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286 jobs found in 東京23区 北海道ほか, 東京都

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    • 東京23区, 東京都
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    • ¥8,000,000 - ¥13,000,000, per year, 年収800 ~ 1,300万円
    社名ルネサスエレクトロニクス株式会社職種広報、IR業務内容【業務内容】管理職の採用になります。ダイナミックに変動する業界の中で、IRリーダーとして活躍いただける方を募集いたします】~東証一部上場の半導体メーカー/年休125日・転勤無・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~■業務概要:※経験やスキルに応じて担当いただく業務を検討。◇決算対応:四半期、法定開示書類の作成、決算発表運営、各種財務データまとめ ◇アナリストや国内外の機関投資家対応:Mtg設定、出席、質疑応答 ◇IRイベント対応:Analyst DAY 他、投資家関連イベントの企画・運営 ◇部のマネジメント など※当社のビジネス領域である半導体業界はクラウドやAIなど、世界における成長の核であり、M&A含め激しく動いています。その中で、資金調達につながるIR業務は重要度を増しています。この業界の中で、IRチームのリーダーとしてCEO、CFO等のトップマネジメントとダイレクトに連携し、当社のビジネスと方向を、証券アナリストや機関投資家に正しくコミュニケーションすることで、企業価値の向上を期待しています。■魅力:【やりがいのある業務】当社は、2017年に米国のアナログ半導体大手であるIntersil社を、2019年に米国のアナログ・ミックスドシグナル製品を提供するIntegrated Device Technology社を買収・子会社化する等、2012年からの再生フェーズから、成長フェーズへと舵を切っており、半導体の世界市場で継続的成長を目指す段階になっています。【良好な就業環境】年間休日は125日あり、フレックスタイム制から自由な働き方ができ、かつ転勤も基本ありません。また家賃補助制度、年次有給休暇、フレックス制度をはじめとする日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。■同社について:同社は日本を代表する半導体メーカーであり、自動運転車両、ロボット、工場のオートメーション化、スマートホームなど幅広い最先端技術にハード/ソフトウェアソリューションを提供。全世界で2万人以上の従業員が働いており、2018年度は7500億円以上の売上を誇ります。世界中の主要な日常的に使用される電子機器メーカーのキー・サプライヤーとして業界に君臨しています。 求められる経験学歴不問 <必要業務経験>■必須条件:IR業務のご経験をお持ちの方※グローバルに活躍いただくため、英語のスキルをお持ちの方は経験を生かせます。※変化の激しい半導体業界において、チームの先頭に立ち挑戦できる方は是非ご応募ください。保険【保険】■健康保険■厚生年金■労災保険■雇用保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■住宅手当【諸手当メモ】通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度【待遇・福利厚生メモ】<待遇・福利厚生補足>住居手当:住宅手当/賃貸住宅手当退職金制度:定年60.5歳/再雇用制度あり(定年:60歳)<教育制度・資格補助補足>■階層別教育(新入社員研修、管理者研修等)■職能別研修(技術教育、営業教育、技能教育)■国際化研修(海外業務研修・短期派遣、英語セミナー等)■ビジネススキル教育、共通教育、自己啓発支援 等<その他補足>■財形貯蓄制度■持株会制度■企業年金制度、厚生年金制度■出産予定・育児休職・短時間勤務■健康増進、健康診断、医療施設及び各種制度■介護保険制度語学力英語:ビジネスレベル以上が望ましい休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】125【休日メモ】完全週休2日制(かつ土日祝日)有給休暇23日~50日休日日数125日【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇【休暇メモ】GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇給与年収800 ~ 1,300万円賞与年2回【賞与 メモ】*年齢・経験に応じ決定【賞与月・賞与メモ】6月、12月
    社名ルネサスエレクトロニクス株式会社職種広報、IR業務内容【業務内容】管理職の採用になります。ダイナミックに変動する業界の中で、IRリーダーとして活躍いただける方を募集いたします】~東証一部上場の半導体メーカー/年休125日・転勤無・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~■業務概要:※経験やスキルに応じて担当いただく業務を検討。◇決算対応:四半期、法定開示書類の作成、決算発表運営、各種財務データまとめ ◇アナリストや国内外の機関投資家対応:Mtg設定、出席、質疑応答 ◇IRイベント対応:Analyst DAY 他、投資家関連イベントの企画・運営 ◇部のマネジメント など※当社のビジネス領域である半導体業界はクラウドやAIなど、世界における成長の核であり、M&A含め激しく動いています。その中で、資金調達につながるIR業務は重要度を増しています。この業界の中で、IRチームのリーダーとしてCEO、CFO等のトップマネジメントとダイレクトに連携し、当社のビジネスと方向を、証券アナリストや機関投資家に正しくコミュニケーションすることで、企業価値の向上を期待しています。■魅力:【やりがいのある業務】当社は、2017年に米国のアナログ半導体大手であるIntersil社を、2019年に米国のアナログ・ミックスドシグナル製品を提供するIntegrated Device Technology社を買収・子会社化する等、2012年からの再生フェーズから、成長フェーズへと舵を切っており、半導体の世界市場で継続的成長を目指す段階になっています。【良好な就業環境】年間休日は125日あり、フレックスタイム制から自由な働き方ができ、かつ転勤も基本ありません。また家賃補助制度、年次有給休暇、フレックス制度をはじめとする日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。■同社について:同社は日本を代表する半導体メーカーであり、自動運転車両、ロボット、工場のオートメーション化、スマートホームなど幅広い最先端技術にハード/ソフトウェアソリューションを提供。全世界で2万人以上の従業員が働いており、2018年度は7500億円以上の売上を誇ります。世界中の主要な日常的に使用される電子機器メーカーのキー・サプライヤーとして業界に君臨しています。 求められる経験学歴不問 <必要業務経験>■必須条件:IR業務のご経験をお持ちの方※グローバルに活躍いただくため、英語のスキルをお持ちの方は経験を生かせます。※変化の激しい半導体業界において、チームの先頭に立ち挑戦できる方は是非ご応募ください。保険【保険】■健康保険■厚生年金■労災保険■雇用保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■住宅手当【諸手当メモ】通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度【待遇・福利厚生メモ】<待遇・福利厚生補足>住居手当:住宅手当/賃貸住宅手当退職金制度:定年60.5歳/再雇用制度あり(定年:60歳)<教育制度・資格補助補足>■階層別教育(新入社員研修、管理者研修等)■職能別研修(技術教育、営業教育、技能教育)■国際化研修(海外業務研修・短期派遣、英語セミナー等)■ビジネススキル教育、共通教育、自己啓発支援 等<その他補足>■財形貯蓄制度■持株会制度■企業年金制度、厚生年金制度■出産予定・育児休職・短時間勤務■健康増進、健康診断、医療施設及び各種制度■介護保険制度語学力英語:ビジネスレベル以上が望ましい休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】125【休日メモ】完全週休2日制(かつ土日祝日)有給休暇23日~50日休日日数125日【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇【休暇メモ】GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇給与年収800 ~ 1,300万円賞与年2回【賞与 メモ】*年齢・経験に応じ決定【賞与月・賞与メモ】6月、12月
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥5,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収500 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】【業務内容】当グループの各ビジネスプロセスにおいて、データを活用した課題分析や課題解決に必要なデータ分析(需要予測、在庫最適化、価格最適化など)を実施し、最適な意思決定支援や業務改善を推進して頂きます。●十分な統計知見を活用し、経営又は業務部門と根本課題を定義した上で、データ分析に基づく解決策を提示●データサイエンティスト/データアナリストと協業し、データ分析設計への落とし込み・改善と具体的アウトプットの作成●データ分析に基づいた定量的な根拠を経営又は業務部門に伝え、関係者を巻き込んだコミュニケーション現場の業務部門に深く入り込み、現状や将来に発生する課題を明らかにしながら、業務改革の方向性を明らかにし、コンセンサスをとりつつ、変革や新しい業務を現場に落とし込んで行く役割を担って頂きます。本部社員の業務・働き方を、データを最大限活用して変えていく事で、ビジネスにインパクトを与える事のできるポジションです。求められる経験【応募資格(MUST)】●データ起点でのビジネス課題の発掘と解決、及びデータ分析によるモデル選択・実装・評価の実務経験●データ分析過程や結果を経営又は業務部門に分かりやすく伝え、関係者を納得させられる説得力とプレゼンテーション能力●チームマネジメントやリーダーシップに優れ、自らチームを引っ張っていける方●業務改革を進める上で発生する摩擦に負けない、強い推進力を持った方●データサイエンスを通して事業を変革することができると信じており、かつ自らが変革する意思のある方【求める人物像】●論理的思考力に基づいた的確なコミュニケーションを、相手を問わず実行できる方●問題の本質理解と、相手の立場を慮った提案力を持った方●優れたファシリテーションスキルを持ち、議論のリード、コンセンサスの形成を行うことが出来る方●相応のプレゼンテーション、ドキュメンテーション能力を有する方●チームマネジメントやリーダーシップに優れ、自らチームを引っ張っていける方●新しい技術への探究心を持った方●過去の踏襲ではなくゼロから新しい業務を構築できる方●ファッションに興味がある方保険【保険】■労災保険■健康保険■厚生年金■雇用保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■持株制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】■社員割引(50%)■前払い退職金制度■各種施設優待制度■各種研修制度語学力英語:あれば尚可休日休暇その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社07ヶ月後【年間休日】110【休日メモ】月9日(8月、10月は10日)【休暇】■夏季休暇【休暇メモ】◆月9日(8月・10月は10日)◆年間休日110日◆春夏冬の季節休暇各3日◆年次有給休暇(初年度10日)◆育児・介護休暇等【有給休暇メモ】■年次有給休暇 (初年度10日)給与年収500 ~ 1,200万円賞与【賞与 メモ】※経験・年齢・前給を考慮の上決定します【賞与月・賞与メモ】年2回(6月、12月)
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】【業務内容】当グループの各ビジネスプロセスにおいて、データを活用した課題分析や課題解決に必要なデータ分析(需要予測、在庫最適化、価格最適化など)を実施し、最適な意思決定支援や業務改善を推進して頂きます。●十分な統計知見を活用し、経営又は業務部門と根本課題を定義した上で、データ分析に基づく解決策を提示●データサイエンティスト/データアナリストと協業し、データ分析設計への落とし込み・改善と具体的アウトプットの作成●データ分析に基づいた定量的な根拠を経営又は業務部門に伝え、関係者を巻き込んだコミュニケーション現場の業務部門に深く入り込み、現状や将来に発生する課題を明らかにしながら、業務改革の方向性を明らかにし、コンセンサスをとりつつ、変革や新しい業務を現場に落とし込んで行く役割を担って頂きます。本部社員の業務・働き方を、データを最大限活用して変えていく事で、ビジネスにインパクトを与える事のできるポジションです。求められる経験【応募資格(MUST)】●データ起点でのビジネス課題の発掘と解決、及びデータ分析によるモデル選択・実装・評価の実務経験●データ分析過程や結果を経営又は業務部門に分かりやすく伝え、関係者を納得させられる説得力とプレゼンテーション能力●チームマネジメントやリーダーシップに優れ、自らチームを引っ張っていける方●業務改革を進める上で発生する摩擦に負けない、強い推進力を持った方●データサイエンスを通して事業を変革することができると信じており、かつ自らが変革する意思のある方【求める人物像】●論理的思考力に基づいた的確なコミュニケーションを、相手を問わず実行できる方●問題の本質理解と、相手の立場を慮った提案力を持った方●優れたファシリテーションスキルを持ち、議論のリード、コンセンサスの形成を行うことが出来る方●相応のプレゼンテーション、ドキュメンテーション能力を有する方●チームマネジメントやリーダーシップに優れ、自らチームを引っ張っていける方●新しい技術への探究心を持った方●過去の踏襲ではなくゼロから新しい業務を構築できる方●ファッションに興味がある方保険【保険】■労災保険■健康保険■厚生年金■雇用保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■持株制度■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】■社員割引(50%)■前払い退職金制度■各種施設優待制度■各種研修制度語学力英語:あれば尚可休日休暇その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社07ヶ月後【年間休日】110【休日メモ】月9日(8月、10月は10日)【休暇】■夏季休暇【休暇メモ】◆月9日(8月・10月は10日)◆年間休日110日◆春夏冬の季節休暇各3日◆年次有給休暇(初年度10日)◆育児・介護休暇等【有給休暇メモ】■年次有給休暇 (初年度10日)給与年収500 ~ 1,200万円賞与【賞与 メモ】※経験・年齢・前給を考慮の上決定します【賞与月・賞与メモ】年2回(6月、12月)
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥3,200,000 - ¥4,000,000, per year, 年収320 ~ 400万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容【業務内容】同社のシャンプーや育?剤、まつ?美容液などの美容関連商品を取り扱うオンラインショップにて、売上拡?のための集客・販促企画・運?業務全般をお任せ致します。・?社オンラインショップ、ショッピングモールの運営、管理・集客やWEB広告の運?・販促企画?案から実施、分析、改善・メルマガやDM、パンフレットなど販促物の制作※スキルや経験に応じて、上記の?部?は複数をご担当いただきます※商品開発のプロジェクトに参加することもでき、新商品の提案から企画、販売まで総合的に関わることのできる仕事です。■企業の魅?:?髪業界のパイオニアとして常にお客様に満?を提供することを最?の?的と考えているため、最も必要な仕事として、社員にとって働きやすい環境を作ることが?切である求められる経験■必須条件:下記、いずれか必須。・広告代理店などでの、WEB広告の運?経験・モール型ECサイトや?社ECサイトなどでの運営や運営アシスタントのご経験■歓迎条件:・楽天?はAmazon?はYahooでのECサイト運営経験・販促物やWEBデザインなどのクリエイティブ制作経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■役職手当■家族手当■地域手当■残業手当■住宅手当【待遇・福利厚生メモ】<待遇・福利厚生補足>通勤手当:交通費全額支給家族手当:配偶者:1万円/月 子1人あたり:5000円/月住居手当:会社都合により転居を伴う場合に支給社会保険:社会保険完備退職金制度:特記事項なし(定年:60歳)<教育制度・資格補助補足>入社後7日間の導入研修。必要に応じて勉強会、社外セミナー受講有。<その他補足>確定拠出年金、社員会制度、引越し準備金等、産前・産後休暇、育児休暇※取得実績あり休日休暇土曜/日曜【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】120【休日メモ】完全週休2日制(土日)祝日は特別休暇として休む※月に1回程度、土・日どちらかの当番出社あり。当番出社分は代休取得可能【休暇】■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収320 ~ 400万円賞与年2回【賞与 メモ】2か月分/年支給日:7月、12月
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容【業務内容】同社のシャンプーや育?剤、まつ?美容液などの美容関連商品を取り扱うオンラインショップにて、売上拡?のための集客・販促企画・運?業務全般をお任せ致します。・?社オンラインショップ、ショッピングモールの運営、管理・集客やWEB広告の運?・販促企画?案から実施、分析、改善・メルマガやDM、パンフレットなど販促物の制作※スキルや経験に応じて、上記の?部?は複数をご担当いただきます※商品開発のプロジェクトに参加することもでき、新商品の提案から企画、販売まで総合的に関わることのできる仕事です。■企業の魅?:?髪業界のパイオニアとして常にお客様に満?を提供することを最?の?的と考えているため、最も必要な仕事として、社員にとって働きやすい環境を作ることが?切である求められる経験■必須条件:下記、いずれか必須。・広告代理店などでの、WEB広告の運?経験・モール型ECサイトや?社ECサイトなどでの運営や運営アシスタントのご経験■歓迎条件:・楽天?はAmazon?はYahooでのECサイト運営経験・販促物やWEBデザインなどのクリエイティブ制作経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■役職手当■家族手当■地域手当■残業手当■住宅手当【待遇・福利厚生メモ】<待遇・福利厚生補足>通勤手当:交通費全額支給家族手当:配偶者:1万円/月 子1人あたり:5000円/月住居手当:会社都合により転居を伴う場合に支給社会保険:社会保険完備退職金制度:特記事項なし(定年:60歳)<教育制度・資格補助補足>入社後7日間の導入研修。必要に応じて勉強会、社外セミナー受講有。<その他補足>確定拠出年金、社員会制度、引越し準備金等、産前・産後休暇、育児休暇※取得実績あり休日休暇土曜/日曜【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】120【休日メモ】完全週休2日制(土日)祝日は特別休暇として休む※月に1回程度、土・日どちらかの当番出社あり。当番出社分は代休取得可能【休暇】■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収320 ~ 400万円賞与年2回【賞与 メモ】2か月分/年支給日:7月、12月
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥12,000,000 - ¥16,000,000, per year, 年収1,200 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容業務内容・メディアパートナー、ジャーナリストと生産的な関係を構築し、ブランド力を強化する。・ 会社としての特徴、強みを理解し、他社にない差別化、独自性のあるビジョン、カルチャーを明確にし、広報資料を作成、それらを広く認知させる。・ リサーチやインタビューを行うことで、説得力のある客観データを作成する。・ 起こり得る批判や困難に対して、冷静かつ客観的な分析の元で、対応策を策定し実行する。危機管理広報(リスク対応)・ PR会社経由の広報、パートナー企業の担当者への広報、自社発信のSNSやイベント及びプレスリリースや、コーポレートサイトやオウンドメディアなどの多様なチャネルのハンドリング を行う。・ 代表や経営陣、メンバーに対する取材機会において、適切なメディア対応を実施し、会社にとってポジティブなメディア露出に繋げる・ 会社PRルールの周知とメディア露出するメンバーのPRトレーニングに責任を持つ。・ PRチームのメンバーのマネジメント、採用、育成、評価を行う。求められる経験Minimum Requirement (必須要件)ミッションやビジョンへの共感と、それを自らストーリーとして語ることのでる優れた言語能力(プレスリリースや社内文書の作成、取材対応において)危機管理広報の実務経験3年以上プロダクトやコーポレートPRのディレクションに関する通算10年以上の実務経験(うち事業会社での広報経験5年以上)、またはそれに類するプロフェッションナル経験社内の隠れた才能やストーリーを発掘するプロデュース能力部署横断的にリーダーシップを発揮する能力臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方日本語:ネイティブレベル保険各種社会保険待遇・福利厚生交通費支給(上限5万円)、リモートワーク可住宅手当ランチの費用負担(金額上限あり、東京オフィスにはカフェテリア完備)ドリンク、スナック無料提供各種勉強会用自社イベントスペース完備、フリーアドレス空間、 PC・モニタ支給、社内マッサージ無料、フィットネスジムの利用補助、ストックオプション制度、自主渡航奨励制度、 英語学習のサポートプログラム、外国語学習支援手当休日休暇土曜/日曜/祝日/その他土曜・日曜・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇給与年収1,200 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容業務内容・メディアパートナー、ジャーナリストと生産的な関係を構築し、ブランド力を強化する。・ 会社としての特徴、強みを理解し、他社にない差別化、独自性のあるビジョン、カルチャーを明確にし、広報資料を作成、それらを広く認知させる。・ リサーチやインタビューを行うことで、説得力のある客観データを作成する。・ 起こり得る批判や困難に対して、冷静かつ客観的な分析の元で、対応策を策定し実行する。危機管理広報(リスク対応)・ PR会社経由の広報、パートナー企業の担当者への広報、自社発信のSNSやイベント及びプレスリリースや、コーポレートサイトやオウンドメディアなどの多様なチャネルのハンドリング を行う。・ 代表や経営陣、メンバーに対する取材機会において、適切なメディア対応を実施し、会社にとってポジティブなメディア露出に繋げる・ 会社PRルールの周知とメディア露出するメンバーのPRトレーニングに責任を持つ。・ PRチームのメンバーのマネジメント、採用、育成、評価を行う。求められる経験Minimum Requirement (必須要件)ミッションやビジョンへの共感と、それを自らストーリーとして語ることのでる優れた言語能力(プレスリリースや社内文書の作成、取材対応において)危機管理広報の実務経験3年以上プロダクトやコーポレートPRのディレクションに関する通算10年以上の実務経験(うち事業会社での広報経験5年以上)、またはそれに類するプロフェッションナル経験社内の隠れた才能やストーリーを発掘するプロデュース能力部署横断的にリーダーシップを発揮する能力臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方日本語:ネイティブレベル保険各種社会保険待遇・福利厚生交通費支給(上限5万円)、リモートワーク可住宅手当ランチの費用負担(金額上限あり、東京オフィスにはカフェテリア完備)ドリンク、スナック無料提供各種勉強会用自社イベントスペース完備、フリーアドレス空間、 PC・モニタ支給、社内マッサージ無料、フィットネスジムの利用補助、ストックオプション制度、自主渡航奨励制度、 英語学習のサポートプログラム、外国語学習支援手当休日休暇土曜/日曜/祝日/その他土曜・日曜・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇給与年収1,200 ~ 1,600万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥11,500,000, per year, 年収400 ~ 1,150万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容業務内容■組織としての担当業務・グローバルブランド調査・HQとしての戦略国ごとの戦略立案(日米中がプライオリティ)・目標設定と進捗把握(データドリブンな組織運営)・コーポレートコミュニケーションの実施(Branded Video作成、コーポレートWeb運営)・環境、ダイバシティなどの各HQ部署のコミュニケーション支援・主要個社のブランド戦略支援■職場雰囲気・CEO直結の部隊でありながら、30代半ばから40代前半を中心とし、女性が8割を占め雰囲気はカジュアル・責任感がある仕事ではあるがゆえに心と体のワークライフバランスを重視・ほぼ全員自宅からテレワーク勤務・毎週US・海外とMTGがあり英語はマスト■担当予定の業務内容・上記組織としての担当業務から適性と本人のモチベーションを鑑みてアサイン予定・どの業務においても戦略立案は必要となる■想定ポジション・ブランドコミュニケーション部門内で戦略推進室とコーポレートウェブサイト課と両方で主務、兼務の可能性があるが、両チームで社員11名(兼務者含む)、常駐業務委託者6名程度・リーダークラスを想定・プロジェクト型組織編制を取っており、参画いただいた場合は、複数のPJ活動の担当を想定■描けるキャリアパス・ブランドコミュニケーションにかかわる全般的なスキルのレベルアップを基本としながら、関係者も多い活動を担当するのでプロジェクトマネジメント力、海外チームとの英語による交渉力なども身につくと思われる・一言でいうとどこに行っても活躍できるブランドのプロフェッショナルを育成したい・将来のマネジメントになっていくことを期待する 当社からのメッセージ一時期の厳しい経営状況を脱し最高益のを更新する中で、また数多くの新たな挑戦が始まっており、かつて多くのイノベーションをもたらしたような当社らしさを取り戻しつつあります。世界に冠たるTecカンパニーであり、世界最大のエンタテインメントカンパニーとして映画、ゲーム、音楽、アニメ分野の融合、連携も進みつつあり、新たなエンタテインメントが生まれる予感を感じています。またこういった新たな感動の創造を軸にしながら、これまでのジャンルにとらわれず、教育や、医療、モビリティの分野への挑戦も始まっています。こういった新たな変化の中で新たなブランド像を作っていくのが我々の仕事です。多くの社会課題が顕在化する中で、人にとって本質的に幸せで心豊かな社会を作っていくために貢献することをブランドの目標に掲げています。ただこういった変化は始まったばかりです。より人間らしい未来をともに作っていきましょう。求められる経験必要となるスキル/経験・ブランド戦略、コミュニケーション戦略立案力とその経験・代理店へのディレクション力とその経験・数字に弱くないこと・英語圏のネイティブと業務推進が問題ないレベルの英語スキル求める人物像・調査設計・メディア戦略・データドリブンによるPDCA・クリエイティブ制作保険社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)語学力TOEIC800点以上休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収400 ~ 1,150万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容業務内容■組織としての担当業務・グローバルブランド調査・HQとしての戦略国ごとの戦略立案(日米中がプライオリティ)・目標設定と進捗把握(データドリブンな組織運営)・コーポレートコミュニケーションの実施(Branded Video作成、コーポレートWeb運営)・環境、ダイバシティなどの各HQ部署のコミュニケーション支援・主要個社のブランド戦略支援■職場雰囲気・CEO直結の部隊でありながら、30代半ばから40代前半を中心とし、女性が8割を占め雰囲気はカジュアル・責任感がある仕事ではあるがゆえに心と体のワークライフバランスを重視・ほぼ全員自宅からテレワーク勤務・毎週US・海外とMTGがあり英語はマスト■担当予定の業務内容・上記組織としての担当業務から適性と本人のモチベーションを鑑みてアサイン予定・どの業務においても戦略立案は必要となる■想定ポジション・ブランドコミュニケーション部門内で戦略推進室とコーポレートウェブサイト課と両方で主務、兼務の可能性があるが、両チームで社員11名(兼務者含む)、常駐業務委託者6名程度・リーダークラスを想定・プロジェクト型組織編制を取っており、参画いただいた場合は、複数のPJ活動の担当を想定■描けるキャリアパス・ブランドコミュニケーションにかかわる全般的なスキルのレベルアップを基本としながら、関係者も多い活動を担当するのでプロジェクトマネジメント力、海外チームとの英語による交渉力なども身につくと思われる・一言でいうとどこに行っても活躍できるブランドのプロフェッショナルを育成したい・将来のマネジメントになっていくことを期待する 当社からのメッセージ一時期の厳しい経営状況を脱し最高益のを更新する中で、また数多くの新たな挑戦が始まっており、かつて多くのイノベーションをもたらしたような当社らしさを取り戻しつつあります。世界に冠たるTecカンパニーであり、世界最大のエンタテインメントカンパニーとして映画、ゲーム、音楽、アニメ分野の融合、連携も進みつつあり、新たなエンタテインメントが生まれる予感を感じています。またこういった新たな感動の創造を軸にしながら、これまでのジャンルにとらわれず、教育や、医療、モビリティの分野への挑戦も始まっています。こういった新たな変化の中で新たなブランド像を作っていくのが我々の仕事です。多くの社会課題が顕在化する中で、人にとって本質的に幸せで心豊かな社会を作っていくために貢献することをブランドの目標に掲げています。ただこういった変化は始まったばかりです。より人間らしい未来をともに作っていきましょう。求められる経験必要となるスキル/経験・ブランド戦略、コミュニケーション戦略立案力とその経験・代理店へのディレクション力とその経験・数字に弱くないこと・英語圏のネイティブと業務推進が問題ないレベルの英語スキル求める人物像・調査設計・メディア戦略・データドリブンによるPDCA・クリエイティブ制作保険社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)語学力TOEIC800点以上休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収400 ~ 1,150万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥11,500,000, per year, 年収400 ~ 1,150万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容業務内容コンスーマー商品における、海外マーケティングの担当者として、全世界の当社商品・サービスのマーケティング・販売戦略の立案及び実行を行っていただきます。入社当初は担当エリアにおける商品Lineup戦略、製販業務、販売・経営数値の取りまとめ、分析を担当エリアの販売会社と共に行っていただき、担当エリアの市場動向やニーズを見極めながら、各国マーケットにおいて顧客価値を最大化し、利益の創出と共に、当社ブランドの確固たる地位の確立を目指していただきます。東京にて一定期間経験を積んでいただいた後、適性に応じた海外販売会社・拠点に赴任していただきます。赴任地での仕事は担当カテゴリーの市場調査からラインナップ策定、その地域や国にあった商品開発・販売チャネル開拓・整備、プロモーションまで多岐に渡ります。求められる経験必要となるスキル/経験必須:B2C/B2Bを問わず、海外の市場・顧客を対象とした営業・マーケティング・販売管理・製販管理・通商物流・広告宣伝のいずれか又は複数の経験。(あれば尚可):海外駐在経験。コンスーマーエレクトロニクス業界における職務経験。求める人物像世界各地の当社の販売会社・統括拠点どこでも赴任いただける方。既存のやり方や発想にとらわれず、自ら考え、アイディアを実現できる実行力をお持ちの方。世界中のマーケットを自らの商品で攻略したい、自らマーケットを開拓したいという情熱をお持ちの方。数字に強い方。保険社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)語学力英語:ビジネス・交渉ができるレベルの英語力(TOEIC800点以上を希望)。その他:以下の言語が出来れば尚可。スペイン語、中国語、フランス語、ドイツ語、ロシア語、ポルトガル語、ヒンドゥー語、インドネシア語、ベトナム語、アラビア語、トルコ語等第2外国語。休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収400 ~ 1,150万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容業務内容コンスーマー商品における、海外マーケティングの担当者として、全世界の当社商品・サービスのマーケティング・販売戦略の立案及び実行を行っていただきます。入社当初は担当エリアにおける商品Lineup戦略、製販業務、販売・経営数値の取りまとめ、分析を担当エリアの販売会社と共に行っていただき、担当エリアの市場動向やニーズを見極めながら、各国マーケットにおいて顧客価値を最大化し、利益の創出と共に、当社ブランドの確固たる地位の確立を目指していただきます。東京にて一定期間経験を積んでいただいた後、適性に応じた海外販売会社・拠点に赴任していただきます。赴任地での仕事は担当カテゴリーの市場調査からラインナップ策定、その地域や国にあった商品開発・販売チャネル開拓・整備、プロモーションまで多岐に渡ります。求められる経験必要となるスキル/経験必須:B2C/B2Bを問わず、海外の市場・顧客を対象とした営業・マーケティング・販売管理・製販管理・通商物流・広告宣伝のいずれか又は複数の経験。(あれば尚可):海外駐在経験。コンスーマーエレクトロニクス業界における職務経験。求める人物像世界各地の当社の販売会社・統括拠点どこでも赴任いただける方。既存のやり方や発想にとらわれず、自ら考え、アイディアを実現できる実行力をお持ちの方。世界中のマーケットを自らの商品で攻略したい、自らマーケットを開拓したいという情熱をお持ちの方。数字に強い方。保険社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)語学力英語:ビジネス・交渉ができるレベルの英語力(TOEIC800点以上を希望)。その他:以下の言語が出来れば尚可。スペイン語、中国語、フランス語、ドイツ語、ロシア語、ポルトガル語、ヒンドゥー語、インドネシア語、ベトナム語、アラビア語、トルコ語等第2外国語。休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収400 ~ 1,150万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収600 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】自動運転車、電気自動車、シェアカー、MaaS車両などの次世代コックピットキャビンとそれを取り巻く未来のまち(スマートシティ―)での事業開発、パートナーシップ構築を行う業務。特にエンドユーザー志向にもとづく、潜在ニーズ調査、インサイト発掘を行い、社内外の技術と融和させ未来につながる商品やサービス、事業計画策定などを行う。 求められる経験<MUST>・事業開発や商品企画経験(5年以上)・事業開発や商品企画をリーダーとして行った経験(2年以上)・自らの商品・サービスについて顧客開拓を行った経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険語学力・海外を含む拠点や部署と協力体制を築いてプロジェクトを進行できるコミュニケーション力(英語力含む。TOEIC650以上目安)休日休暇土曜/日曜【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】121【休日メモ】完全週休2日制(土・日曜日)【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■特別休暇【休暇メモ】GW・夏季・年末年始(各10日程度) 【有給休暇メモ】初年度:10日付与(入社後6ヶ月)給与年収600 ~ 1,200万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】年2回
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】自動運転車、電気自動車、シェアカー、MaaS車両などの次世代コックピットキャビンとそれを取り巻く未来のまち(スマートシティ―)での事業開発、パートナーシップ構築を行う業務。特にエンドユーザー志向にもとづく、潜在ニーズ調査、インサイト発掘を行い、社内外の技術と融和させ未来につながる商品やサービス、事業計画策定などを行う。 求められる経験<MUST>・事業開発や商品企画経験(5年以上)・事業開発や商品企画をリーダーとして行った経験(2年以上)・自らの商品・サービスについて顧客開拓を行った経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険語学力・海外を含む拠点や部署と協力体制を築いてプロジェクトを進行できるコミュニケーション力(英語力含む。TOEIC650以上目安)休日休暇土曜/日曜【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】121【休日メモ】完全週休2日制(土・日曜日)【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■特別休暇【休暇メモ】GW・夏季・年末年始(各10日程度) 【有給休暇メモ】初年度:10日付与(入社後6ヶ月)給与年収600 ~ 1,200万円賞与年2回【賞与月・賞与メモ】年2回
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥3,000,000 - ¥4,000,000, per year, 年収300 ~ 400万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容■募集背景■東日本領域で2024年売上30億のサービス規模を目指し、企業にとって無くてはならない採用変革を支援するインフラ企業になるために、新メンバーを募集します。■概要■コロナ禍で大きく変わる採用の手法。特に中小企業にとって、新しい生活様式に合わせた採用に苦戦しているところも多く存在します。そんな中『ニューノーマルにおける採用ノウハウを提供する』というミッションを実現するべく、経営者・人事担当者向けのサービスを提供しています。■組織風土■女性の在籍が多く且つ女性のマネージャーが7名中4名、リーダーが23名中15名と、女性が活躍しています。風通しの良い組織風土で採用ノウハウの共有を頻繁にしています。■組織構成■部長1名、副部長1名 営業責任者2名、マネージャークラス7名、リーダー23名、一般13名男性20名、女性30名年齢層:23歳~30歳 平均20代半ば求められる経験<必須スキル/経験>・求人広告媒体社または代理店での1-2年以上の営業経験・前述での制作または制作進行管理の経験ある方<求める人物像>・コミュニケーション能力が高い方(傾聴力、分析力、提案力)・成長欲求が高い方・Noだけではなく、代替案を提案できる方保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生■待遇/福利厚生:財形貯蓄制度、持株会(持株会奨励金制度あり)、慶弔見舞金、新規事業提案制度(ねおつく)、ネオキャリアライブラリー、スポーツサークル、表彰制度、事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行※例…台湾など)、社員旅行、定例会、社員総会(年1回)、目標達成部署達成会休日休暇土曜/日曜/祝日■年間休日:128日■休日:土曜、日曜、祝日■休暇:年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇(結婚記念日、パートナーや子どもの誕生日など)給与年収300 ~ 400万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容■募集背景■東日本領域で2024年売上30億のサービス規模を目指し、企業にとって無くてはならない採用変革を支援するインフラ企業になるために、新メンバーを募集します。■概要■コロナ禍で大きく変わる採用の手法。特に中小企業にとって、新しい生活様式に合わせた採用に苦戦しているところも多く存在します。そんな中『ニューノーマルにおける採用ノウハウを提供する』というミッションを実現するべく、経営者・人事担当者向けのサービスを提供しています。■組織風土■女性の在籍が多く且つ女性のマネージャーが7名中4名、リーダーが23名中15名と、女性が活躍しています。風通しの良い組織風土で採用ノウハウの共有を頻繁にしています。■組織構成■部長1名、副部長1名 営業責任者2名、マネージャークラス7名、リーダー23名、一般13名男性20名、女性30名年齢層:23歳~30歳 平均20代半ば求められる経験<必須スキル/経験>・求人広告媒体社または代理店での1-2年以上の営業経験・前述での制作または制作進行管理の経験ある方<求める人物像>・コミュニケーション能力が高い方(傾聴力、分析力、提案力)・成長欲求が高い方・Noだけではなく、代替案を提案できる方保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生■待遇/福利厚生:財形貯蓄制度、持株会(持株会奨励金制度あり)、慶弔見舞金、新規事業提案制度(ねおつく)、ネオキャリアライブラリー、スポーツサークル、表彰制度、事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行※例…台湾など)、社員旅行、定例会、社員総会(年1回)、目標達成部署達成会休日休暇土曜/日曜/祝日■年間休日:128日■休日:土曜、日曜、祝日■休暇:年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇(結婚記念日、パートナーや子どもの誕生日など)給与年収300 ~ 400万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,340,000 - ¥6,780,000, per year, 年収534 ~ 678万円
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】Amazonを中心に、楽天、ロハコなどのモール強化とグループECその他ECサイトの管理を中心とした業務 (お客様対応や、受発注対応等はおこないません)【本ポジションのミッション】モール利用をメインにECサイトの売上向上求められる経験【必須】■ECサイト管理(運用管理、分析)のご経験モール(Amazon・楽天・ロハス等)対応のご経験をお持ちの方■画像の編集スキル(ペイント、Excel、Snipping Toolなど)■購買データ分析(Excelのpivot)が可能な方■食品業界のご経験をお持ちの方【尚可】■Amazonに関わるご経験(売上構造や販促スケジュールを把握できている方)■販促(セール、Monthly Deal、VPC、定期便)や広告(AMG、AMS)に関する知識がある方保険【保険】■雇用保険■労災保険■厚生年金■健康保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】住宅手当(独身者で賃貸住宅の上限額70,000円適用の場合/会社規定に準ずる)【待遇・福利厚生】■退職金制度■屋内禁煙(喫煙室あり)■財形貯蓄制度■持株制度休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】125【休暇】■年末年始■特別休暇■慶弔休暇■GW【休暇メモ】夏期休暇(有休消化にて取得)給与年収534 ~ 678万円賞与年2回
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】Amazonを中心に、楽天、ロハコなどのモール強化とグループECその他ECサイトの管理を中心とした業務 (お客様対応や、受発注対応等はおこないません)【本ポジションのミッション】モール利用をメインにECサイトの売上向上求められる経験【必須】■ECサイト管理(運用管理、分析)のご経験モール(Amazon・楽天・ロハス等)対応のご経験をお持ちの方■画像の編集スキル(ペイント、Excel、Snipping Toolなど)■購買データ分析(Excelのpivot)が可能な方■食品業界のご経験をお持ちの方【尚可】■Amazonに関わるご経験(売上構造や販促スケジュールを把握できている方)■販促(セール、Monthly Deal、VPC、定期便)や広告(AMG、AMS)に関する知識がある方保険【保険】■雇用保険■労災保険■厚生年金■健康保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【諸手当メモ】住宅手当(独身者で賃貸住宅の上限額70,000円適用の場合/会社規定に準ずる)【待遇・福利厚生】■退職金制度■屋内禁煙(喫煙室あり)■財形貯蓄制度■持株制度休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社06ヶ月後【年間休日】125【休暇】■年末年始■特別休暇■慶弔休暇■GW【休暇メモ】夏期休暇(有休消化にて取得)給与年収534 ~ 678万円賞与年2回
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥11,500,000, per year, 年収700 ~ 1,150万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容Supply Chain Planning Manager求められる経験・Leadership: Lead Supply Chain Planning team to maintain and manage the stable replenish plan and manage inventory to support order fulfilment.・Collaboration – Ability to collaborate with cross functional team and influence all levels of management.・Drive change – initiate and enable change to continuously improve operations.・Project management- Ability to manage a project involving different department and different levels of the organization.・Communication – Clear verbal and written communication skills with ability to effectively communicate with internal and external stakeholders at all levels.・Analytical and logical thinking is mandatory for data and root cause analysis to perform appropriate actions.・Strongly developed and proactive business attitude to be a problem solver.・Solution oriented – Deliver Supply Chain solutions to fulfill business needs for Value Chain creation and be consumer centricity.保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険給与年収700 ~ 1,150万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容Supply Chain Planning Manager求められる経験・Leadership: Lead Supply Chain Planning team to maintain and manage the stable replenish plan and manage inventory to support order fulfilment.・Collaboration – Ability to collaborate with cross functional team and influence all levels of management.・Drive change – initiate and enable change to continuously improve operations.・Project management- Ability to manage a project involving different department and different levels of the organization.・Communication – Clear verbal and written communication skills with ability to effectively communicate with internal and external stakeholders at all levels.・Analytical and logical thinking is mandatory for data and root cause analysis to perform appropriate actions.・Strongly developed and proactive business attitude to be a problem solver.・Solution oriented – Deliver Supply Chain solutions to fulfill business needs for Value Chain creation and be consumer centricity.保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険給与年収700 ~ 1,150万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥4,500,000 - ¥6,000,000, per year, 年収450 ~ 600万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容【業務内容】業務目的1) 関係法令・規定に従い、正確に、財務報告の作成と開示を行う。2) 東証が定める規定に従い、経営方針、事業計画、業績予測などの重要事実について、適時に開示を行う。主な業務内容1) 年度、四半期において各種の財務報告を作成、開示(有価証券報告書、会社法計算書類等、決算短信など)2) 財務情報の作成/開示プロセスにおける諸課題への対応(以下、例)・開示制度における記述情報の充実化・年度、四半期決算開示スケジュールの早期化・委託会社との開示業務プロセスの最適化・見える化・財務開示の関係法令等に関わるコンプライアンス上の問題の調査・解決求められる経験<必須>・経理または開示に関する実務経験を有する(監査法人やコンサルティング会社での経験可)<あれば尚可>・財務分析や問題解決に関する実務経験と能力を有する・(大小問わず、何らかの)プロジェクト管理経験を有する・グローバル視点での情報分析力を有する・株式市場や市場トレンドに関する有用な情報を収集できる・ステークホルダーとの良好な関係を構築、維持できる、高いコミュニケーション能力を有する・英語スキル(初級程度)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】契約保養施設(リゾート、スポーツ施設他) Benefit Station(福利厚生サービス)休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社10ヶ月後【年間休日】129【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇■特別休暇【休暇メモ】その他会社が定める休日給与年収450 ~ 600万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容【業務内容】業務目的1) 関係法令・規定に従い、正確に、財務報告の作成と開示を行う。2) 東証が定める規定に従い、経営方針、事業計画、業績予測などの重要事実について、適時に開示を行う。主な業務内容1) 年度、四半期において各種の財務報告を作成、開示(有価証券報告書、会社法計算書類等、決算短信など)2) 財務情報の作成/開示プロセスにおける諸課題への対応(以下、例)・開示制度における記述情報の充実化・年度、四半期決算開示スケジュールの早期化・委託会社との開示業務プロセスの最適化・見える化・財務開示の関係法令等に関わるコンプライアンス上の問題の調査・解決求められる経験<必須>・経理または開示に関する実務経験を有する(監査法人やコンサルティング会社での経験可)<あれば尚可>・財務分析や問題解決に関する実務経験と能力を有する・(大小問わず、何らかの)プロジェクト管理経験を有する・グローバル視点での情報分析力を有する・株式市場や市場トレンドに関する有用な情報を収集できる・ステークホルダーとの良好な関係を構築、維持できる、高いコミュニケーション能力を有する・英語スキル(初級程度)保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】契約保養施設(リゾート、スポーツ施設他) Benefit Station(福利厚生サービス)休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社10ヶ月後【年間休日】129【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇■特別休暇【休暇メモ】その他会社が定める休日給与年収450 ~ 600万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,500,000 - ¥10,000,000, per year, 年収650 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・現状顧客からのアップセル施策の検討〜実行・現状顧客外からの売上拡大を目指した新規プログラム・プロダクトの開発・プロダクト管理体制の構築と運用・OEMとのやり取り・オンライン動画のコンテンツディレクション 求められる経験・OEMを用いたtoCプロダクトの商品開発・改善経験・プロジェクト推進業務経験・ECやその他販促領域の知識保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生・物販割引/レッスン無料・健康診断(年1回)/携帯代補助(月額8000円)・研修補助あり休日休暇土曜/日曜/祝日/その他・完全週休2日制(有給とは別に、年10日のバカンス休暇、夏季休暇3日付与あり)・残業は平均月10時間以下です。基本的に残業ゼロ、効率アップを目指しております。・コアタイムなしのフレックスタイム制なので出勤時間は自由です。8時に出社すれば最速16:45には退社することが可能です。・リモートワークOK。週1回出社日あり(現状がそうですが、変更の可能性あります)給与年収650 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・現状顧客からのアップセル施策の検討〜実行・現状顧客外からの売上拡大を目指した新規プログラム・プロダクトの開発・プロダクト管理体制の構築と運用・OEMとのやり取り・オンライン動画のコンテンツディレクション 求められる経験・OEMを用いたtoCプロダクトの商品開発・改善経験・プロジェクト推進業務経験・ECやその他販促領域の知識保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生・物販割引/レッスン無料・健康診断(年1回)/携帯代補助(月額8000円)・研修補助あり休日休暇土曜/日曜/祝日/その他・完全週休2日制(有給とは別に、年10日のバカンス休暇、夏季休暇3日付与あり)・残業は平均月10時間以下です。基本的に残業ゼロ、効率アップを目指しております。・コアタイムなしのフレックスタイム制なので出勤時間は自由です。8時に出社すれば最速16:45には退社することが可能です。・リモートワークOK。週1回出社日あり(現状がそうですが、変更の可能性あります)給与年収650 ~ 1,000万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥8,500,000, per year, 年収600 ~ 850万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容マーケティング活動におけるPR Communication業務1.マーケティングチームが立案したPR戦略に伴うPRエグゼキューション、KPI管理2.PRエージェンシーマネージメント3.KOL/評論家マネージメント(Consumer Magazine Relationship)4.IRM(Influencer Relationship Management)インフルエンサーからのレピュテーションマネジメント5.メディアリレーションシップマネージメント6.プロファイルシート管理(KOL,評論家、インフルエンサー、メディア)7.リリース作成求められる経験◇必須条件上記業務に対する経験, 専門性を有する方メーカーあるいはエージェント経験者保険・各種保険完備(労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険)、退職金制度・時間外勤務手当、役職手当、出張手当、単身赴任手当など・資格取得支援制度、社内表彰制度、団体福祉保険加入、介護・育児休業制度・各種お祝い金(誕生月、家族入卒お祝い)語学力日本語:ネイティブレベルTOEIC 850程度(Business Fluent level)休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収600 ~ 850万円
    社名社名非公開職種広報、IR業務内容マーケティング活動におけるPR Communication業務1.マーケティングチームが立案したPR戦略に伴うPRエグゼキューション、KPI管理2.PRエージェンシーマネージメント3.KOL/評論家マネージメント(Consumer Magazine Relationship)4.IRM(Influencer Relationship Management)インフルエンサーからのレピュテーションマネジメント5.メディアリレーションシップマネージメント6.プロファイルシート管理(KOL,評論家、インフルエンサー、メディア)7.リリース作成求められる経験◇必須条件上記業務に対する経験, 専門性を有する方メーカーあるいはエージェント経験者保険・各種保険完備(労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険)、退職金制度・時間外勤務手当、役職手当、出張手当、単身赴任手当など・資格取得支援制度、社内表彰制度、団体福祉保険加入、介護・育児休業制度・各種お祝い金(誕生月、家族入卒お祝い)語学力日本語:ネイティブレベルTOEIC 850程度(Business Fluent level)休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収600 ~ 850万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥6,500,000, per year, 年収500 ~ 650万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容・当社各ブランドそれぞれのデジタル広告プランニング、運用全般・パフォーマンス改善:配信プラットフォームのチューニング、プラットフォーム特性を理解した上での詳細設定 / オペレーション・レポーティング業務:配信後のレポーティング・分析による課題抽出と改善提案・新規プラットフォーム展開の提案によるタッチポイントの拡大求められる経験【必須(MUST)】・事業会社や広告代理店での2年以上のデジタル広告運用に関する直接的な実務経験(SNS広告などの入稿・管理、リスティング広告、ディスプレイ広告)・特にFacebook、Instagram、Twitter、YouTubeの広告運用経験が豊富であること・広告クリエイティブのディレクション経験・課題抽出から戦略 / 戦術を自ら考え、オーナーシップを持って実行に移せる方・定性定量分析が得意な方・ネイティブレベルの日本語力【歓迎(WANT)】・Google広告、Yahoo!広告、TikTok、その他アドネットワーク、リスティング、アフィリエイト広告など幅広いデジタル広告に関する運用経験・静止画、動画の広告クリエイティブの作成や修正(Photoshop / illustrator等)・デジタル広告やソーシャルメディアのトレンドに敏感で情報感度の高い方・ビジネスレベルの英語力(目安としてTOEIC800点以上で、英語で会議が行えること)・スタートアップでのマーケティング経験【求める人物像】・既成概念にとらわれず、目標から逆算し正しい道筋を考えられる方・論理的に、数字に基づいて思考できる方・立てた仮説に基づいて、複数の業務をスピード感を持って遂行できる方・国内外のソーシャルメディア特性やトレンドに関して、情報感度の高い方・多国籍のチームとスムーズに協業できる方保険社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険)待遇・福利厚生確定拠出年金制度(個人拠出)保育所利用料補助、育児・介護休業制度有ワクチン等接種サポート(インフルエンザは年2回、それ以外も適宜サポート)従業員割引制度、慶事の際に自社製品プレゼントPower Meal:カフェからのコーヒーサービス、健康に配慮したフード(サラダ、パンなど)、ヘルシー系スナックを無料で提供(フードのみ社員の一部費用負担有)スナック・ドリンク無料サービス服装自由リモートワーク可(上限無)、リモートワークの環境整備サポート(会社が一部費用を負担)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土日)、祝祭日有給休暇(入社時点で10日付与)夏季休暇(3日間:7月~9月に取得)年末年始休暇各種慶弔休暇(結婚だけでなく、事実婚・パートナーシップにも適用されます)失効済有給の特別取扱(プール制)有:病気、怪我、出産、育児、介護の目的で使用できます(適宜書類の提出を求める場合あり)給与年収500 ~ 650万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容・当社各ブランドそれぞれのデジタル広告プランニング、運用全般・パフォーマンス改善:配信プラットフォームのチューニング、プラットフォーム特性を理解した上での詳細設定 / オペレーション・レポーティング業務:配信後のレポーティング・分析による課題抽出と改善提案・新規プラットフォーム展開の提案によるタッチポイントの拡大求められる経験【必須(MUST)】・事業会社や広告代理店での2年以上のデジタル広告運用に関する直接的な実務経験(SNS広告などの入稿・管理、リスティング広告、ディスプレイ広告)・特にFacebook、Instagram、Twitter、YouTubeの広告運用経験が豊富であること・広告クリエイティブのディレクション経験・課題抽出から戦略 / 戦術を自ら考え、オーナーシップを持って実行に移せる方・定性定量分析が得意な方・ネイティブレベルの日本語力【歓迎(WANT)】・Google広告、Yahoo!広告、TikTok、その他アドネットワーク、リスティング、アフィリエイト広告など幅広いデジタル広告に関する運用経験・静止画、動画の広告クリエイティブの作成や修正(Photoshop / illustrator等)・デジタル広告やソーシャルメディアのトレンドに敏感で情報感度の高い方・ビジネスレベルの英語力(目安としてTOEIC800点以上で、英語で会議が行えること)・スタートアップでのマーケティング経験【求める人物像】・既成概念にとらわれず、目標から逆算し正しい道筋を考えられる方・論理的に、数字に基づいて思考できる方・立てた仮説に基づいて、複数の業務をスピード感を持って遂行できる方・国内外のソーシャルメディア特性やトレンドに関して、情報感度の高い方・多国籍のチームとスムーズに協業できる方保険社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険)待遇・福利厚生確定拠出年金制度(個人拠出)保育所利用料補助、育児・介護休業制度有ワクチン等接種サポート(インフルエンザは年2回、それ以外も適宜サポート)従業員割引制度、慶事の際に自社製品プレゼントPower Meal:カフェからのコーヒーサービス、健康に配慮したフード(サラダ、パンなど)、ヘルシー系スナックを無料で提供(フードのみ社員の一部費用負担有)スナック・ドリンク無料サービス服装自由リモートワーク可(上限無)、リモートワークの環境整備サポート(会社が一部費用を負担)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土日)、祝祭日有給休暇(入社時点で10日付与)夏季休暇(3日間:7月~9月に取得)年末年始休暇各種慶弔休暇(結婚だけでなく、事実婚・パートナーシップにも適用されます)失効済有給の特別取扱(プール制)有:病気、怪我、出産、育児、介護の目的で使用できます(適宜書類の提出を求める場合あり)給与年収500 ~ 650万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥8,500,000, per year, 年収500 ~ 850万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容You will be in charge of the following digital marketing operations centered on the official website.1.Digital marketing placement management / improvement (50%)2.Social media management (10%)3.Owned media management (10%)4.Campaign planning / management (on website / SNS) (10%)5.WEB improvement (Web content update / operation) (20%)当社公式サイトを軸に下記のデジタルマーケティング業務を担当していただきます。1.デジタルマーケティング出稿運営・改善(50%)2.ソーシャルメディア運営 (10%)3. オウンドメディア運営 (10%)4. キャンペーン企画・運営 (WEBサイト内 / SNS) (10%)5. WEB改善 (Web コンテンツ更新・運営) (20%)求められる経験【必須(MUST)】・下記のうちのいずれかの経験3年以上 - 自社デジタルマーケティング(出稿分野)の運営・改善経験 - 広告代理店として、クライアントのデジタルマーケティング(出稿分野)の運営・改善経験・少人数もしくは一人で新商品や新サービスの立ち上げに携わったご経験・デジタルマーケティング分野のトレンドや情報に高い感度を持っていること・データに基づいた分析および戦略立案の経験があること・スピーディーかつ合理的な判断で業務遂行ができること・ネイティブレベルの日本語能力を持っていること【歓迎(WANT)】・ガジェットやオーディオ製品に関する高い関心(テクノロジーやトレンド等)・少人数もしくは一人でプロジェクトの立ち上げ、推進に携わったご経験やベンチャー企業での経験・セルフスターターであり、自ら積極的に仕事を推進していける方・WEBの最新情報などに常にアンテナを貼り、情報収集を怠らない方・Adobeソフト(Ai、Ps、Pr、Xd等)を使用した写真・動画編集や、Webデザイン経験があれば可・ビジネスレベルの英語力(※英語での会議ができること)・ベンチャー企業でのご経験【求める人物像】・既成概念にとらわれず、目標から逆算し正しい道筋を考えられる方・戦略/戦術、フレームワークを自ら考え実現に移せる方・数値分析が得意な方・困難な状況でも前向きにチャレンジを続けられる方・セルフスターターであり、自ら積極的に仕事を推進していける方・多国籍のチームとスムーズに協業できる方保険社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険)待遇・福利厚生確定拠出年金制度(個人拠出)保育所利用料補助、育児・介護休業制度有ワクチン等接種サポート(インフルエンザは年2回、それ以外も適宜サポート)従業員割引制度、慶事の際に自社製品プレゼントPower Meal:カフェからのコーヒーサービス、健康に配慮したフード(サラダ、パンなど)、ヘルシー系スナックを無料で提供(フードのみ社員の一部費用負担有)スナック・ドリンク無料サービス服装自由リモートワーク可(上限無)、リモートワークの環境整備サポート(会社が一部費用を負担)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土日)、祝祭日有給休暇(入社時点で10日付与)夏季休暇(3日間:7月~9月に取得)年末年始休暇各種慶弔休暇(結婚だけでなく、事実婚・パートナーシップにも適用されます)失効済有給の特別取扱(プール制)有:病気、怪我、出産、育児、介護の目的で使用できます(適宜書類の提出を求める場合あり)給与年収500 ~ 850万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容You will be in charge of the following digital marketing operations centered on the official website.1.Digital marketing placement management / improvement (50%)2.Social media management (10%)3.Owned media management (10%)4.Campaign planning / management (on website / SNS) (10%)5.WEB improvement (Web content update / operation) (20%)当社公式サイトを軸に下記のデジタルマーケティング業務を担当していただきます。1.デジタルマーケティング出稿運営・改善(50%)2.ソーシャルメディア運営 (10%)3. オウンドメディア運営 (10%)4. キャンペーン企画・運営 (WEBサイト内 / SNS) (10%)5. WEB改善 (Web コンテンツ更新・運営) (20%)求められる経験【必須(MUST)】・下記のうちのいずれかの経験3年以上 - 自社デジタルマーケティング(出稿分野)の運営・改善経験 - 広告代理店として、クライアントのデジタルマーケティング(出稿分野)の運営・改善経験・少人数もしくは一人で新商品や新サービスの立ち上げに携わったご経験・デジタルマーケティング分野のトレンドや情報に高い感度を持っていること・データに基づいた分析および戦略立案の経験があること・スピーディーかつ合理的な判断で業務遂行ができること・ネイティブレベルの日本語能力を持っていること【歓迎(WANT)】・ガジェットやオーディオ製品に関する高い関心(テクノロジーやトレンド等)・少人数もしくは一人でプロジェクトの立ち上げ、推進に携わったご経験やベンチャー企業での経験・セルフスターターであり、自ら積極的に仕事を推進していける方・WEBの最新情報などに常にアンテナを貼り、情報収集を怠らない方・Adobeソフト(Ai、Ps、Pr、Xd等)を使用した写真・動画編集や、Webデザイン経験があれば可・ビジネスレベルの英語力(※英語での会議ができること)・ベンチャー企業でのご経験【求める人物像】・既成概念にとらわれず、目標から逆算し正しい道筋を考えられる方・戦略/戦術、フレームワークを自ら考え実現に移せる方・数値分析が得意な方・困難な状況でも前向きにチャレンジを続けられる方・セルフスターターであり、自ら積極的に仕事を推進していける方・多国籍のチームとスムーズに協業できる方保険社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険)待遇・福利厚生確定拠出年金制度(個人拠出)保育所利用料補助、育児・介護休業制度有ワクチン等接種サポート(インフルエンザは年2回、それ以外も適宜サポート)従業員割引制度、慶事の際に自社製品プレゼントPower Meal:カフェからのコーヒーサービス、健康に配慮したフード(サラダ、パンなど)、ヘルシー系スナックを無料で提供(フードのみ社員の一部費用負担有)スナック・ドリンク無料サービス服装自由リモートワーク可(上限無)、リモートワークの環境整備サポート(会社が一部費用を負担)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土日)、祝祭日有給休暇(入社時点で10日付与)夏季休暇(3日間:7月~9月に取得)年末年始休暇各種慶弔休暇(結婚だけでなく、事実婚・パートナーシップにも適用されます)失効済有給の特別取扱(プール制)有:病気、怪我、出産、育児、介護の目的で使用できます(適宜書類の提出を求める場合あり)給与年収500 ~ 850万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥7,500,000, per year, 年収600 ~ 750万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容<チームの業務>広告費のコスト・効果分析:対象は求職者向けの広告や求人サイトへの求人掲載。求職者からの応募 ⇒ 新規登録 ⇒ 就業までのデータ分析。社内でのデータ活用の推進企業への営業活動や営業戦略をサポートするデータ提供 :CRMデータ/企業データ/人材市場データの分析・活用、競合分析など。webサイトの分析や、その他マーケティング関連のデータ分析。グローバル本社の案件の遂行。転職市場の給与調査、人材市場のアンケート結果の分析とレポート作成。   (上記から幾つかを担当して頂く予定です) <チームの役割>上記の業務にあるように、①営業に役立つデータの分析・提供、②求職者向けの広告の効果分析などを通じて、事業部・全国の各支店をサポートするためのデータ分析・提供。また、③マーケティング部門内でのデータ関連の業務を担うチームとなり、④サイト分析や、⑤アンケート調査の結果分析からレポートの作成の業務も発生します。求められる経験【経験】● マーケターとしての十分な実務経験● デジタル広告に対する深い理解(listing, display, social media, job aggregatorなど)● Data Drivenマーケティングの十分な実務経験● 部署をまたがったプロジェクトの推進経験● マネジメント経験があれば尚良し【スキル】● Google Analyticsの実践的な活用経験(GAIQ・WEB解析士などあれば尚良し)● 数字を高度に分析しながら、常に最適な改善案を出して実行する能力● 既存業務・フローにおいて問題点を見つける論理的思考力● 社内外における優れたコミュニケーション能力● チームマネジメント&メンバー育成スキル● MS Office・Google apps・媒体管理画面などの活用スキル● GA・ad ebisなどを活用したデジタルマーケティング分析スキル保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生スーパーフレックス在宅勤務語学力一般的な会話ができるレベルの英語休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収600 ~ 750万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容<チームの業務>広告費のコスト・効果分析:対象は求職者向けの広告や求人サイトへの求人掲載。求職者からの応募 ⇒ 新規登録 ⇒ 就業までのデータ分析。社内でのデータ活用の推進企業への営業活動や営業戦略をサポートするデータ提供 :CRMデータ/企業データ/人材市場データの分析・活用、競合分析など。webサイトの分析や、その他マーケティング関連のデータ分析。グローバル本社の案件の遂行。転職市場の給与調査、人材市場のアンケート結果の分析とレポート作成。   (上記から幾つかを担当して頂く予定です) <チームの役割>上記の業務にあるように、①営業に役立つデータの分析・提供、②求職者向けの広告の効果分析などを通じて、事業部・全国の各支店をサポートするためのデータ分析・提供。また、③マーケティング部門内でのデータ関連の業務を担うチームとなり、④サイト分析や、⑤アンケート調査の結果分析からレポートの作成の業務も発生します。求められる経験【経験】● マーケターとしての十分な実務経験● デジタル広告に対する深い理解(listing, display, social media, job aggregatorなど)● Data Drivenマーケティングの十分な実務経験● 部署をまたがったプロジェクトの推進経験● マネジメント経験があれば尚良し【スキル】● Google Analyticsの実践的な活用経験(GAIQ・WEB解析士などあれば尚良し)● 数字を高度に分析しながら、常に最適な改善案を出して実行する能力● 既存業務・フローにおいて問題点を見つける論理的思考力● 社内外における優れたコミュニケーション能力● チームマネジメント&メンバー育成スキル● MS Office・Google apps・媒体管理画面などの活用スキル● GA・ad ebisなどを活用したデジタルマーケティング分析スキル保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生スーパーフレックス在宅勤務語学力一般的な会話ができるレベルの英語休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収600 ~ 750万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥10,000,000, per year, 年収500 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容Supply Chain Demand-Supply Planner求められる経験・5+ years of experience in demand/supply planning in the pharmaceutical industry, preferably in biotechnology ・5+ years in roles requiring knowledge of cGMP/GDP principles and local regulatory guidelines ・5+ years of experience in working at a multi-national/global company with diverse cultures ・3+ years of managing external third-parties, including participation on cross-functional teams ・Experience in executing transactions in SAP and/or RapidResponse system environments保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険語学力・High degree of language proficiency in both English and Japanese休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収500 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容Supply Chain Demand-Supply Planner求められる経験・5+ years of experience in demand/supply planning in the pharmaceutical industry, preferably in biotechnology ・5+ years in roles requiring knowledge of cGMP/GDP principles and local regulatory guidelines ・5+ years of experience in working at a multi-national/global company with diverse cultures ・3+ years of managing external third-parties, including participation on cross-functional teams ・Experience in executing transactions in SAP and/or RapidResponse system environments保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険語学力・High degree of language proficiency in both English and Japanese休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収500 ~ 1,000万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥4,500,000 - ¥6,000,000, per year, 年収450 ~ 600万円
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】プロダクトのマネージャーとして様々な業務を進行して頂きます。 bibigo、美酢(ミチョ)などのブランドの中に様々なプロダクトがあります。 プロダクトごとに関連業務を推進して頂ける方を募集致します。 大きく分けて下記2つの業務となります。 ■プロダクト開発業務 ・市場調査、プロダクトコンセプト開発 ・商品企画(規格考案、価格調整、パッケージ考案など) ・開発部門との調整 ■プロダクトプロモーション業務 ・プロモーション施策考案、実施 ・広告代理店などとの折衝 ・イベント時プロモーション企画実施 求められる経験【必須要件】韓国語または英語中級以上必須 日系or外資系食品会社での関連業務の実務経験4年以上従事され、特に商品企画に強みをお持ちの方保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生】■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】・食事手当て・福利厚生倶楽部・定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助・文化交流会・能力開発体系に基づく研修制度・カジュアルデー(金曜日は私服勤務可)・優秀社員表彰・階層別懇親会語学力韓国語または英語中級以上必須休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【休暇】■慶弔休暇■GW■夏季休暇■年末年始■特別休暇【有給休暇メモ】※月1回有給取得奨励給与年収450 ~ 600万円
    社名社名非公開職種広告、宣伝業務内容【業務内容】プロダクトのマネージャーとして様々な業務を進行して頂きます。 bibigo、美酢(ミチョ)などのブランドの中に様々なプロダクトがあります。 プロダクトごとに関連業務を推進して頂ける方を募集致します。 大きく分けて下記2つの業務となります。 ■プロダクト開発業務 ・市場調査、プロダクトコンセプト開発 ・商品企画(規格考案、価格調整、パッケージ考案など) ・開発部門との調整 ■プロダクトプロモーション業務 ・プロモーション施策考案、実施 ・広告代理店などとの折衝 ・イベント時プロモーション企画実施 求められる経験【必須要件】韓国語または英語中級以上必須 日系or外資系食品会社での関連業務の実務経験4年以上従事され、特に商品企画に強みをお持ちの方保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生】■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】・食事手当て・福利厚生倶楽部・定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助・文化交流会・能力開発体系に基づく研修制度・カジュアルデー(金曜日は私服勤務可)・優秀社員表彰・階層別懇親会語学力韓国語または英語中級以上必須休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【休暇】■慶弔休暇■GW■夏季休暇■年末年始■特別休暇【有給休暇メモ】※月1回有給取得奨励給与年収450 ~ 600万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥8,500,000, per year, 年収600 ~ 850万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容Position Summary This Japan Demand/Supply planner position is responsible for managing and analysing the company’s demand forecast utilizing demand planning software. Through leading local S&OP process and collaborating with Commercial/Marketing/Finance teams, this position provides the business with the most accurate demand forecast possible. While achieving the higher forecast accuracy, this opposition must achieve country Days of Inventory (DII) target while meeting customer service On-Time / In-Full(OTIF) within the assigned business unit closely working with supply planners under the oversight of the Supply Chain Planning Manager.Universal Accountabilities・Be responsible for developing demand forecast for the company’s products through application of advanced forecasting methods and integration of latest marketing and sales activities and assumptions.・Analyse sales forecast performance and trends to identify opportunities and risks, and then proactively communicate to cross-functional teams for necessary actions.・Reconcile gap between demand forecast and actual sales result and monitor forecast accuracy for continuous improvements.・Maintain and update demand planning master data in the company’s system (JDA Manugistics, SAP) to assure data accuracy for supply planning and better statistical forecast outputs.・Lead internal stakeholders in development of the most realistic NPI forecast by providing insights, assumptions, and historical sales/promotion analysis with considerations of cannibalization impacts with existing products.・Lead demand consensus meetings by driving 1) Forecast alignment, 2) NPD launching volume plan and assumption alignment, 3) Depletion plans of slow moving and obsoletes inventory as one of demand plans, 4) Improvements on forecast quality and 5) Process improvements for a more efficient and effective demand and supply planning process.・Become a liaison between local demand consensus and Area S&OP through creation of documentations with certain details of justifications.・Monitor and optimize inventory levels of assigned product segments and achieving inventory goals by balancing production / supply with demand forecast.Evaluate inventory reports to identify slow moving and obsolete inventories and collaborate with Commercial Team to develop appropriate action plans in a timely manner. Required Skills and Experience・Analytical and logical thinking is mandatory for data and root cause analysis to perform appropriate actions.・Communication – Clear verbal and written communication skills with ability to effectively communicate with internal and external stakeholders at all levels.・Independent – Ability to work independently.・Collaboration – Ability to collaborate with cross functional team and influence all levels of management.・Drive change – initiate and enable change to continuously improve operations in fast-moving working environment.・Project management- Ability to manage a project involving in different department and different levels of the organization.・Background training or use of standard forecasting tool (eg. SAP APO, JDA Manugistics, Mercia) or a strong analytical, statistical and IT interest.・PC skills (Advanced in Microsoft Excel, Intermediate in Word, and PowerPoint)・At least 3 years of working experience in planning related jobs. (experience of FMCG industry is preferred)・APICS or similar certification is preferable.求められる経験At least 3 years of working experience in planning related jobs.保険work and social insurance included語学力Business English (intermediate) required.給与年収600 ~ 850万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容Position Summary This Japan Demand/Supply planner position is responsible for managing and analysing the company’s demand forecast utilizing demand planning software. Through leading local S&OP process and collaborating with Commercial/Marketing/Finance teams, this position provides the business with the most accurate demand forecast possible. While achieving the higher forecast accuracy, this opposition must achieve country Days of Inventory (DII) target while meeting customer service On-Time / In-Full(OTIF) within the assigned business unit closely working with supply planners under the oversight of the Supply Chain Planning Manager.Universal Accountabilities・Be responsible for developing demand forecast for the company’s products through application of advanced forecasting methods and integration of latest marketing and sales activities and assumptions.・Analyse sales forecast performance and trends to identify opportunities and risks, and then proactively communicate to cross-functional teams for necessary actions.・Reconcile gap between demand forecast and actual sales result and monitor forecast accuracy for continuous improvements.・Maintain and update demand planning master data in the company’s system (JDA Manugistics, SAP) to assure data accuracy for supply planning and better statistical forecast outputs.・Lead internal stakeholders in development of the most realistic NPI forecast by providing insights, assumptions, and historical sales/promotion analysis with considerations of cannibalization impacts with existing products.・Lead demand consensus meetings by driving 1) Forecast alignment, 2) NPD launching volume plan and assumption alignment, 3) Depletion plans of slow moving and obsoletes inventory as one of demand plans, 4) Improvements on forecast quality and 5) Process improvements for a more efficient and effective demand and supply planning process.・Become a liaison between local demand consensus and Area S&OP through creation of documentations with certain details of justifications.・Monitor and optimize inventory levels of assigned product segments and achieving inventory goals by balancing production / supply with demand forecast.Evaluate inventory reports to identify slow moving and obsolete inventories and collaborate with Commercial Team to develop appropriate action plans in a timely manner. Required Skills and Experience・Analytical and logical thinking is mandatory for data and root cause analysis to perform appropriate actions.・Communication – Clear verbal and written communication skills with ability to effectively communicate with internal and external stakeholders at all levels.・Independent – Ability to work independently.・Collaboration – Ability to collaborate with cross functional team and influence all levels of management.・Drive change – initiate and enable change to continuously improve operations in fast-moving working environment.・Project management- Ability to manage a project involving in different department and different levels of the organization.・Background training or use of standard forecasting tool (eg. SAP APO, JDA Manugistics, Mercia) or a strong analytical, statistical and IT interest.・PC skills (Advanced in Microsoft Excel, Intermediate in Word, and PowerPoint)・At least 3 years of working experience in planning related jobs. (experience of FMCG industry is preferred)・APICS or similar certification is preferable.求められる経験At least 3 years of working experience in planning related jobs.保険work and social insurance included語学力Business English (intermediate) required.給与年収600 ~ 850万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,500,000 - ¥6,500,000, per year, 年収550 ~ 650万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・3Dプリンター用材料のマーケティング、販売・貿易業務・国内外、特に海外の3Dプリンター関連企業(材料ユーザー・装置メーカー・造形サービス企業など)への営業活動 ・社内関係者(技術・製造・品証)との連携業務、コミュニケーション求められる経験【必須要件】・ビジネスレベルの英語力・法人営業経験のある方・輸出入貿易業務の経験がある方【歓迎要件】・樹脂材料に関するビジネス経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【待遇・福利厚生】■退職金制度■再雇用制度■社宅・社員寮・住宅補助休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】124【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収550 ~ 650万円賞与年4回
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・3Dプリンター用材料のマーケティング、販売・貿易業務・国内外、特に海外の3Dプリンター関連企業(材料ユーザー・装置メーカー・造形サービス企業など)への営業活動 ・社内関係者(技術・製造・品証)との連携業務、コミュニケーション求められる経験【必須要件】・ビジネスレベルの英語力・法人営業経験のある方・輸出入貿易業務の経験がある方【歓迎要件】・樹脂材料に関するビジネス経験保険【保険】■健康保険■厚生年金■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■住宅手当【待遇・福利厚生】■退職金制度■再雇用制度■社宅・社員寮・住宅補助休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 発生月】入社ヶ月後【年間休日】124【休暇】■GW■夏季休暇■年末年始■慶弔休暇給与年収550 ~ 650万円賞与年4回
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥9,000,000 - ¥11,000,000, per year, 年収900 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容・グローバルレベルでのS&OPの実施・フォーキャスト精度の向上に向けた需要精査・モニタリング・分析・仕入プランの企画実行・DC在庫管理・Demand/Supplyに関連しリージョナルとの連携・情報共有・調整・プロセス改善プロジェクト等への参画 求められる経験・需要予測・供給計画の経験5年以上・S&OPの経験・グローバルサプライチェーンの知識・様々な立場の関係者を巻き込みリーダーシップをとれる方・英語:ビジネスレベル必須保険各種社会保険完備(詳しくは直接お話させていただきます)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収900 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容・グローバルレベルでのS&OPの実施・フォーキャスト精度の向上に向けた需要精査・モニタリング・分析・仕入プランの企画実行・DC在庫管理・Demand/Supplyに関連しリージョナルとの連携・情報共有・調整・プロセス改善プロジェクト等への参画 求められる経験・需要予測・供給計画の経験5年以上・S&OPの経験・グローバルサプライチェーンの知識・様々な立場の関係者を巻き込みリーダーシップをとれる方・英語:ビジネスレベル必須保険各種社会保険完備(詳しくは直接お話させていただきます)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収900 ~ 1,100万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収600 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Deliver strategy and plan of the Cat category portfolio in the agreed budget to achieve the aligned business target・Create the winning short & mid-term strategy and plan of the portfolio that rooted in deep understanding of the category and the local consumer insight; build alignment with the Global strategy and key stakeholders.・Develop and deliver the winning propositions for the CESAR, PRO MANAGE, PEDIGREE brands under the portfolio that create business building solutions by working closely with the Marketing Director.・ Lead and manage innovations and activations in the portfolio with alignment of key stakeholders by working closely with the Marketing Director.・ Develop direct reports’ functional and leadership competencies through supervising and coaching as future marketing leaders.・ Co-lead and co-create Marketing team’s engagement with other Managers and Marketing Director. ・ Co-lead and Co-create cross functional WoW (Ways Of Working) and engagement.・Contribute to development & activation of Global marketing strategies for global brands as one of the key category market.・Manage deliverables for the portfolio and WoW of partner agencies (Communication Agency, Package Design Agency, Media Planning Firm, BLT agencies).求められる経験Strategic Agility Learning agility Dealing With Ambiguity Drive for ResultsManaging Vision and Purpose Developing Direct Reports and Others Motivating Others Develop and deliver innovation *Domestic and Oversea business trip is required as necessary base保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収600 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Deliver strategy and plan of the Cat category portfolio in the agreed budget to achieve the aligned business target・Create the winning short & mid-term strategy and plan of the portfolio that rooted in deep understanding of the category and the local consumer insight; build alignment with the Global strategy and key stakeholders.・Develop and deliver the winning propositions for the CESAR, PRO MANAGE, PEDIGREE brands under the portfolio that create business building solutions by working closely with the Marketing Director.・ Lead and manage innovations and activations in the portfolio with alignment of key stakeholders by working closely with the Marketing Director.・ Develop direct reports’ functional and leadership competencies through supervising and coaching as future marketing leaders.・ Co-lead and co-create Marketing team’s engagement with other Managers and Marketing Director. ・ Co-lead and Co-create cross functional WoW (Ways Of Working) and engagement.・Contribute to development & activation of Global marketing strategies for global brands as one of the key category market.・Manage deliverables for the portfolio and WoW of partner agencies (Communication Agency, Package Design Agency, Media Planning Firm, BLT agencies).求められる経験Strategic Agility Learning agility Dealing With Ambiguity Drive for ResultsManaging Vision and Purpose Developing Direct Reports and Others Motivating Others Develop and deliver innovation *Domestic and Oversea business trip is required as necessary base保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収600 ~ 1,200万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Strategy Development and growth opportunities for the brand based on a thorough analysis and mapping of market, current and future consumer needs, the benefits the category can deliver, and translating these factors into commercial plans・Execution Delivery - Ensure day-to-day marketing strategy activities are carried out in line with strategy developed・Innovation - Creating NPDs/propositions rooted in consumer insight and foresight, and translating them into solid business plans that drive growth. Work closely with cross functional team and other internal/external partner to identify and develop NPD opportunities in Japan. Alternately, identify opportunities from global NPD pipeline and tailor it to Japan and deliver a successful launch.・Brand Activation - Develop and executing powerful activations that bring to life category and brand strategies across the consumer purchase journey, and build equity. Includes - creative and engaging communication, media planning and activation, brand promotions working closely with our partner agencies・Trend Mapping and Frameworks (Outside in) - Exploring Market, Consumer, Customer & Shopper Foresight. Identifying new and emerging threats and opportunities based on deep consumer understanding and trends in the marketplace. Consumer and Shoppers Insight/Needs Unlocking Market, Consumer, Customer & Shopper insight.・Equity & Brand Purpose Developing Winning Purposeful Brands - Developing clear and consistent brand strategies with a distinctive purpose and visual brand language that can be translated into financial plans, toolkits and guidelines・Commercial Acumen -Applying Commercial Rigour - Managing the brand in a profitable way, identifying areas of improvement and delivering sustainable growth. Leverage Data Analytics - Using the latest analytical tools to extract the relevant・Effectively communicate with our global/regional counterparts. Built up a solid communication channel/relationship with our brand agencies and suppliers (ATL/BTL)・May be required to perform other duties as assigned・Collaborate across all Divisions/Region/Group including CHQ to identify and leverage求められる経験Related work experience in a marketing function with a consumer goods company : 6-8 yearsA solid experience in the cosmetics/skin care category is preferableInnovation experience, not only with product & brand marketingBrand Activation experience, Deeper understanding of commercial (P&Ls), Channel and trade environmentExperience in diagnosing business problems and building and executing multi-faceted, long-term, strategic保険社会保険完備語学力English proficiency (business English is ’must')休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Strategy Development and growth opportunities for the brand based on a thorough analysis and mapping of market, current and future consumer needs, the benefits the category can deliver, and translating these factors into commercial plans・Execution Delivery - Ensure day-to-day marketing strategy activities are carried out in line with strategy developed・Innovation - Creating NPDs/propositions rooted in consumer insight and foresight, and translating them into solid business plans that drive growth. Work closely with cross functional team and other internal/external partner to identify and develop NPD opportunities in Japan. Alternately, identify opportunities from global NPD pipeline and tailor it to Japan and deliver a successful launch.・Brand Activation - Develop and executing powerful activations that bring to life category and brand strategies across the consumer purchase journey, and build equity. Includes - creative and engaging communication, media planning and activation, brand promotions working closely with our partner agencies・Trend Mapping and Frameworks (Outside in) - Exploring Market, Consumer, Customer & Shopper Foresight. Identifying new and emerging threats and opportunities based on deep consumer understanding and trends in the marketplace. Consumer and Shoppers Insight/Needs Unlocking Market, Consumer, Customer & Shopper insight.・Equity & Brand Purpose Developing Winning Purposeful Brands - Developing clear and consistent brand strategies with a distinctive purpose and visual brand language that can be translated into financial plans, toolkits and guidelines・Commercial Acumen -Applying Commercial Rigour - Managing the brand in a profitable way, identifying areas of improvement and delivering sustainable growth. Leverage Data Analytics - Using the latest analytical tools to extract the relevant・Effectively communicate with our global/regional counterparts. Built up a solid communication channel/relationship with our brand agencies and suppliers (ATL/BTL)・May be required to perform other duties as assigned・Collaborate across all Divisions/Region/Group including CHQ to identify and leverage求められる経験Related work experience in a marketing function with a consumer goods company : 6-8 yearsA solid experience in the cosmetics/skin care category is preferableInnovation experience, not only with product & brand marketingBrand Activation experience, Deeper understanding of commercial (P&Ls), Channel and trade environmentExperience in diagnosing business problems and building and executing multi-faceted, long-term, strategic保険社会保険完備語学力English proficiency (business English is ’must')休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収800 ~ 1,200万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収500 ~ 700万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容1.オンラインマーケティング業務マーケティング目標達成のため、広告代理店と協働し、アクセス・コンバージョン向上に寄与するオンライン広告の企画・運用・分析を担当いただきます。-広告の企画と運用(リスティング広告、バナー広告、SNS 広告、動画広告、等)-広告クリエイティブの制作と管理-広告代理店のマネージメント2.自社  SNS アカウント企画・運用業務フォロワー数・エンゲージメント率向上を目的としたSNS コミュニケーションを企画・運用していただきます。投稿する画像は、社内外のチームと連携をとりながらプランニング&プロデュースしていただきます。-投稿素材の制作。社内外のチームと連携をとりながら、プランニング&プロデュースしていただきます(撮影あり)-素材管理および、社内外関係チームへのシェア-コピー(英語/日本語)のレビュー-ブランドのイベント実施時におけるデジタル関連プロモーションの企画・推進・撮影等-SNS  アカウント更新業務、コメント対応を行うベンダーのマネージメント-SNS  上でのお問い合わせ対応(主に、2次対応となります)-SNS  パフォーマンス分析レポート3.その他業務・当社オフィシャルサイトに関連する業務サポート・海外オフィスのマーケティングサポート(リクエストや問合せに対する対応)・一般事務-ミーティング資料、プレゼン資料作成-請求書等書類処理-予算管理-電話対応、来客対応-コミュニケーション部や他部署のデジタルマーケティングに関わる業務のサポート 求められる経験・必須-オンライン広告の管理、運用(2 年以上)- Google Analytics を使った広告パフォーマンスの分析・あれば尚可- SNS アカウント運用のご経験-ファッション、ラグジュアリーブランド、ジュエリー業界でのご経験-ブランドのビジュアル制作やコピー制作に携わったご経験保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生退職金制度、育児/介護休業制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【休暇】■GW■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇■特別休暇給与年収500 ~ 700万円賞与年2回
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容1.オンラインマーケティング業務マーケティング目標達成のため、広告代理店と協働し、アクセス・コンバージョン向上に寄与するオンライン広告の企画・運用・分析を担当いただきます。-広告の企画と運用(リスティング広告、バナー広告、SNS 広告、動画広告、等)-広告クリエイティブの制作と管理-広告代理店のマネージメント2.自社  SNS アカウント企画・運用業務フォロワー数・エンゲージメント率向上を目的としたSNS コミュニケーションを企画・運用していただきます。投稿する画像は、社内外のチームと連携をとりながらプランニング&プロデュースしていただきます。-投稿素材の制作。社内外のチームと連携をとりながら、プランニング&プロデュースしていただきます(撮影あり)-素材管理および、社内外関係チームへのシェア-コピー(英語/日本語)のレビュー-ブランドのイベント実施時におけるデジタル関連プロモーションの企画・推進・撮影等-SNS  アカウント更新業務、コメント対応を行うベンダーのマネージメント-SNS  上でのお問い合わせ対応(主に、2次対応となります)-SNS  パフォーマンス分析レポート3.その他業務・当社オフィシャルサイトに関連する業務サポート・海外オフィスのマーケティングサポート(リクエストや問合せに対する対応)・一般事務-ミーティング資料、プレゼン資料作成-請求書等書類処理-予算管理-電話対応、来客対応-コミュニケーション部や他部署のデジタルマーケティングに関わる業務のサポート 求められる経験・必須-オンライン広告の管理、運用(2 年以上)- Google Analytics を使った広告パフォーマンスの分析・あれば尚可- SNS アカウント運用のご経験-ファッション、ラグジュアリーブランド、ジュエリー業界でのご経験-ブランドのビジュアル制作やコピー制作に携わったご経験保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生退職金制度、育児/介護休業制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【休暇】■GW■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇■特別休暇給与年収500 ~ 700万円賞与年2回
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥9,500,000, per year, 年収700 ~ 950万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容■The growth of this brand in Japan and Asian countries①Landscape analysis and problem setting for each region②Build the mid-term strategy for each region③Develop Global Communication Assets④Support regions' execution to realize the strategy⑤Quality S&OP management to improve profitability and achieve sales target⑥Develop copy in Japanese in the new product求められる経験①Practical level of HQ BH MKT Competency (landscape analysis and problem setting, logical and creative thinking , result oriented execution, Influencing and collaborative communication, Capability building)②Fruitful experience of the marketing in Japan and the experience of global marketing (more than 3 years in total)③Business level of Japanese and English skill ④Passion and commitment in Marketing⑤Resonance with the brand's vision to be global No.1 sunscreen brand(Nice to have the experience of the marketing abroad)保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生・カフェテリア制度(傷病見舞金、災害見舞金、結婚祝金、出産祝金、弔慰金)・財産貯蓄制度・自社株投資会制度・積立型総合福祉共済制度・グループ商品の社内斡旋価格での購入・退職金制度(退職一時金の制度)、確定拠出年金制度(退職年金の制度)あり・育児休業・介護休業制度、育児時間・介護時間は法定水準以上(取得実績あり)・私傷病による休職制度あり休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収700 ~ 950万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容■The growth of this brand in Japan and Asian countries①Landscape analysis and problem setting for each region②Build the mid-term strategy for each region③Develop Global Communication Assets④Support regions' execution to realize the strategy⑤Quality S&OP management to improve profitability and achieve sales target⑥Develop copy in Japanese in the new product求められる経験①Practical level of HQ BH MKT Competency (landscape analysis and problem setting, logical and creative thinking , result oriented execution, Influencing and collaborative communication, Capability building)②Fruitful experience of the marketing in Japan and the experience of global marketing (more than 3 years in total)③Business level of Japanese and English skill ④Passion and commitment in Marketing⑤Resonance with the brand's vision to be global No.1 sunscreen brand(Nice to have the experience of the marketing abroad)保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生・カフェテリア制度(傷病見舞金、災害見舞金、結婚祝金、出産祝金、弔慰金)・財産貯蓄制度・自社株投資会制度・積立型総合福祉共済制度・グループ商品の社内斡旋価格での購入・退職金制度(退職一時金の制度)、確定拠出年金制度(退職年金の制度)あり・育児休業・介護休業制度、育児時間・介護時間は法定水準以上(取得実績あり)・私傷病による休職制度あり休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収700 ~ 950万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収500 ~ 700万円
    社名社名非公開職種マーケティングリサーチ・分析業務内容●カスタマーサクセス業務  ・旅行、人材、プロスポーツ、アパレルなど各業界を代表する企業に対するデータマーケティング施策の企画と提案・各アプリケーション(BI、MA、Web接客等)の利活用支援・操作方法のレクチャー・訪問や電話を駆使しクライアント企業との関係性構築・データマーケティング知見を踏まえたマーケティング施策の提案 など求められる経験・理念共感/組織貢献/成長意欲・経営的視点を持ち会社経営、事業運営に興味がある方 ・IT業界、ベンチャー業界、データマーケティング業界における強い興味を持ち率先して知識獲得に励める方保険●保険・各種保険完備待遇・福利厚生●諸手当・近距離住宅手当:会社の近距離に住んでいる社員に住宅手当3万円を授与 ・持株会:毎月の給料の一部を持株会に出資できる制度を用意 ・社員間交流を深める飲み会の補助金を毎月1人あたり5千円支給 ・リファラル採用手当:自らの知人/友人を紹介してくれた社員に特別ボーナス10~50万円を支給・健康支援:社内にあるジムにてパーソナルトレーナーの講習が無料で受講可能・産休育休:出産、育児休暇を取得可能・出産祝い金:子供が産まれる毎にお祝い金10万円を支給 ・育児サポート:毎月の保育園費用を半額補助給与年収500 ~ 700万円
    社名社名非公開職種マーケティングリサーチ・分析業務内容●カスタマーサクセス業務  ・旅行、人材、プロスポーツ、アパレルなど各業界を代表する企業に対するデータマーケティング施策の企画と提案・各アプリケーション(BI、MA、Web接客等)の利活用支援・操作方法のレクチャー・訪問や電話を駆使しクライアント企業との関係性構築・データマーケティング知見を踏まえたマーケティング施策の提案 など求められる経験・理念共感/組織貢献/成長意欲・経営的視点を持ち会社経営、事業運営に興味がある方 ・IT業界、ベンチャー業界、データマーケティング業界における強い興味を持ち率先して知識獲得に励める方保険●保険・各種保険完備待遇・福利厚生●諸手当・近距離住宅手当:会社の近距離に住んでいる社員に住宅手当3万円を授与 ・持株会:毎月の給料の一部を持株会に出資できる制度を用意 ・社員間交流を深める飲み会の補助金を毎月1人あたり5千円支給 ・リファラル採用手当:自らの知人/友人を紹介してくれた社員に特別ボーナス10~50万円を支給・健康支援:社内にあるジムにてパーソナルトレーナーの講習が無料で受講可能・産休育休:出産、育児休暇を取得可能・出産祝い金:子供が産まれる毎にお祝い金10万円を支給 ・育児サポート:毎月の保育園費用を半額補助給与年収500 ~ 700万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥10,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収1,000 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Study and understand the company’s services and their benefits for users・Translate technical details into benefits for the user・Follow and analyze market trends to position our services・Become deeply knowledgeable about our target audiences and buyer/user personas・Develop a services marketing program (incl. documentation, tools, promotions, launches) to support sales’ needs・Craft and localize a variety of content assets across marketing channels - explanatory materials (ppt/pdf) for use by sales, external presentations (content & speaking), web content, customer-facing promotional materials・Collaborate closely with various teams – product/services, sales (high touch and partner), customer satisfaction, sales engineers, marketing (digital, event, etc) to implement service marketing activities・Evaluate projects using relevant KPIs and success measures to constantly evolve our service marketing activities・Keep all relevant stake holders up-to-date with regular, concise, and clear reporting on results of activities, and development of upcoming initiatives求められる経験・5-10 years of product marketing experience・Technology industry experience (cybersecurity preferred)・Proven track record of working in a fast-paced, high growth environment・Strong communication (writing & presentation) skills・Demonstrated sales support and training experience・Analytical and data-driven・Skilled use of ppt, pdf, excel, etc. (photoshop, illustrator, etc. are a plus)・Comfortable with ambiguity and not afraid to ask questions・Native-level Japanese language abilityFluent in EnglishSelf-starter able to work under pressureCreative, curious, fun, team player保険各種社会保険完備厚生年金待遇・福利厚生paid-leave for supporting your family and health401kcareer support休日休暇土曜/日曜/祝日/その他年間120日以上休暇週休完全2日制給与年収1,000 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Study and understand the company’s services and their benefits for users・Translate technical details into benefits for the user・Follow and analyze market trends to position our services・Become deeply knowledgeable about our target audiences and buyer/user personas・Develop a services marketing program (incl. documentation, tools, promotions, launches) to support sales’ needs・Craft and localize a variety of content assets across marketing channels - explanatory materials (ppt/pdf) for use by sales, external presentations (content & speaking), web content, customer-facing promotional materials・Collaborate closely with various teams – product/services, sales (high touch and partner), customer satisfaction, sales engineers, marketing (digital, event, etc) to implement service marketing activities・Evaluate projects using relevant KPIs and success measures to constantly evolve our service marketing activities・Keep all relevant stake holders up-to-date with regular, concise, and clear reporting on results of activities, and development of upcoming initiatives求められる経験・5-10 years of product marketing experience・Technology industry experience (cybersecurity preferred)・Proven track record of working in a fast-paced, high growth environment・Strong communication (writing & presentation) skills・Demonstrated sales support and training experience・Analytical and data-driven・Skilled use of ppt, pdf, excel, etc. (photoshop, illustrator, etc. are a plus)・Comfortable with ambiguity and not afraid to ask questions・Native-level Japanese language abilityFluent in EnglishSelf-starter able to work under pressureCreative, curious, fun, team player保険各種社会保険完備厚生年金待遇・福利厚生paid-leave for supporting your family and health401kcareer support休日休暇土曜/日曜/祝日/その他年間120日以上休暇週休完全2日制給与年収1,000 ~ 1,200万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥9,000,000 - ¥11,000,000, per year, 年収900 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容MAIN RESPONSIBILITIES✓ Sales Forecast for our products- Review periodically the Sales Forecast for Leather Goods item, in collaboration with Central Sales Planning team. Sales Forecast is done at SKU level, for the coming 18 months.- Review new product performance to revise sales forecast quickly after launch- Follow-up on Accessories Sales Forecast management✓ Best Estimate for all categories- Aggregate Best Estimate for all categories- Lead and organize monthly Best Estimate meeting✓ New Product distribution- Organize distribution of the new products before launch- Liaise with Merchandising team to define and apply launch strategy- Coordinate with the warehouse the deliveries to the stores✓ Seasonal Products allocation- In partnership with Distribution team and Merchandising, review our buy to optimize our Sell Through and propose network adjustment.✓ Buying Session Support- Support the Merchandising team during the Buying Sessions- In Europe, during 2 weeks, 4 time per year- Define the quantity to buy at sku level, following strategy defined by Merchandising- Ensure th✓ Reporting- Prepare and diffuse weekly Key Product Report- PIC presentation once a month- Follow-up on Buying quantity and deliveries for seasonal products✓ Sales Planning team management 求められる経験Minimum 5 years’ experience in Supply Chain in retail business.保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険語学力Business fluency in English. Japanese also recommended but not a must給与年収900 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容MAIN RESPONSIBILITIES✓ Sales Forecast for our products- Review periodically the Sales Forecast for Leather Goods item, in collaboration with Central Sales Planning team. Sales Forecast is done at SKU level, for the coming 18 months.- Review new product performance to revise sales forecast quickly after launch- Follow-up on Accessories Sales Forecast management✓ Best Estimate for all categories- Aggregate Best Estimate for all categories- Lead and organize monthly Best Estimate meeting✓ New Product distribution- Organize distribution of the new products before launch- Liaise with Merchandising team to define and apply launch strategy- Coordinate with the warehouse the deliveries to the stores✓ Seasonal Products allocation- In partnership with Distribution team and Merchandising, review our buy to optimize our Sell Through and propose network adjustment.✓ Buying Session Support- Support the Merchandising team during the Buying Sessions- In Europe, during 2 weeks, 4 time per year- Define the quantity to buy at sku level, following strategy defined by Merchandising- Ensure th✓ Reporting- Prepare and diffuse weekly Key Product Report- PIC presentation once a month- Follow-up on Buying quantity and deliveries for seasonal products✓ Sales Planning team management 求められる経験Minimum 5 years’ experience in Supply Chain in retail business.保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険語学力Business fluency in English. Japanese also recommended but not a must給与年収900 ~ 1,100万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥10,000,000 - ¥16,000,000, per year, 年収1,000 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Be responsible for ARR and logo retention based on renewal targets, set and see to the execution of renewal strategy Risk Management - creation , implementation and execution of account plans for accounts at risk, track and analyze churn and value drivers・Obtain a deep understanding of the needs of your customers to create and achieve long term goals・Ensure that a clearly defined success plan is in place to expand product adoption and grow the relationship・Recruit and mentor a world-class team of Customer Success Managers according to our CSM profile・Develop and use repeatable and scalable low-touch delivery processes to ensure high quality customer relationships・Optimize the end-to-end customer lifecycle with continuous improvement and industry best practices, including processes, playbook and tool implementation・Collaborate with global peers on best practices and new initiatives求められる経験・5-7+ years of experience in customer success, technical account management, project management or related, customer-facing role・2-3+ years of management experience・Experience in the cyber security domain is desirable; other backgrounds in technology, particularly SaaS, endpoint or big enterprise technology, will be considered for exceptionally qualified candidates・Be the voice of the customer internally; bring in the right people to deliver the best service・C-level/executive relationship building experience・Experience in managing a large number of accounts is desirable・Track record of developing strong, trusted relationships with economic buyers and technical stakeholders・Strong internal and external communication skills; be effective and be able to say “no” when needed・Prior leadership experience with a high-growth, startup technology organization, particularly in scaling and growing a team・Ability to travel as needed when conditions permit (<25%)・English language proficiency, verbal and written(a non-Japanese candidate should be fluent in Japanese)保険各種社会保険完備厚生年金待遇・福利厚生paid-leave for supporting your family and health401kcareer support休日休暇土曜/日曜/祝日/その他年間120日以上休暇週休完全2日制給与年収1,000 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種マーケティング、販促企画、営業企画業務内容・Be responsible for ARR and logo retention based on renewal targets, set and see to the execution of renewal strategy Risk Management - creation , implementation and execution of account plans for accounts at risk, track and analyze churn and value drivers・Obtain a deep understanding of the needs of your customers to create and achieve long term goals・Ensure that a clearly defined success plan is in place to expand product adoption and grow the relationship・Recruit and mentor a world-class team of Customer Success Managers according to our CSM profile・Develop and use repeatable and scalable low-touch delivery processes to ensure high quality customer relationships・Optimize the end-to-end customer lifecycle with continuous improvement and industry best practices, including processes, playbook and tool implementation・Collaborate with global peers on best practices and new initiatives求められる経験・5-7+ years of experience in customer success, technical account management, project management or related, customer-facing role・2-3+ years of management experience・Experience in the cyber security domain is desirable; other backgrounds in technology, particularly SaaS, endpoint or big enterprise technology, will be considered for exceptionally qualified candidates・Be the voice of the customer internally; bring in the right people to deliver the best service・C-level/executive relationship building experience・Experience in managing a large number of accounts is desirable・Track record of developing strong, trusted relationships with economic buyers and technical stakeholders・Strong internal and external communication skills; be effective and be able to say “no” when needed・Prior leadership experience with a high-growth, startup technology organization, particularly in scaling and growing a team・Ability to travel as needed when conditions permit (<25%)・English language proficiency, verbal and written(a non-Japanese candidate should be fluent in Japanese)保険各種社会保険完備厚生年金待遇・福利厚生paid-leave for supporting your family and health401kcareer support休日休暇土曜/日曜/祝日/その他年間120日以上休暇週休完全2日制給与年収1,000 ~ 1,600万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥14,000,000 - ¥20,000,000, per year, 年収1,400 ~ 2,000万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容■ポジション:Digital Transformation Senior Manager(Report to CIO)■勤務地  :東京23区内本社■想定年収 :※ご経験に応じて優遇・変動。■概要:世界最大級の医療機器メーカーである同社内において、Digital Transformationを推進するための組織づくりを実施しています。全社方針としてデジタルへのコミットメントが決議されており、立ち上げ時期であるDX組織のさらなる強化のため、CIO直下で組織をリードいただくポジションを募集します。会社のデジタル化戦略をリードするポジションです。Marketing,Salesにおけるデジタル化をメインに、新しい売り方・顧客接点をデジタルを通じて変革していくことにより、売上・効率性をもたることを目的としています。Change Agentとして、経営層から現場に至るまで変革を浸透させる非常に重要なポジションです。同社は、世界的大手の外資系企業ですが、競合他社と比較して下記のような特徴を持つ企業です。・幅広い製品ポートフォリオ(インパクトのある世界初の治療機器等も保有)、将来のパイプラインが豊富であるため、経験が広がります。・グローバルとの関係が良好で、トップダウンではなくJapanのことをリスペクトしてくれる企業。・ミッション、コアバリューを大切にしており、結果だけではなくBehaviorも大切にするリーダーが多い。・在宅勤務(フルリモート可能)、フレックスタイム制を活用。現在ワーキングスタイルのプロジェクトが発足し、更に柔軟な働き方を検討しています。求められる経験・Digital Transformationに関するご経験・医療業界でのご経験・ビジネスレベルの英語力・マネジメント経験保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災待遇・福利厚生通勤手当:セールスは社用車(リース)支給/プライベート使用可社会保険:補足事項なし退職金制度:勤続3年以上(定年:65歳)各種トレーニング・人材開発プログラム、社内公募制度、目標管理評価制度、昇格制度【その他】■コア・ベネフィット・プラン:入院時医療費補助、長期収入サポート保険、定期健康診断(35歳以上は日帰り人間ドック)、自己啓発支援制度(上限10万円/年)、社員持ち株会、各種祝い金、ベネフィット・ステーション■フレックス・ベネフィット・プラン:上乗せ保険、上乗せ自己啓発、スポーツクラブ費用、自宅用パソコン購入補助、眼鏡購入補助、演劇・コンサート・映画鑑賞費用補助など※両方とも、年間10万円(7月1日以降入社者は当該年度のみ5万円)のクレジットポイントで選択できる選択型福利厚生語学力Business EnglishJapanese Native or Fluent休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日~20日、休日日数124日土日祝日、有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(12/29-1/4)、傷病休暇(5日)、永年勤続休暇(勤続5年ごとに5日)など給与年収1,400 ~ 2,000万円
    社名社名非公開職種Webマーケティング、デジタルマーケティング業務内容■ポジション:Digital Transformation Senior Manager(Report to CIO)■勤務地  :東京23区内本社■想定年収 :※ご経験に応じて優遇・変動。■概要:世界最大級の医療機器メーカーである同社内において、Digital Transformationを推進するための組織づくりを実施しています。全社方針としてデジタルへのコミットメントが決議されており、立ち上げ時期であるDX組織のさらなる強化のため、CIO直下で組織をリードいただくポジションを募集します。会社のデジタル化戦略をリードするポジションです。Marketing,Salesにおけるデジタル化をメインに、新しい売り方・顧客接点をデジタルを通じて変革していくことにより、売上・効率性をもたることを目的としています。Change Agentとして、経営層から現場に至るまで変革を浸透させる非常に重要なポジションです。同社は、世界的大手の外資系企業ですが、競合他社と比較して下記のような特徴を持つ企業です。・幅広い製品ポートフォリオ(インパクトのある世界初の治療機器等も保有)、将来のパイプラインが豊富であるため、経験が広がります。・グローバルとの関係が良好で、トップダウンではなくJapanのことをリスペクトしてくれる企業。・ミッション、コアバリューを大切にしており、結果だけではなくBehaviorも大切にするリーダーが多い。・在宅勤務(フルリモート可能)、フレックスタイム制を活用。現在ワーキングスタイルのプロジェクトが発足し、更に柔軟な働き方を検討しています。求められる経験・Digital Transformationに関するご経験・医療業界でのご経験・ビジネスレベルの英語力・マネジメント経験保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災待遇・福利厚生通勤手当:セールスは社用車(リース)支給/プライベート使用可社会保険:補足事項なし退職金制度:勤続3年以上(定年:65歳)各種トレーニング・人材開発プログラム、社内公募制度、目標管理評価制度、昇格制度【その他】■コア・ベネフィット・プラン:入院時医療費補助、長期収入サポート保険、定期健康診断(35歳以上は日帰り人間ドック)、自己啓発支援制度(上限10万円/年)、社員持ち株会、各種祝い金、ベネフィット・ステーション■フレックス・ベネフィット・プラン:上乗せ保険、上乗せ自己啓発、スポーツクラブ費用、自宅用パソコン購入補助、眼鏡購入補助、演劇・コンサート・映画鑑賞費用補助など※両方とも、年間10万円(7月1日以降入社者は当該年度のみ5万円)のクレジットポイントで選択できる選択型福利厚生語学力Business EnglishJapanese Native or Fluent休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日~20日、休日日数124日土日祝日、有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(12/29-1/4)、傷病休暇(5日)、永年勤続休暇(勤続5年ごとに5日)など給与年収1,400 ~ 2,000万円
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