3 jobs found in Almere, Flevoland

filter3
clear all
    • almere, flevoland
    • permanent
    • €2,200 - €2,700 per month
    Wil jij als pionier een nieuwe kandidaten markt aantrekken in Almere of Lelystad? Dit is je kans! Er wordt een nieuw team opgezet, waar jij onderdeel van kan zijn. Beter gezegd: jij kan dit team samen met een sales collega vanaf scratch opzetten. We zijn op zoek naar een ondernemend iemand die door middel van netwerken en slimme innovatieve wervingskanalen kandidaten aan zich kan binden!Wat bieden wij jou?€2200 - €2700 salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Uitzicht op een vast dienstverband;Thuiswerkplek: 1x €750 te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Groei en ontwikkeling: een breed assortiment aan aanvullende opleidingen;Een interessante bonusregeling;Doorgroeimogelijkheden, bekijk hier de loopbaanpaden;Een fijne onboarding en een goede werksfeer in een ondernemend team! Wie ben jij?Iemand met interesse in de ander, een flinke dosis mensenkennis en klantgerichte instelling. Verder;Heb je hbo werk- en denkniveau;Je hebt recruitment ervaring of sterke affiniteit met recruitment;Flexibiliteit en de souplesse om ook onder druk lekker en constructief te werken en het overzicht te houden;Je bent een innovatieve netwerker die organisatorisch sterk is, barst van de initiatieven en kansen weet te benutten;Je hebt affiniteit met data driven recruitment. Wat ga je doen?Samen met jouw sales collega een nieuw team opzetten in een kansrijke markt, d.m.v. het aantrekken van nieuwe klanten, kandidaten en opzetten van processen;Creatief werven d.m.v. het inzetten van innovatieve wervingsmiddelen, zoals het aangaan van een samenwerking met gemeenten/ROC’s;Hele werving en selectie proces van diverse profielen bij uiteenlopende organisaties. Je werft administratief personeel, magazijnmedewerkers, HR medewerkers en veel meer;Relatiebeheer. De klant overtuigen van jouw kandidaat en het vertrouwen van de klant winnen door het opbouwen en behouden van een goede relatie;Zodra de klant een vraag heeft m.b.t. HR hierop inspelen d.m.v. inzetten van de middelen binnen randstad.Lijkt deze vacature iets wat bij jou past? Solliciteer dan direct! Heb je vragen? Ben je bijvoorbeeld benieuwd hoe je inwerkperiode eruit ziet in deze nieuwe (tijdelijke) digitale werkwereld? Neem dan even contact op met mij, Michael van Dommelen (Talent Acquisition Specialist) via michael.van.dommelen@randstadgroep.nl of stuur gerust een whatsapp bericht naar 0651430190
    Wil jij als pionier een nieuwe kandidaten markt aantrekken in Almere of Lelystad? Dit is je kans! Er wordt een nieuw team opgezet, waar jij onderdeel van kan zijn. Beter gezegd: jij kan dit team samen met een sales collega vanaf scratch opzetten. We zijn op zoek naar een ondernemend iemand die door middel van netwerken en slimme innovatieve wervingskanalen kandidaten aan zich kan binden!Wat bieden wij jou?€2200 - €2700 salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Uitzicht op een vast dienstverband;Thuiswerkplek: 1x €750 te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Groei en ontwikkeling: een breed assortiment aan aanvullende opleidingen;Een interessante bonusregeling;Doorgroeimogelijkheden, bekijk hier de loopbaanpaden;Een fijne onboarding en een goede werksfeer in een ondernemend team! Wie ben jij?Iemand met interesse in de ander, een flinke dosis mensenkennis en klantgerichte instelling. Verder;Heb je hbo werk- en denkniveau;Je hebt recruitment ervaring of sterke affiniteit met recruitment;Flexibiliteit en de souplesse om ook onder druk lekker en constructief te werken en het overzicht te houden;Je bent een innovatieve netwerker die organisatorisch sterk is, barst van de initiatieven en kansen weet te benutten;Je hebt affiniteit met data driven recruitment. Wat ga je doen?Samen met jouw sales collega een nieuw team opzetten in een kansrijke markt, d.m.v. het aantrekken van nieuwe klanten, kandidaten en opzetten van processen;Creatief werven d.m.v. het inzetten van innovatieve wervingsmiddelen, zoals het aangaan van een samenwerking met gemeenten/ROC’s;Hele werving en selectie proces van diverse profielen bij uiteenlopende organisaties. Je werft administratief personeel, magazijnmedewerkers, HR medewerkers en veel meer;Relatiebeheer. De klant overtuigen van jouw kandidaat en het vertrouwen van de klant winnen door het opbouwen en behouden van een goede relatie;Zodra de klant een vraag heeft m.b.t. HR hierop inspelen d.m.v. inzetten van de middelen binnen randstad.Lijkt deze vacature iets wat bij jou past? Solliciteer dan direct! Heb je vragen? Ben je bijvoorbeeld benieuwd hoe je inwerkperiode eruit ziet in deze nieuwe (tijdelijke) digitale werkwereld? Neem dan even contact op met mij, Michael van Dommelen (Talent Acquisition Specialist) via michael.van.dommelen@randstadgroep.nl of stuur gerust een whatsapp bericht naar 0651430190
    • almere, flevoland
    • permanent
    • €2,200 - €2,700 per month
    Wil jij als pionier een nieuwe markt aanboren in Almere of Lelystad? Dit is je kans! Er wordt een nieuw team opgezet, waar jij onderdeel van kan zijn. Beter gezegd: jij kan dit team samen met een recruitment collega from scratch opzetten. We zijn op zoek zijn naar een ondernemend en enthousiast iemand die kansen wilt verzilveren en nieuwe klanten aan zich kan binden!wat bieden wij jou?€2200 - €2700 salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Uitzicht op een vast dienstverband;Thuiswerkplek: 1x €750 te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Groei en ontwikkeling: een breed assortiment aan aanvullende opleidingen;Een interessante bonusregeling;Doorgroeimogelijkheden, bekijk hier de loopbaanpaden;Een fijne onboarding en een goede werksfeer in een ondernemend team! wie ben jij?Energiek en enthousiast, zo word je vaak omschreven door familie en vrienden. Beren op de weg? Die zie je niet snel. Ook kan je makkelijk hoofd- en bijzaken scheiden.verder:Heb je hbo werk- en denkniveau;Heb je bij voorkeur al wat werkervaring in een commerciële functie;Heb je lef en overtuigingskracht; Ben je een kei in plannen, organiseren en prioriteren; Krijg je een kick van acquisitie (nieuwe klanten binnenhalen).wat ga je doen?Samen met jouw recruitment collega een nieuw team opzetten in een kansrijke markt, door middel van het aantrekken van nieuwe klanten, kandidaten en opzetten van processen;Jouw belangrijkste taak is nieuwe relaties bouwen. Met acquisitie nieuwe klanten aan Randstad verbinden. Vanwege corona doe je dit vooral telefonisch en via videogesprekken, maar zodra het weer kan gewoon face-to-face;Daarnaast goed samenwerken met bestaande klanten en ze lekker tevreden houden. Je hebt ook elke dag het doel om meer vacatures te vervullen dan gisteren;Vaak aan tafel te zitten met de directie, teamleiders of HR-managers van (potentiële) klanten. Je stelt de juiste vragen om te zorgen dat zij hun vraag scherp krijgen. En je laat daarna natuurlijk zien hoe Randstad het personele vraagstuk kan oplossen. Lijkt deze vacature iets wat bij jou past?solliciteer dan direct! Heb je vragen? Ben je bijvoorbeeld benieuwd hoe je inwerkperiode eruit ziet in deze nieuwe (tijdelijke) digitale werkwereld? Neem dan even contact op met mij, Michael van Dommelen (Talent Acquisition Specialist) via michael.van.dommelen@randstadgroep.nl of stuur me een whatsapp bericht op 0651430190
    Wil jij als pionier een nieuwe markt aanboren in Almere of Lelystad? Dit is je kans! Er wordt een nieuw team opgezet, waar jij onderdeel van kan zijn. Beter gezegd: jij kan dit team samen met een recruitment collega from scratch opzetten. We zijn op zoek zijn naar een ondernemend en enthousiast iemand die kansen wilt verzilveren en nieuwe klanten aan zich kan binden!wat bieden wij jou?€2200 - €2700 salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Uitzicht op een vast dienstverband;Thuiswerkplek: 1x €750 te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Groei en ontwikkeling: een breed assortiment aan aanvullende opleidingen;Een interessante bonusregeling;Doorgroeimogelijkheden, bekijk hier de loopbaanpaden;Een fijne onboarding en een goede werksfeer in een ondernemend team! wie ben jij?Energiek en enthousiast, zo word je vaak omschreven door familie en vrienden. Beren op de weg? Die zie je niet snel. Ook kan je makkelijk hoofd- en bijzaken scheiden.verder:Heb je hbo werk- en denkniveau;Heb je bij voorkeur al wat werkervaring in een commerciële functie;Heb je lef en overtuigingskracht; Ben je een kei in plannen, organiseren en prioriteren; Krijg je een kick van acquisitie (nieuwe klanten binnenhalen).wat ga je doen?Samen met jouw recruitment collega een nieuw team opzetten in een kansrijke markt, door middel van het aantrekken van nieuwe klanten, kandidaten en opzetten van processen;Jouw belangrijkste taak is nieuwe relaties bouwen. Met acquisitie nieuwe klanten aan Randstad verbinden. Vanwege corona doe je dit vooral telefonisch en via videogesprekken, maar zodra het weer kan gewoon face-to-face;Daarnaast goed samenwerken met bestaande klanten en ze lekker tevreden houden. Je hebt ook elke dag het doel om meer vacatures te vervullen dan gisteren;Vaak aan tafel te zitten met de directie, teamleiders of HR-managers van (potentiële) klanten. Je stelt de juiste vragen om te zorgen dat zij hun vraag scherp krijgen. En je laat daarna natuurlijk zien hoe Randstad het personele vraagstuk kan oplossen. Lijkt deze vacature iets wat bij jou past?solliciteer dan direct! Heb je vragen? Ben je bijvoorbeeld benieuwd hoe je inwerkperiode eruit ziet in deze nieuwe (tijdelijke) digitale werkwereld? Neem dan even contact op met mij, Michael van Dommelen (Talent Acquisition Specialist) via michael.van.dommelen@randstadgroep.nl of stuur me een whatsapp bericht op 0651430190
    • 1315ew
    • permanent
    • €2,300 - €2,700 per month
    Wil jij als pionier een nieuwe markt aanboren in Almere of Lelystad? Dit is je kans! Er wordt een nieuw team opgezet, waar jij onderdeel van kan zijn. Beter gezegd: jij kan dit team samen met een recruitment collega from scratch opzetten. We zijn op zoek zijn naar een ondernemend iemand die kansen wilt verzilveren en nieuwe klanten aan zich kan binden! Wat bieden wij jou?€2300 - €2700 salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Uitzicht op een vast dienstverband;Thuiswerkplek: 1x €750 te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Groei en ontwikkeling: een breed assortiment aan aanvullende opleidingen;Een interessante bonusregeling;Doorgroeimogelijkheden, bekijk hier de loopbaanpaden;Een fijne onboarding en een goede werksfeer in een ondernemend team! Wie ben jij?Energiek, zo word je vaak omschreven door familie en vrienden. Beren op de weg? Die zie je niet snel. Ook kan je makkelijk hoofd- en bijzaken scheiden. Verder:Heb je hbo werk- en denkniveau;Heb je bij voorkeur al wat werkervaring in een commerciële functie;Heb je lef en overtuigingskracht; Ben je een kei in plannen, organiseren en prioriteren; Krijg je een kick van koude acquisitie (nieuwe klanten binnenhalen).Wat ga je doen?Samen met jouw recruitment collega een nieuw team opzetten in een kansrijke markt, dmv het aantrekken van nieuwe klanten, kandidaten en opzetten van processen;Jouw belangrijkste taak is nieuwe relaties bouwen. Met koude acquisitie nieuwe klanten aan Randstad verbinden. Vanwege corona doe je dit vooral telefonisch en via videogesprekken, maar zodra het weer kan gewoon face-to-face;Daarnaast goed samenwerken met bestaande klanten en ze lekker tevreden houden. Je hebt ook elke dag het doel om meer vacatures te vervullen dan gisteren;Vaak aan tafel te zitten met de directie, teamleiders of HR-managers van (potentiële) klanten. Je stelt de juiste vragen om te zorgen dat zij hun vraag scherp krijgen. En je laat daarna natuurlijk zien hoe Randstad het personele vraagstuk kan oplossen.  Lijkt deze vacature iets wat bij jou past? Solliciteer dan direct! Heb je vragen? Ben je bijvoorbeeld benieuwd hoe je inwerkperiode eruit ziet in deze nieuwe (tijdelijke) digitale werkwereld? Neem dan even contact op met mij - Jacquelien Walman (Talent Acquisition Specialist) via jacquelien.walman@randstadgroep.nl of stuur me een whatsapp bericht op 0645322593
    Wil jij als pionier een nieuwe markt aanboren in Almere of Lelystad? Dit is je kans! Er wordt een nieuw team opgezet, waar jij onderdeel van kan zijn. Beter gezegd: jij kan dit team samen met een recruitment collega from scratch opzetten. We zijn op zoek zijn naar een ondernemend iemand die kansen wilt verzilveren en nieuwe klanten aan zich kan binden! Wat bieden wij jou?€2300 - €2700 salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Uitzicht op een vast dienstverband;Thuiswerkplek: 1x €750 te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Groei en ontwikkeling: een breed assortiment aan aanvullende opleidingen;Een interessante bonusregeling;Doorgroeimogelijkheden, bekijk hier de loopbaanpaden;Een fijne onboarding en een goede werksfeer in een ondernemend team! Wie ben jij?Energiek, zo word je vaak omschreven door familie en vrienden. Beren op de weg? Die zie je niet snel. Ook kan je makkelijk hoofd- en bijzaken scheiden. Verder:Heb je hbo werk- en denkniveau;Heb je bij voorkeur al wat werkervaring in een commerciële functie;Heb je lef en overtuigingskracht; Ben je een kei in plannen, organiseren en prioriteren; Krijg je een kick van koude acquisitie (nieuwe klanten binnenhalen).Wat ga je doen?Samen met jouw recruitment collega een nieuw team opzetten in een kansrijke markt, dmv het aantrekken van nieuwe klanten, kandidaten en opzetten van processen;Jouw belangrijkste taak is nieuwe relaties bouwen. Met koude acquisitie nieuwe klanten aan Randstad verbinden. Vanwege corona doe je dit vooral telefonisch en via videogesprekken, maar zodra het weer kan gewoon face-to-face;Daarnaast goed samenwerken met bestaande klanten en ze lekker tevreden houden. Je hebt ook elke dag het doel om meer vacatures te vervullen dan gisteren;Vaak aan tafel te zitten met de directie, teamleiders of HR-managers van (potentiële) klanten. Je stelt de juiste vragen om te zorgen dat zij hun vraag scherp krijgen. En je laat daarna natuurlijk zien hoe Randstad het personele vraagstuk kan oplossen.  Lijkt deze vacature iets wat bij jou past? Solliciteer dan direct! Heb je vragen? Ben je bijvoorbeeld benieuwd hoe je inwerkperiode eruit ziet in deze nieuwe (tijdelijke) digitale werkwereld? Neem dan even contact op met mij - Jacquelien Walman (Talent Acquisition Specialist) via jacquelien.walman@randstadgroep.nl of stuur me een whatsapp bericht op 0645322593

no perfect match?

find your next job.

start the search

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.