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44 jobs found in Paris 10, Ile-de-France - Page 2

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    • gentilly, ile-de-france
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    • €4,100 - €4,100, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Directeur des Ressources Humaines (f/h)Descriptif du posteLa mission est basée sur le site de Croissy Beaubourg, site de distribution en France de produits pharmaceutiques (acheminement des médicaments, domaine de la logistique)Les missions principales du DRH : 2 points essentiels :- Le partening RH = rôle d'accompagnement et de support auprès des managers. Conseil, Challenge et accompagnement dans les décisions de management. Mise en place d'actions pour la gestion des processus de performance.- Les relations sociales = en charge des instances représentatives du personnel et du dialogue social. Son but étant d'aboutir à un accord qui deviendra une nouvelle norme sociale au sein du site (commission, CSE, CSCT …)-Utilise les outils nécessaires à un suivi optimal de la population (contrats, effectifs, absentéisme, …)-Prend en charge les sujets spécifiques RH. -Veille à la qualité, à l'éthique et respect des relations entre les salariés. -Gère les actions disciplinaires et/ou contentieuses dans le cadre du droit du travail et du règlement intérieur.-Assure l'application et le respect de la législation du travail et de la politique sociale de l'entreprise par les managers de son site.-Est garant du maintien d'un climat social de qualité.Poste en journéePas de déplacements à prévoirMission de 6 mois pas de visibilité pour le moment pour la suite de cette missionProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Master II RH/ Stratégie d'entreprise et avoir au moins 5 années d'expérience des fonctions similaires RH en milieu industriel (mise en place CSE Maîtrise des comités de direction)Compétences professionnelles :- Langues étrangères : Anglais la maîtrise de cette langue serait un plus- Logiciel/outil informatique : Maitrise du pack office. Connaitre les outils SAP et Workday serait un plus- Compétences attendues:¿ Comprendre, appréhender les enjeux liés à un site industriel¿ Piloter les sujets¿ Etre support aux opérationnels¿ Etre doté d'un très bon leadership¿ Etre organisé, structuré et partager avec les équipes¿ Autonomie¿ Rigueur et confidentialité¿ Appétences pour le milieu industrielPré requis indispensables :L'expérience en relations sociales impérative
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Directeur des Ressources Humaines (f/h)Descriptif du posteLa mission est basée sur le site de Croissy Beaubourg, site de distribution en France de produits pharmaceutiques (acheminement des médicaments, domaine de la logistique)Les missions principales du DRH : 2 points essentiels :- Le partening RH = rôle d'accompagnement et de support auprès des managers. Conseil, Challenge et accompagnement dans les décisions de management. Mise en place d'actions pour la gestion des processus de performance.- Les relations sociales = en charge des instances représentatives du personnel et du dialogue social. Son but étant d'aboutir à un accord qui deviendra une nouvelle norme sociale au sein du site (commission, CSE, CSCT …)-Utilise les outils nécessaires à un suivi optimal de la population (contrats, effectifs, absentéisme, …)-Prend en charge les sujets spécifiques RH. -Veille à la qualité, à l'éthique et respect des relations entre les salariés. -Gère les actions disciplinaires et/ou contentieuses dans le cadre du droit du travail et du règlement intérieur.-Assure l'application et le respect de la législation du travail et de la politique sociale de l'entreprise par les managers de son site.-Est garant du maintien d'un climat social de qualité.Poste en journéePas de déplacements à prévoirMission de 6 mois pas de visibilité pour le moment pour la suite de cette missionProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Master II RH/ Stratégie d'entreprise et avoir au moins 5 années d'expérience des fonctions similaires RH en milieu industriel (mise en place CSE Maîtrise des comités de direction)Compétences professionnelles :- Langues étrangères : Anglais la maîtrise de cette langue serait un plus- Logiciel/outil informatique : Maitrise du pack office. Connaitre les outils SAP et Workday serait un plus- Compétences attendues:¿ Comprendre, appréhender les enjeux liés à un site industriel¿ Piloter les sujets¿ Etre support aux opérationnels¿ Etre doté d'un très bon leadership¿ Etre organisé, structuré et partager avec les équipes¿ Autonomie¿ Rigueur et confidentialité¿ Appétences pour le milieu industrielPré requis indispensables :L'expérience en relations sociales impérative
    • gentilly, ile-de-france
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    • €3,625 - €3,625, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Expert Fonctionnel SAP (F/H)Descriptif du posteAu sein du Customer Service des Affaires Industrielles OHI , vous serez en charge de la gestion des outils et systèmes dédiés à la nouvelle entité:MISSIONS:Support fonctionnel et technique auprès des opérationnels de la plateforme dans le respect des règles de compliance- Gestion des accès aux outils de distribution des membres de la plateforme dans le respect des règles de compliance- Formation / mise à niveau / montée en compétence des collaborateurs sur les outils opérationnels- Communication en interne ECP sur les nouveautés outils et process- Veille technologique sur les nouveaux outils (force de proposition)- Contribution aux projets de la plateforme d'exportDans un second temps, l'intérimaire pourra intervenir sur :- Contribution aux projets de la plateforme d'export- Veille technologique sur les nouveaux outils (force de proposition) Contribution aux projets de la plateforme d'exportProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 en Ecole de commerce ou école de commerce international et avoir au moins 3 années d'expérience idéalement stage et alternance inclus sur un poste d'expert outils informatique.COMPÉTENCES /QUALITÉS:Appétence & Maîtrise des outils informatiques métiers (SAP/S4Hana, WES, FIORI, SAPTM, ACCESS, SNOW, Web Monitoring Tool, GEODE, MYTP…).Être sensibiliser au Connaissance Risk Management (ex. Demand to Cash)- Capacité à travailler en équipe et en mode projet- Capacité à écrire et implémenter des process- Capacité à former les collaborateurs- Savoir bâtir un réseau pour assurer le support technique de la plateforme- A l'aise dans un environnement complexe et changeant- Proactif et force de proposition- Capacité à identifier les besoins de développement des outils- Contribuer PRE REQUIS INDISPENSABLES:- Très bonnes connaissance des outils : SAP, S4HANA- Anglais : 70% des échanges se déroulent en anglais (interlocuteurs sur un pé
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Expert Fonctionnel SAP (F/H)Descriptif du posteAu sein du Customer Service des Affaires Industrielles OHI , vous serez en charge de la gestion des outils et systèmes dédiés à la nouvelle entité:MISSIONS:Support fonctionnel et technique auprès des opérationnels de la plateforme dans le respect des règles de compliance- Gestion des accès aux outils de distribution des membres de la plateforme dans le respect des règles de compliance- Formation / mise à niveau / montée en compétence des collaborateurs sur les outils opérationnels- Communication en interne ECP sur les nouveautés outils et process- Veille technologique sur les nouveaux outils (force de proposition)- Contribution aux projets de la plateforme d'exportDans un second temps, l'intérimaire pourra intervenir sur :- Contribution aux projets de la plateforme d'export- Veille technologique sur les nouveaux outils (force de proposition) Contribution aux projets de la plateforme d'exportProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 en Ecole de commerce ou école de commerce international et avoir au moins 3 années d'expérience idéalement stage et alternance inclus sur un poste d'expert outils informatique.COMPÉTENCES /QUALITÉS:Appétence & Maîtrise des outils informatiques métiers (SAP/S4Hana, WES, FIORI, SAPTM, ACCESS, SNOW, Web Monitoring Tool, GEODE, MYTP…).Être sensibiliser au Connaissance Risk Management (ex. Demand to Cash)- Capacité à travailler en équipe et en mode projet- Capacité à écrire et implémenter des process- Capacité à former les collaborateurs- Savoir bâtir un réseau pour assurer le support technique de la plateforme- A l'aise dans un environnement complexe et changeant- Proactif et force de proposition- Capacité à identifier les besoins de développement des outils- Contribuer PRE REQUIS INDISPENSABLES:- Très bonnes connaissance des outils : SAP, S4HANA- Anglais : 70% des échanges se déroulent en anglais (interlocuteurs sur un pé
    • gentilly, ile-de-france
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    • €3,355 - €3,355, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Coordinateur Supply Chain (F/H)Descriptif du posteDans de cadre de vos fonctions sous la responsabilité de votre supérieur hiéarchique voici vos missions-Développer le plan de demande et de Supply sur toute la chaine de(s) produit(s) en collaboration avec les sites internes et externes de productions tout en s'assurant le respect des objectifs de service client et des stocks définis.-Construire un planning de prévisions à long terme des besoins des produits semi-finis et du principe actif-Communiquer les prévisions à court et à long terme aux sous-traitants de Sanofi.-Analyser les stocks des produits semi-finis et de principe actif et estimer les besoins d'approvisionnements des sites de conditionnement en produits semi-fini.-Coordonner, avec les sites de fabrications (internes et externes), l'assurance qualité et la distribution, l'exécution du planning de production et des livraisons de principes actifs et du produits semi-finis.-Participer aux réunions avec les sous-traitants pour s'aligner sur le plan de productions qui répondant aux besoins des clients.-Soumettre les demandes de création des commandes Communiquer les délais de livraisons des produits semi-finis et du principe actif aux sous-traitant et aux sites de conditionnement.-Coordonner et suivre les lots lors du transit entre les sous-traitants et les sites de conditionnement. -Demander le transfert de stock via smartsheet- Autorisations de transferts fournies par ESQA.-Faciliter la communication entre le réglementaire, l'assurance qualité et les sites de productions en cas de problème de Supply.-Maintenir le Master data dans Kinaxis . Coordonner l'intégration des processus et des flux entre les sites et les entités de la supply chainProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience en logistique ou en Supply Chain est un plusCompétences professionnelles (logiciel et langues) et personnelles :Maîtrise de l'Anglais Obligatoire – Travail en anglais quotidiennement.Maîtrise de MS office avec des compétences avancées en Excel et PowerpointConnaissance des DRP, MRP et des systèmes ERP indispensable.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Coordinateur Supply Chain (F/H)Descriptif du posteDans de cadre de vos fonctions sous la responsabilité de votre supérieur hiéarchique voici vos missions-Développer le plan de demande et de Supply sur toute la chaine de(s) produit(s) en collaboration avec les sites internes et externes de productions tout en s'assurant le respect des objectifs de service client et des stocks définis.-Construire un planning de prévisions à long terme des besoins des produits semi-finis et du principe actif-Communiquer les prévisions à court et à long terme aux sous-traitants de Sanofi.-Analyser les stocks des produits semi-finis et de principe actif et estimer les besoins d'approvisionnements des sites de conditionnement en produits semi-fini.-Coordonner, avec les sites de fabrications (internes et externes), l'assurance qualité et la distribution, l'exécution du planning de production et des livraisons de principes actifs et du produits semi-finis.-Participer aux réunions avec les sous-traitants pour s'aligner sur le plan de productions qui répondant aux besoins des clients.-Soumettre les demandes de création des commandes Communiquer les délais de livraisons des produits semi-finis et du principe actif aux sous-traitant et aux sites de conditionnement.-Coordonner et suivre les lots lors du transit entre les sous-traitants et les sites de conditionnement. -Demander le transfert de stock via smartsheet- Autorisations de transferts fournies par ESQA.-Faciliter la communication entre le réglementaire, l'assurance qualité et les sites de productions en cas de problème de Supply.-Maintenir le Master data dans Kinaxis . Coordonner l'intégration des processus et des flux entre les sites et les entités de la supply chainProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience en logistique ou en Supply Chain est un plusCompétences professionnelles (logiciel et langues) et personnelles :Maîtrise de l'Anglais Obligatoire – Travail en anglais quotidiennement.Maîtrise de MS office avec des compétences avancées en Excel et PowerpointConnaissance des DRP, MRP et des systèmes ERP indispensable.
    • gentilly, ile-de-france
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    • €3,624 - €3,624, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Acheteur (F/H)Descriptif du posteAu sein du service Achats Globaux du Groupe, vous participerez à la mise en place des stratégies d'achats des prestations des agences de communication sur un périmètre monde. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Compiler des données, les inclure au sein des outils internes du service et les analyser, Participer au déploiement des stratégies d'achats à l'international, Suivre et mettre en place différents indicateurs de performance, Effectuer une veille concurrentielle du marché (Agences de Communication, Digital et Innovation), Préparer et analyser les réponses aux appels d'offres.Profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+4/5 en Achats de type Ecole de Commerce ou universitaire. Minimum 5-6 ans d'expérience dans le domaine des Achats et du MarketingBonne connaissance les logiciels du pack Office plus particulièrement Excel avec la réalisation de Tableaux Croisés Dynamiques (c'est un plus)Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de converser et écrire aisément en anglais avec des interlocuteurs non francophones (indispensable)Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et vous appréciez le travail en équipe.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Acheteur (F/H)Descriptif du posteAu sein du service Achats Globaux du Groupe, vous participerez à la mise en place des stratégies d'achats des prestations des agences de communication sur un périmètre monde. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Compiler des données, les inclure au sein des outils internes du service et les analyser, Participer au déploiement des stratégies d'achats à l'international, Suivre et mettre en place différents indicateurs de performance, Effectuer une veille concurrentielle du marché (Agences de Communication, Digital et Innovation), Préparer et analyser les réponses aux appels d'offres.Profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+4/5 en Achats de type Ecole de Commerce ou universitaire. Minimum 5-6 ans d'expérience dans le domaine des Achats et du MarketingBonne connaissance les logiciels du pack Office plus particulièrement Excel avec la réalisation de Tableaux Croisés Dynamiques (c'est un plus)Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de converser et écrire aisément en anglais avec des interlocuteurs non francophones (indispensable)Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et vous appréciez le travail en équipe.
    • gentilly, ile-de-france
    • temporary
    • €3,625 - €3,625, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Responsable Customer Marketing Manager (F/H)Descriptif du posteDans le cadre de la stratégie Marketing &- Commerciale, le/la Customer Marketing Manager a la responsabilité de développer, négocier et piloter la stratégie « Trade Marketing » Clients-Groupements, en cohérence avec la politique commerciale groupement. Il/elle doit garantir le suivi et l'application des contreparties business. ACTIVITES PRINCIPALES : l Définir et implémenter la stratégie Trade Marketing Groupements l Garantir l'application et le suivi de cette stratégie Trade Marketing Groupements l Négocier en direct avec les groupements (interlocuteurs spécifiques) l Etre garant du mandat annuel « Trade Marketing » pour ses groupements Etre garant du reporting mensuel business « Trade Mkt sell out» et les pour actions adéquats l l Construire et entretenir le réseau client – VIP groupement Construire en collaboration avec le KAM les routes de négociation, les business reviews trimestrielles l Accompagner les Groupements dans des recommandations catégorielles &- merchandising claires l l Développer la nouvelle stratégie Sell-out de nos marques chez ses clients GroupementsPoste en binôme avec le responsable Trade marketing pour le suivi de la mise en application de la stratégie Trade Marketing Groupements- Il y aura des déplacements dans le cadre des business review auprès des clients : environ 2 journées par mois- Travail en journée avec 2 jours de télétravail /semaine au minimumProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 en école de commerce, ou dans le domaine marketing, ou commercial (négociation)Diplôme de Pharmacien Expérience Grands Comptes apprécié.Qualités et savoir être : Travail en équipe Sens relationnel Savoir représenter Sanofi : exposition en extérieurPré requis indispensable : Expérience client avéré (face to face) ou en négociation (dossier clientèle).Une expérience de minimum 1 an (stage et alternance compris) jusqu'à 3 ans est demandée
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Responsable Customer Marketing Manager (F/H)Descriptif du posteDans le cadre de la stratégie Marketing &- Commerciale, le/la Customer Marketing Manager a la responsabilité de développer, négocier et piloter la stratégie « Trade Marketing » Clients-Groupements, en cohérence avec la politique commerciale groupement. Il/elle doit garantir le suivi et l'application des contreparties business. ACTIVITES PRINCIPALES : l Définir et implémenter la stratégie Trade Marketing Groupements l Garantir l'application et le suivi de cette stratégie Trade Marketing Groupements l Négocier en direct avec les groupements (interlocuteurs spécifiques) l Etre garant du mandat annuel « Trade Marketing » pour ses groupements Etre garant du reporting mensuel business « Trade Mkt sell out» et les pour actions adéquats l l Construire et entretenir le réseau client – VIP groupement Construire en collaboration avec le KAM les routes de négociation, les business reviews trimestrielles l Accompagner les Groupements dans des recommandations catégorielles &- merchandising claires l l Développer la nouvelle stratégie Sell-out de nos marques chez ses clients GroupementsPoste en binôme avec le responsable Trade marketing pour le suivi de la mise en application de la stratégie Trade Marketing Groupements- Il y aura des déplacements dans le cadre des business review auprès des clients : environ 2 journées par mois- Travail en journée avec 2 jours de télétravail /semaine au minimumProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 en école de commerce, ou dans le domaine marketing, ou commercial (négociation)Diplôme de Pharmacien Expérience Grands Comptes apprécié.Qualités et savoir être : Travail en équipe Sens relationnel Savoir représenter Sanofi : exposition en extérieurPré requis indispensable : Expérience client avéré (face to face) ou en négociation (dossier clientèle).Une expérience de minimum 1 an (stage et alternance compris) jusqu'à 3 ans est demandée
    • gentilly, ile-de-france
    • temporary
    • €43,000 - €43,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader du milieu pharmaceutique, un Chargé de support qualité (F/H).Descriptif du posteAu sein de l'équipe External Manufacturing Consumer Health Care Gentilly, pour des produits santé grand public (compléments alimentaires, dispositifs médicaux et cosmétiques), les principales missions sont: Due Diligence:- participer à l'évaluation de la documentation qualité dans le cadre de projet avec de nouveau sous-traitant Quality Agreements- Participer à la rédaction et à la mise à jour des Quality Agreements et des amendements selon le planning défini Change control: - Participer à la gestion des demandes de changement - Analyser les déviations qui sont transmises par les sous-traitants. - Participer à l'investigation et à l'analyse des risques afin de définir une position et/ou mettre en place un plan d'actions. - Participer à la gestion des risques qualités identifiés - Assurer la gestion des réclamations et réaliser l'interface entre les filiales et les sous-traitants via l'outil de gestion des réclamations. - Documentation qualité: Optimiser et contribuer à la mise en place des procédures - Contrôle qualité: revoir les protocoles et rapport de validation de méthodes analytiques et suivre les études de stabilités réalisées par les sous-traitants. - KPIs: Participer au suivi des indicateurs qualité en place et participer au programme d'amélioration continue.Cette mission de 18 mois est basée à Gentilly (94) pour une rémunération à négocier selon vos expériences.Profil recherchéBAC+5 minimum en domaine scientifique, Pharmacien / Ingénieur chimiste ou biochimiste ou équivalentExpérience minimum de 6 mois à 1 an (stage compris) dans le domaine de la qualité et ayant travaillé sur les produits de compléments alimentaires et / ou dispositifs médicaux, serait un plus ou une expérience en qualité en agro-alimentaire ou dispositifs médicaux.Langue : anglais requis écrit, lu parlé car il faudra communiquer avec les sous-traitantsSavoir être et qualités requises : rigueur, autonomie, réactivité, anticipation, sens de la communication, à l'aise avec les outils informatiques (exemple : Excel, PowerPoint…)
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader du milieu pharmaceutique, un Chargé de support qualité (F/H).Descriptif du posteAu sein de l'équipe External Manufacturing Consumer Health Care Gentilly, pour des produits santé grand public (compléments alimentaires, dispositifs médicaux et cosmétiques), les principales missions sont: Due Diligence:- participer à l'évaluation de la documentation qualité dans le cadre de projet avec de nouveau sous-traitant Quality Agreements- Participer à la rédaction et à la mise à jour des Quality Agreements et des amendements selon le planning défini Change control: - Participer à la gestion des demandes de changement - Analyser les déviations qui sont transmises par les sous-traitants. - Participer à l'investigation et à l'analyse des risques afin de définir une position et/ou mettre en place un plan d'actions. - Participer à la gestion des risques qualités identifiés - Assurer la gestion des réclamations et réaliser l'interface entre les filiales et les sous-traitants via l'outil de gestion des réclamations. - Documentation qualité: Optimiser et contribuer à la mise en place des procédures - Contrôle qualité: revoir les protocoles et rapport de validation de méthodes analytiques et suivre les études de stabilités réalisées par les sous-traitants. - KPIs: Participer au suivi des indicateurs qualité en place et participer au programme d'amélioration continue.Cette mission de 18 mois est basée à Gentilly (94) pour une rémunération à négocier selon vos expériences.Profil recherchéBAC+5 minimum en domaine scientifique, Pharmacien / Ingénieur chimiste ou biochimiste ou équivalentExpérience minimum de 6 mois à 1 an (stage compris) dans le domaine de la qualité et ayant travaillé sur les produits de compléments alimentaires et / ou dispositifs médicaux, serait un plus ou une expérience en qualité en agro-alimentaire ou dispositifs médicaux.Langue : anglais requis écrit, lu parlé car il faudra communiquer avec les sous-traitantsSavoir être et qualités requises : rigueur, autonomie, réactivité, anticipation, sens de la communication, à l'aise avec les outils informatiques (exemple : Excel, PowerPoint…)
    • gentilly, ile-de-france
    • temporary
    • €3,355 - €3,355, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un contrôleur Qualité (F/H) pour son site basé à Gentilly.Descriptif du posteDans le cadre de votre activité, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes réglementaire, qualité et projet.Missions principales :- Gestion des risques- Suivi de l'ensemble des risques de l'entité par trimestre- Organiser les réunions de revue des risques réactifs et proactifs- Suivi des KPI associés et préparation de la consolidation des données par trimestre CMO excellence- Évaluation annuelle des sous-traitants: coordination de l'évaluation des CMO et préparation du rapport annuel - Suivi du planning d'audit annuel de nos CMO (planning d'audit, auditeurs, documents associés)- Suivi du plan CAPA des audits CMO et publication du rapport annuel avec les tendances des remarques des auditeurs.Support aux projets- Consolider la mise en œuvre de la nouvelle annexe 1 des BPF pour notre portefeuille de CMO, suivre le plan CAPA en collaboration avec le point focal qualité.- Coordonner le déploiement du programme d'intégrité des données au sein du service.Rythme : JournéeConditions de travail particulières : NonDéplacements : NONProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 1 à 2 années d'expérience en qualité pharmaceutique idéalement.Junior accepté avec un bon stage ou de l'alternance en assurance qualité.PRE -REQUIS INDISPENSABLECapacité à travailler en transverse, autonomie, rigueurBonne maîtrise du Pack officeTRÈS BON NIVEAU D'ANGLAIS REQUIS: Travail avec des sous-traitant en Europe donc très bon niveau écrit et a l'aise pour des échanges oraux.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un contrôleur Qualité (F/H) pour son site basé à Gentilly.Descriptif du posteDans le cadre de votre activité, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes réglementaire, qualité et projet.Missions principales :- Gestion des risques- Suivi de l'ensemble des risques de l'entité par trimestre- Organiser les réunions de revue des risques réactifs et proactifs- Suivi des KPI associés et préparation de la consolidation des données par trimestre CMO excellence- Évaluation annuelle des sous-traitants: coordination de l'évaluation des CMO et préparation du rapport annuel - Suivi du planning d'audit annuel de nos CMO (planning d'audit, auditeurs, documents associés)- Suivi du plan CAPA des audits CMO et publication du rapport annuel avec les tendances des remarques des auditeurs.Support aux projets- Consolider la mise en œuvre de la nouvelle annexe 1 des BPF pour notre portefeuille de CMO, suivre le plan CAPA en collaboration avec le point focal qualité.- Coordonner le déploiement du programme d'intégrité des données au sein du service.Rythme : JournéeConditions de travail particulières : NonDéplacements : NONProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 1 à 2 années d'expérience en qualité pharmaceutique idéalement.Junior accepté avec un bon stage ou de l'alternance en assurance qualité.PRE -REQUIS INDISPENSABLECapacité à travailler en transverse, autonomie, rigueurBonne maîtrise du Pack officeTRÈS BON NIVEAU D'ANGLAIS REQUIS: Travail avec des sous-traitant en Europe donc très bon niveau écrit et a l'aise pour des échanges oraux.
    • gentilly, ile-de-france
    • temporary
    • €3,264 - €3,264, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins , Un Responsable de projet (F/H) basé sur site situé dans le val de marne(94).Descriptif du posteAu sein de la Direction Organisation et Performance RH France vous rejoignez l'équipe en charge des dispositifs d'accompagnement et de mise en œuvre de la Mobilité Externe Vos missions sont : Contribuer à la création et l'implémentation des supports et processus du nouveau dispositif Cap Mobilité Externe Accompagner opérationnellement les collaborateurs en démarche de mobilité externe (repositionnement professionnel ou essaimage) Assurer la coordination avec les différentes parties prenantes internes ou externes Implémentation Cap Mobilité Externe A partir des grandes étapes du processus : Définir le type d'animation des modules individuels et élaborer les supports qui seront proposés aux collaborateurs Préciser les flux d'information et les processus de coordination avec les parties prenantes internes (HRBP, Cap Mobilité interne) et externes (Siaci, Right Management) Identifier les éléments pertinents de reporting Accompagnement des collaborateurs Conduire les entretiens individuels avec les collaborateurs en démarche de mobilité externe Identifier avec le collaborateur ses compétences, ses atouts et ses freins, ses valeurs et ses centres d'intérêt, sa motivation, en vue de l'élaboration d'un projet professionnel réaliste Proposer au collaborateur des pistes de réflexion, des orientations et les outils les plus adaptés à sa situationProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience, dans la gestion des ressources humaines.Une première expérience (2-3 ans) dans une fonction RH, idéalement en recrutement et/ou RH opérationnelle, ou au sein d'un cabinet spécialisé dans l'accompagnement professionnel.Idéalement une expérience en coaching.ous disposez des connaissances et aptitudes suivantes : Techniques d'accompagnement au projet et à la conduite du changementCapacités à convaincre et mobiliserSens relationnel aigu : Savoir s'adapter à tout interlocuteur (autant un opérateur qu'un cadre)Techniques de communication variées : reformulation, écoute active, communication non verbaleTechniques de recherche d'emploi et techniques d'entretienCompétences transverses : Vous êtes habitué à travailler en mode projetTechniques d'animationVous travaillez avec neutralité et objectivité afin d'assurer le même niveau d'accompagnement pour chaque personneVous savez être force de proposi
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins , Un Responsable de projet (F/H) basé sur site situé dans le val de marne(94).Descriptif du posteAu sein de la Direction Organisation et Performance RH France vous rejoignez l'équipe en charge des dispositifs d'accompagnement et de mise en œuvre de la Mobilité Externe Vos missions sont : Contribuer à la création et l'implémentation des supports et processus du nouveau dispositif Cap Mobilité Externe Accompagner opérationnellement les collaborateurs en démarche de mobilité externe (repositionnement professionnel ou essaimage) Assurer la coordination avec les différentes parties prenantes internes ou externes Implémentation Cap Mobilité Externe A partir des grandes étapes du processus : Définir le type d'animation des modules individuels et élaborer les supports qui seront proposés aux collaborateurs Préciser les flux d'information et les processus de coordination avec les parties prenantes internes (HRBP, Cap Mobilité interne) et externes (Siaci, Right Management) Identifier les éléments pertinents de reporting Accompagnement des collaborateurs Conduire les entretiens individuels avec les collaborateurs en démarche de mobilité externe Identifier avec le collaborateur ses compétences, ses atouts et ses freins, ses valeurs et ses centres d'intérêt, sa motivation, en vue de l'élaboration d'un projet professionnel réaliste Proposer au collaborateur des pistes de réflexion, des orientations et les outils les plus adaptés à sa situationProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience, dans la gestion des ressources humaines.Une première expérience (2-3 ans) dans une fonction RH, idéalement en recrutement et/ou RH opérationnelle, ou au sein d'un cabinet spécialisé dans l'accompagnement professionnel.Idéalement une expérience en coaching.ous disposez des connaissances et aptitudes suivantes : Techniques d'accompagnement au projet et à la conduite du changementCapacités à convaincre et mobiliserSens relationnel aigu : Savoir s'adapter à tout interlocuteur (autant un opérateur qu'un cadre)Techniques de communication variées : reformulation, écoute active, communication non verbaleTechniques de recherche d'emploi et techniques d'entretienCompétences transverses : Vous êtes habitué à travailler en mode projetTechniques d'animationVous travaillez avec neutralité et objectivité afin d'assurer le même niveau d'accompagnement pour chaque personneVous savez être force de proposi
    • gentilly, ile-de-france
    • temporary
    • €3,917 - €3,917, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Chargé de Projets (F/H)Descriptif du posteDans le cadre de vos fonctions vos missions seront les suivantes: - Développement des compétences au sein de la fonction Achats sur la base des résultats de l'-enquête sur les compétences et des priorités 2022, définir une stratégie de développement des compétences pour combler les lacunes identifiées- Concevoir des solutions de développement basées sur le principe 70-20-10- Définir les étapes de développement pour les mouvements de carrière et le développement des talents- Donner plus de visibilité aux parcours professionnels au sein et en dehors des Achats- Alimenter et mettre à jour le -Procurement Career Compass- Apprentissage- Définir des programmes de formation structurés pour chaque typologie de profils Achats, tout en en assurant la cohérence avec programmes Once France. Rechercher des opportunités et des outils d'-apprentissage et de développement innovants en interne et en externe- Aide à la conception de supports de formation lors de la mise en oeuvre d'-outils, de processus ou de projets majeurs en cas de besoin- Gérer le programme de bout en bout (gestion du budget)- Suivre la progression et les taux d'-accomplissementProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 (master école de commerce – spécialisation RH serait un plus), expérience d'un an minimumPRE REQUIS INDISPENSABLES:Anglais courant obligatoire , Français, autonomie et prise d'initiatives, gestion de projet.Expérience en développement des personnes et des organisations. Compétences en communication orale et écrite. CréativitéUne expérience en RH serait un plus
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader français de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Chargé de Projets (F/H)Descriptif du posteDans le cadre de vos fonctions vos missions seront les suivantes: - Développement des compétences au sein de la fonction Achats sur la base des résultats de l'-enquête sur les compétences et des priorités 2022, définir une stratégie de développement des compétences pour combler les lacunes identifiées- Concevoir des solutions de développement basées sur le principe 70-20-10- Définir les étapes de développement pour les mouvements de carrière et le développement des talents- Donner plus de visibilité aux parcours professionnels au sein et en dehors des Achats- Alimenter et mettre à jour le -Procurement Career Compass- Apprentissage- Définir des programmes de formation structurés pour chaque typologie de profils Achats, tout en en assurant la cohérence avec programmes Once France. Rechercher des opportunités et des outils d'-apprentissage et de développement innovants en interne et en externe- Aide à la conception de supports de formation lors de la mise en oeuvre d'-outils, de processus ou de projets majeurs en cas de besoin- Gérer le programme de bout en bout (gestion du budget)- Suivre la progression et les taux d'-accomplissementProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 (master école de commerce – spécialisation RH serait un plus), expérience d'un an minimumPRE REQUIS INDISPENSABLES:Anglais courant obligatoire , Français, autonomie et prise d'initiatives, gestion de projet.Expérience en développement des personnes et des organisations. Compétences en communication orale et écrite. CréativitéUne expérience en RH serait un plus
    • gentilly, ile-de-france
    • temporary
    • €3,021 - €3,021, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Coordinateur Supply Chain, (F/H)Descriptif du posteACTIVITÉS PRINCIPALES :Suivi de l'activité Supply Assurer la bonne exécution des différentes clauses des contrats avec les sous-traitants et être l'interlocuteur privilégié Gérer les principes actifs :Analyser la net demand, élaborer les plans d'approvisionnement et négocier les plans de production avec les sous-traitantsGérer la création des commandes destinées aux sous-traitants, et en assurer le suivi jusqu'à la livraison des produitsEtablir un planning fournisseur mensuel Gérer les relations avec la Supply Chain des usines : faisabilité, arbitrage, communication aux filiales des informations sur la réalisation des plans d'approvisionnementPiloter les stocks en fonction de la politique de stock et définir des plans d'actions pour leur améliorationMettre en place une communication adaptée en cas de gestion de crise, et en collaboration avec les autres équipes métier si nécessaire (Qualité / réglementaire)Suivi de la performance des sous-traitantsMettre en place une évaluation des risques liés aux sous-traitants (financiers, supply, sourcing, capacité)Piloter le suivi de la performance industrielle du sous-traitantAssurer la mise en place d'initiatives d'amélioration continueContribuer à améliorer le niveau de relation avec le sous-traitant/ clientsParticipation à l'activité du départementAssurer le reporting et le suivi des KPI Supply chain Participer à l'élaboration, et au respect du budget Supply ChainContribuer à la rédaction des procédures et documents associés du périmètre Supply ChainMettre à jour les databases relatives à l'activité Assurer la mise à jour des outils gestion de la demandeProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Master II ou équivalent en Supply Chain / commerceIdéalement 3 ans d'expérience dans le domaine de la supply chain (profil avec 2 ans d'expérience pourront être étudiés) connaissance de l'outil SAP (dont le processus MRP)Anglais : bon niveau – ne pas avoir peur de le parlerKinaxis (un plus)Sous-traitance pharmaceutique (un plus) Rigueur, autonomie, réactivité, anticipation, sens de la communication rechercher , capacité d'adaptation / prise de décisions Travailler en équipe et coopérer en transverse Forte capacité d'analyse, synthèse et résolution de problèmes
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader de la santé qui accompagne au quotidien des millions de patients dans leur parcours de soins, un Coordinateur Supply Chain, (F/H)Descriptif du posteACTIVITÉS PRINCIPALES :Suivi de l'activité Supply Assurer la bonne exécution des différentes clauses des contrats avec les sous-traitants et être l'interlocuteur privilégié Gérer les principes actifs :Analyser la net demand, élaborer les plans d'approvisionnement et négocier les plans de production avec les sous-traitantsGérer la création des commandes destinées aux sous-traitants, et en assurer le suivi jusqu'à la livraison des produitsEtablir un planning fournisseur mensuel Gérer les relations avec la Supply Chain des usines : faisabilité, arbitrage, communication aux filiales des informations sur la réalisation des plans d'approvisionnementPiloter les stocks en fonction de la politique de stock et définir des plans d'actions pour leur améliorationMettre en place une communication adaptée en cas de gestion de crise, et en collaboration avec les autres équipes métier si nécessaire (Qualité / réglementaire)Suivi de la performance des sous-traitantsMettre en place une évaluation des risques liés aux sous-traitants (financiers, supply, sourcing, capacité)Piloter le suivi de la performance industrielle du sous-traitantAssurer la mise en place d'initiatives d'amélioration continueContribuer à améliorer le niveau de relation avec le sous-traitant/ clientsParticipation à l'activité du départementAssurer le reporting et le suivi des KPI Supply chain Participer à l'élaboration, et au respect du budget Supply ChainContribuer à la rédaction des procédures et documents associés du périmètre Supply ChainMettre à jour les databases relatives à l'activité Assurer la mise à jour des outils gestion de la demandeProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Master II ou équivalent en Supply Chain / commerceIdéalement 3 ans d'expérience dans le domaine de la supply chain (profil avec 2 ans d'expérience pourront être étudiés) connaissance de l'outil SAP (dont le processus MRP)Anglais : bon niveau – ne pas avoir peur de le parlerKinaxis (un plus)Sous-traitance pharmaceutique (un plus) Rigueur, autonomie, réactivité, anticipation, sens de la communication rechercher , capacité d'adaptation / prise de décisions Travailler en équipe et coopérer en transverse Forte capacité d'analyse, synthèse et résolution de problèmes
    • gentilly, ile-de-france
    • temporary
    • €40,000 - €40,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Expert fonctionnel SAP (F/H).Descriptif du posteAu sein du Customer Service des Affaires Industrielles, vous serez en charge de la gestion des outils et systèmes dédiés à la nouvelle entité. Vous garantissez le bon fonctionnement des outils et systèmes mis à disposition des collaborateurs, et cela afin d'assurer la livraison des bons produits aux bons clients, aux bons moments. Vous êtes un acteur de la compliance de toutes les règles auxquelles la plateforme est soumise. Vous contribuez au développement des outils et systèmes de la plateforme, et êtes force de proposition pour assurer une évolution vers plus d'automatisation, mais aussi des outils qui évoluent avec les besoins de la plateforme. Vos missions:- Support fonctionnel et technique auprès des opérationnels de la plateforme dans le respect des règles de compliance - Gestion des accès aux outils de distribution des membres de la plateforme dans le respect des règles de compliance - Formation / mise à niveau / montée en compétence des collaborateurs sur les outils opérationnels - Communication en interne ECP sur les nouveautés outils et process - Veille technologique sur les nouveaux outils (force de proposition)- Contribution aux projets de la plateforme d'export Cette mission de 5 mois environ est basée à Gentilly (94) pour une rémunération à négocier selon vos expériences.Profil recherchéDe formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum (stage et alternance inclus) en tant qu'expert outils informatiques.Vous avez idéalement connaissance de l'environnement supply chain (connaissance des techniques du commerce international.Proactif, force de proposition pour faire évoluer les outils selon les nouveaux besoins, et les nouvelles technologies disponibles
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Expert fonctionnel SAP (F/H).Descriptif du posteAu sein du Customer Service des Affaires Industrielles, vous serez en charge de la gestion des outils et systèmes dédiés à la nouvelle entité. Vous garantissez le bon fonctionnement des outils et systèmes mis à disposition des collaborateurs, et cela afin d'assurer la livraison des bons produits aux bons clients, aux bons moments. Vous êtes un acteur de la compliance de toutes les règles auxquelles la plateforme est soumise. Vous contribuez au développement des outils et systèmes de la plateforme, et êtes force de proposition pour assurer une évolution vers plus d'automatisation, mais aussi des outils qui évoluent avec les besoins de la plateforme. Vos missions:- Support fonctionnel et technique auprès des opérationnels de la plateforme dans le respect des règles de compliance - Gestion des accès aux outils de distribution des membres de la plateforme dans le respect des règles de compliance - Formation / mise à niveau / montée en compétence des collaborateurs sur les outils opérationnels - Communication en interne ECP sur les nouveautés outils et process - Veille technologique sur les nouveaux outils (force de proposition)- Contribution aux projets de la plateforme d'export Cette mission de 5 mois environ est basée à Gentilly (94) pour une rémunération à négocier selon vos expériences.Profil recherchéDe formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum (stage et alternance inclus) en tant qu'expert outils informatiques.Vous avez idéalement connaissance de l'environnement supply chain (connaissance des techniques du commerce international.Proactif, force de proposition pour faire évoluer les outils selon les nouveaux besoins, et les nouvelles technologies disponibles
    • gennevilliers, ile-de-france
    • temporary
    • €24,000 - €24,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la chimie fine qui intervient dans le développement de produits destinés à l'industrie pharmaceutique et cosmétique, un agent de maîtrise de fabrication en CDD (F/H). Le poste est basé dans les hauts de seine.Descriptif du posteDans le cadre de votre activité, vos missions sont :- produire et assurer la conduite des installations de production en respectant les procédures et consignes- mettre en oeuvre les modes opératoires : suivre une opération de l'industrie chimique- prendre et passer les consignes- participer à la formation du personnel et aux progrès de l'unité- respecter les consignes et process- respecter les délais- détecter les anomalie et apporter des solutions correctives- assurer la propreté de son poste de travail- appliquer les procédures internes- contribuer à faciliter l'exploitation des documents internes ...Profil recherchéVous êtes idéalement titulaire d'un BTS de systèmes industriels et avez au moins 2 ans d'expérience à ce poste.Capacité à s'adapter à un environnement rigoureux en matière de qualité et de sécurité.Vous êtes rigoureux, et aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous.Nous attendons votre candidature.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la chimie fine qui intervient dans le développement de produits destinés à l'industrie pharmaceutique et cosmétique, un agent de maîtrise de fabrication en CDD (F/H). Le poste est basé dans les hauts de seine.Descriptif du posteDans le cadre de votre activité, vos missions sont :- produire et assurer la conduite des installations de production en respectant les procédures et consignes- mettre en oeuvre les modes opératoires : suivre une opération de l'industrie chimique- prendre et passer les consignes- participer à la formation du personnel et aux progrès de l'unité- respecter les consignes et process- respecter les délais- détecter les anomalie et apporter des solutions correctives- assurer la propreté de son poste de travail- appliquer les procédures internes- contribuer à faciliter l'exploitation des documents internes ...Profil recherchéVous êtes idéalement titulaire d'un BTS de systèmes industriels et avez au moins 2 ans d'expérience à ce poste.Capacité à s'adapter à un environnement rigoureux en matière de qualité et de sécurité.Vous êtes rigoureux, et aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous.Nous attendons votre candidature.
    • gennevilliers, ile-de-france
    • temporary
    • €20,000 - €20,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans l'industrie Chimique, Pharmaceutique et Cosmétique, un opérateur de conditionnement en CDD (F/H). Le poste est basé en Ile de france.Descriptif du posteAu sein du service production, vous réalisez les missions suivantes :- Conditionner les produits finis- mettre en oeuvre les modes opératoires et procédures- respecter les consignes et délais ...Profil recherchéTitulaire d'un CAP/BEP vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant qu'opérateur de conditionnement, préparateur de commandes ou manutentionnaire.Rigoureux(se), organisé(e) et sérieux(se), ce poste est fait pour vous !Nous attendons votre candidature.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans l'industrie Chimique, Pharmaceutique et Cosmétique, un opérateur de conditionnement en CDD (F/H). Le poste est basé en Ile de france.Descriptif du posteAu sein du service production, vous réalisez les missions suivantes :- Conditionner les produits finis- mettre en oeuvre les modes opératoires et procédures- respecter les consignes et délais ...Profil recherchéTitulaire d'un CAP/BEP vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant qu'opérateur de conditionnement, préparateur de commandes ou manutentionnaire.Rigoureux(se), organisé(e) et sérieux(se), ce poste est fait pour vous !Nous attendons votre candidature.
    • gennevilliers, ile-de-france
    • temporary
    • €23,000 - €23,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la chimie fine qui intervient dans le développement de produits destinés à l'industrie pharmaceutique et cosmétique, un opérateur de fabrication en CDD (F/H). Le poste est basé dans les hauts de seine.Descriptif du posteAu sein d'une équipe de production travaillant en 5x8, vos missions sont :- charger les matières premières- régler et suivre les paramètres de synthèse- dépoter les produits finis- remplir les documents de production- prélever des échantillons pour analyse et effectuer des analyses simples- participer à l'amélioration de la production- déceler les problèmes, les analyser et proposer des actions correctives- assurer la maintenance de premier niveau ...Profil recherchéVous êtes titulaire d'un CAP/BEP conduite de systèmes industriels ou d'un Bac pro procédés de la chimie et avez idéalement 2 ans d'expérience à ce poste.Capacité à s'adapter à un environnement rigoureux en matière de qualité et de sécurité des bonnes pratiques de fabrication et des procédés associés est impératif.Vous êtes sérieux (se), rigoureux (se) et aimez travailler en équipe, nous attendons votre candidature.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la chimie fine qui intervient dans le développement de produits destinés à l'industrie pharmaceutique et cosmétique, un opérateur de fabrication en CDD (F/H). Le poste est basé dans les hauts de seine.Descriptif du posteAu sein d'une équipe de production travaillant en 5x8, vos missions sont :- charger les matières premières- régler et suivre les paramètres de synthèse- dépoter les produits finis- remplir les documents de production- prélever des échantillons pour analyse et effectuer des analyses simples- participer à l'amélioration de la production- déceler les problèmes, les analyser et proposer des actions correctives- assurer la maintenance de premier niveau ...Profil recherchéVous êtes titulaire d'un CAP/BEP conduite de systèmes industriels ou d'un Bac pro procédés de la chimie et avez idéalement 2 ans d'expérience à ce poste.Capacité à s'adapter à un environnement rigoureux en matière de qualité et de sécurité des bonnes pratiques de fabrication et des procédés associés est impératif.Vous êtes sérieux (se), rigoureux (se) et aimez travailler en équipe, nous attendons votre candidature.

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