職種
人事・総務
勤務期間
長期(3ヶ月以上)
業務内容
総務部にて、会社全体の円滑な運営を支える幅広い業務をお任せします。
具体的には、
◎働きやすい職場づくりの立案・施策推進
◎ガバナンス強化のための業務フロー改善・諸規定改定
◎社内イベントの企画・運営
◎採用活動に関する施策の立案・実行
など、多岐にわたります。
単なる事務処理ではなく、自ら会社に足りないものを考え、立案し、実行までできる方を求めています。部下(事務職員)への指示出しや管理監督も担当し、将来は管理職として部署を牽引していただきたいと考えています。
将来的には管理本部内での異動(経理部等)の可能性もあり、キャリアの幅を広げられます。
...
派遣先の特徴
老舗鉄鋼専門商社。
新潟を拠点に東日本で展開し、鉄鋼販売から加工、レンタルまで一貫提供。
長年の歴史と高い技術力で安定した経営を誇ります。
最寄駅
JR/新潟駅(徒歩15分)
休日休暇
土日祝日
年間休日120日(一斉有休3日含む)祝日のある週は土曜日出勤の場合もあり
就業時間
8:30-17:30(実働8時間00分・休憩60分)
残業
15時間/月程度可能性あり
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職種
人事・総務
勤務期間
長期(3ヶ月以上)
業務内容
総務部にて、会社全体の円滑な運営を支える幅広い業務をお任せします。
具体的には、
◎働きやすい職場づくりの立案・施策推進
◎ガバナンス強化のための業務フロー改善・諸規定改定
◎社内イベントの企画・運営
◎採用活動に関する施策の立案・実行
など、多岐にわたります。
単なる事務処理ではなく、自ら会社に足りないものを考え、立案し、実行までできる方を求めています。部下(事務職員)への指示出しや管理監督も担当し、将来は管理職として部署を牽引していただきたいと考えています。
将来的には管理本部内での異動(経理部等)の可能性もあり、キャリアの幅を広げられます。
派遣先の特徴
老舗鉄鋼専門商社。
新潟を拠点に東日本で展開し、鉄鋼販売から加工、レンタルまで一貫提供。
長年の歴史と高い技術力で安定した経営を誇ります。
最寄駅
JR/新潟駅(徒歩15分)
休日休暇
土日祝日
年間休日120日(一斉有休3日含む)祝日のある週は土曜日出勤の場合もあり
就業時間
8:30-17:30(実働8時間00分・休憩60分)
残業
15時間/月程度可能性あり