job details
job details
Voor de vestiging van FrieslandCampina in Lummen zijn wij op zoek naar verstreking voor de afdeling HR. Het gaat voorlopig over een tijdelijke vacature van 1 jaar. Je zal voornamelijk instaan voor administratieve ondersteuning. Belangrijk is dat je proactief bent ingesteld en nauwkeurig kan werken. Krijg je hierbij ook energie van het efficiënt uitwerken en plannen van
...
trainingen en het uitvoeren van andere administratieve taken? Dan is deze job helemaal iets voor jou!
Je organiseert bedrijfsopleidingen en volgt ze op. Denk maar aan uitnodigingen, reservatie van vergaderzalen, rapportering .
Je zorgt dat de facturatie in ons betalingssysteem (Coupa) correct en tijdig wordt verwerkt
Je maakt de dossiers op voor betaald educatief verlof, subsidies, sociale balans.
Je beheert introductieprogramma's, je evalueert de opleidingen en bewaakt het budget.
Je bereidt interne en externe audits voor in het kader van opleidingen.
Je staat in voor het operationeel beheer, onderhoud en opvolging van het HoRizon systeem en Elearnings.
Je ondersteunt je collega's in de opmaak van brieven voor werknemers (wijzigingen, addenda,
transferts) en andere taken gerelateerd aan de indiensttreding van medewerkers (lockers
klaarzetten, kledij voorzien, ...).
Je ondersteunt en brengt initiatieven aan in het kader van HR gerelateerde projecten.
Je voorziet de communicatie voor de lokale uitrol van onze jaarlijkse tevredenheidsenquête (Over2You)
show moreJe organiseert bedrijfsopleidingen en volgt ze op. Denk maar aan uitnodigingen, reservatie van vergaderzalen, rapportering .
Je zorgt dat de facturatie in ons betalingssysteem (Coupa) correct en tijdig wordt verwerkt
Je maakt de dossiers op voor betaald educatief verlof, subsidies, sociale balans.
Je beheert introductieprogramma's, je evalueert de opleidingen en bewaakt het budget.
Je bereidt interne en externe audits voor in het kader van opleidingen.
Je staat in voor het operationeel beheer, onderhoud en opvolging van het HoRizon systeem en Elearnings.
Je ondersteunt je collega's in de opmaak van brieven voor werknemers (wijzigingen, addenda,
transferts) en andere taken gerelateerd aan de indiensttreding van medewerkers (lockers
klaarzetten, kledij voorzien, ...).
Je ondersteunt en brengt initiatieven aan in het kader van HR gerelateerde projecten.
Je voorziet de communicatie voor de lokale uitrol van onze jaarlijkse tevredenheidsenquête (Over2You)
Voor de vestiging van FrieslandCampina in Lummen zijn wij op zoek naar verstreking voor de afdeling HR. Het gaat voorlopig over een tijdelijke vacature van 1 jaar. Je zal voornamelijk instaan voor administratieve ondersteuning. Belangrijk is dat je proactief bent ingesteld en nauwkeurig kan werken. Krijg je hierbij ook energie van het efficiënt uitwerken en plannen van
trainingen en het uitvoeren van andere administratieve taken? Dan is deze job helemaal iets voor jou!
Je organiseert bedrijfsopleidingen en volgt ze op. Denk maar aan uitnodigingen, reservatie van vergaderzalen, rapportering .
Je zorgt dat de facturatie in ons betalingssysteem (Coupa) correct en tijdig wordt verwerkt
Je maakt de dossiers op voor betaald educatief verlof, subsidies, sociale balans.
Je beheert introductieprogramma's, je evalueert de opleidingen en bewaakt het budget.
Je bereidt interne en externe audits voor in het kader van opleidingen.
Je staat in voor het operationeel beheer, onderhoud en opvolging van het HoRizon systeem en Elearnings.
Je ondersteunt je collega's in de opmaak van brieven voor werknemers (wijzigingen, addenda, ...
trainingen en het uitvoeren van andere administratieve taken? Dan is deze job helemaal iets voor jou!
Je organiseert bedrijfsopleidingen en volgt ze op. Denk maar aan uitnodigingen, reservatie van vergaderzalen, rapportering .
Je zorgt dat de facturatie in ons betalingssysteem (Coupa) correct en tijdig wordt verwerkt
Je maakt de dossiers op voor betaald educatief verlof, subsidies, sociale balans.
Je beheert introductieprogramma's, je evalueert de opleidingen en bewaakt het budget.
Je bereidt interne en externe audits voor in het kader van opleidingen.
Je staat in voor het operationeel beheer, onderhoud en opvolging van het HoRizon systeem en Elearnings.
Je ondersteunt je collega's in de opmaak van brieven voor werknemers (wijzigingen, addenda, ...
transferts) en andere taken gerelateerd aan de indiensttreding van medewerkers (lockers
klaarzetten, kledij voorzien, ...).
Je ondersteunt en brengt initiatieven aan in het kader van HR gerelateerde projecten.
Je voorziet de communicatie voor de lokale uitrol van onze jaarlijkse tevredenheidsenquête (Over2You)
show moreklaarzetten, kledij voorzien, ...).
Je ondersteunt en brengt initiatieven aan in het kader van HR gerelateerde projecten.
Je voorziet de communicatie voor de lokale uitrol van onze jaarlijkse tevredenheidsenquête (Over2You)
experience
1-3 jaarskills
- Dispatchen / telefooncentrale
- Carrièrebegeleiding
- personeel plannen
qualifications
Kennisniveau Bachelor of Master diploma (optie Human Resources)
Een eerste succesvolle ervaring in een gelijkaardige functie is een plus, maar geen vereiste
Kennis van courante software (MS Office)
Kennis van SAP Successfactors is een plus
Je houdt zowel van zelfstandig werken maar bent daarnaast ook een teamspelereducation
- Professionele bachelor
- Academische bachelor
- Bachelor na bachelor
the application process.
See what comes ahead in the application process. Find out how we help you land that job.
1 of 8apply with randstad.
Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
2 of 8we'll give you a call.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
3 of 8getting you registered.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
4 of 8compliance check.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
5 of 8reference and background check.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
6 of 8the perfect job for you.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
7 of 8the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
8 of 8start your new job.
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
let similar jobs come to you
We will keep you updated when we have similar job postings.
Thank you for subscribing to your personalised job alerts.