adjointe administrative in laval

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job type
permanent
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job details

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location
laval, québec
job category
Administrative Support
job type
permanent
reference number
2060958STFEN
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job description

Vous êtes accueillante avec la clientèle et aimez avoir des tâches variées?
Vous recherchez un poste stable permanent avec de bonnes conditions? Lisez ce qui suit !

Votre role de réceptionniste administrative aura 3 volets, soit la réception, la facturation et le soutien aux ressources humaines. Vos tâches ressembleront à celles ci:

- Accueillir les visiteurs
- Offrir les informations générales de l'entreprise
- Accueil des candidats pour les entrevues
- Donner les instructions pour les tests
- Répondre aux appels
- Gérer la boite de messagerie
- Filtrer les appels lorsque necessaire
- Verifier les expéditions à facturer
- Analyser les écarts
- Imprimer la liste de facture
- Jumelage des bons de commandes
- Verifier les listes de prix
- Vérification des factures
- Classement
- Maintenir le tableau des accidents de travail
- Gérer la banque de remplacement
- Emettre les cartes d'accès, cartes pour les occasions ou les lettres destinées aux employés
- Distribuer les talons de paie
- Souligner les anniversaires des employés




Avantages
Poste permanent
Salaire de 35-38 000$ selon l'expérience
Assurances collectives
Environnement stable
Sécurité d'emploi
Travail d'équipe et reconnaissance

Qualifications
Diplôme en secrétariat
Bilinguisme
Professionnalisme et Organisation
Expérience pertinente 5 ans

Ce poste peut débuter avant la mi août.

Si ce poste vous intéresse, contactez-nous au 450.682.0505 ou par courriel à kim.guertin@randstad.ca et elyse.charlebois@randstad.ca.

Contactez Elyse et Kim
450.682.0505
elyse.charlebois@randstad.ca
kim.guertin@randstad.ca

Elyse,
Kim,
Myriam

téléphone:
450.682.0505
télécopieur:
450.682.0595

Randstad Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.