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900 jobs found in 東京都千代田区, 東京都 - Page 1

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    • 東京都千代田区, 東京都
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    • ¥1300.00 - ¥0.00 per hour
    • 0:00-5:00(実働5時間00分・休憩0分)
    職種その他勤務期間単発(1日以内)業務内容\イベントの設営お手伝いスタッフ募集中*/※こちらのお仕事は5/28 23:45目途集合のお仕事です※とってもカンタン♪イベント会場の準備のお手伝い!特別なスキル一切必要なし◎初アルバイト・未経験の方大歓迎!搬入出系のお仕事経験者必見!!みなさまのご応募お待ちしております☆★【服装】チノパン・スニーカー【持物】カッター・軍手・筆記用具・マスク・カッパ(天候による)【注意】派遣先の規程により明るい染髪、派手な印象を与える髪型・服装、アクセサリーをしてのご就業はできません。【感染症対策のお願い】感染対策として、マスク着用・手洗い・うがい・アルコール消毒等の徹底をお願いします。最寄駅山手線/東京駅(徒歩2分)休日休暇null就業時間0:00-5:00(実働5時間00分・休憩0分)
    職種その他勤務期間単発(1日以内)業務内容\イベントの設営お手伝いスタッフ募集中*/※こちらのお仕事は5/28 23:45目途集合のお仕事です※とってもカンタン♪イベント会場の準備のお手伝い!特別なスキル一切必要なし◎初アルバイト・未経験の方大歓迎!搬入出系のお仕事経験者必見!!みなさまのご応募お待ちしております☆★【服装】チノパン・スニーカー【持物】カッター・軍手・筆記用具・マスク・カッパ(天候による)【注意】派遣先の規程により明るい染髪、派手な印象を与える髪型・服装、アクセサリーをしてのご就業はできません。【感染症対策のお願い】感染対策として、マスク着用・手洗い・うがい・アルコール消毒等の徹底をお願いします。最寄駅山手線/東京駅(徒歩2分)休日休暇null就業時間0:00-5:00(実働5時間00分・休憩0分)
    • 東京都千代田区, 東京都
    • temporary
    • ¥1500.00 - ¥0.00 per hour
    • (1)6:00-9:00(実働3時間00分・休憩0分),(2)6:30-12:00(実働5時間30分・休憩0分),(3)6:00-11:00(実働5時間00分・休憩0分)
    職種清掃勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容週2日の午前だけ!シニアの方も活躍中の職場です◎■お任せするのはビル清掃■・掃除機掛け、ゴミ回収・机上清掃・備品などのチェックなどなど、ご家庭でもある一般的な清掃業務です!ーーーーーーーーーーーーーー未経験からのチャレンジもOK◎お掃除好きな方やお掃除スキルをつけたい方にもおすすめな求人です。短い時間で集中してモクモクお仕事!自分ペースでピカピカにしてください^^派遣先の特徴ただの掃除じゃない。清潔さは勿論、安全性・環境への配慮・コストパフォーマンスなど、時代とともに変化するお掃除のニーズ。求められているものをよく考え、品質の高い清掃サービスを提供します。最寄駅丸ノ内線、千代田線、東西線、半蔵門線、三田線/大手町(東京都)駅(徒歩3分)丸ノ内線、横須賀線、京浜東北線、京葉線、山手線、総武本線、中央線、中央本線、東海道線/東京駅(徒歩10分)千代田線/二重橋前駅(徒歩10分)休日休暇シフト制日曜休み*シフト制就業時間(1)6:00-9:00(実働3時間00分・休憩0分)(2)6:30-12:00(実働5時間30分・休憩0分)(3)6:00-11:00(実働5時間00分・休憩0分)※6:00か6:30のスタートで、最短3時間から相談OK!
    職種清掃勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容週2日の午前だけ!シニアの方も活躍中の職場です◎■お任せするのはビル清掃■・掃除機掛け、ゴミ回収・机上清掃・備品などのチェックなどなど、ご家庭でもある一般的な清掃業務です!ーーーーーーーーーーーーーー未経験からのチャレンジもOK◎お掃除好きな方やお掃除スキルをつけたい方にもおすすめな求人です。短い時間で集中してモクモクお仕事!自分ペースでピカピカにしてください^^派遣先の特徴ただの掃除じゃない。清潔さは勿論、安全性・環境への配慮・コストパフォーマンスなど、時代とともに変化するお掃除のニーズ。求められているものをよく考え、品質の高い清掃サービスを提供します。最寄駅丸ノ内線、千代田線、東西線、半蔵門線、三田線/大手町(東京都)駅(徒歩3分)丸ノ内線、横須賀線、京浜東北線、京葉線、山手線、総武本線、中央線、中央本線、東海道線/東京駅(徒歩10分)千代田線/二重橋前駅(徒歩10分)休日休暇シフト制日曜休み*シフト制就業時間(1)6:00-9:00(実働3時間00分・休憩0分)(2)6:30-12:00(実働5時間30分・休憩0分)(3)6:00-11:00(実働5時間00分・休憩0分)※6:00か6:30のスタートで、最短3時間から相談OK!
    • 東京都千代田区, 東京都
    • temporary
    • ¥1500.00 - ¥0.00 per hour
    • (1)6:00-9:00(実働3時間00分・休憩0分),(2)6:30-12:00(実働5時間30分・休憩0分),(3)6:00-11:00(実働5時間00分・休憩0分)
    職種清掃勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容午前中のスキマ時間に、、時給1500円でお小遣い稼ぎ!<お仕事内容>・掃除機掛け、ゴミ回収・机上清掃・備品などのチェックなどなど、ご家庭でもある一般的な清掃業務です!未経験の方でもお気軽に♪ーーーーーーーーーーーーーー<ポイント>■雨にも風にも、暑さにも悩まない大手町のD6出口から直結!■未経験OK!特殊スキルなどは必要ありません◎ミドル・シニアの方も活躍中です。■週2日~OK◎(日雇い要件あり)ご自身の予定に合わせて動きやすいお気軽にエントリーお待ちしております。派遣先の特徴品質の高い清掃サービスを提供します。最寄駅丸ノ内線、千代田線、東西線、半蔵門線、三田線/大手町(東京都)駅(徒歩3分)丸ノ内線、横須賀線、京浜東北線、京葉線、山手線、総武本線、中央線、中央本線、東海道線/東京駅(徒歩10分)千代田線/二重橋前駅(徒歩10分)休日休暇シフト制日曜休み*シフト制就業時間(1)6:00-9:00(実働3時間00分・休憩0分)(2)6:30-12:00(実働5時間30分・休憩0分)(3)6:00-11:00(実働5時間00分・休憩0分)※午前のみ!6:00か6:30のスタートで、最短3時間から相談OK!
    職種清掃勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容午前中のスキマ時間に、、時給1500円でお小遣い稼ぎ!<お仕事内容>・掃除機掛け、ゴミ回収・机上清掃・備品などのチェックなどなど、ご家庭でもある一般的な清掃業務です!未経験の方でもお気軽に♪ーーーーーーーーーーーーーー<ポイント>■雨にも風にも、暑さにも悩まない大手町のD6出口から直結!■未経験OK!特殊スキルなどは必要ありません◎ミドル・シニアの方も活躍中です。■週2日~OK◎(日雇い要件あり)ご自身の予定に合わせて動きやすいお気軽にエントリーお待ちしております。派遣先の特徴品質の高い清掃サービスを提供します。最寄駅丸ノ内線、千代田線、東西線、半蔵門線、三田線/大手町(東京都)駅(徒歩3分)丸ノ内線、横須賀線、京浜東北線、京葉線、山手線、総武本線、中央線、中央本線、東海道線/東京駅(徒歩10分)千代田線/二重橋前駅(徒歩10分)休日休暇シフト制日曜休み*シフト制就業時間(1)6:00-9:00(実働3時間00分・休憩0分)(2)6:30-12:00(実働5時間30分・休憩0分)(3)6:00-11:00(実働5時間00分・休憩0分)※午前のみ!6:00か6:30のスタートで、最短3時間から相談OK!
    • 東京都武蔵野市, 東京都
    • temporary
    • ¥1425.00 - ¥0.00 per hour
    • (1)7:00-16:00(実働8時間00分・休憩60分),(2)10:00-19:00(実働8時間00分・休憩60分)
    職種その他勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容吉祥寺駅前の保育園で保育士さんを大募集中!子どもたち1人1人としっかり向き合える保育園です♪―――1日の主な流れ―――07:00~    順次登園・自由あそび09:20~    おやつ・あそび・散歩など11:00~    給食12:30~    昼寝14:45~    めざめ15:10~    おやつ15:40~    自由あそび・順次降園子どもたちに無理なく目を配れるようゆとりある人員配置を徹底されています職員の負担が少ないので、安心して長く働ける環境です♡派遣先の特徴あたたかく愛情いっぱいの保育を心がけている保育園!働きやすい環境づくりなどにも力を入れ、先生も楽しく、心に余裕を持って保育に取組めるようにしています最寄駅京王井の頭線、総武線、中央線/吉祥寺駅(徒歩3分)休日休暇シフト制週4~OK!  日曜、祝日、年末年始休み就業時間(1)7:00-16:00(実働8時間00分・休憩60分)(2)10:00-19:00(実働8時間00分・休憩60分)※上記の時間は一例です。勤務時間はご相談下さい残業ほぼなし。延長保育があった場合20時までですが滅多にありません
    職種その他勤務期間長期(3ヶ月以上)業務内容吉祥寺駅前の保育園で保育士さんを大募集中!子どもたち1人1人としっかり向き合える保育園です♪―――1日の主な流れ―――07:00~    順次登園・自由あそび09:20~    おやつ・あそび・散歩など11:00~    給食12:30~    昼寝14:45~    めざめ15:10~    おやつ15:40~    自由あそび・順次降園子どもたちに無理なく目を配れるようゆとりある人員配置を徹底されています職員の負担が少ないので、安心して長く働ける環境です♡派遣先の特徴あたたかく愛情いっぱいの保育を心がけている保育園!働きやすい環境づくりなどにも力を入れ、先生も楽しく、心に余裕を持って保育に取組めるようにしています最寄駅京王井の頭線、総武線、中央線/吉祥寺駅(徒歩3分)休日休暇シフト制週4~OK!  日曜、祝日、年末年始休み就業時間(1)7:00-16:00(実働8時間00分・休憩60分)(2)10:00-19:00(実働8時間00分・休憩60分)※上記の時間は一例です。勤務時間はご相談下さい残業ほぼなし。延長保育があった場合20時までですが滅多にありません
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容 同社は多数ファンドから将来性有望視され資金調達を受けたことで、現在資本金18億のベンチャー起業 になります。課題解決型でプロダクトを開発・サービス提供し、先端技術が実活用される社会を創り続けております。(レガシーな巨大産業向けのDXを加速する製品群を提供する会社になることを目指しています) 今回の採用によって解決したい課題 COOが既存収益事業部、新規事業部、人事総務部、経営管理部を管掌していますが、COOが注力すべき戦略立案等に集中したく、既存の収益事業部長をお迎え入れしたいです。これに伴い営業及びマーケティングの両面の経験を活かして既存部門の売上を伸ばして頂きます。キャリアパスとして、同ポジションで会社の事業を理解して頂き、将来執行役員のポストを用意しております。求められる経験法人営業経験周囲の関係者を巻き込むリーダッシップ戦略的思考能力と計数分析能力事業戦略立案および実行経験マネジメント経験保険各種保険完備待遇・福利厚生・在宅勤務(テレワーク)制度・時差出勤制度・アポイント間のカフェ代支給・書籍購入制度・エンジニア向けハイスペックPC支給・人間ドック(35歳以上)・インフルエンザ予防接種・コーヒー・ミネラルウォーター・マスク無料・出産祝い・結婚祝い休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容 同社は多数ファンドから将来性有望視され資金調達を受けたことで、現在資本金18億のベンチャー起業 になります。課題解決型でプロダクトを開発・サービス提供し、先端技術が実活用される社会を創り続けております。(レガシーな巨大産業向けのDXを加速する製品群を提供する会社になることを目指しています) 今回の採用によって解決したい課題 COOが既存収益事業部、新規事業部、人事総務部、経営管理部を管掌していますが、COOが注力すべき戦略立案等に集中したく、既存の収益事業部長をお迎え入れしたいです。これに伴い営業及びマーケティングの両面の経験を活かして既存部門の売上を伸ばして頂きます。キャリアパスとして、同ポジションで会社の事業を理解して頂き、将来執行役員のポストを用意しております。求められる経験法人営業経験周囲の関係者を巻き込むリーダッシップ戦略的思考能力と計数分析能力事業戦略立案および実行経験マネジメント経験保険各種保険完備待遇・福利厚生・在宅勤務(テレワーク)制度・時差出勤制度・アポイント間のカフェ代支給・書籍購入制度・エンジニア向けハイスペックPC支給・人間ドック(35歳以上)・インフルエンザ予防接種・コーヒー・ミネラルウォーター・マスク無料・出産祝い・結婚祝い休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収800 ~ 1,200万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥9,000,000, per year, 年収600 ~ 900万円
    社名社名非公開職種業務内容Main areas of responsibility・適時開示資料作成・開示(法定開示、決算関連資料、プレスリリース等)・アニュアルレポート、決算説明資料、会社戦略に関するプレゼンテーション等の開示資料作成業務・国内外の投資家オフィス訪問も含む数多くの有力投資家との直接コミュニケーション、および経営陣へのフィードバック・英語によるIRコミュニケーションの実施と関連する英文資料の改善求められる経験・投資家・アナリストに財務諸表を的確に説明することができる財務・会計知識 ・資生堂の戦略と会計数値をリンクさせてストーリーで説明できる論理構築力と経営に関する知識・相手が必要とする情報を相手の理解度に応じてわかりやすく伝達することができるコミュニケーション能力・プレゼンテーション作成に必要なPCスキル(パワーポイント、キーノート)・チームワークを重視し、チームの目標・成功のために、自ら考えて率先して行動できる姿勢・上場企業におけるIR業務経験(3年程度)・証券会社での勤務経験 など保険各種社会保険完備語学力・ビジネスコミュニケーション、ビジネス文書の読解に支障がないレベルの日本語(Fluent)/英語(Business level)スキル休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収600 ~ 900万円
    社名社名非公開職種業務内容Main areas of responsibility・適時開示資料作成・開示(法定開示、決算関連資料、プレスリリース等)・アニュアルレポート、決算説明資料、会社戦略に関するプレゼンテーション等の開示資料作成業務・国内外の投資家オフィス訪問も含む数多くの有力投資家との直接コミュニケーション、および経営陣へのフィードバック・英語によるIRコミュニケーションの実施と関連する英文資料の改善求められる経験・投資家・アナリストに財務諸表を的確に説明することができる財務・会計知識 ・資生堂の戦略と会計数値をリンクさせてストーリーで説明できる論理構築力と経営に関する知識・相手が必要とする情報を相手の理解度に応じてわかりやすく伝達することができるコミュニケーション能力・プレゼンテーション作成に必要なPCスキル(パワーポイント、キーノート)・チームワークを重視し、チームの目標・成功のために、自ら考えて率先して行動できる姿勢・上場企業におけるIR業務経験(3年程度)・証券会社での勤務経験 など保険各種社会保険完備語学力・ビジネスコミュニケーション、ビジネス文書の読解に支障がないレベルの日本語(Fluent)/英語(Business level)スキル休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収600 ~ 900万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥14,000,000, per year, 年収700 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種業務内容Key objectives of the roleグローバル化に伴いビジネス領域が拡大する中で、内部監査業務を推進するシニアスタッフとして国内外の内部監査(事業所監査、データドリブン監査)をご担当いただきます。シニアスタッフとして、効率的・効果的に監査業務を遂行するように担当する監査チームをマネジメントしていただきます。 ※ご経験に応じてマネージャーとしての採用可能性もございます。Roles & Responsibilities(業務内容)海外地域本社、国内外販売・製造子会社、本社部門に対する業務監査の遂行(監査主管、監査メンバー)データドリブン監査の遂行監査指摘の改善確認月次社長報告資料およびその他重要資料(取締役会報告資料等)の作成サポート監査手続書、規程類の更新拠点監査人との月次会議開催求められる経験Basic Requirements国内、海外拠点の業務監査経験(計3年以上)基本的な会計知識保険各種社会保険完備語学力英語力(TOEIC730点以上程度)給与年収700 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種業務内容Key objectives of the roleグローバル化に伴いビジネス領域が拡大する中で、内部監査業務を推進するシニアスタッフとして国内外の内部監査(事業所監査、データドリブン監査)をご担当いただきます。シニアスタッフとして、効率的・効果的に監査業務を遂行するように担当する監査チームをマネジメントしていただきます。 ※ご経験に応じてマネージャーとしての採用可能性もございます。Roles & Responsibilities(業務内容)海外地域本社、国内外販売・製造子会社、本社部門に対する業務監査の遂行(監査主管、監査メンバー)データドリブン監査の遂行監査指摘の改善確認月次社長報告資料およびその他重要資料(取締役会報告資料等)の作成サポート監査手続書、規程類の更新拠点監査人との月次会議開催求められる経験Basic Requirements国内、海外拠点の業務監査経験(計3年以上)基本的な会計知識保険各種社会保険完備語学力英語力(TOEIC730点以上程度)給与年収700 ~ 1,400万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥10,000,000, per year, 年収500 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種業務内容このポジションは、より多くの不動産管理会社に当社サービス導入を決定いただくことが最大のミッションです。フィールドセールスとして、商談(商品・サービスの提案)~クロージング~成約のフェーズを担当いただきます。当社サービスは、不動産管理に必要である契約書のやり取りや、収支の確認・報告、管理会社とオーナー間のコミュニケーション等を全てデジタル化します。インサイドセールスが獲得したリードを成約に結び付けることができるか否かはフィールドセールスの活躍にかかっています。インサイドセールスとの円滑かつ強固な連携はもちろんですが、必要に応じてカスタマーサクセス部門や事業開発部門との連携も行いながら、顧客や市場状況に合わせて様々な営業手法や戦略を深く検討し、実践することが必要です。【業務内容詳細】・ 顧客との密で強固な信頼関係構築・ 顧客が感じている要望や課題を引き出す深耕営業・ ホットリードに対するクロージング求められる経験必要条件・ 法人営業経験(業界及び商材不問):2年以上・ 不動産業界や金融業界への興味や感心・ 顧客のビジネスに関心を持ち、顧客の成功にコミットすることができる方歓迎要件・ SaaS系企業におけるフィールドセールスの経験・ エンタープライズセールスの経験・ 人材紹介会社のRA業務経験・ 不動産業界や金融業界での経験や知見・ 言語スキル(英語、中国語)※ 言語スキルをお持ちの方は、英語や中国語を使用するプロジェクトをお任せすることがございます保険各種保険完備待遇・福利厚生リモートワーク可能・ 屋内全面禁煙・ COVID-19による情勢を鑑みてリモート勤務と出社を各自が選択していますウェルカムランチ、ドリンク、CEOランチVisaサポート社内自販機・ウォーターサーバー通勤手当産休・育休休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休二日制、祝日、年末年始有給休暇リフレッシュ休暇給与年収500 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種業務内容このポジションは、より多くの不動産管理会社に当社サービス導入を決定いただくことが最大のミッションです。フィールドセールスとして、商談(商品・サービスの提案)~クロージング~成約のフェーズを担当いただきます。当社サービスは、不動産管理に必要である契約書のやり取りや、収支の確認・報告、管理会社とオーナー間のコミュニケーション等を全てデジタル化します。インサイドセールスが獲得したリードを成約に結び付けることができるか否かはフィールドセールスの活躍にかかっています。インサイドセールスとの円滑かつ強固な連携はもちろんですが、必要に応じてカスタマーサクセス部門や事業開発部門との連携も行いながら、顧客や市場状況に合わせて様々な営業手法や戦略を深く検討し、実践することが必要です。【業務内容詳細】・ 顧客との密で強固な信頼関係構築・ 顧客が感じている要望や課題を引き出す深耕営業・ ホットリードに対するクロージング求められる経験必要条件・ 法人営業経験(業界及び商材不問):2年以上・ 不動産業界や金融業界への興味や感心・ 顧客のビジネスに関心を持ち、顧客の成功にコミットすることができる方歓迎要件・ SaaS系企業におけるフィールドセールスの経験・ エンタープライズセールスの経験・ 人材紹介会社のRA業務経験・ 不動産業界や金融業界での経験や知見・ 言語スキル(英語、中国語)※ 言語スキルをお持ちの方は、英語や中国語を使用するプロジェクトをお任せすることがございます保険各種保険完備待遇・福利厚生リモートワーク可能・ 屋内全面禁煙・ COVID-19による情勢を鑑みてリモート勤務と出社を各自が選択していますウェルカムランチ、ドリンク、CEOランチVisaサポート社内自販機・ウォーターサーバー通勤手当産休・育休休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休二日制、祝日、年末年始有給休暇リフレッシュ休暇給与年収500 ~ 1,000万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種業務内容M&A、事業開発経験者を募集。特に新しいテクノロジーや、オープンイノベーションにより新規事業創造していきたい方歓迎します担当業務・グループ企業価値向上を目的としたM&Aアライアンス投資担当 - 事業環境、市場環境の調査・分析 - グループ成長戦略に沿ったM&A戦略、事業ターゲットの策定 - 対象会社の事業分析、財務分析、M&A実行プロセスの推進 - 買収先の統合、経営管理(PMI) - 上記業務に係る各種コーディネーション、ネゴシエーション、ドキュメンテーションなどキャリアパス・経営企画、新規事業開発 等担当業務の特徴、魅力、市場における強み・グループ社員約2万人を擁する上場事業持株会社の企画職としてM&A事業開発に携わることができる求められる経験MUST要件業種・業界知識 ・IT業界、周辺業界に対する興味と知識・M&A案件創出、案件化に有用なネットワーキング力業務知識 ・ファイナンス、財務三表の理解・M&A実務に関する知識、経験IT知識(プロダクト知識) ・IT業界における一般知識保険健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険、団体⽣命保険待遇・福利厚生フレックスタイム制度(コアタイムなし)、テレワーク勤務制度(⾃宅、サテライトオフィス等利⽤可)、短時間勤務制度(育児・介護等)財形貯蓄制度、職員持株制度、退職⾦制度(確定拠出年⾦)選択定年制契約保養所(全国各地)、リロクラブ、ヘルスキーパー(企業内理療師によるマッサージ)サービス、親睦会(当社の親睦団体、文化・体育活動)、クラブ活動各種休日休暇土曜/日曜/祝日/その他[休日]土日祝(週休2日制)、年末年始(12/30〜1/3)[年次休暇]初年度14日、5年目以降20日(時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積⽴制度あり)[その他休暇制度]リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ/マタニティサポート休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇等産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度給与年収800 ~ 1,200万円賞与年2回
    社名社名非公開職種業務内容M&A、事業開発経験者を募集。特に新しいテクノロジーや、オープンイノベーションにより新規事業創造していきたい方歓迎します担当業務・グループ企業価値向上を目的としたM&Aアライアンス投資担当 - 事業環境、市場環境の調査・分析 - グループ成長戦略に沿ったM&A戦略、事業ターゲットの策定 - 対象会社の事業分析、財務分析、M&A実行プロセスの推進 - 買収先の統合、経営管理(PMI) - 上記業務に係る各種コーディネーション、ネゴシエーション、ドキュメンテーションなどキャリアパス・経営企画、新規事業開発 等担当業務の特徴、魅力、市場における強み・グループ社員約2万人を擁する上場事業持株会社の企画職としてM&A事業開発に携わることができる求められる経験MUST要件業種・業界知識 ・IT業界、周辺業界に対する興味と知識・M&A案件創出、案件化に有用なネットワーキング力業務知識 ・ファイナンス、財務三表の理解・M&A実務に関する知識、経験IT知識(プロダクト知識) ・IT業界における一般知識保険健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険、団体⽣命保険待遇・福利厚生フレックスタイム制度(コアタイムなし)、テレワーク勤務制度(⾃宅、サテライトオフィス等利⽤可)、短時間勤務制度(育児・介護等)財形貯蓄制度、職員持株制度、退職⾦制度(確定拠出年⾦)選択定年制契約保養所(全国各地)、リロクラブ、ヘルスキーパー(企業内理療師によるマッサージ)サービス、親睦会(当社の親睦団体、文化・体育活動)、クラブ活動各種休日休暇土曜/日曜/祝日/その他[休日]土日祝(週休2日制)、年末年始(12/30〜1/3)[年次休暇]初年度14日、5年目以降20日(時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積⽴制度あり)[その他休暇制度]リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ/マタニティサポート休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇等産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度給与年収800 ~ 1,200万円賞与年2回
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収600 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種ブランド・プロダクトマネージャー業務内容―グローバル EC 全体の予算/中期事業計画の立案・作成、実績管理を各国 EC 事業責任者と連携して推進頂きます。―グローバル 全体での 事業課題の発見と、それに基づく実行計画の作成・課題解決を推進頂きます。―事業成長のための新規事業の立ち上げ、新規事業の展開を推進頂きます。求められる経験次の a), b), c) のいずれかに該当すること a)事業会社での事業開発の経験 b)SIerやEC、webサービス企業、コンサルティング企業、または事業会社においてITに関わる企画・プロジェクトマネジメント経験 c)事業会社での経理および財務の実務経験に加え、経営企画・経営管理の経験保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収600 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種ブランド・プロダクトマネージャー業務内容―グローバル EC 全体の予算/中期事業計画の立案・作成、実績管理を各国 EC 事業責任者と連携して推進頂きます。―グローバル 全体での 事業課題の発見と、それに基づく実行計画の作成・課題解決を推進頂きます。―事業成長のための新規事業の立ち上げ、新規事業の展開を推進頂きます。求められる経験次の a), b), c) のいずれかに該当すること a)事業会社での事業開発の経験 b)SIerやEC、webサービス企業、コンサルティング企業、または事業会社においてITに関わる企画・プロジェクトマネジメント経験 c)事業会社での経理および財務の実務経験に加え、経営企画・経営管理の経験保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収600 ~ 1,500万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥10,000,000 - ¥14,000,000, per year, 年収1,000 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容【事業内容について】ベンチャーキャピタル、大企業のイノベーション支援を主軸に事業を日本及びグローバルで展開しております。ベンチャーキャピタル事業においては、主にシード期のベンチャーを中心に累計200社以上への投資とハンズオン支援を推進してきました。現在運用中のファンドでは、アーリーステージを初回投資対象のステージとし、グロースステージでのフォローオン投資も積極的に行っております。【募集ポジション】・日本および海外のベンチャー投資業務も担って頂ける人材を募集致します。【業務内容】・ベンチャーキャピタリスト業務全般(案件発掘、デューディリジェンス、投資実行、経営支援、Exitまで一貫して担当)・チームマネージメント・育成(3~4名程度)求められる経験必須スキル下記のいずれかの経験を保有される方・PE、投資銀行、戦略コンサル、FASなどのプロフェッショナルファームで3年以上の実務経験をお持ちの方・商社やCVCにおいて3年以上の投資実務や新規事業開発の経験をお持ちの方歓迎スキル・スタートアップでの業務経験がある方・MBA取得者・日本語と英語ビジネスレベル以上保険■各種保険健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金待遇・福利厚生■諸手当、その他待遇・在宅勤務手当(一律10,000円支給致します。)・家族手当(扶養家族がいる場合、配偶者は1万円、両親・子供は1人あたり5,000円支給致します。)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2 日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、その他の休暇 (夏季休暇、年末年始休暇)給与年収1,000 ~ 1,400万円賞与別途ファンド成功報酬発生時の特別賞与(キャリー)有り
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容【事業内容について】ベンチャーキャピタル、大企業のイノベーション支援を主軸に事業を日本及びグローバルで展開しております。ベンチャーキャピタル事業においては、主にシード期のベンチャーを中心に累計200社以上への投資とハンズオン支援を推進してきました。現在運用中のファンドでは、アーリーステージを初回投資対象のステージとし、グロースステージでのフォローオン投資も積極的に行っております。【募集ポジション】・日本および海外のベンチャー投資業務も担って頂ける人材を募集致します。【業務内容】・ベンチャーキャピタリスト業務全般(案件発掘、デューディリジェンス、投資実行、経営支援、Exitまで一貫して担当)・チームマネージメント・育成(3~4名程度)求められる経験必須スキル下記のいずれかの経験を保有される方・PE、投資銀行、戦略コンサル、FASなどのプロフェッショナルファームで3年以上の実務経験をお持ちの方・商社やCVCにおいて3年以上の投資実務や新規事業開発の経験をお持ちの方歓迎スキル・スタートアップでの業務経験がある方・MBA取得者・日本語と英語ビジネスレベル以上保険■各種保険健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金待遇・福利厚生■諸手当、その他待遇・在宅勤務手当(一律10,000円支給致します。)・家族手当(扶養家族がいる場合、配偶者は1万円、両親・子供は1人あたり5,000円支給致します。)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2 日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、その他の休暇 (夏季休暇、年末年始休暇)給与年収1,000 ~ 1,400万円賞与別途ファンド成功報酬発生時の特別賞与(キャリー)有り
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥13,000,000 - ¥16,000,000, per year, 年収1,300 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種業務内容The main task for the core network project manager is to develop project plan and promote the project according to the terms of the contract with the customer.-Lead meeting with customers-Arranging tasks between customers and R&D( China )-Resource adjustment according to project plan-Risk management-Lead and support customer system operation. Create and implement full-proof support system, problem management, -Regular communications with customer etc-Responsible for service delivery of our telco carrier customers our wireless and core network services results and customer expectations求められる経験- Intermediate English; be able to read/create English technical documents. And conduct ateam meeting in English in case of necessity.- Fluent Japanese skill toward speaking, listening, writing, and reading- At least 5 years customer support job experiences- At least 2 years project management job-experiences保険各種社会保険完備(労災、医療、健康)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収1,300 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種業務内容The main task for the core network project manager is to develop project plan and promote the project according to the terms of the contract with the customer.-Lead meeting with customers-Arranging tasks between customers and R&D( China )-Resource adjustment according to project plan-Risk management-Lead and support customer system operation. Create and implement full-proof support system, problem management, -Regular communications with customer etc-Responsible for service delivery of our telco carrier customers our wireless and core network services results and customer expectations求められる経験- Intermediate English; be able to read/create English technical documents. And conduct ateam meeting in English in case of necessity.- Fluent Japanese skill toward speaking, listening, writing, and reading- At least 5 years customer support job experiences- At least 2 years project management job-experiences保険各種社会保険完備(労災、医療、健康)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収1,300 ~ 1,600万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥9,000,000, per year, 年収500 ~ 900万円
    社名社名非公開職種業務内容■募集ポジションについてEコマースプラットフォームがもつ様々な価値情報を収集し、ハブとなるようなデータ基盤を構築・運用できる方を募集します。直近では、事業全般に対して履歴管理ができるデータレイク環境の設計・作成、Redashなどデータ可視化ツールの管理・運用を行っていただきます。中長期的には、データプラットフォームの設計・構築、ストリーミング処理でのリアルタイムデータ環境の設計・構築(kafka等)、アクセスログやエラーログなどの設計まで担っていただく想定です。■業務内容当事業を支えるためのデータプラットフォームの設計・構築から管理・運用まで一気通貫で担っていただきます。具体的には下記の業務を行っていただく想定です。・データ分析向けのETL/ワークフローの設計、開発、保守運用・分析基盤システムの改善および運用・データ分析やプロセスの標準化による組織全体の業務効率の改善求められる経験必須2年以上のバックエンドシステム開発・運用経験・Webサービスやスマホアプリのサービス環境におけるDB構築、運用経験・AWSもしくはGCP(解析系)の運用・構築経験・RedashやGoogleAnalyticsなどアクセス・データ解析に関するデータプラットフォーム構築運用経験・SQLやDDLなどの基本的なDB知識・RDBMS系をベースにしたデータベース・データストアの基礎知識と運用経験歓迎・ElasticSearch、kibana、Redash、Looker等での可視化経験・DWH、DMPなどの構築・運用経験・fluentd、embulk、kinesis等などログ・データ収集の経験・embulk、Talend、Glue、AirflowなどETLの経験・別DBや別NWへのデータ連携、クレンジングやデータセキュリティ対応の経験・BigQuery利用経験保険各種保険完備休日休暇土曜/日曜/祝日/その他・完全週休2日制、祝日・有給休暇(入社日に10日付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他各種休暇給与年収500 ~ 900万円
    社名社名非公開職種業務内容■募集ポジションについてEコマースプラットフォームがもつ様々な価値情報を収集し、ハブとなるようなデータ基盤を構築・運用できる方を募集します。直近では、事業全般に対して履歴管理ができるデータレイク環境の設計・作成、Redashなどデータ可視化ツールの管理・運用を行っていただきます。中長期的には、データプラットフォームの設計・構築、ストリーミング処理でのリアルタイムデータ環境の設計・構築(kafka等)、アクセスログやエラーログなどの設計まで担っていただく想定です。■業務内容当事業を支えるためのデータプラットフォームの設計・構築から管理・運用まで一気通貫で担っていただきます。具体的には下記の業務を行っていただく想定です。・データ分析向けのETL/ワークフローの設計、開発、保守運用・分析基盤システムの改善および運用・データ分析やプロセスの標準化による組織全体の業務効率の改善求められる経験必須2年以上のバックエンドシステム開発・運用経験・Webサービスやスマホアプリのサービス環境におけるDB構築、運用経験・AWSもしくはGCP(解析系)の運用・構築経験・RedashやGoogleAnalyticsなどアクセス・データ解析に関するデータプラットフォーム構築運用経験・SQLやDDLなどの基本的なDB知識・RDBMS系をベースにしたデータベース・データストアの基礎知識と運用経験歓迎・ElasticSearch、kibana、Redash、Looker等での可視化経験・DWH、DMPなどの構築・運用経験・fluentd、embulk、kinesis等などログ・データ収集の経験・embulk、Talend、Glue、AirflowなどETLの経験・別DBや別NWへのデータ連携、クレンジングやデータセキュリティ対応の経験・BigQuery利用経験保険各種保険完備休日休暇土曜/日曜/祝日/その他・完全週休2日制、祝日・有給休暇(入社日に10日付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他各種休暇給与年収500 ~ 900万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥8,000,000, per year, 年収600 ~ 800万円
    社名社名非公開職種業務内容荷主の貿易業務プロセスを刷新するWebサービスと輸出入手配を提供するスタートアップです。<職務概要>プロダクトの力で「貿易業界の負を解決する圧倒的価値創造」にチャレンジしたいプロダクトマネージャーを求めています。 顧客の貿易業務の負を解決するプラットフォーム、貿易業務を支えるサプライチェーン全般のオペレーションを支えるプラットフォームの両面のプロダクト企画・開発が担当領域となります。 ビジネスメンバー(セールス・マーケ)、フォワーディング業務に従事するオペレーションメンバー、開発メンバー(UX/UIデザイナー、エンジニア)と連携しながら業務を推進していただきます。■募集詳細・プロダクト戦略・企画の立案・策定・遂行・プロダクトロードマップの策定・ユーザーリサーチの企画・遂行、及びユーザーフィードバックの収集・分析・プロダクトの仕様策定・プロダクトのクオリティ管理・リリース判断★ユニークポイント・貿易・物流業界というレガシーな環境に対しては破壊的イノベーションを起こす企業・CPO(Chief Product Manager Officer直下での)大きな責任範囲と裁量持てるポジション(一事業全体のプロダクトマネージメント)・業界エキスパートが揃ったビジネスチームとの密な連携による業界知見の習得・グローバル進出をする日本を代表するスタートアップ企業を目指しており、その成長を牽引する中心メンバーになれる可能性があること・多国籍メンバーで構成する開発チーム (Business-in-English)でのグローバルなプロダクトマネージメントスキルの取得求められる経験【必須(MUST)】PdM(及びそれに準ずる職務)経験3年以上プロダクト開発への強い関心高いコミュニケーション能力とリーダーシップ日本語ネイティブレベル弊社のバリューに共感・体現してくれる【歓迎(WANT)】B2B SaaS / Startup でのPdM経験デザイン思考やUCDなどのデザイン知見ビジネスクラスの英語力保険・各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険)待遇・福利厚生諸手当:交通費、健康診断費用その他:ランチ補助・語学学習補助あり休日休暇土曜/日曜/祝日/その他休日休暇: 週休2日制(土曜日、日曜日)、国民の祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔等に係る特別休暇給与年収600 ~ 800万円
    社名社名非公開職種業務内容荷主の貿易業務プロセスを刷新するWebサービスと輸出入手配を提供するスタートアップです。<職務概要>プロダクトの力で「貿易業界の負を解決する圧倒的価値創造」にチャレンジしたいプロダクトマネージャーを求めています。 顧客の貿易業務の負を解決するプラットフォーム、貿易業務を支えるサプライチェーン全般のオペレーションを支えるプラットフォームの両面のプロダクト企画・開発が担当領域となります。 ビジネスメンバー(セールス・マーケ)、フォワーディング業務に従事するオペレーションメンバー、開発メンバー(UX/UIデザイナー、エンジニア)と連携しながら業務を推進していただきます。■募集詳細・プロダクト戦略・企画の立案・策定・遂行・プロダクトロードマップの策定・ユーザーリサーチの企画・遂行、及びユーザーフィードバックの収集・分析・プロダクトの仕様策定・プロダクトのクオリティ管理・リリース判断★ユニークポイント・貿易・物流業界というレガシーな環境に対しては破壊的イノベーションを起こす企業・CPO(Chief Product Manager Officer直下での)大きな責任範囲と裁量持てるポジション(一事業全体のプロダクトマネージメント)・業界エキスパートが揃ったビジネスチームとの密な連携による業界知見の習得・グローバル進出をする日本を代表するスタートアップ企業を目指しており、その成長を牽引する中心メンバーになれる可能性があること・多国籍メンバーで構成する開発チーム (Business-in-English)でのグローバルなプロダクトマネージメントスキルの取得求められる経験【必須(MUST)】PdM(及びそれに準ずる職務)経験3年以上プロダクト開発への強い関心高いコミュニケーション能力とリーダーシップ日本語ネイティブレベル弊社のバリューに共感・体現してくれる【歓迎(WANT)】B2B SaaS / Startup でのPdM経験デザイン思考やUCDなどのデザイン知見ビジネスクラスの英語力保険・各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険)待遇・福利厚生諸手当:交通費、健康診断費用その他:ランチ補助・語学学習補助あり休日休暇土曜/日曜/祝日/その他休日休暇: 週休2日制(土曜日、日曜日)、国民の祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔等に係る特別休暇給与年収600 ~ 800万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥11,000,000, per year, 年収800 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種業務内容■ポジション:事業開発Manager■勤務地  :東京23区内本社 ※リモートワーク可■会社概要:・情報革命で人々の幸せに貢献し、「社会で最も必要とされるテクノロジーカンパニー」へ通信会社から、インターネット、ロボット、エネルギーと、次々に事業領域を広げる同社。日本を代表する企業として多種多様なサービスとコンテンツを中心としたビジネスの展開を目指し、高度なテクノロジーを駆使して社会をよりよくすることを目指します。■ミッション:同社のヘルスケア・ライフサイエンス領域における新規事業に関する募集です。既存事業やコンテンツとのシナジーを生み出し、新たな企業・事業・サービス立ち上げのため、提携・投資先の企業分析、アライアンス、事業化までの一連の業務をお任せ致します。求められる経験■事業開発のご経験■マネジメント経験保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備待遇・福利厚生財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、同社及びグループ会社向けの優待 など研修制度:能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJT などその他:各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、パソコン・スマホ・タブレット貸与(弊社規定による)、永年勤続表彰、副業(許可制)語学力■尚可・英語ビジネスレベル休日休暇土曜/日曜/祝日週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日など給与年収800 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種業務内容■ポジション:事業開発Manager■勤務地  :東京23区内本社 ※リモートワーク可■会社概要:・情報革命で人々の幸せに貢献し、「社会で最も必要とされるテクノロジーカンパニー」へ通信会社から、インターネット、ロボット、エネルギーと、次々に事業領域を広げる同社。日本を代表する企業として多種多様なサービスとコンテンツを中心としたビジネスの展開を目指し、高度なテクノロジーを駆使して社会をよりよくすることを目指します。■ミッション:同社のヘルスケア・ライフサイエンス領域における新規事業に関する募集です。既存事業やコンテンツとのシナジーを生み出し、新たな企業・事業・サービス立ち上げのため、提携・投資先の企業分析、アライアンス、事業化までの一連の業務をお任せ致します。求められる経験■事業開発のご経験■マネジメント経験保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備待遇・福利厚生財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、同社及びグループ会社向けの優待 など研修制度:能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJT などその他:各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、パソコン・スマホ・タブレット貸与(弊社規定による)、永年勤続表彰、副業(許可制)語学力■尚可・英語ビジネスレベル休日休暇土曜/日曜/祝日週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日など給与年収800 ~ 1,100万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥10,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収1,000 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容先進的なソリューションを提供するグローバル企業で、マーケティングの包括的な経験と多くの学びが期待できるポジションです。・自社の商品全般、特にビジネス拡大に向けてのリード・ジェネレーションに関するマーケティング活動全般を業務対象とし、各マーケティングプログラムの企画、実行、結果分析までを担います。・実施するプログラムは、技術部門や営業、またマーケティングの他のユニット(イベントマーケティングやデジタルマーケティングチーム)と協業しながら、デジタル媒体での露出、ウェビナーの実施、展示会への出展、ワークショップの実施、など多岐に渡ります(マーケティング部門は10名程です)。・各対象業界(自動車・モビリティ、産業機械、ハイテク、建設・都市開発、消費財、ライフサイエンス)などの市場を理解するための調査活動なども実施する機会があります。・主なKPIとしては、新規顧客コンタクト、顧客リード、商談案件(パイプライン)、収益(Marketing Contributed Revenue)などがあります。・販売代理店や戦略パートナーと協力してのマーケティング活動、マーケティング活動支援も行います。求められる経験フィールド・マーケティングまたはダイレクト・マーケティング(デジタル・マーケティング、テレマーケティングなど)での3~5年の経験市場分析、市場調査などのインテリジェンス活動保険各種保険完備語学力ネイティブレベルの日本語力ビジネスレベルの英語力休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収1,000 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容先進的なソリューションを提供するグローバル企業で、マーケティングの包括的な経験と多くの学びが期待できるポジションです。・自社の商品全般、特にビジネス拡大に向けてのリード・ジェネレーションに関するマーケティング活動全般を業務対象とし、各マーケティングプログラムの企画、実行、結果分析までを担います。・実施するプログラムは、技術部門や営業、またマーケティングの他のユニット(イベントマーケティングやデジタルマーケティングチーム)と協業しながら、デジタル媒体での露出、ウェビナーの実施、展示会への出展、ワークショップの実施、など多岐に渡ります(マーケティング部門は10名程です)。・各対象業界(自動車・モビリティ、産業機械、ハイテク、建設・都市開発、消費財、ライフサイエンス)などの市場を理解するための調査活動なども実施する機会があります。・主なKPIとしては、新規顧客コンタクト、顧客リード、商談案件(パイプライン)、収益(Marketing Contributed Revenue)などがあります。・販売代理店や戦略パートナーと協力してのマーケティング活動、マーケティング活動支援も行います。求められる経験フィールド・マーケティングまたはダイレクト・マーケティング(デジタル・マーケティング、テレマーケティングなど)での3~5年の経験市場分析、市場調査などのインテリジェンス活動保険各種保険完備語学力ネイティブレベルの日本語力ビジネスレベルの英語力休日休暇土曜/日曜/祝日給与年収1,000 ~ 1,500万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥9,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収900 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種業務内容MISSION OF THE ROLE• プロジェクトマネジメントスキルを活用し、プロジェクトの円滑な進捗且つ効果的な実行をリード• 関与する案件の戦略立案と社内アラインメント獲得を効果的にサポート• 案件に関連するビジネスケースについて、関連データ収集の工夫、収集、分析実施(業務効率・財務的視点による評価等を含む)• 戦略的思考及び客観的視点に基づく、生産的議論のリード、結論の文書化とレポーティング、多様なステークホルダーとの合意形成ORGANIZATIONAL LEVEL• 上長:Senior directorに直接レポートする• 将来実績の評価に基づいて、一人のスタッフを部下として持つ可能性ありSPECIFIC TASKS / RESPONSIBILITIES• Senior director, Japan channel managementの部下として下記記載のサポートを提供。また、組織力強化やエンゲージメント向上の取り組みを行うこともある。- プロジェクトマネジメント: 複数の関係部署との調整を行い、明確なマイルストーンを設定し、進捗状況を定期的に管理- 議論に参加し、論点整理、仮説形成、アクションの定義をリード・ファシリテートする。- 効果的な数値分析を行い、説得力のあるビジネスケースを作成する。- 効果的な文書化、プレゼンテーションによって、該当案件の進捗、課題、リスクと対応等について的確な報告を行う。• 関与する可能性のある案件の例:- 代理店ネットワークの改革や最適化- 代理店のサービスへの支払いリベート関連のプロセスの分析、改善- ビジネスニーズの深堀と戦略立案と実行- 業界情報の収集整理、戦略の概念化や文書化- コンプライアンス関係の要件の対応- ビジネスモデルの検証や適正在庫の検討求められる経験• ビジネスについて数値分析やソリューション提供の経験• 業務経験として、戦略室、PMO、財務、SCM、Marketingが例として挙げられる。• コンサルティングファームでの複雑な状況分析やソリューションの提案を行う豊富な経験があれば尚可• リーンシックスシグマの認定• 医療業界での経験は不問保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生各種の報奨および表彰制度トレーニングおよびデベロップメントの機会育児・介護休職制度ボランティア休暇制度社員株式購入プラン確定拠出年金制度長期所得補償制度財形貯蓄各種健康管理サポート営業向けリースカー制度語学力• 英語と日本語の両方での優れたコミュニケーションスキル休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収900 ~ 1,200万円賞与業界トップ水準の給与、賞与、インセンティブ制度
    社名社名非公開職種業務内容MISSION OF THE ROLE• プロジェクトマネジメントスキルを活用し、プロジェクトの円滑な進捗且つ効果的な実行をリード• 関与する案件の戦略立案と社内アラインメント獲得を効果的にサポート• 案件に関連するビジネスケースについて、関連データ収集の工夫、収集、分析実施(業務効率・財務的視点による評価等を含む)• 戦略的思考及び客観的視点に基づく、生産的議論のリード、結論の文書化とレポーティング、多様なステークホルダーとの合意形成ORGANIZATIONAL LEVEL• 上長:Senior directorに直接レポートする• 将来実績の評価に基づいて、一人のスタッフを部下として持つ可能性ありSPECIFIC TASKS / RESPONSIBILITIES• Senior director, Japan channel managementの部下として下記記載のサポートを提供。また、組織力強化やエンゲージメント向上の取り組みを行うこともある。- プロジェクトマネジメント: 複数の関係部署との調整を行い、明確なマイルストーンを設定し、進捗状況を定期的に管理- 議論に参加し、論点整理、仮説形成、アクションの定義をリード・ファシリテートする。- 効果的な数値分析を行い、説得力のあるビジネスケースを作成する。- 効果的な文書化、プレゼンテーションによって、該当案件の進捗、課題、リスクと対応等について的確な報告を行う。• 関与する可能性のある案件の例:- 代理店ネットワークの改革や最適化- 代理店のサービスへの支払いリベート関連のプロセスの分析、改善- ビジネスニーズの深堀と戦略立案と実行- 業界情報の収集整理、戦略の概念化や文書化- コンプライアンス関係の要件の対応- ビジネスモデルの検証や適正在庫の検討求められる経験• ビジネスについて数値分析やソリューション提供の経験• 業務経験として、戦略室、PMO、財務、SCM、Marketingが例として挙げられる。• コンサルティングファームでの複雑な状況分析やソリューションの提案を行う豊富な経験があれば尚可• リーンシックスシグマの認定• 医療業界での経験は不問保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生各種の報奨および表彰制度トレーニングおよびデベロップメントの機会育児・介護休職制度ボランティア休暇制度社員株式購入プラン確定拠出年金制度長期所得補償制度財形貯蓄各種健康管理サポート営業向けリースカー制度語学力• 英語と日本語の両方での優れたコミュニケーションスキル休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収900 ~ 1,200万円賞与業界トップ水準の給与、賞与、インセンティブ制度
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収500 ~ 700万円
    社名社名非公開職種業務内容■外資系大手医療機器メーカー・歴史の長い同社では業界トップクラスの製品をもつ同社では、更なる成長に向け、一緒に働いていただける方を募集しております。■業務内容トレーニング/教育スペシャリストは、医師や医療専門家が製品を安全、効果的、効率的に使用するための能力を確保するための教育・トレーニング戦略を実施します。戦略をサポートするために、社内、顧客、ビジネス・パートナーの教育プログラムを計画、管理、実行します。また、日本全国の教育戦略の適切な実行のため、国や地域のSales、Clinical Specialistと密に連携します。XR/VR/ARなどの技術を駆使したデジタルコンテンツを製作してCRMの顧客や社員にデリバリーするために、単にコンテンツ開発をするだけでなく、社内外のステークホルダーとの協業によるプラットフォーム作りや、新しいコンセプトや新技術の特定と導入が必要となります。▪ デジタル化されたトレーニングコース、コンテンツ、ツール、教授法の立案、作成を行うと共に、自らもトレーニング提供を行う▪ 現場のサポート要員と顧客のワークロードやサポート負担を軽減する、高いトレーニング効率を実現するシステム開発を行う▪ ビジネスニーズおよびコンプライアンスの観点から、トレーニングプランと内容をアップデートし、適切に最新の状態を維持する▪ XR(VR/AR/MR)や3D視、リモートシミュレーションなど、トレーニングに活用できるアーキテクチャー、技術、コンテンツなどについての幅広い情報収集を行い、トレーニングのデジタル変革を進める上で必要な技術情報を特定する▪ 部門を超えたコラボレーションを実現するため、CRM組織内およびAPAC/Japanのトレーニング関連部門と良好な関係を構築維持する求められる経験・XR(VR/AR/MR)や3D視、リモートシミュレーションなどを使用してコンテンツ作成をしたご経験のある方※医療機器業界問わず▪ IT業界の経験▪ XRの開発経験▪ 優れたコミュニケーションスキル▪ 教育コンテンツの作成スキル▪ プロジェクトの調整の経験保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生各種の報奨および表彰制度トレーニングおよびデベロップメントの機会育児・介護休職制度ボランティア休暇制度社員株式購入プラン確定拠出年金制度長期所得補償制度財形貯蓄各種健康管理サポート営業向けリースカー制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 700万円賞与業界トップ水準の給与、賞与、インセンティブ制度
    社名社名非公開職種業務内容■外資系大手医療機器メーカー・歴史の長い同社では業界トップクラスの製品をもつ同社では、更なる成長に向け、一緒に働いていただける方を募集しております。■業務内容トレーニング/教育スペシャリストは、医師や医療専門家が製品を安全、効果的、効率的に使用するための能力を確保するための教育・トレーニング戦略を実施します。戦略をサポートするために、社内、顧客、ビジネス・パートナーの教育プログラムを計画、管理、実行します。また、日本全国の教育戦略の適切な実行のため、国や地域のSales、Clinical Specialistと密に連携します。XR/VR/ARなどの技術を駆使したデジタルコンテンツを製作してCRMの顧客や社員にデリバリーするために、単にコンテンツ開発をするだけでなく、社内外のステークホルダーとの協業によるプラットフォーム作りや、新しいコンセプトや新技術の特定と導入が必要となります。▪ デジタル化されたトレーニングコース、コンテンツ、ツール、教授法の立案、作成を行うと共に、自らもトレーニング提供を行う▪ 現場のサポート要員と顧客のワークロードやサポート負担を軽減する、高いトレーニング効率を実現するシステム開発を行う▪ ビジネスニーズおよびコンプライアンスの観点から、トレーニングプランと内容をアップデートし、適切に最新の状態を維持する▪ XR(VR/AR/MR)や3D視、リモートシミュレーションなど、トレーニングに活用できるアーキテクチャー、技術、コンテンツなどについての幅広い情報収集を行い、トレーニングのデジタル変革を進める上で必要な技術情報を特定する▪ 部門を超えたコラボレーションを実現するため、CRM組織内およびAPAC/Japanのトレーニング関連部門と良好な関係を構築維持する求められる経験・XR(VR/AR/MR)や3D視、リモートシミュレーションなどを使用してコンテンツ作成をしたご経験のある方※医療機器業界問わず▪ IT業界の経験▪ XRの開発経験▪ 優れたコミュニケーションスキル▪ 教育コンテンツの作成スキル▪ プロジェクトの調整の経験保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生各種の報奨および表彰制度トレーニングおよびデベロップメントの機会育児・介護休職制度ボランティア休暇制度社員株式購入プラン確定拠出年金制度長期所得補償制度財形貯蓄各種健康管理サポート営業向けリースカー制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 700万円賞与業界トップ水準の給与、賞与、インセンティブ制度
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容Job OverviewWe are seeking for a hands-on API Developer at Japan, you will work for a global insurance company to implement an API Management solution for their system transformation.Responsibilities・Analyze local business needs, local country and regional IT systems, local market needs including locale, data regulatory needs and present proposals that include high level technical solutions, estimates and project plans.・Converts business problems into programming instructions.・Designs and codes programs; creates test transactions and runs tests; revises as necessary.・Monitors operating efficiency of existing application systems.・Reviews, analyzes, and modifies programming systems, including encoding, testing, debugging and installing for a large-scale system.・Maintains records to document program development and revisions.・Provide technical support to project teams throughout project lifecycle around technology platforms, solution design, security, debugging, profiling, performance tuning etc.・Provide governance over project teams to ensure standards and best practices are being followed.求められる経験Mandatory・Minimum 7+ years of design and development experience・Demonstrated experience with designing, implementing and deploying scalable and performant web and mobile applications at global scale・Strong understanding of CS fundamentals, Object Oriented Design, algorithm design and Data Structures・Strong Web Application development experience preferably using Spring, Java,・Demonstrated experience in server-side technologies such as Microservices Container technologies like Docker, Kubernetes or OpenShift Cloud services such as AWS or Azure and other server technologies such as Spring Cloud・Experience in Solution Design, Data modelling, REST API design・Experience with Waterfall and Iterative development methodologies・Excellent verbal and written communication skills Nice to Have:・Experience in Configuration Management, DevOps automation・Experience designing multi-tenant SaaS systems・Experience with MongoDB, Spring Cloud・Experience in performance testing and tuning・Highly motivated and thrive in an environment where problems are open-ended.・Enjoy engaging in passionate discussions with people and letting the best ideas rise to the top.・Excited about technology, have a strong interest in learning and playing with the latest technologies・Working independently and able to manage large scale projects保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Bilingual (Japanese - N2- N3, English - Business level)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容Job OverviewWe are seeking for a hands-on API Developer at Japan, you will work for a global insurance company to implement an API Management solution for their system transformation.Responsibilities・Analyze local business needs, local country and regional IT systems, local market needs including locale, data regulatory needs and present proposals that include high level technical solutions, estimates and project plans.・Converts business problems into programming instructions.・Designs and codes programs; creates test transactions and runs tests; revises as necessary.・Monitors operating efficiency of existing application systems.・Reviews, analyzes, and modifies programming systems, including encoding, testing, debugging and installing for a large-scale system.・Maintains records to document program development and revisions.・Provide technical support to project teams throughout project lifecycle around technology platforms, solution design, security, debugging, profiling, performance tuning etc.・Provide governance over project teams to ensure standards and best practices are being followed.求められる経験Mandatory・Minimum 7+ years of design and development experience・Demonstrated experience with designing, implementing and deploying scalable and performant web and mobile applications at global scale・Strong understanding of CS fundamentals, Object Oriented Design, algorithm design and Data Structures・Strong Web Application development experience preferably using Spring, Java,・Demonstrated experience in server-side technologies such as Microservices Container technologies like Docker, Kubernetes or OpenShift Cloud services such as AWS or Azure and other server technologies such as Spring Cloud・Experience in Solution Design, Data modelling, REST API design・Experience with Waterfall and Iterative development methodologies・Excellent verbal and written communication skills Nice to Have:・Experience in Configuration Management, DevOps automation・Experience designing multi-tenant SaaS systems・Experience with MongoDB, Spring Cloud・Experience in performance testing and tuning・Highly motivated and thrive in an environment where problems are open-ended.・Enjoy engaging in passionate discussions with people and letting the best ideas rise to the top.・Excited about technology, have a strong interest in learning and playing with the latest technologies・Working independently and able to manage large scale projects保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Bilingual (Japanese - N2- N3, English - Business level)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容・Lead test consolidation in one of the largest insurance organizations・Work with the CXO in the organization to drive strategy・Implement the strategy to bring in synergy in testing practice・Grow the team to 100+ people across India and Japan・Manage delivery and ensure there is no defaults on SLA/SLO・Multi region engagement spanning across APAC.・Teams in multiple countries with an option to influence the testing strategy for a large institute (client).・Analyze, review and understand the requirements・Prepare Test Plan・Create test artifacts (scripts, automation)・Execute test cases, capture test results・Prepare Requirements Traceability/Test metrics求められる経験Mandatory・10+ years of multiple industry experiences (banking, insurance)・Strong capabilities in crafting, shaping and delivering engagements with clients・International management experience working with teams across Japan・Growth-mind set, proven thought-leadership and result-oriented management style保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Bilingual (Japanese, English)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容・Lead test consolidation in one of the largest insurance organizations・Work with the CXO in the organization to drive strategy・Implement the strategy to bring in synergy in testing practice・Grow the team to 100+ people across India and Japan・Manage delivery and ensure there is no defaults on SLA/SLO・Multi region engagement spanning across APAC.・Teams in multiple countries with an option to influence the testing strategy for a large institute (client).・Analyze, review and understand the requirements・Prepare Test Plan・Create test artifacts (scripts, automation)・Execute test cases, capture test results・Prepare Requirements Traceability/Test metrics求められる経験Mandatory・10+ years of multiple industry experiences (banking, insurance)・Strong capabilities in crafting, shaping and delivering engagements with clients・International management experience working with teams across Japan・Growth-mind set, proven thought-leadership and result-oriented management style保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Bilingual (Japanese, English)休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥7,000,000, per year, 年収500 ~ 700万円
    社名社名非公開職種業務内容■外資系大手医療機器メーカー・歴史の長い同社では業界トップクラスの製品をもつ同社では、更なる成長に向け、一緒に働いていただける方を募集しております。■業務内容・Directs the development of company market requirements for specific product(s) or product line(s).・Leads and coordinates product planning, product launches, product management, market development and market research activities.・Interacts directly with product managers to identify new marketing opportunities.・Works individually or with a team in recommending action, scheduling and planning projects, estimating cost and managing projects to completion.・Identifies unmet customer requirements and new business opportunities and provides vision and focus to move products from idea to market place.・Facilitates and coordinates marketing activities with geographic areas to increase teamwork and build partnerships.・Responsibilities may also include: coordinating trade show activities, website development, developing future e-commerce strategies, and tracking of marketing campaigns to evaluate results and provide recommendations for future marketing promotions. 求められる経験2年以上の社会人経験のある方保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生各種の報奨および表彰制度トレーニングおよびデベロップメントの機会育児・介護休職制度ボランティア休暇制度社員株式購入プラン確定拠出年金制度長期所得補償制度財形貯蓄各種健康管理サポート営業向けリースカー制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 700万円賞与業界トップ水準の給与、賞与、インセンティブ制度
    社名社名非公開職種業務内容■外資系大手医療機器メーカー・歴史の長い同社では業界トップクラスの製品をもつ同社では、更なる成長に向け、一緒に働いていただける方を募集しております。■業務内容・Directs the development of company market requirements for specific product(s) or product line(s).・Leads and coordinates product planning, product launches, product management, market development and market research activities.・Interacts directly with product managers to identify new marketing opportunities.・Works individually or with a team in recommending action, scheduling and planning projects, estimating cost and managing projects to completion.・Identifies unmet customer requirements and new business opportunities and provides vision and focus to move products from idea to market place.・Facilitates and coordinates marketing activities with geographic areas to increase teamwork and build partnerships.・Responsibilities may also include: coordinating trade show activities, website development, developing future e-commerce strategies, and tracking of marketing campaigns to evaluate results and provide recommendations for future marketing promotions. 求められる経験2年以上の社会人経験のある方保険健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険待遇・福利厚生各種の報奨および表彰制度トレーニングおよびデベロップメントの機会育児・介護休職制度ボランティア休暇制度社員株式購入プラン確定拠出年金制度長期所得補償制度財形貯蓄各種健康管理サポート営業向けリースカー制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 700万円賞与業界トップ水準の給与、賞与、インセンティブ制度
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥18,000,000 - ¥20,000,000, per year, 年収1,800 ~ 2,000万円
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容Scope of activities・Deliver ours core RPA and emerging technology pre-sales and post-sales training to focus partners.・Work closely with Regional Partner Managers and Partner Account Managers to drive the execution of the Partner Technical Development element(s) of the overall business plan.・Develop and own the successful outcome of Technical Development Plans for assigned focus partners. The plan will consist of prioritized enablement plans, proactive presales deal and opportunity governance and a practice development plan to generate proven our automation practitioners within the partner’s technical organization.・Leverage learning and PS organization programs and field resources to enable /certify the required number of Partner sales, presales, and PS personnel to comply with competency programs.・ Provide pre-sales support for focus partners and distributor, and ensure partners have appropriate on-the-job training to drive incremental revenue.・ Leverage partner sales, learning, SE, and PS resources to assess the current capacity and capability of the focused partners.・ Implement programs to accelerate Partner investment in our practice development.・Share our best practices and playbooks on customer success principles to enable focus partners to uplift their own customer success capabilities.・Develop a robust community linking partner practitioners with our sellers and orchestrate strategic deal engagements in a sell-with capacity.求められる経験(Must have)・Bachelor’s degree or equivalent experience.・Experience speaking in a professional and authoritative manner to both technical subject matter experts and partner executives・8+ years of experience with technical pre-sales or technical partner management working closely with key system integrators, managed services partners, automation consulting partners in the assigned sub-region.・Strong verbal and written communication skills.(Nice to have)・Computer Science degree or equivalent experience.Professional software development experience.・Experience in pre-sales and/or implementation of RPA products and processes.・Proven experience in developing partner technical practices, increasing the competency levels in both presales and implementation practitioner levels for partners.・Life at our company can sometimes feel like a roller coaster. It comes with changes, healthy challenges, and the opportunity to build solutions from the ground up, have great impact, and learn a great deal.保険Japanese insurance, 401K待遇・福利厚生Flex time, RSU休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収1,800 ~ 2,000万円賞与年2回
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容Scope of activities・Deliver ours core RPA and emerging technology pre-sales and post-sales training to focus partners.・Work closely with Regional Partner Managers and Partner Account Managers to drive the execution of the Partner Technical Development element(s) of the overall business plan.・Develop and own the successful outcome of Technical Development Plans for assigned focus partners. The plan will consist of prioritized enablement plans, proactive presales deal and opportunity governance and a practice development plan to generate proven our automation practitioners within the partner’s technical organization.・Leverage learning and PS organization programs and field resources to enable /certify the required number of Partner sales, presales, and PS personnel to comply with competency programs.・ Provide pre-sales support for focus partners and distributor, and ensure partners have appropriate on-the-job training to drive incremental revenue.・ Leverage partner sales, learning, SE, and PS resources to assess the current capacity and capability of the focused partners.・ Implement programs to accelerate Partner investment in our practice development.・Share our best practices and playbooks on customer success principles to enable focus partners to uplift their own customer success capabilities.・Develop a robust community linking partner practitioners with our sellers and orchestrate strategic deal engagements in a sell-with capacity.求められる経験(Must have)・Bachelor’s degree or equivalent experience.・Experience speaking in a professional and authoritative manner to both technical subject matter experts and partner executives・8+ years of experience with technical pre-sales or technical partner management working closely with key system integrators, managed services partners, automation consulting partners in the assigned sub-region.・Strong verbal and written communication skills.(Nice to have)・Computer Science degree or equivalent experience.Professional software development experience.・Experience in pre-sales and/or implementation of RPA products and processes.・Proven experience in developing partner technical practices, increasing the competency levels in both presales and implementation practitioner levels for partners.・Life at our company can sometimes feel like a roller coaster. It comes with changes, healthy challenges, and the opportunity to build solutions from the ground up, have great impact, and learn a great deal.保険Japanese insurance, 401K待遇・福利厚生Flex time, RSU休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収1,800 ~ 2,000万円賞与年2回
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000, per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容スーパーシティ、MaaSといった社会課題解決を意識したテーマを軸として各都市(会津、沖縄、札幌等)で下記のような取り組みを実施。・当社の次世代の事業の柱となる新規事業立ち上げに向けた企画検討・各地域の自治体や決済事業者、交通事業者など複数のステークホルダーと連携してのアライアンス体制構築・当社の強み(キャッシュレス、MaaS)を活かしたサービス事業計画立案求められる経験MUST業種・業界知識 ・決済系ビジネスへの関心・社会課題解決への関心・MaaS、スーパーシティー関連への関心業務知識 ・現場での事業企画推進力(担当者レベルの経験者)・社内外の関係者と真摯に向き合う姿勢及び熱意WANT業種・業界知識 ・決済ビジネス、業界用語の知識業務知識 ・現場での事業企画推進力(チームリーダー経験者)IT知識(プロダクト知識) ・オープン系システム開発経験もしくは開発会社への委託経験保険健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険、団体⽣命保険待遇・福利厚生フレックスタイム制度(コアタイムなし)、テレワーク勤務制度(⾃宅、サテライトオフィス等利⽤可)、短時間勤務制度(育児・介護等)財形貯蓄制度、職員持株制度、退職⾦制度(確定拠出年⾦)選択定年制契約保養所(全国各地)、リロクラブ、ヘルスキーパー(企業内理療師によるマッサージ)サービス、親睦会(当社の親睦団体、文化・体育活動)、クラブ活動各種休日休暇土曜/日曜/祝日/その他[休日]土日祝(週休2日制)、年末年始(12/30〜1/3)[年次休暇]初年度14日、5年目以降20日(時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積⽴制度あり)[その他休暇制度]リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ/マタニティサポート休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇等産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度給与年収800 ~ 1,200万円賞与年2回
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容スーパーシティ、MaaSといった社会課題解決を意識したテーマを軸として各都市(会津、沖縄、札幌等)で下記のような取り組みを実施。・当社の次世代の事業の柱となる新規事業立ち上げに向けた企画検討・各地域の自治体や決済事業者、交通事業者など複数のステークホルダーと連携してのアライアンス体制構築・当社の強み(キャッシュレス、MaaS)を活かしたサービス事業計画立案求められる経験MUST業種・業界知識 ・決済系ビジネスへの関心・社会課題解決への関心・MaaS、スーパーシティー関連への関心業務知識 ・現場での事業企画推進力(担当者レベルの経験者)・社内外の関係者と真摯に向き合う姿勢及び熱意WANT業種・業界知識 ・決済ビジネス、業界用語の知識業務知識 ・現場での事業企画推進力(チームリーダー経験者)IT知識(プロダクト知識) ・オープン系システム開発経験もしくは開発会社への委託経験保険健康保険、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険、団体⽣命保険待遇・福利厚生フレックスタイム制度(コアタイムなし)、テレワーク勤務制度(⾃宅、サテライトオフィス等利⽤可)、短時間勤務制度(育児・介護等)財形貯蓄制度、職員持株制度、退職⾦制度(確定拠出年⾦)選択定年制契約保養所(全国各地)、リロクラブ、ヘルスキーパー(企業内理療師によるマッサージ)サービス、親睦会(当社の親睦団体、文化・体育活動)、クラブ活動各種休日休暇土曜/日曜/祝日/その他[休日]土日祝(週休2日制)、年末年始(12/30〜1/3)[年次休暇]初年度14日、5年目以降20日(時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積⽴制度あり)[その他休暇制度]リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ/マタニティサポート休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇等産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度給与年収800 ~ 1,200万円賞与年2回
    • 東京, 東京都
    • permanent
    • ¥1,980,000 - ¥0, per year, 年収198万円 ~
    社名C-United株式会社職種業務内容●事務全般書類選考⇒面接(人事1名、各部部長クラス1名の面接官2名体制)⇒内定企業担当コメント:一人ひとりがやりがいを持って働き、スタッフ同士が支え合う。本部もチーム・シーユナイテッドとしてそれをサポートする。そのとき、お店は最高の作品になります。組織の風通しの良さ、お互いを助け合う文化はどこにも負けません。求められる経験【あれば嬉しい経験・スキル】経理部:Excel入力総務部:社会保険業務保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、育児勤務制度、食事補助(店舗のみ)等、受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙室有り)、賃金締切日:毎月15日、賃金支払日:毎月25日休日休暇土曜/日曜/祝日年間休日120日以上有給休暇:初年度10日(入社6ヵ月後に付与)、最大20日慶弔休暇給与年収198万円 ~賞与年2回(入社月から半年毎に支給)
    社名C-United株式会社職種業務内容●事務全般書類選考⇒面接(人事1名、各部部長クラス1名の面接官2名体制)⇒内定企業担当コメント:一人ひとりがやりがいを持って働き、スタッフ同士が支え合う。本部もチーム・シーユナイテッドとしてそれをサポートする。そのとき、お店は最高の作品になります。組織の風通しの良さ、お互いを助け合う文化はどこにも負けません。求められる経験【あれば嬉しい経験・スキル】経理部:Excel入力総務部:社会保険業務保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、育児勤務制度、食事補助(店舗のみ)等、受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙室有り)、賃金締切日:毎月15日、賃金支払日:毎月25日休日休暇土曜/日曜/祝日年間休日120日以上有給休暇:初年度10日(入社6ヵ月後に付与)、最大20日慶弔休暇給与年収198万円 ~賞与年2回(入社月から半年毎に支給)
    • 東京, 東京都
    • permanent
    • ¥3,600,000 - ¥4,500,000, per year, 年収360 ~ 450万円
    社名OTSUKA CORPORATION (株式会社大塚商会)職種その他(オープンポジションなど)業務内容年齢:25歳~40歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため①保守用パーツに於けるメーカー借用機材の返却及び同梱品検品と梱包業務全般。②現場エンジニア記票の作業票に基づき障害発生状況や修復結果をメーカー指定報告書への転記作業。職場従業員:33人(うち女性15人)【選考プロセス】書類選考⇒Web人事面接+適性検査(オリジナル)⇒部長面接(最終)【企業コメント】●相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験・一般企業での就労経験・電話対応が比較的に多い部署となりますので現職での経験を優遇します。保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生賃金締切日:毎月末日、賃金支払日:毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル受動喫煙対策:屋外喫煙可(指定場所のみ)休日休暇土曜/日曜/祝日年間休日:127日有給休暇:初年度10日(初年度の有給は入社日によって付与日数を決定します)、最大20日年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、ボランティア休暇、プレミアムデー給与年収360 ~ 450万円賞与年2回(支給月:7月、12月)
    社名OTSUKA CORPORATION (株式会社大塚商会)職種その他(オープンポジションなど)業務内容年齢:25歳~40歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため①保守用パーツに於けるメーカー借用機材の返却及び同梱品検品と梱包業務全般。②現場エンジニア記票の作業票に基づき障害発生状況や修復結果をメーカー指定報告書への転記作業。職場従業員:33人(うち女性15人)【選考プロセス】書類選考⇒Web人事面接+適性検査(オリジナル)⇒部長面接(最終)【企業コメント】●相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験・一般企業での就労経験・電話対応が比較的に多い部署となりますので現職での経験を優遇します。保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険待遇・福利厚生賃金締切日:毎月末日、賃金支払日:毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル受動喫煙対策:屋外喫煙可(指定場所のみ)休日休暇土曜/日曜/祝日年間休日:127日有給休暇:初年度10日(初年度の有給は入社日によって付与日数を決定します)、最大20日年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、ボランティア休暇、プレミアムデー給与年収360 ~ 450万円賞与年2回(支給月:7月、12月)
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容Background:Our client is one of the world's largest insurance providers, with over 90 million customers in 60 countries. While they have global scale, they're also surprisingly nimble. We are looking for people to help our client transform the customer experience in a collaborative environment and a culture of creativity.                                   Job Description:Our client’s (Life Insurance) projects span the globe and require managers to keep the big picture in focus while being able to dive into the unique implementation challenges we face daily. As a Project Manager, you will lead the implementation of medium to large size projects with budgets upwards of $3 million. You are responsible for assembling required project resources, managing the scope of the various projects, escalating issues and anticipating project specific risks to ensure timely and on-budget implementations. You will also conduct project review meetings, develop documentation deliverable, document project status and support the resolution of open issues.求められる経験・12+ years’ experience as PM for small to medium-sized projectsAbility to generate comprehensive reports・The Project Manager will have a customer centric-mindset・Exemplary communication skills and exceptional business acumen to understand our customer’s needs.・Superb attention to detail and the ability to process large amounts of information・Strong business analysis skills・Strong track record of leading successful change projects/programs from start to finish as the lead Project Manager : Full-life cycle implementation・Ability to think strategically (big picture) and tactically in regards to project planning, scoping and quality.・Demonstrated ability to estimate project efforts and manage client expectations・Understanding and appreciation of processes/procedures and governance required to lead projects and programs・Ability to facilitate and coordinate meetings in an effective manner・Ability to deal with tight timelines, limited resources and still deliver on time and within scope・Ability to lead several projects at once that have a common strategic goal保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Full Bilingual ability in Japanese & English休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種ITプロジェクトマネージャー業務内容Background:Our client is one of the world's largest insurance providers, with over 90 million customers in 60 countries. While they have global scale, they're also surprisingly nimble. We are looking for people to help our client transform the customer experience in a collaborative environment and a culture of creativity.                                   Job Description:Our client’s (Life Insurance) projects span the globe and require managers to keep the big picture in focus while being able to dive into the unique implementation challenges we face daily. As a Project Manager, you will lead the implementation of medium to large size projects with budgets upwards of $3 million. You are responsible for assembling required project resources, managing the scope of the various projects, escalating issues and anticipating project specific risks to ensure timely and on-budget implementations. You will also conduct project review meetings, develop documentation deliverable, document project status and support the resolution of open issues.求められる経験・12+ years’ experience as PM for small to medium-sized projectsAbility to generate comprehensive reports・The Project Manager will have a customer centric-mindset・Exemplary communication skills and exceptional business acumen to understand our customer’s needs.・Superb attention to detail and the ability to process large amounts of information・Strong business analysis skills・Strong track record of leading successful change projects/programs from start to finish as the lead Project Manager : Full-life cycle implementation・Ability to think strategically (big picture) and tactically in regards to project planning, scoping and quality.・Demonstrated ability to estimate project efforts and manage client expectations・Understanding and appreciation of processes/procedures and governance required to lead projects and programs・Ability to facilitate and coordinate meetings in an effective manner・Ability to deal with tight timelines, limited resources and still deliver on time and within scope・Ability to lead several projects at once that have a common strategic goal保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Full Bilingual ability in Japanese & English休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥11,000,000, per year, 年収800 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種業務内容MissionOur mission is to build an alternative asset platform through innovation and entrepreneurship and ownership.Job descriptionWe are looking for infrastructure engineer who can build DevOps culture.This role will focus on our cloud infrastructure systems. (everything from making culture, building scalable user access processes to providing on-call support for critical production environments.) What You will do・Defining, evolving and communicating the team’s vision, mission, and strategy across company.・Work with the Engineering team to help plan, build and maintain systems and services running within our cloud environments(Mainly AWS).・Provide on-call support, critical issue remediation, and incident response for core infrastructure services.・Collaborate with multi-functional teams to deploy services to cloud environments. Formulate requirements and select appropriate technology and platform. Provide support to ensure the solution is deployed securely and efficiently.・Build automation to reduce workload for routine tasks and assist with security and audit requirements.・Spec, deploy and maintain internal toolings such as centralized logging, monitoring/alerting, and configuration management.求められる経験Technical Experiences・ 3+ years of building infrastructure experience.・ Experience running and maintaining a variety of cloud infrastructure especially AWS.・ Experience with container, orchestration tooling such as Docker, Kubernetes.・ Experience with CI/CD tooling such as Jenkins.・ Experience with microservices and managing deployment of multi-services systems・ Have set up and deployed redundant logging, monitoring, and alerting systems for critical infrastructure.保険・Social insurance・Health insurance・Employee pension・Employment insurance待遇・福利厚生[Welfare]・Welcome lunch (with CEO, Division and Department), Welcome drinking・Welcome drinking・Internal events (Year-end party etc.)・Free drink (Water server and instant coffee and tea)・Installation of vending machines[Other]・ PC: Mac or MacBook Pro + 1 monitor・ No smoking indoors・ Until COVID-19 is settled and we’re ready to issue visas, you can start working remotely from abroad休日休暇土曜/日曜/祝日・Saturday and Sunday・Public holiday・Refresh holiday・New-year / Year-end holiday・Annual paid leave・Celebratory leave・Special holidays・Postnatal leave・Parental leave給与年収800 ~ 1,100万円賞与twice a year
    社名社名非公開職種業務内容MissionOur mission is to build an alternative asset platform through innovation and entrepreneurship and ownership.Job descriptionWe are looking for infrastructure engineer who can build DevOps culture.This role will focus on our cloud infrastructure systems. (everything from making culture, building scalable user access processes to providing on-call support for critical production environments.) What You will do・Defining, evolving and communicating the team’s vision, mission, and strategy across company.・Work with the Engineering team to help plan, build and maintain systems and services running within our cloud environments(Mainly AWS).・Provide on-call support, critical issue remediation, and incident response for core infrastructure services.・Collaborate with multi-functional teams to deploy services to cloud environments. Formulate requirements and select appropriate technology and platform. Provide support to ensure the solution is deployed securely and efficiently.・Build automation to reduce workload for routine tasks and assist with security and audit requirements.・Spec, deploy and maintain internal toolings such as centralized logging, monitoring/alerting, and configuration management.求められる経験Technical Experiences・ 3+ years of building infrastructure experience.・ Experience running and maintaining a variety of cloud infrastructure especially AWS.・ Experience with container, orchestration tooling such as Docker, Kubernetes.・ Experience with CI/CD tooling such as Jenkins.・ Experience with microservices and managing deployment of multi-services systems・ Have set up and deployed redundant logging, monitoring, and alerting systems for critical infrastructure.保険・Social insurance・Health insurance・Employee pension・Employment insurance待遇・福利厚生[Welfare]・Welcome lunch (with CEO, Division and Department), Welcome drinking・Welcome drinking・Internal events (Year-end party etc.)・Free drink (Water server and instant coffee and tea)・Installation of vending machines[Other]・ PC: Mac or MacBook Pro + 1 monitor・ No smoking indoors・ Until COVID-19 is settled and we’re ready to issue visas, you can start working remotely from abroad休日休暇土曜/日曜/祝日・Saturday and Sunday・Public holiday・Refresh holiday・New-year / Year-end holiday・Annual paid leave・Celebratory leave・Special holidays・Postnatal leave・Parental leave給与年収800 ~ 1,100万円賞与twice a year
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥10,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収1,000 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容仕事内容今後さらに当社のプロダクトを成長させ、グローバルを共に目指せるCTO / VPoEを求めています。CTO / VPoEには我々のバリューを体現し、事業目線を誰よりも強く持ってチームの成長に貢献して頂きたいと思っています。システムのハブとなるAPIに関する深い知識と高いコミュニケーション能力をもって、ハンズオンで発展途上のチームをリードしてください。さらに当社ならではの技術領域である音声系技術、SW-HWの融合、さらに機械学習等におけるスキル・経験を活かして、テクノロジーの力で事業の可能性を広げて頂ける方は大歓迎です。地球上のあらゆるフィールドにおけるアクティビティを、音声・ヒアラブルの力でどれだけ快適に、そしてワクワクさせられるかが当社プロダクトチームのチャレンジです。グローバルなポテンシャルを持つユニークなプロダクト、未完成のチーム、音声やHWといった独自の技術領域…こうした要素に惹かれる方と一緒に「チームの笑顔と未来をつくる」というミッションに向けて一緒に成長していきたいので、ご応募お待ちしております。▼具体的にお願いしたいこと・当社のソフトウェア開発におけるチーム開発のリード - 開発マネジメント手法の導入・管理・運用(※現在一部スクラム手法を取り入れ始めています) - プロジェクト全体の進捗管理 - 開発タスクにおけるリソースマネジメント・リソースが不足している部分における実際の開発業務 - どのような分野をお願いするかは、お持ちのスキルに応じて個別に決定・開発チーム拡大に向けた採用活動・技術広報活動・新規技術や開発ツールの選定等、技術マネジメント・(将来的に)当社ならではのエンジニア文化の策定、評価体系の構築求められる経験▼必須スキル・5人以上の開発チームにおける2年以上のマネジメント経験・以下の技術領域において3つ以上の分野で実際の開発経験があること - Webアプリケーション開発 - API開発 - iOSアプリ開発 - Androidアプリ開発 - AWSベースでのインフラ構築 - データ分析基盤構築・実施 - VoIP領域 - IoT領域 - 音声領域・プロダクト開発に対する愛保険各種社会保険完備休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土・日)祝日年末年始休暇年次有給休暇給与年収1,000 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容仕事内容今後さらに当社のプロダクトを成長させ、グローバルを共に目指せるCTO / VPoEを求めています。CTO / VPoEには我々のバリューを体現し、事業目線を誰よりも強く持ってチームの成長に貢献して頂きたいと思っています。システムのハブとなるAPIに関する深い知識と高いコミュニケーション能力をもって、ハンズオンで発展途上のチームをリードしてください。さらに当社ならではの技術領域である音声系技術、SW-HWの融合、さらに機械学習等におけるスキル・経験を活かして、テクノロジーの力で事業の可能性を広げて頂ける方は大歓迎です。地球上のあらゆるフィールドにおけるアクティビティを、音声・ヒアラブルの力でどれだけ快適に、そしてワクワクさせられるかが当社プロダクトチームのチャレンジです。グローバルなポテンシャルを持つユニークなプロダクト、未完成のチーム、音声やHWといった独自の技術領域…こうした要素に惹かれる方と一緒に「チームの笑顔と未来をつくる」というミッションに向けて一緒に成長していきたいので、ご応募お待ちしております。▼具体的にお願いしたいこと・当社のソフトウェア開発におけるチーム開発のリード - 開発マネジメント手法の導入・管理・運用(※現在一部スクラム手法を取り入れ始めています) - プロジェクト全体の進捗管理 - 開発タスクにおけるリソースマネジメント・リソースが不足している部分における実際の開発業務 - どのような分野をお願いするかは、お持ちのスキルに応じて個別に決定・開発チーム拡大に向けた採用活動・技術広報活動・新規技術や開発ツールの選定等、技術マネジメント・(将来的に)当社ならではのエンジニア文化の策定、評価体系の構築求められる経験▼必須スキル・5人以上の開発チームにおける2年以上のマネジメント経験・以下の技術領域において3つ以上の分野で実際の開発経験があること - Webアプリケーション開発 - API開発 - iOSアプリ開発 - Androidアプリ開発 - AWSベースでのインフラ構築 - データ分析基盤構築・実施 - VoIP領域 - IoT領域 - 音声領域・プロダクト開発に対する愛保険各種社会保険完備休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土・日)祝日年末年始休暇年次有給休暇給与年収1,000 ~ 1,500万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収800 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容IRマネージャーを募集します。ビジネスモデルの深い理解と財務数値・KPIの把握を元にした、IR資料資料の作成及び投資家コミュニケーションや投資家の対応及び戦略的な関係構築をお任せします!【具体的には】 - エクイティ・ストーリー構築及びIR資料作成 - 投資家面談の設計及びリレーション構築 - 適時開示体制の構築【期待すること】- 経企・IRの中で予算策定及び中期経営計画策定を実施する中で、当社の成長ストーリーを投資家に適切に理解してもらうべく、適切な資料作成と戦略的な関係構築をリードいただく- 経企・IRメンバーのみならず、CFOと一緒に投資家ミーティングに同席するものの、一部ミーティングは当社のスポークスマンとしてミーティングを自分でリードいただく【業務で利用する環境】- Google Workspace- Slack- esa求められる経験必須スキル- 事業会社におけるIR実務 (資料作成・投資家対応)- 英語でのミーティング対応- Valuationの理解・分析の経験- 海外投資家含めたオファリングの経験歓迎スキル- 事業会社における計数管理実務経験- 英文オファリング・IRドキュメントの作成経験保険- 各種社会保険完備待遇・福利厚生- 定期健康診断- ストックオプション- 交通費全額支給(15万上限)- 定時以降アルコール無料休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土日)祝日、有給休暇、バケーション休暇、慶弔休暇、サバティカル休暇給与年収800 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容IRマネージャーを募集します。ビジネスモデルの深い理解と財務数値・KPIの把握を元にした、IR資料資料の作成及び投資家コミュニケーションや投資家の対応及び戦略的な関係構築をお任せします!【具体的には】 - エクイティ・ストーリー構築及びIR資料作成 - 投資家面談の設計及びリレーション構築 - 適時開示体制の構築【期待すること】- 経企・IRの中で予算策定及び中期経営計画策定を実施する中で、当社の成長ストーリーを投資家に適切に理解してもらうべく、適切な資料作成と戦略的な関係構築をリードいただく- 経企・IRメンバーのみならず、CFOと一緒に投資家ミーティングに同席するものの、一部ミーティングは当社のスポークスマンとしてミーティングを自分でリードいただく【業務で利用する環境】- Google Workspace- Slack- esa求められる経験必須スキル- 事業会社におけるIR実務 (資料作成・投資家対応)- 英語でのミーティング対応- Valuationの理解・分析の経験- 海外投資家含めたオファリングの経験歓迎スキル- 事業会社における計数管理実務経験- 英文オファリング・IRドキュメントの作成経験保険- 各種社会保険完備待遇・福利厚生- 定期健康診断- ストックオプション- 交通費全額支給(15万上限)- 定時以降アルコール無料休日休暇土曜/日曜/祝日/その他完全週休2日制(土日)祝日、有給休暇、バケーション休暇、慶弔休暇、サバティカル休暇給与年収800 ~ 1,500万円
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥15,000,000, per year, 年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容The primary purpose of the role will be to deliver below roles in Azure engagement・Tracking & Monitoring project Performance-Tracking of all project related activities along with PM and LA・Liaise with client to identify and define project requirements, scope and objectives・Tracking & Monitoring project Performance-Tracking of all project related activities along with PM and LA・Sets up and manages support functions covering planning, tracking, reporting, quality management and internal communication.・Problem Management: identify the cause of an incident/issue and manage the life cycle of all problems. By delving deep into incidents to find the root causes and fixes, and providing workarounds.・Maintaining project plan, and update consolidated reporting to the Project Board, including milestone summary, key issues, risks, benefits, summary of costs incurred・Liaise with client to identify and define project requirements, scope and objectives・Quality assurance-Creation and implementation of processes as and when needed in different delivery phases・Risk and Issue Management-Identifying risk and issues associated with the project, document in Risk/Issue register log, classify based on severity, Raise at project status meeting and review all the open risks, and Ensure resolution within time frames・Resource Onboarding and Management: Resource Utilization, Capacity Planning, forecasting reportsProcurement Management・Defect Management- Defect tracking and updating the defect status for all the open/re-open and new defects on daily basis, Following up with the respective assignees and updating the tracker on daily progress, Sharing the updated tracker to the senior management for review in the daily defect review calls求められる経験・Technical Knowledge - Infrastructure, Cloud, IT control,・Business level Japanese & English communication skill・Project Management Tools like Microsoft Visio and Project, Other advanced Microsoft Office applications including Microsoft Excel, Power Point, Access, and Share point・Product management・Maximise knowledge transfer to clients and sector/service line teams・Develop subject matter specialisation・Analytical and high attention to detail・Provide high quality service delivery on engagements・Actively manage client relationships・Platform management・Contracting and Negotiation skill,・Identifying and satisfy resource need・Strong people leadership skills保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Bilingual (English, Japanese)Business level speaking and writing preferred休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容The primary purpose of the role will be to deliver below roles in Azure engagement・Tracking & Monitoring project Performance-Tracking of all project related activities along with PM and LA・Liaise with client to identify and define project requirements, scope and objectives・Tracking & Monitoring project Performance-Tracking of all project related activities along with PM and LA・Sets up and manages support functions covering planning, tracking, reporting, quality management and internal communication.・Problem Management: identify the cause of an incident/issue and manage the life cycle of all problems. By delving deep into incidents to find the root causes and fixes, and providing workarounds.・Maintaining project plan, and update consolidated reporting to the Project Board, including milestone summary, key issues, risks, benefits, summary of costs incurred・Liaise with client to identify and define project requirements, scope and objectives・Quality assurance-Creation and implementation of processes as and when needed in different delivery phases・Risk and Issue Management-Identifying risk and issues associated with the project, document in Risk/Issue register log, classify based on severity, Raise at project status meeting and review all the open risks, and Ensure resolution within time frames・Resource Onboarding and Management: Resource Utilization, Capacity Planning, forecasting reportsProcurement Management・Defect Management- Defect tracking and updating the defect status for all the open/re-open and new defects on daily basis, Following up with the respective assignees and updating the tracker on daily progress, Sharing the updated tracker to the senior management for review in the daily defect review calls求められる経験・Technical Knowledge - Infrastructure, Cloud, IT control,・Business level Japanese & English communication skill・Project Management Tools like Microsoft Visio and Project, Other advanced Microsoft Office applications including Microsoft Excel, Power Point, Access, and Share point・Product management・Maximise knowledge transfer to clients and sector/service line teams・Develop subject matter specialisation・Analytical and high attention to detail・Provide high quality service delivery on engagements・Actively manage client relationships・Platform management・Contracting and Negotiation skill,・Identifying and satisfy resource need・Strong people leadership skills保険各種社会保険完備交通費全額支給関東ITソフトウエア健康組合語学力Bilingual (English, Japanese)Business level speaking and writing preferred休日休暇土曜/日曜/祝日/その他給与年収500 ~ 1,500万円
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