Poste : Chargé de projet
Lieu : Drummondville
Salaire : 80 000$ à 100 000$
Études : DEC ou BAC en génie mécanique
Expérience : Minimum 5 ans
Randstad se positionne comme un acteur clé dans le secteur du recrutement au Canada, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises manufacturières pour identifier le candidat le mieux adapté à leurs besoins.
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Le Chargé de projet orchestre avec finesse la planification, l'organisation et le suivi des projets liés aux systèmes de transmission de puissance mécanique pour l'un de nos clients établit à Drummondville. En étroite collaboration avec une variété d'intervenants, incluant d'autres gestionnaires de projets et les équipes de vente, il assure une expertise technique pointue sur les produits concernés. En plus de fournir un soutien technique aux clients et fournisseurs, il supervise les initiatives de développement et d'analyse visant à l'amélioration continue des produits, le tout dans un esprit de collaboration avec les équipes projet.
Avantages
Les bénéfices offerts pour le rôle de chargé de projet à Drummondville comprennent :
- Plan d'assurance collective
- Programme de REER collectif
- Flexibilité d'horaire
- Horaires d'été
- Accès au gymnase
- Journées de congé personnel
- Activités sociales
Responsabilités
En tant que Chargé de projet pour notre client de Drummondville, vous devrez :
- Configurer les ensembles de transmission de puissance mécanique en accord avec les spécifications définies dans les cahiers des charges, tout en veillant à une communication fluide avec les fournisseurs pour garantir la conformité des livrables.
- Contribuer à la conception de produits de transmission de puissance mécanique en développant les processus, outils et méthodes nécessaires pour soutenir les projets.
- Fournir un soutien technique aux équipes de vente et réaliser des visites régulières chez les clients et les fournisseurs, tout en participant occasionnellement à des salons et des événements de l'industrie pour promouvoir les produits.
- Collaborer étroitement avec les équipes de travail pour diriger les projets où les produits de transmission de puissance mécanique sont prédominants, en apportant une intégration harmonieuse.
- Effectuer des études approfondies sur la faisabilité, la conception, l'exploitation et la performance des nouveaux produits, tout en recommandant des améliorations pour renforcer leur fiabilité.
- Participer à l'évaluation de la rentabilité de la fabrication de nouvelles pièces et à la sélection des fournisseurs les plus adaptés.
- Développer et mettre à jour les normes et les dessins spécifiques pour les produits sous sa responsabilité, en assurant leur diffusion auprès des clients et fournisseurs.
- Contribuer à la mise en place de bancs d'essais et de procédures d'évaluation en collaboration avec les équipes techniques, ainsi qu'avec le contrôle qualité.
- Fournir un avis technique sur les retours et les plaintes des clients, et superviser les études sur les matériaux et composants dans le cadre d'investigations de défaillances.
- Participer à l'élaboration de plans d'inspection et accomplir toutes autres tâches liées à l'emploi.
Qualifications
- BAC en génie mécanique ou DEC en génie mécanique avec grande expérience de travail
- Minimum 5 ans d'expérience en milieu manufacturier
- Compréhension de la langue anglaise
Sommaire
Si cette opportunité vous intéresse et que vous pensez répondre aux critères requis, je vous encourage vivement à postuler dès maintenant.
Vous pouvez postuler en ligne ou m'envoyer directement votre CV à : stephanie.maurice@randstad.ca
Connectez-vous avec moi sur LinkedIn pour être informé(e) des toutes dernières offres d'emploi dans le domaine de l'ingénierie.
J'ai hâte de pouvoir échanger avec vous !
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Chargé de projet
Lieu : Drummondville
Salaire : 80 000$ à 100 000$
Études : DEC ou BAC en génie mécanique
Expérience : Minimum 5 ans
Randstad se positionne comme un acteur clé dans le secteur du recrutement au Canada, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises manufacturières pour identifier le candidat le mieux adapté à leurs besoins.
Le Chargé de projet orchestre avec finesse la planification, l'organisation et le suivi des projets liés aux systèmes de transmission de puissance mécanique pour l'un de nos clients établit à Drummondville. En étroite collaboration avec une variété d'intervenants, incluant d'autres gestionnaires de projets et les équipes de vente, il assure une expertise technique pointue sur les produits concernés. En plus de fournir un soutien technique aux clients et fournisseurs, il supervise les initiatives de développement et d'analyse visant à l'amélioration continue des produits, le tout dans un esprit de collaboration avec les équipes projet.
Avantages
Les bénéfices offerts pour le rôle de chargé de projet à Drummondville comprennent :
- Plan d'assurance collective
- Programme de REER collectif
...
- Flexibilité d'horaire
- Horaires d'été
- Accès au gymnase
- Journées de congé personnel
- Activités sociales
Responsabilités
En tant que Chargé de projet pour notre client de Drummondville, vous devrez :
- Configurer les ensembles de transmission de puissance mécanique en accord avec les spécifications définies dans les cahiers des charges, tout en veillant à une communication fluide avec les fournisseurs pour garantir la conformité des livrables.
- Contribuer à la conception de produits de transmission de puissance mécanique en développant les processus, outils et méthodes nécessaires pour soutenir les projets.
- Fournir un soutien technique aux équipes de vente et réaliser des visites régulières chez les clients et les fournisseurs, tout en participant occasionnellement à des salons et des événements de l'industrie pour promouvoir les produits.
- Collaborer étroitement avec les équipes de travail pour diriger les projets où les produits de transmission de puissance mécanique sont prédominants, en apportant une intégration harmonieuse.
- Effectuer des études approfondies sur la faisabilité, la conception, l'exploitation et la performance des nouveaux produits, tout en recommandant des améliorations pour renforcer leur fiabilité.
- Participer à l'évaluation de la rentabilité de la fabrication de nouvelles pièces et à la sélection des fournisseurs les plus adaptés.
- Développer et mettre à jour les normes et les dessins spécifiques pour les produits sous sa responsabilité, en assurant leur diffusion auprès des clients et fournisseurs.
- Contribuer à la mise en place de bancs d'essais et de procédures d'évaluation en collaboration avec les équipes techniques, ainsi qu'avec le contrôle qualité.
- Fournir un avis technique sur les retours et les plaintes des clients, et superviser les études sur les matériaux et composants dans le cadre d'investigations de défaillances.
- Participer à l'élaboration de plans d'inspection et accomplir toutes autres tâches liées à l'emploi.
Qualifications
- BAC en génie mécanique ou DEC en génie mécanique avec grande expérience de travail
- Minimum 5 ans d'expérience en milieu manufacturier
- Compréhension de la langue anglaise
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Si cette opportunité vous intéresse et que vous pensez répondre aux critères requis, je vous encourage vivement à postuler dès maintenant.
Vous pouvez postuler en ligne ou m'envoyer directement votre CV à : stephanie.maurice@randstad.ca
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Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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