journaliers in st. hyacinthe

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job type
temporary
salary
$ 14 per hour
apply now

job details

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location
st. hyacinthe, québec
job category
Industrial Support
job type
temporary
salary
$ 14 per hour
reference number
2089210STFEN
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job description

Évènement Portes Ouvertes - Randstad Saint-Hyacinthe
28 novembre 2018, 8h00 à 20h00
1385 Girouard Ouest, Saint-Hyacinthe

Vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, voici votre chance devenir nous rencontrer en personne à notre journée portes ouvertes qui aura lieu le 28 novembre 2018 à nos bureaux de Saint-Hyacinthe. Ainsi, nous serons exceptionnellement ouverts en soirée afin de prendre le temps de rencontrer les gens en personne et répondre à vos questions. Apporter votre C.V., il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.




Une entreprise de Acton Vale spécialisée dans la fabrication de suppléments alimentaire est à la recherche de journaliers à la production. Ainsi, vous aurez la chance de relever de nouveaux défis et travailler avec une équipe stimulante.


Salaire : 14,00$/h, prime de soir 0,75$/h, prime de nuit 1,50$/h

Horaire de travail :
Jour : lundi au vendredi : 8h00 à 16h00
soir: lundi au vendredi : 16h00 à 00h00
Nuit: dimanche au jeudi : 00h00 à 8h00

Le journalier a comme tâche de :

• Mettre la matière première dans les machines ;
• Emballer les produits dans les boites ;
• Effectuer le contrôle de la qualité ;
• Poser les étiquettes sur les produits et les boîtes ;
• Faire le nettoyage des cabarets ;
• Assurer la propreté des aires de travail.

Les avantages du poste sont :

• Contrat à durée indéterminé ; manoeuvre fabrication ;
• Salaire de 14,00$/h,prime de soir 0,75$/h, prime de nuit 1,50$/h ;
• Horaire de jour : lundi au vendredi : 8h00 à 16h00 ;
• Horaire de soir: lundi au vendredi : 16h00 à 00h00 ;
• Horaire de Nuit: dimanche au jeudi : 00h00 à 8h00 ;
• Environnement de travail tempéré ;
• Entrée en poste rapide.

Les exigences du poste sont de :

• Avoir de l’expérience en usine est un atout ;
• Faire preuve de minutie ;
• Avoir une bonne rapidité d’exécution ;
• Faire preuve de débrouillardise et de dynamisme ;
• Être à l’aise avec le travail en équipe.


Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous, il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.

De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

Voici les façons pour communiquer avec nous :
Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
En personne à nos Bureaux de Saint-Hyacinthe 1385 Girouard Ouest.
Présentez-vous avec votre CV et vos références d'emploi, il nous fera plaisir de vous aider.


Joanick,
Yann

téléphone:
450.361.1714
télécopieur:
450.361.1580

Randstad Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.