Laissez-vous tenter par les saveurs de cette entreprise québécoise aux produits bio et équitable!
Vous êtes technicien comptable sur la Ville de Québec et souhaitez opérer sur le cycle comptable complet?
Comme technicien comptable cycle complet, vous avez à coeur le milieu manufacturier, les entreprises québécoises?
...
Comme technicien comptable cycle complet, vous recherchez autonomie et responsabilités dans vos fonctions?
Cette entreprise issue du tissu québécois et productrice de produits biologiques et équitables (humm...ca sent bon dans les bureaux!), recherche son technicien comptable cycle complet pour compléter son équipe!
Avantages
37,5h/semaine à 40 h/semaine
flexibité d'horaire (arrivée jusque 9 h les matins)
assurances collectives
Vacances selon expérience
stationnement réservé aux employés
rabais sur les produits fabriqués (vous ne pourrez que vous laisser tenter!)
Responsabilités
- payables
- recevables
- conciliations bancaires
- participation aux fins de mois et fins d'année
- paies simples (non obligatoires, entrée de données)
- compréhension du mutli-devises/conversion du taux de change
Qualifications
- DEC, BAC en comptabilité ou toute autre expérience pertinente
- Français fluide
- Anglais intermédiaire (plusieurs échanges en anglais principalement par écrit)
- Logiciels : Quickbooks, Nethris, ERP/cloud
Sommaire
Discutez davantage de ce rôle ou de votre recherche d'emploi avec moi : caroline.toucheron@randstad.ca 418 573.6385
https://www.linkedin.com/in/caroline-toucheron-406a2076/
*L'usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Responsabilités
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- paies simples (non obligatoires, entrée de données)
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Qualifications
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- Anglais intermédiaire (plusieurs échanges en anglais principalement par écrit)
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*L'usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.
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