Es gibt Jobs. Und es gibt Traumjobs – wie zum Beispiel diesen hier: Unser Kunde Airbus Helicopters Deutschland GmbH hat am Standort Donauwörth eine attraktive Stelle als Production Engineer MCA H125/H130 zu besetzen. Der Nachteil von Traumjobs: Sie sind schnell weg. Bewerben Sie sich deshalb am besten gleich über den „jetzt bewerben“-Button und sichern Sie sich die Chance auf diese spannende Position! Randstad steht für Chancengleichheit: Bewerbungen behinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.
...technischer projektmanager (m/w/d).
- posted 17 april 2024
- closes 14 july 2024
experience
- Abgeschlossenes Studium der Luft- und Raumfahrt, des Maschinenbaus oder ein vergleichbares technisches Studium
- Alternativ: Abgeschlossene technische Ausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung zum Meister/Techniker
- Berufserfahrung in der Fertigung/Produktion und in der Fertigungsplanung bzw. -steuerung
- Berufserfahrung im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik oder der Produktionssystemtechnik
- Gute SAP-Anwendungskenntnisse
- Kenntnisse in G-Suite
- Verhandlungssichere Deutsch- sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft
- Sehr gutes technisches Verständnis
the application process.
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see all jobs- Randstad steht für Chancengleichheit und fairen Umgang miteinander. Wenn Ihnen diese Werte ebenso wichtig sind, kommen Sie zu uns! Aktuell besetzen wir für unseren Kunden in Donauwörth eine freie Stelle als Blechschlosser. Dazu gibt es eine gute Bezahlung und viele attraktive Sozialleistungen. Überzeugt? Dann bewerben Sie sich doch am besten gleich online! Unser Arbeitsklima und die Offenheit unserer Teams fördert die Chancengleichheit für alle Menschen.Randstad steht für Chancengleichheit und fairen Umgang miteinander. Wenn Ihnen diese Werte ebenso wichtig sind, kommen Sie zu uns! Aktuell besetzen wir für unseren Kunden in Donauwörth eine freie Stelle als Blechschlosser. Dazu gibt es eine gute Bezahlung und viele attraktive Sozialleistungen. Überzeugt? Dann bewerben Sie sich doch am besten gleich online! Unser Arbeitsklima und die Offenheit unserer Teams fördert die Chancengleichheit für alle Menschen.
