conseiller paie et avantages sociaux in pointe-claire

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job type
mission d'intérim
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job details

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location
pointe-claire, québec
job category
Human Resources
job type
mission d'intérim
reference number
2084907STFFR
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job description

Poste : Conseiller (ère) à la paie et aux avantages sociaux (service aux employés)
Emplacement : Pointe-Claire
Durée : Contrat temporaire de 6 mois, 4 jours/semaine

Vous êtes à la recherche d'un poste qui permet de concilier travail et famille?
Vous possédez une expérience solide en gestion de la paye et des avantages sociaux?

Voici une belle offre à ne pas manquer!

Nous sommes présentement à la recherche d'un conseiller-service aux employés, pour la paye et les avantages sociaux, au sein d'une entreprise d'envergure internationale.

Vos responsabilités seront les suivantes:
-Assurer le service interne à un groupe de 200 employés afin de répondre aux diverses questions reliées à la paye, aux dossiers d'employés et aux avantages sociaux;
-Effectuer les ajustements et mises à jour aux dossiers d'employés dans People Soft;

Avantages
Poste contractuel pour une durée approximative de 6 mois;
Horaire flexible, 7,5 heures/jour, 4 jours/semaine;
Salaire compétitif, ajusté en fonction des années d'expérience;

La chance pour vous d'enrichir votre curriculum vitae avec une expérience significative, au sein d'une entreprise reconnue mondialement.

Qualifications
Pour ce poste, nous recherchons une personne avec les qualifications suivantes:

-Détenir un minimum de 3 ans d'expérience en gestion de la paye et/ou avantages sociaux;
-Être parfaitement bilingue, à l'oral et à l'écrit;
-Être une personne autonome, axée sur la résolution de problèmes et le service client interne impeccable;
-La connaissance de People Soft serait un atout important;

Si ce poste vous intéresse, postulez directement en ligne. Veuillez noter que nous communiquons uniquement avec les candidats(s) retenu(es).

RENOI(GHONWA)

téléphone:
514.350.9095
télécopieur:
514.398.9995

Randstad Professionals Canada
Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne.Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité.

Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles.Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.