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12 jobs found in Grenoble, Rhone-Alpes

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    • grenoble, rhone-alpes
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    • €1,900 - €1,900, per month, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé sur Grenoble, pour un poste de gestionnaire de données produits.Descriptif du poste- Assurer l'intégration et la gestion des données en interaction avec nos fournisseurs via le portail informatique,- Définir, recueillir, vérifier et intégrer les données techniques des produits,- Contrôler, vérifier et analyser la qualité de la donnée partir d'indicateurs (KPI) en lien avec les chargés (es) de référencement,- Contribuer à l'élaboration de nos catalogues et sites web, avec le service marketing et les assistants (es) commerciales, en leur fournissant les données,- Suivre les nouveautés de nos fournisseurs en effectuant une veille régulière.Profil recherchéTu as suivi une formation Bac +2 type BTS ou DUT et tu as déjà utilisé Hercule Pro. Avoir au moins 2 années d'expérience dans un poste similaire.Ton aisance en informatique est indispensable et attendue.Tu es doté(e) d'un sens aigu des responsabilités, tes qualités relationnelles, ta rigueur et ta discrétion garantiront le succès de tes missions !
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé sur Grenoble, pour un poste de gestionnaire de données produits.Descriptif du poste- Assurer l'intégration et la gestion des données en interaction avec nos fournisseurs via le portail informatique,- Définir, recueillir, vérifier et intégrer les données techniques des produits,- Contrôler, vérifier et analyser la qualité de la donnée partir d'indicateurs (KPI) en lien avec les chargés (es) de référencement,- Contribuer à l'élaboration de nos catalogues et sites web, avec le service marketing et les assistants (es) commerciales, en leur fournissant les données,- Suivre les nouveautés de nos fournisseurs en effectuant une veille régulière.Profil recherchéTu as suivi une formation Bac +2 type BTS ou DUT et tu as déjà utilisé Hercule Pro. Avoir au moins 2 années d'expérience dans un poste similaire.Ton aisance en informatique est indispensable et attendue.Tu es doté(e) d'un sens aigu des responsabilités, tes qualités relationnelles, ta rigueur et ta discrétion garantiront le succès de tes missions !
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €40,000 - €40,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, filiale Française d'un groupe allemand de renommée internationale, fabricant de câbles électriques, un Technico-commercial pour les départements 38/73/74/26/07.Descriptif du posteRattaché au directeur commercial, vous gérez le développement du chiffre d'affaires de votre secteur.Vous développez un portefeuille composé de distributeurs partenaires et de grands groupes d'installation.Vous devez également prescrire vos gammes auprès des industriels et des bureaux d'études afin de détecter de nouveaux projets.Vous menez des actions de prospection, de négociation et de suivi auprès de nouveaux clients. Vous commercialisez de façon rentable et élargissez la gamme vendue à chaque client.Vous contribuez au mix produit et suivez le cas échéant les délais de règlement et la solvabilité des clients.Vous effectuez 16 RDVs par semaine et réalisez le reporting de votre activité.Avantages et Conditions:-Package (fixe + variable) à 35/40 k€- Voiture de fonctionProfil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum, avec des connaissances en électrotechnique.Votre niveau d'Anglais est opérationnelVous avez le sens du client et de bonnes qualités relationnellesVous êtes méthodique, rigoureux, autonomes et à l'écoute.Vous êtes réactif dans le suivi des dossiers, vous aimez conseiller et convaincre.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, filiale Française d'un groupe allemand de renommée internationale, fabricant de câbles électriques, un Technico-commercial pour les départements 38/73/74/26/07.Descriptif du posteRattaché au directeur commercial, vous gérez le développement du chiffre d'affaires de votre secteur.Vous développez un portefeuille composé de distributeurs partenaires et de grands groupes d'installation.Vous devez également prescrire vos gammes auprès des industriels et des bureaux d'études afin de détecter de nouveaux projets.Vous menez des actions de prospection, de négociation et de suivi auprès de nouveaux clients. Vous commercialisez de façon rentable et élargissez la gamme vendue à chaque client.Vous contribuez au mix produit et suivez le cas échéant les délais de règlement et la solvabilité des clients.Vous effectuez 16 RDVs par semaine et réalisez le reporting de votre activité.Avantages et Conditions:-Package (fixe + variable) à 35/40 k€- Voiture de fonctionProfil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum, avec des connaissances en électrotechnique.Votre niveau d'Anglais est opérationnelVous avez le sens du client et de bonnes qualités relationnellesVous êtes méthodique, rigoureux, autonomes et à l'écoute.Vous êtes réactif dans le suivi des dossiers, vous aimez conseiller et convaincre.
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €40,000 - €40,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, une société dynamique à forte croissance, situé dans l'agglomération grenobloise un(e) Ingénieur de Maintenance F/H en CDI.Descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes :- Vous assurez le diagnostic, le développement des plans d'action et l'exécution desmaintenances correctives sur les équipements de l'entreprise en salle blanche sur le sitede notre client, en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur,- Vous assurez le pilotage technique de l'ensemble des interventions engagées,- Vous possédez une aptitude à la communication technique bien développée pour interagiravec les supports techniques internationaux. Vous utilisez la documentation en place tels quedessins et schémas électriques ainsi que les instruments de mesure adaptés,- Vous êtes force d'innovations pour l'amélioration des procédures et méthodes demaintenance en vue d'augmenter la performance industrielle des équipements,- Vous êtes capable de synthétiser et présenter vos analyses techniques aux clients,- Vous observez et respectez les normes de qualité de l'entreprise ainsi que de ses clients.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.Bac+2/Bac+3 en maintenance, mécanique, électrotechnique, instrumentation et/ou d'une formation technique de type Ecole d'ingénieur/Master spécialisé en maintenancevous disposez d'une expérience réussie d'environ trois ans.Vous êtes rigoureux et méthodique dans la réalisation de vos opérations de maintenance.Vous aimez le travail en équipe et vous avez des compétences de service clientèle.Votre niveau d'anglais vous permet de comprendre des procédures techniques et d'interagiravec des collègues, clients ou fournisseurs.Rémunération négociable selon le niveau d'expérience professionnelle.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, une société dynamique à forte croissance, situé dans l'agglomération grenobloise un(e) Ingénieur de Maintenance F/H en CDI.Descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes :- Vous assurez le diagnostic, le développement des plans d'action et l'exécution desmaintenances correctives sur les équipements de l'entreprise en salle blanche sur le sitede notre client, en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur,- Vous assurez le pilotage technique de l'ensemble des interventions engagées,- Vous possédez une aptitude à la communication technique bien développée pour interagiravec les supports techniques internationaux. Vous utilisez la documentation en place tels quedessins et schémas électriques ainsi que les instruments de mesure adaptés,- Vous êtes force d'innovations pour l'amélioration des procédures et méthodes demaintenance en vue d'augmenter la performance industrielle des équipements,- Vous êtes capable de synthétiser et présenter vos analyses techniques aux clients,- Vous observez et respectez les normes de qualité de l'entreprise ainsi que de ses clients.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.Bac+2/Bac+3 en maintenance, mécanique, électrotechnique, instrumentation et/ou d'une formation technique de type Ecole d'ingénieur/Master spécialisé en maintenancevous disposez d'une expérience réussie d'environ trois ans.Vous êtes rigoureux et méthodique dans la réalisation de vos opérations de maintenance.Vous aimez le travail en équipe et vous avez des compétences de service clientèle.Votre niveau d'anglais vous permet de comprendre des procédures techniques et d'interagiravec des collègues, clients ou fournisseurs.Rémunération négociable selon le niveau d'expérience professionnelle.
    • grenoble, rhone-alpes
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    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de 400 salariés, un Gestionnaire de paie et administration du personnel (F/H).Descriptif du posteRattaché au Responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge les missions suivantes :- Préparation, établissement et contrôle des paies des salariés en CDD et CDI (entre 350 et 400 bulletins),- Suivi des absences, HS et badgeages sur le logiciel GTA Kélio,- Veille à la bonne application de la loi, de la convention collective et des accords d'entreprise,- Etablissement des soldes de tout compte et les documents afférents,- Etablissement de l'ensemble des déclarations sociales (DSN, formation professionnelle, taxe d'apprentissage...),- Etablissement des différents tableaux de bords sociaux pour la direction,- Suivi des effectifs,- Etablissement des DPAE et contrats de travail,La rémunération est à négocier selon votre profil et expérience.Statut agent de maîtrise.Profil recherchéDe formation Bac+3 type Licence professionnelle Ressources Humaines et paie, vous disposez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire, en entreprise et/ou en cabinet comptable, idéalement.Vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés pour toute question relative à la paie.Vous êtes méthodique, pragmatique, rigoureux et autonome.Vous avez une grande capacité d'adaptation et de réactivité.Vous savez gérer les priorités et contraintes liées au métier.Vous avez une bonne connaissance en droit social.Vous êtes force de propositions et avez la capacité d'analyser et de synthétiser.La connaissances du logiciel de paie CEGID et/ou logiciel GTA Kélio serait un plus.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de 400 salariés, un Gestionnaire de paie et administration du personnel (F/H).Descriptif du posteRattaché au Responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge les missions suivantes :- Préparation, établissement et contrôle des paies des salariés en CDD et CDI (entre 350 et 400 bulletins),- Suivi des absences, HS et badgeages sur le logiciel GTA Kélio,- Veille à la bonne application de la loi, de la convention collective et des accords d'entreprise,- Etablissement des soldes de tout compte et les documents afférents,- Etablissement de l'ensemble des déclarations sociales (DSN, formation professionnelle, taxe d'apprentissage...),- Etablissement des différents tableaux de bords sociaux pour la direction,- Suivi des effectifs,- Etablissement des DPAE et contrats de travail,La rémunération est à négocier selon votre profil et expérience.Statut agent de maîtrise.Profil recherchéDe formation Bac+3 type Licence professionnelle Ressources Humaines et paie, vous disposez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire, en entreprise et/ou en cabinet comptable, idéalement.Vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés pour toute question relative à la paie.Vous êtes méthodique, pragmatique, rigoureux et autonome.Vous avez une grande capacité d'adaptation et de réactivité.Vous savez gérer les priorités et contraintes liées au métier.Vous avez une bonne connaissance en droit social.Vous êtes force de propositions et avez la capacité d'analyser et de synthétiser.La connaissances du logiciel de paie CEGID et/ou logiciel GTA Kélio serait un plus.
    • grenoble, rhone-alpes
    • temporary
    • €25,000 - €25,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé à Grenoble, pour le poste d'assistant achat référencement.Descriptif du posteMissions :- Paramétrer et mettre à disposition des utilisateurs l'ensemble des nomenclatures produits et fournisseurs.- Mettre à jour les références produits et fournisseurs (libellés, conditionnements, marques, code article fournisseur, fiche technique et logistique).- Filtrer, vérifier et mettre en conformité les informations provenant du service Achat. Cela pour faciliter la consultation et exploitation quotidienne des références par nos différents services fonctionnels et opérationnels.- Créer et Mettre à jour les comptes fournisseurs.- Assurer la mise à jour des tarifs d'achat et de vente.- Analyser la cohérence des avis des hausses/baisses de tarifs en lien avec les Directions d'activités.- Assurer la qualité des données en gérant quotidiennement des anomalies de référencement.Profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 Assistant de Gestion PME-PMI ou Assistant commercial (e) et apprécié une première expérience réussie dans la manipulation de données avec une certaine autonomie dans tes actions tout en sachant solliciter les interlocuteurs.Agilité avec des outils informatiques de type gestion commerciale (HERCULEPRO) et de bureautique (Excel)Sens de la méthode, de l'organisation et du contrôle, rigueur et sens du détail.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé à Grenoble, pour le poste d'assistant achat référencement.Descriptif du posteMissions :- Paramétrer et mettre à disposition des utilisateurs l'ensemble des nomenclatures produits et fournisseurs.- Mettre à jour les références produits et fournisseurs (libellés, conditionnements, marques, code article fournisseur, fiche technique et logistique).- Filtrer, vérifier et mettre en conformité les informations provenant du service Achat. Cela pour faciliter la consultation et exploitation quotidienne des références par nos différents services fonctionnels et opérationnels.- Créer et Mettre à jour les comptes fournisseurs.- Assurer la mise à jour des tarifs d'achat et de vente.- Analyser la cohérence des avis des hausses/baisses de tarifs en lien avec les Directions d'activités.- Assurer la qualité des données en gérant quotidiennement des anomalies de référencement.Profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 Assistant de Gestion PME-PMI ou Assistant commercial (e) et apprécié une première expérience réussie dans la manipulation de données avec une certaine autonomie dans tes actions tout en sachant solliciter les interlocuteurs.Agilité avec des outils informatiques de type gestion commerciale (HERCULEPRO) et de bureautique (Excel)Sens de la méthode, de l'organisation et du contrôle, rigueur et sens du détail.
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €45,000 - €45,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, une société dynamique à forte croissance, situé dans l'agglomération grenobloise un(e) Ingénieur installation équipements de semi-conducteurs F/H en CDI.Descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes : - Prendre en charge l'installation des équipements sur le site de nos clients de l'intégration àl'inspection des machines (assemblage mécanique, connexions électriques, étalonnages derobot),- Assurer les dépannages des équipements en cas de problèmes complexes,- Utiliser la documentation en place telle que les procédures et schémas électriques ainsi que lesinstruments de mesure adaptés avant d'effectuer le travail,- Tester l'équipement en suivant la documentation existante et les techniques de diagnostic,- Participer à des projets d'amélioration continue pour réduire le temps et les coûts du cycled'installation,- Fournir des rapports précis sur l'état des équipements et les non-conformités,- Adhérer à la politique Sécurité de l'entreprise en tant que valeur fondamentale et vous conformezà toutes les procédures de sécurité mises en place.Profil recherchéDe formation Bac+3 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum dans un ou plusieurs des domaines suivants : installation d'équipements électroniques/électriques/mécaniques, assemblage mécanique, maintenance...Compétences requises :- Compétences de dépannage pour résoudre les problèmes mécaniques et électriques lors del'installation du système,- Capacité de communiquer des informations quotidiennes et des rapports sur l'état del'équipement,- Compétences en gestion de projets pour contrôler le projet d'installation dans les limites dubudget, du calendrier et des exigences de qualité de l'installation- Capacité à travailler en autonomie,- Bonnes compétences en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral.Rémunération et avantages sociaux attractives
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, une société dynamique à forte croissance, situé dans l'agglomération grenobloise un(e) Ingénieur installation équipements de semi-conducteurs F/H en CDI.Descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes : - Prendre en charge l'installation des équipements sur le site de nos clients de l'intégration àl'inspection des machines (assemblage mécanique, connexions électriques, étalonnages derobot),- Assurer les dépannages des équipements en cas de problèmes complexes,- Utiliser la documentation en place telle que les procédures et schémas électriques ainsi que lesinstruments de mesure adaptés avant d'effectuer le travail,- Tester l'équipement en suivant la documentation existante et les techniques de diagnostic,- Participer à des projets d'amélioration continue pour réduire le temps et les coûts du cycled'installation,- Fournir des rapports précis sur l'état des équipements et les non-conformités,- Adhérer à la politique Sécurité de l'entreprise en tant que valeur fondamentale et vous conformezà toutes les procédures de sécurité mises en place.Profil recherchéDe formation Bac+3 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum dans un ou plusieurs des domaines suivants : installation d'équipements électroniques/électriques/mécaniques, assemblage mécanique, maintenance...Compétences requises :- Compétences de dépannage pour résoudre les problèmes mécaniques et électriques lors del'installation du système,- Capacité de communiquer des informations quotidiennes et des rapports sur l'état del'équipement,- Compétences en gestion de projets pour contrôler le projet d'installation dans les limites dubudget, du calendrier et des exigences de qualité de l'installation- Capacité à travailler en autonomie,- Bonnes compétences en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral.Rémunération et avantages sociaux attractives
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €26,000 - €26,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, filiale Française d'un groupe allemand de renommée internationale, fabricant de câbles électriques, un Technico-commercial pour les départements 38/73/74/26/07.Descriptif du posteRattaché au directeur commercial, vous gérez le développement du chiffre d'affaires de votre secteur.Vous développez un portefeuille composé de distributeurs partenaires et de grands groupes d'installation.Vous devez également prescrire vos gammes auprès des industriels et des bureaux d'études afin de détecter de nouveaux projets.Vous menez des actions de prospection, de négociation et de suivi auprès de nouveaux clients. Vous commercialisez de façon rentable et élargissez la gamme vendue à chaque client.Vous contribuez au mix produit et suivez le cas échéant les délais de règlement et la solvabilité des clients.Vous effectuez 16 RDVs par semaine et réalisez le reporting de votre activité.Avantages et Conditions:-Package (fixe + variable) à 35/40 k€- Voiture de fonctionProfil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum, avec des connaissances en électrotechnique.Votre niveau d'Anglais est opérationnelVous avez le sens du client et de bonnes qualités relationnellesVous êtes méthodique, rigoureux, autonomes et à l'écoute.Vous êtes réactif dans le suivi des dossiers, vous aimez conseiller et convaincre.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, filiale Française d'un groupe allemand de renommée internationale, fabricant de câbles électriques, un Technico-commercial pour les départements 38/73/74/26/07.Descriptif du posteRattaché au directeur commercial, vous gérez le développement du chiffre d'affaires de votre secteur.Vous développez un portefeuille composé de distributeurs partenaires et de grands groupes d'installation.Vous devez également prescrire vos gammes auprès des industriels et des bureaux d'études afin de détecter de nouveaux projets.Vous menez des actions de prospection, de négociation et de suivi auprès de nouveaux clients. Vous commercialisez de façon rentable et élargissez la gamme vendue à chaque client.Vous contribuez au mix produit et suivez le cas échéant les délais de règlement et la solvabilité des clients.Vous effectuez 16 RDVs par semaine et réalisez le reporting de votre activité.Avantages et Conditions:-Package (fixe + variable) à 35/40 k€- Voiture de fonctionProfil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum, avec des connaissances en électrotechnique.Votre niveau d'Anglais est opérationnelVous avez le sens du client et de bonnes qualités relationnellesVous êtes méthodique, rigoureux, autonomes et à l'écoute.Vous êtes réactif dans le suivi des dossiers, vous aimez conseiller et convaincre.
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €30,000 - €30,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientDans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons pour le compte de notre client, une société leader mondial dans la mise au point, la fabrication et la vente d'équipements de haute technologie dans les domaines semi-conducteurs, un(e) Technicien de maintenance F/H en CDI.Descriptif du posteAu sein du département Service technique, vous prenez en charge la maintenance de nos équipements installés sur le site du client afin d'assurer leur disponibilité maximale à la production.Dans ce cadre, vous évoluez aux côtés de techniciens et d'ingénieurs de maintenance pour développer vos compétences et connaissances techniques au sein d'un environnement industriel high tech.Vos missions principales :- Vous assurez la maintenance et le dépannage des équipements de l'entreprise en salle blanche sur le site du client, en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur,- Vous apprenez et appliquez les techniques de diagnostic pour résoudre les pannes de nos équipements,- Vous participez à l'amélioration continue des procédures et méthodes de maintenance préventive,- Vous rédigez des comptes rendus d'interventions détaillés en utilisant les applications SAP, MS office (Word, Excel, Powerpoint, ...).Profil recherchéDe formation Bac Pro/Bac+2/Bac+3 en maintenance, mécanique, électrotechnique, instrumentation, etc, vous disposez d'une première expérience technique.Vous avez un goût prononcé pour la technique et vous aimez travailler sur le terrain.Vous êtes rigoureux et méthodique dans la réalisation de vos opérations de maintenance.Vous aimez le travail en équipe et vous avez des compétences de service clientèle.Votre niveau d'anglais vous permet de lire et comprendre des procédures techniques.Rémunération négociable selon le niveau d'expérience professionnelle.
    A propos de notre clientDans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons pour le compte de notre client, une société leader mondial dans la mise au point, la fabrication et la vente d'équipements de haute technologie dans les domaines semi-conducteurs, un(e) Technicien de maintenance F/H en CDI.Descriptif du posteAu sein du département Service technique, vous prenez en charge la maintenance de nos équipements installés sur le site du client afin d'assurer leur disponibilité maximale à la production.Dans ce cadre, vous évoluez aux côtés de techniciens et d'ingénieurs de maintenance pour développer vos compétences et connaissances techniques au sein d'un environnement industriel high tech.Vos missions principales :- Vous assurez la maintenance et le dépannage des équipements de l'entreprise en salle blanche sur le site du client, en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur,- Vous apprenez et appliquez les techniques de diagnostic pour résoudre les pannes de nos équipements,- Vous participez à l'amélioration continue des procédures et méthodes de maintenance préventive,- Vous rédigez des comptes rendus d'interventions détaillés en utilisant les applications SAP, MS office (Word, Excel, Powerpoint, ...).Profil recherchéDe formation Bac Pro/Bac+2/Bac+3 en maintenance, mécanique, électrotechnique, instrumentation, etc, vous disposez d'une première expérience technique.Vous avez un goût prononcé pour la technique et vous aimez travailler sur le terrain.Vous êtes rigoureux et méthodique dans la réalisation de vos opérations de maintenance.Vous aimez le travail en équipe et vous avez des compétences de service clientèle.Votre niveau d'anglais vous permet de lire et comprendre des procédures techniques.Rémunération négociable selon le niveau d'expérience professionnelle.
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €35,000 - €35,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour notre client basé à Grenoble, un Commercial / Chargé des solutions digitales (h/f) dans le cadre d'un recrutement en CDI.Sous la direction de votre Chef des ventes, vous êtes en charge de fidéliser un portefeuille de clients déjà existant sur votre zone géographique et de développer celui-ci.Descriptif du posteVos objectifs :Développement et atteinte des objectifs, augmentation du CA et de la rentabilité de sa zone de prospection.Assurer et coordonner les actions de prospection et de marketing direct de votre bassinVéhiculer en permanence une image satisfaisante de l'entreprise : tenue, comportement, qualité de l'entretien clientVos missions :Développer des clients actifs en préparant votre visite client en utilisant les outils à votre disposition, analyser les besoins du client, mettre en avant la gamme de produits et services proposés par la société, argumenter, informer et conseiller.Optimiser en permanence votre plan de tournée en maximisant le schéma Omnicanal selon la maturé du client. Augmenter la rentabilité de votre portefeuille clients et de votre zone de prospection.Réaliser des comptes rendus de visite synthétiques.Prospecter de nouveaux clientsGarantir en permanence l'entretien et l'action dans votre zone de prospection de clients prospects à potentiels. Effectuer un suivi personnalisé, lors du passage du prospect en client actif.Assurer le suivi des ventes et les performances commercialesInstaurer une relation de business Partner avec les directeurs de bassin et Responsables de secteur et chefs des ventes.Analyser vos clients et suivre votre performance commerciale.Participer aux opérations ponctuelles, évènements professionnels, opérations internes à l'enseigne, dans votre bassin et sur votre zone de chalandise et /ou votre métiers clients.Profil recherchéVous possédez une expérience similaire de minimum 2 années dans le domaine du digital. Vous avez des appétences ou une expérience dans le domaine du digital. Vous possédez un fort esprit d'équipe, de profondes valeurs humaines, un sens du service développé et une forte envie de performer, ce poste est fait pour vous.
    A propos de notre clientNous recherchons pour notre client basé à Grenoble, un Commercial / Chargé des solutions digitales (h/f) dans le cadre d'un recrutement en CDI.Sous la direction de votre Chef des ventes, vous êtes en charge de fidéliser un portefeuille de clients déjà existant sur votre zone géographique et de développer celui-ci.Descriptif du posteVos objectifs :Développement et atteinte des objectifs, augmentation du CA et de la rentabilité de sa zone de prospection.Assurer et coordonner les actions de prospection et de marketing direct de votre bassinVéhiculer en permanence une image satisfaisante de l'entreprise : tenue, comportement, qualité de l'entretien clientVos missions :Développer des clients actifs en préparant votre visite client en utilisant les outils à votre disposition, analyser les besoins du client, mettre en avant la gamme de produits et services proposés par la société, argumenter, informer et conseiller.Optimiser en permanence votre plan de tournée en maximisant le schéma Omnicanal selon la maturé du client. Augmenter la rentabilité de votre portefeuille clients et de votre zone de prospection.Réaliser des comptes rendus de visite synthétiques.Prospecter de nouveaux clientsGarantir en permanence l'entretien et l'action dans votre zone de prospection de clients prospects à potentiels. Effectuer un suivi personnalisé, lors du passage du prospect en client actif.Assurer le suivi des ventes et les performances commercialesInstaurer une relation de business Partner avec les directeurs de bassin et Responsables de secteur et chefs des ventes.Analyser vos clients et suivre votre performance commerciale.Participer aux opérations ponctuelles, évènements professionnels, opérations internes à l'enseigne, dans votre bassin et sur votre zone de chalandise et /ou votre métiers clients.Profil recherchéVous possédez une expérience similaire de minimum 2 années dans le domaine du digital. Vous avez des appétences ou une expérience dans le domaine du digital. Vous possédez un fort esprit d'équipe, de profondes valeurs humaines, un sens du service développé et une forte envie de performer, ce poste est fait pour vous.
    • grenoble, rhone-alpes
    • temporary
    • €25,000 - €25,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé à Grenoble, pour le poste d'assistant achat référencement.Descriptif du posteMissions :- Paramétrer et mettre à disposition des utilisateurs l'ensemble des nomenclatures produits et fournisseurs.- Mettre à jour les références produits et fournisseurs (libellés, conditionnements, marques, code article fournisseur, fiche technique et logistique).- Filtrer, vérifier et mettre en conformité les informations provenant du service Achat. Cela pour faciliter la consultation et exploitation quotidienne des références par nos différents services fonctionnels et opérationnels.- Créer et Mettre à jour les comptes fournisseurs.- Assurer la mise à jour des tarifs d'achat et de vente.- Analyser la cohérence des avis des hausses/baisses de tarifs en lien avec les Directions d'activités.- Assurer la qualité des données en gérant quotidiennement des anomalies de référencement.Profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 Assistant de Gestion PME-PMI ou Assistant commercial (e) et apprécié une première expérience réussie dans la manipulation de données avec une certaine autonomie dans tes actions tout en sachant solliciter les interlocuteurs.Agilité avec des outils informatiques de type gestion commerciale (HERCULEPRO) et de bureautique (Excel)Sens de la méthode, de l'organisation et du contrôle, rigueur et sens du détail.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé à Grenoble, pour le poste d'assistant achat référencement.Descriptif du posteMissions :- Paramétrer et mettre à disposition des utilisateurs l'ensemble des nomenclatures produits et fournisseurs.- Mettre à jour les références produits et fournisseurs (libellés, conditionnements, marques, code article fournisseur, fiche technique et logistique).- Filtrer, vérifier et mettre en conformité les informations provenant du service Achat. Cela pour faciliter la consultation et exploitation quotidienne des références par nos différents services fonctionnels et opérationnels.- Créer et Mettre à jour les comptes fournisseurs.- Assurer la mise à jour des tarifs d'achat et de vente.- Analyser la cohérence des avis des hausses/baisses de tarifs en lien avec les Directions d'activités.- Assurer la qualité des données en gérant quotidiennement des anomalies de référencement.Profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 Assistant de Gestion PME-PMI ou Assistant commercial (e) et apprécié une première expérience réussie dans la manipulation de données avec une certaine autonomie dans tes actions tout en sachant solliciter les interlocuteurs.Agilité avec des outils informatiques de type gestion commerciale (HERCULEPRO) et de bureautique (Excel)Sens de la méthode, de l'organisation et du contrôle, rigueur et sens du détail.
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €40,000 - €40,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, une société dynamique à forte croissance, situé dans l'agglomération grenobloise un(e) Ingénieur de Maintenance F/H en CDI.Descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes :- Vous assurez le diagnostic, le développement des plans d'action et l'exécution desmaintenances correctives sur les équipements de l'entreprise en salle blanche sur le sitede notre client, en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur,- Vous assurez le pilotage technique de l'ensemble des interventions engagées,- Vous possédez une aptitude à la communication technique bien développée pour interagiravec les supports techniques internationaux. Vous utilisez la documentation en place tels quedessins et schémas électriques ainsi que les instruments de mesure adaptés,- Vous êtes force d'innovations pour l'amélioration des procédures et méthodes demaintenance en vue d'augmenter la performance industrielle des équipements,- Vous êtes capable de synthétiser et présenter vos analyses techniques aux clients,- Vous observez et respectez les normes de qualité de l'entreprise ainsi que de ses clients.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.Bac+2/Bac+3 en maintenance, mécanique, électrotechnique, instrumentation et/ou d'une formation technique de type Ecole d'ingénieur/Master spécialisé en maintenancevous disposez d'une expérience réussie d'environ trois ans.Vous êtes rigoureux et méthodique dans la réalisation de vos opérations de maintenance.Vous aimez le travail en équipe et vous avez des compétences de service clientèle.Votre niveau d'anglais vous permet de comprendre des procédures techniques et d'interagiravec des collègues, clients ou fournisseurs.Rémunération négociable selon le niveau d'expérience professionnelle.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, une société dynamique à forte croissance, situé dans l'agglomération grenobloise un(e) Ingénieur de Maintenance F/H en CDI.Descriptif du posteVos missions principales sont les suivantes :- Vous assurez le diagnostic, le développement des plans d'action et l'exécution desmaintenances correctives sur les équipements de l'entreprise en salle blanche sur le sitede notre client, en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur,- Vous assurez le pilotage technique de l'ensemble des interventions engagées,- Vous possédez une aptitude à la communication technique bien développée pour interagiravec les supports techniques internationaux. Vous utilisez la documentation en place tels quedessins et schémas électriques ainsi que les instruments de mesure adaptés,- Vous êtes force d'innovations pour l'amélioration des procédures et méthodes demaintenance en vue d'augmenter la performance industrielle des équipements,- Vous êtes capable de synthétiser et présenter vos analyses techniques aux clients,- Vous observez et respectez les normes de qualité de l'entreprise ainsi que de ses clients.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.Bac+2/Bac+3 en maintenance, mécanique, électrotechnique, instrumentation et/ou d'une formation technique de type Ecole d'ingénieur/Master spécialisé en maintenancevous disposez d'une expérience réussie d'environ trois ans.Vous êtes rigoureux et méthodique dans la réalisation de vos opérations de maintenance.Vous aimez le travail en équipe et vous avez des compétences de service clientèle.Votre niveau d'anglais vous permet de comprendre des procédures techniques et d'interagiravec des collègues, clients ou fournisseurs.Rémunération négociable selon le niveau d'expérience professionnelle.
    • grenoble, rhone-alpes
    • permanent
    • €25,000 - €25,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un(e) gestionnaire de paie f/HDescriptif du posteLes missions : Apporter une expertise confirmée sur les techniques de paie au sein du service,- Réaliser le traitement de la paie de A à Z d'environ 250-300 personnes (contrôle de paie, gestion DSN, bulletins de paie dématérialisés ...), en lien avec les interlocuteurs internes (Relais RH, managers).Périmètre Gestion et Administration du Personnel :- Réaliser des contrats et avenants en lien avec notre outil SIRH,- Participer aux missions transverses dans le cadre d'une optimisation de nos processus en gestion du personnel.Profil recherchéVous devez être titulaire au moins d'un Bac+2 dans le domaine paie / RH/ comptabilité et vous possédez au moins 3 années d'expérience dans la gestion d'un portefeuille de paie.Parking gratuit / transports en communun statut d'agent de maitrise.poste à temps plein- une rémunération : entre 25ke et 28ke (fixe sur 12,4 mois + variable)- une épargne salariale attractive (intéressement, participation avec abondement et FCP).- une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un(e) gestionnaire de paie f/HDescriptif du posteLes missions : Apporter une expertise confirmée sur les techniques de paie au sein du service,- Réaliser le traitement de la paie de A à Z d'environ 250-300 personnes (contrôle de paie, gestion DSN, bulletins de paie dématérialisés ...), en lien avec les interlocuteurs internes (Relais RH, managers).Périmètre Gestion et Administration du Personnel :- Réaliser des contrats et avenants en lien avec notre outil SIRH,- Participer aux missions transverses dans le cadre d'une optimisation de nos processus en gestion du personnel.Profil recherchéVous devez être titulaire au moins d'un Bac+2 dans le domaine paie / RH/ comptabilité et vous possédez au moins 3 années d'expérience dans la gestion d'un portefeuille de paie.Parking gratuit / transports en communun statut d'agent de maitrise.poste à temps plein- une rémunération : entre 25ke et 28ke (fixe sur 12,4 mois + variable)- une épargne salariale attractive (intéressement, participation avec abondement et FCP).- une protection sociale (mutuelle et prévoyance)

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