Nous sommes à la recherche d’un(e) commis à la facturation et comptes recevables pour une entreprise du domaine de la construction à Trois-Rivières. La personne sélectionnée devra faire preuve de rigueur, de minutie et de débrouillardise. Le/la commis à la facturation et comptes recevables viendra épauler une équipe tissée serrée qui aime travailler tout en s’amusant.
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Avantages
Assurances collectives
Régime de retraite
Salaire compétitif
Horaire de 40 heures qui est flexible
Responsabilités
Le/la commis à la facturation et comptes recevables devra :
-Entrer un nombre élevé de factures dans le système
-Facturer selon l’avancement des projets
-Répondre aux questions en lien avec la facturation
-Trouver les anomalies et les corriger
-Faire le suivi des états de compte
-Contacter les clients
-Autres tâches connexes
Qualifications
-Au moins un an d'expérience en comptabilité
-Expérience avec la comptabilité dans le milieu de la construction (un atout)
-Bonne maîtrise du logiciel Excel
-Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie
-DEP en comptabilité
Sommaire
Cette opportunité de commis à la facturation et comptes recevables à Trois-Rivières vous intéresse ? Soumettez votre candidature en ligne ou à alexis.demers@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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-Expérience avec la comptabilité dans le milieu de la construction (un atout)
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