descriptif du poste
Créer de la cohésion et de l'esprit d'équipe
Faire respecter les règles et les consignes
Accueillir les nouveaux arrivants, notamment - Présenter le tuteur. Le tuteur forme le nouveau au poste
Fait le bilan de l'intégration des nouveaux
Organiser les équipes à la prise de poste
...
Prendre des décisions sur la production
Gèrer les compétences de son équipe
Evaluer les besoins de formation
Organiser et veiller à la polyvalence
Faire l'évaluation annuelle des membres de l'équipe
Faire les entretiens d'évolution professionnelle
Faire le lien avec les CE des autres secteurs
Faire le lien avec les équipes de maintenance
Remonter les demandes d'amélioration au chef d'atelier
Si besoin, remplacer un opérateur absent
profil recherché
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience.
Organisé(e)
Gestion de planning
Management
Personne de terrain
Réactif
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client un chef d'équipe F/H