développeur -12mois-montréal in montreal

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job type
temporary
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job details

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location
montreal, québec
job category
Technologies
job type
temporary
reference number
2101865PROEN
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job description

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Nous sommes à la recherche d'un Développeur


1. Contexte
Technologie NTER est à la recherche d’un développeur qui sera en mesure de développer des
solutions complètes suite à l’expression des besoins émanant des différents dossiers
fonctionnels provenant des analystes fonctionnels ou provenant de dossiers d’analyse qu’il aura
réalisé lui-même.

2. Mandat
Plus précisément il devra :
• Effectuer la réalisation technique et les tests des dossiers les plus complexes;
• Assister le chargé de projet dans l’élaboration des stratégies et plans de réalisation;
• Assister l’architecte dans l’élaboration des orientations technologiques;
• Effectuer du support niveau 3 au besoin.

Minimum de huit (8) ans d’expérience en développement d’applications.

Connaissances et expérience
• Connaissance des langages de programmation suivants :
o C#.Net;
o SQL;
o Javascript;
o WPF;
o C++.
• Expérience avec TFS / Visual Studio;
• Expérience dans la réalisation d’application web avec
framework ASP.NET :
o Services Remoting;
o Winform;
o WPF.

Aptitudes du conseiller
• Autonomie et sens de l’organisation;
• Connaissance appropriée de la langue anglaise;
• Habileté à communiquer de façon claire et précise;
• Esprit d’analyse et de synthèse;
• Esprit d’équipe;
• Sens éprouvé du service à la clientèle.

Communiquez dès aujourd’hui avec Julien Hottote par courriel: julien.hottote@randstad.ca
Randstad Professionals Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.