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10 Permanent Education, training & library jobs found in MONTIGNY LE BRETONNEUX, Île-de-France

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    • paris 01, île-de-france
    • permanent
    • €28,000 - €28,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteMissions : - Développer et fidéliser un portefeuille clients (entreprises) en proposant une offre globale dans le cadre des référentiels des programmes - Assurer le placement des inscrits en alternance dans une entreprise - Accompagner les entreprises dans la gestion de leurs compétencesprofil recherchéType de contrat : CDI embauche immédiateFormation initiale : Bac +3/+4 commerce avoir au moins 2 années d'expérience.Expérience professionnelle : 2 à 3 ans dans la vente en B to B Poste basé sur Paris et Saint Denis (93)Rémunération : 28K€ + variableà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un centre de formation en alternance, un chargé de développement commercial f/h.
    descriptif du posteMissions : - Développer et fidéliser un portefeuille clients (entreprises) en proposant une offre globale dans le cadre des référentiels des programmes - Assurer le placement des inscrits en alternance dans une entreprise - Accompagner les entreprises dans la gestion de leurs compétencesprofil recherchéType de contrat : CDI embauche immédiateFormation initiale : Bac +3/+4 commerce avoir au moins 2 années d'expérience.Expérience professionnelle : 2 à 3 ans dans la vente en B to B Poste basé sur Paris et Saint Denis (93)Rémunération : 28K€ + variableà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un centre de formation en alternance, un chargé de développement commercial f/h.
    • paris 08, île-de-france
    • permanent
    • €60,000 - €60,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteDans le cadre de la refonte de nos systèmes informatiques, nous réorganisons les équipes, et souhaitons confier la gestion de l'équipe de développement à un lead-développeur ;Vous collaborez principalement avec l'équipe Enseignement à distanceVos missions principales :L'encadrement au quotidien d'une équipe de développeurs offshoreLa coordination avec le Product Owner des taches et des cérémonies agilesLe contrôle de la qualité du code, et la maintenance de la chaine d'intégration continue La maintenance des plateformes existantes et de leurs connexionsLa maintenance de l'infrastructureprofil recherché6 ans de développement majoritairement sur des technos PHP Symfony, et JSUne première expérience sur Sylius, et en E-commerceUne expérience dans les échanges de flux APIDe solides connaissances en Code Quality, et en CI Une expérience significative en Sysadmin/Devops, vous avez déjà eu la responsabilité d'une infra LAMP / déploiement / backup / maintenance / upgrade ...) Premier contact avec Google Cloud ou équivalent, Kubernetes La maitrise de l'anglais technique est nécessaire (langue de travail avec les dev offshore).De vraies qualités de pédagogue sont attendues.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, réseau mondial de plus de 50 écoles internationales et de programmes d'éducation en ligne, un(e) Lead TECH PHP/SYMFONY en CDI et en interne.
    descriptif du posteDans le cadre de la refonte de nos systèmes informatiques, nous réorganisons les équipes, et souhaitons confier la gestion de l'équipe de développement à un lead-développeur ;Vous collaborez principalement avec l'équipe Enseignement à distanceVos missions principales :L'encadrement au quotidien d'une équipe de développeurs offshoreLa coordination avec le Product Owner des taches et des cérémonies agilesLe contrôle de la qualité du code, et la maintenance de la chaine d'intégration continue La maintenance des plateformes existantes et de leurs connexionsLa maintenance de l'infrastructureprofil recherché6 ans de développement majoritairement sur des technos PHP Symfony, et JSUne première expérience sur Sylius, et en E-commerceUne expérience dans les échanges de flux APIDe solides connaissances en Code Quality, et en CI Une expérience significative en Sysadmin/Devops, vous avez déjà eu la responsabilité d'une infra LAMP / déploiement / backup / maintenance / upgrade ...) Premier contact avec Google Cloud ou équivalent, Kubernetes La maitrise de l'anglais technique est nécessaire (langue de travail avec les dev offshore).De vraies qualités de pédagogue sont attendues.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, réseau mondial de plus de 50 écoles internationales et de programmes d'éducation en ligne, un(e) Lead TECH PHP/SYMFONY en CDI et en interne.
    • paris 04, île-de-france
    • permanent
    • €34,000 - €34,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteRattaché(e) au Responsable administratif et financier, vous aurez en charge l'administration du personnel, le recrutement des formateurs, la gestion et l'organisation des formations.Vous aurez également en charge l'établissement des paies (environ 100), des DSN, des formalités administratives liées à la vie d'un salarié, vous serez amené à venir en appuis à vos homologues en région.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience en paies et vous souhaitez élargir vos tâches sur des fonctions plus généralistes.Votre sens de l'organisation (notamment dans le cadre du respect des échéances) et votre capacité à travailler seul(e) seront des atouts fondamentaux pour mener à bien ce poste.Statut cadre /salaire 34-38K€/1 à 2 jours de télétravail par semaineà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client centre de formation implanté au niveau national, un(e) Responsable ressources humaines pour son antenne régionale Ile de France dans le cadre d'une embauche en CDI.
    descriptif du posteRattaché(e) au Responsable administratif et financier, vous aurez en charge l'administration du personnel, le recrutement des formateurs, la gestion et l'organisation des formations.Vous aurez également en charge l'établissement des paies (environ 100), des DSN, des formalités administratives liées à la vie d'un salarié, vous serez amené à venir en appuis à vos homologues en région.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience en paies et vous souhaitez élargir vos tâches sur des fonctions plus généralistes.Votre sens de l'organisation (notamment dans le cadre du respect des échéances) et votre capacité à travailler seul(e) seront des atouts fondamentaux pour mener à bien ce poste.Statut cadre /salaire 34-38K€/1 à 2 jours de télétravail par semaineà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client centre de formation implanté au niveau national, un(e) Responsable ressources humaines pour son antenne régionale Ile de France dans le cadre d'une embauche en CDI.
    • paris 08, île-de-france
    • permanent
    • €28,000 - €28,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteSous la responsabilité de la Chef d'établissement du lycée, vous avez comme missions principales :Être un véritable support de la Chef d'établissement en assurant notamment la gestion de son agenda, la rédaction de supports ou rapports, etc...Assurer le secrétariat d'accueil du lycée (appels, courrier, alimentation de nos outils internes, réalisation de tâches administratives diverses, etc...)Contribuer au développement de l'offre de formation en participant à 2 salons dans l'année, en contribuant à l'organisation des journées portes ouvertes, à la prospection téléphonique, etc...profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 ou équivalent et avoir au moins 5 années d'expérience dans un poste similaire, idéalement acquises dans une PME ou une Association vous conférant une bonne maitrise de la fonction.Vous avez le sens de l'écoute, de l'organisation et de la communication.Vous êtes autonome et rigoureux(se).Vous possédez de fortes qualités relationnelles tout en ayant le sens de la confidentialité.Vous maitrisez les outils informatiques (Excel et Word en particulier).Avantages : 8 semaines de congés payés + RTT ; Mutuelle d'entreprise ; Restauration interne N'attendez plus, rejoignez nous !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un lycée basé sur Paris un(e) Assistant(e) de direction F/H.
    descriptif du posteSous la responsabilité de la Chef d'établissement du lycée, vous avez comme missions principales :Être un véritable support de la Chef d'établissement en assurant notamment la gestion de son agenda, la rédaction de supports ou rapports, etc...Assurer le secrétariat d'accueil du lycée (appels, courrier, alimentation de nos outils internes, réalisation de tâches administratives diverses, etc...)Contribuer au développement de l'offre de formation en participant à 2 salons dans l'année, en contribuant à l'organisation des journées portes ouvertes, à la prospection téléphonique, etc...profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 ou équivalent et avoir au moins 5 années d'expérience dans un poste similaire, idéalement acquises dans une PME ou une Association vous conférant une bonne maitrise de la fonction.Vous avez le sens de l'écoute, de l'organisation et de la communication.Vous êtes autonome et rigoureux(se).Vous possédez de fortes qualités relationnelles tout en ayant le sens de la confidentialité.Vous maitrisez les outils informatiques (Excel et Word en particulier).Avantages : 8 semaines de congés payés + RTT ; Mutuelle d'entreprise ; Restauration interne N'attendez plus, rejoignez nous !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un lycée basé sur Paris un(e) Assistant(e) de direction F/H.
    • levallois perret, île-de-france
    • permanent
    • €30,000 - €30,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteDans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein du Groupe le/la Chargé-e des Admissions aura pour missions principales :PROMOTION :Participation aux salons, portes ouvertes, soirées d'information, présentation dans des lycées, journées d'immersion, et toute autre action de communication - prospection (logistique, animation, ambassadeurs…)Suivi et conseil auprès des prospects de A à Z (prospection téléphonique, rendez-vous d'orientation, suivi commercial par mail et téléphone…)Participation à l'organisation de la campagne dePromotion du campus pour tous les programmes et du recrutement des futurs apprenantsParticipation à la collecte d'informations et à la mise en forme des différents supports de communication interne Gestion des ambassadeurs sur l'ensemble des actions de communication et de prospectionReporting régulier et commenté, au N+1, des résultats en transmettant les indicateurs de suivi de l'activitéADMISSIONSGestion administrative des dossiers de candidatures(analyse des dossiers , gestion des frais de selection…)Organisation et planification des journées de sélection(Dates, convocations, accueil, ambassadeurs, jurys, dossiers et tests, saisie des notes dans completive, transmission des résultats aux jurys nationaux)Gestion des Inscriptions (affectation dans les classes, recouvrement, contrats financiers des nouveaux entrants …)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.COMPÉTENCES MÉTIER :Excellent rédactionnelExpérience de la relation client Disponibilité ponctuelle le week-end (participation aux salons étudiants) et desdéplacements occasionnels à l'étrangerAnglais opérationnelCOMPÉTENCES RELATIONNELLES :Tempérament commercial : public étudiantPatience, rigueur, sens de l'organisationCapacité d'anticipation, de coordination et de gestion des imprévusà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de la formation supérieure dans le domaine de l'immobilier, un Chargé d'Admission (f/h) pour une prise de poste le 24 août 2022. N'hésitez pas à postuler dès à présent pour anticiper la période de vacances estivales et pouvoir passer les entretiens de présélection !
    descriptif du posteDans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein du Groupe le/la Chargé-e des Admissions aura pour missions principales :PROMOTION :Participation aux salons, portes ouvertes, soirées d'information, présentation dans des lycées, journées d'immersion, et toute autre action de communication - prospection (logistique, animation, ambassadeurs…)Suivi et conseil auprès des prospects de A à Z (prospection téléphonique, rendez-vous d'orientation, suivi commercial par mail et téléphone…)Participation à l'organisation de la campagne dePromotion du campus pour tous les programmes et du recrutement des futurs apprenantsParticipation à la collecte d'informations et à la mise en forme des différents supports de communication interne Gestion des ambassadeurs sur l'ensemble des actions de communication et de prospectionReporting régulier et commenté, au N+1, des résultats en transmettant les indicateurs de suivi de l'activitéADMISSIONSGestion administrative des dossiers de candidatures(analyse des dossiers , gestion des frais de selection…)Organisation et planification des journées de sélection(Dates, convocations, accueil, ambassadeurs, jurys, dossiers et tests, saisie des notes dans completive, transmission des résultats aux jurys nationaux)Gestion des Inscriptions (affectation dans les classes, recouvrement, contrats financiers des nouveaux entrants …)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.COMPÉTENCES MÉTIER :Excellent rédactionnelExpérience de la relation client Disponibilité ponctuelle le week-end (participation aux salons étudiants) et desdéplacements occasionnels à l'étrangerAnglais opérationnelCOMPÉTENCES RELATIONNELLES :Tempérament commercial : public étudiantPatience, rigueur, sens de l'organisationCapacité d'anticipation, de coordination et de gestion des imprévusà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de la formation supérieure dans le domaine de l'immobilier, un Chargé d'Admission (f/h) pour une prise de poste le 24 août 2022. N'hésitez pas à postuler dès à présent pour anticiper la période de vacances estivales et pouvoir passer les entretiens de présélection !
    • levallois perret, île-de-france
    • permanent
    • €32,000 - €32,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteMISSIONS PRINCIPALES : Transmettre aux étudiants les offres de / stage/alternance/CDD/CDI par l'intermédiaire du CAREER CENTER, les accompagner dans le cadre de leur recherche d'alternance, tenir à jour la base.Gérer administrativement les dossiers et suivre les actions engagées : Suivi administratif des contrats, financements OPCO accordés, solvabilité des clients, gestion du risque et des conséquences, saisie des clients et actions dans l'outil de gestion (Carrer center, Complétive)Mettre à jour et suivre le fichier entreprises sur notre logiciel interne (Complétive)Venir en soutien à l'organisation et participer aux événements de communication et de relations entreprises (Job dating, conférences, tables rondes, animation d'ateliers de placement et d'information (analyse des CV, préparation aux entretiens de / recrutement…)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.COMPÉTENCES MÉTIERForte appétance commerciale.Connaissance des OPCOConnaissances des contrats d'alternance (professionnalisation, apprentissage) ou convention école entreprisesCOMPÉTENCES RELATIONNELLESConnaissance du public étudiantPatience, rigueur administrativeCOMPÉTENCES INFORMATIQUESMaîtrise du pack-officeà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de la formation supérieure dans le domaine de l'immobilier, un Chargé d'Admission (f/h) pour une prise de poste le 24 août 2022. N'hésitez pas à postuler dès à présent pour anticiper la période de vacances estivales et pouvoir passer les entretiens de présélection !
    descriptif du posteMISSIONS PRINCIPALES : Transmettre aux étudiants les offres de / stage/alternance/CDD/CDI par l'intermédiaire du CAREER CENTER, les accompagner dans le cadre de leur recherche d'alternance, tenir à jour la base.Gérer administrativement les dossiers et suivre les actions engagées : Suivi administratif des contrats, financements OPCO accordés, solvabilité des clients, gestion du risque et des conséquences, saisie des clients et actions dans l'outil de gestion (Carrer center, Complétive)Mettre à jour et suivre le fichier entreprises sur notre logiciel interne (Complétive)Venir en soutien à l'organisation et participer aux événements de communication et de relations entreprises (Job dating, conférences, tables rondes, animation d'ateliers de placement et d'information (analyse des CV, préparation aux entretiens de / recrutement…)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.COMPÉTENCES MÉTIERForte appétance commerciale.Connaissance des OPCOConnaissances des contrats d'alternance (professionnalisation, apprentissage) ou convention école entreprisesCOMPÉTENCES RELATIONNELLESConnaissance du public étudiantPatience, rigueur administrativeCOMPÉTENCES INFORMATIQUESMaîtrise du pack-officeà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de la formation supérieure dans le domaine de l'immobilier, un Chargé d'Admission (f/h) pour une prise de poste le 24 août 2022. N'hésitez pas à postuler dès à présent pour anticiper la période de vacances estivales et pouvoir passer les entretiens de présélection !
    • paris 10, île-de-france
    • permanent
    • €28,000 - €28,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteDESCRIPTION DU POSTEL'assistant(e) sous la responsabilité du Responsable Financier, aide à gérer la comptabilité, en étant notamment responsable des tâches suivantes :Gestion des pièces comptables fournisseurs :Procéder à la codification, à la saisie des pièces comptables fournisseurs et à leur archivage. Gestion des pièces comptables clients :Procéder à une partie de la facturation clients, et au recouvrement de créances (édition de factures, relances, mises en demeure, amélioration du process...)Opérations diverses de comptabilité : saisie des informations comptables vers les logiciels de formation Classement/archivage. Comptabilité généraleSaisir les relevés CB et des caissesL'assistant(e) sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, aide et participe aux tâches administratives en rapport avec la paie et la gestion du personnelprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience.De formation supérieure de niveau Bac+2 minimum, vous possédez une expérience de 3 ans au seind'un service comptabilité-paie ou d'un cabinet comptable.Compétences recherchées :¿ Organisation et rigueur dans la conduite de multi-dossiers¿ Capacité d'adaptation¿ Maîtrise des logiciels comptables (Sage idéalement)¿ Maîtrise des outils informatiques du Pack Office Windows et de la suite Google¿ Aisance relationnelle, sens du contact et du service (en face-à-face et à distance)à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client Un Assistant Comptable (F/H)
    descriptif du posteDESCRIPTION DU POSTEL'assistant(e) sous la responsabilité du Responsable Financier, aide à gérer la comptabilité, en étant notamment responsable des tâches suivantes :Gestion des pièces comptables fournisseurs :Procéder à la codification, à la saisie des pièces comptables fournisseurs et à leur archivage. Gestion des pièces comptables clients :Procéder à une partie de la facturation clients, et au recouvrement de créances (édition de factures, relances, mises en demeure, amélioration du process...)Opérations diverses de comptabilité : saisie des informations comptables vers les logiciels de formation Classement/archivage. Comptabilité généraleSaisir les relevés CB et des caissesL'assistant(e) sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, aide et participe aux tâches administratives en rapport avec la paie et la gestion du personnelprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience.De formation supérieure de niveau Bac+2 minimum, vous possédez une expérience de 3 ans au seind'un service comptabilité-paie ou d'un cabinet comptable.Compétences recherchées :¿ Organisation et rigueur dans la conduite de multi-dossiers¿ Capacité d'adaptation¿ Maîtrise des logiciels comptables (Sage idéalement)¿ Maîtrise des outils informatiques du Pack Office Windows et de la suite Google¿ Aisance relationnelle, sens du contact et du service (en face-à-face et à distance)à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client Un Assistant Comptable (F/H)
    • puteaux, île-de-france
    • permanent
    • €30,000 - €30,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du postePartenaire privilégié auprès des étudiants, vous leur apportez conseils et accompagnements.A ce titre, votre rôle est de qualifier les appels entrants, de faire de la prospection téléphonique à partir d'un fichier de prospects et de les relancer.Vous êtes en charge de l'accompagnement, la transformation des prospects qualifiés, puis des candidats à chaque étape de leur projet. Vous leur apportez conseils, informations sur le financement, et vous créez les dossiers de candidature. Véritable commercial, vous organisez des salons et des événements en lien pour promouvoir des formations.profil recherchéDe formation Bac+2/3 dans les domaines de la vente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la relation client.Véritable commercial, vous avez le sens de la satisfaction clients, et avez le goût pour l'animation commerciale.Votre sens de l'analyse du besoin vous permet de proposer une réponse adéquate aux attentes des candidats. A l'écoute, polyvalent et doté d'un bon sens du relationnel ? Ce poste est fait pour vous !L'anglais serait un plus.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, situé à La Défense - Un conseiller en formation continue F/H en CDI.
    descriptif du postePartenaire privilégié auprès des étudiants, vous leur apportez conseils et accompagnements.A ce titre, votre rôle est de qualifier les appels entrants, de faire de la prospection téléphonique à partir d'un fichier de prospects et de les relancer.Vous êtes en charge de l'accompagnement, la transformation des prospects qualifiés, puis des candidats à chaque étape de leur projet. Vous leur apportez conseils, informations sur le financement, et vous créez les dossiers de candidature. Véritable commercial, vous organisez des salons et des événements en lien pour promouvoir des formations.profil recherchéDe formation Bac+2/3 dans les domaines de la vente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la relation client.Véritable commercial, vous avez le sens de la satisfaction clients, et avez le goût pour l'animation commerciale.Votre sens de l'analyse du besoin vous permet de proposer une réponse adéquate aux attentes des candidats. A l'écoute, polyvalent et doté d'un bon sens du relationnel ? Ce poste est fait pour vous !L'anglais serait un plus.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, situé à La Défense - Un conseiller en formation continue F/H en CDI.
    • puteaux, île-de-france
    • permanent
    • €25,000 - €25,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteVous êtes l'interlocuteur principal auprès des enseignants et les étudiants. A ce titre, vous gérez toute la gestion administrative associée aux planning et aux modules de cours. Vous répondez aux sollicitations des étudiants et des enseignants. D'un point de vue pédagogique, vous traitez les attestations demandées par les étudiants (convention, attestation de réussite etc.) Vous coordonnez d'un point de vue administratif les cessions de rattrapages, et les cessions d'examens. Vous saisissez les notes d'évaluations dans le logiciel de gestion. Vous préparez les cessions de jury d'examens. Vous assurez la mise à jour de reporting, et de documents administratifsprofil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.Rigoureux, et organisé, vous avez un bon sens du relationnel.Investi(e), vous avez le sens de l'accueil et savez vous rendre disponible pour les autres.Enfin, la maitrise de l'anglais est un plus pour le poste! Disponible immédiatement? Merci de postuler au plus vite!à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client UN ASSISTANT ADMINITRATIF / CHARGE DE SCOLARITE F/H pour un CDI
    descriptif du posteVous êtes l'interlocuteur principal auprès des enseignants et les étudiants. A ce titre, vous gérez toute la gestion administrative associée aux planning et aux modules de cours. Vous répondez aux sollicitations des étudiants et des enseignants. D'un point de vue pédagogique, vous traitez les attestations demandées par les étudiants (convention, attestation de réussite etc.) Vous coordonnez d'un point de vue administratif les cessions de rattrapages, et les cessions d'examens. Vous saisissez les notes d'évaluations dans le logiciel de gestion. Vous préparez les cessions de jury d'examens. Vous assurez la mise à jour de reporting, et de documents administratifsprofil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.Rigoureux, et organisé, vous avez un bon sens du relationnel.Investi(e), vous avez le sens de l'accueil et savez vous rendre disponible pour les autres.Enfin, la maitrise de l'anglais est un plus pour le poste! Disponible immédiatement? Merci de postuler au plus vite!à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client UN ASSISTANT ADMINITRATIF / CHARGE DE SCOLARITE F/H pour un CDI
    • courbevoie, île-de-france
    • permanent
    • €40,000 - €40,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteDirectement rattaché à la directrice des formations digitales, vous intervenez en véritable chef d'orchestre sur les projets qui vous sont confiés.Concepteur, vous apportez votre expertise opérationnelle dans la conception pédagogique de vos projets, votre défi étant de concevoir dans une démarche pédagogique efficace et créative. Tout au long du processus, vous êtes amené à collecter, analyser et rédiger les informations relatives à cette démarche pédagogique.Au-delà de la conception vous assumez également le rôle de Chef de Projet ! Dans cette démarche vous pilotez et accompagnez votre client de la définition de son besoin jusqu'à sa réalisation. Vous lui présentez les tenants et aboutissant, votre méthodologie, vous êtes garant de sa satisfaction.Tout au long du projet, de son cadrage à la livraison, vous restez l'interlocuteur privilégié du client assurant un reporting permanent.Le fast learning, micro learning et réalité virtuelle n'ont pas de secrets pour vous !Ce poste – à pourvoir immédiatement en CDI – est situé à la Défense. La rémunération globale est à négocier selon votre expérience entre 35K€ et 45K€.profil recherchéD'une formation Bac +5 si possible dans le digital learning ou dans la conception de contenus pédagogiques ou en neuroscience, vous justifiez d'une expérience de 2 à 4 ans dans le e-learning ou la formation. Vous êtes LE candidat si vous êtes : Un chef de projet dans l'âme, Organisé et rigoureux, vous savez planifier et coordonner. Doté d'excellente compétence en communication (autant avec l'équipe interne qu'avec les clients ou autres acteurs des projets), vous etes curieux et créatif, avec l'envie de chercher et d'investiguer sur des sujets en lien avec le projet. Réactif, force de proposition avec un bon esprit d'équipe, vous êtes rédacteur avec un excellent niveau de françaisà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la formation digitale pour les entreprises
    descriptif du posteDirectement rattaché à la directrice des formations digitales, vous intervenez en véritable chef d'orchestre sur les projets qui vous sont confiés.Concepteur, vous apportez votre expertise opérationnelle dans la conception pédagogique de vos projets, votre défi étant de concevoir dans une démarche pédagogique efficace et créative. Tout au long du processus, vous êtes amené à collecter, analyser et rédiger les informations relatives à cette démarche pédagogique.Au-delà de la conception vous assumez également le rôle de Chef de Projet ! Dans cette démarche vous pilotez et accompagnez votre client de la définition de son besoin jusqu'à sa réalisation. Vous lui présentez les tenants et aboutissant, votre méthodologie, vous êtes garant de sa satisfaction.Tout au long du projet, de son cadrage à la livraison, vous restez l'interlocuteur privilégié du client assurant un reporting permanent.Le fast learning, micro learning et réalité virtuelle n'ont pas de secrets pour vous !Ce poste – à pourvoir immédiatement en CDI – est situé à la Défense. La rémunération globale est à négocier selon votre expérience entre 35K€ et 45K€.profil recherchéD'une formation Bac +5 si possible dans le digital learning ou dans la conception de contenus pédagogiques ou en neuroscience, vous justifiez d'une expérience de 2 à 4 ans dans le e-learning ou la formation. Vous êtes LE candidat si vous êtes : Un chef de projet dans l'âme, Organisé et rigoureux, vous savez planifier et coordonner. Doté d'excellente compétence en communication (autant avec l'équipe interne qu'avec les clients ou autres acteurs des projets), vous etes curieux et créatif, avec l'envie de chercher et d'investiguer sur des sujets en lien avec le projet. Réactif, force de proposition avec un bon esprit d'équipe, vous êtes rédacteur avec un excellent niveau de françaisà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la formation digitale pour les entreprises

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