Hard Skills:Experiencia mínima de 3 años en puestos de responsabilidad similares (Jefe/a de Turno, Responsable de Línea o Encargado/a).Conocimientos técnicos valorables en mecánica, mantenimiento y/o electricidad.Manejo fluido de Office 365 (especialmente Outlook para la comunicación interna).Soft Skills:Liderazgo empático y capacidad de gestión de equipos.Alta capacidad de organización y priorización.Orientación a la mejora continua y resolución de conflictos.