Je neemt initiatief en brengt organisaties in beweging, door de juiste professionals, expertises en ideeën bij elkaar te brengen. Je maakt impact door het verleggen van grenzen en stapt uit je comfortzone om verandering in gang te zetten en vooruitgang te realiseren. Als Senior Corporate Recruiter sta jij open voor nieuwe uitdagingen en til jij organisaties met jouw recruitment kennis naar het volgende niveau.
Je bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van nieuw talent voor een organisatie en maakt impact met jouw kennis van wervingsstrategieën, employer branding, sourcing, onboarding en recruitment processen. Als Senior Corporate Recruiter heb je een adviserende rol naar managers en HR-afdelingen en werk je aan diverse recruitment vraagstukken.
Je voert vanuit een vast dienstverband bij Yacht verschillende opdrachten uit bij onze toonaangevende opdrachtgevers, zoals ASML, Rijksoverheid, NS, KPN, Rabobank of gemeenten. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen met trainingen, opleidingen en persoonlijke coaching. Je bent daarnaast onderdeel van een groot Yacht netwerk en een HR-community van professionals waar netwerkbijeenkomsten, kennissessies en borrels voor worden georganiseerd.
...
