社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
新規拠点や新規事業の立ち上げ、組織マネジメントのチャンス└リーベルキャリアは若手人材紹介だけにとどまらず、若者を多方面から支援する若者の窓口となるべく様々な新規事業の立ち上げの構想をしております。
高速でPDCAを回していく力└KGIを達成するために、非常に細かくKPIの設定を行っております。
求められる経験
【必須スキル】
対人折衝経験1年以上
【歓迎スキル】
人材紹介経験のある方
または、数字目標(KPI・KGIなど)を追った経験のある方
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
...
無し
【福利厚生】
◆財形貯蓄制度
◆確定拠出年金制度
◆持株会(持株会奨励金制度有り)
◆慶弔見舞金
【その他・行事】
◆定例会
◆社員総会(年1回)
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
年間休日:123日 完全週休2日制(土・日)、祝日 夏季休暇 年次有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 看護休暇 産前産後休暇 リフレッシュ休暇
給与
年収350 ~ 550万円
賞与
インセンティブ (実績に応じ四半期に一度支給)
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社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
新規拠点や新規事業の立ち上げ、組織マネジメントのチャンス└リーベルキャリアは若手人材紹介だけにとどまらず、若者を多方面から支援する若者の窓口となるべく様々な新規事業の立ち上げの構想をしております。
高速でPDCAを回していく力└KGIを達成するために、非常に細かくKPIの設定を行っております。
求められる経験
【必須スキル】
対人折衝経験1年以上
【歓迎スキル】
人材紹介経験のある方
または、数字目標(KPI・KGIなど)を追った経験のある方
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
無し
【福利厚生】
◆財形貯蓄制度
◆確定拠出年金制度
◆持株会(持株会奨励金制度有り)
◆慶弔見舞金
【その他・行事】
◆定例会
◆社員総会(年1回)
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
年間休日:123日 完全週休2日制(土・日)、祝日 夏季休暇 年次有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 看護休暇 産前産後休暇 リフレッシュ休暇
給与
年収350 ~ 550万円
賞与
インセンティブ (実績に応じ四半期に一度支給)