社名
社名非公開
職種
財務、会計、税務、経理
業務内容
【担当業務と役割】・国内製造事業場及び子会社の制度会計及び管理会計業務を主に担当・業務へ改善意欲を持って取り組むことを期待したい【具体的な業務内容】・冷熱空調デバイス事業部の国内拠点における事業計画・見通し作成及び決算業務・国内子会社における事業計画・見通し作成及び決算業務選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
求められる経験
＜必須＞
・障がい者手帳をお持ちの方
・大学卒以上の方
・一般事務または営業事務経験のある方
・基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excel、PowerPoint等）
・電話応対が可能な方
...
【障がい者求人】大手電機メーカー／経理（決算・事業計画、一般会計業務全般）（正社員）（滋賀県）.
- posted 1 july 2022
- closes 29 june 2023
experience
＜必須＞ ・障がい者手帳をお持ちの方 ・大学卒以上の方 ・一般事務または営業事務経験のある方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excel、PowerPoint等） ・電話応対が可能な方 ・
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- 社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容【担当業務と役割】・販売関連事務が主な担当業務となります。内容は「受注業務」、「出荷業務」、「サービスパーツ手配」、「客先要望サンプル手配」、「月次販売見通し集計」、「事業計画策定取り纏め」、 「顧客マスター登録」、「経費処理」等多岐にわたります。・お客様から注文を受けてから出荷までのオペレーションを正確、円滑、効率的に行い、顧客満足向上に貢献頂けることを期待します。・販売業務担当は各営業担当から顧客情報、市況、生産状況等、様々な情報得ながら、今後の見通しを予測する能力も必要であり、関係者とのコミュニケーションを重視し、業務を行って頂けることを期待します。【具体的な業務内容】・受注業務：3か月前に注文書発行のお願い発信、注文書受領、納期調整、確定、社内システム入力、弊社倉庫納入後客先への出荷、といった一連の流れを把握し、正確且つ迅速に対応いただきます。突発案件へも柔軟に処理できる対応力も求められます。・サンプル手配：お客様からのご要望に応じ、営業担当が作成社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容【担当業務と役割】・販売関連事務が主な担当業務となります。内容は「受注業務」、「出荷業務」、「サービスパーツ手配」、「客先要望サンプル手配」、「月次販売見通し集計」、「事業計画策定取り纏め」、 「顧客マスター登録」、「経費処理」等多岐にわたります。・お客様から注文を受けてから出荷までのオペレーションを正確、円滑、効率的に行い、顧客満足向上に貢献頂けることを期待します。・販売業務担当は各営業担当から顧客情報、市況、生産状況等、様々な情報得ながら、今後の見通しを予測する能力も必要であり、関係者とのコミュニケーションを重視し、業務を行って頂けることを期待します。【具体的な業務内容】・受注業務：3か月前に注文書発行のお願い発信、注文書受領、納期調整、確定、社内システム入力、弊社倉庫納入後客先への出荷、といった一連の流れを把握し、正確且つ迅速に対応いただきます。突発案件へも柔軟に処理できる対応力も求められます。・サンプル手配：お客様からのご要望に応じ、営業担当が作成
- 社名社名非公開職種人事、労務業務内容【担当業務と役割】＜担当する業務＞・人事制度の推進（採用、昇格、評価、人事異動、研修 等）・風土、カルチャーの醸成（EOS、1on1、DEIなど）＜期待する役割＞・職場に寄り添い、課題解決に向けた提案を積極的にして頂きたい。これまでの経験を活かし、新しい視点での提案を期待します。【具体的な業務内容】・人事制度の推進・人員、組織管理、異動等にまつわる業務等選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定求められる経験＜必須＞・障がい者手帳をお持ちの方・大学卒以上の方・一般的なPC（Excel、Word、PowerPoint）＜歓迎＞・英語、中国語など日常会話などの語学が出来ると海外会社とのやり取りがスムーズに進む・海外（特に中国が望ましい）との業務経験などがある方・海外出向などの経験がある方・年齢、性別に関係無く周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方・役職・性別・経歴にこだわらず、職場の声を聞き積極的にリーダーシップが取れる方・能動的、主体的に活動し、最後まで社名社名非公開職種人事、労務業務内容【担当業務と役割】＜担当する業務＞・人事制度の推進（採用、昇格、評価、人事異動、研修 等）・風土、カルチャーの醸成（EOS、1on1、DEIなど）＜期待する役割＞・職場に寄り添い、課題解決に向けた提案を積極的にして頂きたい。これまでの経験を活かし、新しい視点での提案を期待します。【具体的な業務内容】・人事制度の推進・人員、組織管理、異動等にまつわる業務等選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定求められる経験＜必須＞・障がい者手帳をお持ちの方・大学卒以上の方・一般的なPC（Excel、Word、PowerPoint）＜歓迎＞・英語、中国語など日常会話などの語学が出来ると海外会社とのやり取りがスムーズに進む・海外（特に中国が望ましい）との業務経験などがある方・海外出向などの経験がある方・年齢、性別に関係無く周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方・役職・性別・経歴にこだわらず、職場の声を聞き積極的にリーダーシップが取れる方・能動的、主体的に活動し、最後まで
