contrôleur in montreal

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job type
permanent
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job details

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location
montreal, québec
job category
Finance and Accounting
job type
permanent
reference number
2081641STFEN
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job description

Poste: Contrôleur
Territoire : Ville Saint Laurent
Salaire : 100K

Vous avez envie de rejoindre une belle PME dans le domaine de l’ingénierie et de l'accompagner à un autre niveau ?
Vous aimez les défis et cherchez à travailler dans un environnement changeant et en croissance?
Vous avez le leadership pour guider l'équipe comptabilité, et implanter des processus de gestion de la performance?
Alors ce poste est peut être pour vous!
Voici les principales responsabilités :

- préparer et analyser les états financiers
- superviser le cycle comptable complet
- analyses de rentabilité
- préparer les budgets et analyser les variances mensuellement
- recommander à la direction des actions à mettre en place
- produire le tableau de bord et en faire l’analyse au comité de gestion
- Gérer la trésorerie
- Préparer et superviser les analyses financières en rapport avec le dossier à présenter aux vérificateurs externes
- Analyser les marges bénéficiaires brutes
- Gérer et mobiliser son équipe vers les objectifs, optimiser les forces de chacun et s’assurer de la formation de son personnel.

Avantages
- Salaire compétitif
- Assurances collectives
- RVER
- Beaux défis pour quelqu'un qui veut mettre sa pierre à l'édifice
- 3 semaines de vacances
- Très bonne ambiance
- Travail autant stratégique qu'opérationnel


Qualifications
- Diplôme comptable, idéalement un titre
- Détenir 8 ans d'expérience en comptabilité, environnement PME et sur un poste similaire
- Expérience dans le domaine ingénierie, projets sera un gros atout.
- Expérience de gestion d'équipe
- Etre bilingue

Morgane

téléphone:
514.350.9095
télécopieur:
514.398.9995

Randstad Professionals Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.