社名
社名非公開
職種
生産企画、生産管理、工場長
業務内容
...
■業務内容IPOを目指し急成長する組織の新工場の総務人事業務を統括いただくポジションとなります。需要拡大に伴い新設した自社新工場の運営管理を担っていただく重要ポジションとなります。今後も需要増が見込まれる中、製造環境の安定化、場内環境の安定化、人員の安定化を担っていただきます。(具体的には…)・工場総務部門(総務・人事・設備管理)の統括・工場正社員、契約社員及び派遣社員の労務管理、採用管理・工場設備(固定資産)管理・工場内ルール、規程の整備並びに運用管理・チームメンバーマネジメント及び他部門連携■事業内容自社で企画し、自社のシェフと管理栄養⼠のもとで開発された、糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍⾷事プレートを、お客さまに定期配送でお届けするサービスを展開しています。2018年5⽉からサービスを開始し、およそ4年で販売累計3,000万⾷を達成し、現在も拡大を続けています。当社は「社会全体を健康に」を企業理念に掲げ、その達成のために健康的な食事を提供しています。単に事業収益を上げることを目的とすると、その事業は継続的に維持・発展することは困難となります。当社は、長らく解決されていない社会課題である、生活習慣病を改善するため、このビジネスを展開しています。生活習慣病の中でも特に患者(予備軍も含む)が多いのは、高血圧や糖尿病に起因するものであり、それは特定の栄養分の過剰摂取が起因となっていることが多くなっています。健康的な食事には手間とお金がかかるうえに、おいしさには満足できないですが、そんな食生活を改善するため、「手軽で」「安価」「おいしい」「飽きない」を追求した、noshを自社で企画、製造、販売まで一貫して行っています。当社はこの「⾷事」を通して、⼤きな社会問題に⽴ち向かい解決することを願っています。
求められる経験
■必須要件
・業務プロセス設計、業務フロー設計の経験
・予実、数値管理、KPI管理のご経験(定量的、ロジカルな思考をお持ちの方)
・総務及び労務業務の管理者経験
・整備された組織、未整備の組織いずれでも総務業務経験を有すること
・業務を緻密かつ着実に積み上げ、進捗管理を行えること
■歓迎要件
・IPO前からIPO後の企業成長段階での総務業務経験
・労務管理に関する知識もしくは労務実務経験
・工場ラインスタッフなどの大量採用業務もしくは採用管理経験
・定量データをもとに業務改善、業務指示ができること
■求める人物像
・何よりも緻密かつ忠実着実に業務を遂行できる方
・ロジカルな思考を持ち、計数管理・工程管理等ができる方
・整っている環境よりも自らが整えていくことを歓迎できる方
・ベンチャー企業にて、業務の仕組みや体制を自らの手で構築する経験をしたい方
・スタートアップ環境で制限のない仕事を責任を持って行いたい方
・常に新しいチャレンジがしたい方
・急成長企業で経験を積みキャリアを広げたい方
・当社の事業構造全体を俯瞰視し、自部署に求められる機能、役割、責任を自ら設計できる方
・潜在的な問題、課題を抽出し、ロジカルに解決まで完結できる方
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
無し
・社会保険完備
・カジュアルフリー制度(服装/髪型自由)
・社内懇親会
・社内割引
・技術書等の書籍購入補助
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 年間休日120日、有給休暇10-20日
給与
年収600 ~ 600万円
賞与
無し
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社名
社名非公開
職種
生産企画、生産管理、工場長
業務内容
■業務内容IPOを目指し急成長する組織の新工場の総務人事業務を統括いただくポジションとなります。需要拡大に伴い新設した自社新工場の運営管理を担っていただく重要ポジションとなります。今後も需要増が見込まれる中、製造環境の安定化、場内環境の安定化、人員の安定化を担っていただきます。(具体的には…)・工場総務部門(総務・人事・設備管理)の統括・工場正社員、契約社員及び派遣社員の労務管理、採用管理・工場設備(固定資産)管理・工場内ルール、規程の整備並びに運用管理・チームメンバーマネジメント及び他部門連携■事業内容自社で企画し、自社のシェフと管理栄養⼠のもとで開発された、糖質30g以下・塩分2.5g以下の冷凍⾷事プレートを、お客さまに定期配送でお届けするサービスを展開しています。2018年5⽉からサービスを開始し、およそ4年で販売累計3,000万⾷を達成し、現在も拡大を続けています。当社は「社会全体を健康に」を企業理念に掲げ、その達成のために健康的な食事を提供しています。単に事業収益を上げることを目的とすると、その事業は継続的に維持・発展することは困難となります。当社は、長らく解決されていない社会課題である、生活習慣病を改善するため、このビジネスを展開しています。生活習慣病の中でも特に患者(予備軍も含む)が多いのは、高血圧や糖尿病に起因するものであり、それは特定の栄養分の過剰摂取が起因となっていることが多くなっています。健康的な食事には手間とお金がかかるうえに、おいしさには満足できないですが、そんな食生活を改善するため、「手軽で」「安価」「おいしい」「飽きない」を追求した、noshを自社で企画、製造、販売まで一貫して行っています。当社はこの「⾷事」を通して、⼤きな社会問題に⽴ち向かい解決することを願っています。
求められる経験
■必須要件
・業務プロセス設計、業務フロー設計の経験
・予実、数値管理、KPI管理のご経験(定量的、ロジカルな思考をお持ちの方)
・総務及び労務業務の管理者経験
・整備された組織、未整備の組織いずれでも総務業務経験を有すること
・業務を緻密かつ着実に積み上げ、進捗管理を行えること
■歓迎要件
・IPO前からIPO後の企業成長段階での総務業務経験
・労務管理に関する知識もしくは労務実務経験
・工場ラインスタッフなどの大量採用業務もしくは採用管理経験
・定量データをもとに業務改善、業務指示ができること
■求める人物像
・何よりも緻密かつ忠実着実に業務を遂行できる方
・ロジカルな思考を持ち、計数管理・工程管理等ができる方
...
・整っている環境よりも自らが整えていくことを歓迎できる方
・ベンチャー企業にて、業務の仕組みや体制を自らの手で構築する経験をしたい方
・スタートアップ環境で制限のない仕事を責任を持って行いたい方
・常に新しいチャレンジがしたい方
・急成長企業で経験を積みキャリアを広げたい方
・当社の事業構造全体を俯瞰視し、自部署に求められる機能、役割、責任を自ら設計できる方
・潜在的な問題、課題を抽出し、ロジカルに解決まで完結できる方
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
無し
・社会保険完備
・カジュアルフリー制度(服装/髪型自由)
・社内懇親会
・社内割引
・技術書等の書籍購入補助
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 年間休日120日、有給休暇10-20日
給与
年収600 ~ 600万円
賞与
無し
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