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6 Interim Community, social services & non-profit jobs found in Lyon 05, Rhone-Alpes

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    • lyon 07, auvergne-rhône-alpes
    • interim
    • €1,800 - €1,800, per month, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Gestion, le/la chargé(e) de Gestion assure la gestion administrative et financière d'un portefeuille clients. Vos missions consistent dans l'instruction et la saisie des dossiers de formation. Vous assurez les relances et le suivi des dossiers de formation en lien avec les entreprises, les organismes de formation et les salariés. Vous assurez la gestion des dossiers de formation en veillant au respect de la réglementation et des process en vigueur. Vous effectuez l'accueil téléphonique et la gestion des mails de la Direction, ainsi que des tâches administratives nécessaires au bon déroulement des activités de production effectuées par l'équipe. Vous apportez un premier niveau d'information et d'accompagnement aux questionnements des entreprises, des salariés, des demandeurs d'emploi ainsi que des partenaires.Vous contribuez à fidéliser les entreprises adhérentes.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience dans l'assistanat administratif, la gestion de dossiers avec des objectifs de volumes et de qualité.Vous maitrisez la suite logicielle office (word, excel et outlook).Ce poste vous intéresse ? Merci de répondre à cette offre et de déposer en ligne votre CV.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte d'un Opérateur de compétences pour la coopération agricole, l'agriculture, pêche, industrie agroalimentaire, 2 profils de Chargé(e) de gestion (F/H) pour une mission de longue durée.
    descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Gestion, le/la chargé(e) de Gestion assure la gestion administrative et financière d'un portefeuille clients. Vos missions consistent dans l'instruction et la saisie des dossiers de formation. Vous assurez les relances et le suivi des dossiers de formation en lien avec les entreprises, les organismes de formation et les salariés. Vous assurez la gestion des dossiers de formation en veillant au respect de la réglementation et des process en vigueur. Vous effectuez l'accueil téléphonique et la gestion des mails de la Direction, ainsi que des tâches administratives nécessaires au bon déroulement des activités de production effectuées par l'équipe. Vous apportez un premier niveau d'information et d'accompagnement aux questionnements des entreprises, des salariés, des demandeurs d'emploi ainsi que des partenaires.Vous contribuez à fidéliser les entreprises adhérentes.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience dans l'assistanat administratif, la gestion de dossiers avec des objectifs de volumes et de qualité.Vous maitrisez la suite logicielle office (word, excel et outlook).Ce poste vous intéresse ? Merci de répondre à cette offre et de déposer en ligne votre CV.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte d'un Opérateur de compétences pour la coopération agricole, l'agriculture, pêche, industrie agroalimentaire, 2 profils de Chargé(e) de gestion (F/H) pour une mission de longue durée.
    • lyon 03, auvergne-rhône-alpes
    • interim
    • €28,000 - €28,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteVos missions seront les suivantes:Saisie et règlements des factures fournisseursEnregistrement et lettrage des règlements clients et fournisseurs (intégration automatique de fichier banque)Etat des rapprochements bancairesÉlaboration de la TVA en lien avec le support du cabinet d'expertise comptableEnregistrement des OD de payeSuivi services généraux (demandes d'achats, contrats leasing,...)Ce poste, basé à LYON 3, est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'une mission intérim de 3 semaines et 3 jours par semaine.La rémunération est à négocier selon votre profil +/26keprofil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.Vous avez une bonne connaissance de SAGE 100.Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans la réalisation de vos missions.Ce poste vous intéresse alors postulez !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société dans l'immobilier sociale, un COMPTABLE UNIQUE F/H.
    descriptif du posteVos missions seront les suivantes:Saisie et règlements des factures fournisseursEnregistrement et lettrage des règlements clients et fournisseurs (intégration automatique de fichier banque)Etat des rapprochements bancairesÉlaboration de la TVA en lien avec le support du cabinet d'expertise comptableEnregistrement des OD de payeSuivi services généraux (demandes d'achats, contrats leasing,...)Ce poste, basé à LYON 3, est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'une mission intérim de 3 semaines et 3 jours par semaine.La rémunération est à négocier selon votre profil +/26keprofil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.Vous avez une bonne connaissance de SAGE 100.Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans la réalisation de vos missions.Ce poste vous intéresse alors postulez !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société dans l'immobilier sociale, un COMPTABLE UNIQUE F/H.
    • lyon 03, auvergne-rhône-alpes
    • interim
    • €11.50 - €11.50, per hour, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteAu sein du service administratif, les missions à prendre en charge seront les suivantes :- Gestion administrative des activités et du personnel des services techniques infirmiers d'entreprise et assistants de service social du travail- Accueil téléphonique et physique des clients, des partenaires et des fournisseurs- Prévenance des absences des intervenants infirmiers d'entreprise et assistants de service social du travail aux entreprises adhérentes et au service facturation- Préparation des réunions des services techniques et des formations- Réalisation et mise en forme de travaux bureautiques,- Classement et archivageprofil recherchéous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP /CAP dans le domaine administratif et avez au moins 3 ans d'expérience dans l'assistanat.La maîtrise outils bureautiques (pack office) est indispensable.Autonomie, rigueur et confidentialité sont des atouts indispensables pour ce poste.à propos de notre clientExpectra, premier réseau spécialisé de recrutement hautes compétences, recrute pour l'un de ses clients, est une association spécialisée dans la gestion du service social et infirmier du travail, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) (H/F), à temps partiel, 50% (17.5 H/Sem), idéalement les matinées. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un surcroît d'activité, pour 6 mois minimumSalaire de 11.50 € / H + Titres restaurant + prise en charge à 100 % des transports en commun lyonnais. Du lundi au vendredi de 8h45 à 12h15
    descriptif du posteAu sein du service administratif, les missions à prendre en charge seront les suivantes :- Gestion administrative des activités et du personnel des services techniques infirmiers d'entreprise et assistants de service social du travail- Accueil téléphonique et physique des clients, des partenaires et des fournisseurs- Prévenance des absences des intervenants infirmiers d'entreprise et assistants de service social du travail aux entreprises adhérentes et au service facturation- Préparation des réunions des services techniques et des formations- Réalisation et mise en forme de travaux bureautiques,- Classement et archivageprofil recherchéous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP /CAP dans le domaine administratif et avez au moins 3 ans d'expérience dans l'assistanat.La maîtrise outils bureautiques (pack office) est indispensable.Autonomie, rigueur et confidentialité sont des atouts indispensables pour ce poste.à propos de notre clientExpectra, premier réseau spécialisé de recrutement hautes compétences, recrute pour l'un de ses clients, est une association spécialisée dans la gestion du service social et infirmier du travail, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) (H/F), à temps partiel, 50% (17.5 H/Sem), idéalement les matinées. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un surcroît d'activité, pour 6 mois minimumSalaire de 11.50 € / H + Titres restaurant + prise en charge à 100 % des transports en commun lyonnais. Du lundi au vendredi de 8h45 à 12h15
    • lyon 02, auvergne-rhône-alpes
    • interim
    • €31,000 - €31,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteDans le cadre de votre mission d'assistant(e) de direction, vous contribuez au bon fonctionnement du service en assistant le directeur exécutif dans l'organisation, aussi à l'optimisation quotidienne de ses activités et de ses déplacements. Vous facilitez les relations entre les équipes.Vous contribuez à renforcer le sentiment d'appartenance des équipes, valorisez la culture d'entreprise et fédérez les équipes dans un contexte de conduite du changement. Vous assurez la gestion d'un agenda complexe en identifiant les actions prioritaires, en programmant et coordonnant des rendez-vous, le cas échéant en tenant compte des imprévus et des urgences. Vous préparez et organiser ses déplacements en France et à l'étranger. Vous anticipez les besoins du directeur afin d'optimiser l'organisation de la direction. Vous rédigez, mettez en forme courriers, notes, mails, présentations et comptes rendus divers. Vous assurez et préparez des dossiers. Vous centralisez, organisez et coordonnez l'information en interne et en externe souvent confidentielle en lien avec le directeur et veiller à sa bonne diffusion. Vous mettez en forme et alimentez différents tableaux de bord et indicateurs. Vous optimisez la gestion de l'activité : suivi des congés, interface avec les équipes sur les alertes RH, logistiques et organisationnelles, reporting régulier sur l'avancée des dossiers et maintien d'une continuité d'activité.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience.Maîtriser les règles de fonctionnement institutionnel Maîtriser les techniques rédactionnelles Capacité d'analyse et de synthèse Maîtriser les outils bureautiques et digitaux Savoir recueillir, partager et coordonner des informations Savoir respecter la confidentialité des dossiers sensibles Avoir des capacités d'anticipation, de coordination et d'animation Savoir gérer les priorités et les urgences en garantissant une information fiabilisée Maîtriser l'anglaisà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un établissement public dédié au conseil auprès des entreprises, un profil d'Assistant de direction (H/F) pour une mission intérim d'environ 3 mois.
    descriptif du posteDans le cadre de votre mission d'assistant(e) de direction, vous contribuez au bon fonctionnement du service en assistant le directeur exécutif dans l'organisation, aussi à l'optimisation quotidienne de ses activités et de ses déplacements. Vous facilitez les relations entre les équipes.Vous contribuez à renforcer le sentiment d'appartenance des équipes, valorisez la culture d'entreprise et fédérez les équipes dans un contexte de conduite du changement. Vous assurez la gestion d'un agenda complexe en identifiant les actions prioritaires, en programmant et coordonnant des rendez-vous, le cas échéant en tenant compte des imprévus et des urgences. Vous préparez et organiser ses déplacements en France et à l'étranger. Vous anticipez les besoins du directeur afin d'optimiser l'organisation de la direction. Vous rédigez, mettez en forme courriers, notes, mails, présentations et comptes rendus divers. Vous assurez et préparez des dossiers. Vous centralisez, organisez et coordonnez l'information en interne et en externe souvent confidentielle en lien avec le directeur et veiller à sa bonne diffusion. Vous mettez en forme et alimentez différents tableaux de bord et indicateurs. Vous optimisez la gestion de l'activité : suivi des congés, interface avec les équipes sur les alertes RH, logistiques et organisationnelles, reporting régulier sur l'avancée des dossiers et maintien d'une continuité d'activité.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience.Maîtriser les règles de fonctionnement institutionnel Maîtriser les techniques rédactionnelles Capacité d'analyse et de synthèse Maîtriser les outils bureautiques et digitaux Savoir recueillir, partager et coordonner des informations Savoir respecter la confidentialité des dossiers sensibles Avoir des capacités d'anticipation, de coordination et d'animation Savoir gérer les priorités et les urgences en garantissant une information fiabilisée Maîtriser l'anglaisà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un établissement public dédié au conseil auprès des entreprises, un profil d'Assistant de direction (H/F) pour une mission intérim d'environ 3 mois.
    • lyon 09, auvergne-rhône-alpes
    • interim
    • €10.85 - €10.85, per hour, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteVos missions principales : - planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales. veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques. - Soins de nursing - Surveiller tous les paramètres cliniques - Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur - Relation d'aide - Participer à la réfection des pansements - Dispenser des soins préventifs (escarres) - Proposer une prescription de médicaments - Prévention d'escarresprofil recherchéInfirmier DE (H/F) ayant le goût du travail auprès des personnes en situation d'handicap, nous recherchons des candidats rigoureux (ses) et motivé(e)s., aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se).Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté)Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce.N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes en situation d'handicap un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.
    descriptif du posteVos missions principales : - planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales. veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques. - Soins de nursing - Surveiller tous les paramètres cliniques - Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur - Relation d'aide - Participer à la réfection des pansements - Dispenser des soins préventifs (escarres) - Proposer une prescription de médicaments - Prévention d'escarresprofil recherchéInfirmier DE (H/F) ayant le goût du travail auprès des personnes en situation d'handicap, nous recherchons des candidats rigoureux (ses) et motivé(e)s., aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se).Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe.Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté)Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce.N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes en situation d'handicap un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.
    • caluire et cuire, auvergne-rhône-alpes
    • interim
    • €26,000 - €26,000, per year, Nombre de mois : 12
    descriptif du posteVous intégrez l'équipe paie, composée de 5 gestionnaires de Paie, et d'un Responsable Paie.A ce titre, vous prenez en charge les opérations courantes de paies sur un portefeuille de 10 établissements, soit 400 paies. Vous collectez, contrôlez et saisissez les éléments variables de paies pour constituer les bulletins dans le respect du réglementaire de paie applicable. Vous établissez les charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles et assurez les relations avec les URSSAF.Vous suivez de manière quotidienne l'administration du personnel en répondant aux questions des collaborateurs (par courriel ou téléphone).De manière générale, vous veillez à la bonne application des procédures, de la législation sociale et des règles de paies sur votre population.Ce poste, basé à Caluire et Cuire est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 6 mois.La rémunération sera précisée en fonction de votre parcours et de vos compétences, dans une fourchette comprise entre 24-29K€ annuels brutsprofil recherchéDe formation Bac+2/3 en Paies, vous justifiez d'une expérience significative réussie sur une fonction similaire. Un environnement multi-sites vous est familier.Votre dynamisme, votre investissement personnel et vos facilités de communication seront de véritables points d'appui pour assurer votre réussite sur ce poste.Transmettez-nous votre candidature !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le secteur médico-social, un gestionnaire de Paie (F/H).
    descriptif du posteVous intégrez l'équipe paie, composée de 5 gestionnaires de Paie, et d'un Responsable Paie.A ce titre, vous prenez en charge les opérations courantes de paies sur un portefeuille de 10 établissements, soit 400 paies. Vous collectez, contrôlez et saisissez les éléments variables de paies pour constituer les bulletins dans le respect du réglementaire de paie applicable. Vous établissez les charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles et assurez les relations avec les URSSAF.Vous suivez de manière quotidienne l'administration du personnel en répondant aux questions des collaborateurs (par courriel ou téléphone).De manière générale, vous veillez à la bonne application des procédures, de la législation sociale et des règles de paies sur votre population.Ce poste, basé à Caluire et Cuire est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 6 mois.La rémunération sera précisée en fonction de votre parcours et de vos compétences, dans une fourchette comprise entre 24-29K€ annuels brutsprofil recherchéDe formation Bac+2/3 en Paies, vous justifiez d'une expérience significative réussie sur une fonction similaire. Un environnement multi-sites vous est familier.Votre dynamisme, votre investissement personnel et vos facilités de communication seront de véritables points d'appui pour assurer votre réussite sur ce poste.Transmettez-nous votre candidature !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le secteur médico-social, un gestionnaire de Paie (F/H).

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