descriptif du poste
Vos misions seront les suivantes
l'analyse des besoins en termes de nouveaux salariés ;
la rédaction des offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats ;
la réception des CVs et leurs tri en fonction des postes qui sont à pourvoir ;
l'organisation des entretiens d'embauche, aussi bien téléphoniques que physiques ;
la création d'entretiens de sélection complémentaires, tels que des mises en situations ou encore des tests ;
l'organisation de l'accueil du nouveau salarié dans l'entreprise et sa formation.
profil recherché
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience.
Vous avez le sens de l'organisation et vous êtes rigoureux.
Vous êtes également familiariser et maîtriser les techniques de l'entretien téléphonique, se poste est fait pour vous.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client un chargé de recrutement F/H en CDD