Venez vous joindre à une grande entreprise manufactutière en expansion dans un rôle d'analyste financier - Inventaire. Il s'agit de l'occasion rêvée de développer vos compétences analytiques dans une équipe qui pourra vous soutenir et vous aider à progresser.
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Vous avez de l'expérience en comptabilité en entreprise et recherchez un nouveau défi? Vous adorez performer des analyses sur Excel et vous recherchez constamment à apprendre de nouvelles fonctions? Alors il ne manque plus que vous !
Titre: Analyste financier - Inventaire
Lieu: Montréal
Salaire: Jusqu'à 45$/h selon l'expérience
Durée: 8 à 10 mois, possibilité de prolongation et de permanence
Avantages
Le poste d'analyste financier - Inventaire offre les avantages suivants:
- Rémunération compétitive;
- Possibilité de faire du télétravail plusieurs jours par semaine;
- Assurances collectives;
- Possibilité d'avoir un boni selon la performance;
- Belle équipe comptable offrant du support et mentorat;
- Bureaux au goût du jour.
Responsabilités
L'analyste financier - Inventaire aura les responsabilités suivantes:
- Maintenir à jour et contrôler le système d'inventaire;
- Ajuster l'inventaire de matières premières à l'aide de la méthode du coût moyen pondéré;
- Produire des analyses de rotation des stocks, d'obsolescence, de bris et compiler les résultats;
- Collaborer avec les différentes équipes pour s'assurer que le reporting financier est adéquat;
- Identifier et résoudre les écarts liés à l'inventaire;
- Préparer les entrées de journal liées à l'inventaire;
- Évaluer les stocks à leur juste valeur en fin d'exercice;
- Participer activement à l'audit de fin d'année, notamment fournir les pièces justificatives aux auditeurs pour tout ce qui touche à l'inventaire;
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Nous recherchons pour ce rôle d'analyste financier - Inventaire les qualifications suivantes:
- Baccalauréat en comptabilité;
- Titre de CPA ou d'ACCA, un fort atout;
- 3-5 ans d'expérience dans un rôle en comptabilité ou en analyse financière;
- Excellentes capacités de communication en français et en anglais;
- Expérience en entreprise manufacturière ou de distribution;
- Maîtrise d'outils technologiques, tels que Power BI ainsi que des fonctions avancées de Excel.
Sommaire
Ce poste d'analyste financier - inventaire vous intéressse? Pour appliquer, veuillez postuler directement sur cette offre.
Vous êtes intéressé par d'autres postes en comptabilité? Contactez Chloé au chloe.dufour@randstad.ca et envoyez votre candidature spontané en tout temps.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Lieu: Montréal
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Durée: 8 à 10 mois, possibilité de prolongation et de permanence
Avantages
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- Rémunération compétitive;
- Possibilité de faire du télétravail plusieurs jours par semaine;
- Assurances collectives;
- Possibilité d'avoir un boni selon la performance;
- Belle équipe comptable offrant du support et mentorat;
- Bureaux au goût du jour.
Responsabilités
L'analyste financier - Inventaire aura les responsabilités suivantes:
- Maintenir à jour et contrôler le système d'inventaire;
...
- Ajuster l'inventaire de matières premières à l'aide de la méthode du coût moyen pondéré;
- Produire des analyses de rotation des stocks, d'obsolescence, de bris et compiler les résultats;
- Collaborer avec les différentes équipes pour s'assurer que le reporting financier est adéquat;
- Identifier et résoudre les écarts liés à l'inventaire;
- Préparer les entrées de journal liées à l'inventaire;
- Évaluer les stocks à leur juste valeur en fin d'exercice;
- Participer activement à l'audit de fin d'année, notamment fournir les pièces justificatives aux auditeurs pour tout ce qui touche à l'inventaire;
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
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- Baccalauréat en comptabilité;
- Titre de CPA ou d'ACCA, un fort atout;
- 3-5 ans d'expérience dans un rôle en comptabilité ou en analyse financière;
- Excellentes capacités de communication en français et en anglais;
- Expérience en entreprise manufacturière ou de distribution;
- Maîtrise d'outils technologiques, tels que Power BI ainsi que des fonctions avancées de Excel.
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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