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84 Permanent Accounting & auditing jobs found in Saint-Damien-de-Buckland, Québec

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    • kingsey falls, québec
    • permanent
    Le défi à relever! En tant que contrôleur d'usine junior, vous serez appelé à travailler en étroite collaboration avec un contrôleur d'expérience qui vous soutiendra dans vos activités quotidiennes et qui vous impliquera dans les dossiers en cours. Vous effectuerez des tâches reliées à la comptabilité générale et serez impliqué au niveau de l’analyse des variances de production et des coûts. Le poste comprend une période de mentorat et coaching d’une durée variable. À la suite de la période de mentorat, vous serez appelé à assumer les fonctions de contrôleur au sein d'une de nos unités où vous serez responsable de toutes les activités liées à la comptabilité. Pourquoi travailler chez Cascades Travailler sur des mandats dynamiques avec un grand potentiel de croissance professionnel;Accès à du mentorat avec des professionnels d'expérience;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable.Vos responsabilités Le contrôleur aura les responsabilités suivantes : Garantir la fiabilité, l’intégralité et l’exactitude de la comptabilisation des quantités en stock, des immobilisations et des coûts d’opérationsFaire une analyse rigoureuse des indicateurs de performance de coûts opérationnelsDiffuser l’information adéquateIdentifier les occasions d’améliorationContribuer aux prises de décisions de votre usineSoutenir la direction de son secteur dans l’amélioration des processus d’affairesMaintenir une structure de contrôle efficace afin de minimiser les risques d’affaires inhérents aux opérations et à la fraudeAppliquer les meilleures pratiques administratives et comptables, de gestion financière et de ventes correspondant aux besoins de votre usineVotre bagage et vos forces Le contrôleur possèdera plusieurs des qualifications et compétences suivantes : Être titulaire d'un baccalauréat en comptabilitéDétenir un titre de comptable CPA ou être en voie de l'obtenirUne bonne maîtrise du français et de l'anglaisUne bonne maîtrise de la suite Office (Excel, Word, Power Point)La connaissance du prologiciel SAP ou d’un autre ERP (un atout)Un grand sens de l’organisation et des prioritésUn grand sens des responsabilitésDu leadership et du savoir-faire pour susciter l’adhésion aux solutions proposées #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe.  
    Le défi à relever! En tant que contrôleur d'usine junior, vous serez appelé à travailler en étroite collaboration avec un contrôleur d'expérience qui vous soutiendra dans vos activités quotidiennes et qui vous impliquera dans les dossiers en cours. Vous effectuerez des tâches reliées à la comptabilité générale et serez impliqué au niveau de l’analyse des variances de production et des coûts. Le poste comprend une période de mentorat et coaching d’une durée variable. À la suite de la période de mentorat, vous serez appelé à assumer les fonctions de contrôleur au sein d'une de nos unités où vous serez responsable de toutes les activités liées à la comptabilité. Pourquoi travailler chez Cascades Travailler sur des mandats dynamiques avec un grand potentiel de croissance professionnel;Accès à du mentorat avec des professionnels d'expérience;Conciliation travail-famille (télétravail, horaire flexible);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise, après 3 mois de service; Régime de partage aux profits, accessible après 1 an de service;Programme d’aide aux employés (PAE);Plan de gestion de carrière à long terme;Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribuer au succès d’une entreprise québécoise multinationale écoresponsable.Vos responsabilités Le contrôleur aura les responsabilités suivantes : Garantir la fiabilité, l’intégralité et l’exactitude de la comptabilisation des quantités en stock, des immobilisations et des coûts d’opérationsFaire une analyse rigoureuse des indicateurs de performance de coûts opérationnelsDiffuser l’information adéquateIdentifier les occasions d’améliorationContribuer aux prises de décisions de votre usineSoutenir la direction de son secteur dans l’amélioration des processus d’affairesMaintenir une structure de contrôle efficace afin de minimiser les risques d’affaires inhérents aux opérations et à la fraudeAppliquer les meilleures pratiques administratives et comptables, de gestion financière et de ventes correspondant aux besoins de votre usineVotre bagage et vos forces Le contrôleur possèdera plusieurs des qualifications et compétences suivantes : Être titulaire d'un baccalauréat en comptabilitéDétenir un titre de comptable CPA ou être en voie de l'obtenirUne bonne maîtrise du français et de l'anglaisUne bonne maîtrise de la suite Office (Excel, Word, Power Point)La connaissance du prologiciel SAP ou d’un autre ERP (un atout)Un grand sens de l’organisation et des prioritésUn grand sens des responsabilitésDu leadership et du savoir-faire pour susciter l’adhésion aux solutions proposées #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe.  
    • kingsey falls, québec
    • permanent
    Notre belle famille Cascades s’agrandit : l’équipe Finances au centre de coûts de notre siège social à Kingsey Falls est actuellement à la recherche d'un.e Analyste financier.e ! Chez Cascades, nous révélons le plein potentiel de nos employé.es. Tu auras donc le soutien nécessaire et de belles opportunités pour t’accomplir, évoluer en tant que professionnel.le et t’épanouir dans ton nouveau rôle.  Une carrière au sein d’une entreprise québécoise en croissance t’attire ? Tu souhaites prendre ta retraite avec nous ? (Ok, on pousse un peu, mais on voit grand chez Cascades!) Ta place parmi nous est déjà réservée !  Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail à 50%, horaire flexible à 40h/semaine);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives;Régime de partage aux profits (pas une, mais deux fois par année!);Programme d’aide aux employés (parce que la santé physique et mentale des Cascadeurs et Cascadeuses nous tient à cœur);Plan de gestion de carrière à long terme et Centre de formation (on te l’avait dit qu’on révélait le plein potentiel de nos gens!);Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribution au succès d’une multinationale québécoise aux valeurs environnementales fortes.  Tes responsabilités Relevant de la Contrôleur d'usine, le ou la titulaire du poste aura comme mandat de supporter les gestionnaires du centre de coût du siège social dans les prises de décisions stratégiques et l’établissement des stratégies d’affaire afin de contribuer à l’atteinte des objectifs financiers et opérationnels. À titre Analyste financier.e, ton objectif est de soutenir ton unité d’affaires dans une ambiance positive et chaleureuse ! Pour ce faire, tu devras notamment:  Préparer les analyses et l'information nécessaire à l'établissement des états financiers et des rapports de gestion, et formuler des recommandations;Faire respecter la structure de contrôle interne afin de minimiser les risques d'affaires inhérents aux opérations et/ou à la fraude;Gérer les niveaux d'approbation et des accès systèmes;Développer des outils pour faciliter le suivi des coûts, de projet et de CAPEX;Travailler en collaboration avec les différentes parties prenantes impliquées, tels que les différents COE, le centre des services partagés et les unités d'affaires et assurer une communication avec ceux-ci;Participer activement au processus budgétaire;Préparer et/ou réviser les conciliations des comptes de bilan;Être engagé dans le développement des compétences des autres membres de l'équipe (coaching);Proposer des améliorations aux processus actuels. Ton bagage et tes forcesParler vrai et avoir du cœur au ventre sont des piliers de Cascades. Ces valeurs, nous souhaitons les retrouver chez nos futurs Cascadeurs et Cascadeuses au sang vert !  En tant que Analyste financier.e, tu pourras faire rayonner tes qualités et tes compétences, notamment: Posséder un BAC en comptabilité ou en finance et avoir le titre CPA (un atout);Posséder 3 à 5 années d'expérience en analyse financière;Avoir une bonne maitrise du français et de l'anglais;Excellente de maitrise de Excel et de la suite office, et voir de l'expérience avec un logiciel ERP, idéalement SAP;Être dynamique, faire preuve d'initiative et de débrouillardise.Nous avons hâte de te rencontrer !   #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe.   
    Notre belle famille Cascades s’agrandit : l’équipe Finances au centre de coûts de notre siège social à Kingsey Falls est actuellement à la recherche d'un.e Analyste financier.e ! Chez Cascades, nous révélons le plein potentiel de nos employé.es. Tu auras donc le soutien nécessaire et de belles opportunités pour t’accomplir, évoluer en tant que professionnel.le et t’épanouir dans ton nouveau rôle.  Une carrière au sein d’une entreprise québécoise en croissance t’attire ? Tu souhaites prendre ta retraite avec nous ? (Ok, on pousse un peu, mais on voit grand chez Cascades!) Ta place parmi nous est déjà réservée !  Pourquoi travailler chez Cascades Conciliation travail-famille (télétravail à 50%, horaire flexible à 40h/semaine);Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise;Espace gym accessible et/ou pratique d’activités sportives;Régime de partage aux profits (pas une, mais deux fois par année!);Programme d’aide aux employés (parce que la santé physique et mentale des Cascadeurs et Cascadeuses nous tient à cœur);Plan de gestion de carrière à long terme et Centre de formation (on te l’avait dit qu’on révélait le plein potentiel de nos gens!);Environnement de travail axé sur le partage des connaissances et la valorisation des réussites individuelles et d’équipe;Contribution au succès d’une multinationale québécoise aux valeurs environnementales fortes.  Tes responsabilités Relevant de la Contrôleur d'usine, le ou la titulaire du poste aura comme mandat de supporter les gestionnaires du centre de coût du siège social dans les prises de décisions stratégiques et l’établissement des stratégies d’affaire afin de contribuer à l’atteinte des objectifs financiers et opérationnels. À titre Analyste financier.e, ton objectif est de soutenir ton unité d’affaires dans une ambiance positive et chaleureuse ! Pour ce faire, tu devras notamment:  Préparer les analyses et l'information nécessaire à l'établissement des états financiers et des rapports de gestion, et formuler des recommandations;Faire respecter la structure de contrôle interne afin de minimiser les risques d'affaires inhérents aux opérations et/ou à la fraude;Gérer les niveaux d'approbation et des accès systèmes;Développer des outils pour faciliter le suivi des coûts, de projet et de CAPEX;Travailler en collaboration avec les différentes parties prenantes impliquées, tels que les différents COE, le centre des services partagés et les unités d'affaires et assurer une communication avec ceux-ci;Participer activement au processus budgétaire;Préparer et/ou réviser les conciliations des comptes de bilan;Être engagé dans le développement des compétences des autres membres de l'équipe (coaching);Proposer des améliorations aux processus actuels. Ton bagage et tes forcesParler vrai et avoir du cœur au ventre sont des piliers de Cascades. Ces valeurs, nous souhaitons les retrouver chez nos futurs Cascadeurs et Cascadeuses au sang vert !  En tant que Analyste financier.e, tu pourras faire rayonner tes qualités et tes compétences, notamment: Posséder un BAC en comptabilité ou en finance et avoir le titre CPA (un atout);Posséder 3 à 5 années d'expérience en analyse financière;Avoir une bonne maitrise du français et de l'anglais;Excellente de maitrise de Excel et de la suite office, et voir de l'expérience avec un logiciel ERP, idéalement SAP;Être dynamique, faire preuve d'initiative et de débrouillardise.Nous avons hâte de te rencontrer !   #révélezvotrepotentiel #laviechezCascadesCascades croit au succès d'une organisation inclusive qui valorise la diversité au sein de son équipe. Elle considérera avec équité toutes les personnes qualifiées pour ce poste. L'emploi du masculin dans nos communications désigne autant les femmes que les hommes. À propos de CascadesFaire partie de Cascades, c’est révéler le plein potentiel de la matière, des gens et des idées. Nous sommes source de possibilités. Depuis 1964, nous proposons des solutions durables, innovantes et créatrices de valeur en matière d’emballage, d’hygiène et de récupération.Rejoignez 12 000 femmes et hommes travaillant dans un réseau de plus de 90 unités d’exploitation situées en Amérique du Nord et en Europe.   
    • ange-gardien, québec
    • permanent
    • $42,000 - $45,000 per year
    Poste: Commis à la facturationSalaire: 42 000 à 45 000$Lieu : Ange-GardienDomaine: AlimentaireHoraire: 40H/semaine (8h30 à 17h00)Mode: PrésentielVous avez envie d'évoluer au sein d'une équipe dynamique? Vous faites preuve de minutie dans votre travail et vous avez une bonne capacité d'analyse?Notre client est à la recherche d'un(e) commis à la facturation pour son compléter son équipe.AvantagesEn tant que commis à la facturation, vous aurez les avantages suivants:• Révision salariale annuelle;• Assurances collectives dès le premier jour;• Reer à cotisation de l'employeur;• 2-3 semaines de vacances selon expérience;• Rabais employé sur l'achat de nourriture;• 12 jours fériés + 1 jour anniversaire;• Club de loisirs;• Possibilité de participer au programme de régime d'investissement corporatif;• Possibilité de bonification annuelle discrétionnaire.ResponsabilitésEn tant que commis à la facturation, vos tâches seront les suivantes:• Faire les différentes étapes de facturation liées au département de l’exportation;• Faire les transactions et suivis dans les différents systèmes;• Assurer l’exactitude des données inscrites au système et faire les collectes nécessaires;• Supporter les départements d’expédition et exportation;• Aider à l’occasion dans la comptabilisation et facturation du département des finances;• Toutes autres tâches connexes.QualificationsEn tant que commis à la facturation, vous devez avoir les compétences suivantes: • Minimum 1 ans d'expérience dans un poste similaire;• Dep en comptabilité;• Anglais fonctionnel (écrit et oral);• Bonne connaissance des outils informatiques (Suite office) et AS-400, Windev (un atout)).SommaireLe poste de commis à la facturation peut vous intéresser?Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste: Commis à la facturationSalaire: 42 000 à 45 000$Lieu : Ange-GardienDomaine: AlimentaireHoraire: 40H/semaine (8h30 à 17h00)Mode: PrésentielVous avez envie d'évoluer au sein d'une équipe dynamique? Vous faites preuve de minutie dans votre travail et vous avez une bonne capacité d'analyse?Notre client est à la recherche d'un(e) commis à la facturation pour son compléter son équipe.AvantagesEn tant que commis à la facturation, vous aurez les avantages suivants:• Révision salariale annuelle;• Assurances collectives dès le premier jour;• Reer à cotisation de l'employeur;• 2-3 semaines de vacances selon expérience;• Rabais employé sur l'achat de nourriture;• 12 jours fériés + 1 jour anniversaire;• Club de loisirs;• Possibilité de participer au programme de régime d'investissement corporatif;• Possibilité de bonification annuelle discrétionnaire.ResponsabilitésEn tant que commis à la facturation, vos tâches seront les suivantes:• Faire les différentes étapes de facturation liées au département de l’exportation;• Faire les transactions et suivis dans les différents systèmes;• Assurer l’exactitude des données inscrites au système et faire les collectes nécessaires;• Supporter les départements d’expédition et exportation;• Aider à l’occasion dans la comptabilisation et facturation du département des finances;• Toutes autres tâches connexes.QualificationsEn tant que commis à la facturation, vous devez avoir les compétences suivantes: • Minimum 1 ans d'expérience dans un poste similaire;• Dep en comptabilité;• Anglais fonctionnel (écrit et oral);• Bonne connaissance des outils informatiques (Suite office) et AS-400, Windev (un atout)).SommaireLe poste de commis à la facturation peut vous intéresser?Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • sainte-perpétue, québec
    • permanent
    Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) commis aux comptes recevables pour prendre en charge les comptes recevables d'une grande entreprise de distribution multi-site. Cette organisation de 300 employés, faisant partie d'un groupe international, a connu une forte croissance au courant des dernières années. Ils recherchent un(e) commis aux comptes recevables pour supporter le département de la comptabilité Avantages- Assurances collectives-REER collectif avec contribution de l'employeur - Bonne flexibilité d'horaire et modèle hybride de télétravail-Possibilité de 1/2 journée au bureau Responsabilités-Transiger avec les clients pour prendre une entente de paiement pour les comptes en souffrance-Valider avec les clients les modes de paiement et les modalités d'un arrangement de paiement-S'assurer que la facturation est faire de façon-Faire un suivi concernant les questions de certains clients pour la facturationQualifications-Maîtrise d'excel (un atoût)-DEP ou DEC administratif pertinent (secrétariat, comptabilité)-Personne rigoureuse et tenaceSommaireSi ce poste de commis aux comptes recevables au Centre-Du-Qc vous intéresse, communiquez avec moi directement - elaine.giguere@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) commis aux comptes recevables pour prendre en charge les comptes recevables d'une grande entreprise de distribution multi-site. Cette organisation de 300 employés, faisant partie d'un groupe international, a connu une forte croissance au courant des dernières années. Ils recherchent un(e) commis aux comptes recevables pour supporter le département de la comptabilité Avantages- Assurances collectives-REER collectif avec contribution de l'employeur - Bonne flexibilité d'horaire et modèle hybride de télétravail-Possibilité de 1/2 journée au bureau Responsabilités-Transiger avec les clients pour prendre une entente de paiement pour les comptes en souffrance-Valider avec les clients les modes de paiement et les modalités d'un arrangement de paiement-S'assurer que la facturation est faire de façon-Faire un suivi concernant les questions de certains clients pour la facturationQualifications-Maîtrise d'excel (un atoût)-DEP ou DEC administratif pertinent (secrétariat, comptabilité)-Personne rigoureuse et tenaceSommaireSi ce poste de commis aux comptes recevables au Centre-Du-Qc vous intéresse, communiquez avec moi directement - elaine.giguere@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $55,000 - $62,000 per year
    Poste : Technicien comptable - Comptes clients et recouvrementSalaire : 55 000 $ à 62 000 $.Emplacement : Lachine, QuebecMode de travail : Hybride 2 jours au bureau, 3 jours de travail à domicileSecteur d'activité : Hôpital pour animauxAvantages sociaux : Assurance maladie et dentaireVous aimez les comptes clients et vous êtes à la recherche d'un nouveau défi passionnant qui offre une formation continue et des possibilités d'avancement, alors ne cherchez pas plus loin !AvantagesTravail à domicile 3 jours par semaineAssurance collective pour soins de santé et soins dentairesRabais sur la nourriture et les services pour animaux de compagnieSemaine de travail de 37,5 heuresPossibilité de grandir et d'évoluer professionnellement Responsabilités• Participe à l’élaboration et analyse des transactions de ventes et comptes clients à recevoir ;• Assure la collection des comptes clients à recevoir ;• Communique clairement et fait le suivi écrit de procédures de facturation nouvelles ou existantes au besoin ;• Supervise et collabore avec les intervenants impliqués dans la facturation ;• S’assure du suivi et opère avec vigilance pour les divers rabais ;• Valider que les caisses quotidiennes balancent avec les rapports générés du système CRM ;• S’assurer que les paiements reçus soient comptabilisés à temps et correctement ;• S’assurer que les dépôts bancaires quotidiens soient conformes aux données fournies par les centres et le système comptable et faire les correctifs nécessaires si ce n’est pas le cas ;• Documenter les écarts, remettre le rapport au responsable et faire le suivi ;• Préparer les bordereaux de dépôts, et effectuer les copies et distributions des chèques et documents de réclamations reçus ;• Effectuer l’application des paiements reçus dans le CRM ;• Saisir ou importer les données des encaissements au système comptable ;• Valider et facturer les transactions de vente aux employés régulièrement ;• Répondre aux demandes des clients pour copies factures et états de compte ;• Accomplir toutes autres tâches inhérentes au poste ou jugées nécessaires pour compléter l’occupation du poste.Qualifications• 3-4 ans d’expériences dans le domaine des encaissements ou toute autre équivalence, combinés à vos études collégiales (DEP ou DEC) en comptabilité vous ont permis d’acquérir les connaissances et compétences pour assurer vos responsabilités de façon autonome ; • Connaissances informatiques : Votre maîtrise du logiciel Excel vous sera d’une grande utilité et essentielle pour accomplir efficacement vos fonctions. Une connaissance de SAGE serait pour sa part, un très grand atout ; • Rigueur : Vous êtes professionnel et minutieux et accordez une importance aux détails en vous assurant en tout temps de l’exactitude des factures et pièces justificatives reçues ; • Maîtrise du français et de l'anglais conversationnel ;• Esprit collaboratif : Vous êtes sans aucun doute un(e) excellent(e) joueur(e) d’équipe et vous favorisez l’entraide et la communication pour de meilleurs résultats ; • Capacité à traiter plusieurs dossiers simultanément, à gérer son temps et à établir les priorités tout en communiquant avec ses gestionnaires immédiats ; • Grande capacité à travailler sous pression et de façon autonome, en respectant des échéanciers dans un environnement de croissance ; • Une pensée critique bien fondée et créative, qui s’accompagne de la capacité de résoudre les problèmes et de prendre des décisions au besoin ; • Discrétion et sens de la confidentialité avec les employés et les clients ;SommaireSi cette nouvelle Technicien comptable - Comptes clients et recouvrement opportunité à Lachine, Qubec vous intéresse, j'aimerais avoir de vos nouvelles !Veuillez m'envoyer votre CV directement par courriel à kimberly.lagos@randstad.ca.Enchanté de vous connaître !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste : Technicien comptable - Comptes clients et recouvrementSalaire : 55 000 $ à 62 000 $.Emplacement : Lachine, QuebecMode de travail : Hybride 2 jours au bureau, 3 jours de travail à domicileSecteur d'activité : Hôpital pour animauxAvantages sociaux : Assurance maladie et dentaireVous aimez les comptes clients et vous êtes à la recherche d'un nouveau défi passionnant qui offre une formation continue et des possibilités d'avancement, alors ne cherchez pas plus loin !AvantagesTravail à domicile 3 jours par semaineAssurance collective pour soins de santé et soins dentairesRabais sur la nourriture et les services pour animaux de compagnieSemaine de travail de 37,5 heuresPossibilité de grandir et d'évoluer professionnellement Responsabilités• Participe à l’élaboration et analyse des transactions de ventes et comptes clients à recevoir ;• Assure la collection des comptes clients à recevoir ;• Communique clairement et fait le suivi écrit de procédures de facturation nouvelles ou existantes au besoin ;• Supervise et collabore avec les intervenants impliqués dans la facturation ;• S’assure du suivi et opère avec vigilance pour les divers rabais ;• Valider que les caisses quotidiennes balancent avec les rapports générés du système CRM ;• S’assurer que les paiements reçus soient comptabilisés à temps et correctement ;• S’assurer que les dépôts bancaires quotidiens soient conformes aux données fournies par les centres et le système comptable et faire les correctifs nécessaires si ce n’est pas le cas ;• Documenter les écarts, remettre le rapport au responsable et faire le suivi ;• Préparer les bordereaux de dépôts, et effectuer les copies et distributions des chèques et documents de réclamations reçus ;• Effectuer l’application des paiements reçus dans le CRM ;• Saisir ou importer les données des encaissements au système comptable ;• Valider et facturer les transactions de vente aux employés régulièrement ;• Répondre aux demandes des clients pour copies factures et états de compte ;• Accomplir toutes autres tâches inhérentes au poste ou jugées nécessaires pour compléter l’occupation du poste.Qualifications• 3-4 ans d’expériences dans le domaine des encaissements ou toute autre équivalence, combinés à vos études collégiales (DEP ou DEC) en comptabilité vous ont permis d’acquérir les connaissances et compétences pour assurer vos responsabilités de façon autonome ; • Connaissances informatiques : Votre maîtrise du logiciel Excel vous sera d’une grande utilité et essentielle pour accomplir efficacement vos fonctions. Une connaissance de SAGE serait pour sa part, un très grand atout ; • Rigueur : Vous êtes professionnel et minutieux et accordez une importance aux détails en vous assurant en tout temps de l’exactitude des factures et pièces justificatives reçues ; • Maîtrise du français et de l'anglais conversationnel ;• Esprit collaboratif : Vous êtes sans aucun doute un(e) excellent(e) joueur(e) d’équipe et vous favorisez l’entraide et la communication pour de meilleurs résultats ; • Capacité à traiter plusieurs dossiers simultanément, à gérer son temps et à établir les priorités tout en communiquant avec ses gestionnaires immédiats ; • Grande capacité à travailler sous pression et de façon autonome, en respectant des échéanciers dans un environnement de croissance ; • Une pensée critique bien fondée et créative, qui s’accompagne de la capacité de résoudre les problèmes et de prendre des décisions au besoin ; • Discrétion et sens de la confidentialité avec les employés et les clients ;SommaireSi cette nouvelle Technicien comptable - Comptes clients et recouvrement opportunité à Lachine, Qubec vous intéresse, j'aimerais avoir de vos nouvelles !Veuillez m'envoyer votre CV directement par courriel à kimberly.lagos@randstad.ca.Enchanté de vous connaître !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $55,000 - $62,000 per year
    Position: Accounting Technician Accounts Receivable & CollectionsSalary: $55,000 - $62,000Location: Lachine, QuebecMode: Hybrid 2 days in office, 3 days work from homeIndustry: Pet hospitalBenefits: Health and Dental InsuranceDo you love accounts receivables and are looking for a new and exciting challenge that offers continuing training and opportunities for advancement, then look no further! AdvantagesWork from home 3 days a weekHealth and Dental group insuranceDiscount on pet food and pet services37.5 work weekAbility to grow and evolve professionally Responsibilities- Participates in the preparation and analysis of sales transactions and accounts receivable;- Ensures the collection of accounts receivable;- Clearly communicates and follows up on new and existing billing procedures as required;- Supervises and collaborates with stakeholders involved in the billing process;- Ensures follow-up and operates with vigilance for various discounts;- Validate that daily cash registers balance with reports generated from the CRM system;- Ensure that payments received are accounted for on time and correctly;- Ensure that the daily bank deposits are consistent with the data provided by the centers and the accounting system and make the necessary corrections if not;- Document discrepancies, submit report to manager and follow up;- Prepare deposit slips, and make copies and distributions of checks and claim documents received;- Perform application of payments received in CRM;- Enter or import cash receipts data into the accounting system;- Validate and invoice sales transactions to employees on a regular basis;- Respond to customer requests for copies of invoices and statements;- Perform any other duties inherent to the position or deemed necessary to complete the position.Qualifications- 3-4 years of experience in the field of cash receipts or any other equivalent, combined with your college studies (DEP or DEC) in accounting have enabled you to acquire the knowledge and skills to assume your responsibilities independently; - Fluent in French and conversational English;- Computer skills: Your mastery of Excel will be very useful and essential to accomplish your duties effectively. A knowledge of SAGE would be a great asset; - Thoroughness: You are professional and meticulous and pay attention to details by ensuring the accuracy of invoices and supporting documents received at all times; - Collaborative spirit: You are undoubtedly an excellent team player and you promote mutual aid and communication for better results; - Ability to handle multiple files simultaneously, manage time and prioritize while communicating with immediate managers; - Strong ability to work under pressure and independently, meeting deadlines in a growth environment; and - Well-founded and creative critical thinking, which is accompanied by the ability to problem solve and make decisions as needed; and - Discretion and sense of confidentiality with employees and clients ;SummaryIf this new Accounting Technician Accounts Receivable & Collections opportunity in Lachine, Qubec interest you, I would love to hear from you!Please email your CV directly to me at kimberly.lagos@randstad.caGood to know you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Position: Accounting Technician Accounts Receivable & CollectionsSalary: $55,000 - $62,000Location: Lachine, QuebecMode: Hybrid 2 days in office, 3 days work from homeIndustry: Pet hospitalBenefits: Health and Dental InsuranceDo you love accounts receivables and are looking for a new and exciting challenge that offers continuing training and opportunities for advancement, then look no further! AdvantagesWork from home 3 days a weekHealth and Dental group insuranceDiscount on pet food and pet services37.5 work weekAbility to grow and evolve professionally Responsibilities- Participates in the preparation and analysis of sales transactions and accounts receivable;- Ensures the collection of accounts receivable;- Clearly communicates and follows up on new and existing billing procedures as required;- Supervises and collaborates with stakeholders involved in the billing process;- Ensures follow-up and operates with vigilance for various discounts;- Validate that daily cash registers balance with reports generated from the CRM system;- Ensure that payments received are accounted for on time and correctly;- Ensure that the daily bank deposits are consistent with the data provided by the centers and the accounting system and make the necessary corrections if not;- Document discrepancies, submit report to manager and follow up;- Prepare deposit slips, and make copies and distributions of checks and claim documents received;- Perform application of payments received in CRM;- Enter or import cash receipts data into the accounting system;- Validate and invoice sales transactions to employees on a regular basis;- Respond to customer requests for copies of invoices and statements;- Perform any other duties inherent to the position or deemed necessary to complete the position.Qualifications- 3-4 years of experience in the field of cash receipts or any other equivalent, combined with your college studies (DEP or DEC) in accounting have enabled you to acquire the knowledge and skills to assume your responsibilities independently; - Fluent in French and conversational English;- Computer skills: Your mastery of Excel will be very useful and essential to accomplish your duties effectively. A knowledge of SAGE would be a great asset; - Thoroughness: You are professional and meticulous and pay attention to details by ensuring the accuracy of invoices and supporting documents received at all times; - Collaborative spirit: You are undoubtedly an excellent team player and you promote mutual aid and communication for better results; - Ability to handle multiple files simultaneously, manage time and prioritize while communicating with immediate managers; - Strong ability to work under pressure and independently, meeting deadlines in a growth environment; and - Well-founded and creative critical thinking, which is accompanied by the ability to problem solve and make decisions as needed; and - Discretion and sense of confidentiality with employees and clients ;SummaryIf this new Accounting Technician Accounts Receivable & Collections opportunity in Lachine, Qubec interest you, I would love to hear from you!Please email your CV directly to me at kimberly.lagos@randstad.caGood to know you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • saint-jean-sur-richelieu, québec
    • permanent
    • $100,000 - $110,000 per year
    Contrôleur100K à 110K + BonusPoste permanentSt-Jean-sur-RichelieuDomaine ManufacturierVous avez de l'expérience dans le secteur manufacturier ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans une entreprise en pleine croissance et avec des divisions à l'international ? Vous aimeriez trouver un poste de Contrôleur qui n'est pas axé sur le reporting ? Nous sommes présentement à la recherche d'un Contrôleur pour une entreprise du secteur manufacturier située dans la région de St-Jean-sur-Richelieu. L'entreprise possède des divisions en Asie, au Mexique, aux États-Unis et en Europe. AvantagesConditions liées au poste:- Salaire: 100K à 110K selon expérience- Système de Bonification (15%)- Assurance collective- REER collectif avec participation de l'employeur- Horaire de travail flexible- Télé-travail en mode hybride- Cotisation et formation continue- 4 semaines de vacancesResponsabilitésSe rapportant au Contrôleur Corpo, les principales responsabilités seront:- Travailler avec les divisions du groupe afin d'harmoniser les processus- Mise en place de rapports facilitant des analyses financières efficaces et précises- Développer les outils de gestion (tableau de bord, outils d'analyses)- Processus budgétaire et prévisionnels et analyses des écarts budget vs réel- Mise en place et suivi des contrôles internes- Implication dans divers projets spéciauxQualificationsPossédez-vous les compétences requises ?- BAC en comptabilité ou domaine connexe- Titre CPA- 5 à 8 ans d'expérience- Bilingue- Expérience manufacturière (atout important)SommaireMerci de postuler pour ce poste de Contrôleur. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez Eric Pelletier pour discuter de ce rôle au 514.476.6961 ou eric.pelletier@randstad.caÀ propos de RandstadDe nos jours, les entreprises comme les services doivent faire face à une pression sans cesse grandissante pour continuer à rendre des comptes en matière de gouvernance, tandis que les demandeurs d'emploi sont confrontés aux défis du nouveau monde de l'emploi. La situation est tout aussi complexe pour ce qui est de la reddition de comptes envers les gouvernements, les actionnaires et les clients. Les spécialistes en finances et en comptabilité, armés de leur formation ciblée et leur expérience à des postes de créneaux précis – des commis et des représentants du service aux analystes financiers, comptables techniques et cadres dirigeants –, sont tout indiqués pour assurer cette obligation de rendre compte.Le service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifsRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Contrôleur100K à 110K + BonusPoste permanentSt-Jean-sur-RichelieuDomaine ManufacturierVous avez de l'expérience dans le secteur manufacturier ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans une entreprise en pleine croissance et avec des divisions à l'international ? Vous aimeriez trouver un poste de Contrôleur qui n'est pas axé sur le reporting ? Nous sommes présentement à la recherche d'un Contrôleur pour une entreprise du secteur manufacturier située dans la région de St-Jean-sur-Richelieu. L'entreprise possède des divisions en Asie, au Mexique, aux États-Unis et en Europe. AvantagesConditions liées au poste:- Salaire: 100K à 110K selon expérience- Système de Bonification (15%)- Assurance collective- REER collectif avec participation de l'employeur- Horaire de travail flexible- Télé-travail en mode hybride- Cotisation et formation continue- 4 semaines de vacancesResponsabilitésSe rapportant au Contrôleur Corpo, les principales responsabilités seront:- Travailler avec les divisions du groupe afin d'harmoniser les processus- Mise en place de rapports facilitant des analyses financières efficaces et précises- Développer les outils de gestion (tableau de bord, outils d'analyses)- Processus budgétaire et prévisionnels et analyses des écarts budget vs réel- Mise en place et suivi des contrôles internes- Implication dans divers projets spéciauxQualificationsPossédez-vous les compétences requises ?- BAC en comptabilité ou domaine connexe- Titre CPA- 5 à 8 ans d'expérience- Bilingue- Expérience manufacturière (atout important)SommaireMerci de postuler pour ce poste de Contrôleur. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez Eric Pelletier pour discuter de ce rôle au 514.476.6961 ou eric.pelletier@randstad.caÀ propos de RandstadDe nos jours, les entreprises comme les services doivent faire face à une pression sans cesse grandissante pour continuer à rendre des comptes en matière de gouvernance, tandis que les demandeurs d'emploi sont confrontés aux défis du nouveau monde de l'emploi. La situation est tout aussi complexe pour ce qui est de la reddition de comptes envers les gouvernements, les actionnaires et les clients. Les spécialistes en finances et en comptabilité, armés de leur formation ciblée et leur expérience à des postes de créneaux précis – des commis et des représentants du service aux analystes financiers, comptables techniques et cadres dirigeants –, sont tout indiqués pour assurer cette obligation de rendre compte.Le service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifsRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $75,000 - $90,000 per year
    Bonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Advantages• Travail à distance 100%• Salaires compétitifs• Plusieurs possibilités d'avancement• Assusrances collectives• REER collectifs• Environnement de travail agréable• Flexibilité d'horaireResponsibilities• Analyses des résultats financiers périodiquement• Participer aux fermetures des mois• Suivi sur les budgets et les coûts• Améliorer les processus• Préparer les budgets annuelsQualifications• CPA ou BAC• Excel avancé• Anglais nécessaire• 1 à 3 années d'expérience• Expérience en audit ou analyse financierSummaryBonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Bonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Advantages• Travail à distance 100%• Salaires compétitifs• Plusieurs possibilités d'avancement• Assusrances collectives• REER collectifs• Environnement de travail agréable• Flexibilité d'horaireResponsibilities• Analyses des résultats financiers périodiquement• Participer aux fermetures des mois• Suivi sur les budgets et les coûts• Améliorer les processus• Préparer les budgets annuelsQualifications• CPA ou BAC• Excel avancé• Anglais nécessaire• 1 à 3 années d'expérience• Expérience en audit ou analyse financierSummaryBonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • saint-jean-sur-richelieu, québec
    • permanent
    • $45,000 - $48,000 per year
    Poste : Technicien(ne) comptes recevables et facturationLieu: Saint-Jean-sur-RichelieuDomaine: DistributionSalaire: 45 000$ à 48 000$Horaire : 37.5H/semaineDébut : Dès que possiblePoste : PermanentAvez-vous le soucis du détail? Êtes-vous minutieux(se) et méthodologique? Si oui, le poste de technicien(ne) aux comptes recevables et facturation dans l’industrie de la distribution sera idéal pour vous.Avantages• 2-3 semaines de vacances selon expérience;• 1 jour de télétravail par semaine;• Assurances collectives;• PAE et télémédecine;• Jours fériés bonifiés et jours maladie;• Reer collectif;• Révision salariale annuelle;• Évenements sociaux annuels.Responsabilités• Enregistrement des encaissements reçus des clients;• Dépôt bancaire quotidien;• Suivi (collection) et la conciliation des comptes clients; • Répondre aux appels des intervenants externes; • Enquêtes de crédit pour les nouveaux clients;• Ouvertures des comptes clients au système comptable;• Envoyer les états de comptes aux clients;• Autoriser les commandes mises en attente par le système Sage;• Ententes de paiements spéciales avec les clients; • Capture des paiements pour les transactions de vente en ligne, via la plateforme Commerce Built;• Concilier les encaissements reçus;• Facturation quotidienne dans le système Sage;• Suivi des factures émises; • Tableaux de vente pour les magasins corporatifs; • Soutien au poste de technicien aux comptes payables lorsque nécessaire et autres tâches connexes.Qualifications• DEP en comptabilité;• 3 ans d’expérience dans un poste similaire;• Maîtrise des logiciels Sage et Alice POS, un atout;• Maitrise de la suite office 365;• Bilinguisme (Anglais et français parlé et écrit).SommaireLe poste de technicien(ne) comptes recevables et facturation peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil.Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste : Technicien(ne) comptes recevables et facturationLieu: Saint-Jean-sur-RichelieuDomaine: DistributionSalaire: 45 000$ à 48 000$Horaire : 37.5H/semaineDébut : Dès que possiblePoste : PermanentAvez-vous le soucis du détail? Êtes-vous minutieux(se) et méthodologique? Si oui, le poste de technicien(ne) aux comptes recevables et facturation dans l’industrie de la distribution sera idéal pour vous.Avantages• 2-3 semaines de vacances selon expérience;• 1 jour de télétravail par semaine;• Assurances collectives;• PAE et télémédecine;• Jours fériés bonifiés et jours maladie;• Reer collectif;• Révision salariale annuelle;• Évenements sociaux annuels.Responsabilités• Enregistrement des encaissements reçus des clients;• Dépôt bancaire quotidien;• Suivi (collection) et la conciliation des comptes clients; • Répondre aux appels des intervenants externes; • Enquêtes de crédit pour les nouveaux clients;• Ouvertures des comptes clients au système comptable;• Envoyer les états de comptes aux clients;• Autoriser les commandes mises en attente par le système Sage;• Ententes de paiements spéciales avec les clients; • Capture des paiements pour les transactions de vente en ligne, via la plateforme Commerce Built;• Concilier les encaissements reçus;• Facturation quotidienne dans le système Sage;• Suivi des factures émises; • Tableaux de vente pour les magasins corporatifs; • Soutien au poste de technicien aux comptes payables lorsque nécessaire et autres tâches connexes.Qualifications• DEP en comptabilité;• 3 ans d’expérience dans un poste similaire;• Maîtrise des logiciels Sage et Alice POS, un atout;• Maitrise de la suite office 365;• Bilinguisme (Anglais et français parlé et écrit).SommaireLe poste de technicien(ne) comptes recevables et facturation peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil.Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $50,000 - $60,000 per year
    Technicien comptable et paie, permanent, domaine de la construction, LachinePoste: Technicien comptable et paieStatut: PermanentLieux: Lachine, QcHoraire: flexible, hybrideSalaire: 50-60KVous avez de l'expérience en comptabilité et paie, vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance dans le domaine de la construction? Nous sommes à votre recherche!Avantages- Un salaire de 50-60K par année- Un poste permanent dans une entreprise bien établie et en pleine croissance- Un horaire flexible - Un poste à Lachine- Stationnement gratuit, facile d'accès- Une assurance collective- Un REER- Grandes possibilités d'avancement- Remboursement de l'inscription à un ordre professionnel- Accès au club social des employés- Plusieurs rencontres de team building par année- 2 jour de maladies payés- 3 semaines de vacances la première annéeResponsabilités- Saise des factures dans le système- Codification des factures- Comptabilisation et émission des paiements aux fournisseurs- Création des nouveaux fournisseurs- Comptabilisation des paiements des clients- Préparation des dépôts et encaissements- Suivi des comptes à recevoir- Effectuer le cycle complet de la paie CCQQualifications- 2-3 ans dans un rôle similaire- DEC, DEP, AEC en comptablité- Expérience avec ADP (un atout)- Expérience avec ExcelSommaireSi le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à harmeen.johal@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Technicien comptable et paie, permanent, domaine de la construction, LachinePoste: Technicien comptable et paieStatut: PermanentLieux: Lachine, QcHoraire: flexible, hybrideSalaire: 50-60KVous avez de l'expérience en comptabilité et paie, vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance dans le domaine de la construction? Nous sommes à votre recherche!Avantages- Un salaire de 50-60K par année- Un poste permanent dans une entreprise bien établie et en pleine croissance- Un horaire flexible - Un poste à Lachine- Stationnement gratuit, facile d'accès- Une assurance collective- Un REER- Grandes possibilités d'avancement- Remboursement de l'inscription à un ordre professionnel- Accès au club social des employés- Plusieurs rencontres de team building par année- 2 jour de maladies payés- 3 semaines de vacances la première annéeResponsabilités- Saise des factures dans le système- Codification des factures- Comptabilisation et émission des paiements aux fournisseurs- Création des nouveaux fournisseurs- Comptabilisation des paiements des clients- Préparation des dépôts et encaissements- Suivi des comptes à recevoir- Effectuer le cycle complet de la paie CCQQualifications- 2-3 ans dans un rôle similaire- DEC, DEP, AEC en comptablité- Expérience avec ADP (un atout)- Expérience avec ExcelSommaireSi le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à harmeen.johal@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    Our client, a growing company in the service industry, is looking to add a Financial Controller to its team. If you're looking for new challenges, an opportunity to work with financial statements, budgets, process improvement, etc. this could be the right opportunity for you! Don't hesitate to reach out directly for additional information!Advantages- Competitive Salary- Competitive bonus structure- Hybrid working model- Group Insurance Responsibilities- Preparation of financial statements- Process improvement (controls, systems, etc.)- Involvement in the preparation of the annual budget- Supervision- Other ad-hoc dutiesQualifications- CPA- 5+ years experience working in finance & accounting- Autonomous, organized- Comfortable in FrenchSummaryOur client, a growing company in the service industry, is looking to add a Financial Controller to its team. If you're looking for new challenges, an opportunity to work with financial statements, budgets, process improvement, etc. this could be the right opportunity for you! Don't hesitate to reach out directly for additional information!Contact me: eric.maiorino@randstad.caRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Our client, a growing company in the service industry, is looking to add a Financial Controller to its team. If you're looking for new challenges, an opportunity to work with financial statements, budgets, process improvement, etc. this could be the right opportunity for you! Don't hesitate to reach out directly for additional information!Advantages- Competitive Salary- Competitive bonus structure- Hybrid working model- Group Insurance Responsibilities- Preparation of financial statements- Process improvement (controls, systems, etc.)- Involvement in the preparation of the annual budget- Supervision- Other ad-hoc dutiesQualifications- CPA- 5+ years experience working in finance & accounting- Autonomous, organized- Comfortable in FrenchSummaryOur client, a growing company in the service industry, is looking to add a Financial Controller to its team. If you're looking for new challenges, an opportunity to work with financial statements, budgets, process improvement, etc. this could be the right opportunity for you! Don't hesitate to reach out directly for additional information!Contact me: eric.maiorino@randstad.caRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • kingsey falls, québec
    • permanent
    Your challenge is here! As a Junior Plant Controller, you will work closely with an experienced controller who will support you in your daily activities and involve you in ongoing mandates. You will perform tasks related to general accounting and will be involved in the analysis of production variances and costs. The position includes a mentoring and coaching period of varying length. Following the mentoring period, you will be asked to assume the duties of controller within one of our units where you will be responsible for all accounting related activities.Why work at Cascades Work on dynamic mandates with great potential for professional growth;Access to mentorship with experienced professionals;Work-life balance (telecommuting, flexible hours);Group insurance & pension plan with company contributions, after 3 months of service; Profit sharing plan, available after 1 year of service;Employee Assistance Program (EAP);Long-term career management plan;Work environment focused on sharing knowledge and valuing individual and team success;Contribute to the success of a Quebec-based, multinational, environmentally responsible company.Your responsibilities The Controller will have the following responsibilities: Ensure that accounting for inventory quantities, capital assets and operating costs is reliable, complete and accurateRigorously analyze operating cost performance indicatorsDisseminate appropriate informationIdentify opportunities for improvementContribute to your plant’s decision-making processSupport your sector’s management in improving business processesMaintain an effective control structure to minimize the business risks inherent in operations and fraudApply the best administrative and accounting, financial management and sales practices in accordance with your plant's needsYour baggage and your strengths The Controller will possess several of the following qualifications and skills: Have a bachelor's degree in accountingHold a CPA designation or in the process of obtaining oneProficiency in French and EnglishProficiency in Office Suite (Excel, Word, PowerPoint)Knowledge of SAP software or other ERP (an asset)Strong organizational skills and ability to set prioritiesStrong sense of responsibilityLeadership and expertise in promoting buy-in to proposed solutions #revealyourpotential #LifeAtCascadesCascades believes in the success of an inclusive organization that values diversity within its team. All qualified candidates will be considered for this position in a fair manner. Use of the masculine in our communications refers equally to both women and men. About CascadesTo be part of Cascades is to reveal the full potential of materials, people and ideas. We are source of possibilities. Since 1964, we have been providing sustainable, innovative and value-creating solutions in packaging, hygiene and recovery.Join 12,000 women and men working in a network of more than 90 operating units located in North America and Europe.  
    Your challenge is here! As a Junior Plant Controller, you will work closely with an experienced controller who will support you in your daily activities and involve you in ongoing mandates. You will perform tasks related to general accounting and will be involved in the analysis of production variances and costs. The position includes a mentoring and coaching period of varying length. Following the mentoring period, you will be asked to assume the duties of controller within one of our units where you will be responsible for all accounting related activities.Why work at Cascades Work on dynamic mandates with great potential for professional growth;Access to mentorship with experienced professionals;Work-life balance (telecommuting, flexible hours);Group insurance & pension plan with company contributions, after 3 months of service; Profit sharing plan, available after 1 year of service;Employee Assistance Program (EAP);Long-term career management plan;Work environment focused on sharing knowledge and valuing individual and team success;Contribute to the success of a Quebec-based, multinational, environmentally responsible company.Your responsibilities The Controller will have the following responsibilities: Ensure that accounting for inventory quantities, capital assets and operating costs is reliable, complete and accurateRigorously analyze operating cost performance indicatorsDisseminate appropriate informationIdentify opportunities for improvementContribute to your plant’s decision-making processSupport your sector’s management in improving business processesMaintain an effective control structure to minimize the business risks inherent in operations and fraudApply the best administrative and accounting, financial management and sales practices in accordance with your plant's needsYour baggage and your strengths The Controller will possess several of the following qualifications and skills: Have a bachelor's degree in accountingHold a CPA designation or in the process of obtaining oneProficiency in French and EnglishProficiency in Office Suite (Excel, Word, PowerPoint)Knowledge of SAP software or other ERP (an asset)Strong organizational skills and ability to set prioritiesStrong sense of responsibilityLeadership and expertise in promoting buy-in to proposed solutions #revealyourpotential #LifeAtCascadesCascades believes in the success of an inclusive organization that values diversity within its team. All qualified candidates will be considered for this position in a fair manner. Use of the masculine in our communications refers equally to both women and men. About CascadesTo be part of Cascades is to reveal the full potential of materials, people and ideas. We are source of possibilities. Since 1964, we have been providing sustainable, innovative and value-creating solutions in packaging, hygiene and recovery.Join 12,000 women and men working in a network of more than 90 operating units located in North America and Europe.  
    • saint-bruno, québec
    • permanent
    • $50,000 - $55,000 per year
    Poste : Technicien(ne) aux comptes payablesLieu: St-BrunoSalaire: 50 000$ à 55 000$Horaire : 40H/semaineDébut : Dès que possiblePoste : PermanentAimez-vous travailler en équipe? Êtes-vous minutieux et rigoureux dans votre travail? Si oui, le poste de technicien aux comptes payables dans l’industrie de l'aéronautique sera idéal pour vous.Avantages• 2-3 semaines de vacances selon expérience;• Assurances sociaux;• Reer collectif;• Horaires flexibles (début entre 6h30-8h30 au choix).Responsabilités• S'assurer que les factures sont approuvées selon les politiques internes;• Codifier les factures dans un environnement multi divisions et multi devises;• Conciliations des états de comptes envoyés par les fournisseurs; • Âge de comptes fournisseurs bi-mensuel, valider l'information et proposer les paiements à effectuer aux approbateurs;• Préparer les chèques, virements bancaires; • Répondre aux demandes d'information de paiement des fournisseurs;• Paiement des factures par carte de crédit; • Comptabilisation des factures payés;• Suivi des soldes de carte de crédit et réconciliation mensuelle des relevés; • Classement des documents physiques et électroniques; • Poster les chèques aux fournisseurs; • Autres tâches connexes.Qualifications• 2-3 ans d'expérience dans un environnement manufacturier;• Anglais intermédiaire;• Connaissances des systèmes ERP et EPICOR (Un atout);• Bonne maîtrise de la suite office et excel (un atout);• DEP en comptabilité/finance.SommaireLe poste aux payables peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste : Technicien(ne) aux comptes payablesLieu: St-BrunoSalaire: 50 000$ à 55 000$Horaire : 40H/semaineDébut : Dès que possiblePoste : PermanentAimez-vous travailler en équipe? Êtes-vous minutieux et rigoureux dans votre travail? Si oui, le poste de technicien aux comptes payables dans l’industrie de l'aéronautique sera idéal pour vous.Avantages• 2-3 semaines de vacances selon expérience;• Assurances sociaux;• Reer collectif;• Horaires flexibles (début entre 6h30-8h30 au choix).Responsabilités• S'assurer que les factures sont approuvées selon les politiques internes;• Codifier les factures dans un environnement multi divisions et multi devises;• Conciliations des états de comptes envoyés par les fournisseurs; • Âge de comptes fournisseurs bi-mensuel, valider l'information et proposer les paiements à effectuer aux approbateurs;• Préparer les chèques, virements bancaires; • Répondre aux demandes d'information de paiement des fournisseurs;• Paiement des factures par carte de crédit; • Comptabilisation des factures payés;• Suivi des soldes de carte de crédit et réconciliation mensuelle des relevés; • Classement des documents physiques et électroniques; • Poster les chèques aux fournisseurs; • Autres tâches connexes.Qualifications• 2-3 ans d'expérience dans un environnement manufacturier;• Anglais intermédiaire;• Connaissances des systèmes ERP et EPICOR (Un atout);• Bonne maîtrise de la suite office et excel (un atout);• DEP en comptabilité/finance.SommaireLe poste aux payables peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $52,000 - $62,000 per year
    Titre : Spécialiste collectionSalaire : 52-62 000$annéeHoraire : 37.5 h /semaine avec télé travail ( 3 jours semaine maison)Poste permanent pour un spécialiste a la collection pour une grande entreprise situé dans l'ouest de l'ile de montréal. Nous recherchons un candidat ayant un minimum de 3 a 5 ans ou plus d'expérience en collection.Avantages- Assurance payé a 100% dès le jour 1- Fond de pension dès le jour 1 avec cotisation de l’employeur- Horaire flexible- Télé-travail 3 jours maison /semaine- Travailler a Lachine- Stationnement gratuit- 3 semaines de vacances- 2 jours mobiles- Possibilité évolutionResponsabilités-Fournir un service client concernant les problèmes de collecte, traiter le clientremboursements, traiter et examiner les ajustements de compte, résoudre le clientles écarts et les paiements courts.-Responsable du suivi et du maintien des comptes attribués- Clientappels, ajustements de compte, radiations de petits soldes, clientrapprochements-Responsable de la réduction de la délinquance pour les comptes attribués.-Effectuer d'autres tâches et tâches assignées nécessaires pour soutenir les comptesDépartement des créances.-Réémettre les factures et les relevés de crédit aux clientsQualifications-Bilingue-3-5 ans expérience avec la collection ou plus-Excellente communication verbale-Connaissance système ERP ( ATOUT)-Organisée, gestion des priorités-Capacité de travailler dans un environnement a grand volumeSommaireSi vous souhaitez postuler pour ce poste, veuillez envoyer votre cv mis à jour à josiane.mireault@randstad.ca.Au plaisir de discuter a vousJosianeRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Titre : Spécialiste collectionSalaire : 52-62 000$annéeHoraire : 37.5 h /semaine avec télé travail ( 3 jours semaine maison)Poste permanent pour un spécialiste a la collection pour une grande entreprise situé dans l'ouest de l'ile de montréal. Nous recherchons un candidat ayant un minimum de 3 a 5 ans ou plus d'expérience en collection.Avantages- Assurance payé a 100% dès le jour 1- Fond de pension dès le jour 1 avec cotisation de l’employeur- Horaire flexible- Télé-travail 3 jours maison /semaine- Travailler a Lachine- Stationnement gratuit- 3 semaines de vacances- 2 jours mobiles- Possibilité évolutionResponsabilités-Fournir un service client concernant les problèmes de collecte, traiter le clientremboursements, traiter et examiner les ajustements de compte, résoudre le clientles écarts et les paiements courts.-Responsable du suivi et du maintien des comptes attribués- Clientappels, ajustements de compte, radiations de petits soldes, clientrapprochements-Responsable de la réduction de la délinquance pour les comptes attribués.-Effectuer d'autres tâches et tâches assignées nécessaires pour soutenir les comptesDépartement des créances.-Réémettre les factures et les relevés de crédit aux clientsQualifications-Bilingue-3-5 ans expérience avec la collection ou plus-Excellente communication verbale-Connaissance système ERP ( ATOUT)-Organisée, gestion des priorités-Capacité de travailler dans un environnement a grand volumeSommaireSi vous souhaitez postuler pour ce poste, veuillez envoyer votre cv mis à jour à josiane.mireault@randstad.ca.Au plaisir de discuter a vousJosianeRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • saint-lambert-de-lauzon, québec
    • permanent
    Directeur Financier - Manufacturier - HybrideUne entreprise aux valeurs telles que l'honnêteté, la rigueur et la fierté vous interpelle ? Vous avez de l’expérience comme contrôleur financier au sein d'une PME et recherchez un nouveau défi où votre intérêt pour le manufacturier pourrait être mis en valeur ? Vous aimeriez participer à la croissance d'une organisation qui vous rendra fier de vos accomplissements tout en faisant partie d'une équipe soudée et conviviale  pour agrémenter vos journées ?Profitez de cette opportunité pour vous joindre à une belle entreprise de la Rive-sud de Québec à titre de Directeur financier. AvantagesPlusieurs avantages s'offrent à vous :- Poste permanent et horaire flexible entre 35 et 40 heures, à votre choix ! (Oui, 35 heures, c'est possible !) ;- Télétravail 2 à 3 jours par semaine ;- Salaire des plus concurrentiels sur le marché ;- Avantages sociaux ; - Culture d'entreprise axée sur le bien-être des employés et bien plus encore ;- Entreprise en constante croissance, équipe stable et dynamique, bonne ambiance de travail, bref on joint l'utile à l'agréable !ResponsabilitésÀ titre de Membre du comité de direction, vous serez responsable des opérations financières et des ressources humaines de l’entreprise. Voici un aperçu de vos fonctions : - Superviser le cycle comptable complet et le traitement de la paie ;- Mettre en place et suivre des contrôles et des indicateurs de performance ;- Créer et optimiser les processus comptables en place ;- Supporter le développement de l'organisation à l'international ;- Procéder à différentes analyses financières, mensuelles, trimestrielles, annuelles ; - Effectuer le suivi des projections financières et des budgets établis ;- Supporter le CEO dans le cadre de projets spéciaux ;- Effectuer toutes autres tâches connexes.QualificationsAvez-vous les qualifications requises  pour bien relever les fonctions du Directeur financier ? : - BAA en comptabilité ou Finance ;- Titre professionnel comptable (Expérience en entreprise peut suppléer) ;- Minimum de 8 ans d'expérience dans un rôle similaire en entreprise ;- Bonne connaissance des logiciels comptables et de la Suite office; - Compétences démontrées en leadership inspirant et en gestion.SommaireVous avez le goût de mettre l'épaule à la roue d'une organisation en forte croissance qui a de grandes ambitions ? Joignez-vous à une équipe de grande qualité qui offre des conditions des plus avantageuses pour un meilleur équilibre vie personnelle/professionnelle !Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me rejoindre au 581.309.0291 pour en discuter de vive voix ou faites-moi parvenir votre CV à karine.lamothe@randstad.ca pour postuler.Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou avez-vous d'abord des questions ? Appelez-nous pour discuter en toute confiance.Vous êtes ouvert à de nouvelles opportunités ? Contactez-moi! Il me fera plaisir de discuter de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.Rejoignez mon réseau LinkedIn : linkedin.com/in/karine-lamothe-b02ab4192Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.caPour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.caAu plaisir de vous connaître!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Directeur Financier - Manufacturier - HybrideUne entreprise aux valeurs telles que l'honnêteté, la rigueur et la fierté vous interpelle ? Vous avez de l’expérience comme contrôleur financier au sein d'une PME et recherchez un nouveau défi où votre intérêt pour le manufacturier pourrait être mis en valeur ? Vous aimeriez participer à la croissance d'une organisation qui vous rendra fier de vos accomplissements tout en faisant partie d'une équipe soudée et conviviale  pour agrémenter vos journées ?Profitez de cette opportunité pour vous joindre à une belle entreprise de la Rive-sud de Québec à titre de Directeur financier. AvantagesPlusieurs avantages s'offrent à vous :- Poste permanent et horaire flexible entre 35 et 40 heures, à votre choix ! (Oui, 35 heures, c'est possible !) ;- Télétravail 2 à 3 jours par semaine ;- Salaire des plus concurrentiels sur le marché ;- Avantages sociaux ; - Culture d'entreprise axée sur le bien-être des employés et bien plus encore ;- Entreprise en constante croissance, équipe stable et dynamique, bonne ambiance de travail, bref on joint l'utile à l'agréable !ResponsabilitésÀ titre de Membre du comité de direction, vous serez responsable des opérations financières et des ressources humaines de l’entreprise. Voici un aperçu de vos fonctions : - Superviser le cycle comptable complet et le traitement de la paie ;- Mettre en place et suivre des contrôles et des indicateurs de performance ;- Créer et optimiser les processus comptables en place ;- Supporter le développement de l'organisation à l'international ;- Procéder à différentes analyses financières, mensuelles, trimestrielles, annuelles ; - Effectuer le suivi des projections financières et des budgets établis ;- Supporter le CEO dans le cadre de projets spéciaux ;- Effectuer toutes autres tâches connexes.QualificationsAvez-vous les qualifications requises  pour bien relever les fonctions du Directeur financier ? : - BAA en comptabilité ou Finance ;- Titre professionnel comptable (Expérience en entreprise peut suppléer) ;- Minimum de 8 ans d'expérience dans un rôle similaire en entreprise ;- Bonne connaissance des logiciels comptables et de la Suite office; - Compétences démontrées en leadership inspirant et en gestion.SommaireVous avez le goût de mettre l'épaule à la roue d'une organisation en forte croissance qui a de grandes ambitions ? Joignez-vous à une équipe de grande qualité qui offre des conditions des plus avantageuses pour un meilleur équilibre vie personnelle/professionnelle !Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me rejoindre au 581.309.0291 pour en discuter de vive voix ou faites-moi parvenir votre CV à karine.lamothe@randstad.ca pour postuler.Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou avez-vous d'abord des questions ? Appelez-nous pour discuter en toute confiance.Vous êtes ouvert à de nouvelles opportunités ? Contactez-moi! Il me fera plaisir de discuter de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.Rejoignez mon réseau LinkedIn : linkedin.com/in/karine-lamothe-b02ab4192Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.caPour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.caAu plaisir de vous connaître!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • sainte-julie, québec
    • permanent
    • $50 - $55 per year
    Je suis à la recherche d'un(e) agent(e) de crédit pour le secteur de Ste-JulieVous avez envie de changement, vous aimez travailler en équipe.Communiquer avec moi, il me fera plaisir de discuter avec vous.Poste: Agent(e) de crédit Statut: PermanentEmplacement: Ste-Julie Horaire: 37.5h/semaine Poste hybride: 2-3 jours de télétravail / semaineSalaire: 50k-55k Marie-Claude PhilipponPartenaire en capital humainRandstad finance et comptabilité514.779.5914marie-claude.philippon@randstad.caAvantagesNous offrons pour le poste d'agent(e) de crédit:Un salaire jusqu'à 55k Des avantages sociaux REER avec participation de l'employeur jusqu'à 2.5% La possibilité de travailler de la maison 2-3 x semaine Vacances reconnu selon le nombre d'année d'expérience Vacances payées entre noel et le jour de l'an ResponsabilitésVos responsabilités seront les suivantes:Responsable de l’ouverture de compte, la collection, la dénonciation et la gestion de crédit Suivi des comptes à risques S'assurer de maintenir de bonnes relations auprès des clients, répondre à leurs questions et intervenir aux besoinsEnvoyer des factures et des états de compte aux clientsQualificationsLe profil recherché sera le suivant:DEP en comptabilité2 ans ou plus d'expérienceAnglais fonctionnel à l'oral et à l'écrit SommaireLe service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Marie-Claude Philippontéléphone:514.779.5914Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Je suis à la recherche d'un(e) agent(e) de crédit pour le secteur de Ste-JulieVous avez envie de changement, vous aimez travailler en équipe.Communiquer avec moi, il me fera plaisir de discuter avec vous.Poste: Agent(e) de crédit Statut: PermanentEmplacement: Ste-Julie Horaire: 37.5h/semaine Poste hybride: 2-3 jours de télétravail / semaineSalaire: 50k-55k Marie-Claude PhilipponPartenaire en capital humainRandstad finance et comptabilité514.779.5914marie-claude.philippon@randstad.caAvantagesNous offrons pour le poste d'agent(e) de crédit:Un salaire jusqu'à 55k Des avantages sociaux REER avec participation de l'employeur jusqu'à 2.5% La possibilité de travailler de la maison 2-3 x semaine Vacances reconnu selon le nombre d'année d'expérience Vacances payées entre noel et le jour de l'an ResponsabilitésVos responsabilités seront les suivantes:Responsable de l’ouverture de compte, la collection, la dénonciation et la gestion de crédit Suivi des comptes à risques S'assurer de maintenir de bonnes relations auprès des clients, répondre à leurs questions et intervenir aux besoinsEnvoyer des factures et des états de compte aux clientsQualificationsLe profil recherché sera le suivant:DEP en comptabilité2 ans ou plus d'expérienceAnglais fonctionnel à l'oral et à l'écrit SommaireLe service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Marie-Claude Philippontéléphone:514.779.5914Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $100,000 - $120,000 per year
    Bonjour chers candidats,Je suis de retour!!!Je recherche un contrôleur pour une entreprise pharmaceutique à l'Ouest-de-l'île. Si vous avez de l'expérience dans un poste similaire et vous avez déjà supervisé une équipe de finance et comptabilité, ça sera une excellente opportunité pour vous.Appelez-moi si vous voulez plus de détails avant d'appliquer : 514-292-0698.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes à l'Ouest-de-l'île, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Advantages• Assurances médicales et dentaires• REER collectifs• Jours de maladies payés si non utilisés• Plusieurs semaines de vacances et une semaine entre Noel et Jour de l'AnResponsibilities• Superviser l'équipe de comptabilité• Implementer et maintenir des contrôles internes• Préparation des états financiers et fins de mois• Participer à la préparation des budgets• Préparer le dossier d'audit• Préparer des analyses mensuelsQualifications• CPA (Atout)• BAC (obligatoire)• Excel avancé• Bilingue• 5+ années d'expérience pertinentes• Expérience dans une compagnie manufacturièreSummaryBonjour chers candidats,Je suis de retour!!!Je recherche un contrôleur pour une entreprise pharmaceutique à l'Ouest-de-l'île. Si vous avez de l'expérience dans un poste similaire et vous avez déjà supervisé une équipe de finance et comptabilité, ça sera une excellente opportunité pour vous.Appelez-moi si vous voulez plus de détails avant d'appliquer : 514-292-0698.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes à l'Ouest-de-l'île, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Bonjour chers candidats,Je suis de retour!!!Je recherche un contrôleur pour une entreprise pharmaceutique à l'Ouest-de-l'île. Si vous avez de l'expérience dans un poste similaire et vous avez déjà supervisé une équipe de finance et comptabilité, ça sera une excellente opportunité pour vous.Appelez-moi si vous voulez plus de détails avant d'appliquer : 514-292-0698.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes à l'Ouest-de-l'île, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Advantages• Assurances médicales et dentaires• REER collectifs• Jours de maladies payés si non utilisés• Plusieurs semaines de vacances et une semaine entre Noel et Jour de l'AnResponsibilities• Superviser l'équipe de comptabilité• Implementer et maintenir des contrôles internes• Préparation des états financiers et fins de mois• Participer à la préparation des budgets• Préparer le dossier d'audit• Préparer des analyses mensuelsQualifications• CPA (Atout)• BAC (obligatoire)• Excel avancé• Bilingue• 5+ années d'expérience pertinentes• Expérience dans une compagnie manufacturièreSummaryBonjour chers candidats,Je suis de retour!!!Je recherche un contrôleur pour une entreprise pharmaceutique à l'Ouest-de-l'île. Si vous avez de l'expérience dans un poste similaire et vous avez déjà supervisé une équipe de finance et comptabilité, ça sera une excellente opportunité pour vous.Appelez-moi si vous voulez plus de détails avant d'appliquer : 514-292-0698.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes à l'Ouest-de-l'île, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • bromont, québec
    • permanent
    • $80,000 - $85,000 per year
    Chef ComptablePoste permanent80K à 85K + AvantagesBromontSecteur Villégiature et LoisirsVous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans la région de Bromont ? Les secteurs liés à la Villégiature, les loisirs et la restauration vous intéressent ? Nous sommes présentement à la recherche d'un Chef Comptable pour un leader de son secteur d'activité située dans la région de Bromont. L'entreprise offre un environnement de travail agréable, des avantages uniques dans le marché et beaucoup de projets à venir.AvantagesConditions liées au poste:- Salaire: 80K à 85K selon expérience- Possibilité de bonification- Assurance Collective- REER collectif- Travail en mode hybride (présentiel et télétravail) & Horaire Flexible- Lap top & cellulaire fourni- Cotisation CPA et formation continue- Vacances selon expérience- Rabais sur les services et activités (hôtel, Golf, restauration)- Rabais préférentiels dans la région de BromontResponsabilitésSe rapportant au VP finances et investissements, les principales responsabilités seront:- Gestion des opérations du département de comptabilité- Processus de fin de mois- Produire les états financiers- Personne ressource pour la gestion de la paie- Responsable du volet TI et autres ententes fournisseurs & corporatives- Gestion de la trésorerie- Participe à différents projets spéciauxQualificationsPossédez-vous les compétences requises ?- BAC en comptabilité, Finances ou domaines connexes- Titre CPA (un atout)- 5 ans d'expérience dans un poste similaire- Anglais fonctionnel- Expérience avec la paie (un atout important)SommaireMerci de postuler pour ce poste de Chef Comptable. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez Eric Pelletier pour discuter de ce rôle au 514.476.6961 ou eric.pelletier@randstad.caÀ propos de RandstadDe nos jours, les entreprises comme les services doivent faire face à une pression sans cesse grandissante pour continuer à rendre des comptes en matière de gouvernance, tandis que les demandeurs d'emploi sont confrontés aux défis du nouveau monde de l'emploi. La situation est tout aussi complexe pour ce qui est de la reddition de comptes envers les gouvernements, les actionnaires et les clients. Les spécialistes en finances et en comptabilité, armés de leur formation ciblée et leur expérience à des postes de créneaux précis – des commis et des représentants du service aux analystes financiers, comptables techniques et cadres dirigeants –, sont tout indiqués pour assurer cette obligation de rendre compte.Le service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Chef ComptablePoste permanent80K à 85K + AvantagesBromontSecteur Villégiature et LoisirsVous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans la région de Bromont ? Les secteurs liés à la Villégiature, les loisirs et la restauration vous intéressent ? Nous sommes présentement à la recherche d'un Chef Comptable pour un leader de son secteur d'activité située dans la région de Bromont. L'entreprise offre un environnement de travail agréable, des avantages uniques dans le marché et beaucoup de projets à venir.AvantagesConditions liées au poste:- Salaire: 80K à 85K selon expérience- Possibilité de bonification- Assurance Collective- REER collectif- Travail en mode hybride (présentiel et télétravail) & Horaire Flexible- Lap top & cellulaire fourni- Cotisation CPA et formation continue- Vacances selon expérience- Rabais sur les services et activités (hôtel, Golf, restauration)- Rabais préférentiels dans la région de BromontResponsabilitésSe rapportant au VP finances et investissements, les principales responsabilités seront:- Gestion des opérations du département de comptabilité- Processus de fin de mois- Produire les états financiers- Personne ressource pour la gestion de la paie- Responsable du volet TI et autres ententes fournisseurs & corporatives- Gestion de la trésorerie- Participe à différents projets spéciauxQualificationsPossédez-vous les compétences requises ?- BAC en comptabilité, Finances ou domaines connexes- Titre CPA (un atout)- 5 ans d'expérience dans un poste similaire- Anglais fonctionnel- Expérience avec la paie (un atout important)SommaireMerci de postuler pour ce poste de Chef Comptable. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez Eric Pelletier pour discuter de ce rôle au 514.476.6961 ou eric.pelletier@randstad.caÀ propos de RandstadDe nos jours, les entreprises comme les services doivent faire face à une pression sans cesse grandissante pour continuer à rendre des comptes en matière de gouvernance, tandis que les demandeurs d'emploi sont confrontés aux défis du nouveau monde de l'emploi. La situation est tout aussi complexe pour ce qui est de la reddition de comptes envers les gouvernements, les actionnaires et les clients. Les spécialistes en finances et en comptabilité, armés de leur formation ciblée et leur expérience à des postes de créneaux précis – des commis et des représentants du service aux analystes financiers, comptables techniques et cadres dirigeants –, sont tout indiqués pour assurer cette obligation de rendre compte.Le service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $80,000 - $90,000 per year
    Bonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Avantages• Travail à distance 100%• Salaires compétitifs• Plusieurs possibilités d'avancement• Assusrances collectives• REER collectifs• Environnement de travail agréable• Flexibilité d'horaireResponsabilités• Analyses des résultats financiers périodiquement• Participer aux fermetures des mois• Suivi sur les budgets et les coûts• Améliorer les processus• Préparer les budgets annuelsQualifications• CPA ou BAC• Excel avancé• Anglais nécessaire• 1 à 3 années d'expérience• Expérience en audit ou analyse financierSommaireBonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Bonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Avantages• Travail à distance 100%• Salaires compétitifs• Plusieurs possibilités d'avancement• Assusrances collectives• REER collectifs• Environnement de travail agréable• Flexibilité d'horaireResponsabilités• Analyses des résultats financiers périodiquement• Participer aux fermetures des mois• Suivi sur les budgets et les coûts• Améliorer les processus• Préparer les budgets annuelsQualifications• CPA ou BAC• Excel avancé• Anglais nécessaire• 1 à 3 années d'expérience• Expérience en audit ou analyse financierSommaireBonjour chers candidats,Vous avez aimé le travail à distance depuis le début de la pandémie? J'ai une bonne nouvelle pour vous alors. Mon client pour ce poste offre le travail à distance 100% et indéfiniment. C'est une compagnie publique manufacturière et qui est en pleine croissance.On a besoin de nouveaux CPA ou CPA en voie avec 1 à 3 années d'expérience en audit ou en analyse financier. Si vous avez seulement votre BAC, mais vous avez une expérience de travail pertinente pour le poste, on va vous considérer.Vous allez travailler avec des collègues à travers le Canada. Donc, on s'attend que vous puissiez communiquer en anglais avec eux.Si vous désirez appliquer à ce poste ou vous recherchez des postes en générale, envoyez-moi votre CV à george.tadros@randstad.caIl me fera plaisir de vous aider avec votre recherche! :)Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • cookshire-eaton, québec
    • permanent
    • $70,000 - $80,000 per year
    Êtes-vous à la recherche de poste vous permettant de joindre une entreprise reconnue à l'internationale dans son domaine ? Notre client, une entreprise manufacturière d'environ 200 employés, recherche un(e) contrôleur-adjoint(e) pour rejoindre leur équipe comptable et prendre en charge plusieurs aspects des finances. Avantages- Gamme complète d'avantages sociaux- Horaire flexible- Poste Varié - Entreprise reconnue dans son domaine Responsabilités- Analyses financières- Contrôle des coûts - Participation à la production des états financiers- Participation au processus budgétaire- Intercompagnie : Confirmation et suivi- Support quotidien au contrôleur- Soutien et suivi au département de la paie- Suivi de dossiers financiersQualifications- Expérience significative en comptabilité - Baccalauréat en comptabilité - Titre CPA (Atout)- Connaissance d'un ERP (SAP)- Bilingue (bureau chef aux États-Unis)SommaireSi ce poste de contrôleur-adjoint(e) en Estrie vous intéresse, contactez-moi directement - nicolas.graham@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Êtes-vous à la recherche de poste vous permettant de joindre une entreprise reconnue à l'internationale dans son domaine ? Notre client, une entreprise manufacturière d'environ 200 employés, recherche un(e) contrôleur-adjoint(e) pour rejoindre leur équipe comptable et prendre en charge plusieurs aspects des finances. Avantages- Gamme complète d'avantages sociaux- Horaire flexible- Poste Varié - Entreprise reconnue dans son domaine Responsabilités- Analyses financières- Contrôle des coûts - Participation à la production des états financiers- Participation au processus budgétaire- Intercompagnie : Confirmation et suivi- Support quotidien au contrôleur- Soutien et suivi au département de la paie- Suivi de dossiers financiersQualifications- Expérience significative en comptabilité - Baccalauréat en comptabilité - Titre CPA (Atout)- Connaissance d'un ERP (SAP)- Bilingue (bureau chef aux États-Unis)SommaireSi ce poste de contrôleur-adjoint(e) en Estrie vous intéresse, contactez-moi directement - nicolas.graham@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    Titre : Technicien aux Comptes PayablesEmplacement : LachineSalaire : 22-26$/hrDate de début : dès que possibleRôle : HybrideVous êtes à la recherche d'un nouveau défi et vous avez de l'expérience en tant que technicien aux comptes payables ? Si oui, le poste de technicien aux comptes payables à Lachine est idéal pour vous !AvantagesExcellente équipe de directionSalaire compétitifHoraires flexiblesGrande entrepriseHybrideResponsabilitésSaisie des factures dans le systèmeValidations, modificationsCodification des facturesCorrespondance à 3 voiesToutes les autres tâches requisesQualifications1 à 3 ans d'expérienceAutonome et responsableConnaissance de Great Plaines ou de systèmes ERP similairesExcelBilingueSommaireSi le poste vous intéresse, veuillez envoyer votre CV à michael.kalajian@randstad.ca.Au plaisir de vous rencontrer !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Titre : Technicien aux Comptes PayablesEmplacement : LachineSalaire : 22-26$/hrDate de début : dès que possibleRôle : HybrideVous êtes à la recherche d'un nouveau défi et vous avez de l'expérience en tant que technicien aux comptes payables ? Si oui, le poste de technicien aux comptes payables à Lachine est idéal pour vous !AvantagesExcellente équipe de directionSalaire compétitifHoraires flexiblesGrande entrepriseHybrideResponsabilitésSaisie des factures dans le systèmeValidations, modificationsCodification des facturesCorrespondance à 3 voiesToutes les autres tâches requisesQualifications1 à 3 ans d'expérienceAutonome et responsableConnaissance de Great Plaines ou de systèmes ERP similairesExcelBilingueSommaireSi le poste vous intéresse, veuillez envoyer votre CV à michael.kalajian@randstad.ca.Au plaisir de vous rencontrer !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • saint-jean-sur-richelieu, québec
    • permanent
    • $57,000 - $58,000 per year
    Poste: Technicien(ne) à la paie et avantages sociauxSalaire: 57 000 à 58 000$Lieu : St-Jean-sur-RichelieuDomaine: ManufacturierHoraire: 37.5 H/semaine Mode: HybrideVous avez envie de relever un nouveau défi et de rejoindre une entreprise solide? Vous désirez travailler dans une équipe dynamique et vous avez un intérêt marqué pour l'apprentissage de nouvelles tâches?Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) à la paie pour une belle entreprise située à St-Jean-sur-Richelieu.Avantages• 3 semaines de vacances; • REER à contribution de l'employeur;• Assurances complètes incluant la portion dentaire;• Programme de bonification annuelle;• Changement de pneus 2 fois par année offert gratuitement;• Collations et café gratuit sur place;• 5 journées maladie par année.Responsabilités• Traitement de la paie (120 employés) et validation des cartes de temps;• Suivi des heures payées pour les horaires sur cycle de 2 semaines ou sur cycle de 4 semaines;• Suivi des congés (vacances, congé maladie, congé mobile);• Traitement de la paie administrative de notre usine des États-Unis (40 employés) avec le logiciel Ceridian / Dayforce;• Gérer les dossiers des employés, les assurances collectives;• Classement des dossiers des employés;• Produire divers rapports pour la comptabilité et la production;• Cumuler les absences et les heures de formation;• Envoi de documents à la CNESST;•Toutes autres tâches administratives pour aider l’équipe RH.Qualifications• DEP en comptabilité• 3 ans d'expérience dans un poste similaire;• Anglais fonctionnel;• Bonne maîtrise d'excel;• Avoir de l'autonomie, initiative et esprit d'équipe;• Avoir un intérêt marqué pour les ressources humaines;• Expérience avec logiciel ceridian/dayforce (un atout). SommaireLe poste de technicien(ne) à la paie et avantages sociaux peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Merci.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste: Technicien(ne) à la paie et avantages sociauxSalaire: 57 000 à 58 000$Lieu : St-Jean-sur-RichelieuDomaine: ManufacturierHoraire: 37.5 H/semaine Mode: HybrideVous avez envie de relever un nouveau défi et de rejoindre une entreprise solide? Vous désirez travailler dans une équipe dynamique et vous avez un intérêt marqué pour l'apprentissage de nouvelles tâches?Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) à la paie pour une belle entreprise située à St-Jean-sur-Richelieu.Avantages• 3 semaines de vacances; • REER à contribution de l'employeur;• Assurances complètes incluant la portion dentaire;• Programme de bonification annuelle;• Changement de pneus 2 fois par année offert gratuitement;• Collations et café gratuit sur place;• 5 journées maladie par année.Responsabilités• Traitement de la paie (120 employés) et validation des cartes de temps;• Suivi des heures payées pour les horaires sur cycle de 2 semaines ou sur cycle de 4 semaines;• Suivi des congés (vacances, congé maladie, congé mobile);• Traitement de la paie administrative de notre usine des États-Unis (40 employés) avec le logiciel Ceridian / Dayforce;• Gérer les dossiers des employés, les assurances collectives;• Classement des dossiers des employés;• Produire divers rapports pour la comptabilité et la production;• Cumuler les absences et les heures de formation;• Envoi de documents à la CNESST;•Toutes autres tâches administratives pour aider l’équipe RH.Qualifications• DEP en comptabilité• 3 ans d'expérience dans un poste similaire;• Anglais fonctionnel;• Bonne maîtrise d'excel;• Avoir de l'autonomie, initiative et esprit d'équipe;• Avoir un intérêt marqué pour les ressources humaines;• Expérience avec logiciel ceridian/dayforce (un atout). SommaireLe poste de technicien(ne) à la paie et avantages sociaux peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Merci.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • shipshaw, québec
    • permanent
    • $70,000 - $90,000 per year
    Recherchez-vous la prochaine étape de votre carrière ? Notre client, une entreprise reconnue dans son domaine, recherche un(e) contrôleur-adjoint(e) qui sera la relève de leur contrôleur à court terme (1 ou 2 ans). La personne sera responsable rapidement de l'ensemble des finances de l'organisation pour libérer le contrôleur qui sera plutôt au niveau des projets spéciaux. Avantages- Horaire de 40H flexible avec très peu de temps supplémentaire - Télétravail hybride - Assurances collectives - REER avec contribution employeur 2%- Bonification annuelleResponsabilités- Voir à la préparation des états financiers mensuels et leur analyse- Gérer l’ensemble des risques de taux de change, (contrat de change, swap, etc.)- Gérer et améliorer l'ensemble des processus comptables des sociétés du groupe- S’occuper de la facturation des comptes de certains groupes de clients - Superviser la production des remises gouvernementales- Superviser et diriger la production des relevés de fin d’année (T4/R1, CSST)- Voir à la préparation du dossier de vérification externe, répondre et collabore avec les vérificateurs externes- Superviser la gestion de la trésorerie- Rechercher des occasions d’amélioration des processus opérationnels et financiers et mettre en place des solutions- Soutenir l’équipe de direction dans la mise en place et le suivi de leur budget- Faire le suivi des projets en cours, veiller à leur rentabilité (prix de revient) et effectuer le suivi et la mise à jour des composantes/variables- Diriger une petite équipe vers l'atteinte des résultatsQualifications- Baccalauréat en comptabilité - Titre CPA - 5 à 10 ans d'expérience pertinente - Un niveau d'anglais fonctionnel - Proactivité et rigueur SommaireSi ce poste de contrôleur-adjoint(e) au Saguenay vous intéresse, contactez-moi directement - nicolas.graham@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Recherchez-vous la prochaine étape de votre carrière ? Notre client, une entreprise reconnue dans son domaine, recherche un(e) contrôleur-adjoint(e) qui sera la relève de leur contrôleur à court terme (1 ou 2 ans). La personne sera responsable rapidement de l'ensemble des finances de l'organisation pour libérer le contrôleur qui sera plutôt au niveau des projets spéciaux. Avantages- Horaire de 40H flexible avec très peu de temps supplémentaire - Télétravail hybride - Assurances collectives - REER avec contribution employeur 2%- Bonification annuelleResponsabilités- Voir à la préparation des états financiers mensuels et leur analyse- Gérer l’ensemble des risques de taux de change, (contrat de change, swap, etc.)- Gérer et améliorer l'ensemble des processus comptables des sociétés du groupe- S’occuper de la facturation des comptes de certains groupes de clients - Superviser la production des remises gouvernementales- Superviser et diriger la production des relevés de fin d’année (T4/R1, CSST)- Voir à la préparation du dossier de vérification externe, répondre et collabore avec les vérificateurs externes- Superviser la gestion de la trésorerie- Rechercher des occasions d’amélioration des processus opérationnels et financiers et mettre en place des solutions- Soutenir l’équipe de direction dans la mise en place et le suivi de leur budget- Faire le suivi des projets en cours, veiller à leur rentabilité (prix de revient) et effectuer le suivi et la mise à jour des composantes/variables- Diriger une petite équipe vers l'atteinte des résultatsQualifications- Baccalauréat en comptabilité - Titre CPA - 5 à 10 ans d'expérience pertinente - Un niveau d'anglais fonctionnel - Proactivité et rigueur SommaireSi ce poste de contrôleur-adjoint(e) au Saguenay vous intéresse, contactez-moi directement - nicolas.graham@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • saint-alphonse-de-granby, québec
    • permanent
    • $70,000 - $75,000 per year
    Contrôleur-adjoint70K à 75K selon expériencePoste permanentRégion de Granby / BromontDomaine manufacturierVous êtes à la recherche d'un nouveau défi en comptabilité ? Vous avez 3 ans d'expérience en cabinet ou en entreprise ? Vous aimeriez trouver un poste de Contrôleur-adjoint dans la région de Granby / Bromont ? Nous sommes présentement à la recherche d'un Contrôleur-adjoint pour une entreprise manufacturière de la région de Granby / Bromont. L'entreprise possède des activités à l'International et offrira des possibilités de voyagement occasionnel. AvantagesConditions liées au poste:- Salaire 70K à 75K selon l'expérience- Assurance collective- REER collectif- Frais de cotisation et formation continue- Horaire flexible- Possibilité d'avancementResponsabilitésSe rapportant au Contrôleur Corporatif, les principales responsabilités seront:- Préparation des états financiers consolidés- Analyses des résultats financiers- Processus budgétaire et analyses des écarts- Mise en place et suivi des contrôles internes- Gestion du GL- Gestion de la paie, comptes payables/recevables - Dossier de vérificationQualificationsPossédez-vous les compétences requises ?- BAC en comptabilité ou domaine connexe- Titre CPA ou en voie d'obtention- 3 à 5 ans d'expérience en comptabilité- Bilingue- Connaissance des US GAAP (un atout)- Connaissance du Logiciel NetSuite (un atout)SommaireMerci de postuler pour ce poste de Contrôleur-adjoint. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez Eric Pelletier pour discuter de ce rôle au 514.476.6961 ou eric.pelletier@randstad.caÀ propos de RandstadDe nos jours, les entreprises comme les services doivent faire face à une pression sans cesse grandissante pour continuer à rendre des comptes en matière de gouvernance, tandis que les demandeurs d'emploi sont confrontés aux défis du nouveau monde de l'emploi. La situation est tout aussi complexe pour ce qui est de la reddition de comptes envers les gouvernements, les actionnaires et les clients. Les spécialistes en finances et en comptabilité, armés de leur formation ciblée et leur expérience à des postes de créneaux précis – des commis et des représentants du service aux analystes financiers, comptables techniques et cadres dirigeants –, sont tout indiqués pour assurer cette obligation de rendre compte.Le service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Contrôleur-adjoint70K à 75K selon expériencePoste permanentRégion de Granby / BromontDomaine manufacturierVous êtes à la recherche d'un nouveau défi en comptabilité ? Vous avez 3 ans d'expérience en cabinet ou en entreprise ? Vous aimeriez trouver un poste de Contrôleur-adjoint dans la région de Granby / Bromont ? Nous sommes présentement à la recherche d'un Contrôleur-adjoint pour une entreprise manufacturière de la région de Granby / Bromont. L'entreprise possède des activités à l'International et offrira des possibilités de voyagement occasionnel. AvantagesConditions liées au poste:- Salaire 70K à 75K selon l'expérience- Assurance collective- REER collectif- Frais de cotisation et formation continue- Horaire flexible- Possibilité d'avancementResponsabilitésSe rapportant au Contrôleur Corporatif, les principales responsabilités seront:- Préparation des états financiers consolidés- Analyses des résultats financiers- Processus budgétaire et analyses des écarts- Mise en place et suivi des contrôles internes- Gestion du GL- Gestion de la paie, comptes payables/recevables - Dossier de vérificationQualificationsPossédez-vous les compétences requises ?- BAC en comptabilité ou domaine connexe- Titre CPA ou en voie d'obtention- 3 à 5 ans d'expérience en comptabilité- Bilingue- Connaissance des US GAAP (un atout)- Connaissance du Logiciel NetSuite (un atout)SommaireMerci de postuler pour ce poste de Contrôleur-adjoint. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez Eric Pelletier pour discuter de ce rôle au 514.476.6961 ou eric.pelletier@randstad.caÀ propos de RandstadDe nos jours, les entreprises comme les services doivent faire face à une pression sans cesse grandissante pour continuer à rendre des comptes en matière de gouvernance, tandis que les demandeurs d'emploi sont confrontés aux défis du nouveau monde de l'emploi. La situation est tout aussi complexe pour ce qui est de la reddition de comptes envers les gouvernements, les actionnaires et les clients. Les spécialistes en finances et en comptabilité, armés de leur formation ciblée et leur expérience à des postes de créneaux précis – des commis et des représentants du service aux analystes financiers, comptables techniques et cadres dirigeants –, sont tout indiqués pour assurer cette obligation de rendre compte.Le service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • foster, québec
    • permanent
    • $65,000 - $75,000 per year
    Titre du poste: Technicienne comptableLieu: Lac-BromeIndustrie : ConstructionHoraire flexible: 35 h ou horaire sur 4 jours/semaineSalaire: Entre 65 000$ et 75 000$ + avantages!Vous souhaitez joindre une entreprise bien établie et en pleine croissance dans le domaine de la construction reconnue dans le marché canadien et basée à Lac-Brome? Notre client est présentement à la recherche d'une technicienne comptable pour se joindre à leur équipe.Avantages- Salaire offert entre 65 000$ et 75 000$/annuellement- Horaire flexible de 35 h ou sur 4 jours/semaine- Télétravail hybride après la formation- 4 semaines de vacances- Assurance collective- REER collectif- Environnement de travail agréable et dynamique- Entreprise située à Lac-BromeResponsabilitésTâches technicienne comptable :- Cycle complet de la paie CCQ pour 80 employés- DAS, T4, R1, retenues sur salaire, vacances, assurance- Facturation- Conciliation- En charge des comptes de dépenses des employés- Transactions et analyses intercompagnies- Écritures de régularisations- ImmobilisationsQualifications- À partir de 3 ans d'expérience en comptabilité et plus- Entregent, dynamique et allumé, personne souhaitant se développer, apprendre et évoluer!- Expérience avec la paie CCQ un atoutSommaireCe poste vous intéresse?Nous voulons vous connaître!Envoyez moi votre CV à jour à : clemence.rachiele@randstad.ca ou appelez-moi au 514 755-6045Au plaisir de discuter!Clemence514 755-6045Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Titre du poste: Technicienne comptableLieu: Lac-BromeIndustrie : ConstructionHoraire flexible: 35 h ou horaire sur 4 jours/semaineSalaire: Entre 65 000$ et 75 000$ + avantages!Vous souhaitez joindre une entreprise bien établie et en pleine croissance dans le domaine de la construction reconnue dans le marché canadien et basée à Lac-Brome? Notre client est présentement à la recherche d'une technicienne comptable pour se joindre à leur équipe.Avantages- Salaire offert entre 65 000$ et 75 000$/annuellement- Horaire flexible de 35 h ou sur 4 jours/semaine- Télétravail hybride après la formation- 4 semaines de vacances- Assurance collective- REER collectif- Environnement de travail agréable et dynamique- Entreprise située à Lac-BromeResponsabilitésTâches technicienne comptable :- Cycle complet de la paie CCQ pour 80 employés- DAS, T4, R1, retenues sur salaire, vacances, assurance- Facturation- Conciliation- En charge des comptes de dépenses des employés- Transactions et analyses intercompagnies- Écritures de régularisations- ImmobilisationsQualifications- À partir de 3 ans d'expérience en comptabilité et plus- Entregent, dynamique et allumé, personne souhaitant se développer, apprendre et évoluer!- Expérience avec la paie CCQ un atoutSommaireCe poste vous intéresse?Nous voulons vous connaître!Envoyez moi votre CV à jour à : clemence.rachiele@randstad.ca ou appelez-moi au 514 755-6045Au plaisir de discuter!Clemence514 755-6045Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $40,000 - $45,000 per year
    Title: Payable/billing clerkSalary: 40-45 000 k +benefitsLocation: Lachine (with remote work)Schedule: 37.5 hours/ week flexible schedule hoursPermanent position for a payable clerk in a Large enterprise on the west island. Ideal for someone with 1 to 5 years experience in Payable, Senior and Junior candidates are welcomePossibility to evolve !!AdvantagesGood Benefits :-Competitive salary-Full insurance day 1 included dental paid at 100% by the company-Free parking-Worked at Lachine-2 or 3 weeks of vacation depending on experience-2 mobile days-Work from home-Flexible schedule hours-Pensions plan with company contribution-Possibility to evolve-Human and team spirit managerResponsibilities-Invoice processing/account reconciliations/Reports-Prepare entries for accruals and payables (Service). /Prepare and process daily high volume of invoices (Service/Inventory)-Process and reconcile invoices in appropriate Excel files (Service). Process rent payments and various additional expenses (Service).-Follow-up on credit balances with relevant suppliers (Service/Inventory). Follow up with the purchasing department, the receiving department and branches for discrepancies between invoices, orders and receipts (Service/Inventory).-Reconcile and balance vendor accounts and make adjustments where appropriate (Service/Inventory).- Prepare and issue all checks for payment according to terms while respecting early payment dates with discount terms (Cheques Processing). / Prepare documents for the approval of prepayments to vendors (Cheques Processing)-Process new supplier accounts and supplier credit applications (Cheques Processing).-Validate and perform data entry for expense reports and prepare journal entry to load expenses (Expense Reports).-Receive and sort invoices, forwarding them as required to the appropriate area.Qualifications-Good level in English and functional french-1 to 5 years experience or more with billing or payable -Good communication skills-High school diploma required, AEC in Accounting considered an asset-Knowledge of ERP system (asset)-Demonstrates reliability and integrity on a daily basis-Adapting and responding to changing conditions, priorities, technologies andrequirementsSummaryIf you are interested in applying for this position, please send your updated cv to josiane.mireault@randstad.ca or call me 514-887-4387Looking forward to talking to youRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Title: Payable/billing clerkSalary: 40-45 000 k +benefitsLocation: Lachine (with remote work)Schedule: 37.5 hours/ week flexible schedule hoursPermanent position for a payable clerk in a Large enterprise on the west island. Ideal for someone with 1 to 5 years experience in Payable, Senior and Junior candidates are welcomePossibility to evolve !!AdvantagesGood Benefits :-Competitive salary-Full insurance day 1 included dental paid at 100% by the company-Free parking-Worked at Lachine-2 or 3 weeks of vacation depending on experience-2 mobile days-Work from home-Flexible schedule hours-Pensions plan with company contribution-Possibility to evolve-Human and team spirit managerResponsibilities-Invoice processing/account reconciliations/Reports-Prepare entries for accruals and payables (Service). /Prepare and process daily high volume of invoices (Service/Inventory)-Process and reconcile invoices in appropriate Excel files (Service). Process rent payments and various additional expenses (Service).-Follow-up on credit balances with relevant suppliers (Service/Inventory). Follow up with the purchasing department, the receiving department and branches for discrepancies between invoices, orders and receipts (Service/Inventory).-Reconcile and balance vendor accounts and make adjustments where appropriate (Service/Inventory).- Prepare and issue all checks for payment according to terms while respecting early payment dates with discount terms (Cheques Processing). / Prepare documents for the approval of prepayments to vendors (Cheques Processing)-Process new supplier accounts and supplier credit applications (Cheques Processing).-Validate and perform data entry for expense reports and prepare journal entry to load expenses (Expense Reports).-Receive and sort invoices, forwarding them as required to the appropriate area.Qualifications-Good level in English and functional french-1 to 5 years experience or more with billing or payable -Good communication skills-High school diploma required, AEC in Accounting considered an asset-Knowledge of ERP system (asset)-Demonstrates reliability and integrity on a daily basis-Adapting and responding to changing conditions, priorities, technologies andrequirementsSummaryIf you are interested in applying for this position, please send your updated cv to josiane.mireault@randstad.ca or call me 514-887-4387Looking forward to talking to youRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • saint-jean-sur-richelieu, québec
    • permanent
    • $50,000 - $60,000 per year
    Poste : Spécialiste comptes payables et recevablesLieu: Saint-Jean-sur-RichelieuDomaine: ManufacturierSalaire: 50 000$ à 60 000$Horaire : 40H/semaineDébut : Dès que possiblePoste : PermanentAvez-vous un grand sens des responsabilités? Souhaitez-vous travailler pour une entreprise d'ici qui a à coeur ses employés? Voulez-vous faire partie d'une équipe dynamique? Si oui, le poste de spécialiste comptes payables et recevables dans l’industrie manufacturière sera idéal pour vous.Avantages• 2- 3 semaines de vacances selon expérience;• 1 jour de télétravail par semaine;• Assurances collectives;• 1 semaine de vacance supplémentaire payé dans le temps des fêtes;• Révision salariale annuelle.Responsabilités• Suivi quotidien des comptes-fournisseurs et des factures en cours;• Examiner les entrées de montants dus et s’assurer que les factures sont payées conformément aux conditions, avec les approbations nécessaires;• Codage approprié des factures dans les comptes généraux respectifs;• Paiements aux fournisseurs;• Réconciliation mensuelle des états de compte des fournisseurs et faire un suivi pour toute facture manquante;• Analyse mensuelle de plusieurs comptes;• Suivi des encaissements clients dans les délais et éviter es comptes en souffrance;• Dépôts quotidiens et des paiements EFT à saisir dans le logiciel de comptabilité SYSPRO;• Divers rapports, y compris des rapports d’analyse de l’âge des comptes;• Effectuer des rapprochements de compte en fin de mois en s’assurant que le solde des comptes créditeurs correspond au solde général;• Collaborer avec le contrôleur pour maintenir les objectifs de recouvrement et l’état général des comptes clients;• Fournir les rapports requis à la direction dans les délais demandés;• Aider à la mise en place des politiques, procédures et des contrôles internes;• Assister et soutenir les dossiers de clôture de fin de mois et d’année.Qualifications• Diplôme d’étude collégiale en comptabilité;• 1-3 d’expérience dans un poste similaire;• Maîtrise d'Excel, Word et Outlook;• Anglais fonctionnel;• Maîtrise du logiciel Syspro (un atout);SommaireLe poste de spécialiste comptes payables et recevables peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil.Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste : Spécialiste comptes payables et recevablesLieu: Saint-Jean-sur-RichelieuDomaine: ManufacturierSalaire: 50 000$ à 60 000$Horaire : 40H/semaineDébut : Dès que possiblePoste : PermanentAvez-vous un grand sens des responsabilités? Souhaitez-vous travailler pour une entreprise d'ici qui a à coeur ses employés? Voulez-vous faire partie d'une équipe dynamique? Si oui, le poste de spécialiste comptes payables et recevables dans l’industrie manufacturière sera idéal pour vous.Avantages• 2- 3 semaines de vacances selon expérience;• 1 jour de télétravail par semaine;• Assurances collectives;• 1 semaine de vacance supplémentaire payé dans le temps des fêtes;• Révision salariale annuelle.Responsabilités• Suivi quotidien des comptes-fournisseurs et des factures en cours;• Examiner les entrées de montants dus et s’assurer que les factures sont payées conformément aux conditions, avec les approbations nécessaires;• Codage approprié des factures dans les comptes généraux respectifs;• Paiements aux fournisseurs;• Réconciliation mensuelle des états de compte des fournisseurs et faire un suivi pour toute facture manquante;• Analyse mensuelle de plusieurs comptes;• Suivi des encaissements clients dans les délais et éviter es comptes en souffrance;• Dépôts quotidiens et des paiements EFT à saisir dans le logiciel de comptabilité SYSPRO;• Divers rapports, y compris des rapports d’analyse de l’âge des comptes;• Effectuer des rapprochements de compte en fin de mois en s’assurant que le solde des comptes créditeurs correspond au solde général;• Collaborer avec le contrôleur pour maintenir les objectifs de recouvrement et l’état général des comptes clients;• Fournir les rapports requis à la direction dans les délais demandés;• Aider à la mise en place des politiques, procédures et des contrôles internes;• Assister et soutenir les dossiers de clôture de fin de mois et d’année.Qualifications• Diplôme d’étude collégiale en comptabilité;• 1-3 d’expérience dans un poste similaire;• Maîtrise d'Excel, Word et Outlook;• Anglais fonctionnel;• Maîtrise du logiciel Syspro (un atout);SommaireLe poste de spécialiste comptes payables et recevables peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil.Voici mes coordonnées : marilyn.bezeau@randstad.ca ou 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • lachine, québec
    • permanent
    • $50,000 - $60,000 per year
    Poste: Technicien comptable et paieStatut: PermanentLieux: Ville Saint-Laurent, Qc (techno-parc)Horaire: flexibleSalaire: 50-60K + avantages dès jour 1Fond de pension + bonis! Vous avez de l'expérience en comptabilité et paie, vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance à Ville Saint-Laurent? Nous sommes à votre recherche!Avantages- Un salaire de 50-60K par année- Un poste permanent dans une entreprise bien établie et en pleine croissance- Un horaire flexible - Un poste à Ville Saint-Laurent- Stationnement gratuit, facile d'accès- Une assurance collective dès jour 1- Un fond de pension- Grandes possibilités d'avancement- 2 jour de maladies payés- 3 semaines de vacances la première année- Bonis Responsabilités- Procèder à la paie pour 60 ee- Préparation des T4 et RL-1, ROE- Cycle complet des comptes payables- Gestion des comptes de dépenses- préparation des fins de mois et fins d'année- Conciliations bancairesQualifications- 2-3 ans dans un rôle similaire- DEC, DEP, AEC en comptablité- Expérience avec la paie- Expérience avec ExcelSommaireSi le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à harmeen.johal@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste: Technicien comptable et paieStatut: PermanentLieux: Ville Saint-Laurent, Qc (techno-parc)Horaire: flexibleSalaire: 50-60K + avantages dès jour 1Fond de pension + bonis! Vous avez de l'expérience en comptabilité et paie, vous avez envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance à Ville Saint-Laurent? Nous sommes à votre recherche!Avantages- Un salaire de 50-60K par année- Un poste permanent dans une entreprise bien établie et en pleine croissance- Un horaire flexible - Un poste à Ville Saint-Laurent- Stationnement gratuit, facile d'accès- Une assurance collective dès jour 1- Un fond de pension- Grandes possibilités d'avancement- 2 jour de maladies payés- 3 semaines de vacances la première année- Bonis Responsabilités- Procèder à la paie pour 60 ee- Préparation des T4 et RL-1, ROE- Cycle complet des comptes payables- Gestion des comptes de dépenses- préparation des fins de mois et fins d'année- Conciliations bancairesQualifications- 2-3 ans dans un rôle similaire- DEC, DEP, AEC en comptablité- Expérience avec la paie- Expérience avec ExcelSommaireSi le poste vous intéresse, svp m'envoyer votre cv à harmeen.johal@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • saint-jean-sur-richelieu, québec
    • permanent
    • $21.00 - $23.00 per hour
    Poste: Adjoint(e) à la comptabilitéEmplacement: St-jean-sur-richelieuSalaire: 21$/H à 23$/HNombre d'heures: 40H/semaineMode: PrésentielPoste permanentNotre client est à la recherche d'un(e) adjoint(e) à la comptabilité motivé(e) à travailler avec des gens engagés dans une entreprise qui œuvre dans le secteur de gestion locatives.Vous avez une expérience en comptabilité et vous aimeriez faire partie intégrante d'une belle équipe? Voici votre chance!Avantages• Assurances collectives;• 3 semaines de vacances;• Télémédecine 24 heures sur 24h, 7 jours sur7;• Horaire de travail flexible;• Stationnement sur place.Responsabilités Faire la comptabilité des immeubles locatifs; Responsable des comptes payables et recevables; Préparer les factures des locataires; Conciliation bancaire;• Gérer la petite caisse;• Suivi des comptes en souffrances;• Remise des taxes/acompte provisionnel;• Bons de commande;• Suivi et transfert des demandes des clients;• Classement;• Achats de la papeterie;• Toutes autres tâches connexes.Qualifications• DEP en comptabilité;• Minimum 2 an d'expérience pertinente; • Aisance avec les outils informatiques (Suite Microsoft Office);• Connaissance des logiciels : Avantage, Sage 50 (atout).SommaireLe poste d'adjoint(e) à la comptabilité vous intéresse?Acheminez votre candidature à : marilyn.bezeau@randstad.ca ou contactez-moi par téléphone au 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Poste: Adjoint(e) à la comptabilitéEmplacement: St-jean-sur-richelieuSalaire: 21$/H à 23$/HNombre d'heures: 40H/semaineMode: PrésentielPoste permanentNotre client est à la recherche d'un(e) adjoint(e) à la comptabilité motivé(e) à travailler avec des gens engagés dans une entreprise qui œuvre dans le secteur de gestion locatives.Vous avez une expérience en comptabilité et vous aimeriez faire partie intégrante d'une belle équipe? Voici votre chance!Avantages• Assurances collectives;• 3 semaines de vacances;• Télémédecine 24 heures sur 24h, 7 jours sur7;• Horaire de travail flexible;• Stationnement sur place.Responsabilités Faire la comptabilité des immeubles locatifs; Responsable des comptes payables et recevables; Préparer les factures des locataires; Conciliation bancaire;• Gérer la petite caisse;• Suivi des comptes en souffrances;• Remise des taxes/acompte provisionnel;• Bons de commande;• Suivi et transfert des demandes des clients;• Classement;• Achats de la papeterie;• Toutes autres tâches connexes.Qualifications• DEP en comptabilité;• Minimum 2 an d'expérience pertinente; • Aisance avec les outils informatiques (Suite Microsoft Office);• Connaissance des logiciels : Avantage, Sage 50 (atout).SommaireLe poste d'adjoint(e) à la comptabilité vous intéresse?Acheminez votre candidature à : marilyn.bezeau@randstad.ca ou contactez-moi par téléphone au 438-364-8477.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • saint-mathieu-de-beloeil, québec
    • permanent
    • $40,000 - $42,000 per year
    Commis compte payable/Permanent/St-Mathieu-De-Beloeil/35h semaine Poste: Commis compte payable Statut: Permanent Emplacement: St-Mathieu-De-BeloeilHoraire: 35h/semaine (présentiel) Salaire: 20$-23$/h Vous avez quelques mois d'expérience avec les comptes payable et vous avez envie de nouveau. Je suis à la recherche d'un commis compte payable pour venir compléter une équipe à St-Mathieu-De-Beloeil. Pour plus de détails, communiquer avec moi à l'adresse suivante: marie-claude.philippon@randstad.ca AvantagesNous offrons pour le poste de commis compte payable:Un salaire de 20$ à 23$ de l'heure Assurances collectives REER avec participation de l'employeur Horaire de 35h semaine ResponsabilitésLe commis compte payable aura comme principales responsabilités: Apparier les factures de fournisseurs avec les bons de livraison Comptabiliser les factures Préparer les paiements aux fournisseursEnvoyer les avis de paiement Envoyer mensuellement les états de comptes Autres tâches connexes QualificationsLe profil recherché sera le suivant: 6 mois ou plus d'expérience dans un poste similaire Avoir travailler avec un ERP, un atoutAnglais fonctionnel Marie-Claude PhilipponPartenaire en capital humainRandstad finance et comptabilité514.779.5914marie-claude.philippon@randstad.caSommaireLe service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Commis compte payable/Permanent/St-Mathieu-De-Beloeil/35h semaine Poste: Commis compte payable Statut: Permanent Emplacement: St-Mathieu-De-BeloeilHoraire: 35h/semaine (présentiel) Salaire: 20$-23$/h Vous avez quelques mois d'expérience avec les comptes payable et vous avez envie de nouveau. Je suis à la recherche d'un commis compte payable pour venir compléter une équipe à St-Mathieu-De-Beloeil. Pour plus de détails, communiquer avec moi à l'adresse suivante: marie-claude.philippon@randstad.ca AvantagesNous offrons pour le poste de commis compte payable:Un salaire de 20$ à 23$ de l'heure Assurances collectives REER avec participation de l'employeur Horaire de 35h semaine ResponsabilitésLe commis compte payable aura comme principales responsabilités: Apparier les factures de fournisseurs avec les bons de livraison Comptabiliser les factures Préparer les paiements aux fournisseursEnvoyer les avis de paiement Envoyer mensuellement les états de comptes Autres tâches connexes QualificationsLe profil recherché sera le suivant: 6 mois ou plus d'expérience dans un poste similaire Avoir travailler avec un ERP, un atoutAnglais fonctionnel Marie-Claude PhilipponPartenaire en capital humainRandstad finance et comptabilité514.779.5914marie-claude.philippon@randstad.caSommaireLe service Finance et comptabilité de Randstad procure des solutions intégrées en matière de ressources humaines et de placement temporaire et permanent dans l’industrie des services financiers, des finances et de la comptabilité, et agit comme un pont entre les candidats hautement qualifiés et leurs futurs employeurs. Depuis des années, nous trouvons des professionnels hautement qualifiés en finance et en comptabilité qui permettent aux entreprises et aux institutions d’améliorer leurs résultats, de gérer les changements, de créer de la richesse et d’orienter les activités.Le service Finance et comptabilité de Randstad est le seul fournisseur de travailleurs possédant les compétences en finance et en comptabilité dont vous avez besoin. Que vous soyez à la recherche d’une main-d’œuvre souple pour répondre aux augmentations saisonnières de la charge de travail, de solutions intégrées en matière de ressources humaines pour le recrutement et la gestion des talents à long terme ou des meilleurs spécialistes pour un poste important, notre équipe de consultants chevronnés et dévoués vous aidera à atteindre vos objectifs.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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