manoeuvre in ste. marie de beauce

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job type
permanent
salary
CA$ 16 per hour
apply now

job details

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location
ste. marie de beauce, québec
job category
Industrial Support
job type
permanent
salary
CA$ 16 per hour
reference number
2063652STFEN
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job description

Manoeuvre domaine agroalimentaire

Vous avez envie de trouver une stabilité d'emploi dans une entreprise alimentaire et faire reconnaitre votre capacité à travailler de façon régulière sur une chaîne de production? Vous avez envie d'évoluer longtemps dans une entreprise avec des conditions surpassant la moyenne, avec une progression salariale des plus compétitives?

Si vous avez envie d'améliorer vos conditions de vie ainsi que celle de vos proches, si vous avez envie d'un emploi permanent à long terme et si vous avez envie de pouvoir entrer en poste rapidement, sans nécessairement avoir de formation ou d'expérience dans le domaine en tant que manoeuvre alimentaire, nous avons l'opportunité qui pourrait tout changer!

Vos tâches seront :
- Découpage et désossage de viande
- Assurer le contrôle qualité de la matière première
- Suivre la cadence de la chaine de production
- Entretenir l’environnement de travail

Salaire et horaire :
- Emploi permanent et temps plein
- Quart de travail de soir de 15h30 à minuit du lundi au vendredi
- Salaire d'entrée de 16.58-17.88$
- Progression salariale aux 6 mois pour atteindre un maximum de 22.85$ plus révision salariale en 24 mois
- Navette située près de l'Aréna André Lacroix à Lauzon

Avantages
Pourquoi voudriez-vous le poste de manoeuvre à Lévis (Lauzon)?
- Salaire d'entrée de soir de 16,58 $ de l'heure
- Quart de soir de 15h30 à 00h00 (minuit)
- Avantages sociaux complets après seulement 45 jours de probation
- Service de navette proposé à partir de Lévis - Centre-Ville
- Formation entièrement faite à l'interne
- Équipement complet fourni par l'employeur

Les conditions de travail pour ce poste de journalier - manoeuvre alimentaire à partir de Lévis possède une gamme complète d'avantages sociaux et est reconnu pour ses avantages et son taux de rétention plus élevé que la moyenne!

Qualifications
Pour pouvoir appliquer sur ce poste de manoeuvre alimentaire à partir de Lévis, voici ce qu'il vous faut:
-Avoir une capacité de travailler dans un environnement réfrigéré (entre 4 et 8 degrés)
-Être en bonne forme physiquement, du à la nature des tâches
-Avoir envie de stabilité en emploi et de pouvoir évoluer dans une entreprise renommée

Vous avez envie de postuler pour l'emploi de manoeuvre alimentaire à Lévis? Voici ce qu'il faut faire: Nous contacter!

-Par téléphone au 418-839-6699. Demandez Marie-Pier
-Directement en succursale : 5410, Boulevard Guillaume Couture, bureau 84 à Lévis, entre 8h et 17h
-Par courriel au levis.unite423@randstad.ca
-Pour demeurer à l'affût des postes à combler, devenons ami sur FB - Marie-Pier Randstad Lévis


Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne.Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité.

Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles.Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.

Frédérique,
Maricia,
Marie-Pier

téléphone:
418.839.6699
télécopieur:
418.835.2228

Randstad Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.