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2 jobs found in CESSON SEVIGNE, Bretagne

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    • cesson sevigne, bretagne
    • contract
    • €30,000 - €30,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteSous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines vous serez amené(e) à intervenir sur les missions suivantes : Intégration : - Organisation de séminaires et d'événements visant à renforcer le processus d'intégrationSatisfaction des salariés : - Mesure de la satisfaction des salariés et production d'analyses de résultats - Aide à la mise en place et suivi des plans d'actions avec les équipes managériales - Suivi des entretiens annuels et professionnels - Organisation et pilotage des Comités CarrièresRémunération : - Suivi des tableaux de rémunérations et production d'indicateurs d'évolution de la masse salariale - Suivi de la rémunération variable / primes des collaborateurs - Suivi des indicateurs des entrées et des sorties - Suivi des horaires atypiques réalisés par les salariésEvolution des collaborateurs : - Participation aux entretiens RH (mobilité, formation, évolution de carrière, entretiens de départs/de retours) - Participation aux projets de développement RHJuridique : - Accompagnement et conseil auprès des équipes managériales sur le respect des process et de la législation en vigueurprofil recherchéDe formation supérieure idéalement spécialisée en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire.Vous maîtrisez le Pack Office et notamment Excel.Véritable expert dans votre domaine, votre agilité, votre réactivité et votre aisance relationnelle feront la différence.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Chargé(e) de Missions RH (F/H).
    descriptif du posteSous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines vous serez amené(e) à intervenir sur les missions suivantes : Intégration : - Organisation de séminaires et d'événements visant à renforcer le processus d'intégrationSatisfaction des salariés : - Mesure de la satisfaction des salariés et production d'analyses de résultats - Aide à la mise en place et suivi des plans d'actions avec les équipes managériales - Suivi des entretiens annuels et professionnels - Organisation et pilotage des Comités CarrièresRémunération : - Suivi des tableaux de rémunérations et production d'indicateurs d'évolution de la masse salariale - Suivi de la rémunération variable / primes des collaborateurs - Suivi des indicateurs des entrées et des sorties - Suivi des horaires atypiques réalisés par les salariésEvolution des collaborateurs : - Participation aux entretiens RH (mobilité, formation, évolution de carrière, entretiens de départs/de retours) - Participation aux projets de développement RHJuridique : - Accompagnement et conseil auprès des équipes managériales sur le respect des process et de la législation en vigueurprofil recherchéDe formation supérieure idéalement spécialisée en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire.Vous maîtrisez le Pack Office et notamment Excel.Véritable expert dans votre domaine, votre agilité, votre réactivité et votre aisance relationnelle feront la différence.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Chargé(e) de Missions RH (F/H).
    • cesson sevigne, bretagne
    • permanent
    • €50,000 - €50,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteVos missions et activités: Rattaché(e) à l'équipe Expertise dans le domaine des SIEM, vous intervenez en tant qu'expert(e) sur les périmètres liés à la sécurité de l'information. Vos activités sont divisées en 3 missions : 1) Collecter, analyser le besoin et mettre en place des solutions de détection d'incidents de sécurité (en particulier SIEM) en se basant sur les tâches suivantes : - Analyser, qualifier et comprendre le besoin client ; - Proposer des solutions techniques adaptées au besoin ; - Implémentation de solutions ; - Réalisation de documentation ; - Accompagner le support dans la mise en œuvre des solutions ; - Réaliser des interventions programmées. 2) Accompagner les équipes d'analystes sécurité de niveau 2 lors de la mise en œuvre de ces solutions et dans le traitement d'incidents complexes. 3) Contribuer à l'amélioration continue du service: outils, bases de connaissances, lab de tests, processus et documentation et assurer une veille technologique sur le domaine de la sécurité, qualifier des solutions, des outils pour les appliquer dans un contexte industrialisé. En termes de livrables, vous réalisez le développement de use-case pour les SIEM et l'implémentation de politiques de détection. Vous fournissez la documentation associée et vous vous chargez du handover vers les équipes opérationnelles.Vous serez également amené à participer à des actions d'avant-vente ciblées.profil recherchéVos atouts et compétences clés pour le poste:De formation Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine du traitement et de l'analyse d'incidents de sécurité et possédez les compétences suivantes: - Compétences sur les outils de SIEM (Splunk, QRADAR, ArcSight…) ; - Connaissance générale des systèmes d'information d'entreprise ; - Compétences reconnues en Logs management : analyse de logs, corrélation de logs, maîtrise de la stack ELK ; - Compétences en gestion des vulnérabilités. Vous justifiez des qualités suivantes : - Avoir un esprit d'analyse ; - Être doté(e) d'un excellent sens du relationnel et d'une bonne capacité de communication ; - Être rigoureux(se) et fiable ; - Avoir le sens de la planification et de la méthode ; - Savoir travailler en équipe et en transversalité ; - Avoir le sens du service client ; - Posséder un bon niveau d'anglais technique.à propos de notre clientNous recrutons pour notre client, spécialiste de l'accompagnement des entreprises dans la conception de leurs stratégie de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle, et qui se positionne comme le Leader européen sur ce marché, un(e) Expert(e) CyberSOC SIEM (H/F) en CDI, basé à dans la banlieue Est de Rennes.
    descriptif du posteVos missions et activités: Rattaché(e) à l'équipe Expertise dans le domaine des SIEM, vous intervenez en tant qu'expert(e) sur les périmètres liés à la sécurité de l'information. Vos activités sont divisées en 3 missions : 1) Collecter, analyser le besoin et mettre en place des solutions de détection d'incidents de sécurité (en particulier SIEM) en se basant sur les tâches suivantes : - Analyser, qualifier et comprendre le besoin client ; - Proposer des solutions techniques adaptées au besoin ; - Implémentation de solutions ; - Réalisation de documentation ; - Accompagner le support dans la mise en œuvre des solutions ; - Réaliser des interventions programmées. 2) Accompagner les équipes d'analystes sécurité de niveau 2 lors de la mise en œuvre de ces solutions et dans le traitement d'incidents complexes. 3) Contribuer à l'amélioration continue du service: outils, bases de connaissances, lab de tests, processus et documentation et assurer une veille technologique sur le domaine de la sécurité, qualifier des solutions, des outils pour les appliquer dans un contexte industrialisé. En termes de livrables, vous réalisez le développement de use-case pour les SIEM et l'implémentation de politiques de détection. Vous fournissez la documentation associée et vous vous chargez du handover vers les équipes opérationnelles.Vous serez également amené à participer à des actions d'avant-vente ciblées.profil recherchéVos atouts et compétences clés pour le poste:De formation Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine du traitement et de l'analyse d'incidents de sécurité et possédez les compétences suivantes: - Compétences sur les outils de SIEM (Splunk, QRADAR, ArcSight…) ; - Connaissance générale des systèmes d'information d'entreprise ; - Compétences reconnues en Logs management : analyse de logs, corrélation de logs, maîtrise de la stack ELK ; - Compétences en gestion des vulnérabilités. Vous justifiez des qualités suivantes : - Avoir un esprit d'analyse ; - Être doté(e) d'un excellent sens du relationnel et d'une bonne capacité de communication ; - Être rigoureux(se) et fiable ; - Avoir le sens de la planification et de la méthode ; - Savoir travailler en équipe et en transversalité ; - Avoir le sens du service client ; - Posséder un bon niveau d'anglais technique.à propos de notre clientNous recrutons pour notre client, spécialiste de l'accompagnement des entreprises dans la conception de leurs stratégie de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle, et qui se positionne comme le Leader européen sur ce marché, un(e) Expert(e) CyberSOC SIEM (H/F) en CDI, basé à dans la banlieue Est de Rennes.

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