Technicien comptable - Anglais fonctionnel 4 ou 5 jours - Ville de Québec
Si vous êtes passionné(e) par les défis variés de la comptabilité et de l'administration, que vous avez une excellente maîtrise d'Excel et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
...
Le poste offre des opportunités d'avancement en s'adaptant et en rebondissant sur les différentes tâches, en gérant plusieurs dossiers à la fois et en utilisant efficacement le système Acomba.
Avantages
Possibilité de 4 ou 5 jours
REER employeur jusqu'a 5%
Assurances payé a 100% par l'employeur
Stationnement Gratuit
4 semaines de vacances
Responsabilités
Le/la candidat(e) idéal(e) sera en charge de l'écriture de fin de période et supervisera :
Comptes à Recevoir : Gérer la facturation mensuelle et le suivi des paiements, y compris la coordination avec le personnel en charge des ventes pour les facturations ponctuelles.
Comptes à Payer : Vérifier les factures, imprimer les chèques et coordonner les paiements bancaires pour une équipe de 2 personnes utilisant Excel pour la gestion complète.
De plus, le/la Coordonnateur/trice sera responsable de :
Réviser les comptes de dépenses et de cartes de crédit, en s'assurant de leur bonne inscription.
Gestion du Grand Livre, y compris la révision des écritures et la production des rapports financiers à la direction.
Gérer la paie avec Acomba, incluant l'inscription des nouveaux employés et la préparation des rapports fiscaux.
Effectuer diverses tâches administratives telles que la gestion des dossiers du personnel et la rédaction de documents divers.
Le candidat idéal devra avoir une maîtrise avancée d'Excel, être capable d'apprendre rapidement face à la diversité des tâches, et s'adapter efficacement au rythme dynamique du travail.
Qualifications
Fonctionnel écrit et parler (anglais-français), connaissance de l'espagnol un atout.
Détient un DEC ou AEC ou BAC
Expérience dans un poste similaire
Maîtrise de la Suite Office et du Logiciel Acomba
Est organisé, structuré, discret et capable d’établir les priorités afin de respecter les délais.
Sommaire
Pour postuler, vous pouvez me faire parvenir votre candidature à mon courriel à kim.vanlandeghem@randstad.ca ou sur le site officiel de Randstad au www.randstad.ca. De plus, sachez que je demeure disponible si vous désirez communiquer avec moi au 581-397-8044. Au plaisir !
Le genre masculin est utilisé dans un souci d’alléger le texte.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Technicien comptable - Anglais fonctionnel 4 ou 5 jours - Ville de Québec
Si vous êtes passionné(e) par les défis variés de la comptabilité et de l'administration, que vous avez une excellente maîtrise d'Excel et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
Le poste offre des opportunités d'avancement en s'adaptant et en rebondissant sur les différentes tâches, en gérant plusieurs dossiers à la fois et en utilisant efficacement le système Acomba.
Avantages
Possibilité de 4 ou 5 jours
REER employeur jusqu'a 5%
Assurances payé a 100% par l'employeur
Stationnement Gratuit
4 semaines de vacances
Responsabilités
Le/la candidat(e) idéal(e) sera en charge de l'écriture de fin de période et supervisera :
Comptes à Recevoir : Gérer la facturation mensuelle et le suivi des paiements, y compris la coordination avec le personnel en charge des ventes pour les facturations ponctuelles.
Comptes à Payer : Vérifier les factures, imprimer les chèques et coordonner les paiements bancaires pour une équipe de 2 personnes utilisant Excel pour la gestion complète.
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De plus, le/la Coordonnateur/trice sera responsable de :
Réviser les comptes de dépenses et de cartes de crédit, en s'assurant de leur bonne inscription.
Gestion du Grand Livre, y compris la révision des écritures et la production des rapports financiers à la direction.
Gérer la paie avec Acomba, incluant l'inscription des nouveaux employés et la préparation des rapports fiscaux.
Effectuer diverses tâches administratives telles que la gestion des dossiers du personnel et la rédaction de documents divers.
Le candidat idéal devra avoir une maîtrise avancée d'Excel, être capable d'apprendre rapidement face à la diversité des tâches, et s'adapter efficacement au rythme dynamique du travail.
Qualifications
Fonctionnel écrit et parler (anglais-français), connaissance de l'espagnol un atout.
Détient un DEC ou AEC ou BAC
Expérience dans un poste similaire
Maîtrise de la Suite Office et du Logiciel Acomba
Est organisé, structuré, discret et capable d’établir les priorités afin de respecter les délais.
Sommaire
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Le genre masculin est utilisé dans un souci d’alléger le texte.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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