テクニカルサポート／運用保守（各店舗からの問合対応・キッティング・各業務サポート等）.

社名社名非公開職種社内SE、情報システム業務内容カラオケ事業における店舗機械ならびに各種社内システムの保守・運⽤をお任せします。【具体的には】現在は店舗機械のトラブル時対応や、各種システム設定などのヘルプデスク業務が中⼼ですが、今後はシステムの監理・監視に⼒を⼊れ、体系的な体制づくりをしていく⽅針。現システム部⾨は店舗経験者が中⼼のため、ＩＴの知⾒に⻑けた⽅をお迎えし、セキュリティーや管理体制の強化を進めていくための採⽤となります。【当社について】■⻄⽇本最⼤級のカラオケチェーンを中⼼とするエンターテイメント事業を展開。 カラオケ事業にて培ったノウハウ、豊富なリソースを活かし、お客様がワクワクするような「新しい体験」を⽣み出し続けます。■利便性の⾼いサービスを追求するため、⾃動精算機や⾃動受付機を導⼊。また最近では、携帯アプリのみで予約がすべて完結、店舗でも受付け不要の完全⾮接触でのサービスモデルなど、変化の時代において、顧客に選ばれ続けるサービスを作り続けます。■今後は、国内基幹事業に加え、新事業や新規エリアに果敢にチャレンジして経営⼈材を創出すると共に、ダイナミックでグローバルな事業ポートフォリオを構築していきたいと考えています。 【コロナ禍での当社について】コロナの影響を受け、2020年4⽉、5⽉については国の⽅針に先⽴って営業⾃粛。⼀⽅で上記のような⾮接触型の店舗サービスを開発から1年というスピードで展開、他競合に⽐べてもコロナの影響からの⽴ち上がりは順調です。また、コロナ禍でも耐えられる経営基盤があり、新規事業開発にも積極的に投資、それに向けて⼈材採⽤についても強化し、攻めの経営を続けています。求められる経験【必須】システムエンジニアのご経験をお持ちの⽅【歓迎】・セキュリティー、サーバー、ネットワークなどの知⾒をお持ちの⽅・システムの監理⼿法の導⼊・運⽤経験をお持ちの⽅・BtoCビジネスでのシステム対応のご経験（社内・顧客問わず）保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生】■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】従業員割引制度休日休暇土曜/日曜/祝日/その他【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社07ヶ月後【年間休日】105【休日メモ】土曜日は一部出勤あり【休暇】■夏季休暇■年末年始【休暇メモ】夏季、冬季休暇が各4日給与年収420 ～ 560万円賞与年2回

社名日本電産リード株式会社職種社内SE、情報システム業務内容【業務内容】社内システムの企画/設計/開発/保守運用など情報システムの一貫した業務に携わっていただきます。「前職ではこうしたい！という思いがあったが予算面やベンダーとの調整で実現できなかった」「スキルを持った技術が少なく経験を積むことができなかった」というような方々にとっては、チャンスのある職場だと思います。ぜひ一緒に、社業の発展に直結するシステムを構築し、業績拡大の中核を担う体制を作りたいと考えております。求められる経験【必須】■プログラムング言語(C#、Java、VB.netのいずれか)を使用してのWeb/Windows　　　　　アプリの開発・設計経験（DBはSQL、SeverはOracle）保険【保険】■労災保険■健康保険■厚生年金■雇用保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■持株制度■財形貯蓄制度■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】独身寮あり（家賃1万円/月）※但し、30代迄且つ5年まで語学力TOEIC600点以上【会社業績】パソコンやスマートフォン、通信機器や家電製品に搭載されるプリント基板及び半導体パッケージを検査する装置の開発・製造・販売の事業を展開。売上高利益率は15%前後を維持する高収益体質。【今後のビジョン】中期計画として2020年には売上高400億円・営業利益20％を目指す。そのためにも既存事業の更なる飛躍と、下記新技術により各業界への参入を図っています。1．車載向けの自動車検査ソリューション　2．半導体ICの検査ソリューション3．タッチパネル検査ソリューション　　　4．電池デバイスの検査ソリューション【モデル年収】課長720～820万/次長800～900万/部長890～1,150万（課長職以上は「管理監督者のため残業手当支給無し」）【TOEIC要件】非管理職の場合　TOEIC500点以上、管理職以上の場合　TOEIC600点以上が必須となります。※但し、非管理職の場合は要相談となります。休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社07ヶ月後【年間休日】118【休日メモ】※会社カレンダー有【休暇】■特別休暇■年末年始■GW■夏季休暇■慶弔休暇給与年収530 ～ 770万円賞与年2回【賞与 メモ】賞与支給月：7月、12月

社名日本電産リード株式会社職種システム開発（組み込み・ファームウェア・制御系）業務内容【業務内容】当社の製品としては大きく３つに分かれます。それは、機械装置（搬送系装置）・テスター（検査判定をするための機器）・検査用治具（検査対象物に電気検査を施す為の検査ユニット）となります。当社が電気検査を施す対象物には、主にスマートフォンや、PC内部に搭載されるプリント回路基板・半導体パッケージ・タッチセンサーなどがございます。日々最先端の技術革新が進んでいる半導体業界に対応するために、検査スピードと精度を満たすための検査技術が必要不可欠となります。検査装置に組み込むソフトウェアの開発に向けたプロジェクト管理を担当頂きます。求められる経験必須】■プロジェクトリーダー、マネジメントの経験が有る方。※プログラム経験無くとも可。【歓迎】■Windows又はLinuxでの開発経験　　　　■ソフトウェア開発の経験※語学要件について弊社では、管理職採用にTOEIC最低600点以上もしくは相応のご経験(海外駐在の経験があり、主に英語でコミュニケーションを取っていたなど)をお持ちの方で募集いたしておりましたが、本求人【京都】ソフトウェア開発　プロジェクト管理者(通電検査装置)＜管理職クラス＞に関しては、英語条件を下記①・②のいずれかでクリアいただければ英語要件はクリアとさせていただきます。1.TOEICスコア最低500点以上2、翻訳ソフトなど利用しながらも、これまでの業務にて英語でのメールやり取りや電話の経験がある方。保険【保険】■健康保険■厚生年金■雇用保険■労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■役職手当■家族手当■住宅手当【待遇・福利厚生】■持株制度■財形貯蓄制度■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】独身寮あり（家賃1万円/月）※但し、30代迄且つ5年まで語学力非管理職の場合　TOEIC500点以上、管理職以上の場合　TOEIC600点以上が必須となります。※但し、非管理職の場合は要相談となります。休日休暇土曜/日曜/祝日【有給休暇 初年度】10【有給休暇 発生月】入社07ヶ月後【年間休日】123【休日メモ】※会社カレンダー有【休暇】■GW■年末年始■夏季休暇■慶弔休暇■特別休暇給与年収730 ～ 950万円賞与年2回【賞与 メモ】賞与支給月：7月、12月