You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

4 Contract Biotechnology & pharmaceutical jobs found in Auvergne-Rhône-Alpes

filter3
clear all
    • saint didier au mont d or, auvergne-rhône-alpes
    • contract
    • €42,000 - €42,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteVos missions : - Garantir la conformité des paies des collaborateurs (environ 150 paies),- Être le garant de la bonne application des règles légales et conventionnelles dans le respect des procédures internes,- Piloter les indicateurs d'effectifs, d'absentéisme et d'acciden,ts du travail, et compiler les éléments pour la réalisation des tableaux de bord mensuels (CSE) et trimestriels (société mère),- Etablir les provisions de congés payés, bonus, intéressement / participation, liasse fiscale, le budget prévisionnel de la masse salariale,- Gérer l'épargne salariale (intéressement, participation, abondement) en relation avec Natixis Inter-Epargne, et le Compte Epargne Temps,- Mise à jour de la BDES (effectifs, emploi et rémunérations), et le rapport Egalité Professionnelle,- Mise à jour de l'index EgaPro de l'UES et proposer des actions visant à améliorer la situation interne,- Gérer les dossiers des salariés étrangers et expatriés (procédure de mobilité interne, formalités administratives, demande de visa, contrats et assurances),- Organiser l'assistance fiscale des salariés expatriés en relation avec l'un de nos prestataires,- Préparer les fichiers de politique salariale (bonus et augmentations),- Réaliser les enquêtes de rémunération et les différents benchmarks de rémunération,- Participer à l'évaluation des postes (méthode Hay) et mettre à jour les compa ratios pour la politique salariale,- Réaliser le bilan social individualisé.profil recherchéIssu(e) d'une formation supérieure RH, vous justifiez d'une expérience similaire de 5 ans minimum dansun contexte international. Votre anglais est impérativement courant.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discrétion, votre sens de la confidentialité, votre réactivitéet votre esprit d'équipe.Vous disposez idéalement d'une bonne connaissance de la convention collective nationale des industrieschimiquesVous avez une parfaite aisance avec l'utilisation d'Excel sur les fonctions avancéesà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Responsable Rémunération et Avantages Sociaux :
    descriptif du posteVos missions : - Garantir la conformité des paies des collaborateurs (environ 150 paies),- Être le garant de la bonne application des règles légales et conventionnelles dans le respect des procédures internes,- Piloter les indicateurs d'effectifs, d'absentéisme et d'acciden,ts du travail, et compiler les éléments pour la réalisation des tableaux de bord mensuels (CSE) et trimestriels (société mère),- Etablir les provisions de congés payés, bonus, intéressement / participation, liasse fiscale, le budget prévisionnel de la masse salariale,- Gérer l'épargne salariale (intéressement, participation, abondement) en relation avec Natixis Inter-Epargne, et le Compte Epargne Temps,- Mise à jour de la BDES (effectifs, emploi et rémunérations), et le rapport Egalité Professionnelle,- Mise à jour de l'index EgaPro de l'UES et proposer des actions visant à améliorer la situation interne,- Gérer les dossiers des salariés étrangers et expatriés (procédure de mobilité interne, formalités administratives, demande de visa, contrats et assurances),- Organiser l'assistance fiscale des salariés expatriés en relation avec l'un de nos prestataires,- Préparer les fichiers de politique salariale (bonus et augmentations),- Réaliser les enquêtes de rémunération et les différents benchmarks de rémunération,- Participer à l'évaluation des postes (méthode Hay) et mettre à jour les compa ratios pour la politique salariale,- Réaliser le bilan social individualisé.profil recherchéIssu(e) d'une formation supérieure RH, vous justifiez d'une expérience similaire de 5 ans minimum dansun contexte international. Votre anglais est impérativement courant.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discrétion, votre sens de la confidentialité, votre réactivitéet votre esprit d'équipe.Vous disposez idéalement d'une bonne connaissance de la convention collective nationale des industrieschimiquesVous avez une parfaite aisance avec l'utilisation d'Excel sur les fonctions avancéesà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Responsable Rémunération et Avantages Sociaux :
    • andrezieux boutheon, auvergne-rhône-alpes
    • contract
    • €2,060 - €2,060, per month, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteRattaché(e) au Responsable formation, vos missions seront :- Participer au développement d'une offre de formation cohérente et innovante en lien avec les besoins des métiers- Élaborer les cahiers des charges et les appels d'offre - Concevoir et mettre à jour des modules d'e-learning- Participer au choix des organismes et des modules de formation, en conciliant qualité des programmes et optimisation des coûts - Réaliser les reportings (bilan social, politique sociale…)- Déployer le plan de développement des compétences et gérer la bonne organisation logistique des stages : inscription auprès des organismes, constitution des groupes, planification des sessions, convocation, bon de commande auprès des fournisseurs, saisie des stages dans les outils SIRH - Participer à la dématérialisation des processus du service- Participer au projet SIRH en cours sur la partie formationRémunération : 2060€ brut mensuel sur 13 mois + tickets restaurants + indemnité de transportVous bénéficiez également de primes diverses (trimestrielles et annuelles) telles que la prime d'assiduité et la prime sécurité.Vous pourrez également profiter du CE de la société (carte cadeau, chèques vacances...)profil recherchéNous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5) et justifiant d'une première expérience au sein d'un service formation.Vous êtes autonome et savez vous positionner dans une approche conseil avec vos interlocuteurs. Votre aisance relationnelle représente un atout important pour ce poste car vous êtes en interaction avec différents interlocuteurs.A l'aise avec les outils digitaux, vous disposez de compétences confirmées dans l'utilisation d'outils informatiques notamment Excel et Word.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un(e) chargé(e) de formation F/H dans le cadre d'un remplacement.
    descriptif du posteRattaché(e) au Responsable formation, vos missions seront :- Participer au développement d'une offre de formation cohérente et innovante en lien avec les besoins des métiers- Élaborer les cahiers des charges et les appels d'offre - Concevoir et mettre à jour des modules d'e-learning- Participer au choix des organismes et des modules de formation, en conciliant qualité des programmes et optimisation des coûts - Réaliser les reportings (bilan social, politique sociale…)- Déployer le plan de développement des compétences et gérer la bonne organisation logistique des stages : inscription auprès des organismes, constitution des groupes, planification des sessions, convocation, bon de commande auprès des fournisseurs, saisie des stages dans les outils SIRH - Participer à la dématérialisation des processus du service- Participer au projet SIRH en cours sur la partie formationRémunération : 2060€ brut mensuel sur 13 mois + tickets restaurants + indemnité de transportVous bénéficiez également de primes diverses (trimestrielles et annuelles) telles que la prime d'assiduité et la prime sécurité.Vous pourrez également profiter du CE de la société (carte cadeau, chèques vacances...)profil recherchéNous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5) et justifiant d'une première expérience au sein d'un service formation.Vous êtes autonome et savez vous positionner dans une approche conseil avec vos interlocuteurs. Votre aisance relationnelle représente un atout important pour ce poste car vous êtes en interaction avec différents interlocuteurs.A l'aise avec les outils digitaux, vous disposez de compétences confirmées dans l'utilisation d'outils informatiques notamment Excel et Word.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un(e) chargé(e) de formation F/H dans le cadre d'un remplacement.
    • andrezieux boutheon, auvergne-rhône-alpes
    • contract
    • €2,000 - €2,000, per month, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteAu sein du service commercial composé d'une vingtaine de personnes, vous assurez le secrétariat commercial de votre portefeuille client (BtoB).Vous gérez la réception et le suivi des commandes jusqu'à la livraison des marchandises chez le client. Vous gérez les documents commerciaux, liste des prix, contrats, cahiers des charges, rapports de plainte des clients. Vous êtes en relation avec les responsables commerciaux pour la gestion des litiges. Vous répondez aux demandes des clients en les orientant vers les bons interlocuteurs de l'entreprise. Ce poste est basé à Andrezieux-Bouthéon.Temps de travail : 35 heures par semaineRémunération : 2000 € mensuel brut + 13ème mois + tickets restaurants + indemnité de transportprofil recherchéNous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation commerciale ou commerce international.La maîtrise de l'anglais et de l'allemand (écrit et oral) est demandée sur ce poste. Vous appréciez le travail d'équipe et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre orientation client et votre rigueur administrative.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader mondial dans son secteur d'activité, un(e) assistant(e) commercial(e) trilingue anglais et allemand F/H.
    descriptif du posteAu sein du service commercial composé d'une vingtaine de personnes, vous assurez le secrétariat commercial de votre portefeuille client (BtoB).Vous gérez la réception et le suivi des commandes jusqu'à la livraison des marchandises chez le client. Vous gérez les documents commerciaux, liste des prix, contrats, cahiers des charges, rapports de plainte des clients. Vous êtes en relation avec les responsables commerciaux pour la gestion des litiges. Vous répondez aux demandes des clients en les orientant vers les bons interlocuteurs de l'entreprise. Ce poste est basé à Andrezieux-Bouthéon.Temps de travail : 35 heures par semaineRémunération : 2000 € mensuel brut + 13ème mois + tickets restaurants + indemnité de transportprofil recherchéNous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) d'une formation commerciale ou commerce international.La maîtrise de l'anglais et de l'allemand (écrit et oral) est demandée sur ce poste. Vous appréciez le travail d'équipe et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre orientation client et votre rigueur administrative.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, leader mondial dans son secteur d'activité, un(e) assistant(e) commercial(e) trilingue anglais et allemand F/H.
    • saint jean de maurienne, auvergne-rhône-alpes
    • contract
    descriptif du posteSous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes en charge :-Coulée et entretien du trou de coulée-Gestion et manutention des poches (niveau de métal, recyclage des fines), prise de températures, passage des gaz-Prise d'échantillons et mesure de température-Vérification de la qualité du métal (analyses sous bec). -La manutention des poches-La recoulée en lingotières-La manutention des produits et sous-produits-Décrassage des poches. Travail en poste 6x4profil recherchéVous avez une première expérience d'au moins un an dans le milieu industriel. Capacités de travail en équipe et en sécurité, d'adaptabilité, d'initiatives.Formation au poste prévue.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, filiale française d'un groupe international, implanté sur tous les continents et comptant 7 sites en France, des Opérateurs de Production (H/F)
    descriptif du posteSous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes en charge :-Coulée et entretien du trou de coulée-Gestion et manutention des poches (niveau de métal, recyclage des fines), prise de températures, passage des gaz-Prise d'échantillons et mesure de température-Vérification de la qualité du métal (analyses sous bec). -La manutention des poches-La recoulée en lingotières-La manutention des produits et sous-produits-Décrassage des poches. Travail en poste 6x4profil recherchéVous avez une première expérience d'au moins un an dans le milieu industriel. Capacités de travail en équipe et en sécurité, d'adaptabilité, d'initiatives.Formation au poste prévue.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, filiale française d'un groupe international, implanté sur tous les continents et comptant 7 sites en France, des Opérateurs de Production (H/F)

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.