You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

5 jobs found in Zoeterwoude, Zuid-Holland

filter5
clear all
    • leiden, zuid-holland
    • permanent
    • €2,400 - €2,800 per month
    Wil jij werken bij Janssen Biologics, onderdeel van internationaal farmaceutisch bedrijf Johnson & Johnson? Janssen Biologics maakt, verwerft en brengt unieke biofarmaceutische geneesmiddelen op de markt, waaronder het Covid-19 vaccin. Wil je je verder ontwikkelen in het HR-vak en wil je graag de klant adviseren op strategisch niveau? Lees dan verder!wat ga je doen?Bij Janssen werken honderden flexmedewerkers namens Randstad. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Dat wil je goed doen, dus werk je in een Randstad kantoor in het pand van Janssen in Leiden. Zo zit je altijd kort op de bal en ben je zo bij je contactpersonen en medewerkers als dat nodig is. Zo til je de samenwerking steeds naar een hoger niveau. Als accountspecialist bij Janssen in Leiden regel je alles op HR-gebied voor de flexkrachten (o.a. laboranten, analisten en operators). Van sollicitatie- tot beoordelingsgesprekken en van personeelsplanning tot inwerktrajecten en verzuimpreventie. Daarnaast ben je een belangrijke gesprekspartner voor de directie en managers van de klant. Die lopen geregeld bij je binnen. Niet alleen als er nieuwe vacatures zijn, maar ook om te sparren over ontwikkelingen in de markt of voor advies over hun HR-beleid. Je wordt iedere dag uitgedaagd.met wie werk je samen?Zijn er nieuwe vacatures, dan melden de teamleiders of HR-managers zich bij jou. Maar je staat er niet alleen voor: de recruiters van Randstad zitten letterlijk naast je. Zij helpen je met het opsporen van de beste kandidaten en stellen deze aan je voor.over jouje hebt een hbo-diploma en je zoekt een baan voor 32 - 40 uur per weekje brengt ervaring mee: ófwel in de uitzendbranche (als bijv. recruiter of intercedent) ófwel in een relevante sector. Je komt bijvoorbeeld uit de pharmaceutische wereld, hebt een opleiding laboratoriumtechniek of ervaring in een aanverwante brancheje bent een stevige inhoudelijke gesprekspartner die snel schakelt tussen verschillende niveaus; van directie tot uitzendkracht en van HR-manager tot recruiterwaarom Randstad?Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als accountspecialist interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.   dit bieden we jouveel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen de hele organisatiegoede mobiliteitsregeling en laptopeen warm bad, met fijne en inspirerende collega’s die voor je klaarstaaneen bruto maandsalaris tussen € 2400 - € 2800 afhankelijk van je werkervaring25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslagchoose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225)een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor een fiets, tablet, sportabonnement of opleidingeen interessante bonusregeling met daarnaast mogelijkheid om 2x per jaar een outperformance bonus te behaleneen budget van € 750,- om je thuiswerkplek in te richtenis dit je volgende stap?Al op zoek naar de beste verbinding met de trein? Je al aan het inlezen in Janssen Biologics? Kortom: ben je enthousiast? Solliciteer direct! Vragen? Neem contact met me op! Dat kan telefonisch, per mail of app. (Niels van der Zwet, 06-83553526, niels.van.der.zwet@randstadgroep.nl)
    Wil jij werken bij Janssen Biologics, onderdeel van internationaal farmaceutisch bedrijf Johnson & Johnson? Janssen Biologics maakt, verwerft en brengt unieke biofarmaceutische geneesmiddelen op de markt, waaronder het Covid-19 vaccin. Wil je je verder ontwikkelen in het HR-vak en wil je graag de klant adviseren op strategisch niveau? Lees dan verder!wat ga je doen?Bij Janssen werken honderden flexmedewerkers namens Randstad. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Dat wil je goed doen, dus werk je in een Randstad kantoor in het pand van Janssen in Leiden. Zo zit je altijd kort op de bal en ben je zo bij je contactpersonen en medewerkers als dat nodig is. Zo til je de samenwerking steeds naar een hoger niveau. Als accountspecialist bij Janssen in Leiden regel je alles op HR-gebied voor de flexkrachten (o.a. laboranten, analisten en operators). Van sollicitatie- tot beoordelingsgesprekken en van personeelsplanning tot inwerktrajecten en verzuimpreventie. Daarnaast ben je een belangrijke gesprekspartner voor de directie en managers van de klant. Die lopen geregeld bij je binnen. Niet alleen als er nieuwe vacatures zijn, maar ook om te sparren over ontwikkelingen in de markt of voor advies over hun HR-beleid. Je wordt iedere dag uitgedaagd.met wie werk je samen?Zijn er nieuwe vacatures, dan melden de teamleiders of HR-managers zich bij jou. Maar je staat er niet alleen voor: de recruiters van Randstad zitten letterlijk naast je. Zij helpen je met het opsporen van de beste kandidaten en stellen deze aan je voor.over jouje hebt een hbo-diploma en je zoekt een baan voor 32 - 40 uur per weekje brengt ervaring mee: ófwel in de uitzendbranche (als bijv. recruiter of intercedent) ófwel in een relevante sector. Je komt bijvoorbeeld uit de pharmaceutische wereld, hebt een opleiding laboratoriumtechniek of ervaring in een aanverwante brancheje bent een stevige inhoudelijke gesprekspartner die snel schakelt tussen verschillende niveaus; van directie tot uitzendkracht en van HR-manager tot recruiterwaarom Randstad?Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als accountspecialist interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.   dit bieden we jouveel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen de hele organisatiegoede mobiliteitsregeling en laptopeen warm bad, met fijne en inspirerende collega’s die voor je klaarstaaneen bruto maandsalaris tussen € 2400 - € 2800 afhankelijk van je werkervaring25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslagchoose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225)een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor een fiets, tablet, sportabonnement of opleidingeen interessante bonusregeling met daarnaast mogelijkheid om 2x per jaar een outperformance bonus te behaleneen budget van € 750,- om je thuiswerkplek in te richtenis dit je volgende stap?Al op zoek naar de beste verbinding met de trein? Je al aan het inlezen in Janssen Biologics? Kortom: ben je enthousiast? Solliciteer direct! Vragen? Neem contact met me op! Dat kan telefonisch, per mail of app. (Niels van der Zwet, 06-83553526, niels.van.der.zwet@randstadgroep.nl)
    • benoordenhout, den haag, zuid-holland
    • permanent
    • €3,200 per month
    Wij zijn exclusief voor Evita Zorg op zoek naar een enthousiaste HR topper die ook recruitment ervaring heeft of hier graag ervaring in op wil doen.Jouw rolJouw rol bij Evita Zorg is HR-functionaris en recruiter in één. In deze rol zal jij je grotendeels bezighouden met het recruiten van nieuw zorgpersoneel, het voeren van selectiegesprekken met sollicitanten en het bedenken van vernieuwende ideeën om zorgpersoneel aan te trekken.De overige werkzaamheden bestaan onder andere uit het coördineren van de opleidingen en scholingen binnen de academie, het beheren van de personeelsadministratie, het bijdragen aan een mooi en compleet vitaliteitsaanbod voor de medewerkers en nog veel meer andere leuke projecten. Zo wil Evita Zorg een nieuwe doelgroep aantrekken en is het aan jou de taak om dit op te pakken en om begeleiding te bieden aan deze personen waar dit nodig is. Je voert dus niet alleen voortgangsgesprekken, maar je blijft ook nauw in contact en blijft een vraagbaak voor de nieuwe medewerkers.Geen dag is bij jou hetzelfde en jouw ideeën zijn van harte welkom. Zie jij ergens een kans? Dan pak jij deze graag met beide handen aan. Ben jij iemand die zich graag verder ontwikkelt? Dan wil Evita Zorg jou deze kans graag bieden.Jouw teamJe werkt samen met de HR Manager en met haar vorm je een twee-eenheid. Jullie spirit is om samen de klus te klaren. Hiervoor zetten jullie graag een stapje extra, maar doen jullie ook leuke dingen met de afdeling zoals een sportieve activiteit.ArbeidsvoorwaardenWat biedt Evita Zorg jou?Salaris conform de cao VVT, FWG 45 afhankelijk van opleiding en ervaring (salaris tussen de 2.500,- en 3.200,- op basis van 36 uur per maand);Een jaarcontract met daarna de mogelijkheid op een vast contract;Reiskostenvergoeding;Een vergoeding voor de bereikbaarheidsdiensten die je één dag in de twee weken doet;Een hecht team dat met elkaar samenwerkt en een organisatie waarin iedereen elkaar kent;Regelmatig organiseert men teamactiviteiten, zoals bijvoorbeeld sportieve uitjes;;Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en ambities waar te maken.SollicitatieprocesEen intake door de recruitment professional van Yacht;Het eerste gesprek met de HR-manager van Evita Zorg;Het tweede gesprek met de HR-manager en de directeur van Evita Zorg;En.... starten maar!
    Wij zijn exclusief voor Evita Zorg op zoek naar een enthousiaste HR topper die ook recruitment ervaring heeft of hier graag ervaring in op wil doen.Jouw rolJouw rol bij Evita Zorg is HR-functionaris en recruiter in één. In deze rol zal jij je grotendeels bezighouden met het recruiten van nieuw zorgpersoneel, het voeren van selectiegesprekken met sollicitanten en het bedenken van vernieuwende ideeën om zorgpersoneel aan te trekken.De overige werkzaamheden bestaan onder andere uit het coördineren van de opleidingen en scholingen binnen de academie, het beheren van de personeelsadministratie, het bijdragen aan een mooi en compleet vitaliteitsaanbod voor de medewerkers en nog veel meer andere leuke projecten. Zo wil Evita Zorg een nieuwe doelgroep aantrekken en is het aan jou de taak om dit op te pakken en om begeleiding te bieden aan deze personen waar dit nodig is. Je voert dus niet alleen voortgangsgesprekken, maar je blijft ook nauw in contact en blijft een vraagbaak voor de nieuwe medewerkers.Geen dag is bij jou hetzelfde en jouw ideeën zijn van harte welkom. Zie jij ergens een kans? Dan pak jij deze graag met beide handen aan. Ben jij iemand die zich graag verder ontwikkelt? Dan wil Evita Zorg jou deze kans graag bieden.Jouw teamJe werkt samen met de HR Manager en met haar vorm je een twee-eenheid. Jullie spirit is om samen de klus te klaren. Hiervoor zetten jullie graag een stapje extra, maar doen jullie ook leuke dingen met de afdeling zoals een sportieve activiteit.ArbeidsvoorwaardenWat biedt Evita Zorg jou?Salaris conform de cao VVT, FWG 45 afhankelijk van opleiding en ervaring (salaris tussen de 2.500,- en 3.200,- op basis van 36 uur per maand);Een jaarcontract met daarna de mogelijkheid op een vast contract;Reiskostenvergoeding;Een vergoeding voor de bereikbaarheidsdiensten die je één dag in de twee weken doet;Een hecht team dat met elkaar samenwerkt en een organisatie waarin iedereen elkaar kent;Regelmatig organiseert men teamactiviteiten, zoals bijvoorbeeld sportieve uitjes;;Mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en ambities waar te maken.SollicitatieprocesEen intake door de recruitment professional van Yacht;Het eerste gesprek met de HR-manager van Evita Zorg;Het tweede gesprek met de HR-manager en de directeur van Evita Zorg;En.... starten maar!
    • leiden, zuid-holland
    • permanent
    • €2,700 - €4,600 per month
    Heb jij je sporen verdiend in de werving en selectie van "technisch" personeel en ben je toe aan meer uitdagende projecten. Wil jij als recruitment business partner bij onze klant Johnson & Johnson wervingsprojecten van a tot z opzetten, coördineren  en begeleiden? Ga dan aan de slag als senior recruiter techniek bij Randstad Inhouse Services. senior recruiterAls senior recruiter bij Randstad Inhouse Services ben jij de specialist als het gaat om het werven van technisch geschoold personeel. Je begeleidt hierin de junioren in het team en fungeert als business partner voor onze mooie klanten. Samen met de klant zet je wervingscampagnes op en bepaal je wat er nodig is op het gebied van e-commerce en employer branding. Hierdoor weet je de juiste kandidaten die werkzaam zijn in de procesindustrie te verleiden. Technisch personeel is vandaag de dag erg schaars dus dat vraagt om creativiteit. Alle hens aan dek om de juiste technici te vinden! Zeker in de technische sector is het ‘ons kent ons’, het is aan jou om een interessant netwerk op te bouwen. Collega’s en klanten zien jou al snel als expert op het gebied van recruitment. Samengevat bieden wij jou een leuke, afwisselende en uitdagende baan waarin je niet alleen jezelf maar ook je collega’s en klanten laat groeien. Want met de schaarse kandidaat in pool heb jij het goud in handen!jouw werkplekJouw werkplek is bij Johnson & Johnson in Leiden, op een van onze vestigingen in Utrecht maar je kan ook vanuit huis werken. Je werkt flexibel, ook qua werktijden. Dit komt niet alleen de samenwerking ten goede maar zeker ook de gezelligheid.dit bieden we jouEen bruto maandinkomen tussen €2.700 - €4.600 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Een interessante bonus én aandelenregeling;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen.Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.over jouafgeronde HBO opleiding;ruime ervaring in recruitment binnen de techniek, een echt vakspecialist;oprechte interesse in de mensen met wie je werkt;je bent in staat kennis over te brengen aan collega’s;gedreven om samen met je team zoveel mogelijk kandidaten aan een mooie baan te helpen;sterk in het opbouwen van een waardevol netwerk van kandidaten en collega’s;tot slot hou je het overzicht en pak je de regie in projecten.word jij onze senior recruiter techniek?Solliciteer direct! Eerst nog antwoord op jouw vragen? Neem contact op met onze Talent Acquisition Specialist Marcelle Stiens, via marcelle.stiens@randstadgroep.nl of 06-21186712 (ook via Whatsapp). We regelen ook graag eerst een vrijblijvend koffie gesprek met 1 van de collega’s uit het team.
    Heb jij je sporen verdiend in de werving en selectie van "technisch" personeel en ben je toe aan meer uitdagende projecten. Wil jij als recruitment business partner bij onze klant Johnson & Johnson wervingsprojecten van a tot z opzetten, coördineren  en begeleiden? Ga dan aan de slag als senior recruiter techniek bij Randstad Inhouse Services. senior recruiterAls senior recruiter bij Randstad Inhouse Services ben jij de specialist als het gaat om het werven van technisch geschoold personeel. Je begeleidt hierin de junioren in het team en fungeert als business partner voor onze mooie klanten. Samen met de klant zet je wervingscampagnes op en bepaal je wat er nodig is op het gebied van e-commerce en employer branding. Hierdoor weet je de juiste kandidaten die werkzaam zijn in de procesindustrie te verleiden. Technisch personeel is vandaag de dag erg schaars dus dat vraagt om creativiteit. Alle hens aan dek om de juiste technici te vinden! Zeker in de technische sector is het ‘ons kent ons’, het is aan jou om een interessant netwerk op te bouwen. Collega’s en klanten zien jou al snel als expert op het gebied van recruitment. Samengevat bieden wij jou een leuke, afwisselende en uitdagende baan waarin je niet alleen jezelf maar ook je collega’s en klanten laat groeien. Want met de schaarse kandidaat in pool heb jij het goud in handen!jouw werkplekJouw werkplek is bij Johnson & Johnson in Leiden, op een van onze vestigingen in Utrecht maar je kan ook vanuit huis werken. Je werkt flexibel, ook qua werktijden. Dit komt niet alleen de samenwerking ten goede maar zeker ook de gezelligheid.dit bieden we jouEen bruto maandinkomen tussen €2.700 - €4.600 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Een interessante bonus én aandelenregeling;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen.Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.over jouafgeronde HBO opleiding;ruime ervaring in recruitment binnen de techniek, een echt vakspecialist;oprechte interesse in de mensen met wie je werkt;je bent in staat kennis over te brengen aan collega’s;gedreven om samen met je team zoveel mogelijk kandidaten aan een mooie baan te helpen;sterk in het opbouwen van een waardevol netwerk van kandidaten en collega’s;tot slot hou je het overzicht en pak je de regie in projecten.word jij onze senior recruiter techniek?Solliciteer direct! Eerst nog antwoord op jouw vragen? Neem contact op met onze Talent Acquisition Specialist Marcelle Stiens, via marcelle.stiens@randstadgroep.nl of 06-21186712 (ook via Whatsapp). We regelen ook graag eerst een vrijblijvend koffie gesprek met 1 van de collega’s uit het team.
    • zuid-holland, zuid-holland
    • permanent
    • €3,000 per month
    Wil jij graag op persoonlijk en professioneel gebied ontwikkelen? Zoek je afwisselend werk bij gemeenten en durf je in een uitdagende en zelfstandige omgeving te werken? Kom dan bij ons aan de slag als interim bouwkunde professional.wat houdt dit in? Jij bent geïnteresseerd om bijvoorbeeld als Vergunningverlener Bouw, Toezichthouder, bouwinspecteur of WABO-coördinator aan de slag te gaan. Het lijkt jou leuk om, op detacheringsbasis bij gemeenten, verschillende projecten aan te pakken en zo een vliegende start te maken in jouw carriere. Is dit wat voor jou? Dan kom ik graag met jou in contact!Arbeidsvoorwaardenwat hebben wij jou te bieden?Contract op basis van 36 uur per week;Salarisschaal CAR-UWO van gemeenten (bouwprofessionals schaal 9-12);Voor een starter zou het salaris kunnen variëren van ongeveer 2800 tot aan 3300 euro, afhankelijk van ervaring;8% vakantiegeld over het jaarsalaris;22,5 vakantiedagen op basis van 36-urige werkweken;Reiskostenvergoeding van € 0,19 per kilometer;Mogelijkheden tot een lease-auto;Opleidingsmogelijkheden (bijvoorbeeld ABW 1 en ABW2)
    Wil jij graag op persoonlijk en professioneel gebied ontwikkelen? Zoek je afwisselend werk bij gemeenten en durf je in een uitdagende en zelfstandige omgeving te werken? Kom dan bij ons aan de slag als interim bouwkunde professional.wat houdt dit in? Jij bent geïnteresseerd om bijvoorbeeld als Vergunningverlener Bouw, Toezichthouder, bouwinspecteur of WABO-coördinator aan de slag te gaan. Het lijkt jou leuk om, op detacheringsbasis bij gemeenten, verschillende projecten aan te pakken en zo een vliegende start te maken in jouw carriere. Is dit wat voor jou? Dan kom ik graag met jou in contact!Arbeidsvoorwaardenwat hebben wij jou te bieden?Contract op basis van 36 uur per week;Salarisschaal CAR-UWO van gemeenten (bouwprofessionals schaal 9-12);Voor een starter zou het salaris kunnen variëren van ongeveer 2800 tot aan 3300 euro, afhankelijk van ervaring;8% vakantiegeld over het jaarsalaris;22,5 vakantiedagen op basis van 36-urige werkweken;Reiskostenvergoeding van € 0,19 per kilometer;Mogelijkheden tot een lease-auto;Opleidingsmogelijkheden (bijvoorbeeld ABW 1 en ABW2)
    • 's-gravenhage, zuid-holland
    • permanent
    • €2,300 - €2,600 per month
    Ben jij dé spil tussen opdrachtgevers en Randstad? Heb je interesse in overheidsinstellingen en woon je in omgeving Den Haag? Solliciteer direct op deze uitdagende functie!Steeds goed blijven schakelen tussen verschillende partijen en personen. Dat moet je wel liggen. Want als intercedent ben jij dé schakel tussen Randstad en enkele van onze grote klanten binnen de overheidssector. Jij lost samen met je team complexe personeelsvraagstukken op, zoekt continu naar verbeteringen en signaleert kansen. Niet voor niets zien de klanten in jou een strategische sparringpartner met verstand van zaken.Een collega over deze baan“Werkplezier staat in deze rol centraal. Geen dag is hetzelfde, het ene moment ben je bezig om vacatures te voorzien en het andere moment wordt je input gevraagd in het kader van een HR-vraagstuk. Dit maakt het werk erg dynamisch en bovenal leuk.”Zo ziet jouw functie eruitJe werkt als intercedent voor een aantal grote overheidsinstellingen in de regio Den Haag. Je bedient een aantal vaste klanten en probeert onze dienstverlening ook bij nieuwe afdelingen onder de aandacht te brengen. Samen met je directe collega’s regel je alles van A tot Z voor deze klanten. Je bent verantwoordelijk voor de werving van nieuwe medewerkers, de begeleiding en HR taken voor de flexwerkers, maar ook schakel je veel met collega’s waarmee je samen deze klanten bedient. Daarnaast ben jij HR businesspartner van de klant en spar je met de HR-managers, teamleiders en directeuren over diverse personeelsvraagstukken, HR ontwikkelingen en hoe Randstad daar het beste in kan ondersteunen. Je manager Mireille Meulendijk is jullie steun en toeverlaat. Je standplaats is het centrum van  Den Haag, de mooie vestiging aan de Zwarteweg! Maar je bent ook bij klanten te vinden of op andere vestigingen in de regio.Als Intercedent Overheid …Ben je een echte netwerker die kansen ziet en weet te verzilveren; jij stapt makkelijk op mensen af en weet mensen vanuit inhoud voor je te winnen.Ben je verantwoordelijk voor een optimale dienstverlening van Randstad bij klanten en prospects binnen de Overheid.Ben je een stevige gesprekspartner die aan de klant gewaagd is en snel schakelt tussen verschillende niveaus; van directie tot uitzendkracht en van HR-manager tot recruiter;Ben je organisatorisch sterk en heb je geen moeite met het stellen van prioriteiten en het nemen van beslissingen.Heb je een super afwisselende baan waarin je elke dag opnieuw wordt uitgedaagd en het voelt alsof je je eigen toko runt!Krijg je de mogelijkheid om te blijven leren en jezelf voortdurend te verbeteren via ons eigen opleidingsprogramma. Dit heb jij in huisMinimaal een hbo diploma aangevuld met 2 jaar werkervaring in de arbeidsbemiddeling, bij een overheid of in het bank- en verzekeringswezen.32-40 uur per week beschikbaar.Woonachtig in de directe omgeving van Den Haag en in bezit van eigen vervoerUitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Een gezonde dosis overtuigingskracht en uitstekende communicatieve vaardigheden.Je weet je mannetje te staan en kunt goed plannen en organiseren.Je neemt je werk serieus, werkt nauwkeurig en weet vertrouwen te wekken bij de klant. Waarom Randstad?Al 60 jaar brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als account intercedent interessante carrièreperspectieven: Wist je dat 80% van ons hoger management binnen onze eigen organisatie opgeklommen? Een bruto maandsalaris tussen € 2.300,- en € 2.600,- obv 40 uur (afhankelijk van je werkervaring)Een goede werksfeer in een ondernemend team!Veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen.25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag.Choose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225).Een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor o.a. een sabbatical, een fiets, tablet, sportabonnement of opleiding.Een fijne bonusregeling, interessante aandelenregeling, goede pensioenregeling en korting op je zorgverzekering. Ben jij onze nieuwe collega?Zie jij jezelf al aan het werk als intercedent bij Randstad? Dan maken we graag kennis met jou! Je kunt direct solliciteren. Wil je eerst antwoord op je vragen? Bel (of app) dan Marcelle Stiens, Talent Acquisition Specialist via 06-21186712 of marcelle.stiens@randstadgroep.nl.
    Ben jij dé spil tussen opdrachtgevers en Randstad? Heb je interesse in overheidsinstellingen en woon je in omgeving Den Haag? Solliciteer direct op deze uitdagende functie!Steeds goed blijven schakelen tussen verschillende partijen en personen. Dat moet je wel liggen. Want als intercedent ben jij dé schakel tussen Randstad en enkele van onze grote klanten binnen de overheidssector. Jij lost samen met je team complexe personeelsvraagstukken op, zoekt continu naar verbeteringen en signaleert kansen. Niet voor niets zien de klanten in jou een strategische sparringpartner met verstand van zaken.Een collega over deze baan“Werkplezier staat in deze rol centraal. Geen dag is hetzelfde, het ene moment ben je bezig om vacatures te voorzien en het andere moment wordt je input gevraagd in het kader van een HR-vraagstuk. Dit maakt het werk erg dynamisch en bovenal leuk.”Zo ziet jouw functie eruitJe werkt als intercedent voor een aantal grote overheidsinstellingen in de regio Den Haag. Je bedient een aantal vaste klanten en probeert onze dienstverlening ook bij nieuwe afdelingen onder de aandacht te brengen. Samen met je directe collega’s regel je alles van A tot Z voor deze klanten. Je bent verantwoordelijk voor de werving van nieuwe medewerkers, de begeleiding en HR taken voor de flexwerkers, maar ook schakel je veel met collega’s waarmee je samen deze klanten bedient. Daarnaast ben jij HR businesspartner van de klant en spar je met de HR-managers, teamleiders en directeuren over diverse personeelsvraagstukken, HR ontwikkelingen en hoe Randstad daar het beste in kan ondersteunen. Je manager Mireille Meulendijk is jullie steun en toeverlaat. Je standplaats is het centrum van  Den Haag, de mooie vestiging aan de Zwarteweg! Maar je bent ook bij klanten te vinden of op andere vestigingen in de regio.Als Intercedent Overheid …Ben je een echte netwerker die kansen ziet en weet te verzilveren; jij stapt makkelijk op mensen af en weet mensen vanuit inhoud voor je te winnen.Ben je verantwoordelijk voor een optimale dienstverlening van Randstad bij klanten en prospects binnen de Overheid.Ben je een stevige gesprekspartner die aan de klant gewaagd is en snel schakelt tussen verschillende niveaus; van directie tot uitzendkracht en van HR-manager tot recruiter;Ben je organisatorisch sterk en heb je geen moeite met het stellen van prioriteiten en het nemen van beslissingen.Heb je een super afwisselende baan waarin je elke dag opnieuw wordt uitgedaagd en het voelt alsof je je eigen toko runt!Krijg je de mogelijkheid om te blijven leren en jezelf voortdurend te verbeteren via ons eigen opleidingsprogramma. Dit heb jij in huisMinimaal een hbo diploma aangevuld met 2 jaar werkervaring in de arbeidsbemiddeling, bij een overheid of in het bank- en verzekeringswezen.32-40 uur per week beschikbaar.Woonachtig in de directe omgeving van Den Haag en in bezit van eigen vervoerUitstekende beheersing van de Nederlandse taal.Een gezonde dosis overtuigingskracht en uitstekende communicatieve vaardigheden.Je weet je mannetje te staan en kunt goed plannen en organiseren.Je neemt je werk serieus, werkt nauwkeurig en weet vertrouwen te wekken bij de klant. Waarom Randstad?Al 60 jaar brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als account intercedent interessante carrièreperspectieven: Wist je dat 80% van ons hoger management binnen onze eigen organisatie opgeklommen? Een bruto maandsalaris tussen € 2.300,- en € 2.600,- obv 40 uur (afhankelijk van je werkervaring)Een goede werksfeer in een ondernemend team!Veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen.25 vakantiedagen en 8,5% vakantietoeslag.Choose your own phone regeling (met werkgeversbijdrage van €225).Een ruim maandelijks benefit budget waarmee je zelf kunt kiezen tussen vrije tijd of geld of voor inzet van je budget voor o.a. een sabbatical, een fiets, tablet, sportabonnement of opleiding.Een fijne bonusregeling, interessante aandelenregeling, goede pensioenregeling en korting op je zorgverzekering. Ben jij onze nieuwe collega?Zie jij jezelf al aan het werk als intercedent bij Randstad? Dan maken we graag kennis met jou! Je kunt direct solliciteren. Wil je eerst antwoord op je vragen? Bel (of app) dan Marcelle Stiens, Talent Acquisition Specialist via 06-21186712 of marcelle.stiens@randstadgroep.nl.

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.