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69 jobs found in Paris 10, Ile-de-France - Page 2

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    • paris 13, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteExpectra, premier réseau de recrutement « hautes compétences » (CDI, CDD et Intérim), filiale du Groupe Randstad, poursuit son développement et recrute un :CONSULTANT SENIOR RECRUTEMENT, filière Comptabilité-Finance (F/H)Poste basé à Paris 13Votre mission principale est de développer un portefeuille clients/prospects sur les recrutements CDD/CDI, profils cadres et cadres supérieurs sur la filière Comptabilité-Finance.Vous avez la responsabilité de l'intégralité de la prestation : depuis la prise du mandat de recrutement à l'intégration du collaborateur, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients.Votre expertise métier constitue un atout majeur pour comprendre et conseiller vos clients sur leurs opportunités de recrutement. Vos compétences métiers vous permettront d'identifier et sélectionner les meilleurs profils.De plus, vos qualités relationnelles vous permettent de développer, d'accompagner et fidéliser un réseau de clients et de cadres à la recherche de nouvelles opportunités de carrière.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéDe formation supérieure BAC + 4/5, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans au sein d'un cabinet de recrutement.Habitué à avoir des interlocuteurs exigeants, vos qualités entrepreneuriales vous permettront de réussir sur un secteur à fort potentielExpert dans votre domaine nous vous formons à nos techniques commerciales.Un travail d'équipe stimulant, un package attractif (rémunération variable attractive déplafonnée, Tickets Restaurant, RTT, Plan Epargne Entreprise) et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre entreprise et de notre Groupe sont autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    Descriptif du posteExpectra, premier réseau de recrutement « hautes compétences » (CDI, CDD et Intérim), filiale du Groupe Randstad, poursuit son développement et recrute un :CONSULTANT SENIOR RECRUTEMENT, filière Comptabilité-Finance (F/H)Poste basé à Paris 13Votre mission principale est de développer un portefeuille clients/prospects sur les recrutements CDD/CDI, profils cadres et cadres supérieurs sur la filière Comptabilité-Finance.Vous avez la responsabilité de l'intégralité de la prestation : depuis la prise du mandat de recrutement à l'intégration du collaborateur, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients.Votre expertise métier constitue un atout majeur pour comprendre et conseiller vos clients sur leurs opportunités de recrutement. Vos compétences métiers vous permettront d'identifier et sélectionner les meilleurs profils.De plus, vos qualités relationnelles vous permettent de développer, d'accompagner et fidéliser un réseau de clients et de cadres à la recherche de nouvelles opportunités de carrière.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéDe formation supérieure BAC + 4/5, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans au sein d'un cabinet de recrutement.Habitué à avoir des interlocuteurs exigeants, vos qualités entrepreneuriales vous permettront de réussir sur un secteur à fort potentielExpert dans votre domaine nous vous formons à nos techniques commerciales.Un travail d'équipe stimulant, un package attractif (rémunération variable attractive déplafonnée, Tickets Restaurant, RTT, Plan Epargne Entreprise) et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre entreprise et de notre Groupe sont autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    • paris 13, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteRattaché(e) à la direction générale, vous avez la responsabilité du développement commercial de la première agence du groupe dédiée à l’outsourcing.Dans le cadre de la stratégie de l'entreprise, vous élaborez et mettez en œuvre les plans d'actions commerciales en vue de développer l’offre outsourcing.Votre connaissance en recrutement ( Intérim, CDD/CDI), et votre appétence commerciale ( gestion des grands comptes) vous permettent de vous affirmer comme un véritable partenaire des entreprises cibles.Vous prospectez, conduisez des négociations, commercialisez l’offre outsourcing Expectra et développez le portefeuille commercial de l’agence avec l’appui de chargé(s) de comptes sur un périmètre national et pour tout type de profils.Missions principales- Développement et animation d’un portefeuille clients/prospects (prospection téléphonique, rendez-vous,, analyse des projets et négociation commerciale) avec l’appui des responsables grands comptes et des chargés de développement régionaux du groupe,- Conseil et accompagnement des clients dans leurs projets de recrutement (reportings, suivi des objectifs fixés, points réguliers),- Coordination avec les agences du réseau Expectra pour les leads relatifs à des projets de recrutement volumique (intérim ou/et CDD/CDI).Profil recherchéDe formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie d'encadrement d'équipes commerciales en agence de travail temporaire ou cabinet de recrutement, incluant idéalement la gestion de recrutements volumiques.Votre esprit entrepreneurial, sens du service et qualité d'écoute feront de vous un référent incontournable dans votre secteur et vous permettront une évolution sur un secteur à fort potentiel.Un travail d'équipe stimulant, un package attractif (rémunération variable attractive déplafonnée, Tickets Restaurant, RTT, Plan Epargne Entreprise) et l’opportunité de créer et faire grandir son équipe sont autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    Descriptif du posteRattaché(e) à la direction générale, vous avez la responsabilité du développement commercial de la première agence du groupe dédiée à l’outsourcing.Dans le cadre de la stratégie de l'entreprise, vous élaborez et mettez en œuvre les plans d'actions commerciales en vue de développer l’offre outsourcing.Votre connaissance en recrutement ( Intérim, CDD/CDI), et votre appétence commerciale ( gestion des grands comptes) vous permettent de vous affirmer comme un véritable partenaire des entreprises cibles.Vous prospectez, conduisez des négociations, commercialisez l’offre outsourcing Expectra et développez le portefeuille commercial de l’agence avec l’appui de chargé(s) de comptes sur un périmètre national et pour tout type de profils.Missions principales- Développement et animation d’un portefeuille clients/prospects (prospection téléphonique, rendez-vous,, analyse des projets et négociation commerciale) avec l’appui des responsables grands comptes et des chargés de développement régionaux du groupe,- Conseil et accompagnement des clients dans leurs projets de recrutement (reportings, suivi des objectifs fixés, points réguliers),- Coordination avec les agences du réseau Expectra pour les leads relatifs à des projets de recrutement volumique (intérim ou/et CDD/CDI).Profil recherchéDe formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie d'encadrement d'équipes commerciales en agence de travail temporaire ou cabinet de recrutement, incluant idéalement la gestion de recrutements volumiques.Votre esprit entrepreneurial, sens du service et qualité d'écoute feront de vous un référent incontournable dans votre secteur et vous permettront une évolution sur un secteur à fort potentiel.Un travail d'équipe stimulant, un package attractif (rémunération variable attractive déplafonnée, Tickets Restaurant, RTT, Plan Epargne Entreprise) et l’opportunité de créer et faire grandir son équipe sont autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    • courbevoie, ile-de-france
    • permanent
    • €35,000 - €35,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientExpectra recherche pour sa filière Banque et Assurance son futur collaborateur H/F.Descriptif du poste« Challenger dans l'âme, ce poste est fait pour vous ! »En réel expert des techniques de ventes, l'approche B to B n'a pas de secret pour vous.Curieux, tenace et proactif, vous avez à cœur de satisfaire vos clients.Intégrer EXPECTRA, c'est gagner en autonomie et monter en compétences chaque jour !Pour notre bureau de Paris La Défense, nous recherchons activement un(e) Consultant(e) sur la filière Banque et Assurance.En étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :- Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs collaborateurs).- Recrutement : Vous prendrez en charge le sourcing, la sélection et le recrutement (travail temporaire + CDD/CDI) des candidats répondant aux profils recherchés par vos clients/prospects.Dans une démarche à long terme, vous fidéliserez vos candidats à travers un vivier de candidats.Les bonnes raisons pour nous rejoindre !Expectra est un cabinet pluridisciplinaire spécialisé dans le recrutement de profils TOP/Middle management. Notre expertise métiers alliée à notre expérience Candidat est la clé de réussite de notre positionnement Client/Candidat.N'attendez plus et postulez !A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéDe formation supérieure, bac+3/5, vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience professionnelle réussie dans la vente de prestations de services à forte valeur ajoutée ou d'une première expérience dans un cabinet de recrutement (stage /alternance).Nous proposons un package attractif (rémunération variable déplafonnée, RIE, RTT, Plan Epargne Entreprise) et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre cabinet mais aussi de notre Groupe, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    A propos de notre clientExpectra recherche pour sa filière Banque et Assurance son futur collaborateur H/F.Descriptif du poste« Challenger dans l'âme, ce poste est fait pour vous ! »En réel expert des techniques de ventes, l'approche B to B n'a pas de secret pour vous.Curieux, tenace et proactif, vous avez à cœur de satisfaire vos clients.Intégrer EXPECTRA, c'est gagner en autonomie et monter en compétences chaque jour !Pour notre bureau de Paris La Défense, nous recherchons activement un(e) Consultant(e) sur la filière Banque et Assurance.En étroite collaboration avec le manager de votre division et après une formation à nos méthodes de recrutement, votre mission est scindée en 2 principaux volets :- Commercial : Vous prendrez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects/clients) sur votre secteur d'activité pour ainsi assurer l'intégralité de leurs processus de recrutement (de la détection du besoin/projet à l'intégration de leurs collaborateurs).- Recrutement : Vous prendrez en charge le sourcing, la sélection et le recrutement (travail temporaire + CDD/CDI) des candidats répondant aux profils recherchés par vos clients/prospects.Dans une démarche à long terme, vous fidéliserez vos candidats à travers un vivier de candidats.Les bonnes raisons pour nous rejoindre !Expectra est un cabinet pluridisciplinaire spécialisé dans le recrutement de profils TOP/Middle management. Notre expertise métiers alliée à notre expérience Candidat est la clé de réussite de notre positionnement Client/Candidat.N'attendez plus et postulez !A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéDe formation supérieure, bac+3/5, vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience professionnelle réussie dans la vente de prestations de services à forte valeur ajoutée ou d'une première expérience dans un cabinet de recrutement (stage /alternance).Nous proposons un package attractif (rémunération variable déplafonnée, RIE, RTT, Plan Epargne Entreprise) et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre cabinet mais aussi de notre Groupe, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    • st denis, ile-de-france
    • permanent
    • €40,000 - €40,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le groupe Randstad France (Randstad, Expectra, Ausy, Hrcp, Appel Médical …), un CX & WEB ANALYST CRO (F/H).Descriptif du posteDirectement rattaché au pôle Customer Experience & Produits Digitaux, vous êtes un acteur-clé de l'évolution de l'écosystème ”Expérience Client” du Groupe Randstad France.Intégré à l'équipe “Performance des dispositifs”, vous travaillez en étroite collaboration avec le reste du pole.Vous réalisez des analyses comportementales approfondies sur nos sites web afin d'identifier des points de friction sur les parcours et détecter des axes d'amélioration, et vous vous appuyez sur des analyses menées par d'autres membres de l'équipe Performance des dispositifs.Ainsi, vous assurez ;La collecte des données. Recueil des besoins des clients internes et identification des KPI nécessaires à l'évaluation de la réussite des projets/sites web. Création et optimisation des plans de marquage de nos sites en cohérence avec les besoins métiers. Implémentation des évolutions et recettes de ces plans de marquage et des tags tiers via GTM.L'aide à la décision et au pilotage d'activités ; Pilotage des performances des sites web et applications mobiles du groupe et des parcours clients. Mise en place de tableaux de bord personnalisés pour les équipes métiers en fonction de leurs besoins. Identification des anomalies. La connaissance de la Customer eXperience (CX) ; Mise en évidence des parcours clients et de la fluidité des différentes étapes des parcours. Analyse des données de satisfaction clients pour en tirer des informations significatives permettant de prioriser et de cibler les opportunités d'amélioration et ainsi délivrer la meilleure expérience client. Pilotage des multiples sources de retour client et mise en place de tableaux de bord “realtime”La démarche CRO - Optimisation de la conversion ; Évaluation de l'expérience utilisateur ressentie, identification des faiblesses ou des expériences types. Identification des moments d'enchantement et des points bloquants des parcours étudiés pour alimenter la réflexion de l'UX et des PMs. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement à Saint Denis.Profil recherchéDe formation Marketing ou digitale, Bac+5, type ESC, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux années en web analyse CRO.Vous êtes certifié google analytics et google tag manager et en avez un usage courant. Détenteur d'une solide culture digitale, vous avez de bonnes connaissances des leviers d'acquisition de trafic, la sensibilité pour les chiffres, un bon niveau de mathématiques et de bonnes compréhension des statistiques. De bonnes notions de data visualisation et un niveau d'anglais vous permettant de collaborer avec la holding sans difficultés sont également des atouts indispensables à votre réussite.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le groupe Randstad France (Randstad, Expectra, Ausy, Hrcp, Appel Médical …), un CX & WEB ANALYST CRO (F/H).Descriptif du posteDirectement rattaché au pôle Customer Experience & Produits Digitaux, vous êtes un acteur-clé de l'évolution de l'écosystème ”Expérience Client” du Groupe Randstad France.Intégré à l'équipe “Performance des dispositifs”, vous travaillez en étroite collaboration avec le reste du pole.Vous réalisez des analyses comportementales approfondies sur nos sites web afin d'identifier des points de friction sur les parcours et détecter des axes d'amélioration, et vous vous appuyez sur des analyses menées par d'autres membres de l'équipe Performance des dispositifs.Ainsi, vous assurez ;La collecte des données. Recueil des besoins des clients internes et identification des KPI nécessaires à l'évaluation de la réussite des projets/sites web. Création et optimisation des plans de marquage de nos sites en cohérence avec les besoins métiers. Implémentation des évolutions et recettes de ces plans de marquage et des tags tiers via GTM.L'aide à la décision et au pilotage d'activités ; Pilotage des performances des sites web et applications mobiles du groupe et des parcours clients. Mise en place de tableaux de bord personnalisés pour les équipes métiers en fonction de leurs besoins. Identification des anomalies. La connaissance de la Customer eXperience (CX) ; Mise en évidence des parcours clients et de la fluidité des différentes étapes des parcours. Analyse des données de satisfaction clients pour en tirer des informations significatives permettant de prioriser et de cibler les opportunités d'amélioration et ainsi délivrer la meilleure expérience client. Pilotage des multiples sources de retour client et mise en place de tableaux de bord “realtime”La démarche CRO - Optimisation de la conversion ; Évaluation de l'expérience utilisateur ressentie, identification des faiblesses ou des expériences types. Identification des moments d'enchantement et des points bloquants des parcours étudiés pour alimenter la réflexion de l'UX et des PMs. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement à Saint Denis.Profil recherchéDe formation Marketing ou digitale, Bac+5, type ESC, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux années en web analyse CRO.Vous êtes certifié google analytics et google tag manager et en avez un usage courant. Détenteur d'une solide culture digitale, vous avez de bonnes connaissances des leviers d'acquisition de trafic, la sensibilité pour les chiffres, un bon niveau de mathématiques et de bonnes compréhension des statistiques. De bonnes notions de data visualisation et un niveau d'anglais vous permettant de collaborer avec la holding sans difficultés sont également des atouts indispensables à votre réussite.
    • paris 09, ile-de-france
    • temporary
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteSociété du Groupe Randstad France, Appel Médical est spécialisé dans le recrutement (intérim, CDD, CDI) sur les métiers Médicaux et Para-Médicaux. Appel Médical recrute :Un(e) Chargé(e) de Permanence - h/f – CDD de 6 mois (poste basé à Paris) Vos missions : •Pourvoir à toutes les demandes de placement de personnel temporaire émanant de clients (par téléphone) de profils intérimaires (aides-soignants - infirmiers), sur son temps de permanence,•Assurer la passation d’informations relatives aux délégations effectuées, à chacune des agences concernées,•Respecter et fait respecter les dispositions législatives en vigueur,•Respecter les procédures, notamment qualité, en vigueur au sein de l’entreprise, et met tout en œuvre pour améliorer l’efficacité des processus,•Etre capable de prendre en compte dans la durée la diversité, l'égalité des chances et la non-discrimination au quotidien,Vous travaillez les soirs de 18h à 22h et le weekend (9h / jour) sur une amplitude 7h à 22h (roulements à définir). Profil recherchéVous êtes particulièrement polyvalent(e), réactif(ve) et vous saurez notamment nous convaincre par votre autonomie, votre dynamisme et par votre force d’engagement.Vous avez une 1ère expérience en centre d’appels ou en gestion de commandes à fort volume.
    Descriptif du posteSociété du Groupe Randstad France, Appel Médical est spécialisé dans le recrutement (intérim, CDD, CDI) sur les métiers Médicaux et Para-Médicaux. Appel Médical recrute :Un(e) Chargé(e) de Permanence - h/f – CDD de 6 mois (poste basé à Paris) Vos missions : •Pourvoir à toutes les demandes de placement de personnel temporaire émanant de clients (par téléphone) de profils intérimaires (aides-soignants - infirmiers), sur son temps de permanence,•Assurer la passation d’informations relatives aux délégations effectuées, à chacune des agences concernées,•Respecter et fait respecter les dispositions législatives en vigueur,•Respecter les procédures, notamment qualité, en vigueur au sein de l’entreprise, et met tout en œuvre pour améliorer l’efficacité des processus,•Etre capable de prendre en compte dans la durée la diversité, l'égalité des chances et la non-discrimination au quotidien,Vous travaillez les soirs de 18h à 22h et le weekend (9h / jour) sur une amplitude 7h à 22h (roulements à définir). Profil recherchéVous êtes particulièrement polyvalent(e), réactif(ve) et vous saurez notamment nous convaincre par votre autonomie, votre dynamisme et par votre force d’engagement.Vous avez une 1ère expérience en centre d’appels ou en gestion de commandes à fort volume.
    • buchelay, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés ;-))
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés ;-))
    • st ouen l aumone, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés ;-))
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés ;-))
    • bussy st georges, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence expert pro:Cette spécialisation regroupe tous les profils de l'expert pro (mécanique/ métallurgie). Réactivité et qualité de recrutement seront vos maîtres mots. Vous travaillerez pour des grands acteurs comme des PME. Si vous aimez la convivialité dans le relationnel client cette spécialisation est faite pour vous.-Une agence située dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad : Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.Profil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence expert pro:Cette spécialisation regroupe tous les profils de l'expert pro (mécanique/ métallurgie). Réactivité et qualité de recrutement seront vos maîtres mots. Vous travaillerez pour des grands acteurs comme des PME. Si vous aimez la convivialité dans le relationnel client cette spécialisation est faite pour vous.-Une agence située dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad : Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.Profil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    • st denis, ile-de-france
    • permanent
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client Randstad, un consultant en recrutement (f/h) sur notre site de St Denis spécialisé dans les métiers de l'industrie. Poste à pourvoir en CDI.Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d'emploi pour nos candidats.La clé de votre succès ? L'anticipation.Un poste enrichissant et polyvalentVous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties !Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos tâches principales :- Commercial - Recrutement- AdminProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2/+3 commerciale/RH et avoir au moins 1 année d'expérience.Une première expérience sera appréciée mais n'est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d'apprendre.Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    A propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client Randstad, un consultant en recrutement (f/h) sur notre site de St Denis spécialisé dans les métiers de l'industrie. Poste à pourvoir en CDI.Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d'emploi pour nos candidats.La clé de votre succès ? L'anticipation.Un poste enrichissant et polyvalentVous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties !Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos tâches principales :- Commercial - Recrutement- AdminProfil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2/+3 commerciale/RH et avoir au moins 1 année d'expérience.Une première expérience sera appréciée mais n'est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d'apprendre.Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    • courbevoie, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteExpectra, premier réseau de recrutement « hautes compétences » (CDI, CDD et Intérim), filiale du Groupe Randstad, poursuit son développement et recrute un :CONSULTANT SENIOR filière Finances & Comptabilité- F/HPoste basé à La Défense en CDICommercial(e), pugnace, réactif(ve), vous avez pour mission :- Prospection téléphonique / Création et développement d'un portefeuille client- Identification de projets de recrutement chez vos clients / Conseil- Conduite des négociations tarifaires- Suivi et fidélisation- Recrutement des candidats pour vos clientsVéritable expert, vous conseillez nos clients et leur proposez des candidats en adéquation avec leurs besoins en recrutement.Profil recherchéDe formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum dans un environnement similaire (cabinet de recrutement, agence d'emploi expert)Votre esprit entrepreneurial, le sens du service et la qualité d'écoute dont vous faites preuve feront de vous un référent incontournable dans votre secteur et vous permettront une évolution sur un secteur à fort potentiel.Un travail d'équipe stimulant, un package attractif (rémunération variable attractive déplafonnée, Tickets Restaurant, RTT, Plan Epargne Entreprise) et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre entreprise et de notre Groupe sont autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    Descriptif du posteExpectra, premier réseau de recrutement « hautes compétences » (CDI, CDD et Intérim), filiale du Groupe Randstad, poursuit son développement et recrute un :CONSULTANT SENIOR filière Finances & Comptabilité- F/HPoste basé à La Défense en CDICommercial(e), pugnace, réactif(ve), vous avez pour mission :- Prospection téléphonique / Création et développement d'un portefeuille client- Identification de projets de recrutement chez vos clients / Conseil- Conduite des négociations tarifaires- Suivi et fidélisation- Recrutement des candidats pour vos clientsVéritable expert, vous conseillez nos clients et leur proposez des candidats en adéquation avec leurs besoins en recrutement.Profil recherchéDe formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum dans un environnement similaire (cabinet de recrutement, agence d'emploi expert)Votre esprit entrepreneurial, le sens du service et la qualité d'écoute dont vous faites preuve feront de vous un référent incontournable dans votre secteur et vous permettront une évolution sur un secteur à fort potentiel.Un travail d'équipe stimulant, un package attractif (rémunération variable attractive déplafonnée, Tickets Restaurant, RTT, Plan Epargne Entreprise) et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre entreprise et de notre Groupe sont autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.
    • paris 09, ile-de-france
    • temporary
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteSociété du Groupe Randstad France, Appel Médical est spécialisé dans le recrutement (intérim, CDD, CDI) sur les métiers Médicaux et Para-Médicaux. Appel Médical recrute :Un(e) Chargé(e) de Permanence - h/f – CDD de 6 mois (poste basé à Paris) Vos missions : •Pourvoir à toutes les demandes de placement de personnel temporaire émanant de clients (par téléphone) de profils intérimaires (aides-soignants - infirmiers), sur son temps de permanence,•Assurer la passation d’informations relatives aux délégations effectuées, à chacune des agences concernées,•Respecter et fait respecter les dispositions législatives en vigueur,•Respecter les procédures, notamment qualité, en vigueur au sein de l’entreprise, et met tout en œuvre pour améliorer l’efficacité des processus,•Etre capable de prendre en compte dans la durée la diversité, l'égalité des chances et la non-discrimination au quotidien,Vous travaillez les soirs de 18h à 22h et le weekend (9h / jour) sur une amplitude 7h à 22h (roulements à définir). Profil recherchéVous êtes particulièrement polyvalent(e), réactif(ve) et vous saurez notamment nous convaincre par votre autonomie, votre dynamisme et par votre force d’engagement.Vous avez une 1ère expérience en centre d’appels ou en gestion de commandes à fort volume.
    Descriptif du posteSociété du Groupe Randstad France, Appel Médical est spécialisé dans le recrutement (intérim, CDD, CDI) sur les métiers Médicaux et Para-Médicaux. Appel Médical recrute :Un(e) Chargé(e) de Permanence - h/f – CDD de 6 mois (poste basé à Paris) Vos missions : •Pourvoir à toutes les demandes de placement de personnel temporaire émanant de clients (par téléphone) de profils intérimaires (aides-soignants - infirmiers), sur son temps de permanence,•Assurer la passation d’informations relatives aux délégations effectuées, à chacune des agences concernées,•Respecter et fait respecter les dispositions législatives en vigueur,•Respecter les procédures, notamment qualité, en vigueur au sein de l’entreprise, et met tout en œuvre pour améliorer l’efficacité des processus,•Etre capable de prendre en compte dans la durée la diversité, l'égalité des chances et la non-discrimination au quotidien,Vous travaillez les soirs de 18h à 22h et le weekend (9h / jour) sur une amplitude 7h à 22h (roulements à définir). Profil recherchéVous êtes particulièrement polyvalent(e), réactif(ve) et vous saurez notamment nous convaincre par votre autonomie, votre dynamisme et par votre force d’engagement.Vous avez une 1ère expérience en centre d’appels ou en gestion de commandes à fort volume.
    • st denis, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats. La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence :-Une agence située dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de RandstadRandstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats. La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence :-Une agence située dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de RandstadRandstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    • paris 01, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientExpectra, filiale du Groupe Randstad et fort de ses 15 ans d'expérience en recrutement, crée Expectra Search en 2017, cabinet de chasse et d'approche directe de profils de Cadres, Cadres Supérieurs et Dirigeants.Aujourd'hui, de nombreux consultants sont répartis dans près de 7 villes de France, et nous poursuivons notre développement par la quête de nouveaux(-elles) collaborateurs(-rices).Descriptif du posteNos Consultants interviennent en pleine autonomie et à 360° : de la détection du besoin au suivi de l'onboarding candidat.Plus précisément, vos missions seront les suivantes : •Faire fructifier votre portefeuille sur votre région : identifier les clients, comprendre leur besoin, négocier le partenariat qui vous lie •Accompagner votre client dans la définition de son besoin : profil ciblé ? soft-skills recherchées ? comment inscrire le talent dans son organisation actuelle ?•Gérer la stratégie de sourcing (jobboards, Recruiter, chasse) : de la rédaction et diffusion des annonces à la proposition de votre client, vous menez les entretiens de manière à évaluer au mieux le savoir-faire et -être des candidats. Expert(e) de votre practice et compte-tenu du positionnement du cabinet, vous aurez également un rôle de conseil auprès de votre client. Conscient de l'intuitu personae qui régit notre métier, c'est votre compréhension de l'environnement métier qui vous permettra de faire la différence.Profil recherchéDe formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience en cabinet de recrutement sur des postes middle et top management.On vous reconnaît pour votre esprit fédérateur et dynamique. Résolument tourné(e) vers l'humain, vous mettez votre intelligence relationnelle au service de vos clients, et vous encouragez le travail en équipe, l'entraide et le partage de bonnes pratiques.Vos qualités d'écoute, d'analyse, de synthèse et de négociation ne sont plus à prouver. De nature pugnace et créative, vous êtes un homme/une femme avide de challenges et vous aimez porter les projets et les idées.Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure laissant place à l'autonomie et à la prise d'initiatives ?Votre place est chez nous !
    A propos de notre clientExpectra, filiale du Groupe Randstad et fort de ses 15 ans d'expérience en recrutement, crée Expectra Search en 2017, cabinet de chasse et d'approche directe de profils de Cadres, Cadres Supérieurs et Dirigeants.Aujourd'hui, de nombreux consultants sont répartis dans près de 7 villes de France, et nous poursuivons notre développement par la quête de nouveaux(-elles) collaborateurs(-rices).Descriptif du posteNos Consultants interviennent en pleine autonomie et à 360° : de la détection du besoin au suivi de l'onboarding candidat.Plus précisément, vos missions seront les suivantes : •Faire fructifier votre portefeuille sur votre région : identifier les clients, comprendre leur besoin, négocier le partenariat qui vous lie •Accompagner votre client dans la définition de son besoin : profil ciblé ? soft-skills recherchées ? comment inscrire le talent dans son organisation actuelle ?•Gérer la stratégie de sourcing (jobboards, Recruiter, chasse) : de la rédaction et diffusion des annonces à la proposition de votre client, vous menez les entretiens de manière à évaluer au mieux le savoir-faire et -être des candidats. Expert(e) de votre practice et compte-tenu du positionnement du cabinet, vous aurez également un rôle de conseil auprès de votre client. Conscient de l'intuitu personae qui régit notre métier, c'est votre compréhension de l'environnement métier qui vous permettra de faire la différence.Profil recherchéDe formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience en cabinet de recrutement sur des postes middle et top management.On vous reconnaît pour votre esprit fédérateur et dynamique. Résolument tourné(e) vers l'humain, vous mettez votre intelligence relationnelle au service de vos clients, et vous encouragez le travail en équipe, l'entraide et le partage de bonnes pratiques.Vos qualités d'écoute, d'analyse, de synthèse et de négociation ne sont plus à prouver. De nature pugnace et créative, vous êtes un homme/une femme avide de challenges et vous aimez porter les projets et les idées.Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure laissant place à l'autonomie et à la prise d'initiatives ?Votre place est chez nous !
    • st ouen l aumone, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats. La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre fixe versé sur 13 mois vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence Experts et prosVous naviguez entre ateliers et chantiers industriels, les compétences techniques des professionnels de l'industrie n'auront plus de secret pour vous. L'analyse des besoins de vos clients, la découverte de l'environnement de travail au sein des structures productives vous permettront de proposer les meilleurs candidats à vos interlocuteurs opérationnels. -Une agence dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditionsA propos de Randstad : Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats. La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre fixe versé sur 13 mois vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence Experts et prosVous naviguez entre ateliers et chantiers industriels, les compétences techniques des professionnels de l'industrie n'auront plus de secret pour vous. L'analyse des besoins de vos clients, la découverte de l'environnement de travail au sein des structures productives vous permettront de proposer les meilleurs candidats à vos interlocuteurs opérationnels. -Une agence dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditionsA propos de Randstad : Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    • viry chatillon, ile-de-france
    • permanent
    Descriptif du posteRandstad, 2ème groupe mondial en ressources humaines, nous recrutons un consultant F/H pour notre agence de Viry Chatillon sur l'activité BTP.Commercial avant tout, vous êtes chasseur de clients et de talents.Vous êtes dans une démarche de conquête permanente de nouveaux marchés dans un environnement de services aux entreprises. Véritable intermédiaire de l'emploi, vous êtes l'expert métier sur votre bassin d'emploi auprès de vos clients. Vous leur proposez les solutions RH adaptées à leur besoin : recrutement de collaborateurs en CDI / CDD / intérim… Vous assurez également la gestion administrative inhérente à l'ensemble de vos activités et travaillez en binôme avec un autre consultant commercial de votre spécialité. Plus qu'une expérience ou un niveau d'études, c'est votre personnalité qui fait la différence.Vous aimez la diversité des tâches, l'action, la multiplicité des contacts et des situations.Notre parcours d'intégration personnalisé, nos équipes, nos process et nos outils innovants vous accompagneront dans votre succès. Vous pourrez ainsi révéler tout votre potentiel et faire partie des 80% de nos managers issus de la promotion interne. Package de rémunération : - Fixe sur 13 mois- Variable- 23 jours de RTT- Tickets restaurant, mutuelle, Comité d'Entreprise, etc… Profil recherchéCompétences clés attendues :- Motivation commerciale - Orientation client- Sens du résultat- Capacité à convaincre- Adaptabilité- Planification et organisation- Travail en équipe- Techniques de vente et de négociation- Technique des entretiens de recrutement
    Descriptif du posteRandstad, 2ème groupe mondial en ressources humaines, nous recrutons un consultant F/H pour notre agence de Viry Chatillon sur l'activité BTP.Commercial avant tout, vous êtes chasseur de clients et de talents.Vous êtes dans une démarche de conquête permanente de nouveaux marchés dans un environnement de services aux entreprises. Véritable intermédiaire de l'emploi, vous êtes l'expert métier sur votre bassin d'emploi auprès de vos clients. Vous leur proposez les solutions RH adaptées à leur besoin : recrutement de collaborateurs en CDI / CDD / intérim… Vous assurez également la gestion administrative inhérente à l'ensemble de vos activités et travaillez en binôme avec un autre consultant commercial de votre spécialité. Plus qu'une expérience ou un niveau d'études, c'est votre personnalité qui fait la différence.Vous aimez la diversité des tâches, l'action, la multiplicité des contacts et des situations.Notre parcours d'intégration personnalisé, nos équipes, nos process et nos outils innovants vous accompagneront dans votre succès. Vous pourrez ainsi révéler tout votre potentiel et faire partie des 80% de nos managers issus de la promotion interne. Package de rémunération : - Fixe sur 13 mois- Variable- 23 jours de RTT- Tickets restaurant, mutuelle, Comité d'Entreprise, etc… Profil recherchéCompétences clés attendues :- Motivation commerciale - Orientation client- Sens du résultat- Capacité à convaincre- Adaptabilité- Planification et organisation- Travail en équipe- Techniques de vente et de négociation- Technique des entretiens de recrutement
    • st denis, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: - le conseil et le développement commercial, - le recrutement de votre pool intérimaires / candidats - ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.Profil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: - le conseil et le développement commercial, - le recrutement de votre pool intérimaires / candidats - ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.Profil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
    • paris 08, ile-de-france
    • permanent
    A propos de notre clientExpectra, filiale du Groupe Randstad et fort de ses 15 ans d'expérience en recrutement, crée Expectra Search en 2017, cabinet de chasse et d'approche directe de profils de Cadres, Cadres Supérieurs et Dirigeants.Aujourd'hui, Expectra Search est présent dans près de 7 villes de France, et nous poursuivons notre développement par la quête de nouveaux talents ! Pour ce faire, nous sommes à la recherche de Manager pour développer notre activité.Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et savez impulser la nouveauté ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : développer votre centre de profit et faire monter en puissance vos collaborateurs.Au sein d'un environnement agile et adaptable, vous développez votre périmètre en toute autonomie tout en bénéficiant de l'appui d'un groupe solide. Avec vos consultants, vous intervenez à 360°, de la détection du besoin au suivi de l'onboarding candidat.Plus précisément, vos missions seront les suivantes :•Construire et manager votre équipe de consultants•Participer à la construction d'un réseau solide et au maillage de votre territoire•Participer aux projets de développements du groupe permettant de répondre aux enjeux stratégiques de notre époque•Organiser des évènements et manifestations clients•Construire et développer votre portefeuille sur votre région : identifier les clients, comprendre leur besoin, négocier le partenariat qui vous lie•Accompagner votre client dans la définition de son besoin •Gérer la stratégie de sourcing (jobboards, Recruiter, chasse) et mener les entretiens candidats.Profil recherchéExpert(e) de votre practice et compte-tenu du positionnement du cabinet, vous aurez également un rôle de conseil auprès de vos clients. Conscient de l'intuitu personae qui régit notre métier, c'est avant tout votre savoir être et votre compréhension de l'environnement métier qui vous permettra de faire la différence.De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en tant que Consultant Senior en recrutement ou sur un poste de manager.Nous recherchons des collaborateurs(trices) dynamiques, proactifs et créatifs !Communiquant(e), vous disposez d'un très bon relationnel vous permettant de vous inscrire avec aisance au sein de notre organisation agile. Vous êtes pugnace, vous aimez relever des challenges et vous inscrire au sein d'un groupe vous offrant de réelles perspectives ? N'hésitez pas à nous rejoindre ! Notre organisation vous offrira un package salarial attractif tout en conservant un excellent esprit d'équipe !
    A propos de notre clientExpectra, filiale du Groupe Randstad et fort de ses 15 ans d'expérience en recrutement, crée Expectra Search en 2017, cabinet de chasse et d'approche directe de profils de Cadres, Cadres Supérieurs et Dirigeants.Aujourd'hui, Expectra Search est présent dans près de 7 villes de France, et nous poursuivons notre développement par la quête de nouveaux talents ! Pour ce faire, nous sommes à la recherche de Manager pour développer notre activité.Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et savez impulser la nouveauté ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : développer votre centre de profit et faire monter en puissance vos collaborateurs.Au sein d'un environnement agile et adaptable, vous développez votre périmètre en toute autonomie tout en bénéficiant de l'appui d'un groupe solide. Avec vos consultants, vous intervenez à 360°, de la détection du besoin au suivi de l'onboarding candidat.Plus précisément, vos missions seront les suivantes :•Construire et manager votre équipe de consultants•Participer à la construction d'un réseau solide et au maillage de votre territoire•Participer aux projets de développements du groupe permettant de répondre aux enjeux stratégiques de notre époque•Organiser des évènements et manifestations clients•Construire et développer votre portefeuille sur votre région : identifier les clients, comprendre leur besoin, négocier le partenariat qui vous lie•Accompagner votre client dans la définition de son besoin •Gérer la stratégie de sourcing (jobboards, Recruiter, chasse) et mener les entretiens candidats.Profil recherchéExpert(e) de votre practice et compte-tenu du positionnement du cabinet, vous aurez également un rôle de conseil auprès de vos clients. Conscient de l'intuitu personae qui régit notre métier, c'est avant tout votre savoir être et votre compréhension de l'environnement métier qui vous permettra de faire la différence.De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en tant que Consultant Senior en recrutement ou sur un poste de manager.Nous recherchons des collaborateurs(trices) dynamiques, proactifs et créatifs !Communiquant(e), vous disposez d'un très bon relationnel vous permettant de vous inscrire avec aisance au sein de notre organisation agile. Vous êtes pugnace, vous aimez relever des challenges et vous inscrire au sein d'un groupe vous offrant de réelles perspectives ? N'hésitez pas à nous rejoindre ! Notre organisation vous offrira un package salarial attractif tout en conservant un excellent esprit d'équipe !
    • st denis, ile-de-france
    • permanent
    • €40,000 - €40,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour le groupe Randstad France (Randstad, Expectra, Ausy, Hrcp, Appel Médical …), un WEB ANALYST (F/H).Descriptif du posteDirectement rattaché au pôle Customer Experience & Produits Digitaux, vous êtes un acteur-clé de l'évolution de l'écosystème ”Expérience Client” du Groupe Randstad France.Intégré à l'équipe “Performance des dispositifs”, vous travaillez en étroite collaboration avec le reste du pole.Vous réalisez des analyses comportementales approfondies sur nos sites web afin d'identifier des points de friction sur les parcours et détecter des axes d'amélioration, et vous vous appuyez sur des analyses menées par d'autres membres de l'équipe Performance des dispositifs.Ainsi, vous assurez ;La collecte des données. Recueil des besoins des clients internes et identification des KPI nécessaires à l'évaluation de la réussite des projets/sites web. Création et optimisation des plans de marquage de nos sites en cohérence avec les besoins métiers. Implémentation des évolutions et recettes de ces plans de marquage et des tags tiers via GTM.L'aide à la décision et au pilotage d'activités ; Pilotage des performances des sites web et applications mobiles du groupe et des parcours clients. Mise en place de tableaux de bord personnalisés pour les équipes métiers en fonction de leurs besoins. Identification des anomalies. La connaissance de la Customer eXperience (CX) ; Mise en évidence des parcours clients et de la fluidité des différentes étapes des parcours. Analyse des données de satisfaction clients pour en tirer des informations significatives permettant de prioriser et de cibler les opportunités d'amélioration et ainsi délivrer la meilleure expérience client. Pilotage des multiples sources de retour client et mise en place de tableaux de bord “realtime”La démarche CRO - Optimisation de la conversion ; Évaluation de l'expérience utilisateur ressentie, identification des faiblesses ou des expériences types. Identification des moments d'enchantement et des points bloquants des parcours étudiés pour alimenter la réflexion de l'UX et des PMs. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement à Saint Denis.Profil recherchéDe formation Marketing ou digitale, Bac+5, type ESC, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux années en web analyse CRO.Vous êtes certifié google analytics et google tag manager et en avez un usage courant. Détenteur d'une solide culture digitale, vous avez de bonnes connaissances des leviers d'acquisition de trafic, la sensibilité pour les chiffres, un bon niveau de mathématiques et de bonnes compréhension des statistiques. De bonnes notions de data visualisation et un niveau d'anglais vous permettant de collaborer avec la holding sans difficultés sont également des atouts indispensables à votre réussite.
    A propos de notre clientNous recherchons pour le groupe Randstad France (Randstad, Expectra, Ausy, Hrcp, Appel Médical …), un WEB ANALYST (F/H).Descriptif du posteDirectement rattaché au pôle Customer Experience & Produits Digitaux, vous êtes un acteur-clé de l'évolution de l'écosystème ”Expérience Client” du Groupe Randstad France.Intégré à l'équipe “Performance des dispositifs”, vous travaillez en étroite collaboration avec le reste du pole.Vous réalisez des analyses comportementales approfondies sur nos sites web afin d'identifier des points de friction sur les parcours et détecter des axes d'amélioration, et vous vous appuyez sur des analyses menées par d'autres membres de l'équipe Performance des dispositifs.Ainsi, vous assurez ;La collecte des données. Recueil des besoins des clients internes et identification des KPI nécessaires à l'évaluation de la réussite des projets/sites web. Création et optimisation des plans de marquage de nos sites en cohérence avec les besoins métiers. Implémentation des évolutions et recettes de ces plans de marquage et des tags tiers via GTM.L'aide à la décision et au pilotage d'activités ; Pilotage des performances des sites web et applications mobiles du groupe et des parcours clients. Mise en place de tableaux de bord personnalisés pour les équipes métiers en fonction de leurs besoins. Identification des anomalies. La connaissance de la Customer eXperience (CX) ; Mise en évidence des parcours clients et de la fluidité des différentes étapes des parcours. Analyse des données de satisfaction clients pour en tirer des informations significatives permettant de prioriser et de cibler les opportunités d'amélioration et ainsi délivrer la meilleure expérience client. Pilotage des multiples sources de retour client et mise en place de tableaux de bord “realtime”La démarche CRO - Optimisation de la conversion ; Évaluation de l'expérience utilisateur ressentie, identification des faiblesses ou des expériences types. Identification des moments d'enchantement et des points bloquants des parcours étudiés pour alimenter la réflexion de l'UX et des PMs. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement à Saint Denis.Profil recherchéDe formation Marketing ou digitale, Bac+5, type ESC, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux années en web analyse CRO.Vous êtes certifié google analytics et google tag manager et en avez un usage courant. Détenteur d'une solide culture digitale, vous avez de bonnes connaissances des leviers d'acquisition de trafic, la sensibilité pour les chiffres, un bon niveau de mathématiques et de bonnes compréhension des statistiques. De bonnes notions de data visualisation et un niveau d'anglais vous permettant de collaborer avec la holding sans difficultés sont également des atouts indispensables à votre réussite.
    • paris 13, ile-de-france
    • permanent
    • €28,000 - €28,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recrutons un Consultant en Recrutement (F/H). Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI sur Paris 13e (à une minutes à pieds du tramway 3 ou 8 minutes à pieds de la ligne 14 et RER C - station Bibliothèque Nationale de France)Descriptif du posteAu sein de notre bureau spécialisé, vous intervenez sur les métiers de la Comptabilité/Finance & Fonctions support et participez au développement commercial des activités du cabinet sur les départements de l'Ile de France.Commercial(e) pugnace et réactif, vous créez, développez, fidélisez votre portefeuille clients et identifiez les projets de recrutements en intérim et en CDD/CDI. Votre objectif est de créer votre propre portefeuille de clients.En véritable expert de votre domaine, vous conseillez, recherchez et identifiez les candidat(e)s en adéquation avec les besoins en recrutements de vos clients et suivez vos candidat(e)s jusqu'à leur intégration définitive. Parallèlement, vous négociez les conditions tarifaires qui découlent de vos contrats.Diplômé(e) de l'enseignement supérieur en Commerce et/ou en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience en cabinet de recrutement.Profil recherchéCurieux(se), tenace et proactif(ve), vous avez à cœur de satisfaire vos clients.A l'aise face à des interlocuteurs exigeants, vos qualités relationnelles et entrepreneuriales vous permettent de répondre à l'ensemble des demandes en recrutement exposées par vos clients. Votre excellence en matière de communication écrite et orale vous conduit à gérer des recrutement de type middle management (agent de maitre et cadres).Nous proposons un package de rémunération attractif composé d'un salaire fixe entre 28 et 30K€ sur 13 mois, et surtout d'un variable déplafonné. Nous disposons d'un Plan Epargne Entreprise, d'un Plan d'Achat d'Actions, de tickets restaurant, de 23 RTT/an et d'un CSE performant. Nous proposons également des perspectives d'évolution professionnelle, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel. Vous souhaitez intégrer une équipe bienveillante au sein d'une agence dynamique ? Rejoignez-nous !
    A propos de notre clientNous recrutons un Consultant en Recrutement (F/H). Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI sur Paris 13e (à une minutes à pieds du tramway 3 ou 8 minutes à pieds de la ligne 14 et RER C - station Bibliothèque Nationale de France)Descriptif du posteAu sein de notre bureau spécialisé, vous intervenez sur les métiers de la Comptabilité/Finance & Fonctions support et participez au développement commercial des activités du cabinet sur les départements de l'Ile de France.Commercial(e) pugnace et réactif, vous créez, développez, fidélisez votre portefeuille clients et identifiez les projets de recrutements en intérim et en CDD/CDI. Votre objectif est de créer votre propre portefeuille de clients.En véritable expert de votre domaine, vous conseillez, recherchez et identifiez les candidat(e)s en adéquation avec les besoins en recrutements de vos clients et suivez vos candidat(e)s jusqu'à leur intégration définitive. Parallèlement, vous négociez les conditions tarifaires qui découlent de vos contrats.Diplômé(e) de l'enseignement supérieur en Commerce et/ou en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience en cabinet de recrutement.Profil recherchéCurieux(se), tenace et proactif(ve), vous avez à cœur de satisfaire vos clients.A l'aise face à des interlocuteurs exigeants, vos qualités relationnelles et entrepreneuriales vous permettent de répondre à l'ensemble des demandes en recrutement exposées par vos clients. Votre excellence en matière de communication écrite et orale vous conduit à gérer des recrutement de type middle management (agent de maitre et cadres).Nous proposons un package de rémunération attractif composé d'un salaire fixe entre 28 et 30K€ sur 13 mois, et surtout d'un variable déplafonné. Nous disposons d'un Plan Epargne Entreprise, d'un Plan d'Achat d'Actions, de tickets restaurant, de 23 RTT/an et d'un CSE performant. Nous proposons également des perspectives d'évolution professionnelle, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel. Vous souhaitez intégrer une équipe bienveillante au sein d'une agence dynamique ? Rejoignez-nous !
    • paris 09, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteAppel Médical, filiale du Groupe Randstad France, est leader en France sur le recrutement médical et paramédical.Plus de 95 agences composent le réseau Appel Médical.Au sein de l'agence Appel Médical située à Paris 9 nous cherchons un(e) Consultant(e) placement qui aura pour responsabilité de gérer les besoins en placement CDD/CDI de son agence. Vous avez un intérêt pour le recrutement et vous souhaitez évoluer dans ce domaine ? Venez travailler avec nous !Ce que nous attendons de vous :-Poursuivre le développement commercial de l’agence spécialisée sur le recrutement de XXX et assurer le suivi commercial auprès de nos clients,-Prendre en charge le recrutement auprès de nos clients en identifiant et exploitant les sources de recrutement,-Mener les entretiens d'évaluation des candidats et valider l’adéquation profil/poste,-Tenir informé l'établissement client de l'avancement du recrutement et présenter les dossiers de candidature,-Assurer le suivi auprès des clients,Pour cela, nous vous proposons un salaire fixe sur 13 mois, un variable déplafonné, 23 jours de RTT et l’appartenance à un grand groupe de renommée internationale (Groupe Randstad) avec des perspectives d’évolution hiérarchiques et/ou transverses !A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéTitulaire d'un BAC +2/3, le recrutement CDD/CDI n'a pas de secret pour vous !Ainsi vous maitrisez les aspects juridiques du recrutement, vous êtes parfaitement à l'aise avec les réseaux sociaux ou autres sources de recrutement et votre sens commercial vous permet d'aller au devant des demandes de nos clients.
    Descriptif du posteAppel Médical, filiale du Groupe Randstad France, est leader en France sur le recrutement médical et paramédical.Plus de 95 agences composent le réseau Appel Médical.Au sein de l'agence Appel Médical située à Paris 9 nous cherchons un(e) Consultant(e) placement qui aura pour responsabilité de gérer les besoins en placement CDD/CDI de son agence. Vous avez un intérêt pour le recrutement et vous souhaitez évoluer dans ce domaine ? Venez travailler avec nous !Ce que nous attendons de vous :-Poursuivre le développement commercial de l’agence spécialisée sur le recrutement de XXX et assurer le suivi commercial auprès de nos clients,-Prendre en charge le recrutement auprès de nos clients en identifiant et exploitant les sources de recrutement,-Mener les entretiens d'évaluation des candidats et valider l’adéquation profil/poste,-Tenir informé l'établissement client de l'avancement du recrutement et présenter les dossiers de candidature,-Assurer le suivi auprès des clients,Pour cela, nous vous proposons un salaire fixe sur 13 mois, un variable déplafonné, 23 jours de RTT et l’appartenance à un grand groupe de renommée internationale (Groupe Randstad) avec des perspectives d’évolution hiérarchiques et/ou transverses !A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéTitulaire d'un BAC +2/3, le recrutement CDD/CDI n'a pas de secret pour vous !Ainsi vous maitrisez les aspects juridiques du recrutement, vous êtes parfaitement à l'aise avec les réseaux sociaux ou autres sources de recrutement et votre sens commercial vous permet d'aller au devant des demandes de nos clients.
    • paris 09, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteafterworkZC’est quoi ?Une session de recrutement bien réelle...en format apéro virtuel, à plusieurs (comme ça vous vous sentirez moins seul(e);)Pourquoi c’est bien ?Vous êtes-vous déjà retrouvé(e) en entretien d’embauche, sans trop savoir quelles questions poser pour obtenir le maximum d’info sur le poste, ni comment valoriser votre profil?Chez Appel Médical, on vous propose de découvrir les métiers d'Assistant Commercial & Planning et de Consultant d'Agence Junior dans une atmosphère ludique et détendue, qui vous permettra de mieux comprendre nos postes et qui nous donnera l’occasion de mieux vous connaître.A la clé : Des postes à pourvoir sur Cergy, Jossigny (77), Paris et Versailels !C’est pour moi si…J’ai envie d’exercer un métier qui a du sens !J'ai la “tchatche” au téléphone et le goût de la relation client ;Je suis polyvalent(e), organisé(e), et réactif/ve ;J’aime travailler en équipe !C’est encore mieux si…Je suis curieux/se et motivé(e)J’ai déjà une première expérience professionnelle (mais ce n’est pas obligatoire !)Comment m’inscrire ?Il vous suffit d’être dispo le 09 décembre à 18h et de postuler en envoyant votre CV avec vos coordonnées. Pas de panique à l’évocation du mot “CV” : la transparence entre nous, c’est essentiel. Le jour J, c’est vous que l’on veut rencontrer... pas 1 document !Votre CV nous sert simplement à nous assurer que vous ne serez pas déçu(e), et à checker les prérequis (motivation/ éventuellement niveau d’études...et encore : sur ce dernier point, franchement, on est hyper ouvert(e)s!).Parce que chez nous on recrute des gens, pas un parcours.En dehors de ce que l’on va m’expliquer du poste, quels sont les principaux avantages concrets ?A votre fixe versé sur 13 mois vient s’ajouter un variable (non plafonné), véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien ;Un équilibre vie pro / vie privée respecté, et 23 jours de RTT en plus des 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !Profil recherché….à propos de l’Appel Médical :Au côté des professionnels de santé depuis plus de 50 ans, l’Appel Médical est une filiale du groupe Randstad - leader mondial des services en ressources humaines - et le n°1 du recrutement et de l’intérim médical et paramédical en France.
    Descriptif du posteafterworkZC’est quoi ?Une session de recrutement bien réelle...en format apéro virtuel, à plusieurs (comme ça vous vous sentirez moins seul(e);)Pourquoi c’est bien ?Vous êtes-vous déjà retrouvé(e) en entretien d’embauche, sans trop savoir quelles questions poser pour obtenir le maximum d’info sur le poste, ni comment valoriser votre profil?Chez Appel Médical, on vous propose de découvrir les métiers d'Assistant Commercial & Planning et de Consultant d'Agence Junior dans une atmosphère ludique et détendue, qui vous permettra de mieux comprendre nos postes et qui nous donnera l’occasion de mieux vous connaître.A la clé : Des postes à pourvoir sur Cergy, Jossigny (77), Paris et Versailels !C’est pour moi si…J’ai envie d’exercer un métier qui a du sens !J'ai la “tchatche” au téléphone et le goût de la relation client ;Je suis polyvalent(e), organisé(e), et réactif/ve ;J’aime travailler en équipe !C’est encore mieux si…Je suis curieux/se et motivé(e)J’ai déjà une première expérience professionnelle (mais ce n’est pas obligatoire !)Comment m’inscrire ?Il vous suffit d’être dispo le 09 décembre à 18h et de postuler en envoyant votre CV avec vos coordonnées. Pas de panique à l’évocation du mot “CV” : la transparence entre nous, c’est essentiel. Le jour J, c’est vous que l’on veut rencontrer... pas 1 document !Votre CV nous sert simplement à nous assurer que vous ne serez pas déçu(e), et à checker les prérequis (motivation/ éventuellement niveau d’études...et encore : sur ce dernier point, franchement, on est hyper ouvert(e)s!).Parce que chez nous on recrute des gens, pas un parcours.En dehors de ce que l’on va m’expliquer du poste, quels sont les principaux avantages concrets ?A votre fixe versé sur 13 mois vient s’ajouter un variable (non plafonné), véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien ;Un équilibre vie pro / vie privée respecté, et 23 jours de RTT en plus des 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !Profil recherché….à propos de l’Appel Médical :Au côté des professionnels de santé depuis plus de 50 ans, l’Appel Médical est une filiale du groupe Randstad - leader mondial des services en ressources humaines - et le n°1 du recrutement et de l’intérim médical et paramédical en France.
    • paris 09, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez :•le conseil et le développement commercial,•le recrutement de votre pool intérimaires / candidats•ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité ?Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable déplafonné, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :•Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.•Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.•Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Supporter officiel de @Paris2024, Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.Profil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)?A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez :•le conseil et le développement commercial,•le recrutement de votre pool intérimaires / candidats•ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité ?Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable déplafonné, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :•Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.•Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.•Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Supporter officiel de @Paris2024, Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.Profil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)?A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
    • courbevoie, ile-de-france
    • permanent
    • €31,000 - €31,000, per year, Nombre de mois : 12
    A propos de notre clientNous recherchons pour l'agence spécialisée en banque et assurances et située à La Défense, un chargé de recrutement H/F.Descriptif du posteAu sein de l'équipe Banque et Assurances et sous la responsabilité du manager, vos missions sont les suivantes :- Ecoute et analyse des demandes des comptes clients,- Accompagnement des comptes clients dans l'évaluation de leurs besoins,- Conseil auprès des comptes clients sur la législation en matière de travail temporaire,- Proposition des candidatures en adéquation avec les exigences des comptes clients,- Gestion des commandes dans le logiciel commercial, de la création à la finalisation,- Suivi commercial des comptes clients (rapport de mission, suivi du recrutement réalisé,…)- Mise en œuvre de toute action commerciale en vue du développement et de la fidélisation des comptes clients,Mise en œuvre d'actions de recrutement :- Promotion d'Expectra et de ses activités (Travail Temporaire et Recrutement) auprès des experts/candidats,- Identification et exploitation de toutes les sources de recrutement correspondant aux besoins des comptes clients,- Rédaction des annonces de recrutement et vérification de leur parution sur les supports adaptés,- Sélection, pré-qualification, évaluation, réception et recrutement de tout expert/candidat dont le profil correspond aux besoins des comptes clients,- Validation des compétences des experts/candidats par tout moyen à sa disposition (tests, prises de références, …),- Gestion de la délégation de l'expert auprès de son client,- Suivi des mises à disposition dont il a la responsabilité.Profil recherchéDe formation bac +2/4, vous avez une expérience de 2 à 3 années en qualité de chargé de recrutement, idéalement dans le secteur de la banque ou de l'assurance.Les compétences techniques attendues sont les suivantes :- Techniques d'entretien de recrutement- Connaissance de la législation du travail temporaire- Connaissance du cadre juridique de l'activité recrutementAisance relationnelle / sens de l'accueil, Adaptabilité, Initiative, Autonomie, Capacité d'écoute, Réactivité et anticipation, Organisationet Esprit d'équipe sont les qualités attendues sur ce poste
    A propos de notre clientNous recherchons pour l'agence spécialisée en banque et assurances et située à La Défense, un chargé de recrutement H/F.Descriptif du posteAu sein de l'équipe Banque et Assurances et sous la responsabilité du manager, vos missions sont les suivantes :- Ecoute et analyse des demandes des comptes clients,- Accompagnement des comptes clients dans l'évaluation de leurs besoins,- Conseil auprès des comptes clients sur la législation en matière de travail temporaire,- Proposition des candidatures en adéquation avec les exigences des comptes clients,- Gestion des commandes dans le logiciel commercial, de la création à la finalisation,- Suivi commercial des comptes clients (rapport de mission, suivi du recrutement réalisé,…)- Mise en œuvre de toute action commerciale en vue du développement et de la fidélisation des comptes clients,Mise en œuvre d'actions de recrutement :- Promotion d'Expectra et de ses activités (Travail Temporaire et Recrutement) auprès des experts/candidats,- Identification et exploitation de toutes les sources de recrutement correspondant aux besoins des comptes clients,- Rédaction des annonces de recrutement et vérification de leur parution sur les supports adaptés,- Sélection, pré-qualification, évaluation, réception et recrutement de tout expert/candidat dont le profil correspond aux besoins des comptes clients,- Validation des compétences des experts/candidats par tout moyen à sa disposition (tests, prises de références, …),- Gestion de la délégation de l'expert auprès de son client,- Suivi des mises à disposition dont il a la responsabilité.Profil recherchéDe formation bac +2/4, vous avez une expérience de 2 à 3 années en qualité de chargé de recrutement, idéalement dans le secteur de la banque ou de l'assurance.Les compétences techniques attendues sont les suivantes :- Techniques d'entretien de recrutement- Connaissance de la législation du travail temporaire- Connaissance du cadre juridique de l'activité recrutementAisance relationnelle / sens de l'accueil, Adaptabilité, Initiative, Autonomie, Capacité d'écoute, Réactivité et anticipation, Organisationet Esprit d'équipe sont les qualités attendues sur ce poste
    • st ouen l aumone, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats. La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre fixe versé sur 13 mois vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence Experts et prosVous naviguez entre ateliers et chantiers industriels, les compétences techniques des professionnels de l'industrie n'auront plus de secret pour vous. L'analyse des besoins de vos clients, la découverte de l'environnement de travail au sein des structures productives vous permettront de proposer les meilleurs candidats à vos interlocuteurs opérationnels. -Une agence dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditionsA propos de Randstad : Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités d’emploi pour nos candidats. La clé de votre succès ? L’anticipation. Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion administrative: journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussite Des outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensés A votre fixe versé sur 13 mois vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien. Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT pour faire tout ce que vous aimez ! A propos de l’agence Experts et prosVous naviguez entre ateliers et chantiers industriels, les compétences techniques des professionnels de l'industrie n'auront plus de secret pour vous. L'analyse des besoins de vos clients, la découverte de l'environnement de travail au sein des structures productives vous permettront de proposer les meilleurs candidats à vos interlocuteurs opérationnels. -Une agence dans des locaux agréables et spacieux. -Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.-Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditionsA propos de Randstad : Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI, CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéFormation Bac +2/3 commerciale ou RH Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre. Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)
    • paris 08, ile-de-france
    • permanent
    A propos de notre clientExpectra, filiale du Groupe Randstad et fort de ses 15 ans d'expérience en recrutement, crée Expectra Search en 2017, cabinet de chasse et d'approche directe de profils de Cadres, Cadres Supérieurs et Dirigeants.Aujourd'hui, Expectra Search est présent dans près de 7 villes de France, et nous poursuivons notre développement par la quête de nouveaux talents ! Pour ce faire, nous sommes à la recherche de Manager pour développer notre activité.Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et savez impulser la nouveauté ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : développer votre centre de profit et faire monter en puissance vos collaborateurs.Au sein d'un environnement agile et adaptable, vous développez votre périmètre en toute autonomie tout en bénéficiant de l'appui d'un groupe solide. Avec vos consultants, vous intervenez à 360°, de la détection du besoin au suivi de l'onboarding candidat.Plus précisément, vos missions seront les suivantes :•Construire et manager votre équipe de consultants•Participer à la construction d'un réseau solide et au maillage de votre territoire•Participer aux projets de développements du groupe permettant de répondre aux enjeux stratégiques de notre époque•Organiser des évènements et manifestations clients•Construire et développer votre portefeuille sur votre région : identifier les clients, comprendre leur besoin, négocier le partenariat qui vous lie•Accompagner votre client dans la définition de son besoin •Gérer la stratégie de sourcing (jobboards, Recruiter, chasse) et mener les entretiens candidats.Profil recherchéExpert(e) de votre practice et compte-tenu du positionnement du cabinet, vous aurez également un rôle de conseil auprès de vos clients. Conscient de l'intuitu personae qui régit notre métier, c'est avant tout votre savoir être et votre compréhension de l'environnement métier qui vous permettra de faire la différence.De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en tant que Consultant Senior en recrutement ou sur un poste de manager.Nous recherchons des collaborateurs(trices) dynamiques, proactifs et créatifs !Communiquant(e), vous disposez d'un très bon relationnel vous permettant de vous inscrire avec aisance au sein de notre organisation agile. Vous êtes pugnace, vous aimez relever des challenges et vous inscrire au sein d'un groupe vous offrant de réelles perspectives ? N'hésitez pas à nous rejoindre ! Notre organisation vous offrira un package salarial attractif tout en conservant un excellent esprit d'équipe !
    A propos de notre clientExpectra, filiale du Groupe Randstad et fort de ses 15 ans d'expérience en recrutement, crée Expectra Search en 2017, cabinet de chasse et d'approche directe de profils de Cadres, Cadres Supérieurs et Dirigeants.Aujourd'hui, Expectra Search est présent dans près de 7 villes de France, et nous poursuivons notre développement par la quête de nouveaux talents ! Pour ce faire, nous sommes à la recherche de Manager pour développer notre activité.Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et savez impulser la nouveauté ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Votre mission : développer votre centre de profit et faire monter en puissance vos collaborateurs.Au sein d'un environnement agile et adaptable, vous développez votre périmètre en toute autonomie tout en bénéficiant de l'appui d'un groupe solide. Avec vos consultants, vous intervenez à 360°, de la détection du besoin au suivi de l'onboarding candidat.Plus précisément, vos missions seront les suivantes :•Construire et manager votre équipe de consultants•Participer à la construction d'un réseau solide et au maillage de votre territoire•Participer aux projets de développements du groupe permettant de répondre aux enjeux stratégiques de notre époque•Organiser des évènements et manifestations clients•Construire et développer votre portefeuille sur votre région : identifier les clients, comprendre leur besoin, négocier le partenariat qui vous lie•Accompagner votre client dans la définition de son besoin •Gérer la stratégie de sourcing (jobboards, Recruiter, chasse) et mener les entretiens candidats.Profil recherchéExpert(e) de votre practice et compte-tenu du positionnement du cabinet, vous aurez également un rôle de conseil auprès de vos clients. Conscient de l'intuitu personae qui régit notre métier, c'est avant tout votre savoir être et votre compréhension de l'environnement métier qui vous permettra de faire la différence.De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en tant que Consultant Senior en recrutement ou sur un poste de manager.Nous recherchons des collaborateurs(trices) dynamiques, proactifs et créatifs !Communiquant(e), vous disposez d'un très bon relationnel vous permettant de vous inscrire avec aisance au sein de notre organisation agile. Vous êtes pugnace, vous aimez relever des challenges et vous inscrire au sein d'un groupe vous offrant de réelles perspectives ? N'hésitez pas à nous rejoindre ! Notre organisation vous offrira un package salarial attractif tout en conservant un excellent esprit d'équipe !
    • viry chatillon, ile-de-france
    • permanent
    Descriptif du posteRandstad, 2ème groupe mondial en ressources humaines, nous recrutons un consultant F/H pour notre agence de Viry Chatillon sur l'activité BTP.Commercial avant tout, vous êtes chasseur de clients et de talents.Vous êtes dans une démarche de conquête permanente de nouveaux marchés dans un environnement de services aux entreprises. Véritable intermédiaire de l'emploi, vous êtes l'expert métier sur votre bassin d'emploi auprès de vos clients. Vous leur proposez les solutions RH adaptées à leur besoin : recrutement de collaborateurs en CDI / CDD / intérim… Vous assurez également la gestion administrative inhérente à l'ensemble de vos activités et travaillez en binôme avec un autre consultant commercial de votre spécialité. Plus qu'une expérience ou un niveau d'études, c'est votre personnalité qui fait la différence.Vous aimez la diversité des tâches, l'action, la multiplicité des contacts et des situations.Notre parcours d'intégration personnalisé, nos équipes, nos process et nos outils innovants vous accompagneront dans votre succès. Vous pourrez ainsi révéler tout votre potentiel et faire partie des 80% de nos managers issus de la promotion interne. Package de rémunération : - Fixe sur 13 mois- Variable- 23 jours de RTT- Tickets restaurant, mutuelle, Comité d'Entreprise, etc… Profil recherchéCompétences clés attendues :- Motivation commerciale - Orientation client- Sens du résultat- Capacité à convaincre- Adaptabilité- Planification et organisation- Travail en équipe- Techniques de vente et de négociation- Technique des entretiens de recrutement
    Descriptif du posteRandstad, 2ème groupe mondial en ressources humaines, nous recrutons un consultant F/H pour notre agence de Viry Chatillon sur l'activité BTP.Commercial avant tout, vous êtes chasseur de clients et de talents.Vous êtes dans une démarche de conquête permanente de nouveaux marchés dans un environnement de services aux entreprises. Véritable intermédiaire de l'emploi, vous êtes l'expert métier sur votre bassin d'emploi auprès de vos clients. Vous leur proposez les solutions RH adaptées à leur besoin : recrutement de collaborateurs en CDI / CDD / intérim… Vous assurez également la gestion administrative inhérente à l'ensemble de vos activités et travaillez en binôme avec un autre consultant commercial de votre spécialité. Plus qu'une expérience ou un niveau d'études, c'est votre personnalité qui fait la différence.Vous aimez la diversité des tâches, l'action, la multiplicité des contacts et des situations.Notre parcours d'intégration personnalisé, nos équipes, nos process et nos outils innovants vous accompagneront dans votre succès. Vous pourrez ainsi révéler tout votre potentiel et faire partie des 80% de nos managers issus de la promotion interne. Package de rémunération : - Fixe sur 13 mois- Variable- 23 jours de RTT- Tickets restaurant, mutuelle, Comité d'Entreprise, etc… Profil recherchéCompétences clés attendues :- Motivation commerciale - Orientation client- Sens du résultat- Capacité à convaincre- Adaptabilité- Planification et organisation- Travail en équipe- Techniques de vente et de négociation- Technique des entretiens de recrutement
    • st denis, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: - le conseil et le développement commercial, - le recrutement de votre pool intérimaires / candidats - ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.Profil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: - le conseil et le développement commercial, - le recrutement de votre pool intérimaires / candidats - ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.Profil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés)A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
    • bussy st georges, ile-de-france
    • permanent
    • €1 - €1, per year, Nombre de mois : 12
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés ;-))
    Descriptif du posteVous avez un tempérament commercial et souhaitez donner du sens à votre carrière ?Votre mission si vous l’acceptez : détecter chez vos clients et prospects, les opportunités de recrutements pour nos candidats.La clé de votre succès ? L’anticipation.Un poste enrichissant et polyvalent Vous conjuguez: le conseil et le développement commercial, le recrutement de votre pool intérimaires / candidats ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l’activité **Journées sans routine garanties ! Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un management bienveillant et sur votre binôme.Vos efforts et votre mérite récompensésA votre salaire fixe vient s’ajouter un variable, véritable source de motivation pour vous dépasser au quotidien !Un équilibre vie pro/ vie privée respecté23 jours de RTT, en plus de vos 5 semaines de congés, pour faire tout ce que vous aimez !A propos de l’agence :- Une agence située dans des locaux agréables et spacieux.- Une équipe dynamique et performante qui connait très bien son marché et son secteur.- Votre futur binôme, prêt à vous apprendre les ficelles du métier et à vous accompagner pour une prise de poste dans les meilleures conditions.A propos de Randstad :Randstad est le premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers.Randstad accompagne chaque année en France 40 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement et propose à plus de 270 000 candidats des postes en CDI/CDD et travail temporaire.A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicapProfil recherchéVous disposez d'un diplôme Bac +2/3 ? C'est parfait !Une première expérience sera appréciée mais n’est pas obligatoire, nous recherchons avant tout votre curiosité et votre envie d’apprendre !!Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule (frais kilométriques remboursés ;-))
    • puteaux, ile-de-france
    • permanent
    A propos de notre clientAu sein d'un de notre bureau spécialisé en Comptabilité Finance, vous participez au développement de l'activité de la BU sur le périmètre de l'Ile de France.Descriptif du posteVous participez au développement de l'activité de votre BU sur le périmètre de l'Ile de France.Ainsi, vous avez la responsabilité de l'intégralité de la prestation, depuis la recherche de mandats de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs tant recherchés par vos clients et prospects.Votre expertise métier constitue un atout majeur pour comprendre et conseiller vos clients/prospects sur leurs opportunités de recrutement et vous permettra également d'identifier et sélectionner les meilleurs profils. Nous proposons un package de rémunération attractif composé d'un fixe, d'un variable déplafonné, de tickets restaurant, de RTT, d'un plan Epargne Entreprise, d'un CSE performant et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre cabinet mais aussi de notre Groupe, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.Ce poste, basé à La Défense (92),est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez idéalement d'une première expérience au sein d'une Entreprise de Travail Temporaire ou d'un cabinet de recrutement.Curieux, tenace et proactif, vous avez à cœur de satisfaire vos clients.A l'aise face à des interlocuteurs exigeants, vos qualités relationnelles et entrepreneuriales vous permettront de réussir et vous saurez notamment nous convaincre par votre esprit d'équipe, votre dynamisme et par votre force d'engagement.
    A propos de notre clientAu sein d'un de notre bureau spécialisé en Comptabilité Finance, vous participez au développement de l'activité de la BU sur le périmètre de l'Ile de France.Descriptif du posteVous participez au développement de l'activité de votre BU sur le périmètre de l'Ile de France.Ainsi, vous avez la responsabilité de l'intégralité de la prestation, depuis la recherche de mandats de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs tant recherchés par vos clients et prospects.Votre expertise métier constitue un atout majeur pour comprendre et conseiller vos clients/prospects sur leurs opportunités de recrutement et vous permettra également d'identifier et sélectionner les meilleurs profils. Nous proposons un package de rémunération attractif composé d'un fixe, d'un variable déplafonné, de tickets restaurant, de RTT, d'un plan Epargne Entreprise, d'un CSE performant et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre cabinet mais aussi de notre Groupe, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.Ce poste, basé à La Défense (92),est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez idéalement d'une première expérience au sein d'une Entreprise de Travail Temporaire ou d'un cabinet de recrutement.Curieux, tenace et proactif, vous avez à cœur de satisfaire vos clients.A l'aise face à des interlocuteurs exigeants, vos qualités relationnelles et entrepreneuriales vous permettront de réussir et vous saurez notamment nous convaincre par votre esprit d'équipe, votre dynamisme et par votre force d'engagement.
    • puteaux, ile-de-france
    • permanent
    A propos de notre clientAu sein d'un de notre bureau spécialisé en Comptabilité Finance, vous participez au développement de l'activité de la BU sur le périmètre de l'Ile de France.Descriptif du posteVous participez au développement de l'activité de votre BU sur le périmètre de l'Ile de France.Ainsi, vous avez la responsabilité de l'intégralité de la prestation, depuis la recherche de mandats de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs tant recherchés par vos clients et prospects.Votre expertise métier constitue un atout majeur pour comprendre et conseiller vos clients/prospects sur leurs opportunités de recrutement et vous permettra également d'identifier et sélectionner les meilleurs profils. Nous proposons un package de rémunération attractif composé d'un fixe, d'un variable déplafonné, de tickets restaurant, de RTT, d'un plan Epargne Entreprise, d'un CSE performant et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre cabinet mais aussi de notre Groupe, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.Ce poste, basé à La Défense (92),est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez idéalement d'une première expérience au sein d'une Entreprise de Travail Temporaire ou d'un cabinet de recrutement.Curieux, tenace et proactif, vous avez à cœur de satisfaire vos clients.A l'aise face à des interlocuteurs exigeants, vos qualités relationnelles et entrepreneuriales vous permettront de réussir et vous saurez notamment nous convaincre par votre esprit d'équipe, votre dynamisme et par votre force d'engagement.
    A propos de notre clientAu sein d'un de notre bureau spécialisé en Comptabilité Finance, vous participez au développement de l'activité de la BU sur le périmètre de l'Ile de France.Descriptif du posteVous participez au développement de l'activité de votre BU sur le périmètre de l'Ile de France.Ainsi, vous avez la responsabilité de l'intégralité de la prestation, depuis la recherche de mandats de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs tant recherchés par vos clients et prospects.Votre expertise métier constitue un atout majeur pour comprendre et conseiller vos clients/prospects sur leurs opportunités de recrutement et vous permettra également d'identifier et sélectionner les meilleurs profils. Nous proposons un package de rémunération attractif composé d'un fixe, d'un variable déplafonné, de tickets restaurant, de RTT, d'un plan Epargne Entreprise, d'un CSE performant et une perspective d'évolution professionnelle au sein de notre cabinet mais aussi de notre Groupe, autant d'aspects qui contribuent à votre épanouissement professionnel.Ce poste, basé à La Défense (92),est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.Profil recherchéDe formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez idéalement d'une première expérience au sein d'une Entreprise de Travail Temporaire ou d'un cabinet de recrutement.Curieux, tenace et proactif, vous avez à cœur de satisfaire vos clients.A l'aise face à des interlocuteurs exigeants, vos qualités relationnelles et entrepreneuriales vous permettront de réussir et vous saurez notamment nous convaincre par votre esprit d'équipe, votre dynamisme et par votre force d'engagement.
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