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3 Permanent Human resources jobs found in 愛媛県新居浜市, 愛媛県

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    • 愛媛, 愛媛県
    • permanent
    • ¥3,500,000 - ¥4,500,000, per year, 年収350 ~ 450万円
    社名社名非公開職種総務業務内容将来の役職者候補として、人事総務業務に従事頂きます。【仕事内容】・新卒、中途採用業務・勤怠管理(残業・有給管理含む)・社会保険・雇用保険等の手続き・確定拠出年金の管理(401K)・書庫整理(重い書類等の移動作業あり)・建物管理(屋根の上の作業あり)・車両管理・年末調整・人事部門諸業務 など業務範囲は幅広いですが、採用業務をメインにお任せします求められる経験■必須経験 ※下記いずれかのご経験のある方・採用業務経験のある方・募集媒体の取り扱いのある方■歓迎要件・マネージメント経験のある方保険【保険】■労災保険■健康保険■厚生年金■雇用保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■資格手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】・雇用期間:期間の定めなし・時短勤務制度・社員親睦会(お花見・スキー・BBQ 他)・社員旅行借上社宅制度(独身者のみ)・社員割引制度(新車・U-car購入、点検、車検、用品購入 等)・次
    社名社名非公開職種総務業務内容将来の役職者候補として、人事総務業務に従事頂きます。【仕事内容】・新卒、中途採用業務・勤怠管理(残業・有給管理含む)・社会保険・雇用保険等の手続き・確定拠出年金の管理(401K)・書庫整理(重い書類等の移動作業あり)・建物管理(屋根の上の作業あり)・車両管理・年末調整・人事部門諸業務 など業務範囲は幅広いですが、採用業務をメインにお任せします求められる経験■必須経験 ※下記いずれかのご経験のある方・採用業務経験のある方・募集媒体の取り扱いのある方■歓迎要件・マネージメント経験のある方保険【保険】■労災保険■健康保険■厚生年金■雇用保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当■家族手当■資格手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■退職金制度■社宅・社員寮・住宅補助■育児/介護休業制度【待遇・福利厚生メモ】・雇用期間:期間の定めなし・時短勤務制度・社員親睦会(お花見・スキー・BBQ 他)・社員旅行借上社宅制度(独身者のみ)・社員割引制度(新車・U-car購入、点検、車検、用品購入 等)・次
    • 愛媛, 愛媛県
    • permanent
    • ¥3,300,000 - ¥4,500,000, per year, 年収330 ~ 450万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容■業務内容:エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。■詳細:・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施)・面接設定・面接実施・内定出し、給与提示・入社導入研修の実施・入社後フォロー■入社後のイメージ:OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなやりがいを感じることができます。■評価体制:採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。半期ごとに上司と目標設定しながら、成長していただくことが可能です。求められる経験【MUST】・社会人経験2年以上(目安)・人事及び採用担当職を希望している方【WANT】・エンジニア経験や知見がある方【求める人物像】・成果に応じた正当な
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容■業務内容:エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。■詳細:・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施)・面接設定・面接実施・内定出し、給与提示・入社導入研修の実施・入社後フォロー■入社後のイメージ:OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなやりがいを感じることができます。■評価体制:採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。半期ごとに上司と目標設定しながら、成長していただくことが可能です。求められる経験【MUST】・社会人経験2年以上(目安)・人事及び採用担当職を希望している方【WANT】・エンジニア経験や知見がある方【求める人物像】・成果に応じた正当な
    • 愛媛, 愛媛県
    • permanent
    • ¥3,600,000 - ¥6,500,000, per year, 年収360 ~ 650万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容■業務内容:エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。■詳細:・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施)・面接設定・面接実施・内定出し、給与提示・入社導入研修の実施・入社後フォロー■入社後のイメージ:OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなやりがいを感じることができます。■評価体制:採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。半期ごとに上司と目標設定しながら、成長していただくことが可能です。求められる経験【MUST】・人事及び採用実務経験1年以上【WANT】・エンジニア経験や知見がある方【求める人物像】・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方・マネ
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容■業務内容:エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。■詳細:・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施)・面接設定・面接実施・内定出し、給与提示・入社導入研修の実施・入社後フォロー■入社後のイメージ:OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなやりがいを感じることができます。■評価体制:採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。半期ごとに上司と目標設定しながら、成長していただくことが可能です。求められる経験【MUST】・人事及び採用実務経験1年以上【WANT】・エンジニア経験や知見がある方【求める人物像】・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方・マネ

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