金属・非金属のitエンジニア系/社内se・運用管理・保守 in 兵庫県

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job type
正社員
salary
¥ 4,000,000 月給
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job details

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location
兵庫県
job category
IT・技術
job type
正社員
working hours
09:00-17:30
salary
¥ 4,000,000 月給
experience
<必須> ・システム開発経験
reference number
J137647-28

job description

社名
株式会社神戸製鋼所

職種
社内SE・運用管理・保守

業務内容
鉄鋼における情報システムの企画・推進、業務アプリケーションの企画・推進、ICT活用企画・提案、IT基盤の企画・管理などをお任せします。

【具体的には・・・】
・システム構築と会z線の計画立案、要件定義から発注までの企画業務全般
・発注後のベンダーコントロール、プロジェクト管理
※2~3年程度で部内ジョブローテーションがあります。年数回の出張が発生します。

【職務の魅力】
・業務範囲は、営業、生産、経理など鉄鋼ビジネスプロセス全般に関わる情報システム及びIT基盤に関する企画業務となります。システム開発、運用の実務については外部ベンダーへの委託となります。
・本ポジションは、組織内での定期的なジョブローテーションにより、ITに関する様々な仕事を経験できます。また、早い段階から大きな仕事を任せるため、責任は大きいですが、自由度が高く、主体的に活動できます。
・当社研究所や外部ベンダーと一緒に仕事をする機会が多く、最新技術や知識の習得が可能です。また、多くの社内関係部署との業務上の関わりを通じて幅広い人間関係を築くことができます。

【入社後の研修】
・OJT…入社当初は工場見学/座学を3日程度行います。まずは先輩社員のフォローの下で、小規模な案件を担当していただきます。
・Off-JT…他社との分科会への参加、社外セミナーの聴講が可能です。

求められる経験
<必須>
・システム開発経験

保険
厚生年金、労災保険、健康保険、雇用保険
介護保険(満40歳以上)


待遇・福利厚生
財形貯蓄制度、持株制度、退職金制度、育児/介護休業制度
・保養所(全国各地)、運動施設
・総合病院、グループ保険
・寮、社宅制度:独身寮(満35歳未満の独身者及び単身赴任者)/社宅(入居日から12年間利用。但し、通算12年に達しても年齢40歳未満の場合は40歳に達する時まで入居可)※自己負担3~5万円程度
・カフェテリアプラン(年間8万円相当の補助)
・階層別研修、専門別研修、社内語学研修など充実
・両立支援:育児休業(3歳まで)、時短勤務(小学校卒業まで)、介護休業、在宅勤務制度など充実


語学力
不要 

休日休暇
日曜、土曜
※会社カレンダーあり(年間休日スケジュールを各事業所毎に設定)
GW、夏季休暇、慶弔休暇、年末年始、特別休暇
福祉休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度 他


給与
年収400 ~ 550万円

給与体系
※経験と実績を踏まえ、給与詳細を決定します。(賞与や手当込み)

賞与
年2回

qualification

<歓迎>
IT関連資格

educational requirements

大卒以上(電気、システム系)