commis logistique in st. hyacinthe

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job type
permanent
salary
CA$ 17 per hour
apply now

job details

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location
st. hyacinthe, québec
job category
Industrial Support
job type
permanent
salary
CA$ 17 per hour
reference number
2084013STFEN
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job description

Évènement Portes Ouvertes - Randstad Saint-Hyacinthe
10 Octobre 2018, 8h00 à 20h00
1385 Girouard Ouest, Saint-Hyacinthe

Vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, voici votre chance devenir nous rencontrer en personne à notre journée portes ouvertes qui aura lieu le 10 octobre à nos bureaux de Saint-Hyacinthe. Ainsi, nous serons exceptionnellement ouverts en soirée afin de prendre le temps de rencontrer les gens en personne et répondre à vos questions. Apporter votre C.V., il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.



Vous rêvez d’un nouveau défi à la fois valorisant et stimulant ou vous pourriez mettre vos connaissances et aptitudes à profit? Une superbe compagnie bien établie dans la région de Marieville et qui est spécialisée dans la production alimentaire recherche un commis logistique de production.


Salaire : 17$/h -18$/h

Horaire de travail :
Jour : lundi au vendredi : 7h00 à 16h30

Le commis-logistique a comme tâches de :

• Faire la réception des marchandises (50%) -Accueillir les chauffeurs ;
• Faire des tâches de gestion (50%) ;
• Faire le suivi des réceptions des matières premières ;
• Faire les déclarations de la marchandise dans le système informatique SAP ;
• Faire les commandes de stocks ;
• Faire la rotation des stocks ;
• Faire le suivi des sorties d’ingrédient.

Les exigences du poste sont de :
• Avoir une bonne forme physique (occasionnellement 44 livres) ;
• Avoir 2 ans d’expérience en usine alimentaire ;
• Avoir la capacité de conduire un chariot élévateur ;
• Détenir des cartes cariste (atout) ;
• Être à l’aise avec le travail au froid (de 4 degrés à -18 degrés, selon les cas) ;
• Détenir un diplôme de secondaire 5 terminée ;
• Être à l’aise avec les systèmes informatiques.

Les avantages du poste sont :
• Poste permanent de jour
• Horaire de jour : 7h00 à 16h30
• Salaire entre 17$/h et 18$/h, selon l’expérience
• Primes d’assiduité
• Rabais sur les produits
• Aide financière de l’employeur pour les activités physiques
• Activités sociales financées par l’employeur


Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous, il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.

De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.

Voici les façons pour communiquer avec nous :
Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
En personne à nos Bureaux de Saint-Hyacinthe 1385 Girouard Ouest.
Présentez-vous avec votre CV et vos références d'emploi, il nous fera plaisir de vous aider.


Joanick,
Yann

téléphone:
450.361.1714
télécopieur:
450.361.1580

Randstad Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.