You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

4 jobs found in Gendt, Gelderland

filter4
clear all
    • nijmegen, gelderland
    • permanent
    • €2,580 - €2,920 per month
    Commercieel, punctueel en sterk in plannen en organiseren? Werk je graag in een team met ervaren collega’s van wie je kunt leren, maar houd je ook van zelfstandigheid en vrijheid in je baan? Haal je veel plezier uit het bouwen en onderhouden van een netwerk en woon jij in Limburg? Dan zou de functie als consultant bij Randstad Financieel goed bij jou kunnen passen!Randstad Financieel is specialist in het werven van de controller van nu en levert hoogopgeleide professionele medewerkers met een ondernemend, klant- en marktgericht DNA. Junior controllers die voorop lopen in de markt en opdrachtgevers ondersteunen bij het toekomstbestendig maken én houden van hun organisaties. Met hun brede kennis helpen onze mensen mee om bedrijven zo efficiënt en slim mogelijk te laten werken. Onze kandidaten zijn nieuwsgierige verbinders en hebben affiniteit met technologie.wat ga je doen?Aangezien iedere dag anders is, kunnen we je geen beschrijving geven van hoe je dag er precies uitziet. Doorgaans begin je de dag met een telefoontje naar je collega's om te vragen hoe de taken die dag worden verdeeld. Niet alleen aan werk wordt aandacht besteed, maar ook horen jouw collega's graag al jouw spannende verhalen.Als de spanning weer is gezakt ga jij verder met het schrijven van een pakkende vacaturetekst. Deze schrijf je voor een bedrijf dat je gisteren hebt gesproken over de creditcontroller die ze zoeken. Jij mag aan de slag om te zoeken naar een enthousiaste, leergierige en internationaal georiënteerde junior controller in Sittard. Door jouw contacten die je hebt opgebouwd in de regio en samen met de bestaande tools, weet jij precies waar je mag zoeken. Als je dan ook meerdere kandidaten kan voorstellen aan de klant is jouw dag een echt succes.Je belangrijkste functieprofielen zijn financieel administratief medewerkers, debiteuren/crediteuren medewerkers, junior controllers en creditcontrollers. Wij bemiddelen deze kandidaten vaak meteen naar een vaste baan. Jij doet dus alleen de werving en selectie!Het 'searchen', ofwel zoeken, van financiële kandidatenKandidaten voorstellen aan klanten op basis van de 'beste match'Kandidaten begeleiden en adviseren gedurende hun uitzendperiodeGeneren van new businessUitbouwen en onderhouden van bestaande relatiesPrijsonderhandelingen met klantendit bieden we jouEen bruto maandinkomen tussen €2580 - €2920 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Een interessante bonus én aandelenregeling;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen.Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.waar en met wie werk je samen?Als je terecht komt bij dit team weet je zeker dat er geen dag voorbij gaat zonder dat er gelachen wordt. Hoewel alle collega’s op dit moment thuiswerken, hoef je je niet zomaar alleen te voelen. Het dagelijks contact met collega's door het land, kandidaten en klanten, maakt iedere dag weer bijzonder en leuk. Daarnaast komen ze 1 keer per twee weken samen op de vestiging in Eindhoven.Naast de taken die jij als consultant hebt, is er ook ruimte om jezelf te ontwikkelen en eigen initiatieven op te starten. Denk hierbij aan het actief begeleiden van kandidaten met een opleidingswens of het optimaliseren van de klantbeleving. Het is jouw feest!Je komt in een grote organisatie te werken waar alleen maar open, spontane en sociale mensen werken. Hierdoor gaat samenwerken vaak fijn en vlot en weet je wat je aan elkaar hebt. Zeker als iedereen straks weer naar kantoor mag is dit een garantie voor werkdagen waar je energie van krijgt!Betrokken en altijd enthousiast!DoorgroeimogelijkhedenEen inclusieve werkomgeving: iedereen is welkom!Een informele sfeer ondanks de omvang van de organisatieover jouJij bent de regelaar van de vriendenclub, de sfeermaker van de familie en pakt veel liever de telefoon om te bellen dan te appen. Doordat jij een toegankelijke houding hebt ben je makkelijk benaderbaar en voel je je snel op je gemak in een nieuwe omgeving. Het duurt dan ook nooit lang voor jij vrienden hebt gemaakt of aan de praat raakt als je ergens bent.Niet alleen ben jij een fijn mens om mee om te gaan, ook kan je hard werken. Je beschikt over voldoende overtuigingskracht (of je wil hieraan werken) en houdt ervan om met mensen te werken. In een baan als intercedent is dit laatste punt misschien wel het aller belangrijkste; want aan menselijk contact ontkom je hier niet.Afgeronde HBO-opleidingGoede beheersing van de Nederlandse taal2 á 3 jaar relevante werkervaring (hospitality, recruitment, sales)Word jij onze nieuwe consultant bij Randstad Financieel?Solliciteer direct! Eerst nog antwoord op jouw vragen? Neem contact op met onze Talent Acquisition Specialist Bianca Poels, via bianca.poels@randstadgroep.nl of 0620546470.  
    Commercieel, punctueel en sterk in plannen en organiseren? Werk je graag in een team met ervaren collega’s van wie je kunt leren, maar houd je ook van zelfstandigheid en vrijheid in je baan? Haal je veel plezier uit het bouwen en onderhouden van een netwerk en woon jij in Limburg? Dan zou de functie als consultant bij Randstad Financieel goed bij jou kunnen passen!Randstad Financieel is specialist in het werven van de controller van nu en levert hoogopgeleide professionele medewerkers met een ondernemend, klant- en marktgericht DNA. Junior controllers die voorop lopen in de markt en opdrachtgevers ondersteunen bij het toekomstbestendig maken én houden van hun organisaties. Met hun brede kennis helpen onze mensen mee om bedrijven zo efficiënt en slim mogelijk te laten werken. Onze kandidaten zijn nieuwsgierige verbinders en hebben affiniteit met technologie.wat ga je doen?Aangezien iedere dag anders is, kunnen we je geen beschrijving geven van hoe je dag er precies uitziet. Doorgaans begin je de dag met een telefoontje naar je collega's om te vragen hoe de taken die dag worden verdeeld. Niet alleen aan werk wordt aandacht besteed, maar ook horen jouw collega's graag al jouw spannende verhalen.Als de spanning weer is gezakt ga jij verder met het schrijven van een pakkende vacaturetekst. Deze schrijf je voor een bedrijf dat je gisteren hebt gesproken over de creditcontroller die ze zoeken. Jij mag aan de slag om te zoeken naar een enthousiaste, leergierige en internationaal georiënteerde junior controller in Sittard. Door jouw contacten die je hebt opgebouwd in de regio en samen met de bestaande tools, weet jij precies waar je mag zoeken. Als je dan ook meerdere kandidaten kan voorstellen aan de klant is jouw dag een echt succes.Je belangrijkste functieprofielen zijn financieel administratief medewerkers, debiteuren/crediteuren medewerkers, junior controllers en creditcontrollers. Wij bemiddelen deze kandidaten vaak meteen naar een vaste baan. Jij doet dus alleen de werving en selectie!Het 'searchen', ofwel zoeken, van financiële kandidatenKandidaten voorstellen aan klanten op basis van de 'beste match'Kandidaten begeleiden en adviseren gedurende hun uitzendperiodeGeneren van new businessUitbouwen en onderhouden van bestaande relatiesPrijsonderhandelingen met klantendit bieden we jouEen bruto maandinkomen tussen €2580 - €2920 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Een interessante bonus én aandelenregeling;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen.Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.waar en met wie werk je samen?Als je terecht komt bij dit team weet je zeker dat er geen dag voorbij gaat zonder dat er gelachen wordt. Hoewel alle collega’s op dit moment thuiswerken, hoef je je niet zomaar alleen te voelen. Het dagelijks contact met collega's door het land, kandidaten en klanten, maakt iedere dag weer bijzonder en leuk. Daarnaast komen ze 1 keer per twee weken samen op de vestiging in Eindhoven.Naast de taken die jij als consultant hebt, is er ook ruimte om jezelf te ontwikkelen en eigen initiatieven op te starten. Denk hierbij aan het actief begeleiden van kandidaten met een opleidingswens of het optimaliseren van de klantbeleving. Het is jouw feest!Je komt in een grote organisatie te werken waar alleen maar open, spontane en sociale mensen werken. Hierdoor gaat samenwerken vaak fijn en vlot en weet je wat je aan elkaar hebt. Zeker als iedereen straks weer naar kantoor mag is dit een garantie voor werkdagen waar je energie van krijgt!Betrokken en altijd enthousiast!DoorgroeimogelijkhedenEen inclusieve werkomgeving: iedereen is welkom!Een informele sfeer ondanks de omvang van de organisatieover jouJij bent de regelaar van de vriendenclub, de sfeermaker van de familie en pakt veel liever de telefoon om te bellen dan te appen. Doordat jij een toegankelijke houding hebt ben je makkelijk benaderbaar en voel je je snel op je gemak in een nieuwe omgeving. Het duurt dan ook nooit lang voor jij vrienden hebt gemaakt of aan de praat raakt als je ergens bent.Niet alleen ben jij een fijn mens om mee om te gaan, ook kan je hard werken. Je beschikt over voldoende overtuigingskracht (of je wil hieraan werken) en houdt ervan om met mensen te werken. In een baan als intercedent is dit laatste punt misschien wel het aller belangrijkste; want aan menselijk contact ontkom je hier niet.Afgeronde HBO-opleidingGoede beheersing van de Nederlandse taal2 á 3 jaar relevante werkervaring (hospitality, recruitment, sales)Word jij onze nieuwe consultant bij Randstad Financieel?Solliciteer direct! Eerst nog antwoord op jouw vragen? Neem contact op met onze Talent Acquisition Specialist Bianca Poels, via bianca.poels@randstadgroep.nl of 0620546470.  
    • nijmegen, gelderland
    • temporary
    • 40
    Een veelzijdige baan en contact met mensen, echt iets voor jou? Goed nieuws!Mijn collega Inge is op zoek naar een nieuwe collega.Een afwisselende job waar geen dag hetzelfde is en je elke dag in contact bent met finance managers en kandidaten met een financiële achtergrond.wat bieden wij jou€ 2400,- en € 2800,-Hybride werkenJaarcontract daarna vastBonussen en veel borrels!Veel vrijheidDoorgroeimogelijkhedenwie ben jijJij bent een echte netwerker die zowel kandidaten (vooral werkzoekenden) als bedrijven aan zich weet te binden. Je bent een goede onderhandelaar die kandidaten tegen commerciële tarieven weet te verkopen. Je bent creatief en inventief en zorgt ervoor dat je mensen in zoveel mogelijk procedures meedraaien, waarbij je je klanten aanspoort zo vlug als mogelijk procedures te doorlopen.Afgeronde HBO opleiding in de richting van HR , Commercieel of FinanceCommunicatief sterkBereid om te reizen en woonachtig binnen de regio LimburgCommercieel en resultaatgerichtwat ga je doenJe gaat aan de slag voor Randstad Professionals in de specialisatie Finance. Dit doe je samen met je collega Inge waarbij ieder verantwoordelijk is voor zijn eigen regio.Je start op vanaf huis om 08.30 uur of op een van de vestigingen in Limburg.Je belt je collega Inge om de dag door te spreken en even bij te kletsen over jouw avond of weekend.Na de dagstart ga je eerst even je mailbox bijwerken.Plop, een melding dat je een video call hebt met een kandidaat die je eerder gevonden hebt via een van de job boards.Nadat je deze leuke kandidaat hebt gesproken weet je direct bij welke bedrijven/vacatures je deze kandidaat kunt voorstellen. Je mailt snel je contactpersonen want snelheid is in deze arbeidsmarkt wel noodzakelijk.De telefoon gaat.. Bedrijf x heeft een financieel administratief medewerker nodig. Je plant snel een afspraak bij het bedrijf om kennis te maken en de organisatie beter te leren kennen. Je vraagt alvast om het functieprofiel te mailen zodat je al aan de slag kunt gaan. Zo nu even lunch pauze...Na de lunch schrijf je de vacature tekst en zoek je direct in je kandidatenpool naar geschikte kandidaten. Ondertussen beantwoord je telefoon en handel je nog mailtjes af.De laatste uurtjes nog even wat kandidaten zoeken en bellen en om 17.30 sluit je voldaan je laptop af. Morgen is er weer een nieuwe toffe dag!Onderhouden van klantrelatiesZoeken van nieuwe klantrelatiesDagelijks searchen op job boards naar financieel talentSchrijven van vacaturetekstenwaar ga je werkenAl meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als intercedent interessante carrièreperspectieven.Naast het team van Randstad Finance, werken wij veel samen met andere collega’s op verschillende vestigingen in de regio. Het komt ook voor dat zij vacatures voor ons ophalen bij een klant, waar wij vervolgens mee aan de slag gaan. Het is daarom belangrijk dat je naast je klant en kandidaat, ook met je collega’s een goede relatie bouwt.Een baan in een top team met gedreven en toffe collega’sEen uitgebreid inwerktraject van 3 maanden waarin je alle kneepjes van het vak leert en uitgebreid kennis maakt met Randstad als werkgever en jouw collega’s, gevolgd door een ruim opleidingsaanbodEen salaris tussen de € 2.400,- en € 2.800,- afhankelijk van je werkervaring.25 vakantiedagen, 8,5% vakantiegeld plus een benefit budget van 3,84% dat je naar eigen inzicht mag bestedenInteressante bonusregeling met daarnaast de mogelijkheid om twee keer per jaar een persoonlijke out performance bonus te behalenTelefoonabonnement (voice- en data wereldwijd) die je ook privé kunt gebruiken en laptop, plus eens in de twee jaar een bijdrage om een smartphone aan te schaffenThuiswerkvergoeding en een budget van €750 om een thuiswerkplek te creeëren.sollicitatieHerken jij jezelf in bovenstaande vacature? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze pagina. Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
    Een veelzijdige baan en contact met mensen, echt iets voor jou? Goed nieuws!Mijn collega Inge is op zoek naar een nieuwe collega.Een afwisselende job waar geen dag hetzelfde is en je elke dag in contact bent met finance managers en kandidaten met een financiële achtergrond.wat bieden wij jou€ 2400,- en € 2800,-Hybride werkenJaarcontract daarna vastBonussen en veel borrels!Veel vrijheidDoorgroeimogelijkhedenwie ben jijJij bent een echte netwerker die zowel kandidaten (vooral werkzoekenden) als bedrijven aan zich weet te binden. Je bent een goede onderhandelaar die kandidaten tegen commerciële tarieven weet te verkopen. Je bent creatief en inventief en zorgt ervoor dat je mensen in zoveel mogelijk procedures meedraaien, waarbij je je klanten aanspoort zo vlug als mogelijk procedures te doorlopen.Afgeronde HBO opleiding in de richting van HR , Commercieel of FinanceCommunicatief sterkBereid om te reizen en woonachtig binnen de regio LimburgCommercieel en resultaatgerichtwat ga je doenJe gaat aan de slag voor Randstad Professionals in de specialisatie Finance. Dit doe je samen met je collega Inge waarbij ieder verantwoordelijk is voor zijn eigen regio.Je start op vanaf huis om 08.30 uur of op een van de vestigingen in Limburg.Je belt je collega Inge om de dag door te spreken en even bij te kletsen over jouw avond of weekend.Na de dagstart ga je eerst even je mailbox bijwerken.Plop, een melding dat je een video call hebt met een kandidaat die je eerder gevonden hebt via een van de job boards.Nadat je deze leuke kandidaat hebt gesproken weet je direct bij welke bedrijven/vacatures je deze kandidaat kunt voorstellen. Je mailt snel je contactpersonen want snelheid is in deze arbeidsmarkt wel noodzakelijk.De telefoon gaat.. Bedrijf x heeft een financieel administratief medewerker nodig. Je plant snel een afspraak bij het bedrijf om kennis te maken en de organisatie beter te leren kennen. Je vraagt alvast om het functieprofiel te mailen zodat je al aan de slag kunt gaan. Zo nu even lunch pauze...Na de lunch schrijf je de vacature tekst en zoek je direct in je kandidatenpool naar geschikte kandidaten. Ondertussen beantwoord je telefoon en handel je nog mailtjes af.De laatste uurtjes nog even wat kandidaten zoeken en bellen en om 17.30 sluit je voldaan je laptop af. Morgen is er weer een nieuwe toffe dag!Onderhouden van klantrelatiesZoeken van nieuwe klantrelatiesDagelijks searchen op job boards naar financieel talentSchrijven van vacaturetekstenwaar ga je werkenAl meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als intercedent interessante carrièreperspectieven.Naast het team van Randstad Finance, werken wij veel samen met andere collega’s op verschillende vestigingen in de regio. Het komt ook voor dat zij vacatures voor ons ophalen bij een klant, waar wij vervolgens mee aan de slag gaan. Het is daarom belangrijk dat je naast je klant en kandidaat, ook met je collega’s een goede relatie bouwt.Een baan in een top team met gedreven en toffe collega’sEen uitgebreid inwerktraject van 3 maanden waarin je alle kneepjes van het vak leert en uitgebreid kennis maakt met Randstad als werkgever en jouw collega’s, gevolgd door een ruim opleidingsaanbodEen salaris tussen de € 2.400,- en € 2.800,- afhankelijk van je werkervaring.25 vakantiedagen, 8,5% vakantiegeld plus een benefit budget van 3,84% dat je naar eigen inzicht mag bestedenInteressante bonusregeling met daarnaast de mogelijkheid om twee keer per jaar een persoonlijke out performance bonus te behalenTelefoonabonnement (voice- en data wereldwijd) die je ook privé kunt gebruiken en laptop, plus eens in de twee jaar een bijdrage om een smartphone aan te schaffenThuiswerkvergoeding en een budget van €750 om een thuiswerkplek te creeëren.sollicitatieHerken jij jezelf in bovenstaande vacature? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze pagina. Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
    • nijmegen, gelderland
    • permanent
    • €2,450 - €2,900 per month
    Op zoek naar de meest afwisselende baan als intercedent bij grote klanten? Dan is deze vacature echt iets voor jou. Als intercedent bij Randstad Account & Large Scale in Nijmegen houd je je bezig met recruitment, planning en HR taken en mag je dagelijks in de keuken kijken bij 3 grote bedrijven in de regio Nijmegen. Door groei in onze klantenportefeuille zijn we op zoek naar een nieuwe aanwinst voor ons team!wat ga je doen?Als intercedent op deze afdeling is geen dag hetzelfde. Je werkt voor een klein aantal bedrijven die je heel erg goed kent. Je zorgt ervoor dat alle vacatures van deze bedrijven ingevuld worden en ondersteunt ze bij voorkomende HR vragen. Om te beginnen leren we je hoe je kandidaten werft en inschrijft, hoe je vacatures en kandidaten kunt matchen en hoe je een personeelsplanning voor deze bedrijven maakt. Je weet ’s ochtends meestal niet met welke werkzaamheden je ’s middags aan de slag moet, want als er een kandidaat binnenkomt, laat je (bijna) alles vallen om hem of haar aan een baan te helpen. Belt één van je klanten omdat ze morgen 10 extra medewerkers nodig hebben, dan ga je daar direct mee aan de slag.waar werk je?Omdat wij werken in een hybride werkomgeving werk je een aantal dagen per week vanuit een van onze vestiging in Nijmegen en de overige dagen werk je vanuit huis of ben je aanwezig bij een van jouw klanten. Klantbeheer doe je in de rol van intercedent vanachter je bureau. Maar je bent ook veel op pad. En dus zit je veelvuldig om tafel met de directie, teamleiders of HR-managers van bestaande klanten. Het is aan jou om hun HR-vraagstukken scherp te krijgen en te laten zien hoe Randstad daarin kan ondersteunen.met wie werk je samen?Op onze unit Account & Large Scale werk je samen met Tamara iedere dag aan het behalen van jullie gezamenlijke doel. Jullie houden je onder andere bezig met het voorzien van vacatures voor organisaties als de Radboud Universiteit, Copaco, Cleanlease. Je werft dus zowel surveillanten als logistiek medewerkers. Ook schakel je veel met je collega’s Nicoline en Marianne die hetzelfde doen voor regio Oss en Den Bosch.over jouWe zoeken een gezellige collega die gedreven is en humor heeft, want zo is de rest van het team ook. Jij bent een goede intercedent als je niet op je mondje gevallen bent. Je hebt je woordje klaar en weet jezelf ook uit moeilijke situaties te redden. Je durft duidelijk te zijn, weet orde in chaos te scheppen en je bent een fijne gesprekspartner voor verschillende doelgroepen. Je redt je ook prima in het Engels, want er zijn ook flexwerkers die de Nederlandse taal (nog) niet goed beheersen. In de functie wordt er veel van je verwacht. Het is altijd hartstikke druk en alles is belangrijk, dus je moet goed prioriteiten kunnen stellen, overzicht kunnen houden en ook nee kunnen zeggen. Omdat je binnen Randstad je eigen bedrijfje runt, doe je alle werkzaamheden die voorkomen binnen een bedrijf, je houd je bijvoorbeeld ook bezig met de cijfers, je verzorgt de administratie en je maakt zowel korte als lange termijn plannen. Daarnaast breng je continu kandidaten en bedrijven met elkaar in contact. Je zit nooit een hele dag achter je bureau want je gaat veel bij jouw ‘vaste’ klanten op bezoek.ervaring met b2b, klantcontact en relatiebeheer is een grote préje hebt bij voorkeur een hbo-diploma (we testen je hbo werk en denkniveau), maar minimaal een afgeronde mbo 4 opleidingje bent bij voorkeur 40 uur per week beschikbaar (32-36 uur is in overleg)kennis van de markt en het lef om doelgericht in te spelen op kanseneen kei in plannen, organiseren en prioriterenflexibel: je hebt de souplesse om verschillende rollen tegelijk te vervullen en goed om te gaan met de wisselende werkdrukdoorzetter die niet stopt voordat de vacatures zijn ingevuldovertuigende gesprekspartner die makkelijk schakelt tussen verschillende niveaus, van directie tot flexkrachtenwaarom Randstad?Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als sales intercedent interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.dit bieden we jouEen bruto maandinkomen tussen €2450 - €2900 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Een interessante bonus én aandelenregeling;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen.Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.ben jij onze nieuwe intercedent?Wil jij Randstad en nieuwe klanten aan elkaar koppelen voor een langdurige samenwerking? Neem contact op met onze Talent Acquisition Specialist Bianca Poels, via 06-20546470 of bianca.poels@randstadgroep.nl  Bij haar kun je ook terecht voor meer informatie.
    Op zoek naar de meest afwisselende baan als intercedent bij grote klanten? Dan is deze vacature echt iets voor jou. Als intercedent bij Randstad Account & Large Scale in Nijmegen houd je je bezig met recruitment, planning en HR taken en mag je dagelijks in de keuken kijken bij 3 grote bedrijven in de regio Nijmegen. Door groei in onze klantenportefeuille zijn we op zoek naar een nieuwe aanwinst voor ons team!wat ga je doen?Als intercedent op deze afdeling is geen dag hetzelfde. Je werkt voor een klein aantal bedrijven die je heel erg goed kent. Je zorgt ervoor dat alle vacatures van deze bedrijven ingevuld worden en ondersteunt ze bij voorkomende HR vragen. Om te beginnen leren we je hoe je kandidaten werft en inschrijft, hoe je vacatures en kandidaten kunt matchen en hoe je een personeelsplanning voor deze bedrijven maakt. Je weet ’s ochtends meestal niet met welke werkzaamheden je ’s middags aan de slag moet, want als er een kandidaat binnenkomt, laat je (bijna) alles vallen om hem of haar aan een baan te helpen. Belt één van je klanten omdat ze morgen 10 extra medewerkers nodig hebben, dan ga je daar direct mee aan de slag.waar werk je?Omdat wij werken in een hybride werkomgeving werk je een aantal dagen per week vanuit een van onze vestiging in Nijmegen en de overige dagen werk je vanuit huis of ben je aanwezig bij een van jouw klanten. Klantbeheer doe je in de rol van intercedent vanachter je bureau. Maar je bent ook veel op pad. En dus zit je veelvuldig om tafel met de directie, teamleiders of HR-managers van bestaande klanten. Het is aan jou om hun HR-vraagstukken scherp te krijgen en te laten zien hoe Randstad daarin kan ondersteunen.met wie werk je samen?Op onze unit Account & Large Scale werk je samen met Tamara iedere dag aan het behalen van jullie gezamenlijke doel. Jullie houden je onder andere bezig met het voorzien van vacatures voor organisaties als de Radboud Universiteit, Copaco, Cleanlease. Je werft dus zowel surveillanten als logistiek medewerkers. Ook schakel je veel met je collega’s Nicoline en Marianne die hetzelfde doen voor regio Oss en Den Bosch.over jouWe zoeken een gezellige collega die gedreven is en humor heeft, want zo is de rest van het team ook. Jij bent een goede intercedent als je niet op je mondje gevallen bent. Je hebt je woordje klaar en weet jezelf ook uit moeilijke situaties te redden. Je durft duidelijk te zijn, weet orde in chaos te scheppen en je bent een fijne gesprekspartner voor verschillende doelgroepen. Je redt je ook prima in het Engels, want er zijn ook flexwerkers die de Nederlandse taal (nog) niet goed beheersen. In de functie wordt er veel van je verwacht. Het is altijd hartstikke druk en alles is belangrijk, dus je moet goed prioriteiten kunnen stellen, overzicht kunnen houden en ook nee kunnen zeggen. Omdat je binnen Randstad je eigen bedrijfje runt, doe je alle werkzaamheden die voorkomen binnen een bedrijf, je houd je bijvoorbeeld ook bezig met de cijfers, je verzorgt de administratie en je maakt zowel korte als lange termijn plannen. Daarnaast breng je continu kandidaten en bedrijven met elkaar in contact. Je zit nooit een hele dag achter je bureau want je gaat veel bij jouw ‘vaste’ klanten op bezoek.ervaring met b2b, klantcontact en relatiebeheer is een grote préje hebt bij voorkeur een hbo-diploma (we testen je hbo werk en denkniveau), maar minimaal een afgeronde mbo 4 opleidingje bent bij voorkeur 40 uur per week beschikbaar (32-36 uur is in overleg)kennis van de markt en het lef om doelgericht in te spelen op kanseneen kei in plannen, organiseren en prioriterenflexibel: je hebt de souplesse om verschillende rollen tegelijk te vervullen en goed om te gaan met de wisselende werkdrukdoorzetter die niet stopt voordat de vacatures zijn ingevuldovertuigende gesprekspartner die makkelijk schakelt tussen verschillende niveaus, van directie tot flexkrachtenwaarom Randstad?Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als sales intercedent interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.dit bieden we jouEen bruto maandinkomen tussen €2450 - €2900 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Een interessante bonus én aandelenregeling;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen.Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.ben jij onze nieuwe intercedent?Wil jij Randstad en nieuwe klanten aan elkaar koppelen voor een langdurige samenwerking? Neem contact op met onze Talent Acquisition Specialist Bianca Poels, via 06-20546470 of bianca.poels@randstadgroep.nl  Bij haar kun je ook terecht voor meer informatie.
    • nijmegen, gelderland
    • permanent
    • €2,500 - €4,600 per month
    Regie, overzicht, relaties leggen, bruggen bouwen en daadwerkelijk begrijpen waar jouw klant mee bezig is. Dat zijn essentiële zaken in de rol van een on-site consultant. Jouw klant vindt dat ook. En heeft daarom gekozen voor een in-house oplossing om hen te helpen de beste professionals aan te trekken en te zorgen dat de inhuur van externen vlekkeloos verloopt.Als Consultant On Site zit je inhouse bij onze opdrachtgever. Hierdoor weet je precies wat er bij de klant speelt. Jij bent hét aanspreekpunt voor alle vragen van de klant, de leveranciers en de professionals. Je bent een spin in het web, een strategisch sparringpartner en een vakkundig adviseur.dit bieden wij jouEen bruto maandinkomen tussen €2500 - €4600 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;Een interessante bonusregeling, bestaande uit een jaarlijkse bonus over jouw jaarsalaris en vakantietoeslag (RGN bonus), plus een interessante commissie bonus over iedere gerealiseerde bemiddeling;Een leaseauto, telefoon (voice-data wereldwijd & privé gebruik) en laptop;25 vakantiedagen en de mogelijkheid extra vakantiedagen bij te kopen. Bij ons heb je ook de mogelijkheid om een sabbatical op te nemen;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden.wat ga je doen?Om te beginnen is het goed om te weten dat je samen met jouw collega consultants en programmamanager een sterk team vormt dat goed op elkaar is ingespeeld en elkaar betrokken houd.  Als pilot ga je voor 2 profit programma's werken, samen met een on-site collega die aan dit programma verbonden is. Dit doe je deels vanuit huis en deels bij de klant.Contract & leveranciersmanagementHet is ontzettend belangrijk dat je een sterke relatie bouwt en onderhoudt met jouw leveranciers en ZZP’ers. Daarnaast maak je goede en duidelijke afspraken met hen.  Zij gaan jou namelijk helpen met de uitdagingen bij jouw klant. Je plant regelmatig evaluaties met hen in, zodat je goed weet wat zij voor jou kunnen betekenen en om de samenwerking, waar nodig, te verbeteren.Relatiebeheer en AccountmanagementAls centraal aanspreekpunt voor de klant bouw je een relatienetwerk op en onderhoud dit. Je gaat duurzame relaties aan met hiring managers, bezoekt de diverse afdelingen regelmatig en signaleert en benut kansen m.b.t. cross-selling. Rapportage, analyses en kwaliteitMet jouw programma collega en je manager maak je rapportages en analyses voor de klant. Deze kun je weer gebruiken in de gesprekken bij jouw klant.  Onze rapportages helpen om grip te houden, overzicht te krijgen en om strategie aan te passen waar nodig.Compliance en risicomanagementBij de inhuur van externen komt, zeker in Nederland, ontzettend veel wet- en regelgeving kijken. Je kunt hierbij denken aan de WAB, WAADI, AVG, DBA en SOx (bij beursgenoteerde bedrijven). Het is belangrijk dat je goed op de hoogte bent en blijft van de ontwikkelingen, zodat je jouw klant, leveranciers en ZZP’ers op een deskundige wijze kunt informeren. Je weet waar de risico’s zitten en weet wanneer en hoe in te grijpen.Recruitment en proactief talentmanagementVoor de klant manage jij het volledige proces van interim, deta/vast en werving & selectie, van het aannemen van de vacature(s) tot aan de onboarding. Je zorgt dat jouw leveranciers goed weten wat jouw klant zoekt en de beste kandidaten voor deze functies gaan vinden en plaatsen. Daarnaast ga je met je hiring managers in gesprek  over hun strategische personeelsplanning. Je kijkt samen met hen kritisch naar hun teams en bespreekt wat er eventueel nog nodig zal zijn de komende tijd om hun doelstellingen te behalen. Op die manier kun je proactief in gesprek met jouw leveranciers, om ervoor te zorgen dat er geen hiaten en dus problemen ontstaan. Het kan daarbij bijvoorbeeld gaan om extra capaciteit, specifieke kennis(overdracht) of projecten.wat wij vragenHBO werk- / denkniveau;Ruime ervaring binnen de arbeidsbemiddeling, ervaring met grote accounts is een pré;Ervaring met het opbouwen van relaties en is communicatief vaardig;Een positieve instelling, staat stevig in zijn/ haar schoenen en laat zich niet snel uit het veld slaan;Je bent 32-40 uur per week beschikbaar en woont binnen haalbare reisafstand van Lieshout en Nijmegen.word jij onze nieuwe consultant on site?Wil je solliciteren? Leuk! Dat kan makkelijk en snel met jouw cv of Linkedin profiel via de ‘solliciteer nu’ button. Heb je vragen? Neem dan even contact op met mij Pim via +316 83 50 57 44 . Ik ben ook makkelijk bereikbaar via WhatsApp.   
    Regie, overzicht, relaties leggen, bruggen bouwen en daadwerkelijk begrijpen waar jouw klant mee bezig is. Dat zijn essentiële zaken in de rol van een on-site consultant. Jouw klant vindt dat ook. En heeft daarom gekozen voor een in-house oplossing om hen te helpen de beste professionals aan te trekken en te zorgen dat de inhuur van externen vlekkeloos verloopt.Als Consultant On Site zit je inhouse bij onze opdrachtgever. Hierdoor weet je precies wat er bij de klant speelt. Jij bent hét aanspreekpunt voor alle vragen van de klant, de leveranciers en de professionals. Je bent een spin in het web, een strategisch sparringpartner en een vakkundig adviseur.dit bieden wij jouEen bruto maandinkomen tussen €2500 - €4600 (inclusief 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget) afhankelijk van werkervaring;Een interessante bonusregeling, bestaande uit een jaarlijkse bonus over jouw jaarsalaris en vakantietoeslag (RGN bonus), plus een interessante commissie bonus over iedere gerealiseerde bemiddeling;Een leaseauto, telefoon (voice-data wereldwijd & privé gebruik) en laptop;25 vakantiedagen en de mogelijkheid extra vakantiedagen bij te kopen. Bij ons heb je ook de mogelijkheid om een sabbatical op te nemen;€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;Focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden.wat ga je doen?Om te beginnen is het goed om te weten dat je samen met jouw collega consultants en programmamanager een sterk team vormt dat goed op elkaar is ingespeeld en elkaar betrokken houd.  Als pilot ga je voor 2 profit programma's werken, samen met een on-site collega die aan dit programma verbonden is. Dit doe je deels vanuit huis en deels bij de klant.Contract & leveranciersmanagementHet is ontzettend belangrijk dat je een sterke relatie bouwt en onderhoudt met jouw leveranciers en ZZP’ers. Daarnaast maak je goede en duidelijke afspraken met hen.  Zij gaan jou namelijk helpen met de uitdagingen bij jouw klant. Je plant regelmatig evaluaties met hen in, zodat je goed weet wat zij voor jou kunnen betekenen en om de samenwerking, waar nodig, te verbeteren.Relatiebeheer en AccountmanagementAls centraal aanspreekpunt voor de klant bouw je een relatienetwerk op en onderhoud dit. Je gaat duurzame relaties aan met hiring managers, bezoekt de diverse afdelingen regelmatig en signaleert en benut kansen m.b.t. cross-selling. Rapportage, analyses en kwaliteitMet jouw programma collega en je manager maak je rapportages en analyses voor de klant. Deze kun je weer gebruiken in de gesprekken bij jouw klant.  Onze rapportages helpen om grip te houden, overzicht te krijgen en om strategie aan te passen waar nodig.Compliance en risicomanagementBij de inhuur van externen komt, zeker in Nederland, ontzettend veel wet- en regelgeving kijken. Je kunt hierbij denken aan de WAB, WAADI, AVG, DBA en SOx (bij beursgenoteerde bedrijven). Het is belangrijk dat je goed op de hoogte bent en blijft van de ontwikkelingen, zodat je jouw klant, leveranciers en ZZP’ers op een deskundige wijze kunt informeren. Je weet waar de risico’s zitten en weet wanneer en hoe in te grijpen.Recruitment en proactief talentmanagementVoor de klant manage jij het volledige proces van interim, deta/vast en werving & selectie, van het aannemen van de vacature(s) tot aan de onboarding. Je zorgt dat jouw leveranciers goed weten wat jouw klant zoekt en de beste kandidaten voor deze functies gaan vinden en plaatsen. Daarnaast ga je met je hiring managers in gesprek  over hun strategische personeelsplanning. Je kijkt samen met hen kritisch naar hun teams en bespreekt wat er eventueel nog nodig zal zijn de komende tijd om hun doelstellingen te behalen. Op die manier kun je proactief in gesprek met jouw leveranciers, om ervoor te zorgen dat er geen hiaten en dus problemen ontstaan. Het kan daarbij bijvoorbeeld gaan om extra capaciteit, specifieke kennis(overdracht) of projecten.wat wij vragenHBO werk- / denkniveau;Ruime ervaring binnen de arbeidsbemiddeling, ervaring met grote accounts is een pré;Ervaring met het opbouwen van relaties en is communicatief vaardig;Een positieve instelling, staat stevig in zijn/ haar schoenen en laat zich niet snel uit het veld slaan;Je bent 32-40 uur per week beschikbaar en woont binnen haalbare reisafstand van Lieshout en Nijmegen.word jij onze nieuwe consultant on site?Wil je solliciteren? Leuk! Dat kan makkelijk en snel met jouw cv of Linkedin profiel via de ‘solliciteer nu’ button. Heb je vragen? Neem dan even contact op met mij Pim via +316 83 50 57 44 . Ik ben ook makkelijk bereikbaar via WhatsApp.   

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.