You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

5 jobs found in West-Vlaanderen

filter4
clear all
    • ardooie, west-vlaanderen
    • permanent
    • €14.00 per hour
    • 38 uren per week
    Ben jij communicatief sterk en hebben je al verschillende jaren ervaring in HR? Dan is dit misschien wel de job die je zoekt.Als hr officer werk je nauw samen met collega's van verschillende afdelingen (personeelsplanning, payroll...) om een goed lokaal personeelsbeleid te voorzien voor de ongeveer 350 medewerkers.Je staat in voor de aanwerving van competente medewerker om zo te voldoen aan de huidige en toekomstige noden van het bedrijf. Je werkt mee aan een retentie beleid waarbij je een klimaat creëert waarin de medewerkers zich kunnen ontwikkelen en het beste van zichzelf kunnen geven.Je detecteert de opleidingsnoden bij het bedrijf en zorgt ook voor een goed competentiebeheer. Via dit competentiebeheer kan je ook kijken aan wat een medewerker moet voldoen om de kans te krijgen op promotie of mutatie binnen het bedrijf.Je bouwt mee een systeem uit en implementeert deze systemen om de communicatie tussen managers en hun medewerkers te bevorderen. Je faciliteert de onboarding van nieuwe medewerkers en voert ook exitgesprekken.Je trekt verschillende projecten zoals projecten rond leiderschap voor teamleaders, loonbeleid...Bij afwezigheid van de personeelsplanner neem jij zijn taken over.
    Ben jij communicatief sterk en hebben je al verschillende jaren ervaring in HR? Dan is dit misschien wel de job die je zoekt.Als hr officer werk je nauw samen met collega's van verschillende afdelingen (personeelsplanning, payroll...) om een goed lokaal personeelsbeleid te voorzien voor de ongeveer 350 medewerkers.Je staat in voor de aanwerving van competente medewerker om zo te voldoen aan de huidige en toekomstige noden van het bedrijf. Je werkt mee aan een retentie beleid waarbij je een klimaat creëert waarin de medewerkers zich kunnen ontwikkelen en het beste van zichzelf kunnen geven.Je detecteert de opleidingsnoden bij het bedrijf en zorgt ook voor een goed competentiebeheer. Via dit competentiebeheer kan je ook kijken aan wat een medewerker moet voldoen om de kans te krijgen op promotie of mutatie binnen het bedrijf.Je bouwt mee een systeem uit en implementeert deze systemen om de communicatie tussen managers en hun medewerkers te bevorderen. Je faciliteert de onboarding van nieuwe medewerkers en voert ook exitgesprekken.Je trekt verschillende projecten zoals projecten rond leiderschap voor teamleaders, loonbeleid...Bij afwezigheid van de personeelsplanner neem jij zijn taken over.
    • dadizele, west-vlaanderen
    • temporary
    • €14.00 per hour
    • 40 uren per week
    We zoeken een sterke HR officer die vanaf begin januari (ten vroegste 10 januari) kan starten ter vervanging/ondersteuning tijdens een zwangerschapsverlof. Je zal je voornamelijk focussen op het operationeel draaiend houden van de werving, selectie en opleidingen (administratie daar rond). Daarnaast zal je ook ondersteunen op administratief gebied. We voorzien een contract vanaf 10 januari tem midden juni zodat de nodige overdracht met de huidige HR Officer kan gebeuren. Je komt in een team terecht van 2 collega's en je werkt vestiging overkoepelend.
    We zoeken een sterke HR officer die vanaf begin januari (ten vroegste 10 januari) kan starten ter vervanging/ondersteuning tijdens een zwangerschapsverlof. Je zal je voornamelijk focussen op het operationeel draaiend houden van de werving, selectie en opleidingen (administratie daar rond). Daarnaast zal je ook ondersteunen op administratief gebied. We voorzien een contract vanaf 10 januari tem midden juni zodat de nodige overdracht met de huidige HR Officer kan gebeuren. Je komt in een team terecht van 2 collega's en je werkt vestiging overkoepelend.
    • waregem, west-vlaanderen
    • permanent
    • €3500.00 per hour
    • 39 uren per week
    Zin om samen met 2 andere collega's deel te uit te maken van de personeelsdienst van een groot bedrijf? Je krijgt een gevarieerd takenpakket waarbij de focus ligt op recruteren aangevuld met andere hr taken zoals- intake van de bedienden vacatures met de hiring managers- interviews afnemen van potentiële kandidaat bedienden- Jobbeschrijvingen opmaken voor de openstaande functies- Contact openemen met interimkantoren en scholenNa verloop van tijd zal je ook meewerke aan:- Organiseren van assessments- Een competentiehandboek opmaken/vervolledigen- Meedenken en meewerken aan nieuwe HR projecten zoals employer branding
    Zin om samen met 2 andere collega's deel te uit te maken van de personeelsdienst van een groot bedrijf? Je krijgt een gevarieerd takenpakket waarbij de focus ligt op recruteren aangevuld met andere hr taken zoals- intake van de bedienden vacatures met de hiring managers- interviews afnemen van potentiële kandidaat bedienden- Jobbeschrijvingen opmaken voor de openstaande functies- Contact openemen met interimkantoren en scholenNa verloop van tijd zal je ook meewerke aan:- Organiseren van assessments- Een competentiehandboek opmaken/vervolledigen- Meedenken en meewerken aan nieuwe HR projecten zoals employer branding
    • roeselare, west-vlaanderen
    • temp to perm
    • €15.00 per hour
    • 38 uren per week
    Ter versterking van het team, zoeken we een 2de HR officer voor RoeselareIn deze veelzijdige job, komen alle aspecten van het HR beleid aan bod.- Je optimaliseert en bouwt het rekruteringsproces verder uit. Je schrijft vacatures uit en publiceert via de juiste kanalen- Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor directie, leidinggevenden en personeel bij sociaal juridische vraagstukken- Je zorgt voor een laagdrempelig en toegankelijk HR beleid- Je coördineert de verdere automatisering van de HR processen (bv. uitwerken van evaluatiesystemen)- Je doet de payroll van een aantal afdelingen
    Ter versterking van het team, zoeken we een 2de HR officer voor RoeselareIn deze veelzijdige job, komen alle aspecten van het HR beleid aan bod.- Je optimaliseert en bouwt het rekruteringsproces verder uit. Je schrijft vacatures uit en publiceert via de juiste kanalen- Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor directie, leidinggevenden en personeel bij sociaal juridische vraagstukken- Je zorgt voor een laagdrempelig en toegankelijk HR beleid- Je coördineert de verdere automatisering van de HR processen (bv. uitwerken van evaluatiesystemen)- Je doet de payroll van een aantal afdelingen
    • waregem, west-vlaanderen
    • temp to perm
    • €14.00 per hour
    • 38 uren per week
    Voor een bedrijf regio Waregem zijn we op zoek naar een allround medewerker HR. Heb jij interesse om in HR aan de slag te gaan? Neem jij graag initiatief en werk je graag zelfstandig? Lees dan snel verder! Als HR medewerker zal je verantwoordelijk zijn voor volgend takenpakket:- Je staat in voor de rekrutering en gaat dus actief opzoek naar nieuwe goede werknemers. - Je legt sollicitatiegesprekken van bedienden af.- Je staat in voor de aanwerving en de onboarding van nieuwe werknemers.- Je rapporteert hierbij aan de manager.
    Voor een bedrijf regio Waregem zijn we op zoek naar een allround medewerker HR. Heb jij interesse om in HR aan de slag te gaan? Neem jij graag initiatief en werk je graag zelfstandig? Lees dan snel verder! Als HR medewerker zal je verantwoordelijk zijn voor volgend takenpakket:- Je staat in voor de rekrutering en gaat dus actief opzoek naar nieuwe goede werknemers. - Je legt sollicitatiegesprekken van bedienden af.- Je staat in voor de aanwerving en de onboarding van nieuwe werknemers.- Je rapporteert hierbij aan de manager.

Explore over 5 jobs in West Vlaanderen

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.