technical teamleader - 2-ploegen in lembeke

posted
job type
vast
apply now

job details

posted
location
lembeke, oost-vlaanderen
job category
Overig
job type
vast
reference number
RSBE457379
phone
09 269 98 87
apply now

job description

Samen met je collega technical teamleader sta je in voor de dagelijkse leiding en organisatie van de technische dienst inpak binnen jullie ploeg. Binnen jullie team verzorgen jullie de goede technische werking van de 13 inpaklijnen. Je coacht en motiveert een 5- tal techniekers met als doel hun individuele capaciteiten optimaal te ontwikkelen. Je ondersteunt samen met je technische dienst de operationele teams en neemt deel aan teammeetings. Je lost snel en efficiënt technische storingen op. Je coördineert alle aspecten van het preventief en reactief onderhoud en zorgt voor de borging van de technische kennis op de aan jou toegewezen lijnen. Je staat samen met de productieverantwoordelijke en teamleader in voor het realiseren van de objectieven op vlak van veiligheid, kwaliteit, output, rendementen en uitval. Je coördineert technische verbeterings- en investeringsprojecten en integreert hierbij verbetertechnieken (5S, PDCA, SMED, ¿). Je rapporteert aan de Packing Manager. Interesse in deze vacature? Stuur dan je cv en motivatie op naar hightechnics_gent@randstad.be

qualification

Je hebt een diploma TSO of Bachelor bij voorkeur elektriciteit, elektromechanica of elektronica (optie automatisatie) en hebt minimum 5 jaar relevante ervaring. Je beschikt over een brede technische kennis. Je werkt in 2 ploegen (5u tot 13u en van 13u tot 21u). Je bent een teamgerichte coach, die teamspirit, open dialoog en passie hoog in het vaandel draagt. Je beschikt over een goed analytisch en creatief probleemoplossend vermogen. Je bent resultaat- en verbetergericht en weet dit ook op je mensen over te brengen. Kennis van verbetertechnieken is een plus (SMED, PDCA, ¿). Ons aanbod: Een boeiende functie met verantwoordelijkheden, ruimte voor initiatief en zelfstandig werken en de mogelijkheid je professioneel en persoonlijk te ontwikkelen. Een dynamische werksfeer in een familiebedrijf met duidelijke internationale groeiambities. Een sterke bedrijfscultuur waar kwaliteit en professionalisme hoog in het vaandel worden gedragen. Een competitief salaris, aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen.