社名
社名非公開
職種
経営企画
業務内容
具体的な役割■戦略プロジェクトの企画・推進・大規模な資金調達、M&A/事業提携、市場参入戦略など、全社戦略に関わる重要プロジェクトの立案、実行、進捗管理。・eVTOLの型式証明や国際標準化に関する規制対応プロジェクトの交通整理および推進支援。■経営幹部サポートおよび対外折衝・新規のグローバル顧客、戦略的投資家、政府機関、および大手パートナー探索におけるCEO業務の戦略的支援・代行(営業資料・ピッチ資料作成、折衝戦略立案など)。・国内外の重要ステークホルダーとの交渉・プロジェクト管理。■組織・経営課題の解決・急拡大する組織における潜在的な経営課題(組織設計、重要KPI設定、プロセス改善など)の特定と、解決に向けた施策の推進。・関連部署および経営層を巻き込み、組織横断的なアクションをデザインし実行。#LI-Hybrid#LI-KN
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求められる経験
<必須スキル>
・複雑なプロジェクトマネジメント経験: 複数の部署や社外の重要ステークホルダー(政府、投資家、大手企業など)を横断し、目的達成に向けた複雑性の高い戦略プロジェクトをリードしたご経験。
・経営層への提言力と資料作成能力: 提案内容の構築、高度な情報収集、および経営層・投資家向けに論理的かつ魅力的なストーリーを構築できる高度なドキュメンテーション能力。
・グローバル・コミュニケーション: グローバルな協業や交渉を円滑に進められるビジネスレベル以上の英語力(TOEIC 800点以上目安、または同等の実務経験)。
・高度な対人スキル: 多種多様なバックグラウンドを持つ方(エンジニア、経営層、投資家、政府関係者など)と円滑に関係構築が可能な、高いレベルでのコミュニケーション能力と折衝能力。
・オーナーシップと推進力: 実行の責任を負い、マルチタスク環境下でも結果を出すための強いオーナーシップと実行推進能力。
<歓迎スキル>
・航空業界における事業開発またはセールス経験
・航空業界の規制環境、市場構造、および安全基準に関する実務的な知識
・大型契約の交渉、リーススキーム、および事業提携案件の財務モデリング経験
・スタートアップ環境下における事業開発、もしくは営業経験
・アジア太平洋地域、欧米など、特定の海外市場での深い事業開発経験と広範なネットワーク
・政府渉外活動のご経験
・海外子会社、拠点の立ち上げ等のご経験
<求める人物像>
・分析的思考および問題解決能力が高く、自発的に行動できる方。
・チームで協力し、効果的なコミュニケーションが取れる方。
・未だ解のない経営課題に対し、自ら施策を検討・デザインし、他部署や社外関係者を巻き込み、結果が出るまで粘り強く推進できる方。
・技術開発や規制環境が急速に変化する環境下で、戦略やアクションプランを迅速かつ柔軟に修正・実行できるスピード感とフットワークの軽さを持つ方。
・初対面の方や、立場の異なるあらゆる関係者に対して積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築しながら業務を遂行できる方。
・eVTOLの可能性に強く共感し、「空の移動」という新しいインフラを社会に実装することに情熱を持てる方。
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
土・日・祝祭日、年末年始、GW、慶弔休暇、フレックス休日制度
給与
年収900 ~ 1,300万円
賞与
-
雇用期間
期間の定めなし
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社名
社名非公開
職種
経営企画
業務内容
具体的な役割■戦略プロジェクトの企画・推進・大規模な資金調達、M&A/事業提携、市場参入戦略など、全社戦略に関わる重要プロジェクトの立案、実行、進捗管理。・eVTOLの型式証明や国際標準化に関する規制対応プロジェクトの交通整理および推進支援。■経営幹部サポートおよび対外折衝・新規のグローバル顧客、戦略的投資家、政府機関、および大手パートナー探索におけるCEO業務の戦略的支援・代行(営業資料・ピッチ資料作成、折衝戦略立案など)。・国内外の重要ステークホルダーとの交渉・プロジェクト管理。■組織・経営課題の解決・急拡大する組織における潜在的な経営課題(組織設計、重要KPI設定、プロセス改善など)の特定と、解決に向けた施策の推進。・関連部署および経営層を巻き込み、組織横断的なアクションをデザインし実行。#LI-Hybrid#LI-KN
求められる経験
<必須スキル>
・複雑なプロジェクトマネジメント経験: 複数の部署や社外の重要ステークホルダー(政府、投資家、大手企業など)を横断し、目的達成に向けた複雑性の高い戦略プロジェクトをリードしたご経験。
・経営層への提言力と資料作成能力: 提案内容の構築、高度な情報収集、および経営層・投資家向けに論理的かつ魅力的なストーリーを構築できる高度なドキュメンテーション能力。
・グローバル・コミュニケーション: グローバルな協業や交渉を円滑に進められるビジネスレベル以上の英語力(TOEIC 800点以上目安、または同等の実務経験)。
・高度な対人スキル: 多種多様なバックグラウンドを持つ方(エンジニア、経営層、投資家、政府関係者など)と円滑に関係構築が可能な、高いレベルでのコミュニケーション能力と折衝能力。
・オーナーシップと推進力: 実行の責任を負い、マルチタスク環境下でも結果を出すための強いオーナーシップと実行推進能力。
<歓迎スキル>
・航空業界における事業開発またはセールス経験
・航空業界の規制環境、市場構造、および安全基準に関する実務的な知識
・大型契約の交渉、リーススキーム、および事業提携案件の財務モデリング経験
・スタートアップ環境下における事業開発、もしくは営業経験
・アジア太平洋地域、欧米など、特定の海外市場での深い事業開発経験と広範なネットワーク
・政府渉外活動のご経験
・海外子会社、拠点の立ち上げ等のご経験
<求める人物像>
・分析的思考および問題解決能力が高く、自発的に行動できる方。
・チームで協力し、効果的なコミュニケーションが取れる方。
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・未だ解のない経営課題に対し、自ら施策を検討・デザインし、他部署や社外関係者を巻き込み、結果が出るまで粘り強く推進できる方。
・技術開発や規制環境が急速に変化する環境下で、戦略やアクションプランを迅速かつ柔軟に修正・実行できるスピード感とフットワークの軽さを持つ方。
・初対面の方や、立場の異なるあらゆる関係者に対して積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築しながら業務を遂行できる方。
・eVTOLの可能性に強く共感し、「空の移動」という新しいインフラを社会に実装することに情熱を持てる方。
保険
健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
土・日・祝祭日、年末年始、GW、慶弔休暇、フレックス休日制度
給与
年収900 ~ 1,300万円
賞与
-
雇用期間
期間の定めなし
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