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【熊本】人事採用担当(経験者).

job details

summary

    job details
    社名
    社名非公開

    職種
    人事、労務

    業務内容
    ■業務内容:エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。■詳細:・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施)・面接設定・面接実施・内定出し、給与提示・入社導入研修の実施・入社後フォロー■入社後のイメージ:OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなやりがいを感じることができます。■評価体制:採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。半期ごとに上司と目標設定しながら、成長していただくことが可能です。

    求められる経験
    【MUST】
    ・人事及び採用実務経験1年以上

    【WANT】
    ・エンジニア経験や知見がある方

    【求める人物像】
    ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方
    ・マネジメントに興味がある方
    ・新しいことにチャレンジしたい方

    保険
    健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険

    待遇・福利厚生
    無し
    【諸手当】
    ■残業手当
    ■家族手当
    ■住宅手当
    【諸手当メモ】
    引越費用負担
    資格取得祝金(一時金)
    帰省旅費
    出張手当
    赴任手当
    【待遇・福利厚生】
    ■技術研修・実務研修制度
    【待遇・福利厚生メモ】
    資格試験等受験費用補助
    テクニカル及びビジネススキル、TOEIC等資格支援制度

    休日休暇
    日曜日,土曜日,祝日
    ・週休二日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・産休・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 ・有給休暇(初年度10日:入社半年経過後)など ・年間休日:120日以上 ※配属先により異なります

    給与
    年収360 ~ 650万円

    賞与
    年2回(7月・12月)
    社名
    社名非公開

    職種
    人事、労務

    業務内容
    ■業務内容:エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。■詳細:・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施)・面接設定・面接実施・内定出し、給与提示・入社導入研修の実施・入社後フォロー■入社後のイメージ:OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなやりがいを感じることができます。■評価体制:採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。半期ごとに上司と目標設定しながら、成長していただくことが可能です。

    求められる経験
    【MUST】
    ・人事及び採用実務経験1年以上

    【WANT】
    ・エンジニア経験や知見がある方

    【求める人物像】
    ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方
    ・マネジメントに興味がある方
    ・新しいことにチャレンジしたい方

    保険
    健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険

    待遇・福利厚生
    無し
    【諸手当】
    ■残業手当
    ■家族手当
    ■住宅手当
    【諸手当メモ】
    引越費用負担
    資格取得祝金(一時金)
    帰省旅費
    出張手当
    赴任手当
    【待遇・福利厚生】
    ■技術研修・実務研修制度
    【待遇・福利厚生メモ】
    資格試験等受験費用補助
    テクニカル及びビジネススキル、TOEIC等資格支援制度

    休日休暇
    日曜日,土曜日,祝日
    ・週休二日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・産休・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 ・有給休暇(初年度10日:入社半年経過後)など ・年間休日:120日以上 ※配属先により異なります

    給与
    年収360 ~ 650万円

    賞与
    年2回(7月・12月)