社名
社名非公開
職種
マーケティング、販促企画、営業企画
業務内容
...
職務の目的 （職務概要）Immunology BUの重点領域である皮膚科領域において免疫プロダクトチームのチームリーダーを募集します。このプロダクトは2021年12月発売され、発売1周年を迎えたばかりの製品です。弊社としては新規参入の領域でしたが、デジタルコア・オムニチャネル戦略を先取りした取り組みによって大きく成長し始めています。またこの領域では新薬の上市も控えています。Immunology BUでは製品マーケティングプラン（製品ライフサイクルを含む）の立案/策定と実行を推進し、チームの生産性向上のために、財務資源の配置ならびに管理および人財開発/育成を実行するリーダーシップのある方を募集します。主要な役割と責任長期的な製品展開を視野に入れて、年間計画を策定する。ブランドの年間計画には、長期予測（LRF；Long Range Forecast）、オペレーティングプランおよびブランドプラン（市場分析、戦略/戦術、コミュニケーションプラン/POA）が含まれ、デジタルコア・オムニチャネル戦略に基づいて策定する。目標と実績の乖離を縮小しPOA遂行加速のため、実績および進捗管理を行い、設定された年間目標の達成およびPOAの効果的な実施を確保する。逸脱してしまった計画に対して適切な修正措置をとり、予測精度の向上を図る。製品価値を最大化するため、市場調査結果や競合情報、KOLからのインサイトを分析し、戦略立案を行う。さらに、市場変化を的確に捉えられるよう常にトレンドを観測し、長期的視野からの製品のライフサイクルマネジメントを推進する。グローバルチームを含む各部門の関連メンバー（営業、HSPを含むSME、ファイナンス、メディカル、開発、名古屋工場、政策・薬制、PR等）が、ブランドの戦略を理解し、行動・協業できるようにコミュニケーションを図る。また、社外パートナーや代理店との建設的な関係を構築する。コンプライアンス・SOP遵守等の視点及び専門的知識の観点から、製品チームにおける効率的な資源配分と経費管理を進め、製品メッセージの集約及び広告／プロモーション資材のレビュー等の業務管理を実施する。ブランドマネージャーの活動を徹底させるために、チームリーダーは監督者としてプロモーション資材の管理・監督の責任を負う 。“管理・監督”：監査/SQE との窓口、監査/SQE 指摘事項改善、必要な研修の施行、規則と手順の改善をリード、プロモーション資材活動を監督する。チーム内の環境及び人間関係を良好に保ち、Player & Coachとして各チームメンバーの役割を理解するとともに、必要な能力開発/人材育成を行う。また、チーム員のモチベーションを高く維持し、生産性アップを図ることにより成果の向上に繋げる。Position PurposeWe are looking for a team leader for an immunology product team in the area of dermatology, which is one of Immunology BU's focus areas. The product was launched in December 2021 and just celebrated its first anniversary. The product is a new area for the company, but it is starting to grow significantly thanks to the anticipatory efforts of the Digital Core Omni-Channel strategy. In addition, a new drug is also expected to be launched in this area.We are looking for someone with leadership skills to develop/formulate and execute product marketing plans (including product life cycle), allocate and manage financial resources and execute people development/training to improve team productivity.Description of Primary Role & ResponsibilityDevelop an annual plan with a view to long-term product development. The brand's annual plan will include a Long Range Forecast (LRF), operating plan, and brand plan (market analysis, strategy/tactics, communication plan/POA), and will be developed based on the Digital Core Omni-Channel strategy.Ensure the achievement of established annual targets and effective implementation of POAs by managing performance and progress in order to reduce deviations from targets and accelerate POA execution. Take appropriate corrective actions for plan deviations to improve forecast accuracy.Analyze market research results, competitive information, and insights from KOLs in order to maximize product value and develop strategies. Furthermore, constantly observe trends to accurately capture market changes and promote product life cycle management from a long-term perspective.Communicate with relevant members of each department (Sales, SME including HSP, Finance, Medical, Development, Manufacturing Plant, Policy & Regulatory Affairs, PR, etc.) including the global team so that they understand the brand's strategy and can act and collaborate. Also, build constructive relationships with external partners and agencies.From the perspective of compliance, SOP adherence, etc. and expertise, promote efficient resource allocation and expense management in the product team, and manage operations such as consolidation of product messages and review of advertising/promotional materials. In order to ensure the brand manager's activities, the team leader is responsible for the management and supervision of promotional materials as a supervisor. "Management and Supervision": liaison with audit/SQE, lead the improvement of audit/SQE findings, conduct necessary training, improve rules and procedures, and oversee promotional materials activities.Maintains a positive environment and working relationship within the team, understands the role of each team member as a Player & Coach, and provides necessary skill development/training. Maintain high motivation and productivity of team members to improve results.
求められる経験
必要な能力・スキル・経験
1. 行動特性
高いプロジェクト・マネジメントスキルを持ち、クロスファンクションでチームを管理・運営する能力と実績を持つこと
複雑なクロスファンクションの関係者とのチームベースの環境で業務を進めるに当たって、強力な意思決定スキル持って成功した実績をもつこと。
多様なリーダーシップの経験と能力を実証していること／同僚に影響を与え、協力し、育成・指導し、業務を監督およびガイドして、意味のある結果を達成し、ビジネスへのインパクトを示す。
誠実で、情熱と高い倫理観をもち、成果重視で業務を遂行できる
新しいことや未知のアプローチに興味を持ち、オープンに多様な意見を取り入れて業務が遂行できる
ファクトに基づき意見や提案を誰に対しても臆せず行える
2. テクニカルスキル
創造的・分析的スキルを備えた実践的戦略的および戦術的マーケティング能力を持つこと。
優れた口頭および書面による論理的なコミュニケーションスキルを備え、ビジネスセンスを備えていること
ビジネスレベルでのプレゼンテーションスキル、コミュニケーションスキル、コーチングスキルを有する
予算管理能力があること
強力な分析スキル：基礎的なデータ処理を含むエクセル・PPTのPCスキルに加え予算策定、予算管理、市場分析、売上予測など多面的な分析ができること。
戦略実行のためにアクションプランに落とし込み実行を管理できるスキル。
3. 職務経験
最低5年以上のマーケティング経験（製薬業界からの経験であれば尚可）
プロダクトマーケティング経験
営業の経験、もしくは営業部門との強力な協業関係の実績
多面的な資産の開発と管理の経験
代理店管理、プロジェクト管理、オムニチャネル戦略、デジタルマーケティングなどの経験や知見があれば尚可
4. 学歴／資格
学士号以上
ビジネスに関連する教育があれば尚可（例えばMBA、マーケティング等）
5. 語学力
日本語と英語での文章作成力、流暢なコミュニケーション力・プレゼンテーション力。
TOEIC 800点以上（応募用紙に直近のTOEICの点数を記載ください）
Desired Behavioral and Technical Skills
Behavioral Skills
Strong project management skills with proven ability to manage and operate cross-functional teams.
Demonstrated success in working in a team-based environment with complex cross-functional stakeholders with strong decision-making skills.
Demonstrated diverse leadership experience and ability to influence, collaborate, develop and mentor colleagues, oversee and guide operations to achieve meaningful results and demonstrate business impact.
Integrity, passion and high ethical standards, and results-oriented work ethic
Be open to new and unknown approaches and work with an open and diverse range of opinions
Unafraid to offer opinions and suggestions based on facts
2. Technical Skills
Practical strategic and tactical marketing skills with creative and analytical skills.
Excellent verbal and written logical communication skills and business acumen.
Possess business-level presentation, communication, and coaching skills
Must have strong budget management skills
Strong analytical skills: excel and PPT PC skills including basic data processing as well as multifaceted analysis of budget development, budget management, market analysis, and sales forecasting.
Skills to incorporate into action plans for strategy implementation and manage execution. 3.
3. Experience
Minimum 5 years of marketing experience, preferably from the pharmaceutical industry
Product marketing experience
Sales experience or proven track record of strong working relationships with sales departments
Experience developing and managing multi-faceted assets
Experience or knowledge of agency management, project management, omni-channel strategy, digital marketing, etc. a plus
Education/Certification
Bachelor's degree or higher
Business related education is a plus (e.g. MBA, marketing, etc.)
Language
Writing, fluent communication and presentation skills in Japanese and English.
TOEIC score of 800 or above (Please indicate your most recent TOEIC score on the application form)
保険
健康保険,雇用保険
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
給与
年収1,200 ～ 1,500万円
賞与
-
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社名
社名非公開
職種
マーケティング、販促企画、営業企画
業務内容
...
職務の目的 （職務概要）Immunology BUの重点領域である皮膚科領域において免疫プロダクトチームのチームリーダーを募集します。このプロダクトは2021年12月発売され、発売1周年を迎えたばかりの製品です。弊社としては新規参入の領域でしたが、デジタルコア・オムニチャネル戦略を先取りした取り組みによって大きく成長し始めています。またこの領域では新薬の上市も控えています。Immunology BUでは製品マーケティングプラン（製品ライフサイクルを含む）の立案/策定と実行を推進し、チームの生産性向上のために、財務資源の配置ならびに管理および人財開発/育成を実行するリーダーシップのある方を募集します。主要な役割と責任長期的な製品展開を視野に入れて、年間計画を策定する。ブランドの年間計画には、長期予測（LRF；Long Range Forecast）、オペレーティングプランおよびブランドプラン（市場分析、戦略/戦術、コミュニケーションプラン/POA）が含まれ、デジタルコア・オムニチャネル戦略に基づいて策定する。目標と実績の乖離を縮小しPOA遂行加速のため、実績および進捗管理を行い、設定された年間目標の達成およびPOAの効果的な実施を確保する。逸脱してしまった計画に対して適切な修正措置をとり、予測精度の向上を図る。製品価値を最大化するため、市場調査結果や競合情報、KOLからのインサイトを分析し、戦略立案を行う。さらに、市場変化を的確に捉えられるよう常にトレンドを観測し、長期的視野からの製品のライフサイクルマネジメントを推進する。グローバルチームを含む各部門の関連メンバー（営業、HSPを含むSME、ファイナンス、メディカル、開発、名古屋工場、政策・薬制、PR等）が、ブランドの戦略を理解し、行動・協業できるようにコミュニケーションを図る。また、社外パートナーや代理店との建設的な関係を構築する。コンプライアンス・SOP遵守等の視点及び専門的知識の観点から、製品チームにおける効率的な資源配分と経費管理を進め、製品メッセージの集約及び広告／プロモーション資材のレビュー等の業務管理を実施する。ブランドマネージャーの活動を徹底させるために、チームリーダーは監督者としてプロモーション資材の管理・監督の責任を負う 。“管理・監督”：監査/SQE との窓口、監査/SQE 指摘事項改善、必要な研修の施行、規則と手順の改善をリード、プロモーション資材活動を監督する。チーム内の環境及び人間関係を良好に保ち、Player & Coachとして各チームメンバーの役割を理解するとともに、必要な能力開発/人材育成を行う。また、チーム員のモチベーションを高く維持し、生産性アップを図ることにより成果の向上に繋げる。Position PurposeWe are looking for a team leader for an immunology product team in the area of dermatology, which is one of Immunology BU's focus areas. The product was launched in December 2021 and just celebrated its first anniversary. The product is a new area for the company, but it is starting to grow significantly thanks to the anticipatory efforts of the Digital Core Omni-Channel strategy. In addition, a new drug is also expected to be launched in this area.We are looking for someone with leadership skills to develop/formulate and execute product marketing plans (including product life cycle), allocate and manage financial resources and execute people development/training to improve team productivity.Description of Primary Role & ResponsibilityDevelop an annual plan with a view to long-term product development. The brand's annual plan will include a Long Range Forecast (LRF), operating plan, and brand plan (market analysis, strategy/tactics, communication plan/POA), and will be developed based on the Digital Core Omni-Channel strategy.Ensure the achievement of established annual targets and effective implementation of POAs by managing performance and progress in order to reduce deviations from targets and accelerate POA execution. Take appropriate corrective actions for plan deviations to improve forecast accuracy.Analyze market research results, competitive information, and insights from KOLs in order to maximize product value and develop strategies. Furthermore, constantly observe trends to accurately capture market changes and promote product life cycle management from a long-term perspective.Communicate with relevant members of each department (Sales, SME including HSP, Finance, Medical, Development, Manufacturing Plant, Policy & Regulatory Affairs, PR, etc.) including the global team so that they understand the brand's strategy and can act and collaborate. Also, build constructive relationships with external partners and agencies.From the perspective of compliance, SOP adherence, etc. and expertise, promote efficient resource allocation and expense management in the product team, and manage operations such as consolidation of product messages and review of advertising/promotional materials. In order to ensure the brand manager's activities, the team leader is responsible for the management and supervision of promotional materials as a supervisor. "Management and Supervision": liaison with audit/SQE, lead the improvement of audit/SQE findings, conduct necessary training, improve rules and procedures, and oversee promotional materials activities.Maintains a positive environment and working relationship within the team, understands the role of each team member as a Player & Coach, and provides necessary skill development/training. Maintain high motivation and productivity of team members to improve results.
求められる経験
必要な能力・スキル・経験
1. 行動特性
高いプロジェクト・マネジメントスキルを持ち、クロスファンクションでチームを管理・運営する能力と実績を持つこと
複雑なクロスファンクションの関係者とのチームベースの環境で業務を進めるに当たって、強力な意思決定スキル持って成功した実績をもつこと。
多様なリーダーシップの経験と能力を実証していること／同僚に影響を与え、協力し、育成・指導し、業務を監督およびガイドして、意味のある結果を達成し、ビジネスへのインパクトを示す。
誠実で、情熱と高い倫理観をもち、成果重視で業務を遂行できる
新しいことや未知のアプローチに興味を持ち、オープンに多様な意見を取り入れて業務が遂行できる
ファクトに基づき意見や提案を誰に対しても臆せず行える
2. テクニカルスキル
創造的・分析的スキルを備えた実践的戦略的および戦術的マーケティング能力を持つこと。
優れた口頭および書面による論理的なコミュニケーションスキルを備え、ビジネスセンスを備えていること
ビジネスレベルでのプレゼンテーションスキル、コミュニケーションスキル、コーチングスキルを有する
予算管理能力があること
強力な分析スキル：基礎的なデータ処理を含むエクセル・PPTのPCスキルに加え予算策定、予算管理、市場分析、売上予測など多面的な分析ができること。
戦略実行のためにアクションプランに落とし込み実行を管理できるスキル。
3. 職務経験
最低5年以上のマーケティング経験（製薬業界からの経験であれば尚可）
プロダクトマーケティング経験
営業の経験、もしくは営業部門との強力な協業関係の実績
多面的な資産の開発と管理の経験
代理店管理、プロジェクト管理、オムニチャネル戦略、デジタルマーケティングなどの経験や知見があれば尚可
4. 学歴／資格
学士号以上
ビジネスに関連する教育があれば尚可（例えばMBA、マーケティング等）
5. 語学力
日本語と英語での文章作成力、流暢なコミュニケーション力・プレゼンテーション力。
TOEIC 800点以上（応募用紙に直近のTOEICの点数を記載ください）
Desired Behavioral and Technical Skills
Behavioral Skills
Strong project management skills with proven ability to manage and operate cross-functional teams.
Demonstrated success in working in a team-based environment with complex cross-functional stakeholders with strong decision-making skills.
Demonstrated diverse leadership experience and ability to influence, collaborate, develop and mentor colleagues, oversee and guide operations to achieve meaningful results and demonstrate business impact.
Integrity, passion and high ethical standards, and results-oriented work ethic
Be open to new and unknown approaches and work with an open and diverse range of opinions
Unafraid to offer opinions and suggestions based on facts
2. Technical Skills
Practical strategic and tactical marketing skills with creative and analytical skills.
Excellent verbal and written logical communication skills and business acumen.
Possess business-level presentation, communication, and coaching skills
Must have strong budget management skills
Strong analytical skills: excel and PPT PC skills including basic data processing as well as multifaceted analysis of budget development, budget management, market analysis, and sales forecasting.
Skills to incorporate into action plans for strategy implementation and manage execution. 3.
3. Experience
Minimum 5 years of marketing experience, preferably from the pharmaceutical industry
Product marketing experience
Sales experience or proven track record of strong working relationships with sales departments
Experience developing and managing multi-faceted assets
Experience or knowledge of agency management, project management, omni-channel strategy, digital marketing, etc. a plus
Education/Certification
Bachelor's degree or higher
Business related education is a plus (e.g. MBA, marketing, etc.)
Language
Writing, fluent communication and presentation skills in Japanese and English.
TOEIC score of 800 or above (Please indicate your most recent TOEIC score on the application form)
保険
健康保険,雇用保険
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
給与
年収1,200 ～ 1,500万円
賞与
-
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