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    • 38 heures par semaine
    Au sein de la fonction, vous aurez la responsabilité de : * Assurer la gestion des collaborateurs (élaborer des contrats, vérifier les situations de chacun, calculer l'ancienneté, établir des avenants, etc.) * Réaliser des analyses juridiques* Rédiger des actes de contrats* Suivre différents dossiers RH* Réaliser une veille législative en droit social principalement (nouvelles dispositions applicables ou conventions collectives, nouvelles mesures à mettre en œuvre, etc.)
    Au sein de la fonction, vous aurez la responsabilité de : * Assurer la gestion des collaborateurs (élaborer des contrats, vérifier les situations de chacun, calculer l'ancienneté, établir des avenants, etc.) * Réaliser des analyses juridiques* Rédiger des actes de contrats* Suivre différents dossiers RH* Réaliser une veille législative en droit social principalement (nouvelles dispositions applicables ou conventions collectives, nouvelles mesures à mettre en œuvre, etc.)

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