- descriptif du posteVous aurez pour mission:- D'assurer le contrôle quantitatif et qualitatif des préparations ainsi que des produits en réception- D'enregistrer les anomalies constatées sur un fichier excel dédié ainsi que le logiciel interne- De réaliser des contrôles de stocks en enregistrant et traçant les produits en stocksHoraires: 7h/14h et 14h/21h. Il faut être disponible sur les 2 shift horaires.profil recherchéVous devez être titulaire d'un CAP etdescriptif du posteVous aurez pour mission:- D'assurer le contrôle quantitatif et qualitatif des préparations ainsi que des produits en réception- D'enregistrer les anomalies constatées sur un fichier excel dédié ainsi que le logiciel interne- De réaliser des contrôles de stocks en enregistrant et traçant les produits en stocksHoraires: 7h/14h et 14h/21h. Il faut être disponible sur les 2 shift horaires.profil recherchéVous devez être titulaire d'un CAP et
- descriptif du posteVos missions sont les suivantes : Vous procédez aux révisions, aux contrôles périodiques, aux diagnostics, aux réparations et aux réglages des véhicules ;Vous effectuez les différentes opérations de révision des véhicules telles que : les vidanges moteur et boîte, les purges de circuits, les contrôles d'usure, etc… ;Vous vérifiez le bon fonctionnement des véhicules après révision et renseignez les fiches techniques d'intervention.Les hordescriptif du posteVos missions sont les suivantes : Vous procédez aux révisions, aux contrôles périodiques, aux diagnostics, aux réparations et aux réglages des véhicules ;Vous effectuez les différentes opérations de révision des véhicules telles que : les vidanges moteur et boîte, les purges de circuits, les contrôles d'usure, etc… ;Vous vérifiez le bon fonctionnement des véhicules après révision et renseignez les fiches techniques d'intervention.Les hor
- descriptif du posteVotre mission : Gérer l'activité Préparation afin de garantir la promesse client au quotidien dans un souci de qualité et dans les délais impartis.Au quotidien, vos missions s'articuleront autour :- de l'animation de votre équipe (intégration et formation des nouveaux entrants, briefing chaque jour, entretiens individuels...) ;- l'avancement de l'activité avec les indicateurs de taux de service, productivité et de qualité de vos collabordescriptif du posteVotre mission : Gérer l'activité Préparation afin de garantir la promesse client au quotidien dans un souci de qualité et dans les délais impartis.Au quotidien, vos missions s'articuleront autour :- de l'animation de votre équipe (intégration et formation des nouveaux entrants, briefing chaque jour, entretiens individuels...) ;- l'avancement de l'activité avec les indicateurs de taux de service, productivité et de qualité de vos collabor
- descriptif du posteVous serez en étroite collaboration avec la responsable de la comptabilité générale et travaillerez également en lien avec différents autres services au sein de l'entreprise. Vos missions principales seront : Gestion de la saisies clients, fournisseurs et banquesrapprochements bancaires, Lettrages TCASuivi du règlements fournisseursRelances clientsprofil recherchéDe formation Bac, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.vousdescriptif du posteVous serez en étroite collaboration avec la responsable de la comptabilité générale et travaillerez également en lien avec différents autres services au sein de l'entreprise. Vos missions principales seront : Gestion de la saisies clients, fournisseurs et banquesrapprochements bancaires, Lettrages TCASuivi du règlements fournisseursRelances clientsprofil recherchéDe formation Bac, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.vous
- descriptif du posteComment percevez-vous l'opportunité de contribuer au développement humain en tant qu'Assistant Ressources Humaines (F/H) ?Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, de la préparation de la paie, ainsi que du recrutement et de l'intégration des nouveaux collaborateursLes missions sont les suivantes :- assurer la gestion administrative du personnel : gestion liée à l'embauche, rédaction de contrats et avenants, décladescriptif du posteComment percevez-vous l'opportunité de contribuer au développement humain en tant qu'Assistant Ressources Humaines (F/H) ?Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, de la préparation de la paie, ainsi que du recrutement et de l'intégration des nouveaux collaborateursLes missions sont les suivantes :- assurer la gestion administrative du personnel : gestion liée à l'embauche, rédaction de contrats et avenants, décla
- descriptif du posteEn tant que Responsable d'Equipe, votre rôle consiste à gérer les équipes logistique de façon à assurer la mise à disposition des commandes aux transporteurs dans le respect des délais de départ des camions.Vous :- Animez l'équipe de la préparation pour préparer et expédier les commandes en quantité et en qualité dans les délais fixés ;- Managez votre équipe sur les aspects suivants : planification, motivation, formation, évaluation, gesdescriptif du posteEn tant que Responsable d'Equipe, votre rôle consiste à gérer les équipes logistique de façon à assurer la mise à disposition des commandes aux transporteurs dans le respect des délais de départ des camions.Vous :- Animez l'équipe de la préparation pour préparer et expédier les commandes en quantité et en qualité dans les délais fixés ;- Managez votre équipe sur les aspects suivants : planification, motivation, formation, évaluation, ges
- descriptif du posteVotre mission : Gérer l'activité Préparation afin de garantir la promesse client au quotidien dans un souci de qualité et dans les délais impartis.Au quotidien, vos missions s'articuleront autour :- de l'animation de votre équipe (intégration et formation des nouveaux entrants, briefing chaque jour, entretiens individuels...) ;- l'avancement de l'activité avec les indicateurs de taux de service, productivité et de qualité de vos collabordescriptif du posteVotre mission : Gérer l'activité Préparation afin de garantir la promesse client au quotidien dans un souci de qualité et dans les délais impartis.Au quotidien, vos missions s'articuleront autour :- de l'animation de votre équipe (intégration et formation des nouveaux entrants, briefing chaque jour, entretiens individuels...) ;- l'avancement de l'activité avec les indicateurs de taux de service, productivité et de qualité de vos collabor
