descriptif du poste
Êtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant qu'Aide soignant(e) (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ?
Notre client, un établissement dédié aux personnes âgées, recherche un(e) professionnel(le) capable d'assurer des soins quotidiens essentiels à la santé et au bien-être de ses résidents.
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- Assurer des tâches d'hygiène et de confort auprès des résidents
- Participer au suivi de l'état de santé des résidents en collaboration avec l'équipe médicale
- Participer à l'animation et au soutien moral des personnes âgées.
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois
- Salaire: 13 euros/heure
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Primes et intéressements
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
profil recherché
Nous recherchons un Aide soignant (F/H) dynamique et empathique pour une structure accueillant des personnes âgées.
- Titulaire du Diplôme d'État d'Aide Soignant (DEAS)
- Disponible sur des horaires de jour
- Capable de travailler en équipe
- Aucune expérience préalable exigée, débutant(e)s bienvenus(e)s
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
à propos de notre client
Notre client est un établissement situé à AUXERRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant notre établissement à taille humaine, vous bénéficierez de réelles perspectives d'évolution, d'un environnement innovant et d'une organisation qui privilégie l'épanouissement professionnel de ses collaborateur(trice)s.