responsable service client in montreal

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job type
permanent
salary
CA$ 17 per hour
apply now

job details

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location
montreal, québec
job category
Administrative Support
job type
permanent
salary
CA$ 17 per hour
reference number
2116023STFEN
apply now

job description

Aimez-vous le service à la clientèle ?
Avez-vous de bonnes habiletés en communication ?
Aimeriez-vous faire partie d'une équipe dynamique ?

Oui ?


Nous avons une belle opportunité pour vous :Responsable service-clientèle.

Une entreprise dans le secteur de location de vêtements est la recherche d'un responsable-client pour son entreprise située dans le secteur d'Hochelaga-Maisonneuve. Celle-ci propose une vaste gamme d'avantages sociaux pour ses employés.


Poste :Responsable service clientèle
Poste permanent
Lieu: Hochelaga-Maisonneuve
Salaire : 35k-40k
Horaire de jour



Vos responsabilités:

- Etre le premier contact téléphonique avec la clientèle
- Coordonner les besoins du client entre les représentants et la livraison
- Documenter les dossiers du client
- Contribue activement à augmenter le service chez nos clients

Avantages
- Poste permnanent
- Horaire de jour
- lundi au vendredi
- Salaire entre entre 35k et 40 k
- Avantage sociaux complets
- Accessible en transport en commun
- Possibilité d'avancement

Qualifications
- 3 à 5 ans d'expérience en service clientèle
- Bilinguisme tant à l'oral qu'a l'écrit


Vous êtes autonome, patiente, orienté client et gérer bien le stress ? Vous êtes la personne recherchée !


Appelez-nous au 514-252-0099 ou envoyer votre cv à l'adresse suivante: unit134@randstad.ca

Vous pouvez également postuler en ligne sur notre site web: www.randstad.ca


Ce poste n'est pas pour vous ? Pourrait-il intéresser un membre de votre entourage ? N'hésitez pas à partager notre offre !

l'humain en tête.

Emilie,
Jacinthe,
Peggy,
Mathilde

téléphone:
514.252.0099
télécopieur:
514.252.1944

Randstad Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.