commis comptable in st.-jean-sur-richelieu

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job type
permanent
salary
CA$ 38 per year
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job details

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location
st.-jean-sur-richelieu, québec
job category
Finance and Accounting
job type
permanent
salary
CA$ 38 per year
reference number
2089602STFEN
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job description

Commis comptable - POSTE PERMANENT - Saint-Jean-sur-Richelieu - 40K

Commis comptable- POSTE PERMANENT
Lieu : Saint-Jean-sur-Richelieu
Salaire : 38 000$ à 40 000$
Horaire : 40h semaine

Vous êtes un commis comptable dynamique, organisé et la minutie fait partie de vos plus grandes qualités ? Vous désirez travailler sur la rive sud et vous voulez joindre les rangs d'une équipe dynamique ? Nous avons le poste pour vous !

Cette entreprise, œuvrant dans le domaine manufacturier est situé à Saint-Jean-sur-Richelieu et chercher à accroître son équipe avec un commis comptable

Ce que le poste de commis à la facturation à Saint-Jean-sur-Richelieu vous offre :

- Salaire intéressant variant de 38 000$ à 40 000$
- Poste situé sur la rive sud, près des autoroutes
- Programme d'assurances collectives
- 3 semaines de vacances après 1 an de service
- Stationnement gratuit
- Entreprise axée sur la bonne entente et le travail d'équipe

Avantages
Le poste de commis comptable consiste à :

- Facturation quotidienne à partir des bons de livraison
- Envoyer et suivre les factures
- Saisie de données
- Suporter les comptes payables et recevables
- Toute autre tâche connexe

Qualifications
Vous possédez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, vous êtes bilingue, vous faites preuve d'une grande organisation et on dit de vous que vous vous adaptez rapidement ?

Soumettez dès maintenant votre candidature à marie-claude.philippon@randstad.ca

Marie-Claude Philippon
Consultante principale - acquisition de talents
450.926.7200 x 1

Marie-Claude

téléphone:
450.926.7200 ext 1
télécopieur:


Randstad Professionals Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.