développeur java (multi-systèmes) in quebec

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job details

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location
quebec, québec
job category
Technologies
job type
temporary
reference number
2110648PROEN
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job description

Développeur Java

CONTEXTE DU MANDAT
Nous sommes actuellement à la recherche d'un développeur Java pour travailler sur plusieurs lignes d’affaires et leurs systèmes : Investissement/retraite; systèmes corpo; assurances collectives

DÉFINITION DU MANDAT
Le consultant travaillera avec les équipes d’évolution. Il devra mener de front plusieurs dossiers en même temps. Le développeur devra creuser dans plusieurs de nos systèmes complexes pour réaliser ses tâches.
Les tâches à réaliser :
 Mini-projets d’évolution : «refactoring», petits développements et améliorations de fonctionnalités existantes
 Correction de bugs : problèmes d’environnements, problèmes dans le code à reprendre, etc

PROFIL ET COMPÉTENCES RECHERCHÉS
 3 ans et + d’expérience en Java
 Personne qui aime fouiller pour trouver ce qui pose problème, personne qui aime « enquêter » et qui proposera des solutions pour que le problème ne se reproduise plus
 Connaissances technos nécessaires : Eclipse, Spring, JUnit, Git. Mais côté techno, nous nous adapterons car nous cherchons une personne allumée avant tout.
 Personne qui n’hésite pas à poser des questions et à aller vers les autres : notre équipe d’évolution étant très sollicitée par de multiples secteurs de l’entreprise, le développeur aura à interagir avec de nombreuses personnes et à leur poser des questions dans le but de comprendre d’où vient le problème

Autres Informations :
 Notre équipe de développeurs et architectes compte environ 30 personnes. Le développeur aura donc de l’aide et du soutien de la part des autres développeurs connaissant les systèmes sur lesquels il interviendra.
 Nous offrons des horaires flexibles ainsi qu’une bonne ambiance de travail.
 Possibilité de transfert sur d’autres projets de développement après la fin de ce mandat.
Randstad Professionals Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.