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28 jobs found in Quebec, Québec - Page 1

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    Tu as une passion pour le e-commerce et le marketing numérique?Tu souhaites te développer dans une équipe innovante et devenir la référence numérique aurpès de tes collègues?Participer à la naissance et au développement d'une marque numérique correspond au type de défi que tu recherches? Un leader dans l'industrie pharmaceutique est à la recherche de son prochain joueur dans son équipe! Plus précisément, ton rôle sera d'apporter ton expertise e-commerce aux différentes actions marketing en lien avec le développement d'une nouvelle marque. De plus, tu auras à utiliser ta créativité débordante dans le but de concevoir du contenu pertinent qui va faciliter les transactions en ligne et la notoriété de la marque! Avantages- Salaire entre 60-80k (selon l'expérience);- minimum de 3 semaines de vacances;- Mode de travail hybride ou télétravail;- Assurances collective et REER;- Possibilité de développement professionnel à l'interne.Responsabilités- Participer à la mise en place et au développement d’outils marketing numériques afin de répondre au plan stratégique de l’entreprise : plateforme E-Commerce, email automation et autres plateformes afin d’améliorer l’expérience omnicanale de l’entreprise;-Maintenir les sites e-commerce à jour (descriptions des produits, images, produits suggérés, identification des produits vedettes, bannières web, etc.);- Contribuer à l’évolution et au développement du site transactionnel et de ses fonctionnalités tout en tenant compte des nouvelles technologies et des tendances de l’industriel;- Coordonner et prioriser toutes les demandes de production digitale et assurer le suivi des échéanciers et des livrables dans le respect des budgets établis;- Analyser et surveiller les performances et les KPI clés des ventes et des différentes plateformes numériques;- Créer et rédiger les contenus du calendrier éditorial (articles de blog, médias sociaux, landing page, bannière, site web). En assurer la bonne diffusion ainsi que leur amplification;- Participer activement à l’élaboration de stratégies de contenu et de communication afin d’améliorer l’engagement et stimuler la croissance et les interactions avec les clients.Qualifications- Bilinguisme ;- Diplôme universitaire en marketing, commerce électronique, technologies de l’information ou autres domaines pertinents;- Un minimum de 3 années d’expérience pertinente dans une équipe de marketing numérique / E-Commerce;- Expérience en création de contenu numérique;- Connaissance de CRM, Google analytic. médias sociaux et plateformes e-commerce.SommaireIntéressant? Curieux d'en savoir plus? Contactez moi ou appliquez en ligne !genevieve.tremblay@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Tu as une passion pour le e-commerce et le marketing numérique?Tu souhaites te développer dans une équipe innovante et devenir la référence numérique aurpès de tes collègues?Participer à la naissance et au développement d'une marque numérique correspond au type de défi que tu recherches? Un leader dans l'industrie pharmaceutique est à la recherche de son prochain joueur dans son équipe! Plus précisément, ton rôle sera d'apporter ton expertise e-commerce aux différentes actions marketing en lien avec le développement d'une nouvelle marque. De plus, tu auras à utiliser ta créativité débordante dans le but de concevoir du contenu pertinent qui va faciliter les transactions en ligne et la notoriété de la marque! Avantages- Salaire entre 60-80k (selon l'expérience);- minimum de 3 semaines de vacances;- Mode de travail hybride ou télétravail;- Assurances collective et REER;- Possibilité de développement professionnel à l'interne.Responsabilités- Participer à la mise en place et au développement d’outils marketing numériques afin de répondre au plan stratégique de l’entreprise : plateforme E-Commerce, email automation et autres plateformes afin d’améliorer l’expérience omnicanale de l’entreprise;-Maintenir les sites e-commerce à jour (descriptions des produits, images, produits suggérés, identification des produits vedettes, bannières web, etc.);- Contribuer à l’évolution et au développement du site transactionnel et de ses fonctionnalités tout en tenant compte des nouvelles technologies et des tendances de l’industriel;- Coordonner et prioriser toutes les demandes de production digitale et assurer le suivi des échéanciers et des livrables dans le respect des budgets établis;- Analyser et surveiller les performances et les KPI clés des ventes et des différentes plateformes numériques;- Créer et rédiger les contenus du calendrier éditorial (articles de blog, médias sociaux, landing page, bannière, site web). En assurer la bonne diffusion ainsi que leur amplification;- Participer activement à l’élaboration de stratégies de contenu et de communication afin d’améliorer l’engagement et stimuler la croissance et les interactions avec les clients.Qualifications- Bilinguisme ;- Diplôme universitaire en marketing, commerce électronique, technologies de l’information ou autres domaines pertinents;- Un minimum de 3 années d’expérience pertinente dans une équipe de marketing numérique / E-Commerce;- Expérience en création de contenu numérique;- Connaissance de CRM, Google analytic. médias sociaux et plateformes e-commerce.SommaireIntéressant? Curieux d'en savoir plus? Contactez moi ou appliquez en ligne !genevieve.tremblay@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Chargé de projet interne - CVAC / HVAC Québec 55K à 75K Que diriez-vous d'un nouvel emploi pour la nouvelle annéePas un emploi ordinaire mais plutôt une carrière...Pour poursuivre son expansion notre partenaire d’affaire est à la recherche d’un(e) chargé(e) de projet pour répondre à la demande de ses trois divisions : résidentiels, commercial et industriel.Le candidat(e) recherché devra utiliser ces compétences techniques afin d'offrir une solution complète à la clientèle et coordonner les projets de la production jusqu’à la livraison.Vous travaillerez dans un environnement des plus intéressants qui vous offrira:- Un niveau de connaissance unique qui vous permettra d’évoluer;- Participer à la réalisation de produits construits sur commande;- Travailler avec une équipe des plus spécialisée;- Avoir accès à des formations certifiées.Vous êtes finissants en ingénierie ou vous travailler dans le domaine du CVAC/ HVAC et vous êtes à la recherche d'un nouveau défi, AvantagesPourquoi désirez-vous ce poste:Chargé de projet interne - CVAC / HVAC Québec 55K à 75K - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi pour un total de 40 heures par semaine;- Salaire: 55 000$ et plus par année selon votre expérience et vos qualifications;- Télétravail possible et disponible;- Programme d’assurances collectives ainsi qu’un REER avec cotisation employeur sont disponibles;- Venez collaborer à conseiller les clients sur des marques de produits de haute qualité;- Congés payés durant la période des Fêtes, et cela, en plus de vos vacances (24 décembre au 2 janvier de chaque année)- Formation offerte et payée afin de poursuivre votre développement!ResponsabilitésDes journées occupées ou vous ne verrez pas le temps passé!Voici à quoi ressemblera une journée de travail:- Concevoir et optimiser des systèmes de ventilation, climatisation, plomberie et chauffage au travers la sélection d'équipement;- Offrir un soutien technique aux clients lors de la présentation des documents d’ingénierie incluant les dessins et les plans et devis technique;- Préparer les soumissions, temps et estimation des coûts; - Responsable au bon fonctionnement des projets qui vous sont attribués;- Répondre aux questions techniques et problèmes d’installation des entrepreneurs;- Accompagner les clients et techniciens sur les chantiers lorsque requis;- Assister à des formations au bureau, dans les usines ou à l’extérieur dans le cadre de formation continue.QualificationsVoici l’expertise recherchée pour ce poste:Chargé de projet interne - CVAC / HVAC Québec 55K à 75K - Connaissance des technologies du domaine CVAC/HVAC;- Formation pertinente: DEC en mécanique du bâtiment, BAC en génie mécanique, électrique ou industriel ou une expérience équivalente;- Aisance informatique et bonne connaissance des logiciels de la Suite Office est essentiel pour ce rôle;- Détenir un permis de conduire ainsi qu’un passeport valide;- Vous êtes une personne organisée qui a le souci du service à la clientèle et vous aimez le travail d'équipe?Cette opportunité vous offrira de belles possibilités d'avancement et vous gardera à l'affut des technologies actuelles.SommaireNe manquez pas votre chance de faire partie de cette équipe exceptionnelle et d'acquérir des compétences dans un secteur en forte croissance Si ce poste de chargé(e) de projet, à la ville de Québec, vous intéresse, contactez-moi:Caroline Marier | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & Construction Québec Courriel: caroline.marier@randstad.caCellulaire: 418-572-7856Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Chargé de projet interne - CVAC / HVAC Québec 55K à 75K Que diriez-vous d'un nouvel emploi pour la nouvelle annéePas un emploi ordinaire mais plutôt une carrière...Pour poursuivre son expansion notre partenaire d’affaire est à la recherche d’un(e) chargé(e) de projet pour répondre à la demande de ses trois divisions : résidentiels, commercial et industriel.Le candidat(e) recherché devra utiliser ces compétences techniques afin d'offrir une solution complète à la clientèle et coordonner les projets de la production jusqu’à la livraison.Vous travaillerez dans un environnement des plus intéressants qui vous offrira:- Un niveau de connaissance unique qui vous permettra d’évoluer;- Participer à la réalisation de produits construits sur commande;- Travailler avec une équipe des plus spécialisée;- Avoir accès à des formations certifiées.Vous êtes finissants en ingénierie ou vous travailler dans le domaine du CVAC/ HVAC et vous êtes à la recherche d'un nouveau défi, AvantagesPourquoi désirez-vous ce poste:Chargé de projet interne - CVAC / HVAC Québec 55K à 75K - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi pour un total de 40 heures par semaine;- Salaire: 55 000$ et plus par année selon votre expérience et vos qualifications;- Télétravail possible et disponible;- Programme d’assurances collectives ainsi qu’un REER avec cotisation employeur sont disponibles;- Venez collaborer à conseiller les clients sur des marques de produits de haute qualité;- Congés payés durant la période des Fêtes, et cela, en plus de vos vacances (24 décembre au 2 janvier de chaque année)- Formation offerte et payée afin de poursuivre votre développement!ResponsabilitésDes journées occupées ou vous ne verrez pas le temps passé!Voici à quoi ressemblera une journée de travail:- Concevoir et optimiser des systèmes de ventilation, climatisation, plomberie et chauffage au travers la sélection d'équipement;- Offrir un soutien technique aux clients lors de la présentation des documents d’ingénierie incluant les dessins et les plans et devis technique;- Préparer les soumissions, temps et estimation des coûts; - Responsable au bon fonctionnement des projets qui vous sont attribués;- Répondre aux questions techniques et problèmes d’installation des entrepreneurs;- Accompagner les clients et techniciens sur les chantiers lorsque requis;- Assister à des formations au bureau, dans les usines ou à l’extérieur dans le cadre de formation continue.QualificationsVoici l’expertise recherchée pour ce poste:Chargé de projet interne - CVAC / HVAC Québec 55K à 75K - Connaissance des technologies du domaine CVAC/HVAC;- Formation pertinente: DEC en mécanique du bâtiment, BAC en génie mécanique, électrique ou industriel ou une expérience équivalente;- Aisance informatique et bonne connaissance des logiciels de la Suite Office est essentiel pour ce rôle;- Détenir un permis de conduire ainsi qu’un passeport valide;- Vous êtes une personne organisée qui a le souci du service à la clientèle et vous aimez le travail d'équipe?Cette opportunité vous offrira de belles possibilités d'avancement et vous gardera à l'affut des technologies actuelles.SommaireNe manquez pas votre chance de faire partie de cette équipe exceptionnelle et d'acquérir des compétences dans un secteur en forte croissance Si ce poste de chargé(e) de projet, à la ville de Québec, vous intéresse, contactez-moi:Caroline Marier | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & Construction Québec Courriel: caroline.marier@randstad.caCellulaire: 418-572-7856Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Conseiller aux ventes technique - Mécanique industrielQuébec 55 000$ à 65 000$ Une entreprise québécoise dans la fabrication, la maintenance et la réparation de pièces et d’équipement de haute qualité désire ajouter à son équipe un conseiller technique / chargé de projet afin d'effectuer la gestion de certains projets.Voici quelques raisons qui pourrait vous inciter à joindre cette superbe équipe:- Augmenter vos connaissances techniques;- Collaborer à des projets uniques;- Travailler en équipe avec différents départements, production, ingénierie et les ventes;- Contribuer à résoudre des problèmes techniques et ainsi avoir la satisfaction de la clientèle- Servir une clientèle professionnelle, bien établie et surtout agréable.AvantagesEt pourquoi pas, d’autres raisons qui vous feront choisir ce poste en tant que:Conseiller aux ventes technique - Mécanique industrielQuébec 55 000$ à 65 000$ - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: de 55 000$ à 65 000$ selon vos années d’expérience;- REER collectif avec cotisation de l’employeur;- Programme d’assurances disponible avec contribution patronale;- La possibilité d'acquérir de nouvelles compétences techniques et de vous développer avec des gens et une équipe motivée- Et surtout un employeur qui mise sur vous.ResponsabilitésÀ quoi consiste ce rôle dans votre quotidien:- Répondre aux demandes de la clientèle par téléphone ou par courriel et les conseiller sur les produits et services offerts par l’entreprise et traiter les commandes;- Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs;- Préparer les soumissions en lien avec les composantes nécessaire pour la réalisation du projet;- Réaliser les dessins techniques;- Tout autres tâches reliées à votre département des ventes afin d’aider vos collègues et ainsi collaborer à maintenir un environnement professionnel et stimulant!QualificationsCe que nous recherchons comme profil pour ce poste ?Conseiller aux ventes technique - Mécanique industrielQuébec 55 000$ à 65 000$ - Expérience de plus de 2 ans aux ventes internes dans le domaine manufacturier ou industriel (alimentaire, pharmaceutique, cosmétique, brasserie) ;- DEC en génie mécanique, électromécanique ou tout autres formations ou expériences pertinentes;- Aisance informatique est requis pour ce poste (ERP tel que SAP);- Une personne curieuse, organisée qui sera en mesure d’interagir avec plusieurs départements et de communiquer de façon professionnelle.SommaireCurieux et vous désirez en discuter avec moi en toute confidentialité, voici comment:Contactez-moi: Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Conseiller aux ventes technique - Mécanique industrielQuébec 55 000$ à 65 000$ Une entreprise québécoise dans la fabrication, la maintenance et la réparation de pièces et d’équipement de haute qualité désire ajouter à son équipe un conseiller technique / chargé de projet afin d'effectuer la gestion de certains projets.Voici quelques raisons qui pourrait vous inciter à joindre cette superbe équipe:- Augmenter vos connaissances techniques;- Collaborer à des projets uniques;- Travailler en équipe avec différents départements, production, ingénierie et les ventes;- Contribuer à résoudre des problèmes techniques et ainsi avoir la satisfaction de la clientèle- Servir une clientèle professionnelle, bien établie et surtout agréable.AvantagesEt pourquoi pas, d’autres raisons qui vous feront choisir ce poste en tant que:Conseiller aux ventes technique - Mécanique industrielQuébec 55 000$ à 65 000$ - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: de 55 000$ à 65 000$ selon vos années d’expérience;- REER collectif avec cotisation de l’employeur;- Programme d’assurances disponible avec contribution patronale;- La possibilité d'acquérir de nouvelles compétences techniques et de vous développer avec des gens et une équipe motivée- Et surtout un employeur qui mise sur vous.ResponsabilitésÀ quoi consiste ce rôle dans votre quotidien:- Répondre aux demandes de la clientèle par téléphone ou par courriel et les conseiller sur les produits et services offerts par l’entreprise et traiter les commandes;- Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs;- Préparer les soumissions en lien avec les composantes nécessaire pour la réalisation du projet;- Réaliser les dessins techniques;- Tout autres tâches reliées à votre département des ventes afin d’aider vos collègues et ainsi collaborer à maintenir un environnement professionnel et stimulant!QualificationsCe que nous recherchons comme profil pour ce poste ?Conseiller aux ventes technique - Mécanique industrielQuébec 55 000$ à 65 000$ - Expérience de plus de 2 ans aux ventes internes dans le domaine manufacturier ou industriel (alimentaire, pharmaceutique, cosmétique, brasserie) ;- DEC en génie mécanique, électromécanique ou tout autres formations ou expériences pertinentes;- Aisance informatique est requis pour ce poste (ERP tel que SAP);- Une personne curieuse, organisée qui sera en mesure d’interagir avec plusieurs départements et de communiquer de façon professionnelle.SommaireCurieux et vous désirez en discuter avec moi en toute confidentialité, voici comment:Contactez-moi: Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K Faites- vous un cadeau pour le temps des fêtes!Une nouvelle carrière, un nouveau décor, une nouvelle équipe!Finissant en génie mécanique, électrique ou industriel, électriciens ou électromécaniciens à la recherche d'un nouveau défi, le voici:Cette opportunité vous offre:- D'utiliser et mettre de l'avant vos compétences technique et ainsi aider notre clientèle à trouver le meilleur produit;- De collaborer avec des fabricants offrant des produits de haute qualité;- Etre formé auprès de nos founisseurs afin de vous maintenir à l'affût des dernières technologies;- Travailler avec une équipe passionnée et déterminée;- Une entreprise bien établie et un leader québécois dans la distribution de produits industriels et commerciaux;Une opportunité qui vous permettra d’ évoluer et surtout vous serez autonome dans la gestion de vos comptes clients. AvantagesVoici les raisons qui vous feront choisir cette opportunité :Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K - Poste permanent de jour du lundi au vendredi;- Assurances collectives disponibles (médical, dentaire, invalidité court et long terme, vie);- Politique du donnant/donnant, une relation basé sur la confiance;- REER collectif disponible avec une contribution de l’employeur;- Une petite équipe soudée ayant le même objectif satisfaction et rétention de leur clientèle;- Possibilité de participer aux profits de l’entreprise.ResponsabilitésDes journées bien occupées, voici quelques tâches qui vous seront confiées dans ce rôle:Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K - Répondre aux appels et courriels entrants afin de traiter les demandes des clients;- Effectuer les soumissions en travaillant en collaboration avec les vendeurs externes;- Procéder à l'entrée des commandes dans le système et en effectuer les suivis;- Évaluer les possibilités de croissance organique au sein de notre clientèle;- Travailler en étroite collaboration avec la force de vente externe;- Collaborer avec l’équipe de ventes afin de résoudre les problèmes et trouver des solutions correspondant aux besoins des clients.QualificationsVous êtes le candidat(e) idéal(e) pour ce rôle:Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K - Vous avez une expérience en service à la clientèle et/ou en vente de produits industriels, de vannes ou d'autres produits d'ingénierie;- Vous avez une formation en électromécanique, génie mécanique, électricité, technique de procédés industriels ou toute formation équivalente ou pertinente;- Vous êtes une personne autonome, organisée, axée sur les relations à long terme;- Vous êtes une personne qui valorise l’innovation et l’efficience;- Vous détenez un niveau d’anglais intermédiaire à l’oral et à l’écrit;SommaireVous désirez en savoir plus?Contactez-moi rapidement:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K Faites- vous un cadeau pour le temps des fêtes!Une nouvelle carrière, un nouveau décor, une nouvelle équipe!Finissant en génie mécanique, électrique ou industriel, électriciens ou électromécaniciens à la recherche d'un nouveau défi, le voici:Cette opportunité vous offre:- D'utiliser et mettre de l'avant vos compétences technique et ainsi aider notre clientèle à trouver le meilleur produit;- De collaborer avec des fabricants offrant des produits de haute qualité;- Etre formé auprès de nos founisseurs afin de vous maintenir à l'affût des dernières technologies;- Travailler avec une équipe passionnée et déterminée;- Une entreprise bien établie et un leader québécois dans la distribution de produits industriels et commerciaux;Une opportunité qui vous permettra d’ évoluer et surtout vous serez autonome dans la gestion de vos comptes clients. AvantagesVoici les raisons qui vous feront choisir cette opportunité :Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K - Poste permanent de jour du lundi au vendredi;- Assurances collectives disponibles (médical, dentaire, invalidité court et long terme, vie);- Politique du donnant/donnant, une relation basé sur la confiance;- REER collectif disponible avec une contribution de l’employeur;- Une petite équipe soudée ayant le même objectif satisfaction et rétention de leur clientèle;- Possibilité de participer aux profits de l’entreprise.ResponsabilitésDes journées bien occupées, voici quelques tâches qui vous seront confiées dans ce rôle:Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K - Répondre aux appels et courriels entrants afin de traiter les demandes des clients;- Effectuer les soumissions en travaillant en collaboration avec les vendeurs externes;- Procéder à l'entrée des commandes dans le système et en effectuer les suivis;- Évaluer les possibilités de croissance organique au sein de notre clientèle;- Travailler en étroite collaboration avec la force de vente externe;- Collaborer avec l’équipe de ventes afin de résoudre les problèmes et trouver des solutions correspondant aux besoins des clients.QualificationsVous êtes le candidat(e) idéal(e) pour ce rôle:Représentant aux ventes internes technique - Équipement industrielQuébec 55K à 65K - Vous avez une expérience en service à la clientèle et/ou en vente de produits industriels, de vannes ou d'autres produits d'ingénierie;- Vous avez une formation en électromécanique, génie mécanique, électricité, technique de procédés industriels ou toute formation équivalente ou pertinente;- Vous êtes une personne autonome, organisée, axée sur les relations à long terme;- Vous êtes une personne qui valorise l’innovation et l’efficience;- Vous détenez un niveau d’anglais intermédiaire à l’oral et à l’écrit;SommaireVous désirez en savoir plus?Contactez-moi rapidement:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    DIRECTEUR DE COMPTES | ÉQUIPEMENTS DE SÉCURITÉTerritoire: Chaudières-Appalaches, Estrie, Centre du QuébecHoraire atypique: la personne doit être disponible pour la clientèle quelques soirs par mois (20% du temps) - clientèle municipale.Une entreprise québécoise spécialisée en santé/sécurité B2B désire ajouter à sa force de vente technique son prochain DIRECTEUR DE COMPTES pour le territoire de Chaudières-Appalaches, Estrie et le Centre du Québec.SI vous vous définissez comme un professionnel en croissance de comptes, en gestion de comptes et en vente technique, ce poste pourrait être celui que vous attendiez pour finalement changer de rôle !AvantagesEntreprise reconnue comme étant le leader de l'équipement de sécuritéSalaire global 80 000$ à 90 000$Véhicule fourni et comptes de dépensesRégime de retraiteCellulaire et ordinateur founis, internet payé par l'employeur.Responsabilités Ce à quoi ressemblerait votre quotidien?- Gestion des 300 comptes clients (visites, appels);- Effectuer des présentations d'affaires afin de faire connaître les nouveaux équipements et produits disponibles;- Gestion des soumissions, suivis et relances suite aux visites;- Suivre les formations afin d'être à l'affût des nouveaux produits et équipements;- Rencontrer 17 clients / semaine afin d'entretenir les relations d'affaires et maximiser la visibilité de l'entreprise.QualificationsC'est vous ?- Minimum de 3 années dans un rôle en représentation (sur la route);- Anglais fonctionnel (formations en anglais);- Facilité à gérer un cycle de vente long;- Disponibilité à travailler certains soirs, vu le contexte professionnel;- Parcours de succès en croissance de comptes - on cherche un professionnel en vente consultative !SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    DIRECTEUR DE COMPTES | ÉQUIPEMENTS DE SÉCURITÉTerritoire: Chaudières-Appalaches, Estrie, Centre du QuébecHoraire atypique: la personne doit être disponible pour la clientèle quelques soirs par mois (20% du temps) - clientèle municipale.Une entreprise québécoise spécialisée en santé/sécurité B2B désire ajouter à sa force de vente technique son prochain DIRECTEUR DE COMPTES pour le territoire de Chaudières-Appalaches, Estrie et le Centre du Québec.SI vous vous définissez comme un professionnel en croissance de comptes, en gestion de comptes et en vente technique, ce poste pourrait être celui que vous attendiez pour finalement changer de rôle !AvantagesEntreprise reconnue comme étant le leader de l'équipement de sécuritéSalaire global 80 000$ à 90 000$Véhicule fourni et comptes de dépensesRégime de retraiteCellulaire et ordinateur founis, internet payé par l'employeur.Responsabilités Ce à quoi ressemblerait votre quotidien?- Gestion des 300 comptes clients (visites, appels);- Effectuer des présentations d'affaires afin de faire connaître les nouveaux équipements et produits disponibles;- Gestion des soumissions, suivis et relances suite aux visites;- Suivre les formations afin d'être à l'affût des nouveaux produits et équipements;- Rencontrer 17 clients / semaine afin d'entretenir les relations d'affaires et maximiser la visibilité de l'entreprise.QualificationsC'est vous ?- Minimum de 3 années dans un rôle en représentation (sur la route);- Anglais fonctionnel (formations en anglais);- Facilité à gérer un cycle de vente long;- Disponibilité à travailler certains soirs, vu le contexte professionnel;- Parcours de succès en croissance de comptes - on cherche un professionnel en vente consultative !SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Directeur de comptes | alimentaireTerritoire: Grande région de QuébecSalaire global: 90 000$ @ 100 000$ + avantagesVous aimeriez rejoindre une entreprise qui met le bonheur de ses employés au premier plan ? Faire partie intégrale du succès d’un distributeur réputé et en forte croissance ?Notre client, une entreprise bien établie et spécialisée dans la distribution alimentaire, offrant une gamme de produits variés, est actuellement à la recherche de son/sa prochain(e) Directeur(trice) de comptes afin de maximiser leur parts de marchés et participer activement à l'acquisition de la nouvelle clientèle dans des créneaux ciblés (HRI).AvantagesPourquoi ce rôle ?L'opportunité de joindre une entreprise québécoise dans un contexte très favorable; ils sont en forte croissance et veulent embaucher LA meilleure personne pour rejoindre la force de vente.Vous travaillerez avec une équipe solide et expérimentée, votre rôle sera déterminant dans la poursuite du succès de cette organisation. Vous pourrez faire carrière dans cette compagnie car le rôle peut être évolutif, selon vos aspirations de carrière.Vous relèverez d'une gestionnaire humaine, positive et qui a à coeur la croissance des employés !Et bien plus...- Salaire global à partir de 90 000$, à cela s'ajoute un compte de dépenses, une allocation pour vos déplacements et tous les outils nécessaires à la réalisation de votre travail;- Entreprise humaine, grande rétention des employés;- Programme complet d'assurances collectives;Et telllement plus !Responsabilités Ce à quoi ressemblerait votre quotidien:- Travailler en étroite collaboration avec la Directrice des ventes afin d'établir les stratégies de développement des affaires;- Gestion des comptes existants (à raison de 30% de votre temps) et faire croître les parts de marchés chez ceux-ci;- Développer activement les secteurs suivants: restaurants, hôteliers, institutionnel (60%).Vous aurez aussi à travailler avec les divers départements (service à la clientèle, production , achats) afin de maximiser les échanges d'informations, pour garder au coeur de vos opérations votre clientèle et la satisfaction de celle-ci !QualificationsLes essentiels pour réussir et avoir du succès dans ce rôle ?- Minimum de 3 ans en développement des affaires | croissance de comptes dans le domaine alimentaire OU excellentes connaissances de la clientèle à desservir;- Succès démontré en prospection et gestion de territoire;- Fortes aptitudes au travail d'équipe, autonomie et sens de l'initiative.SommaireC'est vous ?Discutons confidentiellement:Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnels | Centre et Est du Québec418.573.5217marie-genevieve.losier@randstad.cahttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Directeur de comptes | alimentaireTerritoire: Grande région de QuébecSalaire global: 90 000$ @ 100 000$ + avantagesVous aimeriez rejoindre une entreprise qui met le bonheur de ses employés au premier plan ? Faire partie intégrale du succès d’un distributeur réputé et en forte croissance ?Notre client, une entreprise bien établie et spécialisée dans la distribution alimentaire, offrant une gamme de produits variés, est actuellement à la recherche de son/sa prochain(e) Directeur(trice) de comptes afin de maximiser leur parts de marchés et participer activement à l'acquisition de la nouvelle clientèle dans des créneaux ciblés (HRI).AvantagesPourquoi ce rôle ?L'opportunité de joindre une entreprise québécoise dans un contexte très favorable; ils sont en forte croissance et veulent embaucher LA meilleure personne pour rejoindre la force de vente.Vous travaillerez avec une équipe solide et expérimentée, votre rôle sera déterminant dans la poursuite du succès de cette organisation. Vous pourrez faire carrière dans cette compagnie car le rôle peut être évolutif, selon vos aspirations de carrière.Vous relèverez d'une gestionnaire humaine, positive et qui a à coeur la croissance des employés !Et bien plus...- Salaire global à partir de 90 000$, à cela s'ajoute un compte de dépenses, une allocation pour vos déplacements et tous les outils nécessaires à la réalisation de votre travail;- Entreprise humaine, grande rétention des employés;- Programme complet d'assurances collectives;Et telllement plus !Responsabilités Ce à quoi ressemblerait votre quotidien:- Travailler en étroite collaboration avec la Directrice des ventes afin d'établir les stratégies de développement des affaires;- Gestion des comptes existants (à raison de 30% de votre temps) et faire croître les parts de marchés chez ceux-ci;- Développer activement les secteurs suivants: restaurants, hôteliers, institutionnel (60%).Vous aurez aussi à travailler avec les divers départements (service à la clientèle, production , achats) afin de maximiser les échanges d'informations, pour garder au coeur de vos opérations votre clientèle et la satisfaction de celle-ci !QualificationsLes essentiels pour réussir et avoir du succès dans ce rôle ?- Minimum de 3 ans en développement des affaires | croissance de comptes dans le domaine alimentaire OU excellentes connaissances de la clientèle à desservir;- Succès démontré en prospection et gestion de territoire;- Fortes aptitudes au travail d'équipe, autonomie et sens de l'initiative.SommaireC'est vous ?Discutons confidentiellement:Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnels | Centre et Est du Québec418.573.5217marie-genevieve.losier@randstad.cahttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Ventes internes au comptoir - Département des pièces HVACQuébec 24 $ à 28 $ + bonificationUne carrière vous attend dans cette grande entreprise de renom!Pourquoi pas envisager une carrière dans un département des ventes en BTB.Si vous recherchez un travail qui fera appel à votre excellent service à la clientèle, vos aptitudes informatiques et votre sens de l'organisation, cette opportunité aux ventes internes dans le domaine du HVAC n'attend plus que vous.Des tâches diversifiées, un travail d'équipe ou votre côté relationnel sera mis de l’avantAvantagesPourquoi désirez-vous ce poste de:Ventes internes au comptoir - Département des pièces HVACQuébec 24 $ à 28 $ + bonification- Possibilité de développement professionnel;- Bonification mensuelle selon les performances du département et de la succursale;- Avantages sociaux disponibles et très compétitifs;- Programme de REER avec une contribution employeur;- Une entreprise prospère et un leader dans son domaine;- Des formations sur les nouveaux produits et les nouvelles technologies;- Vous serez entouré d’une équipe d’experts et de passionnés.ResponsabilitésVoici à quoi ressemblera une journée dans ce rôle de:Ventes internes au comptoir - Département des pièces HVACQuébec 24 $ à 28 $ + bonification- Écouter, évaluer et recommander les produits appropriés selon les divers besoins des clients;- Répondre au comptoir, par téléphone ou par courriel aux diverses questions et demandes des clients;- Rédiger les soumissions et répondre aux besoins des clients dans un bref délais;- Aider à la gestion des stocks soit par l’expédition, la réception ou le contrôle des stocks et tout ce qui est relié à l’inventaire;- Utiliser occasionnellement un chariot élévateur et soulever des charges de 50 lbs.QualificationsPour obtenir ce poste nous recherchons davantage une personnalité:- Être orienté vers les résultats et la satisfaction de la clientèle;- Faire preuve d'un grand sens de l'organisation, de polyvalence et de gestion du temps et des priorités;- Avoir une aisance informatique et être en mesure de travailler de façon rapide et efficace- Vous êtes une personne d’action, vous recherchez un nouveau défi vous avez travaillé dans un domaine connexe, construction, climatisation, ventilation, réfrigération;- Vous vous débrouillez bien dans notre langue seconde (documents et formations en anglais).SommaireVous souhaitez en apprendre davantage ? Discutons confidentiellement de votre avenir professionnel:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone au 418-572-7856;En envoyant votre CV à caroline.marier@randstad.ca;Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Toutes les opportunités sont sur: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ventes-et-marketing/Pourquoi faire affaire avec moi :Carrière sur mesure pour vous;Accès à des offres cachées;Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!Pour chaque personne que vous nous référez et à qui nous trouverons un poste permanent, nous vous donnerons 250 $ (assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel)Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Ventes internes au comptoir - Département des pièces HVACQuébec 24 $ à 28 $ + bonificationUne carrière vous attend dans cette grande entreprise de renom!Pourquoi pas envisager une carrière dans un département des ventes en BTB.Si vous recherchez un travail qui fera appel à votre excellent service à la clientèle, vos aptitudes informatiques et votre sens de l'organisation, cette opportunité aux ventes internes dans le domaine du HVAC n'attend plus que vous.Des tâches diversifiées, un travail d'équipe ou votre côté relationnel sera mis de l’avantAvantagesPourquoi désirez-vous ce poste de:Ventes internes au comptoir - Département des pièces HVACQuébec 24 $ à 28 $ + bonification- Possibilité de développement professionnel;- Bonification mensuelle selon les performances du département et de la succursale;- Avantages sociaux disponibles et très compétitifs;- Programme de REER avec une contribution employeur;- Une entreprise prospère et un leader dans son domaine;- Des formations sur les nouveaux produits et les nouvelles technologies;- Vous serez entouré d’une équipe d’experts et de passionnés.ResponsabilitésVoici à quoi ressemblera une journée dans ce rôle de:Ventes internes au comptoir - Département des pièces HVACQuébec 24 $ à 28 $ + bonification- Écouter, évaluer et recommander les produits appropriés selon les divers besoins des clients;- Répondre au comptoir, par téléphone ou par courriel aux diverses questions et demandes des clients;- Rédiger les soumissions et répondre aux besoins des clients dans un bref délais;- Aider à la gestion des stocks soit par l’expédition, la réception ou le contrôle des stocks et tout ce qui est relié à l’inventaire;- Utiliser occasionnellement un chariot élévateur et soulever des charges de 50 lbs.QualificationsPour obtenir ce poste nous recherchons davantage une personnalité:- Être orienté vers les résultats et la satisfaction de la clientèle;- Faire preuve d'un grand sens de l'organisation, de polyvalence et de gestion du temps et des priorités;- Avoir une aisance informatique et être en mesure de travailler de façon rapide et efficace- Vous êtes une personne d’action, vous recherchez un nouveau défi vous avez travaillé dans un domaine connexe, construction, climatisation, ventilation, réfrigération;- Vous vous débrouillez bien dans notre langue seconde (documents et formations en anglais).SommaireVous souhaitez en apprendre davantage ? Discutons confidentiellement de votre avenir professionnel:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone au 418-572-7856;En envoyant votre CV à caroline.marier@randstad.ca;Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Toutes les opportunités sont sur: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ventes-et-marketing/Pourquoi faire affaire avec moi :Carrière sur mesure pour vous;Accès à des offres cachées;Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!Pour chaque personne que vous nous référez et à qui nous trouverons un poste permanent, nous vous donnerons 250 $ (assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel)Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    DIRECTEUR DE COMPTES | TITerritoire: Capitale-Nationale et Chaudière-AppalachesVous êtes représentant des ventes et avez plus de 2 ans d'expérience en développement des affaires ?Si vous avez envie d'un nouveau défi et que vous rêvez de travailler dans le domaine des TI, voici une superbe opportunité qui vient tout juste de nous être confiée ! Joignez une entreprise Québécoise en pleine croissance où il fait bon travailler et où les valeurs humaines sont mises en avant-plan.AvantagesEnveloppe salariale compétitive avec commissions sans plafond; salaire annuel à l'an un de MINIMUM 85 000$ - 100 000$ et plus dès l'an 2.Flexibilité d'horaire et possibilité de faire du télétravailGamme d'avantages sociaux et tous les outils de travail fournisAllocation kilométrique pour la voitureExcellentes possibilités d'avancement au sein de l'organisationBelle équipe stable, gestionnaire impliqué et humain !ResponsabilitésVoici les principales responsabilités qui vous seront attribuées dans le cadre de vos fonctions;-Responsable et en charge d'un portefeuille de clients existants (rétention à 50%);-50% de prospection (acquisition de nouvelle clientèle, pour ensuite l'entretenir);-Renouveler les contrats de services;-Travailler en collaboration avec le directeur des ventes et l'équipe technique;-Faire la présentation des produits et services de l'entreprise.QualificationsLes essentiels pour répondre aux exigences de ce poste ?- Plus de 2 ans en vente externe, B2B, dans un contexte de succès;-Anglais fonctionnel obligatoire;-Être un bon communicateur et avoir une facilité à cibler rapidement les opportunités;- Connaissances informatiques ou fort intérêt à apprendre;- DEC obligatoire, bac un atout considérable.SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    DIRECTEUR DE COMPTES | TITerritoire: Capitale-Nationale et Chaudière-AppalachesVous êtes représentant des ventes et avez plus de 2 ans d'expérience en développement des affaires ?Si vous avez envie d'un nouveau défi et que vous rêvez de travailler dans le domaine des TI, voici une superbe opportunité qui vient tout juste de nous être confiée ! Joignez une entreprise Québécoise en pleine croissance où il fait bon travailler et où les valeurs humaines sont mises en avant-plan.AvantagesEnveloppe salariale compétitive avec commissions sans plafond; salaire annuel à l'an un de MINIMUM 85 000$ - 100 000$ et plus dès l'an 2.Flexibilité d'horaire et possibilité de faire du télétravailGamme d'avantages sociaux et tous les outils de travail fournisAllocation kilométrique pour la voitureExcellentes possibilités d'avancement au sein de l'organisationBelle équipe stable, gestionnaire impliqué et humain !ResponsabilitésVoici les principales responsabilités qui vous seront attribuées dans le cadre de vos fonctions;-Responsable et en charge d'un portefeuille de clients existants (rétention à 50%);-50% de prospection (acquisition de nouvelle clientèle, pour ensuite l'entretenir);-Renouveler les contrats de services;-Travailler en collaboration avec le directeur des ventes et l'équipe technique;-Faire la présentation des produits et services de l'entreprise.QualificationsLes essentiels pour répondre aux exigences de ce poste ?- Plus de 2 ans en vente externe, B2B, dans un contexte de succès;-Anglais fonctionnel obligatoire;-Être un bon communicateur et avoir une facilité à cibler rapidement les opportunités;- Connaissances informatiques ou fort intérêt à apprendre;- DEC obligatoire, bac un atout considérable.SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55KLa nouvelle année vous inspire de nouveau défis.Pourquoi pas vous laisser tenter par de nouvelles responsabilités ou tout simplement un changement.Vous avez des aptitudes et un fort intérêt pour le service à la clientèle, la lecture de plans et devis et vous avez le sens de l'organisation?Qu’attendez-vous pour vous offrir une nouvelle opportunité professionnelle, un nouvel environnement et des nouveaux collègues pour embellir votre quotidien?Un chef de file de renom et en affaires depuis plus de 50 ans, recherche un conseiller aux ventes internes - chargé de projet, afin d’assister les clients (BTdans leurs projets de tout genre. Enfin une opportunité ou l'employeur vous donnera toute la formation nécessaire et le support afin de réussir et d'obtenir le succès souhaité. AvantagesVous ne désirez pas passer à côté de cette superbe opportunité qui vous offre:Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55K- Un poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: à partir de 24 $/hre selon votre expérience;- Programme d’assurances collectives disponible avec cotisation employeur;- REER avec cotisation employeur pouvant atteindre jusqu’à 5% de votre salaire;- Bonification mensuelle et annuelles disponibles;- Rabais d’employé sur les différents produits.Et bien plus encore, pour en connaître davantage n’hésitez pas à me contacter nous pourrons en discuter, Caroline au 418-572-7856ResponsabilitésSi ce défi vous intéresse, voici à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle:Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55K- Prendre les appels téléphoniques et/ou courriels des clients;- Entrer les commandes dans le système informatique et assurer le suivi;- Répondre aux clients concernant les prix, l’inventaire et les délais de livraison;- Préparer les soumissions, évaluer les coûts de projet (matériel et quantité requis);- Effectuer les suivis des différents projets, transport et échéancier avec tous les intervenants;- Travailler en collaboration avec l'équipe de ventes externes, fournisseurs et entrepreneurs;- Toutes autres tâches connexes. Qualifications Voici quelques critères recherchés pour ce poste de :Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55K- Expérience de 2 ans aux ventes internes, service à la clientèle ou dans un département de soumission dans le domaine de la construction, de la plomberie ou domaine connexe;- DEP en plomberie. un DEC en mécanique du bâtiment ou tout autre formation pertinente ou en lien avec le secteur de la construction;- Être à l’aise avec l’informatique, car ce sera votre outil de travail principal;- Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et capable de gérer plusieurs projets de front, cette opportunité n'attends plus que vous.SommaireVous désirez plus d'informations sur cette opportunité:Contactez-moi: Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55KLa nouvelle année vous inspire de nouveau défis.Pourquoi pas vous laisser tenter par de nouvelles responsabilités ou tout simplement un changement.Vous avez des aptitudes et un fort intérêt pour le service à la clientèle, la lecture de plans et devis et vous avez le sens de l'organisation?Qu’attendez-vous pour vous offrir une nouvelle opportunité professionnelle, un nouvel environnement et des nouveaux collègues pour embellir votre quotidien?Un chef de file de renom et en affaires depuis plus de 50 ans, recherche un conseiller aux ventes internes - chargé de projet, afin d’assister les clients (BTdans leurs projets de tout genre. Enfin une opportunité ou l'employeur vous donnera toute la formation nécessaire et le support afin de réussir et d'obtenir le succès souhaité. AvantagesVous ne désirez pas passer à côté de cette superbe opportunité qui vous offre:Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55K- Un poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: à partir de 24 $/hre selon votre expérience;- Programme d’assurances collectives disponible avec cotisation employeur;- REER avec cotisation employeur pouvant atteindre jusqu’à 5% de votre salaire;- Bonification mensuelle et annuelles disponibles;- Rabais d’employé sur les différents produits.Et bien plus encore, pour en connaître davantage n’hésitez pas à me contacter nous pourrons en discuter, Caroline au 418-572-7856ResponsabilitésSi ce défi vous intéresse, voici à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle:Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55K- Prendre les appels téléphoniques et/ou courriels des clients;- Entrer les commandes dans le système informatique et assurer le suivi;- Répondre aux clients concernant les prix, l’inventaire et les délais de livraison;- Préparer les soumissions, évaluer les coûts de projet (matériel et quantité requis);- Effectuer les suivis des différents projets, transport et échéancier avec tous les intervenants;- Travailler en collaboration avec l'équipe de ventes externes, fournisseurs et entrepreneurs;- Toutes autres tâches connexes. Qualifications Voici quelques critères recherchés pour ce poste de :Conseiller aux ventes internes - Chargé de projetQuébec 50K à 55K- Expérience de 2 ans aux ventes internes, service à la clientèle ou dans un département de soumission dans le domaine de la construction, de la plomberie ou domaine connexe;- DEP en plomberie. un DEC en mécanique du bâtiment ou tout autre formation pertinente ou en lien avec le secteur de la construction;- Être à l’aise avec l’informatique, car ce sera votre outil de travail principal;- Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et capable de gérer plusieurs projets de front, cette opportunité n'attends plus que vous.SommaireVous désirez plus d'informations sur cette opportunité:Contactez-moi: Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi faire affaire avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • quebec, québec
    • permanent
    Conseiller technique - Camion LourdQuébec 23 $ à 28 $Vous en avez assez des longues routes, des bouchons et des horaires atypiques?Camionneurs, voici une opportunité à laquelle vous n’avez pas pensé et qui serait probablement une excellente option de carrière.Présentement pour la ville de Québec nous recherchons un conseiller technique afin d’agrandir l’équipe et mieux répondre à notre croissance.Vous êtes passionné ou intéressé par l’industrie du camion lourd, voici une chance de faire valoir vos capacités en service à la clientèle et vos compétences techniques.Une entreprise qui vous offre un climat de travaille dynamique , une équipe sympathique un salaire et des conditions plus que compétitives!AvantagesPourquoi joindre cette superbe équipe:- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi (7 h 30 à 15 h 30 ou 7 h 30 à 16 h 30);- Salaire: de 23 $ à 28 $ l’heure selon vos années d’expérience;- Un environnement de camaraderie ou l’importance d’avoir du plaisir en travaillant prend tout son sens;- Programme d’assurances collectives disponible;- REER disponible avec cotisation employeur;- Vacances et congés dans le temps des fêtes plus que suffisant;Pour en connaître davantage vous pouvez me contacter, Caroline au 418-572-7856, il me fera plaisir d’en discuter avec vous.ResponsabilitésÀ quoi ressembleront vos journées pour le poste:Conseiller technique - Camion LourdQuébec 23 $ à 28 $- Répondre aux appels téléphoniques des clients afin de les aider à régler leur problème à distance et trouver une solution à ceux-ci;- Effectuer la saisie de données dans les différents logiciels;- Procéder à l’ouverture du bon de réparation dans le système ainsi que les commentaires discutés avec les clients; - Donner un service à la clientèle exemplaire;- Préparer les soumissions et valider si les coûts de réparation sont couverts par la garantie.QualificationsVoici les compétences recherchées pour ce poste:Conseiller technique - Camion LourdQuébec 23 $ à 28 $- DEP conseiller technique ou une expérience dans un rôle connexe de commis aux pièces, de magasinier, de mécanicien ou tout autre domaine pertinent;- Vous détenez un service à la clientèle qui se démarque, vous êtes une personne de solution et vous aimez le travail d’équipe;- Vous êtes une personne qui inspire la confiance les clients se sentiront pris en charge;- Vous aimez un environnement qui bouge, dynamique et une équipe performante.SommaireC’est votre dernière chance de me contacter afin d’en savoir davantage sur ce poste:Contactez-moi:Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Conseiller technique - Camion LourdQuébec 23 $ à 28 $Vous en avez assez des longues routes, des bouchons et des horaires atypiques?Camionneurs, voici une opportunité à laquelle vous n’avez pas pensé et qui serait probablement une excellente option de carrière.Présentement pour la ville de Québec nous recherchons un conseiller technique afin d’agrandir l’équipe et mieux répondre à notre croissance.Vous êtes passionné ou intéressé par l’industrie du camion lourd, voici une chance de faire valoir vos capacités en service à la clientèle et vos compétences techniques.Une entreprise qui vous offre un climat de travaille dynamique , une équipe sympathique un salaire et des conditions plus que compétitives!AvantagesPourquoi joindre cette superbe équipe:- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi (7 h 30 à 15 h 30 ou 7 h 30 à 16 h 30);- Salaire: de 23 $ à 28 $ l’heure selon vos années d’expérience;- Un environnement de camaraderie ou l’importance d’avoir du plaisir en travaillant prend tout son sens;- Programme d’assurances collectives disponible;- REER disponible avec cotisation employeur;- Vacances et congés dans le temps des fêtes plus que suffisant;Pour en connaître davantage vous pouvez me contacter, Caroline au 418-572-7856, il me fera plaisir d’en discuter avec vous.ResponsabilitésÀ quoi ressembleront vos journées pour le poste:Conseiller technique - Camion LourdQuébec 23 $ à 28 $- Répondre aux appels téléphoniques des clients afin de les aider à régler leur problème à distance et trouver une solution à ceux-ci;- Effectuer la saisie de données dans les différents logiciels;- Procéder à l’ouverture du bon de réparation dans le système ainsi que les commentaires discutés avec les clients; - Donner un service à la clientèle exemplaire;- Préparer les soumissions et valider si les coûts de réparation sont couverts par la garantie.QualificationsVoici les compétences recherchées pour ce poste:Conseiller technique - Camion LourdQuébec 23 $ à 28 $- DEP conseiller technique ou une expérience dans un rôle connexe de commis aux pièces, de magasinier, de mécanicien ou tout autre domaine pertinent;- Vous détenez un service à la clientèle qui se démarque, vous êtes une personne de solution et vous aimez le travail d’équipe;- Vous êtes une personne qui inspire la confiance les clients se sentiront pris en charge;- Vous aimez un environnement qui bouge, dynamique et une équipe performante.SommaireC’est votre dernière chance de me contacter afin d’en savoir davantage sur ce poste:Contactez-moi:Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250 $ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • quebec, québec
    • permanent
    Voici une super opportunité en marketing numérique pour une organisation québecoise en croissance dans le domaine manufacturier fabricant et distribuant des produits haut de gamme!Ce rôle se décline en deux volets: - Assurer le développement, l'exécution et l'évaluation des campagnes numériques- Développer les activités e-commerce sur les différents sites transactionnels et marketplacesTon rôle sera littéralement d'être l'expert numérique à l'interne! On a besoin d'un profil très hands-on dans les plateformes mais oublier la portion stratégique du rôle. Avantages- Salaire entre 60 000- 70 000k ( selon l'expérience);- Minium de 3 semaines de vacances + 1 semaine durant le temps des fêtes;- Mode de travail hybride + horaire flexible;- Assurances collective + REER ( contribution de l'employeur 3%);- Équipement de travail fourni.Responsabilités- Assurer la gestion complète des campagnes publicitaires allant de la création, programmation, gestion de budget et l'optimisation de celles-ci (Google Ads & Shopping, Facebook, Youtube, Pinterest);- Mesurer, rapporter et analyser les performances des campagnes numériques pour les évauer et les optimiser par rapport aux objectifs; - Exécuter les analyses de potentiel de mots-clés SEO, développer des stratégies et des tactiques d’optimisation de référencement pour maintenir et améliorer le positionnement de nos clients dans les principaux moteurs de recherche;- Configurer Google Analytics et analyser les statistiques;- Optimiser le nombre de produits vendables en ligne pour assurer une couverture maximale ecom (B2C. B2B & marketplaces);- Organiser et créer des analyses client et des rapports d'analyse pour faciliter la prise de décision et proposer de nouvelles idées pour ecomm;- Faire le suivi auprès de l’équipe Web afin d’obtenir les outils nécessaires à la gestion des catalogues produits web;- Gérer les listes de produits à intégrer au système de gestion du commerce en ligne ainsi que les listes de prix de la ligne régulière et des évènements de vente, pour les sites web et le site transactionnel;- Émettre des recommandations suite aux analyses de performance des plateformes numériques.Qualifications- Bilingue;- Minimum de 2 ans d'expérience en marketing numérique (Création et exécution de campagnes numériques);- Expérience avec un CMS et des plateformes e-commerce (un atout);- Expérience en marketing analytique web;- Très bonne connaissance SEM/SEO;- Connaissances des plateformes suivantes : Google Ads, Facebook Ads, Mailchim, Kalviyo, GTM, Google Analytics, Facebook business manager;- Autonome et qui est ouvert aux occasions d'apprentissages (formations);- Intérêt pour les nouvelles technologiques et se tenir au courant de ce qui se passe sur le maché au niveau marketing numérique;- Sens de l'organisation, initiative et proactivité.SommaireTu veux en savoir plus ! Contacte-moi en toute confidentialité !Geneviève genevieve.tremblay@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Voici une super opportunité en marketing numérique pour une organisation québecoise en croissance dans le domaine manufacturier fabricant et distribuant des produits haut de gamme!Ce rôle se décline en deux volets: - Assurer le développement, l'exécution et l'évaluation des campagnes numériques- Développer les activités e-commerce sur les différents sites transactionnels et marketplacesTon rôle sera littéralement d'être l'expert numérique à l'interne! On a besoin d'un profil très hands-on dans les plateformes mais oublier la portion stratégique du rôle. Avantages- Salaire entre 60 000- 70 000k ( selon l'expérience);- Minium de 3 semaines de vacances + 1 semaine durant le temps des fêtes;- Mode de travail hybride + horaire flexible;- Assurances collective + REER ( contribution de l'employeur 3%);- Équipement de travail fourni.Responsabilités- Assurer la gestion complète des campagnes publicitaires allant de la création, programmation, gestion de budget et l'optimisation de celles-ci (Google Ads & Shopping, Facebook, Youtube, Pinterest);- Mesurer, rapporter et analyser les performances des campagnes numériques pour les évauer et les optimiser par rapport aux objectifs; - Exécuter les analyses de potentiel de mots-clés SEO, développer des stratégies et des tactiques d’optimisation de référencement pour maintenir et améliorer le positionnement de nos clients dans les principaux moteurs de recherche;- Configurer Google Analytics et analyser les statistiques;- Optimiser le nombre de produits vendables en ligne pour assurer une couverture maximale ecom (B2C. B2B & marketplaces);- Organiser et créer des analyses client et des rapports d'analyse pour faciliter la prise de décision et proposer de nouvelles idées pour ecomm;- Faire le suivi auprès de l’équipe Web afin d’obtenir les outils nécessaires à la gestion des catalogues produits web;- Gérer les listes de produits à intégrer au système de gestion du commerce en ligne ainsi que les listes de prix de la ligne régulière et des évènements de vente, pour les sites web et le site transactionnel;- Émettre des recommandations suite aux analyses de performance des plateformes numériques.Qualifications- Bilingue;- Minimum de 2 ans d'expérience en marketing numérique (Création et exécution de campagnes numériques);- Expérience avec un CMS et des plateformes e-commerce (un atout);- Expérience en marketing analytique web;- Très bonne connaissance SEM/SEO;- Connaissances des plateformes suivantes : Google Ads, Facebook Ads, Mailchim, Kalviyo, GTM, Google Analytics, Facebook business manager;- Autonome et qui est ouvert aux occasions d'apprentissages (formations);- Intérêt pour les nouvelles technologiques et se tenir au courant de ce qui se passe sur le maché au niveau marketing numérique;- Sens de l'organisation, initiative et proactivité.SommaireTu veux en savoir plus ! Contacte-moi en toute confidentialité !Geneviève genevieve.tremblay@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • quebec, québec
    • permanent
    Représentant des ventes | emballage industrielTerritoire Québec rive-sud, rive-nord & environsVous avez une expertise en vente externe ? Vous aspirez à une carrière en développement des affaires et êtes hautement motivé ? Voici votre chance de joindre une entreprise florissante où il fait bon travailler dans le secteur de l'emballage.AvantagesPourquoi ce rôle ?Voici les avantages qui vous seront offerts :-Joindre une PME Québecoise mais surtout, travailler avec un gestionnaire motivé et inspirant ;-Salaire de base + commissions , pour un salaire global de plus de 70 000$, et plus d'année en année!-Vous travaillerez en étroite collaboration avec un représentant sénior, qui vous épaulera et maximisera votre intégration;-Outils de travail fournis, comptes de dépenses ;-Assurances collectives.ResponsabilitésVotre mandat sera :-Faire l'acquisition et la prospection de nouvelle clientèle;-Entretenir et faire croître les comptes existants en créant de bonnes relations de la clientèle;-Sur la route la majorité du temps en visite clients ou prospects et possibilité de télé travail le reste du temps;-Rédiger les contrats ainsi que les ententes de partenariat.QualificationsLes exigences demandées afin d'être considérer pour ce poste sont les suivants :- Détenir 2 ans d'expérience en vente interne, vente externe ou service client B2B ou B2C;- Être dynamique et avoir beaucoup d'entregent;- Avoir une bonne écoute afin de cibler toutes les opportunités possible;- La personne doit être autonome, débrouillarde et avoir un pouvoir de persuasion;- Bilinguisme (atout considérable mais pas obligatoire).SommaireDiscutons de cette opportunité:Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnels | Centre et Est du QuébecRandstad Professionnel418.573.5217marie-genevieve.losier@randstad.cahttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Représentant des ventes | emballage industrielTerritoire Québec rive-sud, rive-nord & environsVous avez une expertise en vente externe ? Vous aspirez à une carrière en développement des affaires et êtes hautement motivé ? Voici votre chance de joindre une entreprise florissante où il fait bon travailler dans le secteur de l'emballage.AvantagesPourquoi ce rôle ?Voici les avantages qui vous seront offerts :-Joindre une PME Québecoise mais surtout, travailler avec un gestionnaire motivé et inspirant ;-Salaire de base + commissions , pour un salaire global de plus de 70 000$, et plus d'année en année!-Vous travaillerez en étroite collaboration avec un représentant sénior, qui vous épaulera et maximisera votre intégration;-Outils de travail fournis, comptes de dépenses ;-Assurances collectives.ResponsabilitésVotre mandat sera :-Faire l'acquisition et la prospection de nouvelle clientèle;-Entretenir et faire croître les comptes existants en créant de bonnes relations de la clientèle;-Sur la route la majorité du temps en visite clients ou prospects et possibilité de télé travail le reste du temps;-Rédiger les contrats ainsi que les ententes de partenariat.QualificationsLes exigences demandées afin d'être considérer pour ce poste sont les suivants :- Détenir 2 ans d'expérience en vente interne, vente externe ou service client B2B ou B2C;- Être dynamique et avoir beaucoup d'entregent;- Avoir une bonne écoute afin de cibler toutes les opportunités possible;- La personne doit être autonome, débrouillarde et avoir un pouvoir de persuasion;- Bilinguisme (atout considérable mais pas obligatoire).SommaireDiscutons de cette opportunité:Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnels | Centre et Est du QuébecRandstad Professionnel418.573.5217marie-genevieve.losier@randstad.cahttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Spécialiste ventes internes - CVACQuébec 50K à 60K Croissance = Promotion Croissance = Ajout à l'équipePour poursuivre son expansion, notre partenaire d'affaires est à la recherche d’un spécialiste aux ventes internes pour les secteurs commercial et industriel.Le candidat recherché devra utiliser ces compétences techniques afin d'offrir une solution complète à la clientèle!Vous travaillerez dans un environnement des plus intéressants qui vous offrira:- Un niveau de connaissance unique qui vous permettra d’évoluer;- Participer à la réalisation de projets d'envergure et travailler avec une clientèle de renom;- Travailler avec une équipe des plus spécialisée;- Faire partie d'une entreprise qui mise sur vous.AvantagesPourquoi désirez-vous ce poste:Spécialiste ventes internes - CVACQuébec 50K à 60K - À la recherche d'un nouveau défi professionnel pour la nouvelle année;- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi pour un total de 40 heures par semaine;- Salaire: 50 000$ par année et plus selon votre expérience et vos qualifications;- Possibilité d’effectuer du télétravail après votre période de probation et de formation;- Programme d’assurances collectives avec cotisation employeur sont disponibles;- Venez collaborer à conseiller les clients sur des marques de produits de haute qualité;ResponsabilitésDes journées ou vous ne verrez pas le temps passé dans ce rôle de:Spécialiste ventes internes - CVACQuébec 50K à 60K - Offrir un soutien technique aux clients lors de la prise d'appels;- Préparer les soumissions avec l'aide de l'équipe des ventes externes; - Répondre aux questions techniques et problèmes d’installation des entrepreneurs;- Accompagner les clients et techniciens sur les chantiers si requis;- Assister à des formations au bureau, dans les usines ou à l’extérieur dans le cadre de formation continue.QualificationsVoici l’expertise recherchée pour ce poste:Chargé de projet - CVACQuébec 50K à 60K - Connaissance des technologies du domaine CVAC;- Formation pertinente: DEC en mécanique du bâtiment, BAC en génie mécanique ou électrique ou tout autre formation pertinente;- Aisance informatique et maîtrise de la Suite Office;- Un anglais intermédiaire est requis pour ce rôle à l'oral et à l'écrit (fournisseurs et formations)- Vous êtes une personne efficace avec le désir d'apprendre de nouvelles technologies dans le domaine du CVAC et vous désirez mener les projets à bien.SommaireNe manquez pas votre chance de faire partie de cette grande famille de spécialistes. Vous avez un intérêt pour ce rôle de spécialiste ventes internes et/ou vous aimeriez plus d'informations, contactez-moi:Caroline Marier | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & Construction Québec Courriel: caroline.marier@randstad.caCellulaire: 418-572-7856Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*#emplois ventes#carrière#mecanique de batiment#HVACRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Spécialiste ventes internes - CVACQuébec 50K à 60K Croissance = Promotion Croissance = Ajout à l'équipePour poursuivre son expansion, notre partenaire d'affaires est à la recherche d’un spécialiste aux ventes internes pour les secteurs commercial et industriel.Le candidat recherché devra utiliser ces compétences techniques afin d'offrir une solution complète à la clientèle!Vous travaillerez dans un environnement des plus intéressants qui vous offrira:- Un niveau de connaissance unique qui vous permettra d’évoluer;- Participer à la réalisation de projets d'envergure et travailler avec une clientèle de renom;- Travailler avec une équipe des plus spécialisée;- Faire partie d'une entreprise qui mise sur vous.AvantagesPourquoi désirez-vous ce poste:Spécialiste ventes internes - CVACQuébec 50K à 60K - À la recherche d'un nouveau défi professionnel pour la nouvelle année;- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi pour un total de 40 heures par semaine;- Salaire: 50 000$ par année et plus selon votre expérience et vos qualifications;- Possibilité d’effectuer du télétravail après votre période de probation et de formation;- Programme d’assurances collectives avec cotisation employeur sont disponibles;- Venez collaborer à conseiller les clients sur des marques de produits de haute qualité;ResponsabilitésDes journées ou vous ne verrez pas le temps passé dans ce rôle de:Spécialiste ventes internes - CVACQuébec 50K à 60K - Offrir un soutien technique aux clients lors de la prise d'appels;- Préparer les soumissions avec l'aide de l'équipe des ventes externes; - Répondre aux questions techniques et problèmes d’installation des entrepreneurs;- Accompagner les clients et techniciens sur les chantiers si requis;- Assister à des formations au bureau, dans les usines ou à l’extérieur dans le cadre de formation continue.QualificationsVoici l’expertise recherchée pour ce poste:Chargé de projet - CVACQuébec 50K à 60K - Connaissance des technologies du domaine CVAC;- Formation pertinente: DEC en mécanique du bâtiment, BAC en génie mécanique ou électrique ou tout autre formation pertinente;- Aisance informatique et maîtrise de la Suite Office;- Un anglais intermédiaire est requis pour ce rôle à l'oral et à l'écrit (fournisseurs et formations)- Vous êtes une personne efficace avec le désir d'apprendre de nouvelles technologies dans le domaine du CVAC et vous désirez mener les projets à bien.SommaireNe manquez pas votre chance de faire partie de cette grande famille de spécialistes. Vous avez un intérêt pour ce rôle de spécialiste ventes internes et/ou vous aimeriez plus d'informations, contactez-moi:Caroline Marier | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & Construction Québec Courriel: caroline.marier@randstad.caCellulaire: 418-572-7856Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*#emplois ventes#carrière#mecanique de batiment#HVACRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    REPRÉSENTANT DES VENTES | PLOMBERIEGRANDE RÉGION DE QUEBECVous êtes expert à faire croître vos comptes clients et maximiser vos relations d'affaires ?Vous désirez joindre un leader en distribution et grandir dans une organisation ?Ici une occasion à saisir pour ropulser votre carrière en vente externe et gestion de comptes clients !AvantagesJoignez une multinationale solide, avec des conditions attractives dans le marché:Salaire global à partir de 70 000$Avantages sociaux, assurances collectives et régime de retraite.Allocation mensuelle pour la voiture ET carte d'essence.Cellulaire et ordinateur fournis.ResponsabilitésVous vous reconnaissez dans ce rôle ?- Visite hebdomadaire/mensuelle des comptes clients et comptes majeurs afin de cerner leurs besoins et diversifier l'offre de produits commandés;- Travailler en collaboration avec l'équipe des ventes internes;- Gestion des suivis avec les clients et relances;- Contacter les entrepreneurs spécialisés qui ne sont pas clients afin d'être présent et d'aller chercher les parts de marché.QualificationsREPRÉSENTANT DES VENTES | PLOMBERIEGRANDE RÉGION DE QUEBECC'est vous ?- Vous avez un minimum de 2 années d'expérience en vente externe;- Vous avez un parcours de performance en terme de croissance de comptes actifs.SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    REPRÉSENTANT DES VENTES | PLOMBERIEGRANDE RÉGION DE QUEBECVous êtes expert à faire croître vos comptes clients et maximiser vos relations d'affaires ?Vous désirez joindre un leader en distribution et grandir dans une organisation ?Ici une occasion à saisir pour ropulser votre carrière en vente externe et gestion de comptes clients !AvantagesJoignez une multinationale solide, avec des conditions attractives dans le marché:Salaire global à partir de 70 000$Avantages sociaux, assurances collectives et régime de retraite.Allocation mensuelle pour la voiture ET carte d'essence.Cellulaire et ordinateur fournis.ResponsabilitésVous vous reconnaissez dans ce rôle ?- Visite hebdomadaire/mensuelle des comptes clients et comptes majeurs afin de cerner leurs besoins et diversifier l'offre de produits commandés;- Travailler en collaboration avec l'équipe des ventes internes;- Gestion des suivis avec les clients et relances;- Contacter les entrepreneurs spécialisés qui ne sont pas clients afin d'être présent et d'aller chercher les parts de marché.QualificationsREPRÉSENTANT DES VENTES | PLOMBERIEGRANDE RÉGION DE QUEBECC'est vous ?- Vous avez un minimum de 2 années d'expérience en vente externe;- Vous avez un parcours de performance en terme de croissance de comptes actifs.SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Tu souhaites travailler pour une entreprise en pleine croissance à l’international et pour qui l’innovation fait partie de son ADN?Tu es passionné du numérique et tu aimes avoir à gérer plusieurs projets différents simultanément? Tu rêves de faire partie d'une équipe dynamique qui partage la même passion que toi ?J’ai le défi pour toi !Un leader mondial dans le domaine des télécommunications est à la recherche de sa perle rare pour un rôle de Spécialiste marketing numérique! Concrètement, ton rôle sera d’assurer la gestion de différents workflows projets numériques . En plus, de collaborer de près avec les spécialistes numérique dans le lancement, la stratégie et l'optimisation de campagnes payantes !Avantages- Salaire entre 60-75 k (selon l'expérience) + Indicateur de santé (boni de performance) ;- Flexibilité d’horaire & télétravail ;- Minimum 3 semaines de vacances (selon l'expérience) ;- Assurances collectives (prime payée à 90% par employeur et après 4 ans de service - 100%) ;- Espace de travail moderne avec stationnement et service de cafétéria ;- Environnement de travail collaboratif et méthode de travail AGILE ;- Programme de REER.Responsabilités- En collaboration avec les spécialistes du marketing numérique tu devras lancer, tester et optimiser les campagnes payantes sur diverses plateformes publicitaires;- Suivre et analyser les performances des campagnes à l'aide de divers outils d'analyse et d'enquête et de diverses sources de données afin de s'assurer de la qualité des résultats;- Gérer, planifier et coordonner la stratégie des médias sociaux pour les campagnes ciblées et les engagements des en collaboration avec l'équipe de communication et le responsable marketing;- Diriger, définir et superviser la mise en œuvre de la stratégie de référencement en utilisant la recherche et l'analyse pour améliorer le classement des pages web sur les moteurs de recherche;- Participer aux rencontres de démarrage de projets afin de planifier et d’allouer les ressources nécessaires à l’équipe et assurer que les projets sont exécutés à temps et respectant le budget; - Créer les échéanciers de projets et les calendriers de production afin de déléguer les tâches et les responsabilités aux membres de l’équipe (gestionnaires de campagne, créateurs de contenu, gestionnaires de médias sociaux, experts en automatisation du marketing, etc.); - Communiquer hebdomadairement avec le marketing manager afin de les informer de tout problème, bloquants et ou délais manqués; - Communiquer et analyser les priorités et la charge de travail quotidiennes de l'équipe en termes de quantité de projets, de complexité et de délai pour prévoir et éviter les goulots d'étranglement.Qualifications- Bilingue;- Minimum 3 ans d’expérience en chargée de projet marketing numérique;- Expérience avec les plateformes de campagnes payantes : Google Adwords, Linkedin, Facebook;- Expérience en agence et en logiciel SaaS (un atout);- Bonne connaissance de l’analytique web ( Google Analytics);- Être proactif et rigoureux;- Avoir des bonnes compétences en communication et organisation.SommaireIntéressé (e) par ce nouveau défi !Contacte-moi dès maintenant ! :) Geneviève Tremblaygenevieve.tremblay@randstad.ca Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Tu souhaites travailler pour une entreprise en pleine croissance à l’international et pour qui l’innovation fait partie de son ADN?Tu es passionné du numérique et tu aimes avoir à gérer plusieurs projets différents simultanément? Tu rêves de faire partie d'une équipe dynamique qui partage la même passion que toi ?J’ai le défi pour toi !Un leader mondial dans le domaine des télécommunications est à la recherche de sa perle rare pour un rôle de Spécialiste marketing numérique! Concrètement, ton rôle sera d’assurer la gestion de différents workflows projets numériques . En plus, de collaborer de près avec les spécialistes numérique dans le lancement, la stratégie et l'optimisation de campagnes payantes !Avantages- Salaire entre 60-75 k (selon l'expérience) + Indicateur de santé (boni de performance) ;- Flexibilité d’horaire & télétravail ;- Minimum 3 semaines de vacances (selon l'expérience) ;- Assurances collectives (prime payée à 90% par employeur et après 4 ans de service - 100%) ;- Espace de travail moderne avec stationnement et service de cafétéria ;- Environnement de travail collaboratif et méthode de travail AGILE ;- Programme de REER.Responsabilités- En collaboration avec les spécialistes du marketing numérique tu devras lancer, tester et optimiser les campagnes payantes sur diverses plateformes publicitaires;- Suivre et analyser les performances des campagnes à l'aide de divers outils d'analyse et d'enquête et de diverses sources de données afin de s'assurer de la qualité des résultats;- Gérer, planifier et coordonner la stratégie des médias sociaux pour les campagnes ciblées et les engagements des en collaboration avec l'équipe de communication et le responsable marketing;- Diriger, définir et superviser la mise en œuvre de la stratégie de référencement en utilisant la recherche et l'analyse pour améliorer le classement des pages web sur les moteurs de recherche;- Participer aux rencontres de démarrage de projets afin de planifier et d’allouer les ressources nécessaires à l’équipe et assurer que les projets sont exécutés à temps et respectant le budget; - Créer les échéanciers de projets et les calendriers de production afin de déléguer les tâches et les responsabilités aux membres de l’équipe (gestionnaires de campagne, créateurs de contenu, gestionnaires de médias sociaux, experts en automatisation du marketing, etc.); - Communiquer hebdomadairement avec le marketing manager afin de les informer de tout problème, bloquants et ou délais manqués; - Communiquer et analyser les priorités et la charge de travail quotidiennes de l'équipe en termes de quantité de projets, de complexité et de délai pour prévoir et éviter les goulots d'étranglement.Qualifications- Bilingue;- Minimum 3 ans d’expérience en chargée de projet marketing numérique;- Expérience avec les plateformes de campagnes payantes : Google Adwords, Linkedin, Facebook;- Expérience en agence et en logiciel SaaS (un atout);- Bonne connaissance de l’analytique web ( Google Analytics);- Être proactif et rigoureux;- Avoir des bonnes compétences en communication et organisation.SommaireIntéressé (e) par ce nouveau défi !Contacte-moi dès maintenant ! :) Geneviève Tremblaygenevieve.tremblay@randstad.ca Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    DIRECTEUR DE COMPTES | INDUSTRIELTERRITOIRE: GRANDE REGION DE QUEBECNotre client est un distributeur ayant un positionnement enviable dans le marché et reconnu pour sa force de vente technique. Cette entreprise, qui vit une croissance remarquée, est actuellement à la recherche d’un directeur de comptes, pour un poste clef, au sein de l'une de leur division.AvantagesJoignez une entreprise humaine, dans une équipe stable, technique et performante !Salaire global à partir de 85 000$ et plus, à cela s'ajoute une allocation kilométrique et compte de dépensesAssurances collectives, régime de retraiteCellulaire et ordinateur fournisPlan de formation completResponsabilitésLes responsabilités relatives au poste sont:• Gérer le territoire de la Capitale-Nationale;• Présentation des produits;• Cerner les problématiques afin d'offrir des solutions adaptées et personnalisées;• Élaboration des soumissions et négociation;• Explications des applications diverses;• Maintien et croissance des clients existants;• Développement des affaires (10%).QualificationsNous recherchons une personne ayant un profil ''intrapreneur'', motivée et autonome, ayant les qualifications suivantes:- Expérience dans un poste similaire (poste sur la route, domaine industriel);- Formation technique (usinage, mécanique industrielle, soudure, électromécanique) ou expérience équivalente;- Parcours de succès en vente et développement des affaires.SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    DIRECTEUR DE COMPTES | INDUSTRIELTERRITOIRE: GRANDE REGION DE QUEBECNotre client est un distributeur ayant un positionnement enviable dans le marché et reconnu pour sa force de vente technique. Cette entreprise, qui vit une croissance remarquée, est actuellement à la recherche d’un directeur de comptes, pour un poste clef, au sein de l'une de leur division.AvantagesJoignez une entreprise humaine, dans une équipe stable, technique et performante !Salaire global à partir de 85 000$ et plus, à cela s'ajoute une allocation kilométrique et compte de dépensesAssurances collectives, régime de retraiteCellulaire et ordinateur fournisPlan de formation completResponsabilitésLes responsabilités relatives au poste sont:• Gérer le territoire de la Capitale-Nationale;• Présentation des produits;• Cerner les problématiques afin d'offrir des solutions adaptées et personnalisées;• Élaboration des soumissions et négociation;• Explications des applications diverses;• Maintien et croissance des clients existants;• Développement des affaires (10%).QualificationsNous recherchons une personne ayant un profil ''intrapreneur'', motivée et autonome, ayant les qualifications suivantes:- Expérience dans un poste similaire (poste sur la route, domaine industriel);- Formation technique (usinage, mécanique industrielle, soudure, électromécanique) ou expérience équivalente;- Parcours de succès en vente et développement des affaires.SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    DIRECTEUR DE TERRITOIRE | MANUFACTURIERTerritoire: Province de QuébecSalaire global: à partir de 90 000$, plus avantagesVous recherchez une carrière combinant l'entretien et la croissance des comptes clients (65%), la gestion d'un réseau de distribution (20%) et le développement des affaires (15%)?AvantagesRôle stratégique pour un manufacturier canadienUne opportunité vous permettant d'exploiter vos connaisances (usinage, ou si vous êtes soudeur ou machiniste de formation) et que vous désirez poursuivre votre carrière en vente techniqueSalaire global attractif: à partif de 90 000$ et plus, à cela s'ajoute une allocation mensuelle pour votre voiture, un compte de dépenses, une carte d'essence et de nombreux avantages!Vous gérez la province de Québec mais vous n'aurez qu'à découcher que 3-4 nuits par mois pour maximiser la couverture de votre territoire.ResponsabilitésCes responsabilités vous parle ?- Gérer et développer la clientèle existante (OEM, entreprises spécialiséses en usinage, entreprises manufacturières) et veiller à faire croître le chiffre d'affaires;- Être le point de contact principal pour la ligne d'affaires présentée;- Être la personne ressource côté technique pour les clients;- Participer aux congrès, salons et conventions de l'industrie.QualificationsLes essentiels pour être heureux et avoir du sccès dans ce rôle ?- Plus de 3 ans d'expérience en vente externe dans un domaine technique/industriel;- Intérêt pour la vente consultative et succès dans un rôle similaire;- Anglais fonctionnel (être en mesure de travailler en anglais);- Automonie; vous travaillez de la maison, vous gérez votre horaire et votre gestionnaire n'est pas un micro-manager!- Une formation en soudure, machiniste ou domaine connexe sera définitivement un atout !SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    DIRECTEUR DE TERRITOIRE | MANUFACTURIERTerritoire: Province de QuébecSalaire global: à partir de 90 000$, plus avantagesVous recherchez une carrière combinant l'entretien et la croissance des comptes clients (65%), la gestion d'un réseau de distribution (20%) et le développement des affaires (15%)?AvantagesRôle stratégique pour un manufacturier canadienUne opportunité vous permettant d'exploiter vos connaisances (usinage, ou si vous êtes soudeur ou machiniste de formation) et que vous désirez poursuivre votre carrière en vente techniqueSalaire global attractif: à partif de 90 000$ et plus, à cela s'ajoute une allocation mensuelle pour votre voiture, un compte de dépenses, une carte d'essence et de nombreux avantages!Vous gérez la province de Québec mais vous n'aurez qu'à découcher que 3-4 nuits par mois pour maximiser la couverture de votre territoire.ResponsabilitésCes responsabilités vous parle ?- Gérer et développer la clientèle existante (OEM, entreprises spécialiséses en usinage, entreprises manufacturières) et veiller à faire croître le chiffre d'affaires;- Être le point de contact principal pour la ligne d'affaires présentée;- Être la personne ressource côté technique pour les clients;- Participer aux congrès, salons et conventions de l'industrie.QualificationsLes essentiels pour être heureux et avoir du sccès dans ce rôle ?- Plus de 3 ans d'expérience en vente externe dans un domaine technique/industriel;- Intérêt pour la vente consultative et succès dans un rôle similaire;- Anglais fonctionnel (être en mesure de travailler en anglais);- Automonie; vous travaillez de la maison, vous gérez votre horaire et votre gestionnaire n'est pas un micro-manager!- Une formation en soudure, machiniste ou domaine connexe sera définitivement un atout !SommaireC'est vous ?Faites-moi parvenir votre cv àmarie-genevieve.losier@randstad.caPrenez note que je serai en vacances du 17 décembre 2021 au 4 janvier 2022, nous contacterons les candidatures retenues dès la première semaine de janvier 2022.Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnelsRANDSTAD CANADAhttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Représentant au comptoir - HVACQuébec 23$ à 28$avez-vous déjà pensé à:Une carrière dans le domaine de la vente et du service à la clientèle;Une alternative de carrière afin de combiner le volet technique et le volet communication;Un poste de représentant des ventes internes (au comptoir) vous offre un nouveau défi, une nouvelle carrière!- Vous serez le principal contact avec notre clientèle ;- Vous aurez la chance de les rencontrer afin de les conseiller et de répondre à leur besoin;- Vous ferez partie intégrante du succès de l'entreprise auprès de sa clientèle (BTB);- Vous aurez la possibilité d'accroître vos connaissances techniques et d'évoluer au sein d'une entreprise de renom aux multiples possibilités!Un rôle qui vous permettra d'avoir des horaires de jour, du lundi au vendredi et plusieurs autres conditions.AvantagesPourquoi ce poste vous intéresse:Représentant au comptoir - HVACQuébec 23$ à 28$ - Poste permanent au comptoir au service client pour les entrepreneurs;- Horaire de jour du lundi au vendredi;- Assurances collectives très compétitives et disponibles dès le jour 1 ;- REER avec participation employeur;- Une grande entreprise : les opportunités d'avancement sont possibles;- Salaire: à partir de 23$ et plus selon votre expérience;- Remboursement de l’adhésion ou du renouvellement à un ordre professionnel.ResponsabilitésPlus concrètement, à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle:- Évaluer les besoins et les ressources des clients, et commander les biens et services appropriés;- Fournir des données pour le design du produit lorsque les biens et les services doivent être adaptés aux besoins du client;- Rédiger des rapports ou des propositions dans le cadre de leur argumentation pour démontrer les avantages de l'utilisation du bien ou du service;- Évaluer les coûts en effectuant des soumissions et en effectuant des recherches auprès de nos fournisseurs (prix, délais);- Communiquer avec les clients afin d'effectuer les suivis avec ceux-ci (délais et la disponibilité des produits);- Rechercher et trouver les produits auprès de nos fournisseurs afin de donner satisfaction à notre clientèle et parfois être créatif.QualificationsQuelles sont les qualifications recherchées pour ce poste:Représentant au comptoir - HVACQuébec 23$ à 28$ - Expérience de 2 ans en vente et/ou service à la clientèle en BTB;- Formation recherchée: DEP plomberie et chauffage, un DEC en mécanique du bâtiment, DEP en réfrigération ou une expérience connexe de la climatisation, ventilation ou du chauffage;- Être un joueur d’équipe et une personne impliquée dans le succès de l’entreprise qui veut faire la différence;- Une personne multitâche, efficace qui saura répondre dans de brefs délais.SommaireVous êtes intéressé à cette opportunité ou vous désirez plus d'informations:Contactez moi rapidement Caroline Marier:par téléphone au 418.572.7856 ;Faites-moi parvenir votre CV : caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ?Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250 $. Facile non ?**Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel. Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Représentant au comptoir - HVACQuébec 23$ à 28$avez-vous déjà pensé à:Une carrière dans le domaine de la vente et du service à la clientèle;Une alternative de carrière afin de combiner le volet technique et le volet communication;Un poste de représentant des ventes internes (au comptoir) vous offre un nouveau défi, une nouvelle carrière!- Vous serez le principal contact avec notre clientèle ;- Vous aurez la chance de les rencontrer afin de les conseiller et de répondre à leur besoin;- Vous ferez partie intégrante du succès de l'entreprise auprès de sa clientèle (BTB);- Vous aurez la possibilité d'accroître vos connaissances techniques et d'évoluer au sein d'une entreprise de renom aux multiples possibilités!Un rôle qui vous permettra d'avoir des horaires de jour, du lundi au vendredi et plusieurs autres conditions.AvantagesPourquoi ce poste vous intéresse:Représentant au comptoir - HVACQuébec 23$ à 28$ - Poste permanent au comptoir au service client pour les entrepreneurs;- Horaire de jour du lundi au vendredi;- Assurances collectives très compétitives et disponibles dès le jour 1 ;- REER avec participation employeur;- Une grande entreprise : les opportunités d'avancement sont possibles;- Salaire: à partir de 23$ et plus selon votre expérience;- Remboursement de l’adhésion ou du renouvellement à un ordre professionnel.ResponsabilitésPlus concrètement, à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle:- Évaluer les besoins et les ressources des clients, et commander les biens et services appropriés;- Fournir des données pour le design du produit lorsque les biens et les services doivent être adaptés aux besoins du client;- Rédiger des rapports ou des propositions dans le cadre de leur argumentation pour démontrer les avantages de l'utilisation du bien ou du service;- Évaluer les coûts en effectuant des soumissions et en effectuant des recherches auprès de nos fournisseurs (prix, délais);- Communiquer avec les clients afin d'effectuer les suivis avec ceux-ci (délais et la disponibilité des produits);- Rechercher et trouver les produits auprès de nos fournisseurs afin de donner satisfaction à notre clientèle et parfois être créatif.QualificationsQuelles sont les qualifications recherchées pour ce poste:Représentant au comptoir - HVACQuébec 23$ à 28$ - Expérience de 2 ans en vente et/ou service à la clientèle en BTB;- Formation recherchée: DEP plomberie et chauffage, un DEC en mécanique du bâtiment, DEP en réfrigération ou une expérience connexe de la climatisation, ventilation ou du chauffage;- Être un joueur d’équipe et une personne impliquée dans le succès de l’entreprise qui veut faire la différence;- Une personne multitâche, efficace qui saura répondre dans de brefs délais.SommaireVous êtes intéressé à cette opportunité ou vous désirez plus d'informations:Contactez moi rapidement Caroline Marier:par téléphone au 418.572.7856 ;Faites-moi parvenir votre CV : caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ?Pour chaque personne que vous nous référez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250 $. Facile non ?**Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel. Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Représentant aux ventes internes technique - ÉlectricitéQuébec 55 000$ à 65 000$ Votre objectif pour 2022, une nouvelle carrière!Venez joindre une équipe dynamique, une entreprise visionnaire qui vous donnera la chance de développer vos connaissances techniques.Un poste multitâches en 3 volets:- Un service à la clientèle épatant avant, durant et après la vente;- Recherche auprès de nos fournisseurs;- Des calcules, des conseilles et un suivi assidu.Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de la distribution des produits électriques et des produits connexes destinés aux secteurs industriel, commercial, résidentiel et institutionnel est à la recherche d’ une personne afin d'agrandir son département des ventes.AvantagesVoici quelques raisons qui vous feront choisir ce poste:- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi, parfait la conciliation travail/famille;- Salaire: de 55 000$ à 65 000$ selon vos années d’ expérience;- Une compagnie qui est axée sur les valeurs humaines, nous voulons le bien de nos gens et surtout les garder avec nous;- Vous serez en contacte avec les experts des différentes spécialisations (produits électriques, de l'éclairage, d'automatisation et de contrôle);- Des assurances collectives et un programme de REER avec cotisation employeur sont disponibles;- Des bureaux tout nouveau au gout du jour et à la fine pointe des dernières technologies.ResponsabilitésA quoi ressembleront vos journées dans ce rôle ?Représentant aux ventes internes technique - ÉlectricitéQuébec 55 000$ à 65 000$ -Répondre aux appels, écouter et s’assurer de bien comprendre les besoins des clients;-Prendre les mesures nécessaires afin de régler des problèmes de service à la clientèle et en effectuer les suivis;-Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs;-Allez au devant du client en lui suggérant des produits complémentaires ou substituts lorsque requis;-Promouvoir les produits vedettes auprès des clients afin de générer des ventes supplémentaires;-Tenir informer ses supérieurs sur les commentaires reçus de la clientèle concernant les prix,les produits et le service;QualificationsCe que nous recherchons comme profil pour ce poste ? Représentant aux ventes internes technique - ÉlectricitéQuébec 55 000$ à 65 000$ - Expérience de plus de 2 ans aux ventes internes dans le domaine de l’électricité ou un domaine connexe;- DEP en électricité, électronique sera grandement considéré pour ce poste;- Aisance informatique est requis pour ce poste- Une personne axée sur le service à la clientèle, bon communicateur avec un excellent sens de l’organisation;-SommaireCurieux et vous désirez en discuter:Contactez-moi:Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Représentant aux ventes internes technique - ÉlectricitéQuébec 55 000$ à 65 000$ Votre objectif pour 2022, une nouvelle carrière!Venez joindre une équipe dynamique, une entreprise visionnaire qui vous donnera la chance de développer vos connaissances techniques.Un poste multitâches en 3 volets:- Un service à la clientèle épatant avant, durant et après la vente;- Recherche auprès de nos fournisseurs;- Des calcules, des conseilles et un suivi assidu.Cette entreprise privée œuvrant dans le domaine de la distribution des produits électriques et des produits connexes destinés aux secteurs industriel, commercial, résidentiel et institutionnel est à la recherche d’ une personne afin d'agrandir son département des ventes.AvantagesVoici quelques raisons qui vous feront choisir ce poste:- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi, parfait la conciliation travail/famille;- Salaire: de 55 000$ à 65 000$ selon vos années d’ expérience;- Une compagnie qui est axée sur les valeurs humaines, nous voulons le bien de nos gens et surtout les garder avec nous;- Vous serez en contacte avec les experts des différentes spécialisations (produits électriques, de l'éclairage, d'automatisation et de contrôle);- Des assurances collectives et un programme de REER avec cotisation employeur sont disponibles;- Des bureaux tout nouveau au gout du jour et à la fine pointe des dernières technologies.ResponsabilitésA quoi ressembleront vos journées dans ce rôle ?Représentant aux ventes internes technique - ÉlectricitéQuébec 55 000$ à 65 000$ -Répondre aux appels, écouter et s’assurer de bien comprendre les besoins des clients;-Prendre les mesures nécessaires afin de régler des problèmes de service à la clientèle et en effectuer les suivis;-Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs;-Allez au devant du client en lui suggérant des produits complémentaires ou substituts lorsque requis;-Promouvoir les produits vedettes auprès des clients afin de générer des ventes supplémentaires;-Tenir informer ses supérieurs sur les commentaires reçus de la clientèle concernant les prix,les produits et le service;QualificationsCe que nous recherchons comme profil pour ce poste ? Représentant aux ventes internes technique - ÉlectricitéQuébec 55 000$ à 65 000$ - Expérience de plus de 2 ans aux ventes internes dans le domaine de l’électricité ou un domaine connexe;- DEP en électricité, électronique sera grandement considéré pour ce poste;- Aisance informatique est requis pour ce poste- Une personne axée sur le service à la clientèle, bon communicateur avec un excellent sens de l’organisation;-SommaireCurieux et vous désirez en discuter:Contactez-moi:Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & construction418.572.7856caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons 250$ pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Coordonnateur aux pièces - CVC Québec 55K à 65K Besoin d’un changement professionnel, d’un nouveau challenge? Venez coordonner un département de service, un défi des plus stimulants.Des tâches diversifiées, de la gestion de projet et bien entendu développer des relations.- Opportunité d’emploi permanente, temps plein;- Horaire du lundi au vendredi, de jour;- Une équipe de professionnels chevronnés.AvantagesVoici les raisons pourquoi vous devez considérer ce rôle:Coordonnateur aux pièces - CVC Québec 55K à 65K - Un poste stimulant où vous aurez des responsabilités;- Un poste à la coordination ou votre sens de l’organisation et votre gestion des priorités seront mis à l’épreuve;- Programme de REER avec une contribution employeur;- Joindre une entreprise prospère et un leader dans son domaine;- La possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise ou de développer ses connaissances techniques à un autre niveau.ResponsabilitésDes journées ou vous ne verrez pas le temps passer, en voici un petit résumé:Coordonnateur aux pièces - CVC Québec 55K à 65K - Coordonner les ressources du service, répartir et affecter les membres de l'équipe au projet (8 techniciens);- Planifier les ressources, les matériaux, les sous-traitants et l'équipement en fonction des besoins du projet;- Communiquer avec tous les superviseur des techniciens sur le terrain pour affecter les techniciens en contrôle et les techniciens de CVC;- S’assurer de communiquer les opérations avec le département des pièces détachées et l'acquisition, si nécessaire;- Générer les bons de travail, examiner les documents relatifs aux projets, transmettre ces documents aux administrateurs de projets.QualificationsPour ce rôle nous sommes à la recherche d’une personne motivée ayant les compétences suivantes:- Diplôme d'un collège ou d'une école technique pertinente avec un (1) an d'expérience dans un rôle similaire ou connexe; - Détenir un excellent service à la clientèle et être à l'aise et efficace au téléphone;- Etre organisé et capable de mener plusieurs tâches de front et priorisé selon les impondérables de la journée; - Connaissance des logiciels de la Suite Office est requis pour ce poste;- Connaissance du fonctionnement des systèmes de gestion de l'énergie, des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC) et/ou des régulateurs de température.SommaireVous souhaitez en apprendre davantage ? Discutons confidentiellement de votre avenir professionnel:Contactez-moi:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418-572-7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi surLinkedIn:https://www.linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055/Pourquoi faire affaire avec moi :Carrière sur mesure pour vous;Accès à des offres cachées;Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver la meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime de référencement pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Coordonnateur aux pièces - CVC Québec 55K à 65K Besoin d’un changement professionnel, d’un nouveau challenge? Venez coordonner un département de service, un défi des plus stimulants.Des tâches diversifiées, de la gestion de projet et bien entendu développer des relations.- Opportunité d’emploi permanente, temps plein;- Horaire du lundi au vendredi, de jour;- Une équipe de professionnels chevronnés.AvantagesVoici les raisons pourquoi vous devez considérer ce rôle:Coordonnateur aux pièces - CVC Québec 55K à 65K - Un poste stimulant où vous aurez des responsabilités;- Un poste à la coordination ou votre sens de l’organisation et votre gestion des priorités seront mis à l’épreuve;- Programme de REER avec une contribution employeur;- Joindre une entreprise prospère et un leader dans son domaine;- La possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise ou de développer ses connaissances techniques à un autre niveau.ResponsabilitésDes journées ou vous ne verrez pas le temps passer, en voici un petit résumé:Coordonnateur aux pièces - CVC Québec 55K à 65K - Coordonner les ressources du service, répartir et affecter les membres de l'équipe au projet (8 techniciens);- Planifier les ressources, les matériaux, les sous-traitants et l'équipement en fonction des besoins du projet;- Communiquer avec tous les superviseur des techniciens sur le terrain pour affecter les techniciens en contrôle et les techniciens de CVC;- S’assurer de communiquer les opérations avec le département des pièces détachées et l'acquisition, si nécessaire;- Générer les bons de travail, examiner les documents relatifs aux projets, transmettre ces documents aux administrateurs de projets.QualificationsPour ce rôle nous sommes à la recherche d’une personne motivée ayant les compétences suivantes:- Diplôme d'un collège ou d'une école technique pertinente avec un (1) an d'expérience dans un rôle similaire ou connexe; - Détenir un excellent service à la clientèle et être à l'aise et efficace au téléphone;- Etre organisé et capable de mener plusieurs tâches de front et priorisé selon les impondérables de la journée; - Connaissance des logiciels de la Suite Office est requis pour ce poste;- Connaissance du fonctionnement des systèmes de gestion de l'énergie, des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC) et/ou des régulateurs de température.SommaireVous souhaitez en apprendre davantage ? Discutons confidentiellement de votre avenir professionnel:Contactez-moi:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418-572-7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi surLinkedIn:https://www.linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055/Pourquoi faire affaire avec moi :Carrière sur mesure pour vous;Accès à des offres cachées;Votre démarche est confidentielle et vous serez accompagné afin de trouver la meilleure opportunité selon vos attentes et aspirations professionnelles;Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime de référencement pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Coordonnateur aux pièces - Équipement Industriel Québec 24 $ à 26 $Autonomie, responsabilités et polyvalence!Voici les mots clés qui caractérise le ou la candidat(e) recherchée pour ce rôle de coordonnateur aux pièces...Une opportunité qui vous donnera la chance d’être autonome dans votre travail, car vous serez responsable de votre département.Un fabricant d’équipement pour la manipulation de marchandise de tout genre est présentement à la recherche d’une personne ayant travaillé dans un département de service plus précisément aux pièces afin de compléter son équipe. Que vous ayez de l’expérience en outillage, équipements, véhicules lourds ou tout autres secteurs d’activités pertinents, nous avons besoin de votre expertise.AvantagesVoici quelques raisons qui vous motiveront à joindre notre équipe pour ce poste:Coordonnateur aux pièces - Équipement industriel Québec 24 $ à 26 $- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: 24$/hre à 26$/hre selon vos années d’expérience;- Programme d’assurances complet, médicament, dentaire, lunette et invalidité;- REER disponible avec cotisation employeur ;- Des tâches diversifiées, travail d’équipe assuré et plaisir garantie!ResponsabilitésVoici à quoi ressemblera une journée avec nous, dans ce rôle de:Coordonnateur aux pièces - Équipement industriel Québec 24 $ à 26 $- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise, pas de lourde charge;- Rechercher les pièces pour les clients externes et internes (90% internes nos techniciens);- Vérifier les bons de commandes des commandes entrants, quantité et produit;- Compléter les bons de commandes pour les pièces sortantes;- Prendre les appels de façon aléatoire;- Inventaire physique à toutes les semaines de certains produits et 2 fois par an pour les camions de nos techniciens;- Dans une PME on doit-être polyvalent et supporter son équipe en cas de besoins, donc le tout autres tâches connexe s’applique.QualificationsVoici les compétences recherchées pour ce poste:Coordonnateur aux pièces - Équipement industriel Québec 24 $ à 26 $- Expérience dans le domaine de l’outillage, de l’équipement industriel ou de la mécanique en général;- Vous avez déjà été commis aux pièces ou travailler dans un département de service;- Être orienté sur le service à la clientèle, autonome et une personne d’équipe sera essentiel pour le poste;- Avoir un anglais de niveau intermédiaire est requis, car la plupart de nos fournisseurs sont anglophones;SommaireCette description à susciter un intérêt ?Nous pouvons en discuter:Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, pour vous remercier nous vous verserons un boni(bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Coordonnateur aux pièces - Équipement Industriel Québec 24 $ à 26 $Autonomie, responsabilités et polyvalence!Voici les mots clés qui caractérise le ou la candidat(e) recherchée pour ce rôle de coordonnateur aux pièces...Une opportunité qui vous donnera la chance d’être autonome dans votre travail, car vous serez responsable de votre département.Un fabricant d’équipement pour la manipulation de marchandise de tout genre est présentement à la recherche d’une personne ayant travaillé dans un département de service plus précisément aux pièces afin de compléter son équipe. Que vous ayez de l’expérience en outillage, équipements, véhicules lourds ou tout autres secteurs d’activités pertinents, nous avons besoin de votre expertise.AvantagesVoici quelques raisons qui vous motiveront à joindre notre équipe pour ce poste:Coordonnateur aux pièces - Équipement industriel Québec 24 $ à 26 $- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: 24$/hre à 26$/hre selon vos années d’expérience;- Programme d’assurances complet, médicament, dentaire, lunette et invalidité;- REER disponible avec cotisation employeur ;- Des tâches diversifiées, travail d’équipe assuré et plaisir garantie!ResponsabilitésVoici à quoi ressemblera une journée avec nous, dans ce rôle de:Coordonnateur aux pièces - Équipement industriel Québec 24 $ à 26 $- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise, pas de lourde charge;- Rechercher les pièces pour les clients externes et internes (90% internes nos techniciens);- Vérifier les bons de commandes des commandes entrants, quantité et produit;- Compléter les bons de commandes pour les pièces sortantes;- Prendre les appels de façon aléatoire;- Inventaire physique à toutes les semaines de certains produits et 2 fois par an pour les camions de nos techniciens;- Dans une PME on doit-être polyvalent et supporter son équipe en cas de besoins, donc le tout autres tâches connexe s’applique.QualificationsVoici les compétences recherchées pour ce poste:Coordonnateur aux pièces - Équipement industriel Québec 24 $ à 26 $- Expérience dans le domaine de l’outillage, de l’équipement industriel ou de la mécanique en général;- Vous avez déjà été commis aux pièces ou travailler dans un département de service;- Être orienté sur le service à la clientèle, autonome et une personne d’équipe sera essentiel pour le poste;- Avoir un anglais de niveau intermédiaire est requis, car la plupart de nos fournisseurs sont anglophones;SommaireCette description à susciter un intérêt ?Nous pouvons en discuter:Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, pour vous remercier nous vous verserons un boni(bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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    Chargé de projet - HVAC Québec 70K à 100K + bonificationBesoin de changement?Pourquoi pas envisager une carrière dans un département des ventes en tant que chargé de projet?Des tâches diversifiées, de la gestion de projet et surtout, développer des relations.Opportunité d’emploi permanente, temps plein;Horaire du lundi au vendredi, de jour;La possibilité de mettre de l'avant votre sens de l'organisation, de la gestion et votre habileté à développer des relations.AvantagesPourquoi désirez-vous ce poste de:Chargé de projet - HVAC Québec 70K à 100K + bonification- Possibilité de développement professionnel;- Bonification mensuelle selon les performances de l’équipe pouvant atteindre 10 000$ par an;- Avantages sociaux disponibles et très compétitifs;- Programme de REER avec une contribution employeur;- Une entreprise prospère et un leader dans son domaine;- Vous serez entouré d’une équipe de passionnés qui ont comme objectif de se surpasser.ResponsabilitésVoici à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle de:Chargé de projet - HVAC Québec 70K à 100K + bonification- Coordonner l’ensemble des projets régulation automatique et des projets d’installation mécanique;- Gérer et effectuer le suivi des coûts et des délais estimé pour chacun des projets et communiquer avec les différents intervenants;- Développer et maintenir la relation avec la clientèle et s’assurer des les informer de l’avancement des projets;- Assister les représentants dans la préparation d’estimés et des propositions.- Superviser la préparation des commandes, la réception de matériel et l’approbation despaiements;- Si la gestion des priorités, l’organisation et de travailler dans un environnement où la technologie est votre meilleur ami font partie de vos aptitudes et que vous recherchez un nouveau défi professionnel, voici votre chance!QualificationsPour ce rôle nous sommes à la recherche d’une personne motivée ayant les compétences suivantes:- Détenir une formation en mécanique de bâtiment, DEP en automatisation & contrôle ou en Génie mécanique ou électrique;- Faire preuve d'un grand sens de l'organisation, de polyvalence et de gestion du temps et des priorités;- Avoir une aisance informatique et être en mesure de travailler de façon rapide et efficace;- Vous êtes une personne d’action, vous recherchez un nouveau défi vous avez travaillé dans un domaine connexe, construction, climatisation, ventilation, réfrigération;- Vous vous débrouillez bien dans notre langue seconde (documents et formations en anglais).SommaireVous souhaitez en apprendre davantage ? Discutons confidentiellement de votre avenir professionnel:Par téléphone au 418-572-7856;En envoyant votre CV à caroline.marier@randstad.ca;Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Toutes les opportunités sont sur: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ventes-et-marketing/Pourquoi faire affaire avec moi :Carrière sur mesure pour vous;Accès à des offres cachées;Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!Pour chaque personne que vous nous référez et à qui nous trouverons un poste permanent, nous vous donnerons 250 $ (assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel)Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Chargé de projet - HVAC Québec 70K à 100K + bonificationBesoin de changement?Pourquoi pas envisager une carrière dans un département des ventes en tant que chargé de projet?Des tâches diversifiées, de la gestion de projet et surtout, développer des relations.Opportunité d’emploi permanente, temps plein;Horaire du lundi au vendredi, de jour;La possibilité de mettre de l'avant votre sens de l'organisation, de la gestion et votre habileté à développer des relations.AvantagesPourquoi désirez-vous ce poste de:Chargé de projet - HVAC Québec 70K à 100K + bonification- Possibilité de développement professionnel;- Bonification mensuelle selon les performances de l’équipe pouvant atteindre 10 000$ par an;- Avantages sociaux disponibles et très compétitifs;- Programme de REER avec une contribution employeur;- Une entreprise prospère et un leader dans son domaine;- Vous serez entouré d’une équipe de passionnés qui ont comme objectif de se surpasser.ResponsabilitésVoici à quoi ressembleront vos journées dans ce rôle de:Chargé de projet - HVAC Québec 70K à 100K + bonification- Coordonner l’ensemble des projets régulation automatique et des projets d’installation mécanique;- Gérer et effectuer le suivi des coûts et des délais estimé pour chacun des projets et communiquer avec les différents intervenants;- Développer et maintenir la relation avec la clientèle et s’assurer des les informer de l’avancement des projets;- Assister les représentants dans la préparation d’estimés et des propositions.- Superviser la préparation des commandes, la réception de matériel et l’approbation despaiements;- Si la gestion des priorités, l’organisation et de travailler dans un environnement où la technologie est votre meilleur ami font partie de vos aptitudes et que vous recherchez un nouveau défi professionnel, voici votre chance!QualificationsPour ce rôle nous sommes à la recherche d’une personne motivée ayant les compétences suivantes:- Détenir une formation en mécanique de bâtiment, DEP en automatisation & contrôle ou en Génie mécanique ou électrique;- Faire preuve d'un grand sens de l'organisation, de polyvalence et de gestion du temps et des priorités;- Avoir une aisance informatique et être en mesure de travailler de façon rapide et efficace;- Vous êtes une personne d’action, vous recherchez un nouveau défi vous avez travaillé dans un domaine connexe, construction, climatisation, ventilation, réfrigération;- Vous vous débrouillez bien dans notre langue seconde (documents et formations en anglais).SommaireVous souhaitez en apprendre davantage ? Discutons confidentiellement de votre avenir professionnel:Par téléphone au 418-572-7856;En envoyant votre CV à caroline.marier@randstad.ca;Trouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055Toutes les opportunités sont sur: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-ventes-et-marketing/Pourquoi faire affaire avec moi :Carrière sur mesure pour vous;Accès à des offres cachées;Un partenaire à l’écoute de votre carrière.Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!Pour chaque personne que vous nous référez et à qui nous trouverons un poste permanent, nous vous donnerons 250 $ (assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel)Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • quebec, québec
    • permanent
    Chargé de projet - CVACQuébec 60K à 75K + bonification Une opportunité qui vous permettra de mettre de l’avant votre côté entrepreneurial.Vous vous démarquez par vos résultats, votre sens de la stratégie et votre leadership, cette opportunité est faite pour vous, nous devons discuter.Le candidat recherché devra utiliser ces compétences techniques afin d'offrir une solution complète à la clientèle et coordonner ses projets.Ce poste se divise en 3 volets: - Soumissions- estimation;- Gestion de projet;- Développement des affaires.Vous travaillerez dans un environnement des plus intéressants qui vous offrira:- La possibilité de travailler sur vos projets et ainsi développer la relation avec la clientèle d’entrepreneurs;- Travailler avec une équipe dynamique qui veut faire la différence en ayant accès à la haute direction vos idées seront considérées;- Et pourquoi pas développer et/ou créer votre propre opportunité!AvantagesDes journées ou vous ne verrez pas le temps passé: Chargé de projet - CVACQuébec 60K à 75K + bonification - Effectuer les recherches afin de trouver les produits répondant aux besoins des clients à travers la sélection de produits auprès de nos fournisseurs (Revue des plans et devis d’ingénierie ventilation)- Naviguer sur les différents sites de soumissions afin de trouver les projets sur lesquelles soumissionner;- Etablir et mettre à jour un agenda des soumissions;- - Assembler les dossier (physique et numérique) des projets et faire parvenir la soumission au client;- Accompagner les clients et techniciens sur les chantiers lorsque requis;- Négocier avec certaines intervenants;- Prospection auprès de certains entrepreneurs afin de poursuivre la croissance de l'entreprise et contribuer à son développement;- Maintenir un carnet de contactes;- Mettre à jour les listes des prix des fournisseurs;- Toutes autres tâches connexes.ResponsabilitésPourquoi désirez-vous ce poste:Chargé de projet - CVACQuébec 60K à 75K + bonification - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi pour un total de 40 heures par semaine;- Salaire: 60000$ à 75000$ de base et bonification très intéressante reliée à votre performance;- Possibilité d’effectuer du télétravail et d’horaire flexible afin de mieux concilier travail/famille;- Vacances: 4 semaines dès jour 1 (2 semaines durant le temps des Fêtes et 2 semaines durant les vacances de la construction);- Venez vous joindre à une jeune équipe de visionnaire et contribuer à sa croissance!QualificationsVoici l’expertise recherchée pour ce rôle de chargé de projet domaine du CVAC:- 4 ans d’expérience dans un rôle similaire dans le domaine du CVAC;- Formation pertinente: DEC en mécanique du bâtiment, BAC en génie mécanique ou électrique, ou un AEC en estimation- Aisance informatique et maîtrise de la Suite Office et surtout Excel;- Un niveau anglais intermédiaire à l’oral et à l’écrit ainsi qu’une excellente grammaire française sont requis pour ce rôle;- Vous êtes une personne organisée qui a le souci du service à la clientèle et vous aimez travailler en équipeNe manquez pas votre chance de faire partie de cette équipe exceptionnelle.SommaireSi ce poste de chargé(e) de projets, à la ville de Québec, vous intéresse, contactez-moi:Caroline Marier | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & Construction Québec Courriel: caroline.marier@randstad.caCellulaire: 418-572-7856Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime de référencement pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Chargé de projet - CVACQuébec 60K à 75K + bonification Une opportunité qui vous permettra de mettre de l’avant votre côté entrepreneurial.Vous vous démarquez par vos résultats, votre sens de la stratégie et votre leadership, cette opportunité est faite pour vous, nous devons discuter.Le candidat recherché devra utiliser ces compétences techniques afin d'offrir une solution complète à la clientèle et coordonner ses projets.Ce poste se divise en 3 volets: - Soumissions- estimation;- Gestion de projet;- Développement des affaires.Vous travaillerez dans un environnement des plus intéressants qui vous offrira:- La possibilité de travailler sur vos projets et ainsi développer la relation avec la clientèle d’entrepreneurs;- Travailler avec une équipe dynamique qui veut faire la différence en ayant accès à la haute direction vos idées seront considérées;- Et pourquoi pas développer et/ou créer votre propre opportunité!AvantagesDes journées ou vous ne verrez pas le temps passé: Chargé de projet - CVACQuébec 60K à 75K + bonification - Effectuer les recherches afin de trouver les produits répondant aux besoins des clients à travers la sélection de produits auprès de nos fournisseurs (Revue des plans et devis d’ingénierie ventilation)- Naviguer sur les différents sites de soumissions afin de trouver les projets sur lesquelles soumissionner;- Etablir et mettre à jour un agenda des soumissions;- - Assembler les dossier (physique et numérique) des projets et faire parvenir la soumission au client;- Accompagner les clients et techniciens sur les chantiers lorsque requis;- Négocier avec certaines intervenants;- Prospection auprès de certains entrepreneurs afin de poursuivre la croissance de l'entreprise et contribuer à son développement;- Maintenir un carnet de contactes;- Mettre à jour les listes des prix des fournisseurs;- Toutes autres tâches connexes.ResponsabilitésPourquoi désirez-vous ce poste:Chargé de projet - CVACQuébec 60K à 75K + bonification - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi pour un total de 40 heures par semaine;- Salaire: 60000$ à 75000$ de base et bonification très intéressante reliée à votre performance;- Possibilité d’effectuer du télétravail et d’horaire flexible afin de mieux concilier travail/famille;- Vacances: 4 semaines dès jour 1 (2 semaines durant le temps des Fêtes et 2 semaines durant les vacances de la construction);- Venez vous joindre à une jeune équipe de visionnaire et contribuer à sa croissance!QualificationsVoici l’expertise recherchée pour ce rôle de chargé de projet domaine du CVAC:- 4 ans d’expérience dans un rôle similaire dans le domaine du CVAC;- Formation pertinente: DEC en mécanique du bâtiment, BAC en génie mécanique ou électrique, ou un AEC en estimation- Aisance informatique et maîtrise de la Suite Office et surtout Excel;- Un niveau anglais intermédiaire à l’oral et à l’écrit ainsi qu’une excellente grammaire française sont requis pour ce rôle;- Vous êtes une personne organisée qui a le souci du service à la clientèle et vous aimez travailler en équipeNe manquez pas votre chance de faire partie de cette équipe exceptionnelle.SommaireSi ce poste de chargé(e) de projets, à la ville de Québec, vous intéresse, contactez-moi:Caroline Marier | Consultante en capital humainRandstad Ventes & Marketing | Ventes industrielles & Construction Québec Courriel: caroline.marier@randstad.caCellulaire: 418-572-7856Pourquoi faire affaire avec moi :-Carrière sur mesure pour vous;-Accès à des offres cachées;-Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime de référencement pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • quebec, québec
    • permanent
    DIRECTEUR DE COMPTES | PLOMBERIE INDUSTRIELLE | MÉCANIQUE DU BÂTIMENTTERRITOIRE: Chaudière-AppalachesSalaire global: à partir de 80 000$ (et plus selon expérience)Notre client, entreprise québécoise reconnue et réputée, est à la recherche d'un DIRECTEUR DE COMPTES pour entretenir la clientèle actuelle et maximiser la visibilité de la compagnie auprès de la clientèle active et potentielle (entrepreneurs spécialisés, distributeurs et clientèle institutionnelle).AvantagesEntreprise établie depuis plus de 40 ans, une équipe stable, une opportunité de carrière à saisir !Une enveloppe salariale compétitive: un salaire global de 80 000$ @ plus de 100 000$ selon l'expérience professionnelle.Allocation pour les déplacements professionnels, cellulaire et ordinateur fournis, compte de dépenses.Collaborer avec une équipe mobilisée, un gestionnaire humain, qui veut vous faire progresser professionnellement.ResponsabilitésVotre quotidien ?- Maximiser les relations d'affaires existantes en vous assurant de rester présent, connaître les projets en cours et à venir;- Travailler en étroite collaboration avec la personne en charge du volet spécification afin que les entrepreneurs spécialisés achètent ce qui est spécifié sur les plans et devis;- Maximiser les relations d'affaires avec les distributeurs;- Augmenter la visibilité de l’entreprise en effectuant du développement des affaires à raison de 15% de votre temps ;- Assurer une veille stratégique sur le territoire et les activités de vos concurrents.Qualifications L'exprience professionnelle nécessaire pour avoir du succès dans ce poste ?- Un minimum de 3 ans en vente externe (gestion de clients B2B, gestion d'un territoire, expérience en développement des affaires et croissance organique de comptes);- Un parcours de succès (être en mesure de parler de ses réalisations | dépassement des objectifs fixés);- Connaissance du domaine de la construction (mécanique du bâtiment, matériaux) ou avoir géré la clientèle à desservir sera un atout important.SommaireDiscutons de cette opportunité et de ce que vous voulez pour votre carrière !Faites-moi parvenir votre cv et/ou communiquez avec moi:Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnels | vente industrielle & constructionRANDSTAD PROFESSIONNEL418.573.5217marie-genevieve.losier@randstad.cahttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    DIRECTEUR DE COMPTES | PLOMBERIE INDUSTRIELLE | MÉCANIQUE DU BÂTIMENTTERRITOIRE: Chaudière-AppalachesSalaire global: à partir de 80 000$ (et plus selon expérience)Notre client, entreprise québécoise reconnue et réputée, est à la recherche d'un DIRECTEUR DE COMPTES pour entretenir la clientèle actuelle et maximiser la visibilité de la compagnie auprès de la clientèle active et potentielle (entrepreneurs spécialisés, distributeurs et clientèle institutionnelle).AvantagesEntreprise établie depuis plus de 40 ans, une équipe stable, une opportunité de carrière à saisir !Une enveloppe salariale compétitive: un salaire global de 80 000$ @ plus de 100 000$ selon l'expérience professionnelle.Allocation pour les déplacements professionnels, cellulaire et ordinateur fournis, compte de dépenses.Collaborer avec une équipe mobilisée, un gestionnaire humain, qui veut vous faire progresser professionnellement.ResponsabilitésVotre quotidien ?- Maximiser les relations d'affaires existantes en vous assurant de rester présent, connaître les projets en cours et à venir;- Travailler en étroite collaboration avec la personne en charge du volet spécification afin que les entrepreneurs spécialisés achètent ce qui est spécifié sur les plans et devis;- Maximiser les relations d'affaires avec les distributeurs;- Augmenter la visibilité de l’entreprise en effectuant du développement des affaires à raison de 15% de votre temps ;- Assurer une veille stratégique sur le territoire et les activités de vos concurrents.Qualifications L'exprience professionnelle nécessaire pour avoir du succès dans ce poste ?- Un minimum de 3 ans en vente externe (gestion de clients B2B, gestion d'un territoire, expérience en développement des affaires et croissance organique de comptes);- Un parcours de succès (être en mesure de parler de ses réalisations | dépassement des objectifs fixés);- Connaissance du domaine de la construction (mécanique du bâtiment, matériaux) ou avoir géré la clientèle à desservir sera un atout important.SommaireDiscutons de cette opportunité et de ce que vous voulez pour votre carrière !Faites-moi parvenir votre cv et/ou communiquez avec moi:Marie-Genevieve LosierDirectrice des services professionnels | vente industrielle & constructionRANDSTAD PROFESSIONNEL418.573.5217marie-genevieve.losier@randstad.cahttps://www.linkedin.com/in/marie-genevieve-losier/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • quebec, québec
    • permanent
    • $57,000 - $67,000 per year
    GENS DE QUÉBEC, CECI EST VOTRE CHANCE!Poste de directeur de comptes dans la ville de Québec pour une entreprise renommé et connu dans le domaine du transport. Ceci est une opportunité rare, un candidat a pris sa retraite donc ils sont à la recherche d'un directeur de compte pour les ventes externesCe superbe poste sera 50-50, donc environ 80-100 comptes actifs clients vous seront remis et 50% de votre temps sera le développement des affaires.Ceci est une carrière, pas juste une job! AvantagesSalaire de base: 60 000-64 000 selon l'expérienceCommission annuelles de 30 000$Allocation voiture de 600$ mensuel3 semaines de vacances3 jours personnelsAssurances dès l'embaucheFond de pension après 1 anResponsabilitésGestion de comptes clients actifsDéveloppement des affaires dans une région déterminéRépondre aux demandes des clientsQualificationsMinimum de 2 ans d'expérience dans la vente B2BExpérience dans le domaine du transport un atoutExpérience dans la gestion de comptes actifs et dans le développement des affairesBIlingueBAC ou équivalentSommaireSi cette carrière t'intéresse, écris moi:marie-france.paquette@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    GENS DE QUÉBEC, CECI EST VOTRE CHANCE!Poste de directeur de comptes dans la ville de Québec pour une entreprise renommé et connu dans le domaine du transport. Ceci est une opportunité rare, un candidat a pris sa retraite donc ils sont à la recherche d'un directeur de compte pour les ventes externesCe superbe poste sera 50-50, donc environ 80-100 comptes actifs clients vous seront remis et 50% de votre temps sera le développement des affaires.Ceci est une carrière, pas juste une job! AvantagesSalaire de base: 60 000-64 000 selon l'expérienceCommission annuelles de 30 000$Allocation voiture de 600$ mensuel3 semaines de vacances3 jours personnelsAssurances dès l'embaucheFond de pension après 1 anResponsabilitésGestion de comptes clients actifsDéveloppement des affaires dans une région déterminéRépondre aux demandes des clientsQualificationsMinimum de 2 ans d'expérience dans la vente B2BExpérience dans le domaine du transport un atoutExpérience dans la gestion de comptes actifs et dans le développement des affairesBIlingueBAC ou équivalentSommaireSi cette carrière t'intéresse, écris moi:marie-france.paquette@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • lévis, québec
    • permanent
    Tu as plus de 5 ans d'expérience en marketing de produit ?Tu souhaites travailler pour une entreprise considérée leader mondial dans les domaines des technologies collaboratives ?Tu sais allier stratégie, maketing de contenu et innovation pour assurer une mise en marché de feu pour des nouveaux produits ?Continue la lecture de cet affichage, car il pourrait t'intéresser !Une entreprise en croissance est la recherche d'un Chef de produits marketing pour compléter son équipe. Tu pourras travailler avec des équipes multidisciplinaires et avoir la chance d'être responsable de ton propre portfolio de produits. Ton rôle sera principalement d'être en charge de projets d'envergure, de bâtir et d'exécter le stratégies de mise en marché et de commercialisaiton des nouveaux produits.Avantages- Salaire entre 60 000$ et 80 000$ (selon expérience) ;- Minimum de 4 semaines de vacances en débutant;- Mode de travail hybride;- Assurances complètes ;- Programme d'action.Responsabilités- Contribuer au développement du plan stratégique marketing, assurer le succès de la mise en œuvre tout en restant informé sur les innovations et les opportunités du développement des gammes de produits;- Participer à la création de contenu qui sera présenté dans les communications internes et externes (newsletter, médias sociaux, blog, email marketing);- Produire et promouvoir les outils de support aux ventes : présentation commerciales, photos, brochure, contenu numérique, études de cas, vidéos, ebooks, documentation, etc.;- Assurer une vigie des tendances et concurrentielle, réaliser des études de marché et de comptes clients stratégiques;- Établir le positionnement et le message commercial des produits;- Élaborer les KPIS en lien avec le volet commercialisation des produits et en faire le monitoring;- Travailler sur l’amélioration des produits et services en lien avec les besoins des clients, de la compétition et des objectifs financiers (innovation tactique).Qualifications- BAA en marketing, communication, consommation, ou toutes expériences équivalentes;- Minimum 5 ans d’expérience pertinente en gestion de produit marketing (B2B un atout);- Belle expérience en gestion de projets marketing;- Bilingue;- Autonomie, rigueur, et orienté résultat;SommaireCurieux d'en savoir plus ? Contacte-moi à l'instant pour en discuter! Geneviève Tremblay581.443.6734Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Tu as plus de 5 ans d'expérience en marketing de produit ?Tu souhaites travailler pour une entreprise considérée leader mondial dans les domaines des technologies collaboratives ?Tu sais allier stratégie, maketing de contenu et innovation pour assurer une mise en marché de feu pour des nouveaux produits ?Continue la lecture de cet affichage, car il pourrait t'intéresser !Une entreprise en croissance est la recherche d'un Chef de produits marketing pour compléter son équipe. Tu pourras travailler avec des équipes multidisciplinaires et avoir la chance d'être responsable de ton propre portfolio de produits. Ton rôle sera principalement d'être en charge de projets d'envergure, de bâtir et d'exécter le stratégies de mise en marché et de commercialisaiton des nouveaux produits.Avantages- Salaire entre 60 000$ et 80 000$ (selon expérience) ;- Minimum de 4 semaines de vacances en débutant;- Mode de travail hybride;- Assurances complètes ;- Programme d'action.Responsabilités- Contribuer au développement du plan stratégique marketing, assurer le succès de la mise en œuvre tout en restant informé sur les innovations et les opportunités du développement des gammes de produits;- Participer à la création de contenu qui sera présenté dans les communications internes et externes (newsletter, médias sociaux, blog, email marketing);- Produire et promouvoir les outils de support aux ventes : présentation commerciales, photos, brochure, contenu numérique, études de cas, vidéos, ebooks, documentation, etc.;- Assurer une vigie des tendances et concurrentielle, réaliser des études de marché et de comptes clients stratégiques;- Établir le positionnement et le message commercial des produits;- Élaborer les KPIS en lien avec le volet commercialisation des produits et en faire le monitoring;- Travailler sur l’amélioration des produits et services en lien avec les besoins des clients, de la compétition et des objectifs financiers (innovation tactique).Qualifications- BAA en marketing, communication, consommation, ou toutes expériences équivalentes;- Minimum 5 ans d’expérience pertinente en gestion de produit marketing (B2B un atout);- Belle expérience en gestion de projets marketing;- Bilingue;- Autonomie, rigueur, et orienté résultat;SommaireCurieux d'en savoir plus ? Contacte-moi à l'instant pour en discuter! Geneviève Tremblay581.443.6734Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • lévis, québec
    • permanent
    Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$Offrez-vous le plus beau des cadeaux, une carrière dans l’équipe de vos rêves!Une entreprise qui mise sur votre bien être et votre expertise, voici ce que nous offrons:- Un esprit d’équipe, on s’amuse en travaillant;- On mise sur vous, donc, nous misons sur la rétention de nos gens;- Nous sommes des experts dans notre domaine, nous desservons tout le Canada;- Nous bâtissons des relations d’affaires à long terme! Voici une chance hors du commun de faire valoir votre excellent service à la clientèle, vos aptitudes à travailler en équipe et de développer des relations à long terme avec des clients bien établis.AvantagesPourquoi rejoindre cette superbe équipe pour le poste:Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: 22$/hre à 26$/hre selon votre expérience dans le secteur du véhicule lourd;- Un environnement de camaraderie ou l’importance d’avoir du plaisir en travaillant prend tout son sens;- Programme d’assurances collectives disponible;- REER disponible avec cotisation employeur;- Et plusieurs autres avantages sont offerts ! ResponsabilitésÀ quoi ressembleront vos journées, voici quelques une de vos tâches dans ce rôle de:Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$- Accueillir les clients au comptoir, répondre aux appels téléphoniques ainsi qu’aux divers courriels de la clientèle;- Trouver les pièces ou accessoires, s’assurer de passer les commandes et effectuer le suivi avec les clients sur les délais de livraison ou tout autres détails concernant leur commande; - Faire valoir votre expertise en proposant des pièces et des accessoires de rechange;- Créer des relations solides et durables avec nos clients- Toutes autres tâches connexes qui pourraient contribuer à aider vos collègues.QualificationsVoici nos critères de sélection pour ce rôle:Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$- Expérience de 3 ans dans un rôle de commis aux pièces, de magasinier, de mécanicien ou dans le secteur du véhicule lourd qui désire un changement de carrière ou tout simplement un nouveau défi;- Vous détenez un service à la clientèle qui se démarque, vous êtes une personne de solution et un leader positif, vos collègues comptent sur vous;- Vous êtes une personne qui inspire la confiance les clients se sentiront pris en charge;- Vous aimez un environnement qui bouge, dynamique et une équipe performante.SommairePourquoi pas vous?Vous désirez en connaître davantage sur ce nouveau rôle sur la rive sud de Québec:Contactez-moi, Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous verserons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*#pièces#camions#transport#ventes#serviceclient#carriereRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$Offrez-vous le plus beau des cadeaux, une carrière dans l’équipe de vos rêves!Une entreprise qui mise sur votre bien être et votre expertise, voici ce que nous offrons:- Un esprit d’équipe, on s’amuse en travaillant;- On mise sur vous, donc, nous misons sur la rétention de nos gens;- Nous sommes des experts dans notre domaine, nous desservons tout le Canada;- Nous bâtissons des relations d’affaires à long terme! Voici une chance hors du commun de faire valoir votre excellent service à la clientèle, vos aptitudes à travailler en équipe et de développer des relations à long terme avec des clients bien établis.AvantagesPourquoi rejoindre cette superbe équipe pour le poste:Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$- Poste permanent de jour, du lundi au vendredi;- Salaire: 22$/hre à 26$/hre selon votre expérience dans le secteur du véhicule lourd;- Un environnement de camaraderie ou l’importance d’avoir du plaisir en travaillant prend tout son sens;- Programme d’assurances collectives disponible;- REER disponible avec cotisation employeur;- Et plusieurs autres avantages sont offerts ! ResponsabilitésÀ quoi ressembleront vos journées, voici quelques une de vos tâches dans ce rôle de:Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$- Accueillir les clients au comptoir, répondre aux appels téléphoniques ainsi qu’aux divers courriels de la clientèle;- Trouver les pièces ou accessoires, s’assurer de passer les commandes et effectuer le suivi avec les clients sur les délais de livraison ou tout autres détails concernant leur commande; - Faire valoir votre expertise en proposant des pièces et des accessoires de rechange;- Créer des relations solides et durables avec nos clients- Toutes autres tâches connexes qui pourraient contribuer à aider vos collègues.QualificationsVoici nos critères de sélection pour ce rôle:Service client - Expert aux piècesRive sud de Québec 22$ à 26$- Expérience de 3 ans dans un rôle de commis aux pièces, de magasinier, de mécanicien ou dans le secteur du véhicule lourd qui désire un changement de carrière ou tout simplement un nouveau défi;- Vous détenez un service à la clientèle qui se démarque, vous êtes une personne de solution et un leader positif, vos collègues comptent sur vous;- Vous êtes une personne qui inspire la confiance les clients se sentiront pris en charge;- Vous aimez un environnement qui bouge, dynamique et une équipe performante.SommairePourquoi pas vous?Vous désirez en connaître davantage sur ce nouveau rôle sur la rive sud de Québec:Contactez-moi, Caroline MarierConsultante en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous verserons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*#pièces#camions#transport#ventes#serviceclient#carriereRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • lévis, québec
    • permanent
    Conseiller aux pièces senior- Équipement industriel Lévis 55K à 65K Une opportunité qui vous permettra de développer votre autonomie!Vous recherchez un challenge ou votre sens des responsabilités, votre polyvalence et votre service à la clientèle exemplaire seront sollicités au quotidien.Vous recherchez une opportunité qui vous donnera la chance d’être responsable de votre département.Et bien, un fournisseur et concessionnaire d’équipement industriel recherche présentement une personne ayant travaillé dans un département de service plus précisément aux pièces afin de compléter son équipe. Que vous ayez de l’expérience dans le domaine de l’automobile, de l’équipements industriels, du véhicules lourds ou tout autres secteurs d’activités pertinents, nous avons besoin de votre expertise.AvantagesDe superbes conditions vous sont offertes:Conseiller aux pièces senior - Équipement industriel Lévis 55K à 65K - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi de 7h30 à 16h00;- Salaire: de 55000$ à 65000$ par année; - Programme d’assurances complet: médicament, dentaire, lunette payé à 100% par l’employeur;- REER avec cotisation employeur disponible;- Petite équipe soudée, possibilité d’évolution et surtout du plaisir garanti!ResponsabilitésVoici à quoi ressemblera une journée avec nous:- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise, pas de lourde charge (25%);- Rechercher les pièces pour les clients externes et internes et les tenir informer des résultats, délais et coûts;- Vérifier les bons de commandes des commandes entrants, quantité et produit;- Compléter les bons de commandes pour les pièces sortantes;- Prendre les appels et les courriels entrants et traiter les demandes des clients qui se soit nos clients internes (techniciens) et externes;- Gestion de l’inventaire des pièces;QualificationsVoici les compétences recherchées pour ce poste:Conseiller aux pièces senior - Équipement industriel Lévis 55K à 65K - Expérience dans le domaine de l’équipement industriel ou dans un département de service, automobile, camions lourds ou machinerie ou tout expérience connexe;- Service à la clientèle exemplaire, calme et en mesure de gérer un bonne charge de travail;- Avoir un anglais de niveau fonctionnel est requis, car la plupart de nos manufacturiers sont anglophones;SommaireVous êtes intéressé?Nous pouvons en discuter:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Conseiller aux pièces senior- Équipement industriel Lévis 55K à 65K Une opportunité qui vous permettra de développer votre autonomie!Vous recherchez un challenge ou votre sens des responsabilités, votre polyvalence et votre service à la clientèle exemplaire seront sollicités au quotidien.Vous recherchez une opportunité qui vous donnera la chance d’être responsable de votre département.Et bien, un fournisseur et concessionnaire d’équipement industriel recherche présentement une personne ayant travaillé dans un département de service plus précisément aux pièces afin de compléter son équipe. Que vous ayez de l’expérience dans le domaine de l’automobile, de l’équipements industriels, du véhicules lourds ou tout autres secteurs d’activités pertinents, nous avons besoin de votre expertise.AvantagesDe superbes conditions vous sont offertes:Conseiller aux pièces senior - Équipement industriel Lévis 55K à 65K - Poste permanent de jour, du lundi au vendredi de 7h30 à 16h00;- Salaire: de 55000$ à 65000$ par année; - Programme d’assurances complet: médicament, dentaire, lunette payé à 100% par l’employeur;- REER avec cotisation employeur disponible;- Petite équipe soudée, possibilité d’évolution et surtout du plaisir garanti!ResponsabilitésVoici à quoi ressemblera une journée avec nous:- Effectuer la réception et l’expédition de la marchandise, pas de lourde charge (25%);- Rechercher les pièces pour les clients externes et internes et les tenir informer des résultats, délais et coûts;- Vérifier les bons de commandes des commandes entrants, quantité et produit;- Compléter les bons de commandes pour les pièces sortantes;- Prendre les appels et les courriels entrants et traiter les demandes des clients qui se soit nos clients internes (techniciens) et externes;- Gestion de l’inventaire des pièces;QualificationsVoici les compétences recherchées pour ce poste:Conseiller aux pièces senior - Équipement industriel Lévis 55K à 65K - Expérience dans le domaine de l’équipement industriel ou dans un département de service, automobile, camions lourds ou machinerie ou tout expérience connexe;- Service à la clientèle exemplaire, calme et en mesure de gérer un bonne charge de travail;- Avoir un anglais de niveau fonctionnel est requis, car la plupart de nos manufacturiers sont anglophones;SommaireVous êtes intéressé?Nous pouvons en discuter:Caroline MarierConsultante sénior en Capital Humain | Randstad Professionnel vente industrielle & constructionPar téléphone: 418.572.7856Par courriel: caroline.marier@randstad.caTrouvez-moi sur LinkedIn: linkedin.com/in/caroline-marier-randstad-02153055 Pourquoi collaborer avec moi:- Carrière sur mesure pour vous;- Accès à des offres cachées et/ou exclusives;- Un partenaire à l’écoute de votre carrière. Vous avez une personne en tête qui pourrait être intéressée par ce poste ? Partagez l’information et soyez récompensé !N’hésitez pas à nous les référer, nous versons une prime pour vous remercier (bonus versé 4 semaines après l’entrée en poste).*N’oubliez pas de leur dire qu’ils nous mentionnent votre nom en guise de référencement*Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.

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